Sunteți pe pagina 1din 3

Referat

Modelul conceptual Ida Jean Orlando

Elev :Baiduc Lucia Daniela An III Sem II


Prof.:

Ida Jean Orlando a identificat patru practici pe care le-a considerat de baz pentru nursing
(observarea, raportarea, nregistrarea i ndeplinirea aciunilor, pentru i cu pacientul) descriind
dou tipuri de aciuni nursing:
Aciuni nursing planificate sunt cele care stabilesc sau satisfac nevoile imediate ale
clientului
Aciuni nursing automate sunt cele care au fost decise pe alte considerente dect pe
nevoile imediate ale clientului, dar acestea sunt consecvent ineficiente.
Teoria lui Orlando este specific interaciunii nurs-pacient. Scopul asistentului este de a
determina i de a rspunde nevoilor imediate ale pacienilor i de a mbunti starea lor, prin
scutirea de suferin sau disconfort.
Orlando pune accentul pe aciunea planificat (mai degrab dect pe aciunea automat),
bazat pe observarea comportamentului pacienilor verbal i non-verbal, care duce la o
anumit concluzie, confirmat sau neconfirmat de ctre pacient, ducnd la identificarea de ctre
nurs a necesitilor pacientului, putnd astfel s-i ofere acestuia o ngrijire medical eficient.
Exist cinci concepii interdependente majore n Orlando pe teoria
1. funcia de asisten medical profesioniti
2. prezentarea comportamentul pacientului
3. imediat sau rspuns interne de asistenta
4. asisten medical procesul disciplina-ancheta
5. mbuntirea
1.Funcia de asisten medical profesioniti
- este conceptualizate ca aflarea i ntlnirepacienii imediat nevoie de ajutor.
2. prezentarea comportamentul pacientului
pacientului manifesta nevoile lor imediatede ajutor prin comportamentul lor (verbale sau non ver
bal) pentru a afla nevoiaimediata de ajutor asistenta n primul rnd trebuie
s recunoasc situaia caproblematic. "Prezentarea comportamentul pacientului indiferent de for
ma n careaceasta apare, poate reprezenta o pledoarie pentru ajutor."
3. imediat sau rspuns interne de asistent
medical rspuns intern cuprinde datelesubiective n experiena imediat. Acesta este unic pentr
u fiecare persoan ireprezint punctul de plecare al anchetei. Interne de rspuns este reacie ime
diat,acesta include persoana percepie, gndit i sentimentul despre un
alt comportamentde persoane. Reacie imediat reflect asistenta

pe individualitate i explic casistenta ce percepe sau Gndii-v la pacientul reflect asistenta s


ensul sauinterpretarea percepiei lui sau a ei.
4. asisten medical procesul disciplina
- anchet este o ncercare deliberat de anelege sensul pentru
a obine faptele. Utilizarea de disciplina proces necesit ca unproces comun s
apar ntre asistenta i alte persoane pentru
a afla sensul decomportament, a determinat ce ajutor este necesar i de a afla dac persoana a
fostajutat. Elemente de baz: a. comportamentul pacientului b. Reacia c asistent
medical. Aciunea nursing, care sunt concepute pentru a pacientului beneficii.
5. mbuntirea situaiei devine clar; Se pierde caracterul problematic i a stabilit unnou echilibr
u. mbuntirea este observabil n verbale i non verbalecomportamentul pacientului. Aceasta s
chimbare permite asistenta pentru
a observadac pacientul sentimentul de neputin a fost eliberat, prevenite sau diminuat.

S-ar putea să vă placă și