Subiectul 4: Analiza indicatorilor pieei muncii n Republica Moldova

Rezultatele bune obinute n diferite ramuri ale economiei pe parcursul anului 2014 au influenat
pozitiv i indicatorii din sfera social.
n luna august 2014, ctigul salarial mediu nominal brut al unui salariat din economia naional
a constituit 4276,9 lei i s-a majorat cu 11,6 % fa de luna august 2013 n termeni nominali, iar
n termeni reali cu 6,2 %. n sfera bugetar ctigul salarial mediu lunar a constituit 3848,7 lei
i s-a majorat cu 17,8 %, iar n sectorul real al economiei acesta a constituit 4451,5 lei i s-a
majorat, respectiv, cu 9,7 %.
Conform datelor Biroului Naional de Statistic, n trimestrul IV 2014 populaia economic activa
a Republicii Moldova a constituit 1153,4 mii persoane, fiind n descretere cu 4,3 % fa de
trimestrul IV 2013. Analiznd structura populaiei active, observm c ponderea populaiei
ocupate a crescut de la 95,9 % la 96,5 %, iar ponderea omerilor s-a micorat de la 4,1 % la 3,5
%.
Rata de ocupaie a populaiei de 15 ani i peste a constituit 38,6 %, fiind n descretere fa de
trimestrul IV 2013 (40,4 %). Acest indicator a atins valori mai nalte n rndul brbailor, 40,9 %,
n comparaie cu 36,5 % n rndul femeilor. Rata de activitate pe medii a nregistrat urmtoarele
valori: n mediul urban 43,2 % i n mediul rural 35,2 %.
Populaia ocupat a constituit 1113,1 mii persoane, nregistrnd o descretere cu 3,7 % fa de
trimestrul IV 2013. Ca i n cazul populaiei economic active, nu au fost nregistrate diferene
eseniale ntre sexe: 50,3 % femei i 49,7 % brbai. Repartiia pe medii de reedin este
urmtoarea: 52,4 % mediul rural i 47,6 % mediu urban.
Numrul omerilor, nregistrat conform metodologiei Biroului Internaional al Muncii a fost de
40,2 mii persoane, cunoscnd o descretere cu 9,1 mii persoare fa de trimestrul IV 2013.
omajul a afectat ntr-o proporie mai mare brbaii 65,4 % din totalul omerilor, precum i
persoanele din mediul urban 58,4 %.
Rata omajului nregistrat la nivel de ar a constituit 3,5 %, fiind n descretere fa de
trimestrul IV 2013. n dependen de sexe, acest indicator a nregistrat urmtoarele valori:
brbai 4,5 % i femei 2,4 %. Decalaje semnificative au fost nregistrate ntre rata omajului
n mediul urban 4,2 %, fa de mediul rural 2,8 %.
Populaia inactiv de 15 ani i peste a reprezentat 61,4 % din totalul populaiei de aceiai vrst,
nregistrnd o cretere cu 1,8 p.p. fa de trimestrul respectiv al anului 2013. Din punct de vedere
al relaiei cu piaa muncii, n cadrul populaiei inactive distingem dou categorii: persoane
descurajate i persoane care au fost declarate de ctre gospodrii plecate n alte ri la lucru sau
n cutare de lucru. Persoanele descurajate n a-i gsi un loc de munc dorit constituie circa 11,5
mii fa de 17,2 mii n 2013. Numrul persoanelor declarate de ctre gospodrii plecate n alte
ri la lucru sau n cutare de lucru a constituit conform estimrilor circa 346,9 mii fa de
334,2 mii n 2013. Din numrul celor declarai plecai, brbai au alctuit 65,2 %, iar ponderea
persoanelor plecate din localitile rurale a fost de 69,8 %.

omajul consecinele acestuia pentru economia Republicii Moldova.

Este cunoscut faptul c omajul are consecine negative att pe plan naional, ct i la nivel de
individ. Pe plan naional acesta influeneaz dinamica PIB, iar societatea suport costurile
omajului pe seama contribuiei la fondul de omaj. La nivel de individ, omajul repercuteaz
negativ asupra individului, iar pe termen ndelungat duce la deteriorarea calitii forei de munc.
n Republica Moldova, cu toate c n ultima perioad a fost nregistrat o diminuare a omajului,
consecinele acestuia nc sunt vizibile. Statul pierde impozite pe venituri pe care le-ar fi
perceput de la salariai dac acetia n-ar fi fost afectai de omaj, trenuind s plteasc n plus i
servicii medicale, sociale pentru omeri; ntreaga populaie a rii pierde veniturile suplimentare
pe care le-ar fi putut obine ca o consecin a unei producii naionale superioare; n acelai timp
creterea omajului este oferta de munc, ceea ce poate duce la o scdere general a salariilor;
mai mult , omajul este o surs potenial pentru fapte criminale i antisociale.