Suntem în aceeaşi barcă: Sau mesajul şefului tău
4.5/5
()
About this ebook
Related to Suntem în aceeaşi barcă
Related ebooks
Calea autodependenței Rating: 5 out of 5 stars5/5Fiecare zi este un dar Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsGata cu tampeniile Rating: 5 out of 5 stars5/5Afacerea de familie: Între job și acasă Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsComunicarea pe rețelele sociale: Dezvoltarea strategiei de marketing prin intermediul rețelelor sociale Rating: 3 out of 5 stars3/5Marea evadare Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDe-a Relatia Minunata cu Cientul Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsEmailing și buletine informative: Cheile unei comunicări electronice eficiente Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSun Tzu și arta afacerilor Rating: 5 out of 5 stars5/5Managementul mărcii în 4 pași: Cum să gestionezi marketingul brandului tău pentru a obține rezultate excelente Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCum să trăiești o viaţă bună Rating: 4 out of 5 stars4/5Marketingul coach 2.0: Strategii operaționale și tehnici de marketing pentru a demara și promova activitatea de coaching pe web Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsINTELIGENȚA EMOȚIONALĂ. Influență și persuasiune Rating: 5 out of 5 stars5/5O idee si multa sare Rating: 5 out of 5 stars5/5O abordare simplă a Pay Per Click: Informații și concepte cheie pentru înțelegerea funcționării publicității plătite pe web Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCum să fii convingător Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsGata cu scuzele! Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCâștigarea de leadership: Sfaturi pentru a-i motiva și inspira pe membrii echipei dvs. Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsConvingătorii digitali: Cum să vă apărați împotriva tehnicilor de vânzare ale convingătorilor sub acoperire de pe internet Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCRM: Managementul relațiilor cu clienții Rating: 0 out of 5 stars0 ratings17 Calitati Esentiale Pe Care Ar Trebui Sa Le Aiba Membrii Unei Echipe Rating: 5 out of 5 stars5/5Aventuri din lumea afacerilor. Povești de succes și eșecuri răsunătoare de pe Wall Street Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsPuterea atitudinii pozitive Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsNeuromarketing în 7 răspunsuri Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIntelepciune Pentru Invingatori Rating: 5 out of 5 stars5/5De Ce E Important Un Scop în viață Rating: 5 out of 5 stars5/5
Business Communication For You
25 De Moduri De a-i Cuceri Pe Cei Din Jur Rating: 5 out of 5 stars5/5Superprognoze Rating: 5 out of 5 stars5/5Marea evadare Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInternet Marketing: Secrete Pentru Sucesul Vânzărilor Online! Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsComunicarea eficientă la locul de muncă: Spune ce vrei să spui și obține ceea ce vrei Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsEmailing și buletine informative: Cheile unei comunicări electronice eficiente Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCRM: Managementul relațiilor cu clienții Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOferirea și primirea de feedback: Esența oferirii și primirii de critici constructive Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsComunicarea non-violentă: Cum să comunici productiv în situații dificile Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Reviews for Suntem în aceeaşi barcă
7 ratings1 review
- Rating: 2 out of 5 stars2/5Interesting .
Book preview
Suntem în aceeaşi barcă - Piroska Gyula
Piroska Gyula
Suntem în aceea şi barcă
Sau mesajul şefului tău
Dedicat cu respect şi dragoste lui
nenea Gelle Laci
© Piroska Gyula, 2011.
Toate drepturile sunt rezervate
Paginație şi preg.tire pentru tipografie:
rinoceros Grafikai Stúdió Kft.
www.rinoceros.hu
Coperta şi ilustratii:
Temesi Péter
www.temesi.hu
Traducerea: Kerekes Mária
Pagina web al autorului
www.piroskagyulatrening.hu
ISBN 978-963-89900-2-0
Editor: Piroska Gyula Tréning Kft.
Budapesta
Toate drepturile sunt rezervate autorului.
Nicio parte a acestei lucr.ri nu poate fi reprodus. în mod electronic (incluzând salvarea sau transmiterea), mecanic, prin fotocopiere sau prin orice alt mod, f.r. acordul scris şi dat în prealabil de autor.
DE CE ŢI-A DAT ŞEFUL
ACEASTĂ CARTE?
Nuştiu.
Dar după toate probabilităţile este de acord cu ideile, pe care le-am descris în această carte.
Probabil, vrea să te ajute, ca munca ta, viaţa ta, să fie mai bună, şi chiar dacă crezi, sau nu, i-ar plăcea şi lui să câştigi mai bine.
Probabil, nu sunteţi de acord, de felul în care lumea de astăzi confruntă „capitalistul infam" cu „muncitorul sărac şi exploatat". Fiindcă şeful tău şi Tu, angajatul, sunteţi în aceea şi barcă.
Probabil, că el nu este de acord, că munca cin-stită s-a depreciat, şi chiulul, specula, şi fentarea reciprocă este la modă.
Probabil, se gândeşte, că Tu şi el, sunteţi mem-brii importanţi, eficienţi şi progresivi ai firmei şi aiţării.
Probabil, vrea să înţelegi, că firma este şi a Ta, chiar dacă pe hârtie nu eşti proprietarul ei. Dacă faci vreo prostie, îţi iei pâinea de la gură.
Probabil, ar vrea, ca şi Tu să gândeşti, că noţi-unea de proprietar, nu înseamnă, „Fabrica este a noastră, s-o luăm acasă!", ci înseamnă, să tra-tezi bunurile firmei cu aceea şi grijă, cum le tra-tezi acasă pe ale tale.
Probabil – ca şi mine – şi el gándeşte, că ideile din această cărticică trebuie să ajungă la toţi lucrătorii románi.
Probabil pentru acestea.
Scuză-mă!
În final, scuză-mă, dacă din cánd în cánd am să fiu puţin consternant, sau mă voi exprima necizelat. Dar această cărticică nu tratează problemele cercului de broderie a virginelor ingenue, cu ochii în pămánt, în chiloţi roz,