Sunteți pe pagina 1din 1

Tehnici de analiza muncii

a. Metode calitative 17.11.2012- 2 persoane la fiecare tema 1. Observarea, studiul documentelor si participarea la sarcina- propunere de grila (Ciocani Georgiana, Galateanu Laura) 2. Interviul, tehnica explicitarii verbale, tehnica intervievarii grupului- propunere ghid de interviu (Boda Iulia, Floriana Sarboiu) 3. Chestionarul- propunere chestionar de analiza muncii (material) (Dozescu Adelina, Gogoase Gabriela) 4. Metoda incidentelor critice propunere intrebari (material) b. Metode cantitative 29.11. (temele de la 1 la 3)- 2 persoane la fiecare tema 1. Analiza cognitive a sarcinii (Hierarchical Task Analysis- HTA; Groupware Task Analysis GTA; Veer van der, Lenting & Bergevoet, 1996) (Madalina Mioc, Diana Pascu) 2. Analiza functionala a postului (FJA); Chestionar de analiza a functiei PAQ (Lupu Ioana, Gaitan Iasmina) 3. Scorul motivational pe post (SMP) (material) (Gligor Rodica, Roca Alina) c. Metode ilustrative (13 decembrie) - 1 persoana la fiecare tema 1. Analiza erorilor 2. Metoda DOT, O*NET 3. Analiza muncii din perspective balantei munca-familie (material)
Pitariu, H.D.(2006). Analiza activitatii de munca si proiectarea fiselor de post. In H.D. Pitariu , Proiectarea fiselor de post, evaluarea posturilor de munca si a personalului, Bucuresti:Editura IRECSON Popa, M. (2007). Analiza psihologica a muncii. n M. Popa Introducere n psihologia muncii. Iasi: Editura Polirom Spector, P.E. (2000) . Industrial and organizational psychology. Research and practice, NewYork: John Wiley & Sons Constantin, T., Stoica-Constantin, A. (2002). Analiza postului/functiei, in T. Constantin, A. Stoica-Constantin, Managemnetul resurselor umane - Ghid practic si Instrumente, Iasi: Institutul European Cole, G.A. (2000), Planificarea resurselor umane, in G.A.Cole Managementul personalului, Editura CODECS Bucureti.

N.B. Material va trimit eu materiale specifice, pe langa ce gasiti in bibliografia recomandata Realizarea unei prezentari va asigura un punct bonus la nota finala