Cei 4 S si importanta lor pentru un lider

SPERANTA = sentiment de incredere in rezolvarea favorabila a unei actiuni , in realizarea unei dorinte ; nadejde , sperare.

SPIRITUL DE OMENIE = purtare blanda , intelegatoare , atitudine cuviincioasa , respectuoasa.

SMERENIE = atitudine umila , supusa , respectuoasa ; comportare modesta , plina de bunacuviinta.

SIMTUL UMORULUI = consta in abilitatea de a sesiza si a transpune problemele intr-o maniera comica. Nu oricune poate face acest lucru si de aceea este considerate o calitate.

Cei patru S sunt important pentru un bun leadership deoarece un lider trebuie sa le dea oamenilor speranta ca vor duce impreuna la bun sfarsit telurile pe care isi doresc sa le atinga , in caz contrar , aspiratiile lor se pierd; un lider trebuie sa stie cum sa ii trateze pe oameni , sa fie respectuos , intelegator , umil si sa aiba un comportament modest. In fata unui dezastru , un bun lider trebuie sa poata transpune problemele intr-o maniera comica sis a fie intotdeauna gata sa rada de propriile greseli.