Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Compania S.C. AcasImobiliare S.R.L. activeaz pe piaa imobiliar din Romnia din anul 2001 i este specializat n realizarea tranzaciilor de cumprare-vnzare-nchiriere de apartamente, vile, terenuri, spaii pentru birouri, spaii comerciale i de depozitare. Compania imobliara AcasImobiliare ofer clientilor si urmatoarele servicii:
Consultan
vnzri, cumprri, nchirieri: apartamente, case i vile, asisten plasamente imobiliare, oportuniti de afaceri
i asisten n elaborarea, avizarea si aprobarea de Planuri n ntocmirea, avizarea i aprobarea documentaiilor pentru n proiectarea, avizarea i obinerea Autorizaiei de
construire
Consultan juridic n
ntreprinderea are un numr de 20 de angajai, specializai pe diverse domenii.Salariile acestora sunt remunerate n moneda european Euro, ns pentru facilitarea fluxului economic n cadrul firmei acestea sunt transformate n moneda naional, RON. n cadrul ntrerinderii se identific un numr de departamente, acestea fiind: departamentul de resurse umane, departamentul financiar-contabil, departamentul de marketing, departamentul de vnzri i departamentul de personal auxiliar. Departamentele de resurse umane i cel financiar-contabil nsumeaz un numr de doi contabili i trei economiti. In cadrul departamentului financiarcontabil sunt calculate statele de plat ale salariailor, inclusiv impozitarea i efectuarea plii directe ctre angajai. n acest proiect voi analiza datele privind salariile angajailor firmei.Aceast analiz este util angajatorului care poate ine evidena salariilor,calculul corect al acestora, putnd adapta nivelul salarial cu cel al performanei, dar i angajatului pentru a putea nelege mai bine calculul salariului. De asemeni, aceste state de plat vor servi n cazul controalelor efectuate de ctre organele competente reprezentate n acest caz de ITM i Garda financiar.
Datele analizate sunt preluate de la departamentul de resurse umane i financiar-contabil. Documentele analizate si utilizate n acest sens sunt statul de plat, fia postului i contractul de munca individual. Fluxul informaional pornete de la departamentul de resurse umane unde se ntocmete statul de plat efectiv, care va fi ulterior trimis n cadrul departamentului financiar-contabil unde se vor calcula salariile i se va efectua plata direct. Avnd n vedere faptul c toi cei 20 de angajai ai firmei primesc salariile n euro, acestea se vor calcula n lei noi (RON) pentru a facilita operaiile de ordin economic ce urmeaz a fi efectuate.
Marca Nume Prenume Functia Salariu brut Retineri
1002 1010 1016 1003 1004 1001 1006 1019 1012 1005 1018 1017 1014 1000 1011 1007 1009 1020 1013 1015 1008
Anghel Apetrei Archip Cojocariu Condurache Dumitrescu Florescu Iftimescu Ionescu Mizil Moraru Munteanu Pintilie Popa Popescu Popescu Postolache Prisecaru Rusu ranu Ursu
Andrei Pavel Elena Bogdan Ciprian George tefan Mdlin Mihai Loredana Alina Claudiu Marian Irina Dorel Petronela Andreea David Gheorghe Ramona Sorin
agent paz i protecie manager resurse umane agent vnzri economist team leader agent paz i protecie manager vnzri contabil operator pc economist economist director departament resurse umane agent vnzri expert contabil team leader operator IT personal curatenie manager director regional personal curatenie specialist IT
250,00 EUR 450,00 EUR 300,00 EUR 400,00 EUR 300,00 EUR 250,00 EUR 450,00 EUR 300,00 EUR 320,00 EUR 380,00 EUR 380,00 EUR 450,00 EUR 300,00 EUR 350,00 EUR 300,00 EUR 380,00 EUR 200,00 EUR 500,00 EUR 450,00 EUR 200,00 EUR 430,00 EUR
60 lei 180 lei 80 lei 140 lei 80 lei 60 lei 180 lei 80 lei 85 lei 130 lei 130 lei 180 lei 80 lei 110 lei 80 lei 130 lei 45 lei 200 lei 180 lei 45 lei 170 lei
1.Conform tabelului, toi angajaii primesc salariile in euro.S se calculeze drepturile salariale cuvenite n lei avnd n vedere ca 1euro=4.32 lei Se va nmuli fiecare salariu cu valoarea echivalent a 1 euro, pentru a obine salariul brut n lei, exemplificat in excel n coloana a 7-a. 2.S se calculeze intr-o coloan impozitul de 16% aferent fiecarui salariu.