Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Actualitatea temei
Managementul
resurselor
umane
mereu
se
preocup cum ar putea fi mrit productivitatea
muncii i calitatea relaiilor inter-personale dintre
angajai;
Pedagogul este emitorul central, de la care
mereu trebuie s se emane profesionalismul, tactul
pedagogic,
nelepciunea,
competena
i
performana profesional la baza creia este
motivaia.
Aparatul categorial
Obiectul
cercetrii
reprezint
profesional a cadrelor didactice
motivaia
Scopul
cercetrii:
determinarea
dominantelor
motivaionale
a
cadrelor
didactice Liceului Toretic Lucian Blaga
Obiectivele cercetrii:
Aparatul categorial
Lotul experimental a fost constituit din 25 de
profesori din Liceul Teoretic Lucian Blaga
Metodele de cercetare
Metode teoretice:
analiza literaturii tiinifice privind problema de
cercetare lansat;
metoda ipotetico-deductiv pentru interpretarea
rezultatelor obinute n cercetare.
Metode empirice:
Testarea
Chestionarul Dominante motivaionale (Ticu
Constantin)
Formele motivaiei
Motivai Motivai
a
a
Motivai Motivai
intrinse extrinse
a
a
c
c
cognitiv afectiv
DIRECT INDIREC
Motivaia
pozitiv
Motivaia
negativ
Demotiv
aia
Studiul experimental
IV.Subzisten
(trebuina
de
existen):
preocuparea
persoanei pentru nevoile de baz ale existenei (odihn, stabilitate,
bani, hran, securitate)
Rezultatele studiului
experimental
Lotul experimental costituiue 25 de
cadre didactice din Liceul Teoretic
Lucian Blaga
Stagiul profesional al pedagogilor este
de la
6 la 35 de ani de experien profesional
Dominanta de Conducere
8
4
Conducere
4
7
2
0 1 2 3 4 5 6 7 8 9
Dominanta de Expertiz
2
Expertiza
6
16
1
8 10 12 14 16 18
Foarte intens
intens
Mediu
slab
foarte slab
Dominanta de relaionare
Relaionarea
3
3
13
foarte slab
Mediu
intens
foarte intens
IV Dominant de
subzisten
foarte slab
slab
mediu
intens
foarte intens
Subzistena
foarte intens
intens
mediu
slab
foarte slab
Reprezentarea comparativ a
dominantelor motivaionale
100%
90%
80%
70%
60%
50%
40%
30%
20%
10%
0%
8
6
8
6
4
16
13
7
2
Conducere
3
Expertiz
6
3
Relaionare
0
Subzisten
foarte slab
slab
mediu
intens
foarte intens
Concluzii
16
14
12
10
8
6
4
2
0
Nivel intens
Concluzia final
LA pedagogii care au participat n studiul
dat, cele mai iportante dominante
motivaionale snt:
Dominanta de expertiz
Dominanta de relaionare
Sugestii
evidenierea performanelor mici;
recompensa moral, afectiv a faptelor i
rezultatelor obinute;
anunarea public despre reuitele m
activitatea profesional a colegilor cu
performane;
aprecierea particular de ctre manager, a
efortului depus de ctre subalternul su;
oferirea periodic informaiilor cu coninut
motivaional;
realizarea aprecierii performanelor n
dependen de specificul activitii pe care o
ralizeaz pedagogul;
stabilirea n echip a unor obiective i scopuri