tica

Unidad 3. tica y responsabilidad social

Presentacin de la unidad

Ser tico es tan importante como ser rentable. Hoy en da las empresas son ticas por razones personales, econmicas y de calidad. Las organizaciones con personas ntegras tienen un importante activo, asimismo los valores ticos del equipo directivo favorecen su liderazgo natural y el ambiente de trabajo mejora.

La tica

La tica en la empresa se define como el conjunto de valores, normas y principios reflejados en su entorno y cultura para alcanzar una mayor sintona con la sociedad y permitir una mejor adaptacin, en condiciones que supone respetar los derechos reconocidos por la sociedad y los valores que sta comparte, ya que las empresas y la sociedad interactan entre s. Una conducta tica permite hacer frente a un entorno difcil y puede convertirse en una ventaja competitiva.

La responsabilidad social
Si la tica establece los principios que definen las actuaciones, la responsabilidad social se preocupa por las consecuencias que esas actuaciones empresariales pueden tener sobre la sociedad en general o ciertos grupos en particular, por lo que la organizacin tiene la obligacin de actuar responsablemente. Tambin puede establecerse como una alianza social, es decir la capacidad de la empresa de trabajar en conjunto con la comunidad a favor de un propsito. Las acciones de la responsabilidad social deben enfocarse en primera instancia hacia los propios empleados. Una empresa es socialmente responsable cuando se integra al desarrollo social y a la cultura de una comunidad, pero tambin cuando la organizacin potencia la relacin con su pblico interno, ya sea a travs de mejoras en el ambiente laboral o permitiendo el desarrollo y entrenamiento de cada uno de sus empleados.

Ambiente laboral digno

No se pueden ejecutar acciones sociales con la comunidad, sino se garantiza un ambiente laboral digno, respetando las diferencias sociales, la igualdad de gnero, as como el desarrollo profesional de quienes laboran en la empresa, motivndolos a superar las metas del trabajo.

El enfoque socioeconmico

En el enfoque socioeconmico, los administradores siguen buscando maximizar el bien, pero a largo plazo, es decir transformar los problemas y necesidades sociales en oportunidades de negocios rentables. Los defensores de la responsabilidad social sostienen que el mercado valora a la empresa responsable y, a largo plazo, las acciones aumentan de valor.

Educacin Superior Abierta y a Distancia Ciencias Sociales y Administrativas

tica

Unidad 3. tica y responsabilidad social

Presentacin de la unidad

El contexto Internacional
En el contexto internacional, las empresas multinacionales han de establecer un pluralismo tico. Por ejemplo en Estados Unidos, casi todas las empresas tienen un cdigo tico, se han incrementado las penas por delitos ecolgicos, los consumidores estn ms atentos al comportamiento de las empresas, el acoso sexual est tipificado como delito y las instituciones pblicas velan ms por los mercados financieros. El creciente grado de globalizacin est generando una homogeneizacin de necesidades y gustos que parece apuntar hacia una futura unidad tica en todos los pases. En definitiva los valores ticos colocan a la empresa en una posicin de ventaja competitiva.

Educacin Superior Abierta y a Distancia Ciencias Sociales y Administrativas