Subiecte Psihologia conducerii M.

leahtichii
1. Definiia conducerii. Conducerea ca proces dinamic.
2. Conducerea eficient i conducerea ineficient.
3. Cele mai importante implicaii ale definiiei procesului de conducere.
4. Funciile procesului de conducere.
5. Conducere i managentul: etimologia i extensiunea n timp a termenului de
managemet.
6. Conducere i managentul: manageri i conductori diferene i interferene
conceptuale.
7. Conducere i antreprenoriat: etimologia i extensiunea n timp a termenului de
antreprenoriat.
8. Conducere i antreprenoriat: antreprenori i conductori tangent i discrepane
conceptuale.
9. Conducere i antreprenoriat: conductorul efficient i antreprenorul tipic.
10. Noiunea de conducere tiinific clasic.
11. Premisele care au condus la apariia conceptului de conducere tiinific clasic.
Rolul lui Fr. W. Taylor n elaborarea princiilor i legitilor conducerii tiinifice.
12. H. Fayol i cele paisprezece principii generale ale conducerii eficiente.
13. Criticile aduse conceptului de conducere tiinific clasic.
14. Importana conceptului de conducere tiinific clasic.
15. Contribuia lui M.Weber la studiul organizaiilor i conducerii.
16. Noiunea de birocraie. Caracteristicile definitorii ale conducerii birocratice.
17. Critici aduse conceptului de birocraie.
18. Rolul conceptului de birocraie n dezvoltarea psihologiei conducerii.
19. Preocuparea pentru relaiile umane: contribuiile lui G. E. Mayo i F.
Roethlisberger.
20. Experimentele Hawtorne i consecinele acestora: efectul Hawtorne i educaia de
ridicare a calitii climatului de conducere.
21. Criticii aduse conceptului de relaii umane.
22. Rolul conceptului de relaii umane n dezvoltarea psihologiei conducerii.
23. Noiunea de resurse umane. Premisele apariiei conceptului de resurse umane.
24. Caracteristicele definitorii ale coinceptului de resurse umane.
25. Critici aduse conceptului resurse umane.
26. Rolul conceptului de resurse umane n dezvoltarea psihologiei conducerii.
27. Dezvoltarea organizational: aspect naionale.
28. Preocuparea pentru dezvoltarea organizational(O.D.): contribuiile lui W. Bennis, C.
Argyris, R. Black, J. Mouton, P. Lawrence i J.W. Lorsch.
29. Critici aduse conceptului de dezvoltare organizational.
30. Rolul conceptului de dezvoltare organizational n evoluia psihologiei conducerii.
31. Conducere versus contingent. Noiunea de contingent. Premisele apariiei
conceptului de contingent.
32. Caracteristicile definitorii ale conceptului de contingent.
33. Critici aduse conceptului de contingent.
34. Rolul conceptului de contingent n dezvoltarea psihologiei conducerii.
35. Conducere versus contingent. Ecuaia sociotehnic: etiologie, entitate, rezultate.
36. Critici aduse conceptului de sociologie.
37. Rolul conceptului de sociotehnologie n dezvoltarea psihologiei conducerii