Regulamentul UMC Posturi Didactice Vacante

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE
UNIVERSITATEA MARITIM DIN CONSTANA

900663, CONSTANA, str. Mircea cel Btrn, nr. 104, ROMNIA
Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
E-mail: info@imc.ro, Web: www.cmu-edu.eu
REGULAMENT
privind ocuparea posturilor didactice si de cercetare vacante in
UNIVERSITATEA MARITIMA DIN CONSTANTA
CAPITOLUL I. DISPOZIII GENERALE
Art. 1.
n Universitatea Maritima din Constanta (UMC), posturile didactice se ocup prin concurs, n
conformitate cu:
Legea Educaiei Naionale, nr 1 din 10.01.2011 si OUG 92/18.12.2012
Ordinul Ministrului Educaiei, cercetrii, tineretului i sportului nr. 6560/20.12.2012
OMEN nr.4204/2013 pentru modificare Anexelor nr. 3, 5, 9, 18, 19, 24, 25, 26, 27, 28, 29,
30, 31, 33, 34 i 35 la Ordinul Ministrului Educaiei, cercetrii, tineretului i sportului nr.
6560/20.12.2012 si OMEN 4205/2013 pentru modificarea anexei nr. 1 la Ordinul
ministrului educaiei, cercetrii, tineretului i sportului nr. 5.644/2012 privind unele msuri
de organizare i funcionare a Consiliului Naional de Atestare a Titlurilor, Diplomelor i
Certificatelor Universitare
H.G. nr. 457 din 26 mai 2011 privind aprobarea metodologiei cadru de concurs pentru
ocuparea posturilor didactice i de cercetare vacante din nvmntul superior
H.G.nr.36 din 6 februarie 2013 pentru modificarea Metodologiei-cadru de concurs pentru
ocuparea posturilor didactice i de cercetare vacante din nvmntul superior, aprobat
prin Hotrrea Guvernului nr. 457/2011
OMEN Nr. 3759/2011 privind Regulamentul de organizare i functionare a Consiliului
National de Atestare a Titlurilor, Diplomelor si certificatelor Universitare (CNATDCU).
Carta Universitii Maritime din Constana
Hotrrile Senatului Universitii Maritime din Constana.
Concursul are caracter public i se reglementeaz conform prezentului Regulament.
Art. 2.
Candidaii la ocuparea unui post didactic trebuie s aib specializarea (atestat prin diplom
recunoscut legal i/sau prestaie tiinific) n concordan cu structura disciplinelor din
postul pentru care candideaz.
Art. 3.
La concursul pentru un post didactic sau de cercetare pot participa ceteni romni ori strini, fr
nicio discriminare, n condiiile legii. Metodologia de concurs nu poate conine prevederi
discriminatorii privind candidaii n funcie de sex, origine etnic sau social, religie sau credin,
dizabililiti, opinii politice, condiie social sau economic.
Art. 4.
Metodologia de concurs nu face referire la vechime i nu conine prevederi care s dezavantajeze
candidaii din afara instituiei.
Art. 5.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Descrierea postului scos la concurs va fi fcut n termeni cuprinztori, care corespund nevoilor
reale ale universitatii si nu se limiteaza, n mod artificial, numrul potenialilor candidai.
Art. 6.
Un post didactic din tatul de funciuni al unui departament, asociat unuia dintre domeniile de
nvmnt superior n vigoare, este caracterizat prin: poziie (numr de ordine); grad didactic
(asistent universitar, ef de lucrri/lector universitar, confereniar universitar, profesor
universitar); disciplinele de invmnt superior pe care le cuprinde; activitatile didactice si de
cercetare aferente postului.
Art. 7.
Toate posturile didactice si de cercetare se pot ocupa, pe perioada determinata sau pe perioada
nedeterminata. Angajarea pe perioad nedeterminat pe orice funcie didactic sau de cercetare
este posibil numai prin concurs public, publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, organizat de
UMC, dup obinerea titlului de doctor.
Art. 8.
Posturile didactice rezervate, vacante ori temporar vacante sunt acoperite cu prioritate de
personalul didactic titular al UMC ori de personalul didactic asociat, prin plata cu ora, conform
Legii Nr. 1/2011. Angajarea specialitilor cu valoare tiinific recunoscut n domeniu, prin
invenii, inovaii, premii, publicaii tiinifice, din ar sau din strintate, n calitate de profesori
ori confereniari asociai invitai, se avizeaz de catre consiliul departamentului i de consiliul
facultii de profil si se aproba de catre Senatul UMC.
Art. 9.
(1)Persoanele care sunt soi, afini i rude pn la gradul al III-lea inclusiv cu unul sau mai muli
candidai nu pot, direct sau prin interpui:
a) participa n procesul de decizie referitor la numirea comisiei de concurs;
b) fi membri sau membri supleani ai comisiei de concurs;
c) fi implicai n decizii de evaluare profesional sau administrativ n cadrul concursului;
d) fi implicai n soluionarea contestaiilor.
(2) Se consider a fi implicate n procedura de concurs persoanele care:
a) particip n procesul de decizie referitor la numirea comisiei de concurs;
b) sunt membri sau membri supleani ai comisiei de concurs;
c) sunt implicai n decizii de evaluare profesional sau administrativ n cadrul concursului;
d) sunt implicai n soluionarea contestaiilor.
(3) Nu pot fi implicate n procedura de concurs persoane care:
a) sunt soi, afini i rude pn la gradul al III-lea inclusiv cu unul sau mai muli candidai;
b) sunt angajate n aceeai instituie cu un candidat care deine o funcie de conducere i sunt
subordonate ierarhic candidatului;
c) sunt asociate cu un candidat n societi comerciale n care dein, fiecare, pri sociale care
reprezint cel puin 10% din capitalul societii comerciale;
d) sunt sau au fost remunerate prin proiecte de cercetare la care un candidat a avut calitatea de
director de proiect, n ultimii 5 ani anteriori concursului;
e) beneficiaz ori au beneficiat n ultimii 5 ani anteriori concursului de servicii sau foloase de
orice natur din partea unui candidat.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Art. 10.
n situatia n care n urma cstigarii unui concurs de catre un candidat, una sau mai multe
persoane din UMC urmeaza sa se afle ntr-o situatie de incompatibilitate conform art. 295 alin (4)
din Legea Educaiei Naionale nr. 1/2011, numirea pe post si acordarea titlului universitar de
catre UMC poate avea loc numai dupa solutionarea situatiei/situatiilor de incompatibilitate.
Modalitatea de solutionare a situatiei de incompatibilitate se comunica MEN n termen de 2 zile
lucratoare de la solutionare.
Art. 11.
(1) Se poate organiza concurs pentru ocuparea unui post didactic si de cercetare numai daca
acesta este declarat vacant, prevazut ca atare in statul de functiuni, intocmit anual, sau vacantat
pe parcursul anului univesitar, printr-una din urmatoarele modalitati:
(a) ncetarea contractului de munca, conform legii;
(b) transferul persoanei care ocupa postul pe un alt post din cadrul UMC, ca urmare a cstigarii
unui concurs.
(2) Posturile didactice si de cercetare nu pot fi scoase la concurs prin transformarea unui post
ocupat intr-un post de rang superior.
Art. 12.
(1) Incadrarea in prevederile OMEN 6.560/2012 si OMEN 4204/2013 privind standardele
minimale pentru acceptarea participarii la concursurile pentru conferirea titlurilor didactice de
conferentiar si profesor si a celor de Cercetator Stiintific CS1 i CS2 este prima conditie pentru
participarea la concurs pentru aceste posturi.
(2) Pentru verificarea indeplinirii standardelor minime naionale conform OMEN 6.560/2012 si
OMEN 4204/2013 candidatii intocmesc fiele conform modelelor din OMEN, specifice fiecarui
domeniu si acestea sunt verificate cu cel mult zece zile inainte de inceperea concursului de catre
Comisia de verificare numita prin decizia Rectorului. Atributele comisiei de verificare se refera
strict la verificarea indeplinirii standardelor minimale de ocupare a posturilor didactice a fiecarui
candidat. Din comisie fac parte cadre didactice titulare cu prestigiu moral si profesional. Comisia
numita functioneaza pe o durata de 4 ani, putand fi modificat sau completat cu ocazia fiecarui
concurs organizat. Comisia de verificare este unica rspunztoare de evaluarea ndeplinirii
criteriilor minimale pentru ocuparea postului didactic scos la concurs.
(3) UMC nu poate stabili prin metodologia proprie sau prin alte documente echivalarea
ndeplinirii de catre un candidat a standardelor minime nationale prin standarde, criterii sau
indicatori diferiti de cei prevazuti de aceste standarde minime nationale.
(4) In cazul in carea Comisia de verificare a standardelor minimale decide neindeplinirea
criteriilor minimale obligatorii conform legislatiei in vigoare pentru ocuparea posturilor la care
candideaza, dosarul nu poate fi transmis catre comisia de concurs. Activitatea comisiei de
verificare se poate desfasura in sedinte publice cu participarea candidatilor.
(5) Candidatul poate contesta decizia Comisiei de verificare in termen de 24 de ore de la
publicarea acesteia. In termen de 72 de ore Rectorul va desemna o comisie de solutionare a
contestatiilor.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CAPITOLUL II. NFIINTAREA I SCOATEREA LA CONCURS A POSTURILOR

DIDACTICE
Art. 13.
(1) n conformitate cu legislaia n vigoare, pot fi scoase la concurs posturi didactice i de
cercetare cel puin pentru urmtoarele funcii didactice i de cercetare:
a) asistent universitar pe perioad nedeterminat;
b) lector universitar / ef de lucrri;
c) confereniar universitar;
d) profesor universitar;
e) asistent de cercetare pe perioad nedeterminat;
f) cercettor tiinific gradul III;
g) cercettor tiinific gradul II;
h) cercettor tiinific gradul I.
(2) Universitatea Maritima din Constanta poate s organizeze concurs pentru ocuparea unui post
didactic numai dac acesta este declarat vacant.
(3) Un post se consider vacant dac este prevzut astfel n statul de funcii al departamentului,
ntocmit anual, sau vacantat pe parcursul anului universitar.
Art. 14.
Departamentele cu un grad de ocupare a posturilor de peste 70 % nu pot scoate la concurs
posturi didactice.
Art. 15.
Propunerea de scoatere la concurs a unui post didactic este formulat de conducerea
departamentului, n funcie de gradul de ocupare a posturilor didactice,n strns corelaie cu
dezideratele planului strategic al instituiei i cu resursele financiare existente.
Art. 16.
Consiliul facultatii avizeaza listele cu posturile didactice propuse pentru scoaterea la concurs
de ctre departamentele facultilor. Lista posturilor propuse pentru ocuparea prin concurs,
centralizat la nivelul facultii, cu acceptul decanului, este inaintata n vederea aprobarii
Consiliului de Administratie al UMC, n cel mult 10 zile calendaristice de la nceperea
semestrului universitar.
Art. 17.
Consiliului de Administratie al UMC transmite MEN solicitarea in vederea publicarii in
Monitorul Oficial al Romaniei, Partea a III-a, a posturilor scoase la concurs pe perioada
nedeterminata n primele 30 de zile calendaristice de la nceperea fiecarui semestru al anului
universitar, incluzand urmatoarele documente:
a) lista posturilor propuse pentru scoatere la concurs si structura acestora, semnata si stampilata
de rector;
b) extrasul din statul de functii care contine posturile scoase la concurs, semnat de rector, decan
si directorul de departament;
c) declaratia pe proprie raspundere a rectorului, care atesta ca toate posturile propuse a fi scoase
la concurs au n structura numai discipline din planurile de nvatamnt ale
specializarilor/programelor de studii legal nfiinate, inclusiv ca forma de nvatamnt si localitate
de desfasurare;

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
(d) regulament de concurs propiu.

Art. 18.
Anuntul privind organizarea concursului se publica cu cel putin 2 luni nainte de data desfasurarii
primei probe de concurs. nscrierea la concurs ncepe n ziua publicrii in Monitorul Oficial al
Romniei, Partea a III-a i se incheie cu 15 zile calendaristice inaintea desfasurarii primei probe
de concurs. Anunturile se publica cel putin prin urmatoarele modalitati:
a) la loc vizibil, pe prima pagina a site-ului web al UMC;
b) pe un site web specializat, administrat de MEN;
c) n Monitorul Oficial al Romniei, partea a III-a (posturi ocupate pe perioada nedeterminata).
UMC si MEN pot anunta concursurile prin orice mijloace suplimentare, inclusiv prin publicarea
n mass media, n publicatii stiintifice nationale si internationale, pe site-uri web specializate n
publicarea ofertelor de locuri de munca si altele asemenea.
Art. 19.
Pe pagina web a concursului Universitatea Maritima din Constanta va publica, cel puin
urmtoarele informaii:
a) descrierea postului scos la concurs;
b) atribuiile/activitile aferente postului scos la concurs, incluznd norma didactic i tipurile de
activiti incluse n norma didactic, respectiv norma de cercetare;
c) salariul minim de ncadrare a postului la momentul angajrii;
d) calendarul concursului;
e) tematica probelor de concurs, inclusiv a prelegerilor, cursurilor sau altor asemenea sau
tematicile din care comisia de concurs poate alege tematica probelor susinute efectiv;
f) descrierea procedurii de concurs;
g) lista complet a documentelor pe care candidaii trebuie s le includ n dosarul de concurs;
h) adresa la care trebuie transmis dosarul de concurs.
Anunurile referitoare la posturile de confereniar universitar i profesor universitar vor fi
publicate i n limba englez.
Art. 20.
Pe paginile web ale concursului administrate de Universitatea Maritima din Constanta, respectiv
de ctre Ministerul Educaiei Naionale vor fi publicate, cel mai trziu n termen de 5 zile
lucrtoare de la data limit pentru nscrierea la concurs, pentru fiecare dintre candidaii nscrii i
cu respectarea proteciei datelor cu caracter personal n sensul legii urmtoarele:
a) curriculum vitae;
b) fia de verificare a ndeplinirii standardelor minimale;
c) componena nominal a comisiei de concurs;
d) lista completa de lucrari;

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CAPITOLUL III. CONSTITUIREA COMISIILOR DE CONCURS PENTRU

OCUPAREA POSTURILOR DIDACTICE
Art. 21.
(1) Stabilirea componentei comisiei de concurs, se face dupa publicarea anuntului de scoatere
la concurs a postului, pentru fiecare post scos la concurs.
(2) Componena comisiei de concurs poate include membri supleani.
(3) Consiliul departamentului n structura caruia se afla postul, face propuneri pentru componenta
nominala a comisiei de concurs, aceasta fiind avizata de consiliul facultatii. Componenta
nominala a comisiei de concurs mpreuna cu avizul consiliului facultatii, cu semnatura decanului,
este transmisa Senatului UMC si supusa aprobarii acestuia. n urma aprobarii de catre Senatul
universitar, comisia de concurs este numita prin decizie a Rectorului.
(4) Dupa emiterea deciziei Rectorului, decizia este transmisa Ministerul Educaiei Naionale iar
componenta nominala a comisiei de concurs este publicata pe pagina web a concursului, ca si pe
pagina web proprie UMC. n cazul posturilor de conferentiar universitar, profesor universitar si
cercetator stiintific I si II, componenta comisiei este publicata n Monitorul Oficial al Romaniei,
partea a III-a.
Art.22
(1) Comisia de concurs este format din 5 membri, incluznd preedintele acesteia, specialiti
n domeniul postului scos la concurs sau n domenii apropiate.
(2) n cazul indisponibilitii participrii unui membru la lucrrile comisiei, membrul respectiv
este nlocuit de membrul supleant numit dup aceeai procedur ca i membrii comisiei.
(3) Deciziile comisiei de concurs sunt luate prin votul secret al membrilor. O hotrre a comisiei
este valid dac a ntrunit votul a cel puin 3 membri ai comisiei.
(4) Lucrrile comisiei de concurs sunt conduse de preedinte.
(5) Membrii comisiei sunt din Universitatea Maritima din Constanta sau din afara institutiei din
ar sau din strintate;
(6) Pentru ocuparea unui post de confereniar universitar sau profesor universitar, cel puin 3
membri ai comisiei trebuie s fie din afara instituiei care organizeaz concursul, din ar sau din
strintate.
(7) Membrii comisiei de concurs trebuie sa aiba titlul stiintific de doctor si s aib un titlu
didactic superior sau cel puin egal cu cel al postului scos la concurs sau, pentru membrii din
strainatate, sa indeplineasca standardele universitatii corespunzatoare postului scos la concurs.
(8) n scopul exclusiv al participrii n comisia de concurs, echivalarea titlurilor didactice ale
membrilor din strintate cu titlurile didactice din ar se face prin aprobarea de ctre Senatul
universitar a componenei nominale a comisiei.
(9) Presedintele comisiei de concurs este unul din urmatorii: directorul departamentului in care se
gaseste postul; decanul sau prodecanul facultatii n care se regaseste postul; un membru al
consiliului departamentului, respectiv consiliul facultatii, delegat in acest scop prin votul
consiliului respectiv. In cazul concursurilor pentru posturi de conferentiar si profesor,
presedintele comisie de concurs va fi invitat la sedinta de validare a concursului de catre Senat.
(10) Datele privind constituirea comisiei de concurs sunt prezentate n Anexa 7, membrii acesteia
trebuind s posede competene majore n specificul disciplinelor din postul n cauz.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CAPITOLUL IV. NSCRIEREA LA CONCURSUL PENTRU OCUPAREA UNEI

FUNCTII DIDACTICE
Art. 23.
(1) Condiiile pentru nscrierea la concursul pentru ocuparea unei funcii didactice atestate de
catre compartimentul juridic al UMC, sunt urmatoarele:
- Minimum statutul de student-doctorand in stagiu atestat, pentru functia didactica de asistent
universitar ocupata pe o perioada determinata si detinerea diplomei de doctor recunoscuta in
Romania pentru functiile didactice de asistent, lector/sef de lucrari, conferentiar si profesor,
ocupate pe perioade nedeterminate.
- Media anilor de studii de licenta plus masterat (total medii anuale/total ani de studii) de
minimum 8,00 [doctoranzi] si [doctori confirmati], in timp ce media intre examenul de diplom
de licenta si disertatia de masterat de minimum 9,00, la prima ocupare prin concurs a unui post
didactic in UMC.
-Indeplinirea standardelor minimale nationale pentru acceptarea participarii la concursurile
pentru conferirea titlurilor stiintifice si didactice, specifice functiilor didactice de conferentiar
universitar si profesor universitar aprobate prin OMEN Nr. 6.560/2012 si OMEN 4204/2013.
-Avand in vedere specificul specializarilor si a programelor de studii din UMC precum si
intarzierea infiintarii domeniului de doctorat Inginerie marina si navigatie specific specializarilor
din UMC, comisia de concurs poate asimila in cazul prezentarii la concursul pentru ocuparea
posturilor vacante in calitate de cadre didactice asociate, a unor specialiti cu valoare tiinific
recunoscut n domeniu, prin invenii, inovaii, premii, publicaii tiinifice, din ar sau din
strintate, indeplinirea standardelor minimale de inscriere la concurs cu: detinerea titlului de
expert maritim, membru comisii IMO, auditor IMO, publicatii valoroase in domeniul maritim,
membru al unor asociatii internationale in domeniul navigatiei, membru in comisii de siguranta
maritima etc.
-Actele necesare atestarii studiilor.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CAPITOLUL V. OCUPAREA UNEI FUNCTII DIDACTICE

Art. 24.
(1) Atestarea indeplinirii acestor conditii revine comisiilor de concurs, formate din specialisti
selectati in concordanta cu specificul postului scos la concurs, raportul comisiilor urmand sa fie
avizat de consiliul facultatii si aprobat de Senatul UMC.
(2) Pentru funcia de asistent universitar sunt necesare cumulativ:
1) obinerea statutului de student-doctorand (la ocuparea postului pe perioada determinata) sau
deinerea diplomei de doctor (la ocuparea postului pe perioada nedeterminata), in domeniul
postului scos la concurs sau n domenii apropiate;
2) Specializarea n concordan cu structura disciplinelor din post, referitor la studiile universitare
de licenta, de master si de doctorat, situatie confirmata de catre comisia de concurs, in urma luarii
in considerare inclusiv a continuarii studiilor si a specializarilor.
3) Minimum 3 lucrari stiintifice in extenso, prezentate la sesiunile stiintifice (inclusiv
studentesti), si/sau publicate in reviste de specialitate, din domeniul postului, la ocuparea unui
post pe perioada determinata.
4) Minimum 3 lucrari stiintifice in extenso publicate intr-o revista/volum de conferinta indexate
intr-o baza de date internationala [BDI], de referinta pentru domeniul postului, la ocuparea unui
post pe perioada nedeterminata.
5) a participat activ si a realizat echipamente practice de laborator, indrumare specifice
activitatilor didactice, a indrumat studenti pentru participarea la sesiuni de comunicari stiintifice,
a desfasurat activitate didactica in regim de plata cu ora si s-a afirmat prin modul in care a
desfasurat aceasta activitate.
5) Promovarea a trei probe de concurs, privind evaluarea cunostintelor de specialitate in directa
concordanta cu disciplinele din postul scos la concurs: (a) proba scrisa; (b) proba practica
(indrumare laborator sau conducere seminar); (c) proba orala. Rezultatul probelor de concurs se
apreciaz de ctre fiecare membru al comisiei prin note de la 10 la 1, nota probei reprezentnd
media aritmetica a acestora. Comisia intocmete, n termen de 5 zile de la susinerea ultimei
probe, un raport asupra desfurrii concursului. Raportul include obligatoriu si aprecierea asupra
Prelegerii Publice, desfasurata in conformitate cu prevederile art. 36 aliniatul 1 pentru ocuparea
postului publicat in Monitorul Oficial al Romaniei. Coninutul Raportului ntocmit de comisie
este prezentat n Anexa 8.
6) O persoan care nu a obinut o diplom de doctor nu poate ocupa funcia de asistent universitar
in UMC pentru o perioad cumulat mai mare de 5 ani. La mplinirea acestui termen, contractul
de munc al persoanei n cauz nceteaz de drept. Pentru ocuparea functiei de asistent
universitar pe perioada nedeterminata este necesara detinerea diplomei de doctor.
(3) Pentru funciile de lector universitar/ef de lucrri sunt necesare cumulativ
1) Deinerea diplomei de doctor, in domeniul postului scos la concurs sau n domenii apropiate;
2) specializarea n concordan cu structura disciplinelor din post, referitor la studiile universitare
de licenta, de master si de doctorat, situatie confirmata de catre comisia de concurs, in urma luarii
in considerare inclusiv a continuarii studiilor si a specializarilor.
3) Obtinerea calificativului de minimum bine in urma prelegerii de specialitate (curs), cu
tematica stabilita de comisia de concurs, referitoare la specificul postului scos la concurs.
4) Are minimum 7 lucrari stiintifice in extenso publicate intr-o revista/volum de conferinta,
dintre care minimum 5 indexate intr-o baza de date internationala [BDI], de referinta pentru
domeniul postului [reviste cotate sau indexate ISI Thomson Reuters-categoria A-CNCSIS; ISI
Conference Proceedings; reviste B+- CNCSIS, alte BDI]; dintre acestea, la minimum 2 este autor
principal si minimum 2 sunt cotate ISI.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
5) a participat activ si a realizat echipamente practice de laborator, indrumare specifice

activitatilor didactice, a indrumat studenti in elaborarea proiectelor de licenta si dizertatie sau
pentru participarea la sesiuni de comunicari stiintifice, a desfasurat activitate didactica in regim
de plata cu ora si s-a afirmat prin modul in care a desfasurat aceasta activitate.
6) recomandarea comisiei de concurs pentru ocuparea postului, in urma evaluarii dosarului de
concurs din perspectiva aspectelor prezentate la punctele articolelor 35-37. Presedintele comisiei
va intocmi un Raport [Anexa 9], pe baza referatelor de apreciere ale membrilor comisiei, care
evalueaz activitatea didactic i tiinific a candidatului, activitatea extradidactic n interesul
nvmntului. Raportul va include obligatoriu aprecierea asupra Prelegerii Publice, desfasurata
in conformitate cu prevederile articolului 36.
Pe baza analizei efectuate fiecare membru al comisiei i exprim votul pentru unul din candidai
sau pentru nici unul. Comisia propune pentru ocuparea postului pe candidatul care a obinut
majoritatea voturilor membrilor sai.
(4) Pentru funciile de confereniar universitar sunt necesare cumulativ:
2) ndeplinirea standardelor minimale nationale pentru acceptarea participarii la concursurile
pentru conferirea titlurilor stiintifice si didactice, specifice functiei didactice de conferentiar
universitar, aprobate prin OMEN 6560/2012 si OMEN 4204/2013.
3) Obtinerea calificativului de minimum bine in urma unei prelegeri de specialitate (curs), cu
tematica stabilita de comisia de concurs, referitoare la specificul postului scos la concurs pentru
candidaii care nu provin din nvmntul superior.
4) Participarea la realizarea unor activitati de cercetare stiintifica n ar/strintate, pe baz de
contract/grant, sau la alte lucrri de cercetare, in domeniul postului scos la concurs, ca membru n
echipa de cercetare sau ca director de proiect.
5) Recomandarea comisiei de concurs pentru ocuparea postului, in urma evaluarii dosarului de
concurs din perspectiva aspectelor prezentate la articolele 35-37. Comisia va aprecia daca
activitatea stiintifica ce a stat la baza indeplinirii standardului minim pentru inscrierea la concurs
are relevanta pentru specificul postului scos la concurs. Presedintele comisiei va intocmi un
Raport [Anexa 10], pe baza referatelor de apreciere ale membrilor comisiei, care evalueaz
activitatea didactic i tiinific a candidatului, activitatea extradidactic n interesul
nvmntului. Raportul va include obligatoriu aprecierea asupra Prelegerii Publice, desfasurata
in conformitate cu prevederile articolul 36.
Vor fi luate in considerare de asemenea si scrisorile de recomandare privitoare la calitaile
profesionale ale candidatului, elaborate de catre personalitaile din domeniul respectiv din tara
sau din strainatate, stabilite in conformitate cu articolul 28. Pe baza analizei efectuate fiecare
membru al comisiei i exprim votul pentru unul din candidai sau pentru nici unul. Comisia
propune pentru ocuparea postului pe candidatul care a obinut majoritatea voturilor membrilor
sai.
(5) Pentru funciile de profesor universitar sunt necesare cumulativ:
2) Dndeplinirea standardelor minimale nationale pentru acceptarea participarii la concursurile
pentru conferirea titlurilor stiintifice si didactice, specifice functiei didactice de profesor
universitar, aprobate prin OMEN 6560/2012 si OMEN 4204/2013, eliminatorii la inscrierea la
concurs.
3) Obtinerea calificativului de minimum bine in urma unei prelegeri de specialitate (curs), cu
tematica stabilita de comisia de concurs, referitoare la specificul postului scos la concurs pentru
candidaii care nu provin din nvmntul superior.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
4) Participarea la realizarea unor activitati de cercetare stiintifica n ar/strintate, pe baz de

contract/grant, sau la alte lucrri de cercetare, in domeniul postului scos la concurs, ca membru n
echipa de cercetare sau ca director/responsabil de proiect.
5) A elaborat minimum o carte de specialitate, publicata intr-o editura reprezentativa in care se
evidentiaza clar contribuiile proprii la dezvoltarea cunoaterii n domeniu, in calitate de
prim/unic/co-autor; in cazul publicatiilor cu mai multi autori, se va evidentia clar contributia
proprie.
6) Recomandarea comisiei de concurs pentru ocuparea postului, in urma evaluarii dosarului de
concurs din perspectiva aspectelor prezentate la artcolele 35-37. Comisia va aprecia daca
activitatea stiintifica ce a stat la baza indeplinirii standardului minim pentru inscrierea la concurs
are relevanta pentru specificul postului scos la concurs. Presedintele comisiei va intocmi un
Raport [Anexa 11], pe baza referatelor de apreciere ale membrilor comisiei, care evalueaz
activitatea didactic i tiinific a candidatului, activitatea extradidactic n interesul
nvmntului. Raportul va include obligatoriu aprecierea asupra -Prelegerii Publice,
desfasurata in conformitate cu prevederile articolului 36.
Vor fi luate in considerare de asemenea si scrisorile de recomandare privitoare la calitaile
profesionale ale candidatului, elaborate de catre personalitaile din domeniul respectiv din
strainatate, stabilite in conformitate cu articolului 28. Pe baza analizei efectuate fiecare membru
al comisiei i exprim votul pentru unul din candidai sau pentru nici unul. Comisia propune
pentru ocuparea postului pe candidatul care a obinut majoritatea voturilor membrilor sai.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CAPITOLUL VI. INSCRIEREA LA CONCURS

Art. 25.
In vederea inscrierii la concursul pentru ocuparea unui post didactic candidatul ntocmete un
dosar [Anexa 1] care conine, urmtoarele documente:
a) Cererea de nscriere la concurs [Anexa 2], semnat de candidat nsoit de o declaraie pe
proprie rspundere privind veridicitatea informaiilor prezentate n dosar;
b) O propunere de dezvoltare a carierei universitare a candidatului, att din punct de vedere
didactic ct si din punct de vedere al activitilor de cercetare tiinific; propunerea se redacteaz
de ctre candidat, cuprinde maxim 10 pagini i este unul dintre principalele criterii de departajare
a candidailor.
c) Curriculum vitae al candidatului n format scris/format electronic [Anexa 3];
d) Lista de lucrri a candidatului n scris/format electronic [Anexa 5];
e) Fia de verificare a ndeplinirii standardelor de prezentare la concurs i/sau de ocupare a
postului. Fisa de verificare este completata si semnata de candidat [Anexa 4];
f) Documente referitoare la deinerea diplomei de doctor: copia legalizat a diplomei de doctor i
n cazul n care diploma de doctor original nu este recunoscut n Romnia, atestatul de
recunoatere sau echivalare a acesteia;
g) Rezumatul, n limba romn i limba englez a tezei de doctorat pe maxim o pagin;
h) Declaraie pe proprie rspundere a candidatului c nu se afl n nicio situaie de
incompatibilitate prevzut n legea 1/2011, Legea Educaiei Naionale in care s-ar afla in cazul
castigarii concursului sau lipsa acestor situatii de incompatibilitate [Anexa 6];
i) Copii ale altor diplome care atest studiile candidatului;
j) Copia crii de identitate sau, in cazul in care candidatul nu are o carte de identitate, a
pasaportului sau a unui alt document de identitate intocmit intr-un scop echivalent cartii de
identitate ori pasaportului;
k) n cazul n care candidatul i-a schimbat numele, copii dup documente care atest schimbarea
numelui - certificat de cstorie sau dovada schimbrii numelui;
l) Maximum 10 publicaii, brevete sau alte lucrri ale candidatului, n format electronic,
selecionate de acesta i considerate a fi cele mai relevante pentru realizrile profesionale proprii;
in cazul in care una sau mai multe publicatii nu sunt disponibile in format electronic, candidatul
va prezenta la dosar, un exemplar din cartea/monografia al carui autor este, site-ul conferintei
unde a fost sustinuta lucrarea, ISSN, Proceeding etc, sau copii scanate in format pdf.
m) Dosarul odata depus de catre candidat nu mai poate suferi adaugiri, modificari sau corecturi.
Art. 26.
Curriculum vitae [Anexa 3] al candidatului trebuie s includ:
a) informaii despre studiile efectuate i diplomele obinute;
b) informaii despre experiena profesional i locurile de munc;
c) informaii despre proiectele de cercetare-dezvoltare pe care le-a condus ca director de proiect
i granturile obinute, n cazul n care exist astfel de proiecte sau granturi, indicndu-se pentru
fiecare sursa de finanare, volumul finanrii i principalele publicaii sau brevete rezultate;
d) informaii despre premii sau alte elemente de recunoatere a contribuiilor tiinifice ale
candidatului.
Art. 27.
Lista de lucrri a candidatului va fi structurat astfel [Anexa 5];

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
a) lista complet de lucrri, dintre care, n extras, lista celor maximum 10 lucrri considerate de
candidat a fi cele mai relevante pentru realizrile profesionale proprii, care sunt incluse n format
electronic n dosar i care se pot regsi i n celelalte categorii de lucrri prevzute de prezentul
articol.
b) teza sau tezele de doctorat;
c) brevete de invenie i alte titluri de proprietate industrial i intelectual;
d) cri i capitole n cri;
e) articole / studii in extenso, publicate n reviste din fluxul tiinific internaional principal;
f) publicaii in extenso, aprute n lucrri ale principalelor conferine internaionale de
specialitate;
g) alte lucrri i contribuii tiinifice sau, dup caz, din domeniul creaiei artistice.
Se recomanda de asemenea mentionarea, in cazul fiecarei lucrari incluse, ori de cate ori este
posibil, a tuturor informatiilor utile pentru aprecierea publicatiei respective, precum: revista
(incluzand ISSN), cotata (are factor impact pe ultimul an, scor relativ de influenta etc) sau
indexata (nu are factor impact) in ISI Thomson Reuters (cu specificarea sectiunii Web of
Science); idem pentru conferintele indexate in ISI Thomson Reuters Web of Science; reviste si
volumele unor conferinte indexate in alte Baze de Date Internationale (BDI) de referinta, cu
indicarea acestor baze; in baze de date specifice domeniului (exemplu Chemical Abstracts, Metal
Abstracts, INSPEC etc) cu indicarea codului lucrarii; categoria si codul CNCSIS a revistelor
romanesti recunoscute; organizatorul conferintelor si editorul publicatiilor; sumarul citarii acestor
lucrari etc. Aceste informatii devin stringente pentru lucrarile selectate de candidat la punctul (a).
Art. 28.
(1) Candidaii la posturile de confereniar universitar vor trebui s includ n dosarul de
concurs cel puin 3 nume i adrese de contact ale unor personaliti din domeniul respectiv din
ar sau din strintate, exterioare instituiei de nvmnt superior al crei post este scos la
concurs, care au acceptat s elaboreze scrisori de recomandare privitoare la calitile profesionale
ale candidatului.
(2) Candidaii la posturile de profesor universitar trebuie s includ n dosarul de concurs cel
puin 3 nume i adrese de contact ale unor personaliti din domeniul respectiv din strintate, din
instituiile de nvmnt superior i de cercetare care au acceptat sa elaboreze scrisori de
recomandare privitoare la calitatile profesionale ale candidatului. n cazul domeniilor cu specific
naional scrisorile de recomandare pentru candidaii la posturile de profesor pot proveni i din
partea unor personaliti din domeniul respectiv din Romnia, exterioare instituiei de nvmnt
superior al crei post este scos la concurs.
Art.29
Dosarul de concurs este constituit de candidat conform Anexei 1 i se depune la adresa
Universitatii Maritime din Constanta, str. Mircea cel Batran nr. 104, specificat si pe pagina web
a concursului, direct sau prin intermediul serviciilor potale sau de curierat care permit
confirmarea primirii in maximum 45 de zile calendaristice de la publicarea concursului in
Monitorul Oficial al Romniei, partea a III-a. Dosarul de concurs este transmis membrilor
comisiei de concurs ncepnd cu data nchiderii procesului de depunere a dosarelor de concurs
dar nu mai trziu de 5 zile lucrtoare naintea desfurrii primei probe a concursului.
Art.30
La Secretariatul departamentului care a scos postul la concurs se depune setul complet de
lucrari format din cate un exemplar (copie) din fiecare lucrare publicat, trecuta in lista de lucrari

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
din DOSARUL DE CONCURS, in aceeasi zi in care a fost efectuata inscrierea la concurs. Setul
de lucrari trebuie sa fie asigurat si sa contina elementele de identificare ale candidatului si un
borderou privind continutul.
Predarea-primirea va fi consemnata intr-un proces verbal, semnat de catre candidat si de catre un
reprezentant al departamentului, desemnat de catre directorul de departament.
Art.31
Compartimentului juridic al Universitatii Maritime din Constanta va certifica indeplinirea de
ctre un candidat a condiiilor legale de prezentare la concurs prin aviz. Avizul va fi comunicat
candidatului la maximum 48 de ore de la emiterea sa dar nu mai puin de 5 zile lucrtoare
naintea desfurrii primei probe a concursului. Dosarele sunt depuse la compartimentul juridic
pe baza de proces verbal in maximum 7 zile de la terminarea perioadei de inscrierie
Art.32
n situaia n care numrul candidailor pentru un post care au ndeplinit condiiile legale de
concurs este mai mic sau egal cu 5 toi candidaii vor fi invitai de ctre instituia de nvmnt
superior la susinerea probelor de concurs. n situaia n care numrul candidailor pentru un post
care au ndeplinit condiiile legale de concurs este mai mare de 5 comisia de concurs poate, pe
baza dosarelor de concurs, preselecta, conform metodologiei proprii minim 5 candidai n
vederea susinerii probei de concurs.
Art.33
Candidatii care indeplinesc conditiile legale de prezentare la concurs vor fi invitati de catre
institutia de invatamant superior la sustinerea probelor de concurs.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CAPITOLUL VII. ATRIBUTII ALE DEPARTAMENTULUI

Art.34
(1) Pentru concursurile de ocupare a posturilor vacante de Asistent Universitar, Directorul de
Departament i titulari ai disciplinelor din posturile respective stabilesc programele de studiu
inclusiv bibliografia din care urmeaz a fi examinai candidaii nscrii.
(2) Dup publicarea posturilor n Monitorul Oficial al Romniei, partea a III-a se afieaz la
avizierul departamentului, materialele prezentate la articolul 19 iar dupa terminarea inscrierii la
concurs, cele prezentate la articolul 20, intr-o sectiune dedicata in mod special concursurilor
organizate de catre departament, precum si orice alt material referitor la concursuri.
(3) Directorul de department i preedinii comisiilor de concurs stabilesc procedura de lucru a
comisiilor (primire-predare dosare de concurs, ntocmire referate etc.) i vor asigura condiiile
consultrii setului complet de lucrri, depuse la secretariatul departamentului, de ctre toi
membrii comisiei. Directorii de departament organizatori de concursuri vor asigura transmiterea
ctre toi membri comisiilor de concurs a documentelor necesare (numire n comisie, Dosarul de
concurs, Metodologia UMC). La planificarea procedurii de lucru a comisiilor se va avea n
vedere c timpul limit legal pentru derularea concursurilor este de maximum 45 de zile de la
ncheierea perioadei de nscriere.
(4) Probele prevazute in cazul tuturor concursurilor se planific i se sustin o singura dat. Se
recomand ca cele trei probe din cadrul concursurilor pentru posturi de asistent universitar s se
programeze n dou sau trei zile diferite. Toate aceste actiuni se programeze astfel ncat s fie
posibil comunicarea temei cu cel putin 5 zile lucratoare inaintea desfasurarii probei.
(5) Dup ncheierea activitii comisiilor de concurs, directorul de departament primete de la
preedinii comisiilor de concurs i pred Consiliului facultii materialele de concurs (dosarele
cu documentele de concurs i rapoartele/referatele comisiilor). Setul complet de lucrri publicate
aflat la department se va napoia candidailor numai dup terminarea concursului, respectiv
validarea sa de ctre Senat.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CAPITOLUL VIII. ATRIBUTII ALE COMISIEI DE CONCURS

Art.35
Comisia de concurs evalueaz fiecare candidat din perspectiva urmtoarelor aspecte:
a) relevana i impactul rezultatelor tiinifice ale candidatului;
b) capacitatea candidatului de a ndruma studeni sau tineri cercettori;
c) competenele didactice ale candidatului;
d) capacitatea candidatului de a transfera cunotinele i rezultatele sale ctre mediul economic
sau social sau de a populariza propriile rezultate tiinifice;
e) capacitatea candidatului de a lucra n echip i eficiena colaborrilor tiinifice ale acestuia;
f) capacitatea candidatului de a conduce proiecte de cercetare-dezvoltare;
g) experiena profesional a candidatului n ale instituii dect instituia care a scos postul la
concurs, n special experiena n cadrul insituiilor de nvmnt superior i cercetare din lista
aprobat prin OMEN.
Art.36
(1) Comisia de concurs va evalua competenele profesionale ale candidatului exclusiv printr-una
sau mai multe probe de concurs (specifice postului didactic), incluznd prelegeri, susinerea unor
cursuri sau altele asemenea. Pentru toate posturile cel puin o prob de concurs este reprezentat
de o Prelegere public de minim 45 de minute n care candidatul prezint cele mai semnificative
rezultate profesionale anterioare i planul de dezvoltare a carierei universitare. Aceast prob
conine n mod obligatoriu i o sesiune de ntrebri din partea comisiei i a publicului. Instituia
de nvmnt superior anun pe pagina web a concursului ziua, ora i locul desfurrii acestei
probe.
(2) Pentru toate posturile cu sarcini de predare, candidaii care nu provin din nvmntul
superior, evaluarea calitii activitii didactice se face obligatoriu pe baza sustinerii unei
prelegeri de specialitate (curs) n faa studenilor i a reprezentanilor comisiei de concurs.
Activitatea desfasurata este evaluata de catre comisie prin calificativele: nesatisfacator,
satisfacator, bine, foarte bine. Comisia de concurs poate solicita un astfel de curs si in cazul
cadrelor didactice titulare sau asociate, cu activitate in UMC sau in alta universitate, in cazul in
care considera necesar.
Art.37
Concursul consta n evaluarea activitatii stiintifice si calitatilor didactice ale candidatilor.
Studiile universitare de licen sau asimilate, studiile de master i doctorat, poziia profesional
precum i activitile i realizrile profesional-tiinifice se prezint i se evalueaz, referitor la
candidat, n legtur cu disciplinele din postul didactic n cauz.
Art.38
La terminarea activitilor comisiei, preedintele acesteia va preda Directorului de Departament
toate documentele concursului. Predarea documentelor se face printr-un proces verbal.
Art.39
(1) In cazul in care un membru al comisiei de concurs isi inceteaza activitatea din comisie, cu un
motiv intemeiat, Presedintele comisiei va face un Raport catre Consiliul facultatii. Hotararea
Consiliului facultatii impreuna cu raportul vor fi inaintate Senatului UMC, care va hotara
republicarea postului scos la concurs sau completarea comisiei de concurs cu unul din membrii
supleanti aprobati anterior sau se poate stabili o noua comisie.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
(2) In cazul in care comisia nu i-a ndeplinit atribuiile n termen legal se ntrerupe procedura de
concurs iar la solicitarea departamentului se poate scoate postul din nou la concurs. Consiliul
facultii va analiza motivul pentru care comisia nu i-a ndeplinit atribuiile i va prezenta
Senatului universitii un raport scris, coninnd i propuneri de sanciuni.
CAPITOLUL IX. FINALIZAREA CONCURSURILOR
Art.40 Aprobarea concursurilor
(1) Pentru fiecare post, comisia de concurs decide ierarhia candidatilor si nominalizeaza
candidatul care a ntrunit cele mai bune rezultate.
(2) Preedintele comisiei de concurs ntocmete un raport asupra concursului, pe baza referatelor
de apreciere redactate de fiecare membru al comisiei de concurs si cu respectarea ierarhiei
candidatilor decisa de comisie.
Raportul asupra concursului este aprobat prin decizie a comisiei de concurs si este semnat de
fiecare din membrii comisiei de concurs si de catre presedintele comisiei. Deciziile comisiei de
concurs sunt luate prin votul secret al membrilor. O decizie a comisiei este valida daca a intrunit
votul a cel putin 3 membri ai comisiei.
(3) Consiliul facultatii analizeaza respectarea procedurilor stabilite prin prezenta metodologie si
acorda sau nu avizul raportului asupra concursului. Ierarhia candidailor stabilita de comisia de
concurs nu poate fi modificata de consiliul facultaii.
(4)Senatul universitar analizeaza respectarea procedurilor stabilite prin prezenta metodologie si
aproba sau nu raportul asupra concursului. Ierarhia candidailor stabilita de comisia de concurs
nu poate fi modificata de Senatul universitar.
Art.41
(1)Deciziile consiliului facultatii si ale Senatului universitar se iau prin vot deschis, cu majoritate
de voturi, in conditiile in care sunt prezenti minimum doua treimi din efectivul total al celor doua
structuri de conducere [cadre didactice si studenti].
Art.42
n cazul n care nici unui candidat nu i s-au atribuit cel puin 3 voturi pentru, nu se acorda titlul
didactic, respectiv, nu se ocupa postul n cauz. n cazul n care postul scos la concurs nu a fost
ocupat, concursul poate fi reluat, cu reluarea integrala a procedurii de concurs.
Art.43
In termen de 2 zile lucratoare de la finalizarea concursului rezultatul concursului se publica pe
pagina web a concursului.
Art.44
Numirea pe post si acordarea titlului universitar aferent de catre UMC, n urma aprobarii
rezultatului concursului de catre Senatul universitar, se face prin decizia rectorului, ncepnd cu
semestrul urmator desfaurarii concursului. Pentru toate posturile didactice, decizia de numire si
de acordare a titlului universitar aferent de catre UMC, mpreuna cu raportul de concurs se
trimite de catre UMC la MEN i CNATDCU n termen de doua zile lucratoare de la emiterea
deciziei de numire.
Art.45
Numirea pe post si acordarea titlului de asistent universitar candidatului care este doctorand se

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
face pe o perioada determinata de 5 ani. Daca in aceasta perioada nu obtine titlul de doctor,
contractul de munca al persoanei in cauza inceteaza de drept. Candidatii care au castigat
concursul pentru ocuparea postului de asistent universitar publicat in Monitorul Oficial al
Romaniei si au titlul de doctor, vor fi numiti pe post pe perioada nedeterminata. In momentul
obtinerii titlului de doctor, decizia de numire pe perioada determinata a persoanelor care au
castigat un concurs de asistent publicat in Monitorul Oficial al Romaniei va putea fi transformata
in decizie de numire pe perioada nedeterminata, cu aprobarea Senatului, daca acesta va constata
indeplinirea conditiilor de ocupare a postului pe perioada nedeterminata stabilite de prezentul
regulament.
CAPITOLUL X. CONTESTATII
Art.46
Contestaiile pot fi depuse exclusiv pentru nerespectarea procedurilor legale.
Art.47
n situaia n care un candidat detine elemente care pot demonstra nerespectarea procedurilor
legale de concurs, candidatul poate formula contestaie n termen de 5 zile de la comunicarea
rezultatului. Contestaia se formuleaza n scris, se nregistreaza la rectorat UMC i se
soluioneaza de comisia de contestatii, numita de consiliul facultatii pentru probleme referitoare
la activitatea departamentului sau a comisiei de concurs, respectiv de catre Senat, pentru
problemele semnalate in activitatea consiliului facultatii, in maximum 30 de zile de la sesizare.
Art.48
Consiliul facultatii, respectiv Senatul universitar, se pronunta in maximum 30 de zile de la
primirea rezultatelor comisiilor de analiza a contestatiilor.
Art.49
Nerespectarea prevederilor prezentei metodologii de catre persoanele cu atribuii n procedura de
organizare i desfaurare a concursurilor constituie abatere disciplinara i se sancioneaza n
conformitate cu prevederile Legii Educaiei Naionale nr. 1/2011 sau ale altor prevederi legale, n
functie de ncadrarea faptei.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CAPITOLUL XI. OCUPAREA UNOR POSTURI DIDACTICE VACANTE DE CTRE

PERSONAL DIDACTIC ASOCIAT
Art. 50
Posturile didactice rezervate, vacante ori temporar vacante sunt acoperite cu prioritate de
personalul didactic titular al instituiei ori de personalul didactic asociat, prin plata cu ora,
conform Legii Educatiei Nationale nr. 1/2011.
Art. 52
Personalul didactic asociat poate efectua activitati din posturile vacante de lector universitar/ef
de lucrri, confereniar universitar i profesor universitar, pe durata unui semestru sau a intregului
an universitar, cu posibilitatea prelungirii, fara limita de varsta. Cadrele didactice din aceasta
categorie trebuie sa fie specialisti recunoscuti in domeniul postului si al disciplinelor acoperite si
sa detina titlul de doctor.
Art. 53.
Pentru fiecare semestru al unui an universitar, n sptmna premergatoare nceperii acestuia se
desfaoar selectarea cadrelor didactice asociate, de catre o comisie constituita la nivelul
departamentului, pentru fiecare post vacant. Daca activitatile didactice desfasurate in ambele
semestre sunt similare, aprobarea obtinuta in primul semestru poate fi prelungita si in cel de al
doilea, fara alta evaluare.
Art. 54.
Comisia este format din 3 membri, directorul de departament presedinte si 2 membri, cu grad
didactic cel puin egal cu cel al postului in cauza, incluzand titularii de curs la care se desfoar
aplicaiile. Evaluarea candidatului const n analiza dosarului prezentat si a unui interviu.
Dosarul conine:
-o cerere de nscriere
-curriculum vitae
-lista de lucrari
-copii dup actele de studii.
Dosarul este prezentat comisiei direct de ctre candidat. Comisia poate solicita si alte date, daca
se considera necesar.
Art. 55.
Comisia evalueaza candidatul din perspectiva relevantei rezultatelor stiintifice ale acestuia si a
competentelor didactice.
Art. 56.
Dosarele candidailor selectati se pstreaz la departament, iar directorul acestuia
nainteaz, n scris, la Consiliul Facultatii propunerile rezultate in vederea avizarii. Dupa
avizare, acestea sunt inaintate Senatului Universitatii. Angajarea temporar a personalului
didactic asociat se face printr-o decizie a Rectorului.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CAPITOLUL XII. OCUPAREA, TEMPORAR, A POSTURILOR DIDACTICE

VACANTE,DE CTRE CADRE DIDACTICE UNIVERSITARE ASOCIATE
INVITATE
Art. 57
Senatul universitar poate aproba, pe o durat determinat, invitarea n cadrul UMC a unor
cadre didactice universitare i a altor specialiti cu valoare recunoscut n domeniu, din
ar sau din strintate, n calitate de cadre didactice universitare asociate invitate.
Art. 58
n cazul specialitilor fr grad didactic universitar recunoscut n ar, Senatul universitar
aprob, prin evaluare, gradul didactic corespunztor performanei, n conformitate cu
standardele naionale.
Art. 59
Angajarea specialitilor cu valoare tiinific recunoscut n domeniu, prin invenii,
inovaii, premii, publicaii tiinifice, din ar sau din strintate, n calitate de profesori
ori confereniari asociai invitai, se avizeaz de consiliul departamentului i se aprob de
consiliul facultii, in baza unui dosar intocmit la departamentul ce solicita un asemenea
post. Acordul final va fi dat de catre Senatul Universitatii.
Art. 60
Dosarul de concurs, ntocmit la Departament, unde exist postul vacant, conine:
-Referatul departamentului privind necesitatea ocuprii temporare a acestui post de ctre
un profesor sau conferentiar asociat invitat;
-recomandarea departamentului pentru o anumit persoan, cu referire la specificul
postului ce va fi ocupat si la performantele candidatului, in raport cu cerintele minime
pentru ocuparea unui post similar in UMC
-curriculum vitae
-lista de lucrri ale persoanei recomandate;
-alte informatii in sustinerea propunerii facute.
Art. 61
Angajarea specialitilor n calitate de profesori ori conferentiari asociai invitai se face
printr-o decizie a Rectorului, pe o perioad stabilit de catre Senatul Universitatii, pentru
fiecare caz n parte.
Prezentul Regulament a fost aprobat de ctre Senatul Universitii n ziua de 26 iulie 2012
i a intrat n vigoare la 27 iulie 2012.
Prima revizie a Regulamentului a fost realizata in sedinta Consiliului de Administratie din
08.11.2012 si inaintata Senatului UMC pentru aprobare.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
LISTA DOCUMENTELOR AFLATE, N ORDINE, LA NSCRIERE, N DOSARUL DE

CONCURS AL CANDIDATULUI
Inscrierea la concursul pentru ocuparea unui post didactic candidatul ntocmete un dosar care
conine, urmtoarele documente:
a) cererea de nscriere la concurs [Anexa 2], semnat de candidat nsoit de o declaraie pe
proprie rspundere privind veridicitatea informaiilor prezentate n dosar;
b) o propunere de dezvoltare a carierei universitare a candidatului, att din punct de vedere
didactic ct si din punct de vedere al activitilor de cercetare tiinific; propunerea se redacteaz
de ctre candidat, cuprinde maxim 10 pagini i este unul dintre principalele criterii de departajare
a candidailor.
c) curriculum vitae al candidatului n format scris/format electronic;
d) lista de lucrri a candidatului n scris/format electronic;
e) fia de verificare a ndeplinirii standardelor de prezentare la concurs i/sau de ocupare a
postului; Fisa de verificare este completata si semnata de candidat [Anexa 4]
f) documente referitoare la deinerea diplomei de doctor: copia legalizat a diplomei de doctor i
n cazul n care diploma de doctor original nu este recunoscut n Romnia, atestatul de
recunoatere sau echivalare a acesteia;
g) rezumatul, n limba romn i limba englez a tezei de doctorat pe maxim o pagin;
h) declaraie pe proprie rspundere a candidatului c nu se afl n nicio situaie de
incompatibilitate prevzut n legea 1/2011, Legea Educaiei Naionale in care s-ar afla in cazul
castigarii concursului sau lipsa acestor situatii de incompatibilitate [Anexa 6];
i) copii ale altor diplome care atest studiile candidatului;
j) copia crii de identitate sau, in cazul in care candidatul nu are o carte de identitate, a
pasaportului sau a unui alt document de identitate intocmit intr-un scop echivalent cartii de
identitate ori pasaportului;
k) n cazul n care candidatul i-a schimbat numele, copii dup documente care atest schimbarea
numelui - certificat de cstorie sau dovada schimbrii numelui;
l) maximum 10 publicaii, brevete sau alte lucrri ale candidatului, n format electronic,
selecionate de acesta i considerate a fi cele mai relevante pentru realizrile profesionale proprii;
in cazul in care una sau mai multe publicatii nu sunt disponibile in format electronic, candidatul
va prezenta la dosar, un exemplar din cartea/monografia al carui autor este, site-ul conferintei
unde a fost sustinuta lucrarea, ISSN, Proceeding etc, sau copii scanate in format pdf.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
DOCUMENTELE ADUGATE, N ORDINE, LA DOSARUL DE CONCURS PE

PARCURSUL DESFURRII ACESTUIA
a) Decizia de numire a comisie de concurs pentru fiecare post didactic propus spre a fi
ocupat.
b) Raport asupra concursului, intocmit de Preedintelui Comisiei de concurs
d) Extras din procesul verbal al Consiliului facultatii in care s-a aprobat prin vot nominal
deschis rezultatul concursului, la care se ataaz o copie a convocatorului de edin (anexa 12)
e) Extras din Procesul-Verbal al edinei Senatului UMC n care s-a validat
hotrrea Consiliului Facultii/ Departamentului, n original, nsoit de Lista membrilor
Senatului cu semnturile celor prezeni (Anexa 13)
Discutat i aprobat n edina Senatului UMC din 9 iunie 2012, amendat in sedinta Senatului din
17 iunie 2013, amendat in Sedinta Biroului de Senat din 28 octombrie 2013 i intr n vigoare la
29 octombrie 2013

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 1
UNIVERSITATEA MARITIMA DIN CONSTANTA
FACULTATEA .............................................................
Departamentul: .............................................................
Postul: poziia ............................... de ......................................................................
Disciplinele: ........................................................................................................ .....................
.............................................................................................................................
.............................................................................................................................
.............................................................................................................................
DOSAR DE CONCURS
PENTRU OCUPAREA POSTULUI DE
......................................................................
CANDIDAT (Nume i prenume, titlul didactic/tiinific)

...........................................................................................

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 2
Nr. nregistrare ........................... / .........................

APROBAT
RECTOR,
Domnule Rector,
Subsemnatul
.......................................................................................................... ,
avnd
funcia de ................................ la ............................................................... si

titlul stiintific (Dr/Drd) ........................ v
rog
s aprobai nscrierea mea la concursul pentru ocuparea
postului de......................................................... poziia ............ .................................. , disciplinele

.......................................................................................................................................... ..................................
........................................................................................................................................................
domeniul .......................................................................................................... din
funciuni
Statul
al departamentului ..................... ....................................................................................... ..........,
Facultatea........................................................
Postul a fost publicat n Monitorul Oficial nr ............................. / ............ partea a lll-a .
Data .........................
Semntura
AVIZ JURIDIC
UMC
Doamnei Rector al Universitii Maritima din Constanta
de

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 3
Inserai fotografia
Curriculum vitae
Europass
Informaii personale
Nume / Prenume
Adres(e)
Telefon(oane)
Fax(uri)
E-mail(uri)
Naionalitate(-ti)
Data naterii
Sex
Locul de munc actual
Domeniul ocupaional
Experiena profesional
Perioada
Funcia sau postul ocupat
Activiti
principale
responsabiliti
Numele i adresa angajatorului

Tipul activitii sau sectorul de
activitate
Perioada
Activiti
principale
responsabiliti

activitate
Perioada
Activiti
principale
responsabiliti

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,

activitate
Perioada
Activiti
principale
responsabiliti

activitate
Perioada
Activiti
principale
responsabiliti

activitate
Perioada
Principalele
responsabilitati
activitati
si

activitate
Educaie i formare
Perioada
Calificarea / diploma obinut
Disciplinele principale studiate /
competene profesionale dobndite
Numele i tipul instituiei
nvmnt / furnizorului
formare
de
de
Nivelul n clasificarea naional sau

internaional
Perioada
Calificarea / diploma obinut
Disciplinele principale studiate /
competene profesionale dobndite
Numele i tipul instituiei
nvmnt / furnizorului
formare
de
de
Nivelul n clasificarea naional sau

internaional
Aptitudini
personale
competene

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Limba(i) matern(e)
Limba(i) strin(e) cunoscut(e)
Autoevaluare
nelegere
Nivel european
Ascultare
Limba Englez
Competene i abiliti sociale

Competene
organizatorice
aptitudini
Competene i aptitudini tehnice

Competene i aptitudini
utilizare a calculatorului
Competene i aptitudini artistice
Alte competene i aptitudini
Permis(e) de conducere
Informaii suplimentare
de
Vorbire
Citire
Participare
conversaie
Scriere
la Discur Exprimare scris
s oral

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 4
Funcia
didactic
Asistent
FIA DE VERIFICARE
A NDEPLINIRII STANDARDELOR DE
PREZENTARE LA CONCURS
Condiii
Doctorand (pentru ocuparea postului pe
perioad determinat)
Doctor (pentru ocuparea postului pe perioad
nedeterminat)
Media examenelor de diplom (Licen+Master)
- minimum 8,00
Atestarea studiilor (Diplome+Foi Matricole)
Conditii minime de inscriere la concurs conform
Regulamenului UMC art 24.
In cazul specialitilor cu valoare tiinific
recunoscut n domeniu, prin invenii, inovaii,
premii, publicaii tiinifice, din ar sau din
strintate, indeplinirea standardelor minimale
de inscriere la concurs sunt : detinerea titlului de
expert maritim, membru comisii IMO, auditor
IMO, brevet de ofiter maritim si fluvial,
publicatii valoroase in domeniul maritim,
membru al unor asociatii internationale in
domeniul navigatiei, membru in comisii de
siguranta maritima, etc
Doctor
ef lucrri/Lector
Confereniar
Condiii medii minime, la prima ocupare prin

concurs a unui post didactic titular n UMC
- 8,00 - media examenelor de diplom
(Licen+Master)
Regulamenului UMC art 24
de inscriere la concurs sunt: detinerea titlului de
Doctor
ndeplinirea standardelor minime naionale
conform OMECTS nr. 6560/2012 si OMEN
4204/2013 [se includ Fisele conform modelelor
din OMEN, specifice fiecarui domeniu]
(Licen+Master)
ndeplinire condiii

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Profesor

de inscriere la concurs sunt: detinerea titlului de
Doctor
(Licen+Master)
ndeplinirea standardelor minime naionale
conform OMECTS nr. 6560/2012 si OMEN
4204/2013 [se includ Fisele conform modelelor
din OMEN, specifice fiecarui domeniu]
Data,
Semntura,

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 5
Facultatea / Departamentul...........................................................................................,
Catedra ............................................................................,
Concurs pentru ocuparea postului poz. .... , de ................................................
Disciplinele: ............................,
Domeniul postului................,
post publicat n Monitorul Oficial al Romniei nr. ....... din....................
LISTA DE LUCRRI
Candidat: . - Dr./ din .., ............./ din . .......

(NUME, iniial i prenume)
(anul) (Titlul didactic/echiv.)
(anul)
10 Teza(-ele) de doctorat
T1.
T2.
etc.
20 Cri publicate (Ca, Cb, Cc), ndrumare publicate(I1, I2 etc.), capitole publicate n volume colective, capitole
teoretice redactate, sisteme de laborator funcionale etc. (D1, D2 etc.), dup caz, prin care se aduc contribuii la
asigurarea i perfecionarea activitilor didactice/profesionale.
C1.
C2.
etc.
I1.
I2.
etc.
30 Articole/studii publicate: a) n reviste de specialitate de circulaie internaional recunoscute cotate ISI sau
indexate n baze de date internaionale specifice domeniului, care fac un proces de selecie a revistelor pe baza unor
criterii de performanta (Ris); b) n alte reviste de specialitate de circulaie internaional (Rio); c) n reviste din ar
recunoscute C.N.C.S.I.S. (Rns); d) n alte reviste de specialitate de circulaie naional (Rno); b,c,d-inclusiv indexate
n baze de date internaionale recunoscute.
Obs. Grupe distincte, n ordinea de mai sus.
40 Articole/studii publicate n volumele unor manifestri tiinifice: a) internaionale recunoscute (cu ISSN sau
ISBN) din ar i din strintate (Vi) i b) naionale (Vn), inclusiv cotate ISI sau indexate n baze de date
internaionale.
50 Brevete de invenie(B1, B2 etc.).
60 Proiecte de cercetare-dezvoltare-inovare: a) obinute prin competiie pe baz de contract/grant n ar / strintate
(Pn-naionale,
Pi-internaionale); b) alte lucrri de cercetare-dezvoltare (F1, F2 etc.), dup caz.

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,

70 Creaii artistice prezentate la manifestri recunoscute (A1, A2 etc.), precum i, dup caz, alte lucrri similare articole/studii publicate n volumele unor manifestri tiinifice naionale, lucrri prezentate la diferite
seminarii/expoziii i nepublicate (E1, E2 etc.) etc.
Not
(1) Fiecare lucrare este prezentat, n limba n care a fost publicat/expus, corespunztor structurii I, II, III, IV, V,
VI , unde: I este indicativul (T1, T2 etc.; C1, C2 etc. ), care se scrie bold la lucrrile realizate dup acordarea
ultimului titlu didactic/grad profesional ( C1, I1 etc., dup caz)i vor fi i/sau subliniate cele realizate n ultimii 5
ani (C1, B2 etc.); II - autorii n ordinea din publicaie, cu scriere bold a candidatului; III titlul, scris italic;
IV - editura sau revista sau manifestarea i/sau alte elemente de localizare, dup caz (ISI, Baza de date de indexare,
ISSN/ISBN etc.); V - intervalul de pagini din publicaie, respectiv, pp -, numrul total de pagini, respectiv,
pg., sau alte date similare, dup caz; VI - anul sau perioada de realizare, dup caz.
(2) n cadrul fiecrui grup de lucrri (C1, C2 etc.; I1, I2 etc. ; ), lucrrile sunt n ordine invers cronologic.
(3) Se va utiliza simbolizarea din Anexa 23.
Confirm autenticitatea
Catedra..............................................................................
ef Catedr........................................................................
Data.............................................
Semntura.....................................
Candidat,
..................

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 6
DECLARATIE
Subsemnatul/subsemnata ....................................................................................,
cu domiciliul .......................................................................................................... ........................................................,
posesor al/posesoare a (BI/CI) seria ......, nr.................. candidat/candidat la concursul pentru ocuparea postului de
...............................................
poziia.
.,
din
statul
de
funcii
al
Departamentului................................................................................................................................................................
Facultatea ................................................................................................................. ................., declar pe proprie
rspundere c nu ma aflu n nici o situaie de incompatibilitate prevzut n Legea 1/2011, Legea Educaiei
Naionale i a Hotrrii de Guvern privind aprobarea Regulamentul de concurs pentru ocuparea posturilor didactice
i de cercetare vacante din nvmntul superior.
Data:
Semntura ..

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 7
COMISII CONCURS PENTRU OCUPAREA

POSTURILOR DIDACTICE
Facultatea ....................................................................................................................................................................
Departamentul ............................................................................................................................................................
Dep.
Post Nr.
Grad/didactic
Discipline
Post
concurs
Domeniul
Pozitia
In
comisie
Presedinte
1
2
3
4
Supleant
Grad
Didactic
Nume
Universitatea
Domeniul
de
Specialitate

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 8
CONCURS pentru ocuparea postului poz. .......,
ASISTENT UNIVERSITAR,
Disciplinele
...........................................................................................................................................................................................
de la Departamentul ................................................ .................................................................................... Facultatea
.................................................................Domeniu stiintific ..........................................................
publicat n Monitorul Oficial al Romaniei Partea a III-a, nr. ....../............................
RAPORT PRIVIND CONCURSUL [ASISTENT UNIVERSITAR]
Comisia de concurs, aprobata prin hotrrea Senatului UMC din data de ................., si numita prin Decizia
Rectorului UMC nr. ............./..............................
compus din [grad didactic / nume / universitatea]:.
1...................................................................
2 .................................................................
3..................................................................
4..................................................................
5.................................................................
membri, a constatat c la concurs s-au nscris:
1 .......................................................................
2 ........................................................................
3.......................................................................
Din analiza materialelor existente la dosarele de concurs i a datelor direct cunoscute se desprind cele ce
urmeaz.
Candidatul
....................................................................................
absolvit
studiile
de
licenta
la
universitatea............................................................................. ......facultatea ..........................................................

specializarea......................................................n anul..................cu media anilor de studii/nota la examenul de
diplom (licen) de.............../.............. si studiile de master la universitatea ..........................................
facultatea...................................... programul.................in anul........., cu mediile................./............ Doctorand/
Doctor .................. Anul.............. universitatea.......................................................................
Se prezint activitatea/locuri de munc pn n prezent.
...........................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................
Vor fi precizate i alte forme de nvmnt absolvite (alt facultate, Studii Aprofundate /Master, Programe
postuniversitare etc.): an, medii, disertaie etc.
Punctajele obinute pentru lucrrile publicate sunt:
Candidatul (1) ..
Candidatul (2) ..
Comisia de concurs a procedat la verificarea cunotinelor.
Proba practic s-a desfurat dup urmatorul program:
Nr.
crt.
1.
2.
Candidat
Activitatea
(ndrumare laborator sau
conducere seminar)
Disciplina
Grupa
Data

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Proba scris s-a desfurat pe data de ....................., iar proba oral s-a desfurat pe data de ..................... la
disciplinele din structura postului.
Subiectele la proba scris au fost: 1)....................................... 2)...............................................etc.
Notele, mediile i voturile acordate de comisia de concurs sunt urmtoarele:
Candidat 1:
Comisie
Proba practic
Proba scrisa
Proba orala
Presedinte comisie
Membru
Membru
Membru
Membru
Comisia de concurs, cu ..... voturi pentru i ....... voturi contra i ..... abineri, recomand ca postul ......... s fie ocupat
(sa nu fie ocupat) de ctre ...............................................
Preedinte: ..........................................................................................
Membri: .................................................................... ..........................
...................................................................... .........................
................................................................................................
(Semnturi) / Data
........................................
..........................................
..........................................
..........................................

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 9
CONCURS pentru ocuparea postului poz. ...... de EF de LUCRRI / LECTOR la disciplinele .........................
...........................................................................................................................................................................................
de la Departamentul ......................... ..................Facultatea......................................Domeniu post.............................
publicat n Monitorul Oficial al Romaniei, Partea a III-a, nr. ............din.....................................
RAPORT PRIVIND CONCURSUL [EF de LUCRRI / LECTOR]
Comisia de concurs, aprobata prin hotrrea Senatului UMC din data de ............................, si numita prin Decizia
Rectorului UMC Nr.........din ....................compus din [grad didactic / nume / universitatea]:
1) ........................................................preedinte, si
2)...................................................
3)..................................................................
4).........................................
5)............................................
1 .......................................................................
2 ........................................................................
3.......................................................................
Din analiza materialelor existente la dosarele de concurs i a datelor direct cunoscute se desprind cele ce urmeaz :
1. ANUL NATERII, STUDII, SPECIALIZRI I TITLURI
Cand. (1) __
Cand. (2) __
2. FUNCII DIDACTICE (PROFESIONALE) I LOCURI DE MUNC
Cand. (1) __
Cand. (2) __
3. ACTIVITATEA PROFESIONAL
Cand. (1) __
Cand. (2) __
4. ACTIVITATEA DE ELABORARE I PUBLICARE DE LUCRRI
Cand. (1) __
Cand. (2) __
5. ALTE ACTIVITTI
Cand. (1) __
Cand. (2) __
6. CALIFICATIV PRELEGERE SPECIALITATE [Curs]
Cand. (1) __
Cand. (2) __
7. APRECIERE PRELEGERE PUBLICA-rezultate si dezvoltare cariera
Cand. (1) __
Cand. (2) __
8. ALTE CONSIDERAII
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Voturile obinute de candidai.
Candidat
Presedinte
Membru
Membru
Membru
Membru
Total

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CONCLUZII
Comisia de concurs, cu ..... voturi - pentru i ....... voturi - contra si abineri, recomand ca postul s fie ocupat de
ctre ..............................
(Semnturi)
Preedinte: ...........................................................
.................................................
Membri: ...........................................................
..................................................
.............................................................
...................................................
..............................................................
.................................................
..........................................................
..................................................

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 10
CONCURS pentru ocuparea postului poz. ...... de CONFERENTIAR UNIVERSITAR la disciplinele
...........................................................................................................................................................................................
RAPORT PRIVIND CONCURSUL [CONFERENTIAR UNIVERSITAR ]
1) ........................................................preedinte, si
2)...................................................
3)..................................................................
4).........................................
5)............................................
1 .......................................................................
2 ........................................................................
3.......................................................................
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
4. GRADUL DE INDEPLINIRE A STANDARDULUI MINIM NATIONAL
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
6. ALTE ACTIVITTI
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
9. ALTE CONSIDERAII
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Candidat
Presedinte
Membru
Membru
Membru
Membru
Total

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CONCLUZII
ctre ..............................
(Semnturi)
Preedinte: ...........................................................
.................................................
Membri: ...........................................................
..................................................
.............................................................
...................................................
..............................................................
.................................................

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 11
CONCURS pentru ocuparea postului poz. ...... de PROFESOR UNIVERSITAR la disciplinele
...........................................................................................................................................................................................
RAPORT PRIVIND CONCURSUL [PROFESOR UNIVERSITAR ]

1) ........................................................preedinte, si
2)...................................................
3)..................................................................
4).........................................
5)............................................
1 .......................................................................
2 ........................................................................
3.......................................................................
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
4. GRADUL DE INDEPLINIRE A STANDARDULUI MINIM NATIONAL
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
6. ALTE ACTIVITTI
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Cand. (1) __
Cand. (2) __
9. ALTE CONSIDERAII
Cand. (1) __
Cand. (2) __
Candidat
Presedinte
Membru
Membru
Membru
Membru
Total

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
CONCLUZII
ctre ..............................
(Semnturi)
Preedinte: ...........................................................
.................................................
Membri: ...........................................................
..................................................
.............................................................
...................................................
..............................................................
.................................................
..........................................................
..................................................

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 12
Universitatea Maritima din Constanta
FACULTATEA .. ....................................
EXTRAS
DIN PROCESUL VERBAL AL EDINEI CONSILIULUI FACULTII
din data de ..................
edina s-a desfurat n prezenta a ......membri, din efectivul total de ....... membri, conditia statutara (2/3
din total efectiv) fiind de............membri.
La punctul ....... al ordinii de zi "Ocupri prin concurs de posturi didactice" s-a pus n discuia Consiliului facultii
concursul pentru ocuparea postului nr. ......, de ..................., de la
Departamentul...................................................... .
Discuiile i exprimarea votului au respectat procedura de lucru n vigoare.
Votul comisiei de concurs (care a decis ierarhizarea candidatilor si nominalizarea candidatului care a intrunit cele
mai bune rezultate) precum i votul Consiliului facultii, privind acordarea sau nu a avizului raportului asupra
concursului intocmit de catre comisia de concurs sunt dup cum urmeaz:
NUME
SI
PRENUME
CANDIDATI
CONSILIUL FACULTTII
COMISIA DE CONCURS
Efectiv
Voturi
Total
Efectiv
c.d.+stud
Voturi c.d.+stud
Total
P
Pe baza voturilor exprimate, Consiliul facultii avizeaz (nu avizeaz) rezultatul concursului i recomand (nu
recomand) ca postul poz. ......., de ......., de la Departamentul ............................................. s fie ocupat de ctre
...........................................................
Decanul facultii,
..................................
(Semntura - tampila facultii)

Fax: +40-241-617260, Tel: +40-241-664740,
Anexa 13
Concurs pentru ocuparea postului de..poz,
Facultatea/
Departamentul,
la disciplina(ele):.
Domeniul..................................................................................................................... .....................................
EXTRAS
DIN PROCESUL VERBAL AL EDINTEI SENATULUI
UNIVERSITII MARITIME DIN CONSTANTA
din data de .
edina s-a desfurat n prezena a membri din care cadre didactice din efectivul de
membri, din care .. cadre didactice.
La punctul .. al ordinii de zi - "Concursuri pentru ocuparea posturilor didactice" - s-a pus n discuia
Senatului concursul de ocupare a postului mai sus menionat.
Discuiile i exprimarea votului au respectat procedura de lucru n vigoare.
Votul Senatului Universitii Maritime din Constanta - exprimat n cadrul edinei n cauz , este
urmtorul:
Voturi c.d.+stud
Efectiv
Candidai
c.d.+stud.
Total
P
C+A
Pe baza voturilor exprimate, Senatul Universitii Maritime din Constanta valideaz (nu valideaz)
hotrrea Consiliului Facultii i recomand/nu recomand ocuparea prin concurs a postului de poz.
. de la Departamentul ..
Facultatea
de ctre
Presedinte al Senatului UMC

.................................................
(Semntura)

Regulamentul UMC Posturi Didactice Vacante

Încărcat de

Informații document

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Regulamentul UMC Posturi Didactice Vacante

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

UNIVERSITATEA MARITIM DIN CONSTANA

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

CAPITOLUL II. NFIINTAREA I SCOATEREA LA CONCURS A POSTURILOR

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

(d) regulament de concurs propiu.

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

CAPITOLUL III. CONSTITUIREA COMISIILOR DE CONCURS PENTRU

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

CAPITOLUL IV. NSCRIEREA LA CONCURSUL PENTRU OCUPAREA UNEI

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

CAPITOLUL V. OCUPAREA UNEI FUNCTII DIDACTICE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

5) a participat activ si a realizat echipamente practice de laborator, indrumare specifice

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

4) Participarea la realizarea unor activitati de cercetare stiintifica n ar/strintate, pe baz de

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

CAPITOLUL VI. INSCRIEREA LA CONCURS

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

CAPITOLUL VII. ATRIBUTII ALE DEPARTAMENTULUI

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

CAPITOLUL VIII. ATRIBUTII ALE COMISIEI DE CONCURS

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

CAPITOLUL XI. OCUPAREA UNOR POSTURI DIDACTICE VACANTE DE CTRE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

CAPITOLUL XII. OCUPAREA, TEMPORAR, A POSTURILOR DIDACTICE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

LISTA DOCUMENTELOR AFLATE, N ORDINE, LA NSCRIERE, N DOSARUL DE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

DOCUMENTELE ADUGATE, N ORDINE, LA DOSARUL DE CONCURS PE

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

PENTRU OCUPAREA POSTULUI DE

CANDIDAT (Nume i prenume, titlul didactic/tiinific)

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

Nr. nregistrare ........................... / .........................

funcia de ................................ la ............................................................... si

s aprobai nscrierea mea la concursul pentru ocuparea

postului de......................................................... poziia ............ .................................. , disciplinele

al departamentului ..................... ....................................................................................... ..........,

Doamnei Rector al Universitii Maritima din Constanta

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

Numele i adresa angajatorului

Numele i adresa angajatorului

Numele i adresa angajatorului

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

Tipul activitii sau sectorul de

Numele i adresa angajatorului

Numele i adresa angajatorului

Numele i adresa angajatorului

Nivelul n clasificarea naional sau

Nivelul n clasificarea naional sau

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

Competene i abiliti sociale

Competene i aptitudini tehnice

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

Condiii medii minime, la prima ocupare prin

MINISTERUL EDUCAIEI NAIONALE

Regulamenului UMC art 24