Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
GHIDUL
ASISTEN
N LANSAREA AFACERILOR
CHIINU 2014
CUPRINS
Cuvnt introductiv ---------------------------------------------------Capitolul I. Iniierea i gestionarea afacerii---------------------1.Formele organizatorico-juridice de desfurare a activitii de
antreprenoriat.
2.nregistrarea ntreprinderii.
3.Rspunderea fondatorilor.
4.Licenierea unor genuri de activitate.
5.Reglementri privind comerul interior.
6.Deschiderea conturilor bancare.
7.Persoanele cu funcii de rspundere a societii comerciale.
8.Reorganizarea i lichidarea ntreprinderii.
Cuvnt introductiv
Prezentul ghid reprezint un colaj de prevederi, referitoare la
asistena n lansarea afacerilor, care are ca scop, de a reda rezumativ
prevederile legale
care
CAPITOLUL I
Iniierea i gestionarea afacerii
1.Formele organizatorico-juridice de desfurare a activitii de antreprenoriat.
Potrivit Codului Civil al Republicii Moldova nr.1107- XV din 06.06.2002 i Legii cu privire
la Antreprenoriat i ntreprinderi nr.845-XII din 03.01.1992, activitatea de antreprenoriat poate
fi practicat sub urmtoarele forme organizatorico-juridice:
ntreprinztorii individuali - Persoana fizic are dreptul s practice activitate de
ntreprinztor, fr a constitui o persoan juridic, din momentul nregistrrii de stat n calitate de
ntreprinztor individual sau n alt mod prevzut de lege.
Persoana care practic activitate de ntreprinztor fr nregistrare de stat nu poate invoca
lipsa calitii de ntreprinztor.
Asupra activitii de ntreprinztor desfurate fr constituirea de persoan juridic se
aplic regulile care reglementeaz activitatea persoanelor juridice cu scop lucrativ dac din lege
sau din esena raporturilor juridice nu rezult altfel.
ntreprindere individual se echivaleaz cu ntreprinztorul individual i este ntreprinderea
care aparine ceteanului, cu drept de proprietate privat, sau membrilor familiei acestuia, cu
drept de proprietate comun. Patrimoniul ntreprinderii individuale se formeaz pe baza
bunurilor ceteanului (familiei) i altor surse care nu snt interzise de legislaie.
n agricultur exist un singur tip de ntreprindere individual - gospodria rneasc (de
fermier).
ntreprinderea individual patrimoniul ntreprinderii individuale este inseparabil de
bunurile persoanele ale antreprenorului.
Antreprenorul-posesor al ntreprinderii individuale poart rspundere nelimitat pentru
obligaiile acesteia cu ntreg patrimoniul su, exceptndu-se acele bunuri care, conform legislaiei
n vigoare, nu fac obiectul urmririi.
Membrii familiei-posesori ai ntreprinderii individuale poart rspundere nelimitat
solidar pentru obligaiile acesteia cu ntreg patrimoniul lor, exceptndu-se acele bunuri care, n
conformitate cu legislaia n vigoare, nu fac obiectul urmririi.
Societate n nume colectiv - Societatea n nume colectiv reprezint o ntreprindere fondat de
dou i mai multe persoane juridice i (sau) persoane fizice care i-au asociat bunurile n scopul
desfurrii n comun a unei activiti de antreprenoriat, sub aceeai firm, n baza contractului
de constituire (de societate) ncheiat ntre acestea.
Societatea n nume colectiv nu este persoan juridic i se prezint n cadrul raporturilor de
drept ca persoan fizic. Pentru obligaiile societii toi asociaii poart rspundere solidar
nelimitat cu ntreg patrimoniul lor, exceptndu-se bunurile care, n conformitate cu legislaia n
vigoare, nu fac obiectul urmririi.
Societatea n nume colectiv nu poart rspundere pentru obligaiile asociailor care nu snt
legate de activitatea acesteia.
Particularitile nfiinrii, funcionrii i ncetrii activitii societii n nume colectiv snt
reglementate de legislaia privind societile comerciale, de legislaia civil, precum i de
contractul de constituire (de societate).
Societate n comandit- ntreprinderea fondat de dou sau mai multe persoane juridice sau
fizice, care i-au asociat bunurile n scopul desfurrii n comun a activitii de antreprenoriat,
sub aceeai form n baza contractului de constituire.
5
sau filiala acesteia) este obligat s informeze n aceeai zi organul fiscal prin sistemul
informaional automatizat de creare i circulaie a documentelor electronice ntre Serviciul
Fiscal de Stat i instituiile financiare.
Instituia financiar (sucursala sau filiala acesteia) are dreptul s deschid conturi bancare
persoanei fizice rezidente (cetean strin sau apatrid) sau ceteanului Republicii Moldova
numai dac acetia prezint buletin de identitate sau un alt document, care servete la stabilirea
codului fiscal i s utilizeze acest cod la inerea evidenei i n relaiile cu clientul sau cu alte
persoane, n modul stabilit de legislaie. Persoanele fizice nerezidente (ceteni strini i
apatrizi), persoanele juridice nerezidente care nu dispun de obiecte impozabile pe teritoriul
Republicii Moldova sau nu au obligaii fiscale snt n drept s deschid conturi bancare n
instituiile financiare (sucursalele sau filialele acestora) ale Republicii Moldova potrivit
reglementrilor Bncii Naionale a Moldovei.
Astfel, potrivit Legii cu privire la antreprenoriat i ntreprinderi nr.845 din 03.01.1992 fa
de ntreprinderi i organizaii, indiferent de tipul lor de proprietate i forma de organizare
juridic, care efectueaz decontri n numerar n sum ce depete cumulativ 100 de mii de lei
lunar, n baza obligaiilor lor financiare, nclcnd modul stabilit de decontare prin virament,
precum i care efectueaz decontri n numerar i prin virament prin intermediari, indiferent de
suma decontrii efectuate, organele Serviciului Fiscal de Stat aplic sanciuni pecuniare n
proporie de 10 la sut din sumele pltite, iar sumele amenzilor se fac venit la bugetul de stat.
Sanciunile menionate nu se aplic la efectuarea decontrilor cu cetenii, gospodriile
rneti (de fermier), titularii de patente de ntreprinztor i cu bugetul public naional, la
efectuarea decontrilor de ctre persoanele indicate cu bugetul public naional, cu ntreprinderile
i organizaiile, precum i la efectuarea decontrilor de ctre ntreprinderile i organizaiile ale
cror drepturi la acest capitol se reglementeaz n Legea nr.62-XVI din 21 martie 2008 privind
reglementarea valutar, n actele normative ale Bncii Naionale a Moldovei, cu excepia
cazurilor efecturii decontrilor prin intermediari.
7.Persoanele cu funcii de rspundere a societii comerciale.
Rspunderea membrilor organelor de conducere sau a altor persoane cu funcii de rspundere
se determin conform regulilor generale sau speciale prevzute pentru forma juridic concret de
organizare juridic a ntreprinderii.
Potrivit, Legii cu privire la antreprenoriat i ntreprinderi nr.845 din 03.01.1992 , titularul
patrimoniului (antreprenorul) este n drept de a transmite, pe baz de contract, o parte sau toate
atribuiile de efectuare a activitii de antreprenoriat managerului-ef de ntreprindere.
Managerul-ef de ntreprindere poart rspundere material pentru obligaiile ntreprinderii pe
care o conduce, precum i pentru neexecutarea sau executarea nesatisfctoare a obligaiilor
stipulate n contract.
Contractul poate s prevad rspunderea managerului-ef de ntreprindere pentru obligaiile
respective cu ntreg patrimoniul su, exceptndu-se acele bunuri care, n conformitate cu
legislaia n vigoare, nu fac obiectul urmririi.
Titularul patrimoniului i orice ter nu au dreptul s se amestece n activitatea manageruluief de ntreprindere n decursul termenului de valabilitate a contractului, cu excepia cazurilor
prevzute de condiiile contractului sau de legislaia n vigoare.
Conform Legii Contabilitii nr 113-XVI din 27.04.2007, rspunderea i drepturile entitilor
privind inerea contabilitii si raportarea financiar i revine conducerii, n entitatea cu
raspundere limitat care are dreptul :
9
10
CAPITOLUL II
Reglementarea raporturilor de munc
1.Egalitatea n raporturile de munc.
n conformitate cu Constituia Republicii Moldova art.16, respectarea i ocrotirea persoanei
constituie o ndatorire primordial a statului.
Toi cetenii Republicii Moldova snt egali n faa legii i a autoritilor publice, fr
deosebire de ras, naionalitate, origine etnic, limb, religie, sex, opinie, apartenen politic,
avere sau de origine social.
Totodat n conformitate cu prevederile art. 8, Codul muncii al Republicii Moldova, n
cadrul raporturilor de munc acioneaz principiul egalitii n drepturi a tuturor salariailor.
Orice discriminare, direct sau indirect, a salariatului pe criterii de sex, vrst, ras, culoare a
pielii, etnie, religie, opiune politic, origine social, domiciliu, handicap, infectare cu
HIV/SIDA, apartenen sau activitate sindical, precum i pe alte criterii nelegate de calitile
sale profesionale, este interzis.
Nu constituie discriminare stabilirea unor diferenieri, excepii, preferine sau drepturi ale
salariailor, care snt determinate de cerinele specifice unei munci, stabilite de legislaia n
vigoare, sau de grija deosebit a statului fa de persoanele care necesit o protecie social i
juridic sporit.
2.Contractul colectiv de munc.
Conform dispoziiilor Titlului II al Codului Muncii al Republicii Moldova contractul
colectiv de munc este actul juridic care reglementeaz raporturile de munc i alte raporturi
sociale n unitate, ncheiat n form scris ntre salariai i angajator de ctre reprezentanii
acestora.
Prile parteneriatului social la nivel de unitate snt salariaii i angajatorii, n persoana
reprezentanilor mputernicii n modul stabilit. Modul de desemnare a reprezentanilor prilor
este reglementat n Capitolul II din Titlul II al Codului Muncii.
Contractul colectiv de munc poate fi ncheiat att pe unitate n ansamblu, ct i n filialele i
reprezentanele acesteia. Durata contractului colectiv de munc se stabilete de ctre pri i nu
poate fi mai mic de un an.
Coninutul i structura contractului colectiv de munc snt determinate de pri, fiind posibil
reglementarea angajamentelor reciproce ale salariailor i angajatorului stipulate n art. 55 al
Codului Muncii. De menionat c, n funcie de situaia economico-financiar a angajatorului, n
contractul colectiv de munc pot fi prevzute, nlesniri i avantaje pentru salariai, precum i
condiii de munc mai
favorabile n raport cu cele prevzute de legislaia n vigoare i de conveniile colective.
Contractul colectiv de munc intr n vigoare din momentul semnrii de ctre pri sau de la
data stabilit n contract. Totodat, legislaia prescrie obligaia ca contractele colective de munc
s se depun de una dintre prile semnatare, n termen de 7 zile calendaristice de la data
ncheierii, pentru nregistrarea la inspectoratul teritorial de munc.
3.Contractul individual de munc.
Conform dispoziiilor Titlului III al Codului Muncii al Republicii Moldova, contractul
individual de munc este nelegerea dintre salariat i angajator, prin care salariatul se oblig s
presteze o munc ntr-o anumit specialitate, calificare sau funcie, s respecte regulamentul
intern al unitii, iar angajatorul se oblig s-i asigure condiiile de munc prevzute de
11
prezentul cod, de alte acte normative ce conin norme ale dreptului muncii, de contractul
colectiv de munc, precum i s achite la timp i integral salariul.
Prile contractului individual de munc snt salariatul i angajatorul. n calitate de salariat
poate fi persoana fizic care a mplinit vrsta de 16 ani, dobndind capacitate de munc. Persoana
fizic poate ncheia un contract individual de munc i la mplinirea vrstei de 15 ani, cu acordul
scris al prinilor sau al reprezentanilor legali, dac, n consecin, nu i vor fi periclitate
sntatea, dezvoltarea, instruirea i pregtirea profesional. Legislaia n vigoare interzice
ncadrarea n munc a persoanelor n vrst de pn la 15 ani, precum i angajarea persoanelor
private de instana de judecat de dreptul de a ocupa anumite funcii sau de a exercita o anumit
activitate n funciile i activitile respective.
Contractul individual de munc se ncheie n form scris, de regul, pe o durat
nedeterminat. Contractul individual de munc poate fi ncheiat i pe o durat determinat, ce nu
depete 5 ani, n condiiile prevzute n art. 55 al Codului Muncii. n cazul n care contractul
individual de munc nu a fost perfectat n form scris, acesta este considerat a fi ncheiat pe o
durat nedeterminat i i produce efectele din ziua n care salariatul a fost admis la munc de
ctre angajator sau de ctre o alt persoan cu funcie de rspundere din unitate, abilitat cu
angajarea personalului.
Coninutul contractului individual de munc este determinat prin acordul prilor, inndu-se
cont de prevederile legislaiei n vigoare, i include clauzele prevzute la art. 49 al Codului
Muncii.
Contractul individual de munc i produce efectele din ziua semnrii, dac contractul nu
prevede altfel.
4.Salarizarea angajailor.
Potrivit prevederilor Codului Muncii al Republicii Moldova, art.128, salariul reprezint:
- orice recompens sau ctig evaluat n bani, pltit salariatului de catre angajator n temeiul
contractului individual de munc, pentru munca prestat sau care urmeaz a fi prestat.
- la stabilirea i achitarea salariului nu se admite nici o discriminare pe criteria de sex, vrst,
handicap, origine social, situaie familial, apartenen la o etnie, ras sau naionalitate, opiuni
politice sau convingeri religioase, apartenen sau activitate sindical .
- salariul este confidenial i garantat.
Potrivit, legii salarizrii nr. 847-XV din 14.02.2002, art. 3, snt urmtoarele condiii, forme
i sisteme de salarizare:
Retribuirea muncii salariatului depinde de cererea i oferta forei de munc pe piaa
muncii, de cantitatea, calitatea, complexitatea muncii i condiiile de munc, calitile
profesionale ale salariatului, rezultatele muncii lui i/sau de rezultatele activitii
economice a unitii.
Munca este retribuit pe unitate de timp (or, zi), cu salariu lunar fix sau n acord att n
sistemul tarifar, ct i n sistemele netarifare de salarizare.
n funcie de specificul activitii i condiiile economice concrete, unitile din sectorul
real aplic, pentru organizarea salarizrii, sistemul tarifar i/sau sistemele netarifare de
salarizare.
Alegerea sistemului de salarizare n cadrul unitii se efectueaz de ctre angajator dup
consultarea reprezentanilor salariailor.
12
Conform dispoziiilor legale, unitile efectueaz plata salariilor ctre salariai n mod
prioritar fa de alte pli, virnd concomitent cotele de asigurare social de stat obligatorie.
Remunerarea muncii angajatorului se efectueaz n conformitate cu prevederile Hotrrii
Guvernului nr.743 din 11 iunie 2002 Cu privire la salarizarea angajailor din unitile cu
autonomie financiar.
n conformitate cu dispoziiile Titlului VII din Codul Muncii al Republicii Moldova,
regulamentul intern al unitii reprezint un act juridic al angajatorului, elaborat cu consultarea
reprezentanilor salariailor, prin care se stabilesc o serie de reguli, n principal disciplinare,
aplicabile la locul de munca.
Regulamentul intern al unitii se aprob prin ordinul (dispoziia, decizia, hotrrea)
angajatorului. Clauzele obligatorii ale regulamentului intern al unitii ,
sunt determinate n art.199 al Codului Muncii, ns, acesta poate cuprinde i alte reglementri
privind raporturile de munc n unitate.
Regulamentul intern al unitii este obligatoriu pentru toi participanii la raporturile de
munc ce se deruleaz n unitate, iar nerespectarea oricreia dintre prevederile regulamentului
intern atrage rspunderea disciplinar a salariatului.
Regulamentul intern al unitii se aduce la cunotina salariailor, sub semntur, de ctre
angajator i produce efecte juridice pentru acetia de la data ncunotiinrii. Aceast obligaie
trebuie ndeplinit de ctre angajator n termen de 5 zile lucrtoare de la data aprobrii
regulamentului.
De menionat c, legea dispune afiarea regulamentului intern n toate subdiviziunile structurale
ale unitii.
5.Timpul de munc i odihn.
Conform dispoziiilor Titlului IV al Codului Muncii al Republicii Moldova timpul de munc
reprezint timpul pe care salariatul, n conformitate cu regulamentul intern al unitii,cu
contractul individual i cu celcolectiv de munc,l folosete pentru ndeplinirea obligaiilor de
munc. Timpul de munc al salariailor din unitai nu poate depi 40 ore pe sptmn.Pentru
anumite categorii de salariai a cror munc implica un efort intelectual i psiho-emoional
sporit,durata timpului de munc se stabilete de Guvern i nu poate depai 35 de ore pe
sptmn.
Repartizarea timpului de munc n cadrul sptmnii este, de regul,uniform i constituie 8
ore pe zi,timp de 5 zile, cu dou zile de repaus. La unitile unde,inndu-se cont de specificul
muncii,ntroducerea sptmnii de lucru de 5 zile este neraional, se admite ,ca excepie,
stabilirea prin contractul colectiv de munc si/sau regulamentul intern, a sptaminii de lucru de 6
zile de repaus.Pentru salariaii n vrst de la 16 la 18 ani i salariaii care lucreaz n condiii de
munc vatmitoare,durata zilnic a timpului de munc nu poate depi 7 ore.
La solicitarea angajatorului, salariaii pot presta munca n afara orelor de program n limita a
120 de ore ntr-un an calendaristic.ncazurile excepionale aceast limit,cu acordul
reprezentanilor, salariailor, poate fi extins pna la 240 de ore.
Angajatorul este obligat sa in, n modul stabilit, evidena timpului de munca prestat efectiv
de fiecare salariat, inclusiv a muncii suplimentare, a muncii prestate n zilele de repaus i n
zilele de srbtoare nelucrtoare.
Timpul de odihn la fel este reglementat n Codul Muncii al Republicii Moldova, durata
concret a pauzei de mas i timpul acordrii acesteia se stabilesc n contractual colectiv de
munc sau n regulamentul intern al unitii.
13
Dac, dup expirarea termenelor indicate mai sus, salariatul nu a fost de fapt eliberat din
funcie i el i continu activitatea de munc fr s-i reafirme n scris dorina de a desface
contractul individual de munc, eliberarea acestuia nu se admite.
Concedierea constituie desfacerea din iniiativa angajatorului a contractului individual de
munc pe durat nedeterminat, precum i a celui pe durat determinat se admite pentru
urmtoarele motive prevzute la art.86 din Codul muncii.
Nu se admite concedierea salariatului n perioada aflrii lui n concediu medical, n
concediu de odihn anual, n concediu de studii, n concediu de maternitate, n concediu parial
pltit pentru ngrijirea copilului pn la vrsta de 3 ani, n concediu suplimentar nepltit pentru
ngrijirea copilului n vrst de la 3 la 6 ani, n perioada ndeplinirii obligaiilor de stat sau
obteti, precum i n perioada detarii, cu excepia cazurilor de lichidare a unitii.
7.Protecia muncii.
Realizarea direciilor principale ale politicii de stat n domeniul proteciei muncii se asigur
prin aciuni coordonate ale autoritilor publice centrale i locale, ale patronatelor, sindicatelor,
angajatorilor, reprezentanilor salariailor
n conformitate cu art.222, al Codului Muncii direciile principale ale politicii de stat n
domeniul proteciei muncii snt:
- asigurarea prioritii privind pstrarea vieii i sntii salariailor;
- emiterea i aplicarea actelor normative privind protecia muncii;
- coordonarea activitilor n domeniul proteciei muncii i al mediului;
- supravegherea i controlul de stat asupra respectrii actelor normative n domeniul
proteciei muncii;
- sprijinirea controlului obtesc asupra respectrii drepturilor i intereselor legitime ale
salariailor n domeniul proteciei muncii;
- cercetarea i evidena accidentelor de munc i a bolilor profesionale;
- aprarea intereselor legitime ale salariailor care au avut de suferit n urma accidentelor
de munc i a bolilor profesionale, precum i ale membrilor familiilor lor, prin asigurarea
social obligatorie contra accidentelor de munc i bolilor profesionale;
- stabilirea compensaiilor pentru munca n condiii grele, vtmtoare i/sau periculoase
ce nu pot fi nlturate n condiiile nivelului tehnic actual al produciei i al organizrii
muncii;
- propagarea experienei avansate n domeniul proteciei muncii;
- participarea autoritilor publice la realizarea msurilor de protecie a muncii;
- pregtirea i reciclarea specialitilor n domeniul proteciei muncii;
- organizarea evidenei statistice de stat privind condiiile de munc, accidentele de munc,
bolile profesionale i consecinele materiale ale acestora;
- asigurarea funcionrii sistemului informaional unic n domeniul proteciei muncii;
- colaborarea internaional n domeniul proteciei muncii;
- contribuirea la crearea condiiilor de munc nepericuloase, la elaborarea i utilizarea
tehnicii i a tehnologiilor nepericuloase, la producerea mijloacelor de protecie
individual i colectiv a salariailor;
- reglementarea asigurrii salariailor cu echipament de protecie individual i colectiv,
cu ncperi i instalaii sanitar-social, cu mijloace curativ-profilactice din contul
angajatorului.
15
- emitere de ctre organul abilitat sau proprietarul unitii a ordinului (dispoziiei, deciziei,
hotrrii) ntemeiat juridic de ncetare a contractului individual de munc nainte de termen;
precum i
- n alte cazuri prevzute de contractul individual de munc.
Conductorul unitii are dreptul la demisie nainte de expirarea termenului contractului
individual de munc n cazurile stipulate de contract, informnd n scris angajatorul su cu o lun
nainte.
Legea contabilitii nr.113 din 27.04.2007 prevede c, contabilul-ef al entitii trebuie s
aib studii superioare sau medii de specialitate de profil.
Contabilului-ef i se interzice s primeasc spre executare documente privind faptele
economice ce contravin actelor legislative i normative, informnd despre aceasta n scris
conductorul entitii.
Documentele contabile vor fi sistematizate i pstrate n termenele i conform
regulilor prevzute de Organul de Stat pentru Supravegherea i Administrarea Fondului
Arhivistic al Republicii Moldova.n instituiile publice, contabilul-ef este numit i eliberat din
funcie de conductorul instituiei, cu acordul organului ierarhic superior, iar n organele centrale
de specialitate ale administraiei publice, n autoritile administraiei publice locale i n
instituiile publice autonome cu acordul Ministerului Finanelor.n entitile care aplic sistemul
contabil n partid simpl, contabilitatea poate fi inut nemijlocit de conductorul entiti.
Rspunderea pentru organizarea pstrrii i integritatea documentelor contabile o poart
conductorul entitii.
n cazul destituirii conductorului entitii sau a persoanei responsabile de pstrarea
documentelor contabile, aceste documente se transmit persoanei nou-numite. Transmiterea se
efectueaz prin ntocmirea unui proces-verbal de predare-primire, n prezena comisiei, cu
indicarea, n compartimentele respective ale acestuia, a categoriilor concrete i a termenelor de
pstrare a documentelor, precum i a documentelor care lipsesc.
La pstrarea documentelor contabile, entitile snt obligate s asigure protejarea acestora
de corectri.
Documentele contabile pot fi ridicate (sechestrate) de ctre organele autorizate.
Conductorul entitii sau persoana autorizat de acesta snt obligai, n prezena reprezentanilor
organelor care ridic (sechestreaz) documentele, s fac copii de pe acestea, cu indicarea
temeiului i datei ridicrii (sechestrrii). Copiile respective se certific prin semnturile
persoanelor care au ridicat (sechestrat) documentele. Pentru documentele ridicate (sechestrate) se
ntocmete un proces-verbal care se semneaz de reprezentantul organului ce ridic
(sechestreaz) i de conductorul entitii respective sau de persoana autorizat de acesta.
n cazul pierderii, sustragerii sau distrugerii documentelor contabile, conductorul entitii
este obligat s le restabileasc n termen de pn la 2 luni, ncepnd cu data constatrii faptului
respectiv.
Persoanele, care se eschiveaz de la inerea contabilitii, aplic incorect standardele de
contabilitate, precum i cele care falsific premeditat documentele primare, registrele contabile,
rapoartele financiare i anuale, snt trase la rspundere disciplinar, material, administrativ sau
penal, dup caz, conform legislaiei. Entitatea prezint documentele contabile la cererea
organelor autorizate.
Potrivit Legii cu privire la antreprenoriat i ntreprinderi nr.845 din 03.01.1992, contractul
dintre titularul patrimoniului i managerul-ef de ntreprindere determin drepturile i obligaiile
reciproce ale prilor inclusiv limitarea drepturilor de folosin i de dispoziie asupra
17
De la aceast regul snt i excepii una dintre care se refer la contabilii efi sau la efii
serviciilor contabile. Astfel n conformitate cu art. 338 alin. (2) CM, acetia poart rspundere
material n mrimea prejudiciului cauzat din vina lor dac acesta este rezultatul:
3.Rspunderea penal
Rspunderea penal survine atunci cnd contabilul comite o infraciune.
Conform articolului 14 Cod Penal al RM infraciunea este o fapt (aciune sau inaciune)
prejudiciabil, prevzut de legea penal, svrit cu vinovie i pasibil de pedeaps penal.
Infraciunile sunt prevzute doar n Codul Penal al RM
Infraciuni ale cror subiecte ar putea fi contabilii sunt: art. 238 (Dobndirea creditului prin
nelciune) CP al RM, art. 243 (Splarea banilor) CP al RM, art. 244 (Evaziunea fiscal a
ntreprinderilor, instituiilor i organizaiilor) CP al RM, art. 252 (Insolvabilitatea
intenionat) CP al RM etc.
4.Rspunderea contravenional
n conformitate cu art. 10 al Codului Contravenional constituie contravenie fapta aciunea
sau inaciunea ilicit, cu un grad de pericol social mai redus dect infraciunea, svrit cu
vinovie, care atenteaz la valorile sociale ocrotite de lege, este prevzut de Codul
Contravenional i este pasibil de sanciune contravenional.
Sunt un ir de contravenii ale cror subieci pot fi contabilii de exemplu:
- art. 107 (2) a Codului Contravenional prevede rspundere administrativ pentru divulgarea
informaiilor ce constituie secret comercial, bancar sau fiscal de ctre un funcionar public sau
de ctre o persoan creia aceste informaii i-au fost ncredinate sau i-au devenit cunoscute n
legtur cu serviciul ei.
- art. 295 (1) i (3) Codul Contravenional sancioneaz urmtoarele fapte:
Rspunderea civil survine atunci cnd ntre persoana care presteaz servicii contabile i
persoan juridic s-a ncheiat un contract civil (de exemplu de prestri servicii, n care contabilul
este prestator de servicii). Astfel contabilul va rspunde n baza rspunderii contractuale pentru
prejudiciul cauzat persoanei juridice respective. Rspunderea contractual presupune repararea
prejudiciului cauzat, cel efectiv i a venitului ratat, ca urmare a neexecutrii sau a executrii
necorespunztoare a obligaiilor contractuale. Rspunderea contractual este reglementat n
Codul Civil al RM. Aici se merit de menionat faptul c raporturile contractuale civile ntre
persoanele juridice/fizice i contabil sunt mai rar ntlnite n RM.
Pe lng cele enunate mai sus se merit de menionat faptul c sunt situaii cnd dei nclcrile
sunt comise de contabil pentru ele va rspunde n faa statului persoana juridic la care este
angajat contabilul, sau cu care este ncheiat un contract de presatre servicii.
Adic, de exemplu, s ne imaginm situaia n care un contabil ntocmete darea de seam
fiscal cu anumite abateri care ar constitui conform Codului Fiscal o nclcare. Amenda, precum
i alte penaliti prevzute de lege vor fi puse n seama persoanei juridice i nu a contabilului or
n conformitate cu art.232 CF persoanele pasibile de rspundre pentru nclcare fiscal sunt:
20
Capitolul III
Aspecte privitor la inerea evidenei contabile
1.Aplicarea standadelor de contabilitate.
Standardele Naionale de Contabilitate (SNC) sunt normele ce reglementeaz nregistrarea i
evaluarea, elaborarea i prezentarea informaiei contabile pentru ntreprinderile cu diversele
tipuri de proprietate i reprezint baza sistemului de reglementare normativ a contabilitii n
republic. Astfel, SNC sunt standarde i interpretri, bazate pe directivele Uniunii Europene i pe
S.I.R.F., elaborate i aprobate de Ministerul Finanelor al Republicii Moldova, care stabilesc
reguli generale obligatorii privind inerea contabilitii i raportarea financiar.
Faptele economice se contabilizeaz n baza documentelor primare i centralizatoare.
Documentele primare se ntocmesc n timpul efecturii operaiunii, iar dac aceasta este
imposibil nemijlocit dup efectuarea operaiunii sau dup producerea evenimentului.
Entitatea utilizeaz formulare tipizate dedocumente primare, aprobate de Ministerul
Finanelor. n lipsa formularelor tipizate sau dac acestea nu satisfac necesitile entitii, entita
tea elaboreaz i utilizeaz formulare de documente, aprobate de conducerea ei cu respectarea
urmtoarelor cerinelor :
- Documentele primare s fie ntocmite pe suportde hrtie sau n form electronic au
aceeai putere juridic.
- n cazul ntocmirii documentului primar n form electronic, entitatea la solicitarea
utilizatorului, este obligat s imprime copia documentului pe suport de hrtie din cont
propriu.
- Documentele primare ntocmite vor conine urmtoarele elemente obligatorii:
a) denumirea i numrul documentului;
b) data ntocmirii documentului;
c) denumirea, adresa, IDNO (codul fiscal) alentitii n numele creia este ntocmit documentul;
d) denumirea, adresa, IDNO (codul fiscal) al destinatarului documentului, iar pentru persoanele
fizice, codul personal;
e) coninutul faptelor economice;
f) etaloanele cantitative i valorice n care snt exprimate faptele economice;
g) funcia, numele, prenumele i semntura, inclusiv digital, a persoanelor responsabile de
efectuarea i nregistrarea faptelor economice.
Documentele primare primite de entitate ntro limb strin, alta dect cea englez i
rus,vor fi traduse n limba de stat, cu expunerea tranzaciei respective.
Persoanele care ntocmesc i/sau semneaz documentele primare rspundpotrivit
legislaiei pentru ntocmirea acestora.
ntreprinderea este obligat s in contabilitatea i s ntocmeasc rapoartele financiare n
modul prevzut de Legea contabilitii, de standardele naionale de contabilitate, de planul de
conturi contabile, politica de contabilitate i de alte acte normative, care stabilesc regulile
generale obligatorii privind inerea contabilitii i raportarea financiar.
Prin urmare, standardele de contabilitate, n contabilitatea autohton, se utilizeaz astfel:
entitile care aplic sistemul contabil complet n partid dubl in contabilitatea i
ntocmesc rapoartele financiare n baza SIRF sau SNC, conform politicii de
contabilitate;
21
Totodat, entitatea care are dreptul s utilizeze sistemul contabil n partid simpl poate
aplica sistemul simplificat sau complet n partid dubl, iar entitatea care are dreptul s utilizeze
sistemul simplificat n partid dubl sistemul complet n partid dubl
Concomitent, este de menionat faptul c dac entitile care aplic sistemul contabil n
partid simpl sau simplificat n partid dubl vor depi, n decursul a 2 ani consecutivi, limitele
criteriilor specificate anterior, acestea vor fi obligate s schimbe sistemul contabil.
Metode de eviden contabil
n evidena contabil, cu excepia cazurilor cnd este prevzut altceva, se aplic urmtoarele
metode de eviden:
a) pentru persoanele fizice metoda de cas sau metoda calculelor;
b) pentru persoanele juridice metoda calculelor.
Astfel, metod de cas conform Codului fiscalconst n metoda conform creia venitul
este raportat la anul fiscal n care acesta este obinut n mijloace bneti sau sub form de
proprietate material, iar deducerea se permite n anul fiscal pe parcursul cruia au fost suportate
cheltuielile, cu excepia cazurilor cnd aceste cheltuieli trebuie raportate la un alt an fiscal, n
scopul reflectrii corecte a venitului(alin. (2) art. 44 din Codul fiscal)
Metoda calculelor conform Codului fiscal se nelege metoda conform creia venitul este
raportat la anul fiscal n care a fost ctigat, iar deducerea se permite n anul fiscal n care au fost
calculate sau au fost suportate cheltuielile ori au fost efectuate alte pli, cu condiia c aceste
cheltuieli i pli nu trebuie raportate la un alt an fiscal n scopul reflectrii corecte a venitului
(alin. (3) art. 44 din Codul fiscal.
Contabilitatea se organizeaz i se conduce n urmtoarele variante:
de obicei, n compartimente distincte, conduse de ctre directorul economic
(directorul financiar), contabilul-ef sau alt persoan mputernicit de directorul
general s ndeplineasc aceast funcie;
contabilitatea poate fi organizat i condus pe baz de contracte de prestri de
servicii cu persoane juridice autorizate (firme de audit etc.) sau de persoane fizice
care au studii de specialitate.
Contabilitatea se ine n limba de stat i n moned naional.
Contabilitatea faptelor economice efectuate n valut se ine att n moned naional, ct i
n valut strin, potrivit standardelor de contabilitate.
3.Rapoartele financiare i utilizarea datelor contabile n scopuri fiscale.
Conform art. 29 din Legea contabilitii, entitile de interes public ntocmesc i prezint
rapoarte financiare semianuale i anuale. Entitile, cu excepia instituiilor publice i a entitilor
de interes public, ntocmesc i prezint rapoarte financiare anuale
Rapoartele financiare reprezint o informaie financiar sistematizat despre evenimentele
care influeneaz activitatea entitii i operaiile economice. Scopul rapoartelor financiare cu
destinaie general l constituie prezentarea unei informaii accesibile investitorilor i creditorilor
reali i poteniali: privind situaia financiar a entitii, indicatorii activitii acesteia i fluxul
mijloacelor bneti,
privind resursele economice i datoriile entitii, componena activelor i a surselor de formare a
acestora, precum i modificrile lor, fiind necesare unui cerc larg de utilizatori n luarea
deciziilor economice.
Rapoartele financiare trebuie s cuprind informaii:
23
a) privind activele controlabile de entitate (acestea constituind surse ale unor eventuale
afluxuri de mijloace bneti sau ale altui avantaj economic n viitor);
b) privind pasivele entitii (acestea constituind surse ale unor eventuale refluxuri
(retrageri) de mijloace bneti sau ale altui avantaj economic n viitor);
c) privind profitul net al entitii (care reprezint modificrile resurselor economice i
datoriilor entitii de la o perioad de gestiune la alta, cu excepia cotelor proprietarilor i plilor
efectuate acestora);
d) privind fluxul mijloacelor bneti n perioada de gestiune (n calitate de indicator al
fluxului eventual de mijloace bneti n viitor).
Aceast informaie este util pentru utilizatorii rapoartelor financiare n aprecierea
capacitii entitii de a plti dividende i dobnzi i a achita datoriile n termenele stabilite.
Lista rapoartelor financiare
Entitile, cu excepia instituiilor publice, ntocmesc i prezint rapoarte financiare
anuale care cuprind:
a) bilanul contabil;
b) raportul de profit i pierderi;
c) raportul privind fluxul capitalului propriu;
d) raportul privind fluxul mijloacelor bneti;
e) notele explicative, inclusiv anexele la rapoartele financiare.
Suplimentar la rapoartele financiare, entitatea va prezenta anual raportul conducerii i
raportul auditorului, n cazul n care auditul este obligatoriu.
Pn la intrare n vigoare a Standardelor Internaionale de Raportare financiar (n
continuare S.I.R.F.), entitile de interes public vor prezenta i rapoarte financiare semianuale
conform formelor rapoartelor financiare anuale cu excepia anexelor la rapoartele financiare i
raportul conducerii.
Utilizarea datelor contabile n scopuri fiscale
Datele contabile ajustate n conformitate cu prevederile Codului fiscal servesc drept baz
pentru ntocmirea declaraiilor fiscale.
Drept baz pentru determinarea venitului impozabil al entitilor servete rezultatul
(profitul/pierderea) contabil, reflectat n rapoartele de profit i pierdere, ntocmite i prezentate n
conformitate cu cerinele prezentei legi i ale standardelor de contabilitate.
Drept baz pentru determinarea venitului impozabil al entitilor care utilizeaz sistemul
contabil n partid simpl servete rezultatul financiar calculat conform normelor aprobate de
Ministerul Finanelor.
[Art.5 din Codul fiscal]
Rspunderea pentru ntocmirea i prezentarea rapoartelor financiare i anuale
Persoanele specificate (proprietar, parteneri, membri ai organului executiv sau
preedintele consiliului executiv, director al filialei, directorul executiv i membrii
consiliuluirspund pentru ntocmirea i prezentarea rapoartelor financiare i a celor anuale la
Serviciul informaional al rapoartelor financiare.
[Art.39 din Legea contabilitii]
Corectarea erorilor contabile
Corectri nestipulate n documentele primare i n registrele contabile nu se admit.
Corectarea nregistrrilor contabile eronate se confirm prin not contabil, cu condiia
respectrii elementelor obligatorii pentru ntocmire.
24
n cazul corectrii erorilor care genereaz pierderi contabile reportate, acestea vor fi
acoperite pn la efectuarea oricrei repartizri de profit. n notele explicative la rapoartele
financiare vor fi prezentate informaii suplimentare cu privire la erorile constatate.
Data corectrii erorilor contabile se consider data ntocmirii notei contabile.
Data comiterii erorii contabile se consider data ntocmirii documentului primar la care se
face referire n nota contabil.
Erorile constatate dup aprobarea i prezentarea rapoartelor financiare se corecteaz n
conformitate cu standardele de contabilitate.
[Art.42 din Legea contabilitii]
Pstrarea documentelor primare, registrelor contabile i rapoartelor financiare
Entitatea este obligat s pstreze pe suport de hrtie sau n form electronic
documentele contabile care includ: documentele primare, registrele contabile, rapoartele
financiare i alte documente aferente organizrii i inerii contabilitii (denumite n cele ce
urmeaz documente contabile).
Documentele contabile vor fi sistematizate i pstrate n termenele i conform regulilor
prevzute de Organul de Stat pentru Supravegherea i Administrarea Fondului Arhivistic al
Republicii Moldova.
Rspunderea pentru organizarea pstrrii i integritatea documentelor contabile o poart
conductorul entitii. n cazul destituirii conductorului entitii
sau a persoanei responsabile de pstrarea documentelor contabile, aceste documente se transmit
persoanei nou-numite. Transmiterea se efectueaz prin ntocmirea unui proces-verbal de predareprimire, n prezena comisiei, cu indicarea, n compartimentele respective ale acestuia, a
categoriilor concrete i a termenelor de pstrare a documentelor, precum i a documentelor care
lipsesc.
La pstrarea documentelor contabile, entitile snt obligate s asigure protejarea acestora
de corectri.
Documentele contabile pot fi ridicate (sechestrate) de ctre organele autorizate.
Conductorul entitii sau persoana autorizat de acesta snt obligai, n prezena reprezentanilor
organelor care ridic (sechestreaz) documentele, s fac copii de pe acestea, cu indicarea
temeiului i datei ridicrii (sechestrrii). Copiile respective se certific prin semnturile
persoanelor care au ridicat (sechestrat) documentele. Pentru documentele ridicate (sechestrate) se
ntocmete un proces-verbal care se semneaz de reprezentantul organului ce ridic
(sechestreaz) i de conductorul entitii respective sau de persoana autorizat de acesta.
n cazul pierderii, sustragerii sau distrugerii documentelor contabile, conductorul
entitii este obligat s le restabileasc n termen de pn la 2 luni, ncepnd cu data constatrii
faptului respectiv.
[Art.43 din legea contabilitii]
Acces la informaiile contabile
Documentele contabile (documentele primare, registrele contabile, rapoartele financiare
i alte documente aferente organizrii i inerii contabilitii) snt considerate proprietate a
entitii.
Entitatea prezint documentele contabile la cererea organelor autorizate.
4.Persoanele responsabile de inerea evidenei contabile.
Rspunderea pentru inerea contabilitii i raportarea financiar revin:
conducerii (organului executiv) n entitatea cu rspundere limitat;
25
26
Capitolul IV
Regimul fiscal i alte pli obligatorii
1.Impozitul pe venit.
Impozitarea veniturilor, obinute de ctre agenii economici se efectueaz n
conformitate cu Titlurile I i II ale Codului fiscal i cu Legea pentru punerea n aplicare a
titlurilor I i II ale Codului fiscal.
Codul fiscal prevede diferite regimuri de impozitare a veniturilor, obinute
de ctre
diferite categorii de contribuabili:
1. Regimul general stabilit;
2. Regimul fiscal al agenilor economici subieci ai sectorului ntreprinderilor mici i
mijlocii;
3. Impozitarea rezidenilor zonelor economice libere (ZAL);
4. Impozitarea persoanelor care desfoar activitate profesional (notari, avocai,
executori judectoreti etc.);
5. Impozitarea nerezidenelor.
n cele ce urmeaz se vor prezenta regimurile fiscale 1-3, dat fiind faptul c reprezint cele
mai rspndite regimuri.
Regimul general stabilit al impozitrii
Venitul impozabil al agenilor economici n baza regimului general stabilit al impozitrii
se determin n baza profitului perioadei de gestiune, calculat n evidena financiar i ajustrilor
(majorrii/micorrii) veniturilor i cheltuielilor n scopuri fiscale.
Dac pe parcursul anului fiscal, cheltuielile aferente activitii de ntreprinztor depesc
venitul brut al contribuabilului n anul curent, suma pierderilor rezultate din aceast activitate va
fi reportat ealonat, n pri egale, pe urmtorii trei ani.
Asupra venitului impozabil al agenilor economici (persoanelor juridice) care nimeresc sub
incidena regimului general stabilit, se aplic cota impozitului pe venit de 12%.
Contribuabilul are dreptul de a trece n cont impozitul pe venit, achitat n orice stat strin,
dac acest venit urmeaz a fi supus impozitrii i n Republica Moldova.
Agenii economici, care utilizeaz regimul general stabilit snt obligai s achite, nu mai
trziu de 31 martie, 30 iunie, 30 septembrie i 31 decembrie ale anului fiscal, sume egale cu 1/4
din:
a) suma calculat drept impozit ce urmeaz a fi pltit, conform prezentului titlu, pentru
anul respectiv; sau
b) impozitul ce urma s fie pltit, conform prezentului titlu, pentru anul precedent.
Prin perioad fiscal privind impozitul pe venit se nelege anul calendaristic la ncheierea
cruia se determin venitul impozabil i se calculeaz suma impozitului care trebuie achitat.
Pentru ntreprinderile nou-create, perioad fiscal se consider perioada de la data
nregistrrii ntreprinderii pn la finele anului calendaristic.
Darea de seam privind impozitul pe venit se prezint nu mai trziu de 31 martie a anului
urmtor perioadei fiscale de declarare.
Declaraia cu privire la impozitul pe venit (forma VEN12) i modul de completare acesteia
este aprobat prin Hotrrea Guvernului nr. 596 din 13.08.2012.
Impozitarea ntreprinztorilor individuali i gospodriilor rneti (de fermieri)
Pentru ntreprinztorii individuali i gospodriile rneti (de fermieri) regimul general
stabilit impozitrii veniturilor are unele particulariti.
Se utilizeaz urmtoarele cote ale impozitului pe venit:
- pentru ntreprinztori individuali:
7% din venitul anual impozabil;
27
ntocmete pe un formular oficial, care este prezentat la Serviciul Fiscal de Stat nu mai trziu de
ultima zi a lunii care urmeaz dup ncheierea perioadei fiscale.
Declaraia privind T.V.A. se prezint utiliznd, n mod obligatoriu, metode automatizate de
raportare electronic.
Fiecare subiect impozabil trebuie s verse la buget suma T.V.A., care urmeaz a fi achitat
pentru fiecare perioad fiscal, dar nu mai trziu de data stabilit pentru prezentarea declaraiei
pe aceast perioad, cu excepia achitrii T.V.A. n buget la serviciile importate, a crei achitare
se face la momentul efecturii plii, inclusiv a plii prealabile pentru serviciul de import.
Modul de calculare a T.V.A.
Determinarea sumei T.V.A. ce trebuie achitata la buget pentru fiecare perioada fiscala se
determin conform modului stabilit n art.101 al Codului fiscal.
Suma T.V.A., care trebuie achitata la buget pentru fiecare perioada fiscala se determin ca
diferen dintre sumele T.V.A. achitate sau ce urmeaz a fi achitate de ctre cumprtori
(beneficiari) pentru mrfurile, serviciile livrate lor i sumele T.V.A. achitate sau ce urmeaz a fi
achitate furnizorilor la momentul procurrii valorilor materiale, serviciilor (inclusiv T.V.A. la
valorile materiale importate) folosite pentru desfurarea activitii de ntreprinztor n perioada
fiscal respectiv, inndu-se cont de dreptul de trecere n cont conform art.102.
Factura fiscal.
Factur fiscal formular tipizat de document primar cu regim special, prezentat
cumprtorului de ctre subiectul impozabil, nregistrat n modul stabilit, la efectuarea livrrilor
impozabile.
Pentru o livrare impozabil efectuat pe teritoriul rii de subiectul impozabil, acesta este
obligat s prezinte cumprtorului factura fiscal pe livrarea n cauz. Prezentarea facturii fiscale
se efectueaz la momentul apariiei obligaiei fiscale, stabilit prin art.108, cu excepia cazurilor
prevzute de prezentul cod. Factura fiscal nu se elibereaz pentru livrrile impozitate la cota
zero a TVA menionate n art.104 lit.a).
Factura electronic - facturile fiscale i facturile tradiional pe hrtie cu un mecanism modern
bazat pe tehnologiile informaionale.
Astfel, orice agent economic odat nregistrat n serviciul e-Factura va obine acces i va
folosi n exclusivitate factura electronic. Totodat, serviciul e-Factura va efectua validarea
coninutului facturilor electronice privind corectitudinea perfectrii (prin livrarea datelor de
identificare corecte aferente subiecilor facturii, efectuarea automatizat a calculelor de total cu
TVA i fr TVA, cotei TVA etc.) i minimizarea riscurilor aferente tranzaciei.
Scutiri si faciliti fiscale privind T.V.A.
T.V.A. nu se aplica la importul mrfurilor, serviciilor si livrrilor de mrfuri, servicii
specificate n art.103 al Codului fiscal.
3.Accizele.
Accizele sunt reglementate de titlul IV al Codului fiscal.
Acciz reprezint un impozit general de stat stabilit pentru unele mrfuri de consum.
Obiectele al impunerii i cotele de impozitare cu accize snt mrfurile supuse accizelor,
specificate n anexele la titlul IV al Codului fiscal.
Subieci ai impunerii snt:
a) persoanele juridice i persoanele fizice care prelucreaz i/sau fabric mrfuri supuse
accizelor pe teritoriul Republicii Moldova;
b) persoanele juridice i persoanele fizice care import mrfuri supuse accizelor.
33
Persoanele juridice si persoanele fizice care preconizeaz sa se ocupe sau care se ocupa cu
prelucrarea/si sau fabricarea mrfurilor pasibile impunerii cu acciz snt obligate sa primeasc de
la organul fiscal certificat de acciz pn la nceperea activitii n cauza, sa pstreze mrfurile
supuse accizelor n ncperile de acciz.
Pltitorii de accize sunt obligai sa dein registrul de evidenta a mrfurilor ce se expediaz
pentru fiecare ncpere de acciz.
Declararea i achitarea accizelor.
Subiecii impunerii impozabili cu accize snt obligai s prezinte la organul fiscal declaraia
privind achitarea accizelor cel trziu n ultima zi a lunii care succed luna n care a fost efectuat
expedierea (transportarea) mrfurilor supuse accizelor. Forma declaraiei i modul de completare
a acesteia este stabilit prin Ordinul IFPS nr.188 din 21.10.2004.
Declaraia se prezint utiliznd, n mod obligatoriu, metode automatizate de raportare
electronic.
Achitarea accizelor se efectueaz de ctre subiectul impunerii la momentul expedierii
(transportrii) mrfurilor din ncperea de acciz conform cotelor stabilite n anexele la titlul IV al
Codului fiscal.
Marcarea mrfurilor supuse accizelor.
Mrfurile supuse accizelor, cum ar fi votca, lichiorurile si alte buturi spirtoase, divinurile
(coniacurile), articolele din tutun comercializate, transportate sau depozitate pe teritoriul
Republicii Moldova sau importate pentru comercializare pe teritoriul ei, precum si mrfurile
supuse accizelor procurate de la agenii economici rezideni aflai pe teritoriul Republicii
Moldova care nu au relaii fiscale cu sistemul ei bugetar, snt pasibile marcrii obligatorii cu
timbru de acciz.
Marcarea se efectueaz n timpul fabricrii mrfurilor supuse accizelor, pn la importarea
acestora, iar n cazul mrfurilor fabricate pe teritoriul Republicii Moldova - pn la momentul
expedierii (transportrii) acestora din ncperea de acciz.
Modul de procurare si de utilizare a timbrelor de acciz este stabilit de ctre Serviciul
Fiscal.
Restituirea accizelor de la buget.
Dreptul la restituirea accizelor intervine n situaiile prevzute de:
a) art.125 alin.(3) din Codul fiscal - exportul n mod independent (inclusiv n baza
contractului de mandat) sau n baza contractului de comision al mrfurilor supuse accizelor de
producie proprie;
b) pct.5 din Notele la titlul IV al Codului fiscal:
c) art.124 alin.(9) din Codul fiscal;
d) art.124 alin.(5) din Codul fiscal plasarea mrfurilor autohtone supuse accizelor n
magazinele duty-free;
e) art.124 alin.(10) din Codul fiscal plasarea mrfurilor autohtone supuse accizelor n
zonele economice libere.
Modul de restituire a accizelor este prevzut n Regulamentul privind restituirea accizelor
aprobat prin Hotrrea Guvernului nr.1123 din 28.09.2006.
4.Impozitul pe bunurile imobiliare.
Administrarea fiscal a impozitului pe bunurile imobiliare este reglementat de
prevederile titlului VI al Codului fiscal i Legii nr. 1056-XIV din 16.06.2000 Pentru punerea
n aplicare a titlului VI din Codul fiscal (n continuare Lege).
34
uniti i sunt nregistrai ca pltitori de TVA sunt obligate s prezinte calculul impozitului pe
bunurile imobiliare (Forma BIJ 1) trimestrial, nu mai trziu de ultima zi a lunii imediat
urmtoare trimestrului gestionar al anului fiscal n curs;
- ntreprinztorii individuali i gospodriile rneti (de fermier) care au numr mediu
anual de salariai, pe parcursul perioadei fiscale, ce nu depete 3 uniti i nu sunt nregistrai
ca pltitori de TVA prezint, pn la 31 martie a perioadei fiscale urmtoare celei de gestiune,
o dare de seam unificat.
Calculul impozitului pe bunurile imobiliare (Forma BIJ 1) i Instruciunea cu privire la
modul de completare a acesteia sunt aprobate prin Ordinul IFPS nr. 34 din 21.02.2005.
Termenele de achitare a impozitului pe bunurile imobiliare.
Pentru bunurile imobiliare a cror impozitare se realizeaz n temeiul prevederilor Titlului
VI al Codului fiscal (reieind din valoarea estimat a bunurilor imobiliare), impozitul pe
bunurile imobiliare se achit de ctre subiectul impunerii n pri egale nu mai trziu de 15
august i 15 octombrie a anului curent. Contribuabilii care achit suma integral a impozitului
pentru anul fiscal n curs pentru bunurile imobiliare a cror impozitare se realizeaz reieind
din valoarea estimat pn la 30 iunie a anului respectiv beneficiaz de dreptul la o reducere n
mrime de 15% din suma impozitului ce urmeaz a fi achitat.
n cazul bunurilor imobiliare a cror impozitare se realizeaz n temeiul prevederilor Legii,
termenul de achitare a impozitului pe bunurile imobiliare pentru persoanele juridice i
persoanele fizice care desfoar activitate de ntreprinztor este trimestrial, pn la finele lunii
imediat urmtoare trimestrului gestionar.
Totodat, ntreprinztorii individuali al cror numr mediu anual de salariai, pe parcursul
perioadei fiscale, nu depete 3 uniti i care nu snt nregistrai ca pltitori de T.V.A. achit
impozitul pe bunurile imobiliare pn la 31 martie a perioadei fiscale urmtoare celei de
gestiune.
Persoanele juridice i persoanele fizice nregistrate n calitate de ntreprinztor, care
dobndesc bunurile imobiliare dup 1 iulie a perioadei fiscale respective achit impozitul pe
bunurile imobiliare nu mai trziu de 31 martie a perioadei fiscale urmtoare celei de gestiune.
Scutirile de plata impozitului pe bunurile imobiliare sunt prevzute de art. 283 al
Codului fiscal. Totodat, autoritile reprezentative ale administraiei publice locale, n temeiul
prevederilor art. 284 al Codului fiscal, sunt n drept s acorde scutiri suplimentare la cele
prevzute de art. 283 al Codului fiscal.
5. Impozitul funciar.
Administrarea fiscal a impozitului funciar este reglementat de prevederile Legii nr. 1056-XIV
din 16.06.2000 Pentru punerea n aplicare a titlului VI din Codul fiscal (n continuare Lege).
Subiecii impunerii cu impozitul funciar, n temeiul prevederilor art. 277 al Codului fiscal, sunt
persoanele juridice i persoanele fizice rezideni i nerezideni ai Republicii Moldova proprietari
ai terenurilor de pe teritoriul Republicii Moldova sau deintori ai drepturilor patrimoniale
(drepturilor de posesie, de gestiune i/sau de folosin) asupra terenurilor de pe teritoriul Republicii
Moldova ce se afl n proprietatea public a statului sau n proprietatea public a unitilor
administrativ-teritoriale i arendaii care arendeaz un bun imobiliar agricol proprietate privat,
dac contractul de arend nu prevede altfel. Pentru terenurile autoritilor publice i ale instituiilor
finanate de la bugetele de toate nivelurile, transmise n arend sau locaiune, subieci ai impunerii
snt arendaii sau locatarii.
37
Scutirile de plata taxelor locale se acord n conformitate cu prevederilor art. 295 al Codului
fiscal. Totodat, autoritile reprezentative ale administraiei publice locale snt n drept s acorde
subiecilor impunerii scutiri sau amnri la plata taxelor locale n conformitate cu prevederile art.
296 al Codului fiscal.
7. Patenta de ntreprinztor.
Desfurarea unor genuri de activitate de ntreprinztor printr-un sistem simplificat de
nregistrare, impozitare, eviden i de dri de seam n baza utilizrii patentei de ntreprinztor
este reglementat prin Legea nr. 93-XIV din 15.07.1998 Cu privire la patenta de ntreprinztor
(n continuare Lege).
Patenta de ntreprinztor, este un certificat de stat nominativ, ce atest dreptul de a desfura
genul de activitate de ntreprinztor indicat n ea n decursul unei anumite perioade de timp.
Titularul de patent poate fi orice cetean al Republicii Moldova cu capacitate de exerciiu,
orice cetean strin sau apatrid, care locuiete permanent n Republica Moldova i are dreptul s
desfoare activitate de ntreprinztor, care a declarat despre intenia sa de a procura patent i
corespunde cerinelor de calificare necesare acestui gen de activitate.
Patenta se elibereaz pentru unul din genurile de activitate, a cror list se anexeaz la Lege.
Desfurarea activitii de ntreprinztor n baza patentei nu impune nregistrarea de stat a
titularului acesteia i primirea licenei. Asupra titularului patentei nu se extind cerinele privind
prezentarea drilor de seam financiare i statistice, inerea evidenei contabile i financiare,
efectuarea operaiilor de cas i decontrilor, precum i prevederile art. 90 din Codul fiscal.
Persoana care intenioneaz s activeze n baza patentei de ntreprinztor, depune o cerere de
eliberare a patentei la inspectoratul fiscal teritorial n raza cruia i are domiciliul sau la locul de
desfurare a activitii preconizate.
Patenta poate fi eliberat i de primria n a crei raz de administrare solicitantul intenioneaz
s-i desfoare activitatea n baza patentei, n cazul dac n localitatea respectiv nu este amplasat
inspectoratul (oficiul) fiscal. n acest caz, patenta eliberat de primrie este valabil numai pe
teritoriul administrat de aceasta.
Patenta se elibereaz pe o durat de o lun sau, la dorina solicitantului, pe o durat mai mare.
Titularii patentei achit n mod obligatoriu contribuiile de asigurare social de stat.
Achitarea contribuiei de asigurare social de stat i asigur titularului patentei dreptul la o
pensie minim i la un ajutor de deces prevzute n legislaie.
Durata activitii desfurate n baza patentei se include n vechimea n munc a titularului
patentei, cu condiia achitrii contribuiilor de asigurare social de stat.
Se permite desfurarea activitii de ntreprinztor n baza patentei de ntreprinztor cu condiia
ca veniturile din vnzri ale titularului de patent s nu depeasc 100000 de lei ntr-o perioad de
12 luni consecutive.
8. Taxele pentru resursele materiale.
Administrarea fiscal a taxelor pentru resursele naturale este reglementat de Titlul VIII al
Codului fiscal. Sistemul taxelor pentru resursele naturale include: taxa pentru ap; taxa pentru
efectuarea prospeciunilor geologice; taxa pentru efectuarea explorrilor geologice; taxa pentru
extragerea mineralelor utile; taxa pentru folosirea spaiilor subterane n scopul construciei
obiectivelor subterane, altele dect cele destinate extraciei mineralelor utile; taxa pentru
exploatarea construciilor subterane n scopul desfurrii activitii de ntreprinztor, altele dect
cele destinate extraciei mineralelor utile; taxa pentru lemnul eliberat pe picior.
40
Persoana care iniiaz afacerea, n temeiul prevederilor art. 302, 307, 311, 315, 320, 325 i 330
ale Codului fiscal, poate deveni subiect al impunerii cu una sau mai multe taxe pentru resursele
naturale. n cazul n care acesta ntrunete condiiile privind determinarea sa ca subiect al
impunerii cu taxele pentru resursele naturale, apare i obligaia de calculare i achitare a acestora,
inclusiv de prezentare a drilor de seam aferente.
Obiectele impunerii i cotele taxelor pentru resursele naturale sunt specificate n Titlul VIII
al Codului fiscal i difer n funcie de specificul fiecrei taxe.
Modul de calculare a taxelor pentru resursele naturale. Calculul taxelor pentru resursele
naturale se efectueaz de ctre subiecii impunerii n funcie de obiectele impunerii i de cotele
acestora.
Termenele de achitare a taxelor locale i de prezentare a drilor de seam.
ntreprinztorii individuali i gospodriile rneti (de fermier) al cror numr mediu anual de
salariai, pe parcursul perioadei fiscale, nu depete 3 uniti i care nu snt nregistrai ca pltitori
de T.V.A. prezint, n termen de pn la 31 martie a perioadei fiscale urmtoare celei de gestiune, o
dare de seam unificat privind taxa pentru ap, cu achitarea taxei n acelai termen.
n celelalte cazuri, subiecii impunerii cu taxele pentru resursele naturale urmeaz s prezinte,
trimestrial, pn n ultima zi a lunii imediat urmtoare trimestrului gestionar, drile de seam
respective i n aceleai termene s achite aceste taxe.
Drile de seam aferente taxelor pentru resursele naturale sunt aprobate prin Ordinele IFPS nr.
22 din 03.02.2006 i nr. 566 din 07.11.2007.
Scutirile de plata taxelor pentru resursele naturale se acord n conformitate cu prevederile
art. 306, 319, 324, 329 i 334 ale Codului fiscal.
9. Taxele rutiere.
Administrarea fiscal a taxelor rutiere este reglementat de Titlul IX al Codului fiscal i de
Legea fondului rutier nr. 720-XIII din 02.02.1996 (n continuare Lege). Sistemul taxelor rutiere
include: taxa pentru folosirea drumurilor de ctre autovehiculele nmatriculate n Republica
Moldova; taxa pentru folosirea drumurilor de ctre autovehiculele a cror mas total, sarcin
masic pe ax sau ale cror dimensiuni depesc limitele admise; taxa pentru folosirea zonei de
protecie a drumurilor din afara perimetrului localitilor pentru efectuarea lucrrilor de construcie
i montaj; taxa pentru folosirea zonei de protecie a drumurilor din afara perimetrului localitilor
pentru amplasarea publicitii exterioare; taxa pentru folosirea zonei de protecie a drumurilor din
afara perimetrului localitilor pentru amplasarea obiectivelor de prestare a serviciilor rutiere; taxa
pentru comercializarea gazelor naturale destinate utilizrii n calitate de carburani pentru unitile
de transport auto; taxa de eliberare a autorizaiilor pentru transporturi rutiere internaionale.
Persoana care iniiaz afacerea, n temeiul prevederilor art. 337, 349, 353, 357 i 362 ale
Codului fiscal, precum i art. 7 i 7 2 ale Legii poate deveni subiect al impunerii cu una sau mai
multe taxe rutiere. n cazul n care acesta ntrunete condiiile privind determinarea sa ca subiect al
impunerii cu taxele rutiere, apare i obligaia de calculare i achitare a acestora, inclusiv de
prezentare a drilor de seam aferente.
Obiectele impunerii i cotele taxelor rutiere sunt specificate n Titlul IX al Codului fiscal i
Legii, difereniindu-se n funcie de specificul fiecrei taxe.
Modul de calculare a taxelor rutiere. Calculul taxelor rutiere se efectueaz de ctre subiecii
impunerii n funcie de obiectele impunerii i de cotele acestora.
Termenele de achitare a taxelor rutiere i de prezentare a drilor de seam.
Termenele de achitare a taxelor rutiere sunt specifice fiecrei taxe n parte.
41
n cazul taxei pentru folosirea zonei de protecie a drumurilor din afara perimetrului
localitilor pentru amplasarea publicitii exterioare i taxei pentru folosirea zonei de protecie a
drumurilor din afara perimetrului localitilor pentru amplasarea obiectivelor de prestare a
serviciilor rutiere subiecii impunerii au obligaia de a le achita astfel:
- n cazul solicitrii eliberrii autorizaiilor corespunztoare termenul de achitare a taxei
pentru anul de gestiune este pn la eliberarea autorizaiei;
- ncepnd cu anul urmtor anului n care a fost eliberat autorizaia pn la data de 01
martie.
Termenul de prezentare a drilor de seam n cazul solicitrii eliberrii autorizaiei este
trimestrial, pn la finele lunii urmtoare trimestrului de gestiune n care subiectul impunerii a
obinut autorizaia, iar pentru perioadele fiscale ulterioare (anii calendaristici urmtori) anual,
pn la data de 31 martie a perioadei fiscale curente.
n cazul taxei pentru comercializarea gazelor naturale destinate utilizrii n calitate de
carburani pentru unitile de transport auto termenul de achitare a taxei este sptmnal; iar
termenul de prezentare a drii de seam respective trimestrial, pn la data de 20 a lunii
urmtoare dup trimestrul gestionar.
n cazul taxei de eliberare a autorizaiilor pentru transporturi rutiere internaionale termenul
de achitare a acesteia este pn la eliberarea autorizaiilor. Termenul de prezentare a drii de seam
n acest caz este trimestrial, pn la finele lunii urmtoare trimestrului gestionar n care a fost
obinut autorizaia.
10.Contribuiile de asigurri sociale.
Modul de reglementare a Administrarea contribuiilor de asigurri sociale se reglementeaz
prin urmtoarele actele legislative i normative:
Legea privind sistemul public de asigurri sociale nr. 489-XIV din 08.07.1999 (
Monitorul Oficial nr.1-4 din 06.01.2000);
Legea bugetului asigurrilor sociale de stat, care se aprob anual de ctre Parlamentul
Republicii Moldova (Legea bugetului asigurrilor sociale de stat pe anul 2013 nr.250 din
08.11.2012, publicat n M.O. din 14.12.2012);
Hotrrea Guvernului care se aprob anual de ctre Guvernul Republicii Moldova prin
care se stabilete salariul mediu lunar prognozat pe economie (pentru anul 2013 prin Hotrrea
Guvernului nr.951 din 20 decembrie 2012 se stabilete stabilete salariul mediu lunar pe economie
care constituie 3 850 lei).
Administrarea contribuiilor de asigurri sociale se efectueaz de ctre casele teritoriale de
asigurri sociale, organe structurale ale Casei Naionale de Asigurri Sociale, potrivit atribuiilor
prestabilite (art.49 din Legea privind sistemul public de asigurri sociale).
Potrivit alin. (1) art.35 din Legea privind sistemul public de asigurri sociale colectarea
contribuiilor de asigurri sociale de stat obligatorii, controlul corectitudinii calculrii i virrii lor n
termen la bugetul asigurrilor sociale de stat se efectueaz de ctre organele Serviciului Fiscal de
Stat n conformitate cu drepturile atribuite acestora i n modul stabilit de legislaia fiscal.
Concomitent, conform alin.(4) al articolului menionat sumele datorate sub orice form Casei
Naionale se vor urmri, ca i veniturile statului, prin organele Serviciului Fiscal de Stat i prin
completele specializate pentru asigurri sociale ale curilor de apel.
De asemenea, organele Serviciului Fiscal de Stat sunt abilitate cu funcii de executare silit a
datoriilor fa de bugetul asigurrilor sociale de stat.
44
de Tipurile
prestaiilor
sociale asigurate
1
2
3
4
1.1.
Angajatorul
pentru: 23% la fondul de Lunar, pn la Toate tipurile
- persoanele angajate prin contract individual de
salarizare i la alte
sfritul
lunii
de prestaii de
munc ori prin alte contracte n vederea executrii
recompense
imediat urmtoare
asigurri sociale
de lucrri sau prestrii de servicii, cu excepia
celei de gestiune de stat
celor specificate la pct.1.2, 1.3 i 1.4 din prezenta
anex;
- cetenii Republicii Moldova angajai prin
contract n proiecte, instituii i organizaii
internaionale, indiferent de sursa de finanare a
activitilor, n cazul n care acordurile
internaionale la care Republica Moldova este
45
Toate tipurile
de prestaii de
asigurri sociale
de stat
- de la bugetul de stat
6% la fondul de
salarizare i la alte
recompense
1.5.
Persoanele
fizice,
cu
excepia 5220 de lei anual pentru Lunar, cte 1/12 Pensia minim
pensionarilor, invalizilor, precum i a persoanelor
asigurarea individual din suma anual,
pentru limit de
care se ncadreaz n categoriile de pltitori
pn la sfritul lunii
vrst (stagiul de
prevzute la pct.1.1-1.4, care se regsesc n una
imediat urmtoare
cotizare)
i
din
situaiile:
celei de gestiune ajutorul de deces
ntreprinztori
individuali;
- avocai, notari publici i executori judectoreti
care activeaz n baza licenei obinute n modul
stabilit de lege, indiferent de forma juridic de
organizare, mediatori care activeaz n baza
atestatului eliberat de ctre Consiliul de Mediere
46
1.6. Titularii patentei de ntreprinztor, cu 5220 de lei anual pentru La momentul de Pensia minim
excepia pensionarilor, invalizilor, precum i oa persoan, dar nu mai
solicitare sau de
pentru limit de
persoanelor care se ncadreaz n categoriile de
puin de 1/12 din aceast
prelungire a patentei
vrst (stagiul de
pltitori prevzute la pct.1.1-1.5
sum lunar, n funcie de
cotizare)
i
durata
activitii
ajutorul de deces
desfurate pe baz de
patent
1.7. Cetenii Republicii Moldova angajai prin 5220 de lei anual pentru La momentul de Pensia minim
contract n strintate, atunci cnd acordurile oi persoan, dar nu mai
nregistrare
pentru
a
limit de
conveniile internaionale la care Republica
puin de 1/12 din aceast
contractului
de
vrst (stagiul de
Moldova este parte nu prevd alte condiii
sum lunar, n funcie de
munc la Casa
cotizare)
i
termenul
indicat
Naional
n
de
ajutorul de deces
contractul individual de
Asigurri Sociale
munc
Totodat, n condiiile prevederilor art.5(1) al Legii se vor calcula i vira contribuii
individuale de asigurare social n proporie de 6% din salariu calculat i alte recompense.
Contribuia individual se calculeaz i se reine n modul general stabilit pentru ambele categorii
de salariai.
Virarea contribuiilor se va efectua lunar, pn la sfritul lunii imediat urmtoare celei de
gestiune.
Baza de calcul a contribuiilor de asigurri sociale, inclusiv a contribuiilor individuale
de asigurri sociale Tipurile drepturilor i veniturilor la care nu se calculeaz contribuii de
asigurri sociale.
Baza de calcul a contribuiilor de asigurri sociale datorate de ctre angajatori este stabilit
prin art.22, iar a contribuiei individuale datorat de persoanele asigurate prin art.21 din Legea
privind sistemul public de asigurri sociale.
Conform prevederilor art.21 din Legea nominalizat:
(1) Baza lunar de calcul a contribuiei individuale de asigurri sociale, n cazul asigurailor, o
constituie:
a) salariile individuale, realizate lunar, recompensele, inclusiv sporurile i adaosurile n bani i n
natur, reglementate prin lege sau contractul colectiv de munc, pentru asiguraii angajai cu
contract individual de munc;
b) venitul lunar asigurat, prevzut n declaraia de asigurare sau n contractul de asigurare, care
nu poate fi mai mic dect o ptrime din salariul mediu lunar pe economie.
(2) Baza lunar de calcul a contribuiei individuale de asigurri sociale pentru cetenii
Republicii Moldova trimii n misiune permanent n strintate de ctre instituii publice din
Republica Moldova o constituie salariul mediu lunar n lei al personalului cu funcii echivalente din
instituiile respective. Schema de echivalare a funciilor i modul de calculare a salariului mediu
lunar al acestor funcii se aprob de Guvern.
(3) Baza anual de calcul a contribuiei individuale de asigurri sociale nu poate depi 5 salarii
medii lunare pe economie pentru anul respectiv nmulite cu 12.
(4) Salariul mediu lunar pe economie este cel prognozat pentru fiecare an i se aprob de
Guvern.
47
primelor de asigurare obligatorie de asisten medical se stabilete la 7,0% (cte 3,5% pentru
fiecare categorie, respectiv pentru angajat i angajator).
Particularitile privind achitarea primelor de asigurare obligatorie de asisten
medical de ctre persoanele fizice care se ncadreaz pe parcursul anului n cmpul
muncii .
Articolul 23 din Lege nr.1593-XV din 26,12,2002 stabilete c :
- (1) Persoanele fizice care se includ n una din categoriile de pltitori prevzute n anexa
nr.2, dup expirarea termenului de 3 luni de la data intrrii n vigoare a Legii fondurilor
asigurrii obligatorii de asisten medical pe anul respectiv, vor achita, n termen de 30 de zile
calendaristice de la data includerii n categoria respectiv, prima de asigurare obligatorie de
asisten medical n sum fix, n cuantum proporional numrului de luni complete rmase
pn la sfritul anului de gestiune.
- (2) Persoanele fizice, incluse la nceputul anului de gestiune n una din categoriile de
pltitori prevzute n anexa nr.2, care pe parcursul anului se includ n una din categoriile de
pltitori prevzute la pct.2 din anexa nr.1 i care confirm achitarea primei de asigurare
obligatorie de asisten medical n sum fix pentru anul respectiv nu vor achita prima de
asigurare obligatorie de asisten medical n form de contribuie procentual la salariu i la alte
recompense pentru perioada respectiv. n cazul menionat nu se calculeaz nici primele ce
urmeaz a fi achitate de ctre angajator pentru asigurarea persoanelor nominalizate.
Modul de raportare a primelor de asigurare obligatorie de asisten medical. Termenii
de prezentare a Raportului menionat. Termenii i modul de achitare.
Modul de raportare i termenii de prezentare a raportului privind calcularea i achitarea
primelor de asigurare obligatorie de asisten medical sunt stabilii prin art.26 din Legea
nr.1593-XV din 26.12.2002.
Astfel articolul dat stabilete c:
(1) Categoriile de pltitori prevzute la pct.1 i 3 din anexa nr.1 la Lege , care au obligaii
privind achitarea primelor n perioada de gestiune, prezint trimestrial organelor fiscale
teritoriale, pn la sfritul lunii imediat urmtoare trimestrului de gestiune, un raport privind
calcularea i transferul primelor de asigurare obligatorie de asisten medical conform
modelului aprobat de Compania Naional de Asigurri n Medicin i de Inspectoratul Fiscal
Principal de Stat.
(11) Raportul menionat la alin.(1) se prezent utiliznd, n mod obligatoriu, metode
automatizate de raportare electronic, n condiiile stipulate la art.187 alin.(21) din Codul fiscal.
(2) Prin derogare de la alin.(1), ntreprinztorul individual, gospodria rneasc (de
fermier) al cror numr mediu anual de salariai, pe parcursul perioadei fiscale, nu depete 3
uniti i care nu snt nregistrai ca pltitori de T.V.A. prezint anual, pn la 31 martie al anului
urmtor anului fiscal de gestiune, o dare de seam fiscal unificat.
(3) Pltitorii care descoper c raportul privind calcularea i transferul primelor de
asigurare obligatorie de asisten medical, prezentat anterior, conine o eroare sau o omisiune au
dreptul s prezinte un raport corectat n modul prevzut de titlul V art.188 din Codul fiscal, cu
aplicarea, dup caz, a majorrii de ntrziere (penalitii) pentru perioada respectiv.
Potrivit art.20 din Lege categoriile de pltitori care, n temeiul legii date, prima se calculeaz
n calitate de contribuie procentual la salariu i la alte recompense achit primele date odat cu
plata salariilor i altor recompense.
53
54
55