FISA POSTULUI MECANIC UTILAJ/INTRETINERE

I. Identificarea postului
1. Numele si prenumele titularului :
2.Denumirea postului: Mecanic utilaj / Intretinere
3. Pozitia in COR/Cod: 723302
4.Departamentul / locatia: Atelier Productie
5. Nivelul postului: Executie
6. Relatii ierarhice (control, indrumare, posturi supervizate):
- se subordoneaza Managerilor

II. Descrierea postului

1.Scopul general al postului:
Mecanicii de intretinere executa asupra utilajelor operatii de ajustare, intretinere si reparare
.Inlocuiesc componente defrecte, piese uzate si regleaza mecanisme de directive, franare,
oprire-pornire a utilajelor. Sunt responsabili pentru efectuarea Mentenantei atat zilnice cat si
periodice, si a Reviziilor Generale.
2. Competente personale:
- sa detina insusiri de personalitate precum: seriozitate, responasbilitate, loialitate,
hotarare,adaptabilitate, autocontrol, onestitate atitutidine pozitiva si calitati psihice precum:
spirit de obsevatie, rabdare, viteza de reactive, capacitate de comunicare, capacitate de
orientare in spatiu.
- sa nu aiba antecedente penale

3. Descrierea sarcinilor / atributiilor / activitatilor postului:

- sarcinile de serviciu obligatorii reprezentand 100% din norma de baza, corespunzatoare
unei parti de 100% din salariul de baza.
- operatorul este direct raspunzator de indeplinirea/neandeplinirea intocmai a atributiilor si
prevederilor sarcinilor de serviciu stabilite in prezenta fisa
- este direct raspunzator de pastrarea bunurilor materiale sau de alta natura pe care le are in
gestiune
ATRIBUTIILE OPERATORULUI:
-

Sa foloseasca timpul de munca exclusiv pentru indeplinirea sarcinilor de serviciu, in acest

sens nu se ocupa in timpul serviciului de activitati care nu sunt in activitatile si
indatoririle sale, ori nu sunt dispuse de superiorii ierarhici
Sa verifice / sa execute procesele de repartie, intretinere,mentenanta, respectand
indicatiile prevazute in Procedura Operationala Maentenanta
Sa mentina utilajele si echipamentele de lucru curate , in conditii bune de functionare
respectand prevederile procedurilor existente in acest sens.
Sa curete utilajele dupa efectuarea unor interventii
Sa controleze nivelul de ulei din reductoare
Sa verifice starea de gresare a utilajului
Sa verifice starea de uzura asistemelor in miscare
Sa identifice riscurile potentiale cu responsabilitate, in vederea luarii masurilor de
minimizare a acestorain timpul exploatarii utilajului
Sa supravegheze descarcarea materialelor, pentru a se desfasura in conditii de maxima
securitate si siguranta pentru utilaj
Sa remedieze neconformitati
Sa raspunda solicitarilor operatorilor care constata neregului in modul de functionare al
utilajului
Sa coopereze cu echipa atunci cand sunt sesizate abateri de la specificatiile tehnice si de
calitate si sa fie dispus sa faca imbunatatiri
Sa efectueze verificari asupra matritelor, dupa un ciclu de productie, si sa ateste starea lor
de functionare pentru o utilizare ulterioara
Sa efectueze verificari vizuale si dimensionale asupra echipamentelor noi de lucru, la
primirea lor si inainte de punerea lor in lucru
Sa completeze Fisa de Validare a Echipamentelor in urma inspectiilor efectuate
Sa mentina o lista cu echipamentele proprietatea clientului si cu starea de functionare a
fiecaruia pentru a putea detine evidente referitoare la acestea (aprobat/respins/pierdut,
etc.)
Sa efectueze mentenanta zilnica la utilajele unde aceasta este prevazuta
Sa efectueze mentenanta periodica precum este prevazuta

Sa efectueze Revizia Generala a utilajelor in functie de planificare

Sa efectueze verificari asupra caracteristicilor functionale a utilajelor care prevad acest
lucru, inainte de inceperea lucrului si in timpul lucrului
Sa completeze Fisele Utilajelor cu toate interventiile care au fost efectuate asupra
utilajului
Sa respecte specificatiile de calitate ale produsului, astfel ca prin interventiile aduse
echipamentelor sa nu modifice caracteristicile acestuia
Sa revizuiasca reglajele in cazul in care operatorul constata ca produsul realizat nu
respecta specificatiile de calitate, iar cauza survine in urma interventiei incorecte la
echipament
Sa nu se abata de la Specificatiile Tehnice fara aprobarea Directorului Tehnic
Sa raspunda la toate solicitarile venite din partea Directorului General/Directorului
Tehnic pentru indeplinirea unor sarcini conforme fisei postului
Sa fie cinstit, loial, disciplinat, dand dovada in toate imprejurarile de o atitudine civilizata
si corecta fata de toate persoanle cu care vine in contact
Sa respecte normele P.S.I
Sa-si insuseasca si sa respecte normele de Protectia Muncii
Sa informeze managementul de varf cu privire la orice deficienta constatata
Sa execute alte activitati cu privire la indeplinirea sarcinilor de serviciu precizate de
persoanele care au acest drept

4. Sanctiuni pentru nerespectarea fisei postului sau a anexelor acestora, conform cu Codul
muncii:
- avertismentul scris;
- suspendarea contractului individual de munca pentru o perioada ce nu poate depasi 10 zile
lucratoare;
- retrogradarea din functie, cu acordarea salariului corespunzator functiei in care s-a dispus
retrogradarea, pentru o durata ce nu poate depasi 60 de zile;
- reducerea salariului de baza pe o durat de 1-3 luni cu 5-10%;
- reducerea salariului de baza si/sau, dupa caz, si a indemnizatiei de conducere pe o perioada de
1-3 luni cu 5-10%;
-desfacerea disciplinara a contractului individual de munca.

5. Obligatii si Restrictii :

- nu executa nici o sarcina suplimentara legata de activitatea sa decat daca vine de la persoanele
autorizate si daca vine pe cale ierarhica si se incadreaza in prevederile legale
- sa asigure secretul professional privind activitatile ce se desfasoara in spatial de lucru
- este strict interzisa consumarea de bauturi alcolice inainte de intrarea in serviciu, sau pe timpul
serviciului
- trebuie sa lase echipamentele curate si in buna stare
- Sa nu ia decizii fara aprobarea Managerilor implicate,decizii care ar putea avea impact asupra
utilajului sau asupra produsului
- va efectua ore suplimentare in caz de urgenta

6. Conditii de lucru ale postului:

a) Desfasurarea activitatii
- acesta isi desfasoara activitatea in ateliere
b) Conditii de formare rofesionala in functie de cerinte
c) Delegare doar in situatii de urgenta

III. Specificatiile postului

1.
2.
-

Nivel de studii medii

Aptitudini personale:
Incredere in sine
Rapiditate in reactii si judecata
Concentrare
Lucru in echipa
Punctualitate
Capacitate de sinteza si analiza
Aptitudini tehnice
Putere de analiza si decizie
Spirit de echipa
Adaptabilitate la situatii noi
acDiscernamant
Spirit de observatie
Autodisciplina

Orientat spre imbunatatire continua

3.Program de lucru
Pentru un program normal de lucru, 12 ORE/zi
Program : L D Schimbul I (7-19)
Schimbul II (19-07) cu pauza de masa