Sunteți pe pagina 1din 6

LEGE nr.

285 din 28 decembrie 2010 privind salarizarea n anul 2011 a personalului pltit din fonduri publice EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT N: MONITORUL OFICIAL nr. 878 din 28 decembrie 2010 Data intrarii in vigoare : 1 ianuarie 2011 Forma actualizata valabila la data de : 13 iulie 2012 Prezenta forma actualizata este valabila de la 1 ianuarie 2011 pana la data selectata 13 iulie 2012 Parlamentul Romniei adopt prezenta lege. ART. 1 (1) ncepnd cu 1 ianuarie 2011, cuantumul brut al salariilor de baz/soldelor funciei de baz/salariilor funciei de baz/indemnizaiilor de ncadrare, astfel cum au fost acordate personalului pltit din fonduri publice pentru luna octombrie 2010, se majoreaz cu 15%. (2) ncepnd cu 1 ianuarie 2011, cuantumul sporurilor, indemnizaiilor, compensaiilor i al celorlalte elemente ale sistemului de salarizare care fac parte, potrivit legii, din salariul brut, solda lunar brut/salariul lunar brut, indemnizaia brut de ncadrare, astfel cum au fost acordate personalului pltit din fonduri publice pentru luna octombrie 2010, se majoreaz cu 15%, n msura n care personalul i desfoar activitatea n aceleai condiii. (3) Cuantumul brut al drepturilor prevzute la alin. (1) i (2) se va stabili n anul 2011 inndu-se seama de gradul sau treapta profesional, vechimea n munc, vechimea n funcie sau, dup caz, n specialitate, dobndite n condiiile legii pn la 31 decembrie 2010. (4) Cuantumul soldei de grad/salariului gradului profesional, al soldei de comand/salariului de comand, precum i cuantumul gradaiilor, astfel cum au fost acordate personalului pltit din fonduri publice pentru luna octombrie 2010, se majoreaz cu 15%. (5) n salariul de baz, indemnizaia lunar de ncadrare, respectiv n solda funciei de baz/salariul funciei de baz aferente lunii octombrie 2010 sunt cuprinse sporurile, indemnizaiile, care potrivit Legii-cadru nr. 330/2009 privind salarizarea unitar a personalului pltit din fonduri publice, cu modificrile ulterioare, fceau parte din salariul de baz, din indemnizaia de ncadrare brut lunar, respectiv din solda/salariul funciei de baz, precum i sumele compensatorii cu caracter tranzitoriu, acordate potrivit Ordonanei de urgen a Guvernului nr. 1/2010 privind unele msuri de rencadrare n funcii a unor categorii de personal din sectorul bugetar i stabilirea salariilor acestora, precum i alte msuri n domeniul bugetar, cu modificrile ulterioare. Sporurile stabilite prin legi sau hotrri ale Guvernului necuprinse n Legea-cadru nr. 330/2009, cu modificrile ulterioare, i care au fost acordate n anul 2010 ca sume compensatorii cu caracter tranzitoriu sau, dup caz, ca sporuri la data rencadrrii se introduc n salariul de baz, n

indemnizaia de ncadrare brut lunar, respectiv n solda/salariul de funcie, fr ca prin acordarea lor s conduc la creteri salariale, altele dect cele prevzute de prezenta lege. ART. 2 n anul 2011, pentru personalul nou-ncadrat pe funcii, pentru personalul numit/ncadrat n aceeai instituie/autoritate public pe funcii de acelai fel, precum i pentru personalul promovat n funcii sau n grade/trepte, salarizarea se face la nivelul de salarizare n plat pentru funciile similare din instituia/autoritatea public n care acesta este ncadrat. ART. 3 Prevederile art. 1 i 2 se aplic n mod corespunztor i personalului ale crui raporturi de munc sau serviciu au fost suspendate n condiiile legii i i-a reluat activitatea n anul 2011. ART. 4 (1) Valoarea de referin este de 600 lei. (2) n anul 2011 nu se aplic valoarea de referin i coeficienii de ierarhizare corespunztori claselor de salarizare prevzui n anexele la Legea-cadru privind salarizarea unitar a personalului pltit din fonduri publice, denumit n continuare legecadru. (3) Personalul pltit din fonduri publice se rencadreaz, ncepnd cu 1 ianuarie 2011, pe clase de salarizare, pe noile funcii, gradaii i grade prevzute de legea-cadru, n raport cu funcia, vechimea, gradul i treapta avute de persoana rencadrat la 31 decembrie 2010. ART. 5 (1) Pentru personalul militar, poliitii i funcionarii publici cu statut special din sistemul administraiei penitenciare se majoreaz valoarea soldei lunare/salariului lunar, determinat potrivit prezentei legi, astfel nct majorarea cotei contribuiei individuale de asigurri sociale de stat, stabilit prin legea care reglementeaz sistemul unitar de pensii publice, s nu conduc la diminuarea sau creterea venitului net realizat lunar din solde/salarii de aceste categorii de personal. (2) n anul 2011, indemnizaiile, compensaiile, sporurile, primele, ajutoarele, plile compensatorii, compensaiile lunare pentru chirie i alte drepturi acordate potrivit actelor normative n vigoare se stabilesc n raport cu nivelul bazei de calcul al acestora pentru luna octombrie 2010, majorat cu 15%. (3) Valorile soldelor/salariilor de funcie i ale soldelor de grad/salariilor gradului profesional deinut, stabilite potrivit prezentei legi, se nominalizeaz prin ordin/decizie/dispoziie al/a ordonatorului principal de credite sau, dup caz, al/a comandantului/efului care are n competen numirea n funcie. ART. 6 (1) n anul 2011, avansarea personalului ncadrat pe funcii de execuie n gradaia corespunztoare tranei de vechime n munc se face prin ncadrarea n clasele de salarizare corespunztoare vechimii n munc dobndite, prevzute la art. 11 alin. (3) din legea-cadru, personalul beneficiind de o majorare a salariului de baz avut,

corespunztor numrului de clase de salarizare succesive suplimentare multiplicat cu procentul stabilit la art. 10 alin. (5) din legeacadru, fr acordarea salariului corespunztor coeficientului de ierarhizare aferent noii clase de salarizare. (2) n anul 2011, pentru personalul de conducere se aplic n mod corespunztor prevederile alin. (1). (3) Prevederile alin. (1) se aplic n mod corespunztor i la trecerea ntr-o alt tran de vechime n funcie pentru personalul care ocup funcii din cadrul familiei ocupaionale "Justiie", respectiv vechime n nvmnt pentru personalul didactic de predare universitar i preuniversitar. (4) Personalul care, n cursul anului 2011, desfoar activiti noi care presupun, potrivit legii-cadru, acordarea unor clase de salarizare succesive celei deinute pentru funcia respectiv beneficiaz de o majorare a salariului de baz, respectiv a soldei/salariului de funcie, corespunztor numrului de clase de salarizare suplimentare multiplicat cu procentul stabilit la art. 10 alin. (5) din legea-cadru. ART. 7 (1) Soluionarea contestaiilor n legtur cu stabilirea salariilor de baz, indemnizaiilor lunare de ncadrare i a soldelor funciilor de baz/salariilor funciilor de baz care se acord potrivit prevederilor prezentei legi este de competena ordonatorilor de credite. (2) Contestaia poate fi depus n termen de 5 zile de la data lurii la cunotin a actului administrativ de stabilire a drepturilor salariale, la sediul ordonatorului de credite. (3) Ordonatorii de credite vor soluiona contestaiile n termen de 10 zile. (4) mpotriva msurilor dispuse potrivit prevederilor alin. (1) persoana nemulumit se poate adresa instanei de contencios administrativ sau, dup caz, instanei judectoreti competente potrivit legii, n termen de 30 de zile de la data comunicrii soluionrii contestaiei. ART. 8 Sumele corespunztoare premiului anual pentru anul 2010 nu se mai acord ncepnd cu luna ianuarie 2011, acestea fiind avute n vedere la stabilirea majorrilor salariale ce se acord n anul 2011 personalului din sectorul bugetar, potrivit prevederilor prezentei legi. ART. 9 (1) n anul 2011, munca suplimentar efectuat peste durata normal a timpului de lucru de ctre personalul din sectorul bugetar ncadrat n funcii de execuie sau de conducere, precum i munca prestat n zilele de repaus sptmnal, de srbtori legale i n celelalte zile n care, n conformitate cu reglementrile n vigoare, nu se lucreaz, n cadrul schimbului normal de lucru, se vor compensa numai cu timp liber corespunztor. (2) n anul 2011, ordonatorii de credite nu vor acorda premii i prime de vacan. ART. 10

(1) ncepnd cu luna ianuarie 2011, drepturile prevzute la art. 2 alin. (1) lit. a), b) i d) i alin. (4), art. 13 i 14 din Legea nr. 118/2010 privind unele msuri necesare n vederea restabilirii echilibrului bugetar, cu modificrile i completrile ulterioare, se majoreaz cu 15% fa de cuantumul aflat n plat n luna octombrie 2010. (2) n anul 2011, pentru personalul ncadrat n instituiile publice de aprare, ordine public i siguran naional, pe perioada participrii la misiunile specificate la art. 2 lit. a)-d) din Legea nr. 42/2004 privind participarea forelor armate la misiuni n afara teritoriului statului romn, cu modificrile ulterioare, alocaiile de hran se acord n cuantumul prevzut pentru luna octombrie 2010. (3) De cuantumul drepturilor prevzute la alin. (2) beneficiaz i poliitii i funcionarii publici cu statut special din sistemul administraiei penitenciare care desfoar misiuni n strintate n cadrul forelor de meninere a pcii sub egida ONU, NATO sau a altor organizaii internaionale. ART. 11 n anul 2011, cuantumul drepturilor prevzute la art. 19 alin. (5) din Legea nr. 16/2000 privind nfiinarea, organizarea i funcionarea Consiliului Naional al Persoanelor Vrstnice, republicat, se stabilesc la nivelul din luna decembrie 2010. ART. 12 (1) Instituiile publice centrale i locale, aa cum sunt definite prin Legea nr. 500/2002 privind finanele publice, cu modificrile i completrile ulterioare, i prin Legea nr. 273/2006 privind finanele publice locale, cu modificrile i completrile ulterioare, indiferent de sistemul de finanare i de subordonare, inclusiv activitile finanate integral din venituri proprii, nfiinate pe lng instituiile publice, cu excepia instituiilor finanate integral din venituri proprii, nu acord tichete de mas personalului din cadrul acestora. (2) n bugetele pe anul 2011 ale instituiilor publice centrale i locale, aa cum sunt definite prin Legea nr. 500/2002, cu modificrile i completrile ulterioare, i prin Legea nr. 273/2006, cu modificrile i completrile ulterioare, indiferent de sistemul de finanare i de subordonare, inclusiv activitile finanate integral din venituri proprii, nfiinate pe lng instituiile publice, nu se prevd sume pentru acordarea de tichete-cadou i tichete de vacan personalului din cadrul acestora. ART. 13 (1) n anul 2011, dispoziiile legale privind acordarea ajutoarelor sau, dup caz, indemnizaiilor la ieirea la pensie, retragere, ncetarea raporturilor de serviciu ori la trecerea n rezerv nu se aplic. (2) n anul 2011, prevederile alin. (1) nu se aplic n situaia imposibilitii meninerii n activitate a persoanelor clasate inapt pentru serviciul militar ori ncadrate n grad de invaliditate sau decedate. ART. 14 (1) ncepnd cu data de 1 ianuarie 2011, pentru personalul din cadrul autoritilor i instituiilor publice care beneficiaz de

drepturi bneti acordate din fondurile constituite n temeiul Ordonanei Guvernului nr. 92/2003 privind Codul de procedur fiscal, republicat, cu modificrile i completrile ulterioare, i al Ordonanei Guvernului nr. 29/2004 pentru reglementarea unor msuri financiare, aprobat cu modificri i completri prin Legea nr. 116/2004, cu modificrile i completrile ulterioare, salariile de baz, prevzute la art. 1 alin. (1), se calculeaz prin includerea n acestea a nivelului mediu a acestor drepturi bneti aferente lunii octombrie 2010, pentru fiecare funcie public, pe categorii, clase i grade profesionale, respectiv pentru fiecare funcie contractual, n funcie de nivelul studiilor, pe grade sau trepte profesionale. (2) Valoarea medie prevzut la alin. (1) se calculeaz pentru funciile identice, echivalente sau asimilate din punctul de vedere al salarizrii, distinct pe fiecare ordonator principal de credite, respectiv pe ordonator secundar de credite i cumulat pentru ordonatorii teriari de credite din subordinea fiecrui ordonator principal sau, dup caz, secundar de credite. (3) Drepturile bneti, care potrivit alin. (1) i (2) se includ n salariul de baz, nu se majoreaz cu procentul prevzut la art. 1. (4) Fondurile constituite n temeiul art. 227 din Ordonana Guvernului nr. 92/2003, republicat, cu modificrile i completrile ulterioare, i al art. IV din Ordonana Guvernului nr. 29/2004, aprobat cu modificri i completri prin Legea nr. 116/2004, cu modificrile i completrile ulterioare, pentru acordarea drepturilor bneti, care potrivit alin. (1) au fost incluse n salariul de baz, se fac venit la bugetul de stat, bugetele locale, bugetul asigurrilor sociale de stat sau, dup caz, la bugetele fondurilor speciale. ART. 15 Personalul ncadrat pe posturile preluate de Ministerul Finanelor Publice n baza art. 10 din Ordonana de urgen a Guvernului nr. 11/2004 privind stabilirea unor msuri de reorganizare n cadrul administraiei publice centrale, aprobat cu modificri i completri prin Legea nr. 228/2004, cu modificrile i completrile ulterioare, se rencadreaz pe funcii publice generale i beneficiaz de drepturile salariale prevzute pentru aceste funcii. ART. 16 (1) Majorarea total a salariului brut, soldei brute lunare/salariului lunar brut, a indemnizaiei lunare brute nu poate fi mai mare de 15% fa de nivelul acordat personalului pltit din fonduri publice pentru luna octombrie 2010, n msura n care personalul i desfoar activitatea n aceleai condiii. (2) Pentru personalul militar, poliitii i funcionarii publici cu statut special din sistemul administraiei penitenciare, majorarea prevzut la alin. (1) poate fi depit numai pentru aplicarea prevederilor art. 5 alin. (1) i n msura n care personalul i desfoar activitatea n aceleai condiii. ART. 17 n termen de 15 zile de la data intrrii n vigoare a prezentei legi, Ministerul Muncii, Familiei i Proteciei Sociale i Ministerul Finanelor Publice vor elabora normele metodologice de aplicare a prezentei legi, care vor fi aprobate prin ordin al ministrului muncii, familiei i proteciei sociale i al ministrului finanelor publice,

care va stabili i formula concret de calcul al salariilor, indemnizaiilor i soldelor pentru anul 2011. Aceast lege a fost adoptat n temeiul prevederilor art. 114 alin. (3) din Constituia Romniei, republicat, n urma angajrii rspunderii Guvernului n faa Camerei Deputailor i a Senatului, n edina comun din data de 14 decembrie 2010. PREEDINTELE CAMEREI DEPUTAILOR ROBERTA ALMA ANASTASE PREEDINTELE SENATULUI MIRCEA-DAN GEOAN Bucureti, 28 decembrie 2010. Nr. 285. ----