Explorați Cărți electronice
Categorii
Explorați Cărți audio
Categorii
Explorați Reviste
Categorii
Explorați Documente
Categorii
Management
Contribuia educaiei
la dezvoltarea economic
Lect. univ. dr. Claudiu CICEA
Lect. univ. dr. Cosmin DOBRIN
Rezumat
Abstract
Cea mai important lege dintre toate este legea dezvoltrii continue.
Sub aciunea ei, oamenii capt nelepciune pe msur ce nainteaz n vrst,
iar societatea se perfecioneaz.
Christian Nestell Bovee 1
1
Management
45
46
Management
Management
47
3
4
F. H. Harbison, C. A. Myers, Education, Manpower and Economic Growth: Strategies for Human
Resource Development, New York, McGraw-Hill, 1964
G. Psacharopoulos, Returns to Education: An International Comparison, San Francisco,
Jossey-Bass, 1973
48
Management
Cum contribuie educaia la dezvoltare?
D. C. McClelland, D. G. Winter, Motivating Economic Achievement, New York, Free Press, 1969
A. Inkeles, D. B. Holsinger, Education and Individual Modernity in Developing Countries, Leiden,
Brill, 1974
7
J. R. Goody, I. Watt, The Consequences of Literacy, Cambridge, Cambridge University Press, 1968
6
Management
49
T. Burchardt, J. Le Grand, D. Piachaud, Social Exclusion in Britain 1991-1995, Social Policy and
Administration, 1998
50
Management
agriculturii (la sap, la porumb sau la ferm), fie n economia subteran (munci
ocazionale, ziliere, care nu presupun o calificare). Tinerii care nu au mai urmat o alt
form de nvmnt dup educaia primar, precum i cei care au abandonat coala n
timpul nvmntului obligatoriu au reuit s nvee o meserie fie de la prini (zugrav,
tmplar, tapier, mecanic auto), fie la locul de munc unde au lucrat pe o perioad scurt
de timp. Ca o consecin a acestui efect negativ al lipsei de educaie, indivizii se pot
confrunta cu diverse probleme la locurile de munc: starea de nesiguran privind locul
de munc, ntrzieri la plata muncii prestate, permanenta suspiciune a angajatorului fa
de ei, obligaia depunerii unei garanii la angajare care de multe ori depete veniturile
obinute n cteva luni de zile de munc etc. Concluzia general a acestor studii
sociologice este aceea c indivizii fr educaie sunt afectai ntr-o proporie mult mai
mare de fenomenul de excluziune de pe piaa forei de munc dect cei care au beneficiat
de educaie.
Efectele negative ale supraeducrii
Nu putem ncheia aceast analiz a relaiei educaie dezvoltare
economic fr a prezenta i cteva efecte negative ale supraeducrii.
n rile dezvoltate, expansiunea postbelic a nvmntului a fost asociat
cu rapida dezvoltare economic. Cererea de for de munc calificat (educat)
inea pasul cu oferta de munc i de aceea ratele de rentabilitate individuale sau
sociale erau relativ constante. Totui, odat cu diminuarea ratei de dezvoltare
economic, s-a observat o scdere semnificativ a ratelor de rentabilitate, mai ales
pentru nvmntul teriar. Era evident c for de munc era supraeducat i a
aprut un oarecare scepticism referitor la continuarea investiiilor n domeniul
educaiei, cel puin la nivelul efectuat pn atunci.
n mod ironic, problemele i ngrijorrile actuale din rile dezvoltate
privind nvmntul au fost anticipate cu cel puin un deceniu de ctre rile mai
puin dezvoltate. n continuare vom prezenta dou efecte negative ale
supraeducrii.
Efectul de roat dinat
n condiiile actuale ale unei dezvoltri fr precedent a tiinei i
tehnologiei, persoanele care au o pregtire educaional specific pentru ocuparea
unui post sau pentru desfurarea unei profesii dein un avantaj covritor fa de
cei ce nu au pregtirea necesar. Acest lucru a condus la o majorare a cererii pentru
Anul VIII, Nr. 1, 2005
Management
51
52
Management
Management
53
ANDERSON, C. A.
BOWMAN, M. J.
2.
BURCHARDT, T.
LE GRAND, J.
PIACHAUD, D.
3.
GOODY, J.R.
WATT, I.
4.
HARBISON, F. H.
MYERS, C. A.
5.
HAWLEY, A. H.
FERNANDEZ, D.
SINGH, H.
6.
INKELES, A.
HOLSINGER, D. B.
7.
MC CLELLAND, D.C.
WINTER, D. G.
8.
PSACHAROPOULOS, G.