TEST DE EVALUARE A CUNOSTINTELOR - SANATATEA SI SECURITATEA MUNCII

CONTRACTUL INDIVIDUAL DE MUNCA -

Varianta

1. Contractul individual de munca, in calitate de salariat poate fi semnat dupa implinirea varstei
de . ani.
2. Pentru angajarea unei persoane la un anumit loc de munca este necesar sa se faca dovada ca
persoana res- pectiva este
, prin
.
3. Apreciati cu A raspunsul considerate adevarat si cu F cel considerat fals , pentru enunturile de mai jos :
a.

Locul de munca la care este angajat , salariatul poate lucra numai la un loc de munca fix;

b. In contractul de munca se specifica functia / ocupatia angajatului;

c. In contractul de munca nu se specifica conditiile de acordare a preavizului;
d. Periodicitatea platii salarului este precizata in contractual de munca;
e. In contractul de munca se inscrie durata perioadei de proba.
4. In ce fel poate inceta contractual de munca :
a. ., b. .., c.

5. Ce se intelege prin concediere ?

..
6. Tinerii de pana la 18 ani beneficiaza

suplimentar , de cel

7. Tinerii de pana la 18 ani munca suplimentara.

Subiectul
Punctaj

S1

S2

S3

S4

S5

S6

S7

Oficiu

Total

25

15

25

10

10

100

Autoevaluare

10

Evaluare

10