Sunteți pe pagina 1din 6

Proiect Produs Media

Ziarul mpreun

1. Prezentarea firmei/societatii/entitatii Ziarul mpreun ofer posibilitatea integrrii n societate pentru jurnaliti i studeni romi de la mass-media, ofer locuri de munc pentru zece tineri, care au calificare dar i pentru cei care au puin cunotine de specialitate, pe care se poate dezvolta n continuare, se pot dobndi cunotine noi, precum au i posibilitatea de a lucra ntr-o comunitate nou. Spaiul destinat ziarului se afl n centrul oraului Cluj Napoca, pe Piaa Unirii, nr.6. Cldirea este foarte uor accesibil, strada este situat lng drumul E60, astfel este uor accesibil i pe jos dar i cu main.

2. Definirea/ Descrierea produsului media Scopul ziarului este nu numai asigurarea locurilor de munc, dar de asemenea i prezentarea integrrii social a romilor, cultura romilor i contribuia lor la cultura naional n ansamblu; s promoveze aceste ascpecte mult mai pronunat n massmedia, precum i s ajut pe tinerii jurnaliti romi pentru a cunote i pentru a nelege oportunitiile Uniunii European, relaia Romniei cu UE, provocrile i oportunitiile incluziunii i nu n ultimul rnd s fie capabili s transmit aceste aspecte credibil i clar, pentru membrii societii romilor dar i pentru ntreaga societate. Proiectul i ideea noastr vrea s ajut i s implic nu numai pe cei care au o calificare, pe cei care au o diplom, ci ofer posibilitatea i pentru patru tineri omeri care nu au nici o profesie, asigurndu-le pregtirea instruirii de baz prin cursuri n journalism, n fotografie, n grafic de carte i n grafic publicitar. Au posibilitatea de a participa n realizarea unor produse de mass-media tiprite (afise, etc.), care ajut explorarea cauzelor discriminrii i de a forma o imagine real, autentic i non-stereotip a grupurilor minoritare.

3. Obiectivele campaniei de publicitate/informare/comunicare sondajul tineriilor omeri romi n Cluj Napoca care au calificare facilitarea integrrii romilor n societate, instruirea i amplificarea unei comuniti jurnaliste bine informat alctuite din romi Instruirea romilor eligibile n profesii mass-media (redactor, editor, director de producie, reporter, journalist), n care reprezentarea lor este redus, i pentru a ajuta s fie capabili la modelarea atitudinilor i de a reduce discriminarea Ajutarea tinerii jurnaliti romi pentru a cunote i pentru a nelege oportunitiile Uniunii European, relaia Romniei cu UE, provocrile i oportunitiile incluziunii i nu n ultimul rnd s fie capabili s transmit aceste aspecte credibil i clar, pentru membrii societii romilor dar i pentru ntreaga societate. posibilitatea jurnalitilor i studenilor romi de la mass-media de a face practica gratuit sprijinea tinerii jurnaliti romi talentai combaterea stereotipurilor si prejudecatilor in relatarile despre romi din massmedia; promovarea libertatii de exprimare ca drept fundamental al omului consolidarea si constientizarea in rindul jurnalistilor a necesitatii relatarii obiective a subiectelor despre romi

Obiective specifice:
programe de instruire intensiv i elaborare de diploma de calificare pentru romii cu ocupaii jurnaliste dezvoltarea de programe destinate formarii de jurnalisti romi ridicarea nivelului de cititori romi

4. Identificarea i descrierea segmentului int al produsului media Jurnaliti tineri omeri/persoane (10 pers.) n cutarea unui loc de munc n journalism in Cluj-Napoca cu urmatoarele caliti: a) Un avizat discernmnt comunicaional, care presupune, ntre altele:

- perceperea, selectarea i prelucrarea corect a faptelor, evenimentelor, opiniilor cu relevan public; - capacitatea de a identifica relaia cauz-efect n producerea i derularea evenimentelor, cum i comportamente individuale sau colective: atitudini i mentaliti, aciuni i scopuri etc.; - aptitudinea de contextualizare, n folosul claritii mesajului, a faptelor publice, att stilistic, ct i grafic (machet, design, culoare). b) Vocaia de a vedea adevrul faptelor: - actorii comunicrii (editori, ziariti, vizualiti) nu trebuie s se mulumeasc doar cu o imagine impresionist (constatativ/cantitativ) asupra faptelor, evenimentelor (chiar dac, de multe ori, este tot ce pot obine); - permantizarea obligaiei profesionale de a depi, cu asumarea oricrui risc profesional, aparenele, pentru a face cunoscute adevrurile coninute de evenimente, fapte, atitudini; - fa de tot ce vezi i i se spune, formuleaz consecvent ntrebarea cauzal: - De ce?, pentru a ajunge la mesajul veridic al realitii investigate; pentru a ajunge la nelesul i viaa oamenilor pentru care publici. c) Talent de gazetar. Precizarea de gazetar apare ca necesar. Pentru c talent nu are acelai sens pentru scriitori, muzicieni, plasticieni i pentru ziariti. n cazul primilor, vorbim de un talent artistic (creaie exclusiv personal, original, legitimat, pe baza unor judeci estetice, de valoare etc.), pe cnd, talentul de gazetar mizeaz pe claritatea i accesibilitatea (pn la un nivel elementar) textului. Se i spune: cnd scriitorul intr ntr-o redacie de cotidian, pentru a se ilustra publicistic, las talentul literar la intrare. Lumea scriitorului este, de multe ori, mic, insolit, simbolic oricum, nu neaprat real, nemijlocit pe cnd lumea gazetarului este reprezentat de realitatea evenimentelor, este veridic, constatabil, analizabil (psihologic, sociologic, comunicaional). Talentul de gazetar este menit s surprind realul, s-l relateze i s-l comenteze.

5. Alegerea mediilor publicitare reclama de la gur la gur scrisoarea pe adres publicitatea prin pres publicitatea prin televiziune embleme, logo, sigle

Deoarece ziarul se afla in faza de lansare , partenerii vor utiliza reclame, anunturi publicitare in alte reviste, pe siteuri private, afise in oras, reclame televizata pe posturile: Prima, Antena1 ,Pro Tv 6. Planul de difuzare a mesajului in media Proiectul va conine un plan media n care vor fi indicate: ora la care va fi difuzat spotul, frecvena cu care va fi difuzat spotul i emisiunile, postul de TV/Radio i preul unui minut de emisie negociat cu acest post. La postul TV: Spotul n conformitate cu prevederile comenzii ce urmeaz a fi naintat (durata minim 15 minute); La postul radio: Spot 1 n conformitate cu prevederile comenzii ce urmeaz a fi naintat (minimum 20 minute).

7. Bugetul Unica sursa de finantare este reprezentat, pentru inceput, de fondurile proprii. Acestea sunt folosite in special pentru deschiderea firmei, deoarece in acest stadiu nu ne sunt acordate credite bancare si nici nu putem accesa alte fonduri. Insa folosirea fondurilor proprii reprezinta o garantie a motivatiei asociatiilor in asigurarea succesului afacerii.

Nr. I.
I.1. I.2. I.3. I.4. I.5.

Activiti Centru funcional de formare profesional


Chirie cldire Achiziionare mobilier Achiziionare tehnic de calcul i echipamente tehnice Achiziionare aparaturii necesare pentru desfurarea Activitii Punerea n funciune aparaturii i echipamentelor Achiziionate

Euro 15.000
700 3.000 4.000 6.000 1.300

II.
II.1. II.2.

Abiliti manageriale sporite


Organizarea de traininguri Desfurarea de cursuri conexe

7.000
4.000 3.000

III.
III.1.

Abiliti profesionale
Organizarea i desfurarea de cursuri de instruire Specific

3.000
3.000

IV.
IV.1.

Sistem corespunztor de promovare n Munc


Elaborare i editare de material publicitare i pliante

10.000
10.000

TOTAL (costul total al proiectului)

30.000

A). Cele de investiii n centrul funcional de formare profesional: chirie cldire, achiziionare mobilier, achiziionare tehnic de calcul i echipamente tehnice, achiziionarea aparaturii necesare pentru desfurarea activitii, punerea n funcie a aparaturii i echipamentelor achiziionate. B). Abiliti manageriale sporite: organizarea de traininguri, desfurarea de cursuri conexe. C). Abiliti profesionale: organizarea i desfurarea de cursuri de instruire specifice. D). Sistem corespunztor de promovare n munc: elaborare i editare de materiale publicitare i pliante. 8. Estimarea impactului (eventuale riscuri) Pentru bun desfurare a proiectului este necesar s se stabileasc riscurile ce pot influena implementarea proiectului , impactul pe care o s l aib asupra acestuia dar i aciunile prin care aceste riscuri pot fi eliminate. Depirea bugetului

ntrzierea desfurrii activitilor Alocarea de sume suplimentare Modificarea reglementrilor

Se ntrerupe proiectul ntreruparea pregtirii jurnalitilor

Micorarea grupului int Probleme tehnice privind listarea ziarului Gsirea unei soluii de ctre proiectant i implementarea acestei Administrarea greit a activitilor proiectului Schimbarea managerului de proiect

Se ntrerupe proiectul

Se ntrzie proiectul