Carta Descriptiva

I. Identificadores del Programa:

Carrera: Ingeniera Industrial y de Sistemas Materia: ESTUDIO DEL TRABAJO I Tipo: _x Curso ___Taller ___Seminario ___Laboratorio Nivel: Intermedio Carcter: _X_ Obligatorio ___ Optativa ___ Electiva Depto: Industrial y Manufactura Clave: IIM210296 No. Crditos: 8 Horas: __4 __ H __4___ H _0_ H Totales Teora Prctica

II. Ubicacin:
Clave CBE131196 IIM210196 Antecedentes Introduccin a la Ingeniera Ingeniera Industrial Requisitos Clave IIM310696 Consecuente Estudio del Trabajo II

III. Antecedentes:
Conocimientos: Conocimientos en Toma de tiempos con cronometro, estaciones de trabajo. Habilidades y destrezas: entender los principios de ergonoma bsicos. Actitudes y valores: Inters, creatividad e innovacin empleando tcnicas de vital importancia para la comunidad y empresas, y as obtener el desempeo deseado.

IV Propsito:
Fomentar la formacin practica del profesionista atendiendo las expectativas que demanda la industria en los procesos de Manufactura.

V. Objetivos: Compromisos formativos e informativos

Conocimientos: entender los conceptos y la terminologa empleada en ingeniera y hacer uso de estos para lograr el mejoramiento continuo de los procesos en las empresas. Habilidades y destrezas: Practicar las tcnicas de ingeniera industrial para contribuir a mejorar el desempeo de las empresas al mismo tiempo que optimizar costos sin sacrificar la calidad de sus productos para lograr la satisfaccin total de sus clientes. Actitudes y valores: Filosofa de mejora continua , mentalidad innovadora y creativa , facilidad para administrar/organizar los cambios necesarios en una compaa Problemas que puede solucionar: Todos los relacionados con el desperdicio, Involucrado en mano de obra, mtodos, maquinaria, materiales, mediciones y medio ambiente

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VI. Condiciones de operacin

Espacio: Aula: _x_ Tpica Taller: ___ Maquinaria _x__ Herramientas __x_ Creacin _x__ Prcticas Laboratorios x Experimental x Simulacin _ Cmputo 40 Otro: _x_ Video _x_ Seminario ___ Conferencia ___ Multimedia 25 ___ Restiradores __ Rotafolio

Otro: Poblacin No. Deseable: Mobiliario: x_ Mesabanco Mximo: ___ Mesas

Material educativo de uso frecuente: Otro: Cronmetros, computadora

_x_ Proyector de acetatos

VII. Contenidos y tiempos estimados

Contenido / actividad / evaluacin UNIDAD 1.- Introduccin al Sistema MOST 1.1 El concepto de MOST 1.1.1 La Medicin del Trabajo 1.1.2 Definiciones de los trminos 1.2 El concepto de MOST, tcnica de medicin del trabajo 1.2.1 Unidades de tiempo 1.2.2 Velocidad de aplicacin 1.2.3 Documentacin Examen unidad 1 UNIDAD 2.- Secuencia movimiento general del sistema MOST 2.1 El Sistema de MOST Bsico 2.2 La secuencia de Mover General 2.3 Definicin de los parmetros 2.4 Fase de secuencia de Mover General 2.5 Poner ndices a los parmetros 2.6 Fases de volver 2.7 Movimiento del cuerpo (B) 2.8 Obtener control (G) 2.9 Variantes especiales de los parmetros Examen unidad 2 UNIDAD 3.- Secuencia movimientos controlados del sistema MOST 3.1 La secuencia del Mover Controlado 3.2 Secuencia de utilizacin de herramientas Examen unidad 3 UNIDAD 4.- Diagrama de precedencias 4.1 Introduccin de Diagrama de Precedencia (de nodo a nodo) 4.2 Actividades Criticas 2 12 Sesin 12

2 12

2 14

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4.3 Crear una agenda de actividades 4.4 Diagrama de Precedencias con costo y reduccin de tiempo (Crash Time) 4.5 Diagramas de Precedencias con variancia (tiempo optimista, esperado y pesimista) 4.6 Diagrama con probabilidad Proyecto de aplicacin 8

VIII. Metodologa y estrategias didcticas

1. Metodologa Institucional: a) Elaboracin de ensayos, monografas e investigaciones (segn el nivel) consultando fuentes bibliogrficas, hemerograficas, y on line. b) Elaboracin de reportes de lectura de artculos actuales y relevantes a la materia en lengua inglesa. 2. Metodologa y estrategias recomendadas para el curso: A. Exposiciones _x_ Docente __x_ Alumno ____ Equipo B. Investigacin ___ Documental __x_ Campo ____ Aplicable C. Discusin ___ Textos ____ Problemas ____ Proyectos ___ Casos D. Proyecto ___ Diseo __x_ Evaluacin E. Talleres ___ Diseo ___ Evaluacin F. Laboratorio ___ Prctica demostrativa ___ Experimentacin G. Prcticas ___ En Aula* (simulacin) ___ In situ *En laboratorio de cmputo H. Otro: Especifique:

IX. Criterios de evaluacin y acreditacin

A) Institucionales para la acreditacin: Acreditacin mnima de 80% de las clases programadas. Entrega oportuna de trabajos. Pago de derechos. Calificacin ordinaria mnima de 7.0. Permite el examen de ttulo: ___ S _x_ No B) Evaluacin del curso: Ensayos y Reportes de Lecturas: Otros trabajos de investigacin: Exmenes parciales: Reportes de lectura: Prcticas: Participacin: Otros: o Proyecto: o Examen departamental: o Tareas:

% % 10 % 30 % 60 % % % % %

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X. Bibliografa
A) Bibliografa Obligatoria 1. MOST work measurement systems / Kjell B. Zandin. New York: M. Dekker, c1990. 2a. ed. 2. Ingeniera industrial. Mtodos, Estndares y diseo del Trabajo. Benjamn Niebel, Andris Freivalds., Mexico : Alfaomega, 2004, reimp., 2007 B) Bibliografa en lengua inglesa 3. Motion and time study for lean manufacturing / Fred E. Meyers, James R. Stewart. Upper Saddle River, N.J. : Prentice Hall, 2002. 3a. ed. C) Bibliografa complementaria y de apoyo 4. Introduccin al estudio del trabajo / Oficina Internacional del Trabajo. Mxico: Limusa, 2005. 5. Estudio del trabajo / Roberto Garca Criollo. Mxico: McGrawHill, 1997, reimp. 2005. 2a. ed. 6. Aplicaciones de mejora de mtodos de trabajo y medicin de tiempos / Francisca Sempere Ripoll ... [et al.]. Valencia: Universitat Politcnica de Valncia, Serv. de publicaciones, 2003.

XI. Observaciones y caractersticas relevantes del curso

Complementacin del curso con un proyecto, videos referentes a los temas a tratar.

XII. Perfil deseable del docente

Doctorado. Maestra afn Actualizacin en los temas concernientes a la materia Creatividad para hacer uso del equipo disponible en el instituto para ejemplificar los temas tratados en clase.

XIII. Institucionalizacin
Coordinador de la carrera: Ing. Andrs Hernndez Gmez Coordinador de academia: M.C. Roberto Romero Lpez Jefe del Departamento: Dr. Salvador Noriega M. Fecha de revisin: Febrero 2010

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