Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
INTRODUCERE
2.1. Ce este nvarea? Delimitri conceptuale.
nvarea nu este un fenomen exclusiv uman, ci el aparine ntregii materii vii. i cu toate acestea, pe
fondul unor caracteristici generale, nvarea se realizeaz n forme i la niveluri diferite de la o specie la alta.
Noile achiziii ale tiinei, ndeosebi ale teoriei informaiei i ale ciberneticii care au lrgit mult orizontul
cunoaterii, permind minii omeneti s priveasc i s acioneze i dincolo de limitele biologicului - au creat
condiiile transferului nvrii din lumea vie n lumea neorganic, de la animal i om la main, maina
programat astfel nct s poat i ea s nvee. Asistm, deci, la o lrgire considerabil a sferei nvrii, fapt
ce face din ea un fenomen multilateral, susceptibil s fie abordat i evaluat la mai multe niveluri i din
perspectiva mai multor tiine.
Desigur, suntem contieni de faptul c ultima form de nvare este una artificial creat tot de mintea
omului, expresie a triumfului spiritului uman, care n calitatea sa de produs al nvrii transfer nvarea i n
lumea anorganic, dar, cu relativitatea de rigoare, i aceasta poate fi considerat o form de nvare.
Din punctul nostru de vedere, problema care se ridic aici este aceea referitoare la dificultatea de a propune
o definiie acceptabil i eficient nvrii, n condiiile de ntindere i variabilitate a fenomenului nvrii.
Ca expresie a acestei situaii, literatura de specialitate abund n ncercri de definire a nvrii. Cu valoare de
exemplificare, avem aici n vedere definiiile propuse de W.S.Hunter, Y. Mourad, J.Mc. Geoch, C.E.Osgood,
J.W.Atkinson, A.Bandura, R. Gagne, J.Dollar, N.E.Miller etc (Hilgart, Bower, 1974, pp.20 - 24)
Behavioritii (E.L.Thorndike, B.F.Skinner) definesc nvarea drept dobndirea de noi comportamente n
urma aciunii repetate a unor stimuli asupra organismului i a fixrii unor reacii. Este n esen o asimilare
activ de informaie (retenie mnezic) nsoit de achiziionarea de noi operaii i deprinderi.
Pentru E.Hunt, nvarea reprezint o schimbare progresiv a comportamentului cu repetarea aceluiai
stimul, schimbarea neputnd fi atribuit nici oboselii, nici modificrii sistemelor de recepie sau efectorilor.
Pentru E.Hilgard, nvarea este caracterizat prin schimbarea activitii ca rezultat al exerciiului sau al
reaciei la o situaie, n afara schimbrilor ce pot fi atribuite tendinelor reacionale nnscute, maturizrii sau
strilor temporare ale organismului (oboseala).
C.Osgood pune nvarea n dependen de restructurrile pe care le provoac noii stimuli n sistemul de
comportament autoreglat al subiectului.
J.Piaget nelege nvarea ntr-un sens general ca asimilare informaional succedat de acomodare sau
restructurare operaional, ceea ce se reduce la un act de echilibrare.
Fr s fac doar un inventar al acestora, ntr-un efort de sintez, Pantelimon Golu menioneaz
coordonatele fundamentale care se regsesc n majoritatea definiiilor propuse nvrii (1985, 20):
o anumit modificare de conduit;
o modificare profund, selectiv, care se produce sistematic, stabil, ntr-o direcie determinat (n direcia
perfecionrii reaciei de rspuns la situaie, a creterii productivitii conduitei);
o modificare adaptativ provocat de ntlnirea constant, repetat cu una i aceeai situaie stimulativ,
sau de contactul anterior cu situaia dat;
conduita modificat, ca reacie extern de adaptare este precedat de reacia intern;
reacia intern i, respectiv, reacia extern opereaz n baza informaiei, n diferitele sale variante.
1
Aceste precizri suplimentare permit o nou formulare ca definiie a nvrii: nvarea reprezint acel
proces evolutiv, de esen informativ-formativ, constnd n dobndirea (recepionarea, stocarea i
valorificarea intern) de ctre fiina vie, ntr-o manier activ, explorativ, a experienei proprii de via i,
pe aceast baz, n modificarea selectiv i sistematic a conduitei, n ameliorarea i perfecionarea ei
controlat i continu sub influena aciunilor variabile ale mediului ambiant (Golu,1985, 24).
De acord cu autorul acestei definiii, constatm c ea cuprinde o serie de coordonate i se remarc prin
precizri de esen, precum:
nvarea este un proces individual, caracteristic ce se menine i la nivel uman, unde, dei,
aciunile de instruire i educare au un caracter psihosocial, interpersonal i colectiv, nvarea nu
numai c nu nceteaz s decurg ca proces individual, dar i amplific aceast not, devenind o
form sui-generis de activitate;
nvarea este simultan un proces informativ i formativ, adic i cunoatere i surs de noi
structuri pentru individ;
nvarea nu numai c lucreaz n direcia perfecionrii relaiilor sistemului viu cu mediul, dar
este ea nsi un proces perfectibil, un proces deschis evoluiei;
nvarea nu se reduce la veriga eferent a comportamentului (ameliorarea i perfecionarea
reaciei de rspuns), ci include att o verig aferent (nvarea este un proces de recepie, de
informare, de cunoatere), ct i una intermediar (valorificarea intern a datelor de experien
achiziionate prin nvare), ceea ce reprezint un fapt plin de consecine pentru procesul dezvoltrii
psihice;
nvarea este legat de activitatea unui anumit substrat material, n spe a creierului, care de-a
lungul evoluiei filogenetice devine organul specializat al primirii, pstrrii i prelucrrii informaiei;
nvarea este o strategie de rspuns a organismului nu numai i nu att n raport cu situaiile
constante din mediu, ct cu situaiile variabile, schimbtoare, ea fiind prin excelen ndreptat
spre captarea noului, a noilor experiene i, prin aceasta, fiind surs a lrgirii repertoriului conduitei
adaptative a organismului, deci surs a dezvoltrii;
nvarea decurge ca activitate (abordare activ, explorativ a ambianei), adic are o desfurare
procesual, discursiv, strbtnd variate trepte i faze, ceea ce deschide larg posibilitatea urmrii
i cunoaterii legilor ei interne i, pe aceast baz, posibilitatea dirijrii i optimizrii ei prin modele
i programe.
nvarea reprezint o achiziie care produce o schimbare comportamental. Redm aici cteva
posibile:
nvarea este o activitate preparatorie a individului, de structurare i asimilare a unor
comportamente i operaii noi n vederea stpnirii diferitelor modaliti de intervenie activ i
transformatoare asupra mediului, ca i asupra propriei persoane;
nvarea este o activitate prin care se obin achiziii, progrese n adaptare, care vizeaz
cunotine, operaii intelectuale i nsuiri de personalitate, achiziii ce apar la nivelul individului ca
"bunuri" personale, obinndu-se predominant pe baz de exerciiu;
nvarea este un proces fundamental de reglare i formare prin care omul i transform
comportamentul, creeaz noi forme de activitate, i dezvolt i realizeaz capacitile;
nvarea este un proces repetat de autocontrol i autoreglare, care se valideaz i respectiv se
finalizeaz pe baza concordanei dintre modelul (planul) anterior elaborat de ctre subiect i rezultatul
obinut;
n sens psihopedagogic ca proces existent numai la om nvarea este o activitate (pe care o
desfoar elevul n coal i orice om n situaie similar) pentru nsuirea de cunotine i dobndirea
de deprinderi n toate sectoarele vieii psihice cunoatere, emotivitate, voin.
nvarea, deci, este o activitate de nsemntate fundamental pentru adaptarea la mediu i
dezvoltarea psihocomportamental.
nvarea colar spre deosebire de nvarea n sens larg, care se refer la dobndirea
experienei individuale de comportare este un proces care se conduce dup un model, adic dup un
plan sau program concret de instruire i verificare, folosit de profesor. Acest model asigur, de
asemenea, dirijarea i controlul aciunilor elevului.
nainte de plecarea la coal, la prnz, imediat dup terminarea programului sau seara nainte de culcare. Elevii
reacioneaz diferit la stimulii exteriori n timpul studiului. Unii prefer s mnnce ceva, alii s mestece
gum, s bea ceai sau s fumeze. Alii i pot dovedi elementele forte ale personalitii n privina nivelului de
energie corelat cu mobilitatea. Pot studia sau lucra mai bine n clas dac au posibilitatea s se mite n timp ce
nva i nu dac sunt obligai s stea n banc (Dunn, R., Dunn, K., 1992).
Modul n care elevii proceseaz informaia poate influena i el capacitatea de nvare. Unii au o
gndire de tip analitic i manifest tenacitate n studiu. Acetia pot s nu nceap rezolvarea unei teme (sarcini
de lucru) imediat ce a fost formulat, dar, odat ce au nceput, se lanseaz cu toate forele n activitate, pn o
sfresc sau pn simt c au atins un punct n care trebuie s se opreasc. Cei cu gndire sintetic prefer s
nvee n prezena unor factori pe care profesorii i consider factori de distragere a ateniei (muzic,
conversaie, bti ritmice), ntr-un postur neconvenional (lungii comfortabil), cu o iluminare slab (i
acoper ochii sau poart ochelari de soare n ncpere), n prezena unui partener (prefer s studieze cu un
prieten) sau simind nevoia de a lua o gustare n timp ce nva (Dunn, R., Dunn, K., 1992).
Alte dou caracteristici individuale pot influena procesul de nvare: lateralizarea cerebral
stnga/dreapta i tipul de personalitate impulsiv/reflexiv. Unii elevi proceseaz informaia secvenial, analitic,
sau n modul lateralizare stnga, alii holistic, simultan, sintetic, n modul lateralizare dreapta. Alii pot s
se grbeasc prea mult, fr s analizeze, iar notele reflect aceasta. Elevii impulsivi nu petrec prea mult timp
studiind. Un individ cu o personalitate reflexiv se va gndi la informaia acumulat, va ncerca s neleag
coninuturile materiei (Dunn, R., Dunn, K., 1992)
Aplicaii (2):
1. Pornind de la experiena dvs. profesional, ce categorie de factori (din cele cinci descrise de R. Dunn i
Griggs (1995) n modelul stilurilor de nvare) este cea mai important pentru reuita colar?
2. Care a fost cea mai neobinuit cerin a unui elev / printe privind mediul de nvare pe care ai ntlnit-o
pn n prezent?
3. n ultimii 3-5 ani ai putut observa schimbri ale caracteristicilor individuale de natur fiziologice (per
ansamblu) n cadrul claselor cu care lucrai?
4. Exist diferene culturale care induc diferene n modul n care copiii proceseaz informaia? Argumentai!
Aplicarea inteligenelor multiple poate face predarea i nvarea mult mai atrgtoare att pentru
profesori, ct i pentru elevi.
Fiecare elev trebuie ncurajat s utilizeze tipul de inteligen preferat atunci cnd nva.
Elevii i amintesc mai bine materialele dac le-au nvat n stilul lor. colile noastre se adreseaz
mai mult inteligenei matematice i verbale, inteligena intrapersonal i interpersonal sunt cel mai
puin dezvoltate n coal.
Exist adesea copii etichetai ca avnd dificulti de nvare sau hiperactivitate, dar care n
realitate nu sunt implicai n nvare printr-o sarcin adaptat tipului de inteligen.
La ora actual, se pune n discuie existena celei de a noua inteligene, inteligena existenial care ns
este nc supus cercetrilor.
Care sunt oportunitile de instruire pe care le ofer teoria inteligenelor multiple ?
Pot fi identificate cel puin trei modaliti prin care aceast teorie poate fi folosit de ctre cadrele
didactice i consilierul colar:
1. Cunoaterea profilului de inteligen al elevilor pentru dezvoltarea potenialului bio-psihologic
al fiecrui elev;
2. Examinarea strategiei proprii de instruire din perspectiva diferenelor de potenial uman;
3. Contribuia la instruirea difereniat a elevilor n conformitate cu profilul de inteligen.
Proiectarea activitilor din perspectiva inteligenelor multiple.
Pasul 1 n elaborarea proiectului din perspectiva inteligenelor multiple este formularea unor ntrebri
care s ne ajute s descoperim oportunitile prin care putem implica ct mai multe inteligene la or.
ntrebri posibile:
1. Cum pot s folosesc cuvntul scris sau vorbit la or?
2. Cum pot s includ calcule, gndirea critic, clasificri n cadrul activitiii?
3. Cum pot s folosesc culorile, graficele, organizatorii grafici, desenul n diferite momente?
4. Cnd pot s folosesc ritmuri diverse, sunete specifice din mediul nconjurtor, muzica?
5. La ce moment al activitii mele ar fi potrivit un exerciiu de nvare bazat pe micare, dramatizare?
6. Cnd este important s utilizez timpul i spaiul de nvare n mod individual?
7. Cnd folosesc lucrul n perechi i grup mic i care sunt criteriile pe baza crora alctuiesc grupurile?
8. Cnd pot s utilizez tipare, clasificri i diverse asociaii cu mediul nconjurtor, cu viaa cotidian?
Pasul 2 n proiectare este enumerarea metodelor i procedeelor pe care le folosim cel mai des
pentru a identifica tipurile de inteligene pe care le activm cel mai bine prin intermediul acestora. Pentru
identificarea, stimularea sau dezvoltarea abilitilor cognitive multiple se recomand folosirea unui meniu
instrucional ct mai diversificat. Este o condiie de baz n noua abordare strategic a leciei.
Pentru diversificarea metodologiei de lucru folosite la clas propunem o activitate de autoevaluare
prin care n alctuirea listei de metode, tehnici i procedee pe care le utilizm frecvent n instruire s le
asociem cu categoriile de inteligen.
Exemple :
Activiti de vizualizare
Prelegere interactiv
7
Se recomand a se lucra mpreun cu ali colegi i cadre didactice de diferite discipline, pentru a
observa diferenele individuale n alegerea metodologiei de lucru la clas precum i pe cele care deriv din
specificul disciplinei predate.
Pasul 3. Facei-v nsemnri pentru a v reaminti cnd i cum s folosii fiecare inteligen. Se
poate folosi un grafic pentru fiecare zi i un grafic sptmnal. La sfritul unei sptmni controlai s
vedei dac v-ai concentrat pe cele 8 tipuri diferite de inteligen. Ce schimbri, dac sunt, ai dori s facei n
metoda de predare? Argumentai de ce, da. De ce, nu?
Inteligene
Corporalkinestezic
Intrapersonal
Interpersonal
Verballingvistic
Logicomatematic
Muzical-ritmic
Activitate
Da/Nu
Motivul
(Exemple )
pentru
A stimula mobilitatea
Descrierea
activitii
de nvare
Ce fac elevii
A dezvolta capaciti de
autocunoatere
A dezvolta sensibilitatea
la sentimentele celorlali
Interaciunea eficace cu
ceilali
A folosi limbaje i
cuvinte diferite pentru
a explica un neles
A aborda problemele
Logic
A dezvolta
sensibilitatea la
sunetele din mediul
nconjurtor i la
tipurile de ritm,
nivelul sunetului i al
8
Vizual-spaial
Naturalist
timbrului
Pentru a percepe
lumea vizual i
spaial corect
A dezvolta sensibilitatea
la lumea natural pentru
a vedea conexiuni n
mediul nconjurtor
Folosind un asemenea exerciiu de observare se poate constata c sunt perioade lungi de timp n care
nu reuim s activm dect un numr minim de abiliti cognitive fiindc de cele mai multe ori coninutul
leciei nu favorizeaz acest tip de abordare.
Pas 4. Indiferent de specificul coninuturilor informaionale, se recomand exerciii de proiectare n
vederea dezvoltrii competenei de diversificare a strategiei de instruire prin filtrul inteligenelor
multiple.
Tehnici de difereniere
n activitatea de predare, desfurat cu elevii, avem nevoie s parcurgem cteva trepte de introducere
n cunoaterea i aplicarea tehnicilor de difereniere:
Examinai-v filozofia despre nevoile individuale
ncepei cu pai mici, cte puin, desfurai activiti ancor, prin care s v atragei i s motivai
elevii pentru nvare;
- nu toi elevii trebuie s fac un lucru n accelai timp;
- unitatea de timp a activitii s fie mic in faza iniial;
- sarcina difereniat s fie redus cantitativ i potenial n prima faz.
Cretei ncet, dar CRETEI!
- puin, dar bun;
- notai-v zilnic observaiile despre elevi;
- utilizai evaluarea iniial ca punct de pornire;
- urmrii ntrega activitate a elevului, progresul su, nu doar pentru a-l nota;
- organizai cel puin o activitate difereniat pe lun;
- identificai uniti de nvare/ capitole/ teme ale curriculumului care permit
diferenierea;
- colaborai cu elevii n stabilirea criteriilor de realizare a produselor;
- difereniai coninutul, procesul i produsul.
Imaginai-v cum ar arta o activitate difereniat!
Oprii-v i reflectai! Gndii!
Vorbii cu elevii votri, de la nceput i adesea:
- determinai elevii s se autocunoasc;
- explicai-le rolul profesorului, raportul su cu elevii, rolul i poziia elevilor ntr-o clas difereniat, unde
trebuie s-i asume responsabiliti;
- implicai elevii n organizarea activitaii, n stabilirea obiectivelor, a formelor de desfurare i de evaluare.
Dai instruciuni chibzuite:
- ncepei cu o sarcin cunoscut, apoi difereniai pe grupe;
- implicai unul din membrii grupei drept coloborator;
- folosii instruciuni pe fie de lucru, afiate, tot timpul la ndemna elevilor;
- stabilii reguli clare, simple, care s fie respectate de toi;
9
10
Concluzie:
Stilul de nvare este rezultatul unei combinri sui-generis, la nivelul personalitii individului, a
unor astfel de caracteristici i particulariti difereniatoare i se exprim n preferina persoanei pentru un
anumit mod de a nva (Woolfolk, 1995).
Preferina pentru un anumit mod de a nva are, se pare, determinri genetice, dar, n bun msur,
ea este dobndit n ontogenez, prin nvare. Aadar, stilul de nvare se cristalizeaz, la nivelul
personalitii unui individ, graie socializrii i nvrii realizate de acesta.
Tipuri de inteligen i stilurile de nvare
(dup Dumitru, 2008)
Tipuri de inteligene
INTELIGENA
SPAIAL
(VIZUAL-SPAIAL)
- abilitatea/capacitatea
de a
nelege /de a-i
Caracteristici
Simte nevoia de a " vedea" (cu
ochii mintii) lucrurile,
evenimentele, situaiile.
i place s deseneze, s
construiasc, s proiecteze i s
creeze obiecte, s se uite la
reprezenta
relaiile spaiale, de a
percepe i crea imagini
INTELIGENA
INTRAPERSONAL
- abilitatea/capacitatea de
a
nelege propriile
atitudini,
comportamente i emoii
INTELIGENA
INTERPERSONAL
- abilitatea/capacitatea
de a relaiona
neproblematic cu
ceilali, de a le observa
tririle i de a comunica
eficient
12
INTELIGENA
LOGIC0MATEMATIC
(RAIONAL)
- abilitatea/capacitatea
de a-i reprezenta/de a
nelege raionamente
logice i de a rezolva
probleme
INTELIGENA
LINGVISTIC
(VERBALAUDITIV)
INTELIGENA
MUZICAL
(I RITMIC)
13
INTELIGENA
KINESTEZIC
(FIZIC)
- abilitatea/capacitatea de
a
utiliza deprinderi le
motrice i calitile
corporale
INTELIGENA
NATURALIST
- abilitatea/capacitatea
de a
recunoate i distinge cu
uurin diferite soiuri
de
plante i rase de
animale, de
a preciza apartenena
unui
exemplar la o
clas/categorie
determinat
Dovedete un spirit de
observaie deosebit i o
aplecare aparte spre studiul
naturii.
Lucreaz cu plcere n
domeniul tiinelor naturii
(botanic, zoologie).
Iubete natura i manifest
interes i preocupare pentru
meninerea echilibrului
ecologic, pe care l
consider elementul esenial
al vieii
INTELIGENA
EXISTENIAL
- abilitatea / capacitatea
de a nelege i explica
Universul n general i
existenta uman n
special
14
Aplicaie:
Imaginai o unitate de nvare pe care s o trecei prin toate cele 8 tipuri de inteligen.
15
16
independena;
perseverena;
nzuina spre perfeciune.
Printre trsturile de personalitate investigate, exist:
stilul cognitiv temperamentul; interesul;
atitudinile creative voina, aspiraiile;
motivaia creatoare, creia i este proprie intensitatea i stabilitatea mobilizrii persoanei pentru un gen
de activitate, preferina persoanei fa de complexitate, dificultate, noutate, diversitate i multiplicitate a
problemelor pe care le abordeaz.
n formarea motivaiei creative, un rol important revine colectivului clasei.
Fr ca elevul s manifeste pasiune, perseveren, ncredere n sine, toate calitile intelectuale rmn n
stare potenial.
Factorii intelectuali i aptitudinile speciale constituie latura sine qua non a creativitii.
Totui, o persoan nu va atinge niciodat nivelurile de care ar fi n stare, dac aptitudinile sale nu sunt
dinamizate i susinute la un nivel corespunztor, de o curiozitate vie, de dorina de a realiza ceva, de tenacitate.
Pentru dezvoltarea capacitilor creative ale elevilor, este bine ca activitatea de nvare s fie organizat
n microgrupuri, avnd n vedere i considerente de ordin socio-profesional, adic faptul c vor organiza
activitate productiv n grup i pentru grup.
Se stabilesc, mai nti, reguli care s asigure participarea efectiv a fiecrui elev, cum ar fi:
o fiecare microgrup s aib cel mult 4 elevi;
o microgrupul s fie constituit pe baza preferinelor elevilor i s fie eterogen aptitudinal;
o problema dat s nu se rezume la aplicarea regulilor nvate i exersarea unor deprinderi stereotipizate.
Acest lucru ar duce la instalarea atitudinii conformiste n grup i a uniformizrii n gndire, ceea ce ar
provoca frnarea procesului creator;
o cele mai eficiente teme propuse sunt cele care solicit intensiv imaginaia, inventivitatea, originalitatea.
Elevii deprini de timpuriu cu activitatea n grup, motiveaz superioritatea acesteia fa de nvarea
individual.
nvtorul va lua atitudine fa de superficialitate i va stimula permanent copiii timizi i reinui. Va
ncuraja spontaneitatea, va crea o atmosfer calm, cald, afectiv, care s desctueze spiritele copiilor, s
creeze un climat de securitate psihic.
Trebuie evitat apariia factorilor de blocaj creator: tensiune, team, fric, iritare, conformism.
n conduita elevilor creativi, vor aprea indicatori ce scot n eviden acest lucru:
elevii i ocup timpul fr s fie stimulai;
prefer s se mbrace deosebit;
elevul merge dincolo de sarcinile trasate;
permanent ntreab de ce? i cum?;
organizeaz jocuri complicate;
povestete despre descoperirile sale;
nu se teme s ncerce ceva nou;
folosete toate simurile.
n conduita elevului creativ, pot aprea forme diverse de creativitate:
le lecii, dovedete ptrunderea materialului;
se detaeaz de informaii;
manifest indiferen fa de impresia lsat ;
nu este sociabil;
nu este prea contiincios i corect;
nva n salturi;
are interese variate;
este curios.
Exemple de dezvoltare a creativitii elevilor din ciclul primar prin intermediul diverselor obiecte de
nvmnt:
La clasa I, pentru cunoaterea aspectului fonematic, li se cere, la citire, s formuleze cuvinte n care un
anumit sunet s se aud la nceputul, mijlocul sau sfritul cuvntului.
La matematic, n aceeai clas, li se cer vecini ai numrului dat, descompunerea unui numr n sum
de doi, trei termeni, compunerea numerelor pentru obinerea numrului iniial.
La gramatic, n clasele a III-a i a IV-a, elevii vor fi solicitai s sublinieze diftongii oa, ia, ie, ou din
cuvinte date, s completeze propoziii din text cu acele cuvinte cerute de ntrebare: Apa (care?) este
bun de but. Vor putea da exemple de cuvinte cu acelai neles sau nelesuri opuse cuvintelor date:
cald, mare, sincer etc.
La obiectul compoziii aplicative, se dezvolt creativitatea prin modelaj, aplice, colaj, custuri.
La educaie plastic, elevii vor combina diferit i n cantiti originale culorile pentru realizarea unei
teme date.
19
20
BIBLIOGRAFIE:
Dafinoiu, Ion. (2002). Personalitatea. Metode de abordare clinic. Observaia i interviul. Iai: Editura
Polirom.
De Peretti, A., Legrand, J.A. i J. Boniface. (2001). Tehnici de comunicare. Iai: Editura Polirom.
Deaconu, Alecxandrina, Podgoreanu, Simona i Rasca, Lavinia. Factorul uman i performantele organizatiei,
prof.univ.dr. regsit la adresa: http://www.ase.ro/biblioteca/carte2.asp?id=370&idb=
Dumitru,I,Al. (2009). Consilierea psihopedagogic. Iai: Editura Polirom.
Gliga, L. i Sipro, J. (2001). Instruirea difereniat aplicaii ale teoriei inteligenelor multiple ghid. Seria
Calitate n formare. Bucureti: Ministerul Educaiei i Cercetrii, Consiliul naional pentru pregtirea
profesorilor.
Gliga, L. i Sipro, J. (2001). nvarea activ ghid. Seria Calitate n formare. Bucureti: Ministeul Educaiei i
Cercetrii, Consiliul naional pentru pregtirea profesorilor.
Goleman. D. (2001). Inteligena emoional. Bucureti: Editura Curtea Veche.
Haddou, Marie. (2004). Cum s-i ntreti ncrederea n tine. Bucureti: Editura TREI.
http://www.intime.uni.edu/model/Romanian_Model/teacher/covenant.html#Definition
Karolinsky, Claudia. Selfmanagement, n www.selfmanagement.at/selbst.htm
Lelord, Francois, Andre, Christophe. (2003). Cum s te iubeti pe tine pentru a te nelege mai bine cu ceilali.
Bucureti: Editura Trei.
Luca, Marcela Rodica. (1998). Trepte spre succesul n carier. Braov: coala de var proiectul Tempus.
Marshall, Peter. (2000). Secretele puterii interioare. Editura Meteor.
Mitrofan, Iolanda. (2003). Cursa cu obstacole a dezvoltrii umane. Iai: Editura Polirom.
Munteanu, Anca. (1994). Incursiuni n creatologie. Timioara: Editura Augusta
Negovan, Valeria. (2004). Psihologia carierei. Bucureti: Editura Studeneasc.
Pnioar, Ion-Ovidiu. (2006). Comunicarea eficient. Iai: Editura Polirom.
Peretti, Andre, Legrand, Jean-Andre, Boniface, Jean. (2001). Tehnici de comunicare. Iai: Editura Polirom.
Plosca, M., Moi, M. (2001). Consiliere privind cariera. Aplicaii n coal. Cluj-Napoca: Editura Dacia.
Rducanu, Alex. (2000). Cum s reueti prin tine nsui. Editura Licenia SRL.
Toma, Gheorghe. (2001). Consilierea i orientarea n coal. Bucureti: Editura Credis
Vernon, Ann. (2008). Programul Paaport pentru succes n dezvoltarea emoional, Social, Cognitiv i
Personal a copiilor din clasel I XII. Cluj-Napoca: Editura RTS
21