7/2/2015

business.rol.ro/print/managementcecartidebusinesscitesteunceosicerecomanda35395.html

MANAGEMENT:Cecartidebusinesscitesteun
CEOsicerecomanda
Dacaarfisarecomandecuivaocartedebusiness,treiCEOdinRomaniaLilianaSolomon(Vodafone),
CalinDragan(CocaColaHellenicBottlingCompany)siTheodorAlexandrescu(AIGLife)aralege
a"Execution,TheDisciplineofGettingThingsDonea",deLarryBossidysiRamCharan.
Desprecartiledebusinesssespuneca,inproportiede90%,suntmaculatura.Inprimulrandpentruca
autoriilorrepetaceauspus,inaintealor,siasapreamultiautoridecartidebusiness.Criticiiliteraturiide
business isi exprima deseori indignarea in presa straina fata de acest fenomen, prin afirmatii de genul
a"nuexistalecturadespreleadershiplafeldebunacaoperaluiShakespearea"saua"oricum,Peter
Druckeraspustotuldespremanagementacum40deania".
Prezentacifrelorintitluri(a"Sapteregulideaura",a"Zececaicatresuccesa")eluatadeasemenea
inderaderedecriticidincauzafrecventeiacestorapecopertilecartilordebusiness,lafelcumanimalele
au fost obiectul amuzamentului unui editorialist de la The Economist (a"How 51 Gorillas Can Make
You Seriously Richa"), dupa ce, anul trecut, au contaminat titlurile din raioanele de literatura de
afaceri.
IntropiatacuatatdemultecartidebusinessTheEconomistestimeazacanumaiinStateleUniteapar
anual circa 3.000 de titluri in acest segment recomandarile devin absolut necesare. Publicatiile de
business straine ofera frecvent recomandarile de lectura ale celor mai cunoscuti CEO. BUSINESS
Magazin va recomanda acum, cu ajutorul a zece CEO romani, cateva carti care merita citite. Dintre
cartilepecareleacititinultimultimp,LilianaSolomonCEOVodafoneRomaniaarrecomandadoua,
faraaledainsaatributuldecartipreferate:a"TheSmartestGuysintheRoom:TheAmazingRiseand
ScandalousFallofEnrona",deBethanyMcLeansiPeterElking.
LilianaSolomonargumenteaza:a"Esteceamaibunacartepecareamcititoreferitorlafraudacomisa
laEnron.Eextremdebinedocumentata,bazandusepeinterviuricupeste1.000deangajatisiparteneri
deafaceriaifirmeiEnron.Cutoatecaacoperamulteaspectefinanciarelegatedemodulincareafost
comisa frauda, cartea este scrisa intrun mod care face lectura foarte interesanta si accesibila unui
segmentlargdecititoria".AdouacarterecomandatadeCEOulVodafoneestecarteapreferataatata
lui Calin Dragan, country manager al CocaCola Hellenic Bottling Company (CCHBC), cat si a lui
Theodor Alexandrescu, general manager AIG Life: un best seller editat de Financial Times
a"Execution,TheDisciplineofGettingThingsDonea",deLarryBossidysiRamCharan.
LilianaSolomondescriecarteadrepta"pragmaticasicuointelegereaprofundataasubiectului.Larry
BossidyafostCEOulAlliedSignalinperioada19911999(dupa34deanipetrecutilaGE,intimpullui
JackWelsh).Elatransformatcompaniaintrunadintrecelemaidesuccessimaiadmiratebusinessuri
americanealeanilora"90.LarryBossidyspuneca:"Ceamaiimportantasarcinaaunuiliderceadea
alegesiaevaluaoameniinuartrebuiniciodatadelegata".Personal,suntintrutotuldeacordcuacest
punctdevederea".
CalinDragandelaCCHBCaremarcataceeasicartea"pentrucaestefoarteaproapederealitateadin
businessuldefiecarezisilegatadedilemeleunuimanagerintrocompaniemare.Punemultfocuspe
importanta implementarii strategiilor si mai cu seama pe importanta calitatii oamenilor din organizatie
carefaclucrurilesaseintamplea".
PatrickLencioniesteunaltautorfavoritalluiDragan,cua"TheFourObsessionsofanExtraordinary
Executivea". Radu Georgescu, presedintele grupului GeCAD, a preferat a"Get Reala", de Mahan
Khalsha.a"Dupaparereameaeceamaibunacartedevanzari.Si,panalaurma,businessulestedespre
vanzari: trebuie sa vinzi o idee oamenilor pe care ii conduci, sa vinzi un plan celor care trebuie sal
aprobe, sa vinzi un produs clientilor. Si morala acestei carti (dupa ce iti explica ce important este sa
vinzi) este ca nu vanzarea este importanta, ci ceea ce livrezi "dupa". Senzational si de un mare
http://business.rol.ro/print/managementcecartidebusinesscitesteunceosicerecomanda35395.html

1/3

7/2/2015

business.rol.ro/print/managementcecartidebusinesscitesteunceosicerecomanda35395.html

adevara".
NikolaosTsolas,CEOalCosmoteRomania,spunecasasimtitinspiratdecarteaa"Dona"tSweatthe
Small Stuff and ita"s all small stuffa", de Richard Carlson, a"o carte care te face sa apreciezi
lucrurileinviatachiaratuncicandteconfrunticupresiunisiresponsabilitatilegatedejobuldeCEOa".
AutoriipreferatideDanOstahie,presedinteleAltex,suntJackWelch,RobertKaplan,LarryBossidysi
Ram Charan. Ostahie defineste cititul ca pe a"un dialog in care eu emit o opinie proprie, referitor la
tema dezbatuta, pe care o opun teoriei autorului cartii respective. Pentru mine a citi o carte este ca o
negocierecontinuaintreminesiautor,cuargumente,opinii,demonstratiilogice.Uneoricademdeacord,
alteorinua".CamcainboardulAltex,probabil.
DragosSimion,presedinteleFlamingo,recunoastecaafostinfluentatprofesionaldecarteaa"Principles
of Corporate Financea", de Richard Brealey si Stuart Myers, a"o carte care excede substantial
bariereleuneicartipurfinanciaresicaresuscitapasiuneapentrubusinessfacutinmodsistematic,nuinsa
rigida".
Doru Lionachescu de la Capital Partners spune ca evita cartile de a"popularizare manageriala sau
investitionalaa".a"Inloculunoropiniipersonaledesprecumartrebuisaneinvestimbaniisaucear
trebuisafacemfiecarecuviatasicarieranoastra,prefersacitescrelatarifaptice,precisesiverificabile,
saustudiidesprea)oamenipecareiiadmir(deexempluWarrenBuffett),b)companiipecareleadmir
(deexempluamsavuratrecentdouaistoriimemorabilealebancilordeinvestitiiJPMorgansiGoldman
Sachs)sauc)sectoareeconomicecaremafascineaza(deexempluacumcitesctotceprindpeparteade
comportamentfinanciar,unsectorlagranitadintrepsihologie,sociologiesieconomie).
Paul Pop, CEO al Rompetrol Downstream, sa oprit la a"parintele marketinguluia", Philip Kotler:
a"Urmarindul pe Kotler in "Marketingul de la A la Z", am apreciat modul simplu si eficient de
explicareaconceptelor,cuexempledebordantdeelocventea".
Cartea preferata a lui Nikos Coumettis, CocaCola Region Manager, Adriatic & Balkan Region, este
a"Winninga" a lui Jack Welsh, fost CEO al General Electric. a"Este o carte exhaustiva in ce
priveste leadershipul dar intro abordare foarte pragmatica, vorbeste despre viziune, pasiune si
energiea".Dinaceastacarte,NikosCoumettissustinecaainvatatcumsainspiresisainveteoamenii
intrunmodfoartepragmatic.
Cartile de business, zicese, nu influenteaza prea mult stilul managerial al unui CEO, dar sunt bune
pentruca,odatalacatevasutedeaparitii,reusescsaarticulezeoideecareleexplicamanagerilorceeace
incercausafaca.
a"Misaintamplatdemulteorisacitescocartesisadescoparcamultedintretehnicilesistrategiile
descrisesausugeratesuntlucruripecareeudejaleamfacut,darpecarenuamavutincatimpsastausa
legandescintrunmodteoreticsiabstracta",confirmapresedinteleAltex,DanOstahie.
Inschimb,RaduGeorgescu,presedinteleGeCAD,acceptacaocartepoateinfluentastilulmanagerialal
cuiva, dar nu mai mult decat o face un training. a"Parerea mea este ca cel mai important factor care
influenteaza stilul de management este experienta, apoi mentoringul si abia la urma trainingul Deci
carteapoateinfluenta,darintromasurafoartemicaa".
Theodor Alexandrescu, general manager al AIG Life, considera ca aceste carti pot influenta stilul
managerial a"daca sunt citite si aplicate pe parcursul momentelor de dezvoltare profesionala
individualasimaialesinmomentelecandteafliinpozitiaincarepotipuneinpracticaceeaceaiinvatat
saucitita".
Cel mai convins de utilitatea cartilor de business pare a fi presedintele Flamingo, Dragos Simion. El
considera ca a"un manager bun al zilelor noastre este acela care combina in proportii apropiate
experienta personala, cu experienta altora, regasita in literatura de specialitatea". Simion atrage insa
atentia asupra pericolului de a adopta anumite modele din carti nepotrivite mediului de afaceri local.
Poatecaetimpulsaaparaprimelecartidebusinessinspiratedemediuldeafacerilocal.
veziarticoluloriginal
http://business.rol.ro/print/managementcecartidebusinesscitesteunceosicerecomanda35395.html

2/3

7/2/2015

business.rol.ro/print/managementcecartidebusinesscitesteunceosicerecomanda35395.html

sursa:

ROL.ro
Inchide

http://business.rol.ro/print/managementcecartidebusinesscitesteunceosicerecomanda35395.html

3/3