POLICA NACIONAL DEL PERU

DIRECCION EJECUTIVA DE ESCPOSGRA-PNP

EDUCACION Y DOCTRINA UNIACA-PNP

















ASIGNATURA : ANLISIS DEL MARCO JURDICO DE LA
POLICA NACIONAL DEL PER

TEMA : INCENTIVOS EN LA POLICA NACIONAL DEL
PER

DOCENTE : Crnel. PNP Miguel PALOMINO CACERES

INTEGRANTES :


FECHA DE ENTREGA: 05MAY2014
NDICE
Pag.
INTRODUCCIN 3
Captulo I Marco Terico de los Incentivos en la PNP 5
1.1 Ubicacin de la Divisin de Incentivos en la DIREJPER-PNP 5
1.2 Divisin de Incentivos de la DIREJPER-PNP 5
1.3 Marco Normativo de los Incentivos de la PNP 6
A. D.L. N 1149 Ley de la Carrera y Situacin Policial 6
B. Reglamento del Decreto Legislativo N 1149 7
C. Directiva sobre Incentivos en la PNP 11
D. Reglamento de Condecoraciones y Directiva 12
E. Manual de Becas de la Polica Nacional del Per 13
Captulo II Anlisis de los Procedimientos relacionados a los
Incentivos en la PNP 15
2.1 De los Procedimientos para Ascenso por Accin Distinguida y
Condecoraciones.- 15
2.2 De los Procedimientos para Entrega de Condecoraciones.- 16
2.3 Del Procedimiento para el Otorgamiento de Felicitaciones.- 16
2.4 Del Procedimiento para el Otorgamiento de Becas.- 17
2.5 Del Procedimiento para el Otorgamiento de Permisos.- 18
2.6 Sinopsis de Procedimientos para Ascensos A.D., Condecoraciones
y Felicitaciones para el personal de la PNP 19
2.7 Sinopsis de Procedimientos para Becas en la PNP 20
Captulo III CONCLUSIONES 21
Captulo IV RECOMENDACIONES 22
ANEXOS




INTRODUCCIN

El presente trabajo se ha elaborado con la participacin
de todos los integrantes del grupo, quienes han buscado informacin e
investigado en las oficinas de la Divisin de Incentivos rgano
dependiente de la Direccin ejecutiva de Personal (DIREJPER) y que es
el ente encargado de pronunciarse y determinar la forma y modo de
otorgar los incentivos al personal de la PNP, en los cuales se incluye a
oficiales, suboficiales y empleados civiles en sus diferentes categoras.

A travs del desarrollo del trabajo se observara tanto el
aspecto normativo, que tiene que ver con el Decreto Legislativo N 1149
que norma la Ley de la Carrera y situacin del Personal de la PNP, as
como el Decreto Supremo N 016-2013-IN que regula el Reglamento del
Decreto Legislativo N 1149; con todo ello se vera de manera especfica
los tems relacionados a Incentivos en la PNP y que de forma especfica
se otorgan con Directiva DGPNP N 01-06-2013-DIRGEN-EMG-PNP-B
del 13MAY2013, en la cual se establece los criterios, formalidades y
otorgamiento de Incentivos al personal de la PNP.

Otros documentos de importancia en la Divisin de
Incentivos (DIVINC) son el Reglamento de Condecoraciones aprobado
con R.M. N 0703-91-IN/PNP del 19AGO1991 y la Directiva DGPNP N
04-27-2013-DIRGEN-EMG-PNP-B. del 22OCT2013 en la cual se
establece los procedimientos para entregar la condecoracin Orden al
Mrito de la PNP y por ultimo tenemos el Manual de Becas de la Polica
Nacional del Per, que fue aprobado con Resolucin Directoral N 861-
2011-DIRGEN-DIREDUD del 14NOV2011, en el que se establece las
normas y procedimientos para que se designe personal policial que
becado en los cursos que se dictan en el pas o en el extranjero.

Finalmente se ha realizado un anlisis de toda la
informacin proporcionada y se han establecido conclusiones y planteado
algunas recomendaciones que permitan agilizar ciertos trmites o logren
un mejor desempeo administrativo; en los anexos que hemos colocado
se muestran imgenes de los diferentes tipos y modelos de
condecoracin, as como el cronograma de condecoraciones para el
presente ao.

Esperamos haber contribuido al pleno conocimiento del
funcionamiento de la Divisin de Incentivos (DIVINC), ente encargado del
otorgamiento de ascensos, condecoraciones, felicitaciones, becas y
permisos a todo el personal que labora en la PNP.
.


CAPITULO I. MARCO TEORICO RELACIONADO CON LOS
INCENTIVOS EN LA PNP
1.1 Ubicacin de la Divisin de Incentivos en la DIREJPER-PNP.-
Teniendo como base la Ley N 29915 en la cual el Congreso de la
Repblica delego facultades al Poder Ejecutivo y pueda legislar para
el fortalecimiento institucional de la Polica Nacional del Per y de la
carrera policial; es por ello que al Promulgar los Decretos Legislativos
N 1148 y 1149 con los cuales se busca establecer un nuevo modelo
de desarrollo organizacional y de gestin operativa y administrativa y
con ello se logren alcanzar criterios de calidad internacionales.
Por todo esto la DIREJPER-PNP en la actualidad cuenta con ocho
(08) divisiones, dentro de estas se encuentra la Divisin de Incentivos
(DIVINC) ente encargado de realizar todos los trmites necesarios
para el otorgamiento de los diferentes tipos de incentivos que otorga
la PNP al personal policial.

1.2 Divisin de Incentivos de la DIREJPER-PNP.-
a. Secretaria.
b. Departamento de Incentivos Oficiales.
c. Departamento de Incentivos SS.OO. Esp. y EE.CC.
d. Departamento de Condecoraciones.
e. Departamento de Becas y Agregaduras Policiales.






1.3 MARCO NORMATIVO DE LOS INCENTIVOS EN LA PNP.-

A. DECRETO LEGISLATIVO N 1149 LEY DE LA CARRERA Y
SITUACIN POLICIAL DEL PERSONAL DE LA PNP.-

Captulo VI. Incentivos

Art. 39.- Definicin
Los incentivos son reconocimientos que otorgan los diversos niveles del
comando institucional, orientados a distinguir los actos meritorios del
personal. Tiene carcter motivador.

Art. 40.- Consejo de Investigacin
El Consejo de Investigacin estudia, evala y emite opinin para el
otorgamiento de incentivos. El reglamento establece el procedimiento
para el otorgamiento de incentivos.

Art. 41.- Clasificacin y Otorgamiento.
Los incentivos se clasifican de la siguiente manera:
1) Ascenso excepcional por accin distinguida.
2) Condecoracin de la Orden al Mrito de la Polica Nacional del
Per, que se otorgar en las categoras siguientes:
a. Por Servicios Meritorios.
b. Por Accin Distinguida.
c. Por esfuerzo Intelectual.
d. Por Servicios Excepcionales.
3) Condecoracin Honorfica Alfrez PNP Mariano Santos Mateos
Gran General de la Polica Nacional del Per.
4) Felicitaciones.
5) Becas.
6) Permisos.
Mediante Decreto Supremo se aprobara el Reglamento de Incentivos
de la Polica Nacional del Per

B. REGLAMENTO DEL DECRETO LEGISLATIVO N 1149.-

Captulo VI. INCENTIVOS

Artculo 53.- De los incentivos
Los incentivos son reconocimientos orientados a exaltar la conducta
ejemplar del personal de la Polica Nacional del Per, la vocacin de
servicio, honestidad, capacidad, profesionalismo y liderazgo, por haber
efectuado trabajo intelectual o material de suma importancia y utilidad
para la Institucin y que excedan el normal cumplimiento de la funcin
policial.
De conformidad con lo previsto en el Artculo 39 de la Ley, el otorgamiento
de incentivos es una potestad del comando institucional. No constituye
derecho y es inimpugnable.
Para el otorgamiento de incentivos, la unidad policial a la cual pertenece
el administrado, formular y presentar el expediente administrativo a la
Direccin Ejecutiva de Personal de la Polica Nacional del Per, para su
trmite y evaluacin correspondiente, en un plazo que no exceder de
noventa (90) das calendario, contados a partir de la fecha de la
intervencin o hecho excepcional, conforme a los requisitos y
procedimientos establecidos en el Reglamento de Incentivos. El
pronunciamiento del rgano competente respecto al otorgamiento del
incentivo no podr exceder del plazo de un (1) ao.
El Reglamento de Incentivos para el Personal de la Polica Nacional del
Per establecer los procedimientos correspondientes.

Artculo 54.- Clasificacin y otorgamiento
Conforme lo dispuesto por el Artculo 41 de la Ley, los incentivos se
clasifican de la siguiente manera:
a. Ascenso excepcional por accin distinguida.
Se otorga en sus diferentes categoras, se dan en los casos
siguientes: "A Ttulo Pstumo" por hechos que denoten marcado
herosmo, acendrado amor a la patria y a la institucin; y por
"Accin Distinguida", por nica vez en toda la carrera policial,
cuando cumpla excepcionales y meritorias acciones,
considerndose sta como la que derive de un enfrentamiento
armado o acto de valor en el que ponga en riesgo su propia vida
para proteger otra vida humana, que resalte los valores
institucionales y el cumplimiento de la funcin policial.
b. Condecoracin de la "Orden al Mrito de la Polica Nacional del
Per, que se otorgar en las categoras siguientes:
1. Por servicios meritorios.
Se considera "Servicios Meritorios", a los aos de servicios
reales, efectivos e ininterrumpidos que el personal haya prestado
eficientemente en la Polica Nacional del Per, con meritoria
competencia profesional e irreprochable conducta y moralidad
que acredita con el Legajo Personal.
2. Por accin distinguida
Accin meritoria derivada de un enfrentamiento armado en la
lucha frontal contra el terrorismo, el trfico ilcito de drogas, el
crimen organizado o por acciones para el mantenimiento, control
y restablecimiento del Orden Interno, en la que el personal
participa directamente, demostrando valor, arrojo, sacrificio, y
exponiendo la vida o integridad fsica.
3. Por esfuerzo intelectual
Son hechos que acreditan mrito intelectual de acuerdo a los
casos siguientes:
a. Ser creador de un invento original, cientfico o tcnico de
improbada utilidad profesional o prestigio institucional, que
sea de propia iniciativa.
b. Haber obtenido el primer puesto en tres Cursos de
perfeccionamiento para Oficiales de Armas.
4. Por Servicios Excepcionales.
Son los servicios prestados por personas e instituciones del pas
y del extranjero que hayan contribuido en forma notable y
excepcional al desarrollo, progreso, prestigio y engrandecimiento
de la Polica Nacional del Per.
5. Alto Grado Policial.
Son merecedores a este incentivo los Oficiales que han
ascendido al grado de General y Teniente General de la Polica
Nacional del Per. Asimismo, los Generales y Coroneles que
pasen a la situacin de retiro por lmite de edad o por renovacin
de cuadros.
6. Alta Jerarqua en la Orden.
Son merecedores a esta Condecoracin el Seor Presidente de
la Repblica como Gran Maestre y el Seor Ministro del Interior
como Canciller de la Orden.
7. Condecoracin honorfica "Alfrez PNP Mariano Santos Mateos
Gran General de la Polica Nacional del Per
Se otorga a ttulo honorfico a las Imgenes Sagradas, a los
Comandantes Generales de las Fuerzas Armadas del Per, a los
Comandantes Generales y Directores Generales de las Policas
y Fuerzas Armadas Extranjeras; as como, a las personas
naturales o jurdicas, nacionales y extranjeras que por sus
servicios excepcionales comprometan la gratitud de la
institucin.
c. Felicitaciones.
Se concede al personal que destaque por su esfuerzo, abnegacin,
espritu de sacrificio demostrado, arrojo, disciplina, valor,
solidaridad, accin virtuosa, creatividad, innovacin, solidaridad,
honradez y otras cualidades puestas de manifiesto que sobrepasen
el normal cumplimiento de la funcin policial; puede ser por
Resolucin Suprema, Resolucin Ministerial del Sector Interior,
Resolucin de la Direccin General, Resolucin Directoral,
Resolucin Regional y Frentes Policiales.
Asimismo, se concede al autor y creador indito de una o ms
obras de carcter cientfico o tcnico, de calificada importancia
profesional y de inters institucional, que haya sido aprobada por la
Direccin General mediante resolucin.
d. Becas al Mrito.
Son incentivos al personal que ha sobresalido en el cumplimiento
de sus funciones, para desarrollar sus capacidades en beneficio de
la sociedad y la institucin. Son otorgadas por la Direccin General
a propuesta de la Direccin Ejecutiva de Personal.
e. Permisos.
Se otorgan al personal por la destacada labor en el cumplimiento
de la misin o funciones asignadas a la Unidad o Subunidad
policial.

CAPITULO VII. CONSEJOS DE INVESTIGACIN
Artculo 55.- Competencia
Conforme lo sealado por el Art. 24 del Dec. Leg. N 1148 y el Art. 40
de la Ley, los Consejos de Investigacin son rganos de carcter
temporal o permanente, competentes para estudiar, evaluar y emitir
opinin para el otorgamiento de incentivos por acciones meritorias; as
como, emitir pronunciamiento sobre la relacin existente entre el
fallecimiento o invalidez del personal, con respecto al servicio policial.
El Reglamento de los Consejos de investigacin para el Personal de
la Polica Nacional del Per establecer los procedimientos
correspondientes.

C. Directiva DGPNP N 01-06-2013-DIRGEN-EMG-PNP-B del
13MAY2013
Esta directiva establece normas y procedimientos para el
otorgamiento de incentivos al personal de la PNP, que tiene la
finalidad de exaltar las acciones destacadas del personal de la PNP,
mediante la premiacin oportuna, promoviendo la prctica de virtudes
profesionales y morales.
En este sentido tenemos los siguientes tipos de incentivos:
1) Ascenso excepcional por accin distinguida.
2) Condecoracin de la "Orden al Mrito de la Polica Nacional del
Per', en la siguientes categoras:
a) Por servicios meritorios.
b) Por accin distinguida
c) Por esfuerzo intelectual
d) Por Servicios Excepcionales.
e) Alto Grado Policial.
f) Alta Jerarqua en la Orden.
g) Condecoracin honorfica "Alfrez PNP Mariano Santos
Mateos Gran General de la Polica Nacional del Per.
3) Felicitaciones.
4) Becas al Mrito.
5) Permisos.

D. Reglamento de Condecoraciones aprobado con R.M. N 0703-91-
IN/PNP del 19AGO1991 y la Directiva DGPNP N 04-27-2013-
DIRGEN-EMG-PNP-B. del 22OCT2013
Ambos documentos establecen los requisitos, impedimentos y el
procedimiento para regular el otorgamiento de la Condecoracin
"Orden al Mrito de la Polica Nacional del Per" al personal de la
Polica Nacional del Per en forma justa y oportuna, por hechos
extraordinarios y/o servicios meritorios extraordinarios en beneficio de
la institucin y de la Sociedad y que contribuyen a elevar la imagen y
prestigio Institucional.
El Consejo de la Orden es de carcter permanente, integrado por El
presidente de la Repblica, como GRAN MAESTRE de la Orden: El
Ministro del Interior, como CANCILLER de la Orden, quien lo preside:
El Director General de la Polica Nacional, como VOCAL;; El Jefe de
Estado Mayor General de la PNP, como VOCAL; El Inspector General
de la PNP, como VOCAL; Seis (06) Generales ms antiguos, en
Situacin de actividad, de la Jurisdiccin de Lima, como VOCALES y
El Coronel PNP ms antiguo, en Situacin de actividad, de la
Jurisdiccin de Lima, que pertenezca a la Orden, como
SECRETARIO.
Los integrantes del Consejo sern nombrados el 10 de Marzo por
Resolucin Suprema entre los miembros de la Orden, a propuesta del
Director General de la Polica Nacional, a travs del Director Ejecutivo
de Personal.

E. Manual de Becas de la Polica Nacional del Per del 14NOV2011
Con Resolucin Directoral N 861-2011-DIRGEN-DIREDUD, se
establece la forma y el alcance del Manual de Becas de la Polica
Nacional del Per, la cual consta de cuatro ttulos y cinco anexos, el
cual tiene por finalidad establecer normas y procedimientos para que
con objetividad, transparencia y equidad, se designe personal policial
que rena las competencias adecuadas para ser designado corno
becario, en los cursos que entidades cooperantes, dictan en el pas o
en el extranjero.
El Comit de Becas Es un rgano colegiado de Oficiales Generales y
Oficiales Superiores nombrados ex profesamente por el DIRGEN,
para conducir el proceso de Seleccin del Personal Policial, que
postula a una Beca de Estudios en el Pas o en el extranjero. El
comit ser designado mediante Resolucin Directoral por el periodo
de un ao lectivo. Las decisiones del Comit de Becas son inapelables.
El personal policial becario que ocupe un lugar de excelencia dentro
del primer quinto del cuadro de mrito de egreso general
correspondiente al curso que ha seguido en la Escuela Policial del
extranjero o en el Centro Superior de las Fuerzas Armadas del Per,
tambin podr solicitar se le otorgue el puntaje respectivo por haber
alcanzado primer quinto de las Escuelas respectivas del Sistema
Educativo Policial, siempre y cuando sean equivalentes; as mismo a
su retorno debern de prestar servicios en unidades operativas o
administrativas que tengan relacin directa con la beca otorgada,
donde deben aplicar y replicar los conocimientos adquiridos.



CAPITULO II. ANALISIS DE LOS PROCEDIMIENTOS RELACIONADOS
A LOS INCENTIVOS EN LA PNP.

2.1 De los Procedimientos para Ascenso por Accin Distinguida.-
El otorgamiento de Ascenso Excepcional en sus diferentes
categoras, se dan en los casos siguientes: "A Ttulo Pstumo" por
hechos que denoten marcado herosmo, acendrado amor a la patria
y a la institucin; y por Accin Distinguida" por nica vez en toda la
carrera policial, cuando cumpla excepcionales y meritorias acciones,
considerndose esta como la que derive de un enfrentamiento
armado o acto de valor en el que ponga en riesgo su propia vida
para proteger otra vida humana, que resalte los valores
institucionales y el cumplimiento de la funcin policial.
El ascenso que se otorga al personal policial por accin distinguida,
es el inmediato superior al grado que ostentaba dicho personal al
momento de producido los hechos que motivaron el incentivo. Las
Resoluciones emitidas que otorgan Ascensos Excepcionales por la
causal de Accin Distinguida, durante el proceso regular de ascenso,
debern comunicarse a la Junta de Ascenso que corresponda, para
su exclusin del proceso.
El expediente Administrativo con las opiniones del Consejo de
investigacin y de la Asesora Jurdica DIREJPER PNP, se remitir
con el Informe o Sumario respectivo formulado por la Divisin de
Incentivos, previa opinin de a DIRGEN PNP para su aprobacin o
desaprobacin.
Cuando es APROBADA la propuesta de Ascenso por "Accin
Distinguida por la DIRGEN PNP, se expide la Resolucin
correspondiente, la misma que se remite junto con el Expediente y
Sumario Administrativo al Comando Institucional de la PNP o la Alta
Direccin del Ministerio del Interior para la aprobacin y firma
respectiva, segn corresponda.
2.2 De los Procedimientos para entrega de Condecoraciones.-
A. Por Servicios Meritorios: La Divisin de incentivos solicitar al
Jefe de la Oficina de Tecnologa de la Comunicacin y
Estadstica de la DlREJPER-PNP la relacin del personal PNP
propuesto para la condecoracin por Causal de Servicios
Meritorios, del ao lectivo del proceso.
B. Por Esfuerzo Intelectual, Accin Distinguida y Servicios
Excepcionales: Se recepcionar el Informe Administrativo
Disciplinario con la propuesta del personal que merece ser
incentivado, formulado por el Jefe de cada Unidad Policial, as
como a pedido del persona PNP.
C. Por alto Grado Policial en el grado de Gran Cruz y Gran Oficial: A
propuesta de la DIREJPER-PNP y/o a solicitud del interesado; los
Expedientes se elevarn al Consejo de la Orden al Mrito de la
Polica Nacional del Per para su Calificacin y formulacin del
Informe con las ACTAS finales, retornado a la Divisin de
Incentivos de la DIREJPER PNP, para la formulacin del
proyecto de Resolucin Suprema.
D. Por Alta Jerarqua en la Orden: a propuesta de la DIREJPER-
PNP y/o la Direccin General de la PNP, siendo merecedores de
esta condecoracin el Presidente de la Republica como Gran
Maestre y el Ministro del Interior como Canciller de la Orden.

2.3 Del Procedimiento para el Otorgamiento de Felicitaciones.-
Por constituir una forma de incentivo que se otorga eminentemente
en funcin de la facultad discrecional del Comando Institucional, as
como de la alta direccin del MININTER, se tramitaran dichos
expedientes solo a propuesta de los superiores del personal cuya
felicitacin se persigue o de los comandos intermedios y superiores
respectivos, siendo improcedente que la propuesta sea a pedido de
parte
El expediente Administrativo de propuesta de felicitacin ser
evaluado a fin que cumpla con los presupuestos formales; es decir
ante una intervencin meritoria del personal policial, el Superior
jerrquico de la unidad policial del cual depende formulara el Informe
Administrativo debidamente fundamentado individualizando la
participacin del personal propuesto para la felicitacin.

2.4 Del Procedimiento para el Otorgamiento de Becas.-
Las Becas son subvenciones econmicas que otorga el Estado a
travs de la Polica Nacional del Per para cursar estudios de
Capacitacin, Especializacin, Perfeccionamiento o de Alta
investigacin al personal PNP en situacin de actividad en cuadros y
personal civil PNP tanto en el pas como en el extranjero.
Las Becas tienen por objeto, promover el desarrollo intelectual del
personal PNP, complementando su formacin profesional bsica con
las diferentes disciplinas que la circunscriben, tanto en el mbito
policial como en el rea de dominio tcnico; cientfico, jurdico,
administrativo, acadmico y cultural.
El otorgamiento de Becas al personal PNP ser evaluado por la
Direccin Ejecutiva de Personal PNP, a travs de la Divisin de
incentivos, en coordinacin con la. Direccin de Educacin y
Doctrina Policial, la misma que en ningn caso podr ser mayor a
dos aos.
Para el otorgamiento de Becas se tendrn en cuenta los siguientes
principios:
A. Propiciar la participacin del personal policial en forma
equitativa, transparente y objetiva.
B. Los estudios a cuya realizacin se oriente la beca, deben tener
una vinculacin objetivamente apreciable con la funcin Policial.
C. Las becas sern otorgadas teniendo en cuenta el campo
funcional en que se desempea el personal policial.
D. Las becas constituyen un medio de incentivar la meritocracia en
la Polica Nacional del Per y por lo tanto se otorgan por
concurso de mritos.
E. Para efectos de Becas destinadas a Unidades Policiales
especficas, se solicitar la opinin de los Directores o Jefes de
dichas dependencias.
F. La seleccin de candidatos se realizar por estricto orden de
mrito.
G. Respetar los procedimientos establecidos en el presente Manual.

2.5 Del Procedimiento para el Otorgamiento de Permisos.-
Este procedimiento es muy sencillo, el Comisario, Jefe de Unidad,
Jefe de Departamento o el encargado de comandar una unidad tiene
la facultad discrecional de otorgar permisos al personal PNP, por
hechos meritorios debidamente fundamentados realizados en
cumplimiento de sus funciones, debiendo de dar cuenta al comando
con la emisin de un informe en el cual se evidencie el acto meritorio
por el cual se otorga dicho permiso y este a su vez por conducto
regular se eleve a la DIREJPER-PNP para los registros
correspondientes.





2.6 Sinopsis de los Principales Procedimientos para Ascensos,
Condecoraciones y Felicitaciones para el personal de la PNP.

2.7 Sinopsis de los Principales Procedimientos para el
otorgamiento de Becas para el personal de la PNP

CAPITULO III. CONCLUSIONES
3.1 Por todo lo explicado y recopilado se puede afirmar que la Divisin
de Incentivos (DIVINC) es un rgano dependiente de la DIREJPER y
es el rgano encargado de otorgar en forma justa y oportuna los
diferentes tipos de incentivos que prev la ley y su reglamento,
diferenciando al personal de Oficiales y Suboficiales.
3.2 En los casos de Ascenso por Accin Distinguida hay ciertas falencias
que se deben corregir debido a una falta de coordinacin entre los
diferentes rganos de la institucin y que tienen que ver con el
control, la administracin y la inspeccin conllevando a situaciones
de premio y castigo.
3.3 Las Regiones Policiales, Direcciones Territoriales y Frentes
Policiales que tengan autonoma administrativa podrn otorgar
Felicitaciones en favor del personal policial siempre que estos
hayan realizado actividades que logren enaltecer la imagen de la
institucin.
3.4 El Departamento de Becas y Agregaduras Policiales de la DIVINC
realiza todos los trmites pertinentes para el otorgamiento de becas
tanto en el pas como en el extranjero diferenciando aquellas que
son con costo para el estado de las que no lo son, y emitiendo
opinin sobre el particular.
3.5 Los Permisos que se otorgan en las diferentes unidades de la PNP
son una facultad discrecional del Comando que lidera dicha unidad y
son responsables de evaluar los hechos que excedan el
cumplimiento del deber por parte del personal de la PNP, debiendo
de dar cuenta a la DIREJPER-PNP para que tomen conocimiento y
registre dichos permisos.

CAPITULO IV. RECOMENDACIONES
4.1. Tal como hemos visto la DIVINC cuenta con varios Departamentos,
diferenciando al personal de Oficiales y Suboficiales, generando
muchas veces doble formulacin de expedientes en los casos de
ascenso, condecoracin y felicitacin por accin distinguida en el
que participan ambos durante una intervencin policial, debiendo
fusionar ambos Departamentos para una labor ms eficiente, que
conlleve a reducir los tiempos entre cada procedimiento
administrativo.
4.2. Algunos casos de Ascenso por Accin Distinguida sufren una suerte
de premio y castigo, es decir por una intervencin policial X en la
cual el personal policial es propuesto para el ascenso , en algunos
de los casos son denunciados ante la Inspectora PNP en sus
diferentes niveles sin que esto perjudique su Ascenso pero posterior
a ello reciben una sancin administrativa disciplinaria, es por ello que
se debe seguir trabajando por la interconexin tecnolgica entre las
diferentes unidades de la PNP.
4.3. Las Felicitaciones que se otorgan en las diferentes unidades
policiales deben seguir un trmite regular, pues en su gran mayora
luego de ser otorgada recin es tramitada ante la DIREJPER-PNP
para su conocimiento.
4.4. El Departamento de Becas y Agregaduras Policiales, en la
actualidad es una oficina de trmite administrativo pues solo se
encarga de elaborar la documentacin necesaria que dispone el
Estado Mayor Personal con aprobacin de la DIRGEN-PNP.
4.5. Los Permisos que se otorgan al personal PNP no llevan un registro
real pues como se observan en las estadsticas o informacin
generada, en su gran mayora son otorgadas internamente no siendo
registradas en la DIREJPER-PNP.












Anexo N 01 - Clasificacin y Modelos de Condecoraciones PNP.-

Anexo N 02 - Cronograma del Proceso de Condecoraciones 2014.-

Anexo N 03 Directiva DGPNP N 01-06-2013-DIRGEN-EMG-PNP-B
del 13MAY2013.- INCENTIVOS PNP.

Anexo N 04 - Reglamento de Condecoraciones aprobado con R.M.
N 0703-91-IN/PNP del 19AGO1991.-

Anexo N 05 - Manual de Becas de la Polica Nacional del Per del
14NOV2011.-