Statut-ul AIFZ

CAPITOLUL 1. DISPOZIII GENERALE

Art. 1. Asociaia Umanitar Ajutm mpreun n fiecare zi , denumit n
continuare Asociaie, este o organizaie neguvernamental, non-profit, apolitic i
independent, cu beneficiu public, nfiinat n temeiul OG nr. 26/2000, cu modificrile i
completrile ulterioare i va funciona potrivit prezentului Statut.
(2) Membrii fondatori (persoane fizice) care adopt prezentul statut, n conformitate cu
prevederile Ordonanei Guvernului Romniei nr. 26/2000 modificat i completat,
sunt:
1. Ghine Ionela Dana, cetean romn;
2. Truc Mihai, cetean romn;
3. Ghine Marius Vasile, cetean romn.
Art. 2. Asociaia este persoan juridic romn de drept privat i va avea denumirea de
Asociaia Umanitar Ajutm mpreun n fiecare zi , conform dovezii de disponibilitate
a denumirii cu numrul 128842 din 15.10.2013, eliberat de ctre Ministerul Justiiei i
Liberttilor Cetteneti.
Art. 3. Asociaia este constituit pe durat nedeterminatncepnd cu data nregistrrii ca
persoan juridic n Registrul asociaiilor i fundaiilor, conform hotrrii judectoreti.
Modificarea duratei de funcionare se va face cu respectarea prevederilor legii privind
nscrierea n Registrul asociaiilor i fundaiilor.
Art. 4. Sediul asociaiei este situat n jud. Iai, loc. Iai, Str. Morilor, nr. 36, construcia C1,
et. 1, birou 4. Sediul poate fi mutat n orice alt locaie, pe baza hotrrii Consiliului Director,
cu respectarea prevederilor legale, privind nscrierea modificrilor n Registrul Asociaiilor i
Fundaiilor.
Art. 5. Asociaia poate deschide filiale i n alte localitti sau judee din ar sau strintate,
poate stabili legturi de colaborare cu organizaii similare sau poate intra n uniuni sau
federaii, cu alte instituii i persoane juridice sau fizice din ar i strintate, pentru
ndeplinirea scopului propus.

CAPITOLUL
2.
Scopul asociaiei

SCOPUL,

OBIECTIVELE

ORGANIZAREA

ASOCIAIEI

Art. 6. Membrii Asociaiei Umanitare Ajutm mpreun n fiecare zi doresc asocierea

n scopul de a constitui o platform de comunicare la nivel de comunitate pe tot parcursul
anului pentru sprijinul cazurile umanitare identificate.
Art. 7. n realizarea scopului pentru care a fost nfiinat, Asociaia are urmtoarele
Obiective:
Obiectiv
Principal:
Obiectul principal al asociaiei const n derularea de proiecte i aciuni concrete pentru
soluionarea cazurilor umanitare, ce conduc la susinerea pshio-socio-economic a
persoanelor ce necesit ajutor din partea comunitii.
Grupul int al proiectelor i aciunilor realizate de ctre asociaie nsumeaz:
Copii n situaii de risc;
Persoane care au prsit timpuriu coala;
Persoane fr adpost;
Victime ale violenei n familie;
Persoane afectate de boli care le influeneaz viaa profesional i social (HIV/SIDA,
cancer etc.);
Persoane care triesc din venitul minim garantat;
Persoane afectate de boli ocupaionale;
Batrni;
Orfani;
Copii provenii din familii cu un venit sczut ;
Persoane cu dizabiliti;
Persoane care au fost supuse unor forme grave de violen psihic, fizic i sexual;
omeri;
Alte categorii de persoane vulnerabile, etc
Obiective specifice:
Crearea de parteneriate cu asociaiile i fundaiile care promoveaz cazuri umanitare;
a. Crearea de parteneriate cu poteniali stakeholderi (instituii financiar bancare/nebancare,
firme de software, voluntari, etc.);
b. Dezvoltarea de programe i proiecte centrate pe nevoile categoriilor de persoane ce fac
parte din grupul int menionat mai sus;
c. Dezvoltarea de actiuni concrete n vederea oferirii de ajutor i sprijin persoanelor ce fac

parte din grupul int menionat mai sus;

d. Identificarea de cazuri umanitare, analizate n cadrul altor organizaii, preluarea i
soluionarea acestora;
e. Iniierea i dezvoltarea de programe educaionale i sociale pentru toate nivelele colare
cunoscute;
f. ncurajarea aciunilor de voluntariat cu caracter social care se identific la nivel de scop,
cu cel al asociaiei;
Art. 8. (1) Asociaia i asum obligaia de a respecta drepturile de proprietate intelectual
ale membrilor si, n conformitate cu legislaia romn n vigoare.
(2) Fiecare dintre membrii asociatiei i asum obligaia de a respecta drepturile de
proprietate intelectual ale celorlai membri ai asociaiei, n conformitate cu legislaia
romn n vigoare.
Art. 9. Pentru ndeplinirea obiectivelor sale, Asociaia i propune realizarea
urmtoarelor activiti:
a. Crearea unei platforme on-line de comunicare, prin intermediul unei pagini web;
b. Promovarea i mediatizarea paginii web utiliznd toate canalele media;
c. Informarea, ndrumarea i ajutorarea membrilor asociaiei pentru cunoaterea i
promovarea drepturilor legale, orientarea i integrarea socio-profesional prin activiti
informaionale, educative i cultural-artistice;
d. ntreinerea de relaii cu publicul i grupul int n sfera puterii, a legislativului i
administraiei la nivel central sau local precum i n sfera audio-vizualului i presei scrise cu
privire la nevoile i problemele cu care se confrunt grupul int n societate, contientizarea
opiniei publice asupra acestora;
e. Promovarea ideii de implicare, responsabilitate i voluntariat n comunitate, susinerea
ideii de solidaritate uman i ajutorare a persoanelor aflate n dificultate, srace i
defavorizate, cu colectare de fonduri i donaii;
f. Implementarea i dezvoltarea de proiecte cu surse de finanare interne i externe n
domeniul de activitate i n strns corelare cu scopul propus;
g. Derularea de activiti umanitare i economice pentru ajutorarea persoanelor ce sufer
de diferite boli, persoanelor srace i defavorizate;
h. Promovarea, aprarea i susinerea respectrii drepturilor i libertilor omului precum i
promovarea i aprarea drepturilor copilului;
i. Promovarea i susinerea familiei baz solid a societii;
j. Strngere de fonduri pentru ajutarea i susinerea persoanelor ce fac parte din grupul
int, etc.

k. Activiti de consiliere, cursuri de formare profesional autorizate i neautorizate i

evaluare profesional pentru tineri i aduli;
l.Derularea de activiti promoionale n vederea susinerii sponsorizrilor;
m. Colaborarea i organizarea de schimburi de experien cu organizaii similare din ar i
din strintate;
n. Colaborarea cu persoane fizice i juridice din ar i strintate pentru realizarea
obiectivelor i ndeplinirea misiunii asociatiei;
o. Dezvoltarea de programe de formare profesional i consiliere, autorizarea i punerea n
practic a acestora.
p. Organizarea de cursuri, simpozioane, mese rotunde, spectacole artistice i concursuri pe
diferite teme n scopul strngerii de fonduri i nfiinarea de ateliere, cluburi, case de tip
familial, centre de zi i rezideniale, de recuperare i ngrijire, cantine sociale;
r. Organizarea de reuniuni, tabere, seminarii, excursii documentare i turistice, concursuri i
jocuri distractive, manifestri culturale, cursuri de perfecionare, schimburi de experien n
domeniul socio-economic, al marketingului i managementului cu participare intern i
internaional;
s. Organizarea, n preajma Srbtorilor, a unor aciuni caritabile la centrele de copii orfani
i azilele de btrni, persoane aflate n dificultate etc.
CAPITOLUL 3. PATRIMONIUL INIIAL AL ASOCIAIEI I VENITURILE ASOCIAIEI
Art. 10. Patrimoniul iniial al asociaiei are valoarea de 800 RON, constituit din 100 de
parti, fiecare parte n valoare de cte 8 RON, incluznd bani n numerar depui n contul
asociatiei de ctre fiecare dintre cei 3 membri fondatori, dupa cum urmeaz:
Ghine Ionela Dana 40% in valoare de 320 RON;
Truc Mihai 30% in valoare de 240 RON;
Ghine Marius Vasile 30% in valoare de 240 RON;
Art. 11. (1) Pentru creterea patrimoniului iniial, asociaia va putea desfura orice alte
activiti economice directe, dac acestea au caracter accesoriu i sunt n strns legtur
cu scopul principal al persoanei juridice.
(2) Asociaia poate nfiina societi comerciale, iar dividendele obinute din activitile
acestor societi comerciale, dac nu se reinvestesc n aceleai societi comerciale, se
folosesc n mod obligatoriu pentru realizarea scopului asociaiei.
Art. 12. Veniturile asociaiei provin din:
a) Donaii, sponsorizri sau bani de la persoane fizice sau juridice, private sau publice, din
ar sau strintate;

b) Resurse obinute de la bugetul de stat sau de la bugetele locale;

c) Subvenii acordate de ctre instituii publice sau private, din ar sau strintate;
d) Dobnzile i dividendele rezultate din plasarea sumelor disponibile, n condiii legale;
e) Venituri realizate din activiti economice directe;
f) Dividendele societilor comerciale nfiinate de asociaie;
g) Contravaloarea prestaiilor personalului de lucru, din care se deduc obligaiile ctre
prestatori i alte obligaii n conformitate cu legislaia n vigoare;
h) Ratele achitate de IMM-uri i de ali beneficiari ai implementrilor de tehnologii i de
proiecte cu finanare european i guvernamental, pe perioade de timp stabilite n baza
contractelor i conveniilor ntre pri.
i) Alte venituri prevzute de lege.
Capitolul 4 - MEMBRII ASOCIAIEI:
Art. 13. (1) Pot deveni membri ai Asociaiei persoanele fizice sau juridice din ar sau
strintate care sprijin moral i/sau material Asociaia.
(2) Membrii pot fi:
a) Membri fondatori - persoanele care au luat iniiativa nfiinrii Asociaiei i se angajeaz
s contribuie cu regularitate (cel puin o dat pe an) la rentregirea ori completarea
mijloacelor ei financiare sau materiale, semnatari ai Actului Constitutiv i Statut, cu drept de
vot decisiv.
b) Membri adereni - persoane fizice preocupate activ de realizarea scopului asociaiei. Au
drept de vot n Adunarea General cu privire la hotrrile ce duc la realizarea scopului
asociaiei, n domeniul profesional i cele referitoare la buget i pot fi alei n funcii de
conducere. Pot deveni membri adereni, persoane care au avut calitatea de membru cel
puin 2 ani n cadrul asociaiei, dup care, la cererea persoanei, acetia trebuie sa fiealei
in unanimitate de ctre Membrii asociai fondatori prin analizarea cererii. Drepturile i
obligaiile Membrilor Adereni vor fi stabilite prin cererea de adeziune. Au obligaia de a
cunoate Statutul si Actul Constitutiv al asociaiei nainte de semnarea cererii de adeziune.
c) Membrii susintori persoane preocupate de promovarea scopului asociaiei, avnd
un grad de implicare redus i care au aderat la prezenta asociaie ulterior constituirii
acesteia. Pot participa la edinele Adunrii Generale a Asociaiei i pot face propuneri n
cadrul adunrii. Membrii susintori nu au drept de vot i nu pot fi alei n funcii de
conducere.
d) Membrii onorifici membri, persoane fizice care prin personalitatea lor ader la
asociaie i sprijin moral sau/i material meninerea i dezvoltarea ei sau aduc/sunt n

msura s aduc servicii deosebite Asociaiei i activitii ei. Se confer de ctre Adunarea
General a Asociailor la propunerea Consiliului Director. Membrii onorifici pot oferi avize
consultative cu privire la anumite lucrri sau iniiative ale unor proiecte n cadrul asociaiei.
Art. 14. Calitatea de membru se pierde prin:
a) deces n cazul persoanelor fizice sau prin hotrre judectoreasca de dizolvare i de
lichidare n cazul persoanelor juridice; Ca o excepie de la aceast regul, succesorii n
drepturi ai membrilor fondatori vor prelua i aceast calitate, n scopul asigurrii existenei
asociaiei n viitor.
b) renunarea la cerere la calitatea de membru, adresat n scris preedintelui Asociaiei;
c) excludere decis de Adunarea General a Asociailor pentru nerespectarea prezentului
statut i a regulamentului intern, sau pentru orice alt motiv de natur a prejudicia interesele
morale sau materiale ale Asociaiei, cu ascultarea n prealabil a persoanei n cauz, cum ar
fi:
Producerea de prejudicii morale i materiale asociaiei prin activitatea proprie;
Angajarea persoanei respective n aciuni ce contravin normelor morale, ordinii publice i
legislaiei n vigoare;
nclcarea grav i repetat a Statutului asociaiei i a normelor stabilite prin
Regulamentele proprii de organizare i funcionare intern;
Condamnarea pentru svrirea unor fapte incriminate de legea penal.
Art.15 Redobndirea calitii de membru se face prin hotrrea Adunrii Generale a
Asociailor dac au fost nlturate cauzele care au determinat excluderea i exist garanii
pertinente c nu se vor mai produce n viitor. Dispoziiile art. 14 si 15 privind pierderea si
redobndirea calitii de membru se aplic n mod corespunztor i membrilor asociai
onorifici.
Art.16 Orice prejudicii morale sau materiale aduse asociaiei sau membrilor si de ctre o
persoan exclus din cadrul ei, indiferent de calitatea sa, atrage rspunderea material,
civil sau penal a acesteia din urm.
COLABORATORI VOLUNTARI. PERSONAL ANGAJAT
a) Colaboratorii voluntari - nu au calitatea de membri ai Asociaiei. Particip n cadrul
asociaiei prin voluntariat, n funcie de specificul i nevoile Asociaiei. Pentru desfurarea
activitii de voluntariat, acetia vor semna un contract de voluntariat, acceptnd termenele
i condiiile. Nu sunt remunerai pentru activitatea desfurat n cadrul Asociaiei.
b) Personal angajat - Asociaia poate angaja personal, n funcie de volumul de munc i
nevoile acesteia, potrivit Legislaiei muncii. Personalul angajat nu are calitatea de membru.

CAPITOLUL 6. DREPTURILE I NDATORIRILE MEMBRILOR ASOCIAIEI

Art. 17. Membri fondatori au urmtoarele drepturi:
a) Stabilesc orientarea general a asociaiei ;
b) i dau avizul final cu privire la modificrile statutului i la orice decizie a adunrii
generale sau/i a Consiliului Director, avnd drept de veto;
c) Pot dizolva Consiliul Director, sau elibera din functie un membru al acesteia dac se
ndeparteaza de scopul propus sau ncalca flagrant deciziile adunrii generale;
d) Denumirea asociaiei nu poate fi schimbat dect cu votul unanim al membrilor fondatori;
e) S participe la Adunrile Generale ale Asociaiei,s pun n discuie i s ia parte la
dezbaterea problemelor care intereseaz domeniul, bugetul, proiecte sau bunul mers al
Asociaie;
f) S reprezinte asociaia i s decid modul de promovare, s iniieze programe de
promovare, etc.;
g) S stabileasc standardele profesionale n cadrul asociaiei;
h) S propun i s aleg funciile de conducere a Asociaiei, votul membrilor fondatori fiind
decisiv;
i) S fie alei n funciile de conducere a asociaiei.
Art. 17.1 Membrii adereni aiAsociaiei au urmtoarele drepturi:
a) S participe sau s fie reprezentain baza unei procuri speciale la Adunrile Generale
ale Asociaiei, s pun n discuie i s ia parte la dezbaterea problemelor care intereseaz
domeniul, sau bunul mers al Asociaiei;
b) S i delege votul prin mandat special unui alt membru al Asociaiei sau unei persoane
desemnate n acest scop;
c) S aleag i s fie alei in funcii de conducere ale Asociaiei ;
d) S sesizeze Asociaia despre problemele care privesc interesele generale ale membrilor,
n vederea aprrii i promovrii acestor interese;
e) S participe la adoptarea hotrrilor n cadrul organelor de conducere ale Asociaiei;
f) S-i expun opiniile cu privire la orice situaie legat de bunul mers al Asociaiei;
g) S aib acces la evidenele contabile cu privire la modul de folosire a fondurilor
Asociaiei;
Art. 17.2. Membrii susintori ai Asociaiei au urmtoarele drepturi:
a) S participe la Adunrile Generale ale Asociaiei;
b) Pot avea iniiative cu privire la organizarea, drepturile si obligaiile profesionale;
c) Pot participa activ la activitile din cadrul asociaiei.

Art. 18. Membrii asociaiei au urmtoarele ndatoriri:

a) S propage prin orice mijloace posibile scopurile i aciunile Asociaiei;
b) S respecte prevederile statutului i hotrrile organelor de conducere ale Asociaiei i
s-i acorde tot sprijinul pentru ndeplinirea obiectivelor acesteia;
c) S dea dovad de corectitudine n raport cu ceilali membri ai Asociaiei i s respecte
codul etic al Asociaiei;
d) S se abin de la organizarea sau ntiinarea oricror activiti contrare scopului i
obiectivelor Asociaiei sau care ar conduce la manipularea politic i/sau religioas a celor
care particip la manifestrile i activitile Asociaiei;
e) S plteasc taxele n condiiile i la nivelul stabilite de Adunarea General;
f) S-si desfoare activitatea cu respectarea legilor rii.
Art. 19. (1) Membrii Asociaiei nu rspund personal pentru actele sau faptele acesteia.
Asociaia singur rspunde cu patrimoniul propriu pentru prejudiciile produse terilor prin
actele sau faptele sale.
(2) n materie de gestiune, rspunderea incumba membrilor Consiliului Director.
CAPITOLUL 7. ORGANIZARE, CONDUCERE, CONTROL
Art.20. Asociaia este nfiinat din iniiativa membrilor fondatori prevzui n Actul
Constitutiv i n Statut i prezint urmtoarea organizare interna:
A). ADUNAREA GENERAL este organul de conducere al Asociaiei i este constituit
din membrii fondatori i membrii adereni cu cotizaiile la zi. Adunarea General are
urmtoarele atribuii:
Stabilete strategia i obiectivele generale ale asociaiei;
Aprob i modific actul constitutiv i statutul, regulamentul de organizare i funcionare
(ROF) a asociaiei;
Aprob bugetul de venituri i cheltuieli i situaiilor financiare anuale;
Dezbate raportul de activitate al consiliului director privind activitatea desfurat ntre
sesiunile adunrii generale i d descrcare de gestiune;
Alege preedintele consiliului director i aprob sau modific programul i comitetele i
sau comisiile propuse de consiliul director;
Stabilete numrul membrilor din consiliul director;
Aprob nfiinarea de filiale;
Dispune aprobarea fuziunii i afilierii asociaiei cu alte persoane juridice fr scop
patrimonial cu obiective asemntoare;
Aprob dizolvarea i lichidarea asociaiei i stabilete destinaia bunurilor rmase dup

lichidare;
Dezbate problemele de interes general i actual ale asociaiei, adopt rezoluii care
reflect poziia membrilor asociaiei n problemele dezbtute i care cuprind concluziile i
propunerile de msuri corespunztoare;
Stabilete taxele i cotizaiile membrilor, precum i nivelul acestora;
Delibereaz i hotrte n privina oricror altor probleme care intr n competena sa.
Toi membrii Asociaiei au drept de vot egal n Adunarea General.
Adunarea General este convocat:
Cel puin o dat pe an pentru a aproba bugetul de venituri i cheltuieli;
La iniiativa Consiliului Director;
La cererea a cel puin 20% din numrul membrilor Asociaiei.
Atribuiile Adunrii Generale se completeaz cu dispoziiile legale n vigoare.
Art.21. Adunarea General se ntrunete n sesiune ordinar, o dat n fiecare an, iar n
sesiune extraordinar ori de cte ori trebuie rezolvate probleme importante care intr n
competena sa i care nu sufer amnare.
Art.22. Adunarea General se convoac de preedintele Asociaiei cu cel puin 15 zile
naintea datei ntrunirii n cazul sesiunilor ordinare, i cu cel puin 5 zile n cazul sesiunilor
extraordinare, prin scrisoare recomandat cu confirmare de primire, fax, e-mail, sau n orice
alt mod prin care se atest confirmarea primirii convocrii. Odat cu convocarea se
comunic membrilor ordinea de zi preliminar, cu prezentarea explicit a tuturor
problemelor care vor face obiectul dezbaterii adunrii.
Art.21. (1) Adunarea General este valabil constituit dac sunt prezeni cel puin dou
treimi din numrul total al membrilor existeni la data convocrii.
(2) Dac la prima convocare nu se ntrunete numrul statutar de membri, se va face o
nou convocare pentru o dat care nu va depi 15 de zile de la data stabilit pentru prima
convocare i se vor lua decizii cu majoritatea prevzut n Statut, n prezena a cel puin
jumtate plus unu din numrul total al membrilor existeni la data convocrii.
Art.22. Adunarea General este condus de Preedintele n funciune al Asociaiei,
reprezentat de ctre doamna Ionela Dana Ghine. nainte de deschiderea Adunrii
Generale, se va verifica numrul membrilor prezeni dup lista nominal, raportndu-se
Adunrii Generale rezultatul verificrii.

Art.23. Hotrrile Adunrii Generale se iau cu votul a cel puin jumtate plus unu din
numrul membrilor prezeni, cu excepia aprobrii i modificrii Statutului i Regulamentului
Asociaiei, dizolvrii i lichidrii, sau modificrii obiectivelor generale ale Asociaiei, pentru
care se cere o majoritate de cel puin dou treimi din numrul membrilor prezeni.
Fiecare membru are dreptul la un singur vot;
Este permis exprimarea votului prin delegare cu mandat special n acest sens.
Decizia final n cadrul AGA aparine membrilor fondatori (care sunt interesai direct pentru
dezvoltarea i bunul mers al asociaiei n condiii legale).
B) CONSILIUL DIRECTOR:
Art. 24. (1) Consiliul Director este organul executiv al Asociaiei i este format din 3 membri
fondatori, pe o perioad patru ani, iar dac se impune i ali membrii, acetia vor fi alei din
rndurile membrilor adereni sau persoane din afara Asociaiei. Dup primul mandat de 4
ani, Consiliului Director va fi alctuit att din membri fondatori, iar dac se impune, prin
hotrrea AGA i din rndul membrilor adereni sau persoane din afara asociaiei n
proporie de din componena Consiliului Director.
Membrii acestuia sunt reeligibili.
Consiliul Director exercit, n perioada dintre sesiunile Adunrii Generale, conducerea
Asociaiei i hotrte n toate problemele care intra n competena sa, n baza prezentului
statut sau a hotrrilor Adunrii Generale.
Atribuiile Consiliului Director sunt urmtoarele:
Asigur conducerea operativ a Asociaiei i aplicarea hotrrilor Adunrii Generale,
supraveghind respectarea de ctre toi membrii a Statutului Asociaiei;
Alctuiete i supune spre aprobarea Adunrii Generale regulamentul de organizare i
funcionare (ROF) al Asociaiei, planul de activitate i bugetul de venituri i cheltuieli;
Discut i prezint Adunrii Generale proiectele i planurile de activitate ale Asociaiei,
bugetul de venituri i cheltuieli, situaiile financiare anuale, analizeaz periodic stadiul de
realizare al acestora precum i execuia bugetar;
Discut i aprob ordinea de zi i materialele care se prezint n Adunarea General;
Asigur convocarea Adunrii Generale n condiiile prevzute n Statut;
ncheie acte juridice n numele i pe seama Asociaiei;
Aprob organigrama i politica de personal ale Asociaiei;
Exercit orice alte atribuii prevzute prin Statut;
Dezbate problemele de interes general ivite n perioada dintre adunrile generale i

adopt concluziile i hotrrile cu msurile corespunztoare;

Elaboreaz sau aprob programele i proiectele ntre dou adunri generale;
Elaboreaz strategii i tactici de punere n aplicare a programelor i proiectelor aprobate
de ctre adunarea general;
Stabilete contacte cu partenerii de afaceri, cu administraia de stat, organizaii
neguvernamentale, cu legislativul, precum i cu organizaii i instituii din afara arii pentru
dezvoltarea activitii de lobby a asociaiei;
Elaboreaz i supune spre aprobarea adunrii generale structura aparatului administrativ
al asociaiei, precum i numrul de personal;
Asigur i coordoneaz managementul comisiilor nfiinate n vederea derulrii proiectelor
asociaiei;
Art. 25. (1) Consiliul Director se ntrunete n edine ordinare, lunar, i n edine
extraordinare la cererea a cel puin o treime din membri Consiliului Director sau la
cererea Preedintelui.
(2) Convocarea Consiliului Director se face de ctre Preedinte sau de ctre o persoan
desemnat de acesta, cu cel puin 5 zile lucrtoare nainte de data fixat pentru edine prin
scrisoare recomandat cu confirmare de primire, fax, e-mail, sau n orice alt mod care
atest confirmarea primirii convocrii.
(3) Consiliul Director delibereaz n prezena a cel puin 2/3 din numrul membrilor si i
adopt hotrri cu majoritatea voturilor exprimate de membrii prezeni n cazul primei
convocri. Dac acest cvorum nu este ndeplinit se face o nou convocare n maxim 15 zile
de la prima i se vor lua decizii cu majoritate simpl indiferent de numrul membrilor
prezeni.
Art. 26. (1) Calitatea de membru al Consiliului Director poate fi revocat prin votul
Adunrii Generale, n urmtoarele condiii:
Aduce prejudicii grave imaginii i activitii Asociaiei;
Nu particip la 4 ntlniri consecutive;
Intra n conflict cu interesele organizaiei.
(2) Completarea funciilor rmase libere se face n cel mult 45 de zile, prin hotrrea
Adunrii Generale a Asociailor.
Consiliul director poate mputernici una sau mai multe persoane cu funcii executive, inclusiv
persoane care nu au calitatea de asociat ori sunt strine de asociaie, pentru a exercita
atribuiile:

- ncheierea de acte juridice n numele i pe seama asociaiei;

- ndeplinete orice alte atribuii prevzute n statut sau stabilite de adunarea general.
Art. 27. Deliberrile i hotrrile AGA i ale Consiliului Director se consemneaz, de
ctre o persoan desemnat n acest sens de ctre Consiliul Director, n procese-verbale
ncheiate cu ocazia fiecrei edine. Procesele-verbale se arhiveaz, prin
grija Preedintelui Consiliului Director, alturi de toate actele Asociaiei.
Art. 28. Consiliul Director propune spre aprobare Adunrii Generale urmtoarele
persoane, care vor avea n principiu atribuiile specifice enumerate n prezentul Statut:
1. PREEDINTELE Asociaiei este numit dintre membrii Consiliului director pentru un
mandat de patru aniprin hotrrea Adunrii Generale. Preedintele are rol de reprezentare
i exercit atribuiile proprii prevzute n Statut, precum i competenele delegate
de Adunarea General i de Consiliul Director.
Principalele atribuii ale Preedintelui sunt:
Asistena n dezvoltarea i implementarea programelor Asociaiei;
Evaluarea programelor i oferirea de recomandri pentru mbuntirea acestora;
Promovarea programelor strategice pentru creterea impactului acestora;
Stimularea/promovarea politicilor care s sprijine strategia Asociaiei;
Asisten n identificarea de finanri pentru dezvoltarea Asociaiei;
Medierea abaterilor de la codul etic al Asociaiei;
Convocarea Consiliului Director i pregtirea ordinii de zi a edinelor acestuia;
Analiza periodic, mpreun cu membrii Asociaiei, a stadiului ndeplinirii obiectivelor
propuse i a rezultatelor obinute;
Implementeaz prevederile regulamentului de organizare i funcionare al Asociaiei;
Reprezentarea asociaiei n raporturile cu alte asociaii i fundaii, cu instituii, persoane
fizice sau juridice romne sau strine;
II. VICEPREEDINII
Principalele atribuii ale Vicepreedinilor sunt:
Pregtesc mpreun cu Consiliul Director programele i planurile de activitate
ale Asociaiei, bugetul anual de venituri i cheltuieli, situaia periodic a execuiei bugetare
i asigurarea bazei materiale;
Implementeaz strategia general i programele Asociaiei;
Este responsabil de managementul operaional al Asociaiei; angajeaz Asociaia n

relaiile cu terii, n limitele competenei delegate de ctre Consiliului Director;

Particip la edinele Consiliului Director;
Menine legturile dintre membrii, membrii Consiliului Director, personalul angajat,
beneficiarii i partenerii Asociaiei;
ndeplinete orice alte sarcini delegate de Consiliul Director, conform legii i prevederilor
acestui Statut;
Redacteaz i verific documentele necesare;
Aduce la cunotina membrilor edinele AGA;
ntocmete raportul anual de activitate al Asociaiei i orice alte rapoarte, la
solicitarea Consiliului Director;
ndeplinete orice alte sarcini delegate de Consiliul Director, conform legii i prevederilor
acestui Statut;
ntocmete raportul anual de activitate al Asociaiei i orice alte rapoarte.
III. CONTABILUL:
Contabilul are urmtoarele atribuii:
Verific activitatea financiar-contabil a Asociaiei, gestionarea patrimoniului acesteia i a
structurilor teritoriale;
Verific concordana cheltuielilor efectuate cu bugetul de venituri i cheltuieli i programele
aprobate;
Prezint Adunrii Generale un raport anual referitor la situaia financiar a Asociaiei;
Art. 29. n funcie de activitatea sa, Asociaia poate avea personal remunerat.
Art. 30. Asociaia i va organiza un aparat administrativ propriu, a crui structur se
stabilete de ctre Adunarea General i se descrie n Regulamentul de Ordine Interioar a
Asociaiei, n funcie de activitatea Asociaiei i de mijloacele financiare ale acesteia.
CAPITOLUL 8. RESURSE PATRIMONIALE
Art. 31. Resursele patrimoniale ale Asociaiei cuprind:
a. Sume provenite din cotizaiile membrilor, taxa de nscriere n asociaie, stabilite prin
hotrrea Adunrii Generale;
b. Donaii, sponsorizri sau legate de la persoane fizice, fundaii, asociaii i societi
comerciale;
c. Resurse provenite din activitile economice directe desfurate n vederea autofinanrii;
dobnzile i dividendele rezultate din plasarea sumelor disponibile, n condiii legale;

d. Dividendele societilor comerciale nfiinate de Asociaie;

e. Donaii, sponsorizri sau legate;
f. Resurse obinute de la bugetul de stat i/sau bugetele locale i/sau programe de finanare
cu fonduri europene sau internaionale;
g. Venituri din activitile economice directe;
h. Fonduri/finanri pentru proiecte n acord cu statutul Asociaiei, primite de la persoane
fizice sau juridice din ar sau strintate;
i. Alte venituri prevzute de lege.

1. Art. 32. Contabilitatea este organizat conform dispoziiilor legale.

Art. 33. Exerciiul financiar al asociaiei ncepe la 1 ianuarie i se termin la 31 decembrie a
fiecrui an. Primul exerciiu va ncepe la data intrrii n activitate a asociaiei.
Art. 34. Sumele de bani aparinnd asociaiei vor fi depuse n contul acesteia deschis la
banc, iar bunurile materiale vor fi inventariate potrivit legislaiei n vigoare.
Art. 35. Asociaia se va ocupa de evidena sa contabil si va ntocmi la sfritul fiecrui
exerciiu financiar urmtoarele documente:
a) bilanul i contul de execuie;
b) raportul asupra activitii asociaiei pentru exerciiul financiar ncheiat;
c) programul de activitate al asociaiei i bugetul pe anul urmtor.
Art. 36. Evidena contabil a asociaiei se va ine n lei i n valut, cu respectarea
dispoziiilor speciale n materie.
CAPITOLUL 9. MODIFICAREA ACTULUI CONSTITUTIV I A STATUTULUI ASOCIAIEI
Art.37. Modificarea actului constitutiv i/sau a statutului asociaiei se face prin nscrierea
modificrii n Registrul asociaiilor i fundaiilor aflat la grefa judectoriei n a crei
circumscripie teritorial i are sediul asociaia, cu aplicarea corespunztoare a prevederilor
art. 8-12 din Ordonana Guvernului nr. 26/2000, cu modificrile i completrile ulterioare.
Art.38. Cererea de nscriere a modificrii va fi nsoit de procesul-verbal al adunrii
generale, n forma atestat sau autentificat.
Art.39. Demersurile pentru autentificarea sau atestarea procesului-verbal i nscrierea
modificrii se ntreprind de consiliul director i/ sau directorul executiv. Pentru efectuarea
formalitilor la notarul public sau la avocat nu este necesar prezena altor persoane dect

aceea a membrilor consiliului director sau a unora dintre ei, desemnai de adunarea
general ori de consiliul director, dup caz.
Art.40. Meniunea privitoare la schimbarea sediului se va opera, dac este cazul, att n
Registrul asociaiilor i fundaiilor de la grefa judectoriei n a crei circumscripie se afla
vechiul sediu, ct i n Registrul asociaiilor i fundaiilor aflat la grefa judectoriei n a crei
circumscripie se afl noul sediu.
CAPITOLUL 10. DIZOLVAREA I LICHIDAREA ASOCIAIEI
Art.41. Cazurile i condiiile de dizolvare i lichidare a Asociaiei sunt cele prevzute de
Ordonana Guvernului nr. 26/2000 cu modificrile i completrile ulterioare. Asociaia se
poate desfiina i prin hotrrea Adunrii Generale, luat cu majoritatea de 2/3 din voturile
membrilor fondatori, decizia final aparinnd membrilor fondatori. n acest caz Adunarea
General va decide modul n care vor fi atribuite bunurile rmase dup achitarea tuturor
datoriilor, cu respectarea dispoziiilor legale n vigoare. n cazul dizolvrii asociaiei, bunurile
rmase n urma lichidrii nu se pot transmite ctre persoane fizice. Aceste bunuri vor fi
transmise ctre persoane juridice de drept privat sau de drept public cu scop identic sau
asemntor, cu acordul membrilor fondatori.
CAPITOLUL 11. LITIGII
Art. 42. Litigiile Asociaiei cu persoane fizice sau juridice se vor rezolva pe cale amiabil. n
cazul n care aceast situaie nu este posibil, litigiile sunt de competena instanelor
judectoreti din Romnia.
CAPITOLUL 12. DISPOZIII FINALE
Art. 43. Prezentul statut este valabil pe toat durata de funcionare a Asociaiei, modificarea
acestuia urmnd a se face numai n forma scris i cu respectarea prezentului statut i a
reglementrilor legale. Modificrile aduse prezentului statut necesit o majoritate de 2/3 din
voturile Adunrii Generale.
Art. 44. Dispoziiile prezentului statut se completeaz n mod corespunztor cu prevederile
Ordonanei Guvernului nr. 26/2000 cu modificrile i completrile ulterioare.
Art. 45. Prezentul statut intr n vigoare dup dobndirea personalitii juridice prin
nscrierea n Registrul asociaiilor i fundaiilor aflat la grefa judectoriei n a crei
circumscripie teritorial i are sediul, respectiv Judectoria Iai.

Art. 46. Prevederile prezentului statut se completeaz cu reglementrile legale n vigoare

referitoare la asociaii.
Art. 47. Cheltuielile de constituire a asociaiei vor fi preluate de ctre aceasta n contul su.
Art. 48. Statutul poate fi completat sau modificat ulterior, prin acte adiionale.