FISA POSTULUI

1. DENUMIREA POSTULUI : ASISITENT MEDICAL

2. NUMELE,PRENUMELE_______________________________________________
3. SCOPUL PRINCIPAL AL ACTIVITII : asigurarea asistentei medicale primare.
4. ATRIBUII :
- programul de lucru este de 4 ore (cabinet si teren). Se prezinta la locul de munca la orele
stabilite pentru nceperea activitatii;
- are o tinuta ngrijita, comportament si limbaj civilizat fata de pacienti;
- manifesta solicitudine si amabilitate fata de pacienti;
- respecta intimitatea pacientilor;
- executa la domiciliul pacientilor activitati curative si profilactice - la solicitarea directorului;
- informeza permanent directorul despre starea pacientului care vine la consultaie;
- anunta directorul de urgentele si suspiciunile de boli contagioase (va lua masuri de izolare a
acestora);
- asigura ntretinerea si sterilizarea instrumentarului;
- completeza n catalog rubrica Starea de s!n!tate a elevilor;
- raspunde de actualizarea listei de pacienti. "aspunde de intrarile si iesirile pacientilor pe lista;
- tine evidenta medicamentelor si materialelor sanitare de la aparatul de urgenta;
- actualizeza permanent registrele cabinetului;
- aduce vaccinurile de la institutia distribuitoare;
- mobilizeaza pacientii la vaccinari si examene de bilant;
- completeaza documente medicale la indicatia directorului si sub supravegerea acestuia;
- nu permite nimanui accesul n cabinet n absenta medicului;
- promoveaza imaginea cabinetului;
- asigura primul ajutor n urgente n absenta medicului (n limita competentei);
- acorda ngrijiri copiilor #i personalului;
- participa la actiunea de educatie sanitara a populatiei;
- participa la actiunile medicale n #coal! (anc$ete epidemilogice, identificarea problemelor de
sanatate, stabilirea planurilor de ngrijire, screening-uri, aplicarea masurilor de lupta n focar);
- participa la acordarea ngrijirilor paliative, instruind familia sau apartinatorii pentru acordarea
acestora.
5. COMPETENE :
a) Stabileste prioritatile privind ngrijirea si ntocmeste planul de ngrijire.
b) %fectueaza urmatoarele operatii&
- pansamente si bandaje;
- bai medicamentoase;
- tapotari si frectii;
- mobilizarea pacientului;
- masurarea functiilor vitale;
- te$nici fizice de combatere a $ipotermiei si $ipertermiei;
- resuscitare cardiorespiratorie;
- masurari antropometrice;
- interventii pentru mobilizarea secretiilor ($idratare, drenaj postural, umidificare,
vibratie, tapotari, masaje);
- ngrijirea oc$ilor, mucoasei nazale si a mucoasei bucale;
- prevenirea si combaterea escarelor;
- calmarea si tratarea durerii;
6.RESPONSABILITI :
- raspunde de corecta nregistrare a datelor n evidentele primare;
- raspunde de actele pe care le ntreprinde si de deciziile luate, conform pregatirii si n limitele
competentei profesionale;
- sa respecte reglementarile n vigoare privind prevenirea, controlul si combaterea infectiilor
nosocomiale;
- raspunde de calitatea serviciilor oferite;
- respecta confidentialitatea informatiilor de la locul de munca n ceea ce priveste pacientii,
salarizarea, etc.
- reactualizarea permanenta a cunostintelor profesionale prin studiu individual si educatie
medicala continua.
- respecta codul de etica al asistentului medical;
- respecta si apara drepturile pacientului;
- respecta regulamentul de ordine interioara;
- utilizeaza si pastreaza n bune conditii a medicamentelor si ec$ipamentul din dotare;
-supraveg$eaza colectarea materialelor si instrumentarului de unica folosinta utilizat si se asigura
de depozitarea acestora n vederea distrugerii.
- respecta normele interne de protectie a muncii.
'n functie de nevoile specifice ale unitatii, salariatul se obliga sa indeplineasca si alte sarcini
repartizate de conducerea unitatii in conditiile legii.
(eindeplinirea sau indeplinirea necorespunzatoare a sarcinilor de serviciu, stabilite prin fisa
postului, atrage dupa sine sanctionarea legala.
)ata****************
Semnatura angajatorului & Semn!tura salariatului&
)'"%+,-", S./."'.,,
0-0-1'+' 1asile *******************