1.

Fie trei indivizi caracterizai de trei variabile : Coeficientul de inteligen Coeficientul de adaptabilitate Coeficientul emoional

Valorile nregistrate de cei trei indivizi sunt :(7,8,5) ;

a. Determinai matricea b. Determinai matricea S

D1/ s 2

(3,2,7) ;

(5,2,9)

c. Determinai sistemul de 4 ecuaii cu 4 necunoscute pentru determinarea vectorilor i valorilor proprii 2. Pentru 50 de indivizi se cunosc urmtoarele: salariul de ncadrare i cel actual, nivelul de educaie i categoria job-ului, numr de luni pn la angajare i experiena anterioar. S-au obinut urmtoarele rezultate dintr-o analiz n componente principale:

Total Variance Explained Initial Eigenvalues % of Variance Cumulative % 48,860 48,860 20,826 69,686 19,581 89,267 9,316 98,583 1,417 100,000 Extraction Sums of Squared Loadings Total % of Variance Cumulative % 2,443 48,860 48,860 1,041 20,826 69,686 Rotation Sums of Squared Loadings Total % of Variance Cumulative % 2,442 48,839 48,839 1,042 20,846 69,686

Component 1 2 3 4 5

Total 2,443 1,041 ,979 ,466 ,071

Extraction Method: Principal Component Analysis.

Interpretai rezultatele obinute. 3. Care sunt deosebirile si asemnrile dintre analiza de clasificare si analiza discriminanta. Argumentai si exemplificai. 4. Pentru 6 localuri cafenele din Bucureti s-au nregistrat indicatori ai calitii localului : suprafa, decor, prezena fumului de igar, curenie, calitatea produselor, varietatea produselor, rapiditatea servirii, raportul calitate/pre. Rezultatele obinute printr-o analiz factorial sunt prezentate n continuare.
Variance totale explique Composante Total % de la variance == 1 4,987 55,415 2 3,078 34,202 3 ,731 8,120 4 ,157 1,744 5 4,672E-02 ,519 % cumuls 55,415 89,617 97,737 99,481 100,000

6 3,744E-16 4,160E-15 7 1,481E-16 1,645E-15 8 -1,180E-16 -1,311E-15 9 -9,393E-16 -1,044E-14 Mthode d'extraction : Analyse en composantes principales.

100,000 100,000 100,000 100,000

Diagramme de composantes
1,0 amabilit calitate decor rapidita ,5 curateni varietat

0,0

calit.pr fum spatiu

Composante 2

-,5

-1,0 -1,0 -,5 0,0 ,5 1,0

Composante 1

Interpretai rezultatele obinute. 5. Un mare transportator aerian internaional, a colectat date despre angajaii si din trei locuri de munc diferite; 1) relaii cu clienii 2) mecanica si 3) dispeceri. Directorul de Resurse Umane vrea s tie dac aceste ncadrarea in unul din trei locuri de munca are legtura cu tipul de personalitate. Fiecrui angajat ii este administrata o baterie de teste psihologice: interesul pentru activitati in aer liber, sociabilitate i conservatorism. Rezultatele obinute prin aplicarea unei analize discriminante in SAS sunt:
Pooled Within Canonical Structure Variable OUTDOOR SOCIAL CONSERVATIVE Can1 -0.323098 0.765391 -0.467691 Can2 0.937215 0.266030 -0.258743

Number of Observations and Percent Classified into JOB JOB 1 2 3 Total 1 69 81.18 17 18.28 3 4.55 89 36.48 2 12 14.12 64 68.82 10 15.15 86 35.25 3 4 4.71 12 12.90 53 80.30 69 28.28 Total 85 100.00 93 100.00 66 100.00 244 100.00

Interpretai rezultatele.

6. Pentru gruparea judeelor rii n funcie de preul produselor agroalimentare se iau n considerare preurile medii ale principalelor produse agroalimentare vndute n pieele reedinelor de jude n 2007. Rezultatele obinute n urma aplicrii Analizei n Componente Principale i Metodei Ward n SPSS sunt urmtoarele:
Composante 1 2 Total 1,937 1,790 Valeurs propres initiales % de la variance 27,669 25,565 % cumuls 27,669 53,234

a. (1,0 p) Comentai rezultatele ACP b. (0,5 p) Comentai rezultatele Metodei Ward c. (1,0 p) Comparai rezultatele ntre ele.