Ombudsmanul European

Scurt istoric
Instituia Ombudsmanului
European a fost infiinat prin
Tratatul de la Maastricht n
1992. n 1995 Parlamentul
European a ales primul
Ombudsman European, n
persoana domnului Jacob
Sderman, care a fost avocat
al poporului i ministru al
justiiei n Finlanda. n
octombrie 1999 Parlamentul
European l-a reales pe domnul
Sderman pentru un mandat
de cinci ani.

n prezent,
Ombudsmanul
European este P.
Nikiforos
Diamandouros, Acesta
a fost avocatul
poporului naional al
Greciei i a fost ales de
Parlamentul Europei i
deine postul ncepand
cu 1 aprilie 2003.
Ombudsmanul European investigheaz
plngerile formulate mpotriva
instituiilor, organismelor, birourilor i
ageniilor UE.
Mandatul constituional al Ombudsmanului European este de a
combate administrarea defectuoas, care apare n cazul
nefuncionrii n concordan cu regula sau principiul la care este
obligat. Regulile sau principiile se refer n acest caz la normele
juridice i non-juridice, astfel autoritatea Ombudsmanului din
standardul administrrii defectuoase include revizuirile legii i
merge chiar dincolo de asta. Autoritatea Ombudsmanului
European asupra administrrii defectuoase se refer numai la
organismele UE i nu la autoritile statelor membre, autoritate
care s-a stabilit pentru a evita jurisdicia Ombudsmanului naional
i a organismelor similare. Autoritatea Ombudsmanului European
se rezum la activitile ramurii executive, lucru care se aplic
administraiei UE; aciunile judiciare, legislative i politice nu sunt
supuse revizuirii Ombudsmanului European.
Ombudsmanul European prelucreaz plngerile primite
de la ceteni, ntreprinderi i organizaii din UE care
semnaleaz cazuri de administrare defectuoas din
partea instituiilor, organismelor, birourilor sau
ageniilor UE - nclcarea legislaiei, nerespectarea
principiilor bunei administrri, nclcarea drepturilor
omului. Iat cteva exemple:
practici inechitabile
discriminare
abuz de putere
lipsa informaiilor sau refuzul de a furniza informaii
ntrzieri nejustificate
proceduri incorecte.

Biroul Ombudsmanului ncepe investigaiile dup
primirea unei plngeri sau din proprie iniiativ. Fiind
un organism independent, acesta nu accept nicio
intervenie din partea guvernelor sau a altor entiti.
O dat pe an, i prezint Parlamentului European un
raport de activitate.
Alegerea
Ombudsmanului
European este una
dintre principalele
sarcini care i revine
fiecrei noi legislaturi
a Parlamentului
European.
Emily O'Reilly este
Ombudsmanul
European ncepnd din
iulie 2013.


Cum i putei adresa o plngere
Ombudsmanului?

Dac suntei nemulumit de activitatea desfurat de o
instituie, un organism, un birou sau o agenie a UE, trebuie,
mai nti, s-i dai posibilitatea de a remedia situaia. Dac
aceast abordare nu d rezultate, putei trimite o plngere
Ombudsmanului European.
Este necesar s depunei plngerea la Ombudsman n termen
de doi ani de la data la care ai constatat situaia de
administrare defectuoas. Trebuie s specificai cine suntei,
care este instituia sau organismul mpotriva cruia facei
plngerea i care este problema dumneavoastr. Putei cere
ca plngerea s rmn confidenial.
Ombudsmanul nu poate investiga:
plngeri formulate mpotriva autoritilor naionale,
regionale sau locale din statele membre (departamente
guvernamentale, agenii de stat, consilii locale), chiar
dac plngerile vizeaz aspecte europene
activitile tribunalelor sau ale organismelor de tip
ombudsman existente la nivel naional. Ombudsmanul
European nu primete cereri de apel la deciziile luate
de aceste entiti
plngeri formulate mpotriva ntreprinderilor sau
persoanelor fizice.

CE NU FACE OMBUDSMANUL

CE SE NTMPL DUP TRIMITEREA UNEI
PLNGERI?

Este posibil ca Ombudsmanul s poat rezolva problema
prin simpla informare a instituiei, a organismului, a
biroului sau a ageniei vizate. Dac este nevoie de mai mult,
va ncerca s gseasc o soluie amiabil care s conduc la
remedierea situaiei semnalate.
n cazul unui eec, Ombudsmanul i poate face recomandri
instituiei vizate. Dac aceasta nu accept recomandrile
primite, Ombudsmanul poate ntocmi un raport special n
atenia Parlamentului European, pentru ca acesta s poat
lua msurile politice care se impun.
Dac nu poate examina plngerea (de exemplu, pentru c
aceasta a fcut deja obiectul unei proceduri judiciare),
Ombudsmanul va face tot posibilul s v indice organismul
care v poate ajuta.

COMITETUL ECONOMIC I SOCIAL
EUROPEAN


Reprezentanii angajatorilor, ai salariailor sau ai
altor grupuri de interese i pot exprima punctul de
vedere cu privire la aciunile UE prin intermediul
Comitetului Economic i Social European (CESE).

Acesta este o adunare consultativ care emite avize
ctre instituii mai mari - n special Consiliul,
Comisia i Parlamentul European.

Comitetul Economic i Social European a fost nfiinat n 1957, ca
for de discuie pe marginea aspectelor legate de piaa unic. CESE
le ofer grupurilor de interese din Europa - sindicate, angajatori,
fermieri - posibilitatea de a se exprima oficial n legtur cu
propunerile legislative ale UE.
n medie, CESE elaboreaz anual 170 de avize i documente
consultative. Toate avizele sunt transmise ctre organismele
decizionale ale Uniunii i apoi publicate n Jurnalul Oficial.


CESE este format din 353 de membri, reprezentani
ai grupurilor de interese economice i sociale din
toat Europa. Acetia sunt propui de guvernele
naionale i numii de Consiliul Uniunii Europene
pentru un mandat de 5 ani, care poate fi rennoit.
Membrii CESE nu sunt remunerai, dar primesc
alocaii pentru a-i acoperi cheltuielile de transport i
cazare ocazionate de participarea la reuniuni.

Membri

N CADRUL CESE
EXIST TREI GRUPURI:

Angajatori

Angajai
Interese diverse (EX.
Fermieri , grupuri ale
consumatorilor

NUMRUL MEMBRILOR DIN FIECARE AR DEPINDE DE
POPULAIA ACESTEIA:
FRANA, GERMANIA, ITALIA, REGATUL UNIT - 24 DE MEMBRI
SPANIA, POLONIA - 21 DE MEMBRI
ROMNIA - 15 MEMBRI
AUSTRIA, BELGIA, BULGARIA, GRECIA, PORTUGALIA, REPUBLICA CEH,
SUEDIA, RILE DE JOS, UNGARIA - 12 MEMBRI
CROAIA, DANEMARCA, FINLANDA, IRLANDA, LITUANIA, SLOVACIA -
9 MEMBRI
ESTONIA, LETONIA, SLOVENIA - 7 MEMBRI
CIPRU, LUXEMBURG - 6 MEMBRI
MALTA - 5 MEMBRI