Caso prctico

parejas disparejas
Preguntas de anlisis.
1. Que piensa de la idea de formar parejas de empleados de Randstad? Sentira
cmodo con esa forma de trabajar? Por qu si o por qu no?
R/= Es buena idea ya que el empleado de menor edad puede aprender mucho
ya que al tener un compaero de mayor edad lo que tiene es un maestro que le
guie y le vaya enseando con su experiencia, y el de mayor edad puede tambin
aprender del muchacho ya que este puede traer nuevos conocimientos e ideas
nuevas tcnicas y mtodos que puedan ser importantes dentro de la empresa
para una mejor administracin.

2. Qu rasgo de personalidad seran ms necesarios para esta forma de trabajar?
Por qu?
R/= El rasgo que ms importante que debe de tener es la vocacin del trabajo
en equipo, ya que ese es el ingrediente ms importante para que ese trabajo de
los resultados ptimos

3. A qu tipo de situaciones s enfrentaran un empleado Gen Y alguien mayor y
ms experimentados a la hora de trabajar tan cerca mente? Cmo podran dos
personas en ese acuerdo de trabajo tan estrecho solventar esos problemas?
R/= La situacin ms comn a la que puede enfrentar son las formas de
comportamiento, ya que por naturaleza humana la diferencia de edades
tambin marca una diferencia a la forma de comportarse de las personas

4. Disee una encuesta de actitud para los empleados de Randstad
R/=
Destreza para trabajar en equipo
Orientacin al cumplimiento de metas
Condiciones para trabajar bajo presin
Habilidad para compartir informacin