Contraloría General de la República

Bolivia

COPIA DEL RESUMEN EJECUTIVO 1

Entidad: Universidad Mayor de San Andrés

Referencia: Auditoría especial sobre el proceso de reclutamiento, selección y admisión de

docentes contratados.

Informe Nº: GL/EP05/Y09T 1

Objetivo: Establecer si el proceso de reclutamiento, selección y admisión de docentes

contratados para la carrera de Ciencias de la Comunicación Social, en la Gestión 2003, fue
realizada en cumplimento a disposiciones legales en actual vigencia.

Objeto: El objeto de la auditoría constituye toda la documentación generada en el proceso de

reclutamiento, selección y admisión de docentes que respalda su designación mediante
Resolución del Consejo de Carrera de la Comunicación Social, que aprueba la convocatoria a
Concurso de méritos y examen de competencia para la provisión de Cátedras de la gestión
2003, hasta la admisión de docentes mediante Resoluciones Rectorales y memorándums de
designaciones.

Periodo auditado: 2002 a 2003

Resultados:

Como resultado de la auditoría se establecieron las siguientes observaciones:

Aprobación de la convocatoria

- Incumplimiento de disposiciones normativas en la aprobación de la Convocatoria

Externa a Concurso de Méritos y Exámenes de competencia.
- Incumplimiento a disposiciones normativa de la Universidad Mayor de San Andrés en
la publicación de la convocatoria.

Entrega de la documentación

- Inexistencia de registros de recepción de postulantes en Decanatura de la facultad de

Ciencias Sociales.

Conformación de comisiones

- Inobservancia de disposiciones vigentes en la Universidad Mayor de SAN Andrés, en

la conformación de la Comisión evaluadora de Méritos.
- Evaluación de Méritos sin definición de un sistema o tabla de ponderación aprobada.

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Versión Una Palabra, sólo para fines informativos.
 - Inexistencia de Resolución del Consejo de Carrera y/o Consejo Facultativo que
establezca la conformación de los tribunales para Exámenes de Competencia.
- Inobservancia de disposiciones vigentes en la Universidad Mayor de San Andrés en la
conformación de la Comisión de Prueba de Conocimientos Científicos y Pedagógicos.

Resultado de Comisiones

- Postulantes no habilitados a la Prueba de conocimientos científicos y pedagógicos.

- Deficiencias en las Actas de Sorteo y actas de examen de competencia.
- Emisión de Resoluciones de Consejo de Carrera de Designaciones de docentes, en
forma previa a la prueba de conocimientos científicos.

Conclusión General

La Universidad Mayor de San Andrés, efectuó el proceso de reclutamiento, selección y

admisión de docente, en el periodo 2002 y 2003, vulnerando la normativa vigente en la entidad,
que regula el proceso de Contratación de sus diferentes etapas, cuya inobservancia está
sancionada con la nulidad del mismo.