Eglitte n drepturi i n posibiliti slriilor

cest principiu i re drept izvor primr rt. 16 lin. (2) din Constitui RM, conform crui ,,toi
cetenii Republicii Moldov sunt egli n f legii i utoritilor publice, fr deosebir de rs,
nionlitte, origine etnic, limb, religie, sex, opinie, sttut socil. Conform principiului respectiv
tote personele trebuie s dispun de posibiliti egle n -i vlorific cpcitte de munc.
Este interzis orice discriminre direct su indirect f de un slrit bzt pe criterii de sex,
vrst, prtenen nionl, rs, etnie, religie, opiune politic, origine socil, prtenen su
ctivitte sindicl.
Principiul respectiv funcionez tt n cee ce privete slriii, ct i ngjtorii. Fiecre ngjtor
trebuie s nu i discrimineze proprii slrii pe nici un motiv, l ncheiere, executre,
modificre, suspendre i ncetre contrctului de munc. Eglitte de trtment presupune i c
orgniziile slriilor (sindictele) teritorile su l nivel nionl trebuie s nu i trteze diferit pe
ngjtori su sociiile cestor. celi comportment se cere i ngjtorilor ori sociilor
ptronle f de orgniziile sindicle.
L rndul lor, utoritile publice (geni pentru ocupre forei de munc, Inspeci muncii,
ministerele etc.) trebuie s trteze de pe celei poziii de eglitte fr nici o discriminre,
slrii i ngjtori,orgniziile cestor, s nu-i vntjeze pe unii i s-i discrimineze pe lii.
Este interzis orice discriminre direct su indirect f de un slrit bzt pe criterii de sex,
orientre sexul, vrst, prtenen nionl, rs, etnie, religie, opiune politic, origine socil,
hndicp, prtenen su ctivitte sindicl.
Cetenii sunt egli n f legii i utoritilor publice, fr privilegii i fr discriminre. Orice
discriminre fie direct su indirect f de un slrit, bzt pe criterii de sex , orientre sexul,
crcteristici genetice, vrst, prtenen nionl, rs, culore, etnie, religie, opiune politic,
origine socil, situie su responsbilitte fmilil, prtenen ori ctivitte sindicl, este
interzis.
Constituie discriminre direct ctele i fptele de excludere, deosebire, restricie su preferin,
ntemeite pe unul su mi multe dintre criteriile precizte mi sus, cre u c scop su c efect
necordre, restrngere ori nlturre recunoterii, folosinei su exercitrii drepturilor
prevzute n legisli muncii.
Constituie discriminre indirect ctele i fptele ntemeite n mod prent pe lte criterii dect cele
de mi sus, dr cre produc efectele unei discriminri directe.