Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Definiii
Diferite sensuri conform DEX: Ansamblul calitilor care fac un lucru bun, cutat, apreciat; Suma nsuirilor pozitive ale unui om; Mrime matematic asociat unei mrimi fizice, potrivit unui anumit procedeu. Durata unui sunet muzical
Expresie a muncii umane materializat ntr-o marf. Categorie economic proprie economiei bazat pe producia de mrfuri. Sum de bani care reprezint echivalentul preului unei mrfi, unui cec, al unei aciuni etc. Rentabilitate, productivitate. Economic: valoarea unei mrfi, a unui produs Karl Marx - valoarea unei mrfi e determinat de cantitatea de munc (timpul de munc) necesar pentru producerea ei i de raportul dintre cerere i ofert
Definiii
DEX: Suma calitilor care dau pre unui obiect, unei fiine, unui fenomen etc.; importan, nsemntate, pre, merit
nsuire a unor lucruri, fapte, idei, fenomene de a corespunde necesitilor sociale i idealurilor generate de acestea;
Perspective
Filosofia dou mari orientri 1. cel mai frecvent: valoarea ca dat, exist n sine, valorile sunt considerate universale: bine, frumos(Platon) 2. Valoarea ca iluzie
Nietzsche (important pentru psihologie)
valorile sunt o iluzie, o reprezentare asupra realitii determinat (incontient) de interesele proprii Valorile sunt explicate prin funciile lor psihologice
rspund unui complex de orientri latente care constituie filosofia de via a individului.
Perspective
Explicaie funcional: valorile sunt determinate de efectele lor ateptate (cel mai adesea incontient) Le adaug o dimensiune social: interesul care le orienteaz nu este cel personal, ci social : este determinat de clasa social de apartenen
Perspective
Pentru tiinele sociale - psihologie, sociologie, psihologie social, antropologie (puncte comune)...: Valorile nu exist n sine, ele nu sunt modaliti universale de a stabili ce este frumos sau care este binele absolut Valorile se plaseaz la nivel individual dar sunt puternic determinate social Valorile sunt determinant al alegerilor din viaa de zi cu zi, instrument n ordonarea prioritilor i a propriei viei
Perspective
n psihologie... valorile = elemente de orientare a indivizilor n lumea nconjurtoare Cu ajutorul lor individul stabilete aciunile pe care trebuie s le urmeze pentru obinerea beneficiilor Sunt modelate de preferine, motivaii, nevoi, interese etc Sens foarte asemntor celui dat de Nietzsche
Perspective
n antropologie... Valoarea = o relaie social
nu orice opiune, dorin sau apreciere individual, ci numai acelea care merg n consens cu opiunile, dorinele, sau aprecierile de grup. Sisteme valorice ale unor comuniti, grupuri
Valoarea nu e individual-subiectiv, ine de subiectivitatea grupului, de subiectivitatea culturii, e o ipostaz subiectiv a culturii
Valoare i cultur
Antropologie
Utilizeaz puin conceptul de valori Accentueaz rolul simbolurilor, ritualurilor i normelor ca elemente definitorii ale culturii
Sociologia
Interanjabile Parsons - valorile, cultura, normele sunt echivalente Valorile sunt parte (central ) a culturii Hofstede (2001), Schwartz (2003, 1994a), Inglehart (1997)
Perspective
n sociologie Valorile sunt interioare individului, determinate social prin norme, obiceiuri, ideologii etc... E. Durkheim, M. Weber sunt fapte sociale cu un rol esenial n funcionarea societii
Valorile colectivitii sunt transmise membrilor si (nsuite, mprtite) i prin aceasta este asigurat n mare msur ordinea social, unitatea societii Valorile sunt realiti latente, interioare indivizilor, ns puternic determinate social
Definiii sociologice
Parsons (1937) valorile = mobil al aciunilor indivizilor i colectivitilor, elemente definitorii pentru viaa social Kluckhohn, 1951: o concepie, explicit sau implicit, distinctiv pentru un individ sau caracteristic pentru un grup, cu privire la ceea ce este dezirabil, care influeneaz selecia modurilor, mijloacelor i scopurilor disponibile ale aciunii Rokeach, 1973 o credin de durat c o anumit cale sau un scop al existenei sunt de preferat, din punct de vedere social sau personal, fa de o cale sau un scop opuse Clifford Geertz (1984) percepii individuale ale valorilor i credinelor colective specifice fiecrei culturi i interiorizate prin socializare
Dar dac totul se explic prin valori, valorile cum pot fi explicate? Implic disputa subiectiv obiectiv n sociologie Valorile - expresia subiectiv a modului de organizare a sistemelor social-umane, a condiiilor lor de funcionare.
Ex: dominaia familiei monogame e explicabil nu prin valorile care stau la baza ei, ci prin particularitile umane i sociale, inclusiv demografice, care au impus monogamia ca form de organizare a familiei n cea mai mare parte a societii umane.
Valorile n sociologie
Deci: valorile...
Elemente de orientare a vieii personale i sociale dar nu sunt preferine subiective individuale, ci preferine socializate, supraindividuale, transmise si promovate prin mecanisme sociale Sunt dependente, interrelaionate cu modul de organizare a sistemelor social-umane
Valoare vs atitudine
Valorile si atitudinile sunt adesea analizate impreun, uneori folosite interanjabil Psihologia i psihologia social utilizeaz foarte mult conceptul de atitudine Sociologia opereaz cu ambele, dar le consider diferite ntre ele exist o relaie de determinare: valorile sunt mai profunde, latente i determin atitudinile Privind nivelul de generalitate:
predispoziie nvat de a rspunde ntr-un mod consistent, favorabil sau defavorabil, cu privire la un anumit obiect (Fishbein i Ajzen, 1975).
orientri valorice sunt asociate unor clase mai generale de obiecte i situaii (Hofstede, 1980; Schwartz, 1999; Ester .a., 2006).
o persoan religioas e probabil s valorizeze mult familia clasic i mai puin uniunile consensuale sau cuplurile de homosexuali
Valorile unei persoane, grup, colectiviti tind s se constituie consistent n sisteme de valori
Relaiile dintre ele sunt organizate consistent, Formnd un mod latent de orientare a indivizilor n toate aciunile pe care le ntreprind, Formnd un patern stabil, de durat
Deosebirile dintre culturi au fost puse pe seama unui complex latent de factori constnd n opiuni, preferine, idealuri diferite Sistemele de valori se cristalizeaz n orientri de valoare: concepii organizate i generalizate, influennd comportamentul cu privire la natur, la locul omului n ea, la relaiile omului cu ceilali i cu privire la dezirabil i indezirabil, aa cum pot fi acestea legate de mediu i de relaiile inter-umane (Kluckhohn, 1951)
Predispoziii nnscute (ru, nici bun nici ru, bun); Relaia omului cu natura (omul supus naturii, omul integrat n natur); Dimensiunea timpului (orientare spre trecut, orientare spre prezent, orientare spre viitor); Tipul de personalitate preuit (care fiineaz, care fiineaz ntru devenire, care nfptuiete) Modalitatea relaiei cu semenii (lineal, colateral, individualist)
o cretere a coerenei sale interne (efectul de sistem) conflict ntre valorile pe diferite domenii
exprim astfel contradiciile reale ale organizrii sociale, orientarea diferit a subsistemelor vieii sociale, a grupurilor i claselor sociale. Integrarea valorilor n sisteme i n orientri de valoare face ca acestea s aib o mare stabilitate.
Valorile au nevoie de o mare perioad de timp pentru a se schimba sisteme de valori i de orientri valorice ale unei epoci istorice, ale unei perioade de via (valori ale tinereii), etc
cognitiv (presupun identificarea alternativelor posibile), evaluativ (aprecierea acestor alternative n raport cu preferinele) afectiv (relaionarea emoional cu fiecare dintre alternative)
Interrelaioneaz cu alte valori Tind s se structureze n sisteme de valori si orientri valorice Au stabilitate Sunt determinate social Au caracter latent Nu pot fi direct observate Pot fi cunoscute numai indirect, prin manifestrilor lor atitudini i comportamente
O orientare de valoare se poate manifesta prin mai multe atitudini, comportamente i chiar prin alte valori La rndul lor atitudinile i comportamentele pot fi expresia mai multor valori