Legea lui Parkinson: Gestionați timpul și creșteți productivitatea
()
Informații despre cartea electronică
Înțelegeți esența Legii Parkinson în doar 50 de minute cu această carte practică și concisă. Legea lui Parkinson oferă o explicație plină de umor pentru creșterea birocrației în cadrul organizațiilor și pentru tendința administrației de a se extinde indiferent de volumul de muncă necesar. Este deosebit de relevant în serviciul public, în administrația publică și în managementul resurselor umane. Această carte vă oferă o introducere utilă în teoria care stă la baza Legii lui Parkinson, care se bazează pe ipoteze privind ritmul de lucru al angajaților din administrația publică, pe influența logicii de dezvoltare a carierei și pe tendința funcționarilor publici de a-și crea reciproc locuri de muncă. Veți afla, de asemenea, despre limitările principiului, în special despre defectele sale metodologice, și despre idei conexe, cum ar fi principiul Peter.
Despre Legea Parkinson : Introdusă de istoricul britanic Cyril Northcote Parkinson, Legea lui Parkinson afirmă că numărul funcționarilor publici crește într-un anumit ritm, indiferent de volumul de muncă de realizat. Acest lucru ne-a dat celebrul adagiu ""munca se extinde pentru a umple timpul disponibil pentru finalizarea ei"", reflectând tendința angajaților de a nu-și finaliza sarcinile mai devreme decât este necesar și tendința funcționarilor publici de a crea muncă inutilă unii pentru alții. În această carte, veți afla de ce Legea lui Parkinson este încă relevantă și cum poate fi aplicată la o serie de organizații, de la marile companii private la departamentele guvernamentale. Acesta oferă o introducere clară a principiilor fundamentale care stau la baza Legii Parkinson, o discuție a unui caz real din administrația publică belgiană și câteva sugestii de lectură suplimentară pentru a vă ajuta să înțelegeți unul dintre cele mai mari obstacole în calea productivității în serviciile publice.
Citiți mai multe din Pierre Pichère
Conceptul de strategie a Oceanului Albastru: Atingeți succesul prin inovație și faceți concurența irelevantă Evaluare: 0 din 5 stele0 evaluăriTeoria randamentelor descrescătoare: Înțelegerea principiilor fundamentale ale productivității economice Evaluare: 0 din 5 stele0 evaluări
Legat de Legea lui Parkinson
Cărți electronice asociate
Statistica pentru afaceri Evaluare: 0 din 5 stele0 evaluăriGuvernamentalitatea. Forme și tehnici ale puterii în Occident Evaluare: 0 din 5 stele0 evaluări2030 Evaluare: 4 din 5 stele4/5Calitatea democraţiei și cultura politică în România Evaluare: 0 din 5 stele0 evaluăriPolitica: Introducere în Politologie Evaluare: 0 din 5 stele0 evaluări
Cărți recomandate pentru dvs.
Curajul De A Nu Fi Pe Placul Celorlalti Evaluare: 5 din 5 stele5/5Pacienta Tăcută Evaluare: 5 din 5 stele5/513 Lucruri Pe Care Nu Le Fac Oamenii Puternici Mental Evaluare: 5 din 5 stele5/5Puterea subconștientului. Cum să îți schimbi modul de a gândi Evaluare: 5 din 5 stele5/5Schimba-Ti Atitudinea Ca Sa-Ti Schimbi Viata Evaluare: 5 din 5 stele5/5Gândește și vei fi bogat Evaluare: 5 din 5 stele5/5Acolo unde canta racii Evaluare: 5 din 5 stele5/5Antrenarea Memoriei Evaluare: 5 din 5 stele5/512 Reguli de viata Evaluare: 4 din 5 stele4/5Psihologia pozitivă. Ce ne menține fericiți, optimiști și motivați Evaluare: 4 din 5 stele4/5Doctorul memoriei - tehnici simple și amuzante pentru îmbunătățirea memoriei Evaluare: 5 din 5 stele5/5Arta de a (nu) pierde timpul Evaluare: 5 din 5 stele5/5Oamenii mari si copilul din ei: Cum sa te intelegi si sa scapi de suferinta Evaluare: 4 din 5 stele4/5Cum să comunici eficient Evaluare: 5 din 5 stele5/5Jocul vieții și cum să-l jucăm Evaluare: 5 din 5 stele5/5Atomic Habits Evaluare: 5 din 5 stele5/5Cele 5 Limbaje ale iubirii pentru cei singuri Evaluare: 4 din 5 stele4/5Cum să învingi grijile și stresul Evaluare: 4 din 5 stele4/5Arta Razboiului Evaluare: 5 din 5 stele5/5Mesaje. Ghid practic pentru dezvoltarea abilităților de comunicare Evaluare: 4 din 5 stele4/5PSIHOLOGIA ANXIETĂȚII. Cunoașterea lui pentru a înțelege mecanismele de funcționare Evaluare: 5 din 5 stele5/5Cum Să Facem Față Persoanelor Toxice Evaluare: 5 din 5 stele5/5Micul print Evaluare: 5 din 5 stele5/5Atlasul fericirii Evaluare: 4 din 5 stele4/5Trauma, anxietate si iubire Constelarea intentiei: calea catre o autonomie sanatoasa Evaluare: 5 din 5 stele5/5Inconjurat De Idioti Evaluare: 5 din 5 stele5/5Puterea cuvântului rostit și alte scrieri Evaluare: 5 din 5 stele5/552 De Afirmații Săptămânale și Tehnici Practice Pentru a‑ți Descătușa Puterea Subconștientului Evaluare: 5 din 5 stele5/5Reziliența. Secretul puterii psihice. Cum devenim mai rezistenți la stres, depresii și epuizare psihică Evaluare: 4 din 5 stele4/5Inteligența emoțională Evaluare: 5 din 5 stele5/5
Recenzii pentru Legea lui Parkinson
0 evaluări0 recenzii
Previzualizare carte
Legea lui Parkinson - Pierre Pichère
INFORMAȚII CHEIE
•Numele: Legea lui Parkinson.
•Utilizări: management public, administrație, servicii publice, managementul resurselor umane.
•De ce are succes? Este o teorie plină de umor, dar foarte convingătoare, despre tendința administrației de a crește, indiferent de volumul de muncă necesar.
•Cuvinte cheie: funcționar public, administrație, timp de lucru, management public, birocrație.
INTRODUCERE
Distrugând ideile tradiționale privind timpul de lucru, Legea lui Parkinson subliniază cu umor funcționarea administrației birocratice în a doua jumătate a secolului XX.
Plin de umor britanic și dintr-o perioadă în care efectele perverse ale birocrației erau condamnate (gândiți-vă la celebrul roman 1984 al lui George Orwell, publicat în 1949), Cyril Northcote Parkinson (1909-1993), un istoric britanic, a publicat în 1955 un articol în care prezenta Legea lui Parkinson. Legea afirmă că volumul de personal din administrația publică crește cu o anumită rată (produsă de o formulă matematică imaginativă), indiferent de volumul de muncă care trebuie făcut.
oeil DEFINIȚIA CONCEPTULUI
Legea lui Parkinson se bazează pe trei afirmații:
o persoană care are o treabă de făcut va folosi tot timpul disponibil pentru a o termina;
angajații preferă întotdeauna să aibă un subordonat decât un rival;
angajații își creează reciproc munca.
Aceste trei afirmații explică tendința naturală de a crește numărul de angajați. Deși este în mare parte umoristică, Legea lui Parkinson are avantajul de a explica în mod inteligibil dezvoltarea birocrației.
TEORIE
Statul asigură sarcini pentru puterile