Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Suport Curs Doctrina Studii Caz Stagiu 20 140
Suport Curs Doctrina Studii Caz Stagiu 20 140
Suport Curs Doctrina Studii Caz Stagiu 20 140
c`ile
pentru
dezvoltarea
capacit`\ii
organismului
priorit`\ile
unui
organism
profesional
din domeniul
aptitudini
- fiscalitate
- consultan\ managerial
- management financiar
Serviciu: - o munc prestat n folosul sau n interesul cuiva, dar potrivit normelor ]
i regulilor profesiei prestatorului;- ndeplinirea unei ndatoriri fa\ de cineva.
64. Care sunt caracteristicile esen\iale ale unei profesiei contabile?
Caracteristicile esen\iale ale unei profesiei contabile sunt:
de\inerea unei competen\e intelectuale specifice, obtinu\ prin formare ]i
[nv\mant.
- respectarea de ctre membri a unui amsamblu de valori ]i de reguli stabilite
de organismul profesional, cu deosebire cele care se refer la obiectivitate.
- recunoa]terea unei datorii vizavi de public, n ansamblu.
Uneori datorit membrilor, vizavi de profesiune lor ]i de public, poate fi n
contradic\ie cu interesul lor personal pe termen scurt, sau cu obliga\iile lor de
loialitate, vizavi de angajator.
Tinand seama de remarcile precedente, este de datoria organismelor
profesionale na\ionale s defineasc reguli de etic pentru membrii lor, ncat s`
garanteze o calitate optim` a serviciilor ]i s pstreze ncrederea publicului n
profesie.
Profesia contabil liberal este bazat pe moralitate irepro]abil, pe
independen\, pe ]tiin\a n profesie, pe competen\.
10
11
avizate asupra unui mare num`r de probleme, asupra gestiunii afacerilor sau de
ordin fiscal.
Pentru [ntelegerea rolului social, se poate admite c` bilan\uri parazitate la
profiturile care trebuie fiscalizate, ca urmare a unor servicii contabile
necorespunz`toare, pot conduce Administra\ia la concluzia stabilirii unor
impozite ]i taxe [n sarcina contribuabililor.
Tot [n acest sens trebuie privit` ]i contribu\ia profesioni]tilor contabili la
realizarea veniturilor statului, surs` a programelor sociale ale Guvernului.
12
13
14
15
comerciale).
16
17
18
19
20
21
22
a
]i
23
24
25
26
27
28
29
30
- efectuarea stagiului;
- susinerea examenului de aptitudini.
dezvoltarea profesional continu.
reglementri privind incompatibiliti i interdicii n exercitarea profesiei .
- reglementri profesionale;
- reglementri de drept comercial;
- reglementri procedurale.
monitorizarea misiunilor (auditul de calitate).
raportarea activitii desfurate.
Msuri de protecie n mediul de lucru
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
mustrare;
avertisment scris;
43
a)
44
SANCIUNEA
Suspendarea dreptului de exercitare a
profesiei pn la plata efectiv, dar nu
mai puin de trei luni i nici mai mult
de un an.
Interdicia dreptului de exercitare a
profesiei
Practicarea
profesiei
de
expert Interdicia dreptului de exercitare a
contabil sau contabil autorizat fr profesiei
viza
anual
pentru
exercitarea
profesiei.
133.
Asigurarea civil
45
46
47
august pentru sem I a anului in curs si pana la 31 ian a anului urmator pentru sem
II a anului in curs.
Cotizatiile profesionale au urmatoarele forme : taxe de examen, taxe inscriere in
tabloul corpului, cotizatii fixe, cotizatii variabile, cotizatii anuale de pregatire
pentru stagiari.
140. Etica pentru profesiontii contabili angajai
Profesionistul contabil angajat poate fi salariat, partener, director
administrativ, sau ntr-o alt funcie n cadrul entitii economice sau sociale.
Ameninri la adresa respectrii principiilor fundamentale:
Interes propriu (interese financiare, mprumuturi sau garanii;
convenii de compensare prin stimulente; utilizarea inadecvat a activelor firmei).
Autoexaminarea sau autocontrolul:
Intocmirea unor documente care fac obiectul
examinarii i justificrii (aprobrii) de ctre acelai profesionist contabil (exemplu,
acord viza de control financiar preventiv pentru operaiuni n documente pe care
tot el le aprob).
Familiaritate ([ncheierea unui contract de prestri de consultan
financiar contabil cu un profesionist contabil membru apropiat al familiei).
Indimidare (ameninarea cu concedierea sau schimbarea din
funcie dac profesionsitul contabil nu este de acord cu aplicarea unui principiu
contabil la prezentarea situaiei financiare a firmei.)
Msuri de protecie: aplicarea standardelor profesionale; respectarea
reglementrilor ; implementarea sistemului de control intern,
control financiar preventiv; monitorizarea performanei
angajailor; aplicarea de politici i proceduri proprii angajailor.
n situaia n care profesionistul contabil consider c se vor continua aciuni
neetice:
apelarea la consiliere juridic, sau
[n cazuri extreme demisionare din cadrul entitii angajatoare.
48