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1
Julio Alberto Pambabay Msc.
2013
Respeto por las opiniones de los dems.
Se exige puntualidad en el ingreso a clases por parte de los
estudiantes, pueden ingresar hasta die minutos de haber
empeado la clase.
Mantener dentro del aula de clase, respeto hacia el pro!esor y
compa"eros, e#itando discriminaci$n racial, de pre!erencias o
de g%nero.
Mantener los celulares apagados.
&o se admite retrasos in'usti!icados en la entrega de traba'os y
e#aluaciones( de ser el caso, se anula la nota del mismo.
)os traba'os deben ser personales, si existe copia o plagio, total
o parcial, ausencia de !uentes bibliogr*!icas o conclusiones, se
anula la nota del mismo.
Si existe fraude o copia en evaluaciones orales o escritas, es
causal de anulacin de la misma, e incluso de prdida del
semestre de acuerdo al cdigo de tica de la universidad.
Seguridad e +igiene
del ,raba'o, Jos%
Mar-a .orte, 10
/dici$n, 2012
,%cnicas para la
pre#enci$n de
riesgos laborales,
Antonio .reus Sole,
)exus 2012
Seguridad 0ndustrial,
. 1ay As!ahl,
Pearson, 2010
Julio Alberto PambabaySantacru, /cuador
,engo 23a"os, 4uite"o, casado 20 a"os, un hi'a de 15 a"os.
Mec*nico tornero, Super#isor MM6++ pro!esional de Misi$n ,%cnica Alemana gtz, y
especialiado en ma4uinaria .&.
Administrador de /mpresas de Ser#icios, con %n!asis en 1ecursos +umanos, M*ster
en Seguridad y Salud 7cupacional, comprometido con el desarrollo empresarial,
liderago y responsabilidad son mis destreas importantes. Actualmente soy
postulante a un Magister en /rgonom-a por la 8ni#ersidad de .oncepci$n, .hile.
Administraci$n de recursos humanos #inculados a la seguridad y salud ocupacional,
especialmente en la implementaci$n de sistemas de gesti$n 0S7 9001, 12001, 1:001,
normati#a t%cnica internacional como ,S29001, ASM/ 8y AP0 ;1.
0nspector &i#el 00 AS&, en Part-culas Magn%ticas y,intas Penetrantes
Miembro internacional de< ASS/, &=PA, =+S/ y 7S+P
Pasiones< lectura, poder ense"ar y retransmitir mis experiencias
>irecci$n electr$nica< 'pambabay3:?gmail.com( ps'a15@1@?ute.edu.ec
o 7AJ/,0B7< .onocer aspectos importantes de
la #ida de otros compa"eros
o >/SA117))7< /n esta din*mica se trata de
4ue cada uno resuma su #ida en no mas de
tres minutos y 4ue en ese tiempo y s$lo en
ese tiempo se la cuente al compa"ero de a
lado
Determinar los factores de riesgo que pueden
estar presentes en los ambientes laborales
21/09/2014
2
0denti!icar actos y condiciones inadecuadas
en los sitios de traba'o
1e#isar entre otros<
M7A0)0A107
S0,07>/ ,1AAAJ7, /&,71&7
P7S,81AS
71CA&0DA.0E&>/),1AAAJ7
Plantear metodolog-as para la e#aluaci$n
del riesgo
>esarrollar estudios de casos y
aplicaciones pr*cticas
CRITERIO PORCENTAJE
1
Trabajo fuera de clase (tareas): Individual o
colectivo, participacin foros
15
2
Talleres o trabajos grupales en clase (estudios
de caso)
20
=
n
T
3 / ) 87 (
2
16
=
n
T
" = nivel sonoro en d# $A%.
T = tiempo en &oras.
Tiempos de exposicin admisibles.
Criterio ACGIH Criterios ISO
Factor de equivalencia = Factor de equivalencia = !
5 / ) 80 (
2
16
=
n
T
3 / ) 87 (
2
16
=
n
T
" = nivel sonoro en d# $A%.
T = tiempo en &oras.