Segn

la

Constitucin

Artculo

Poltica

102

de

la

Repblica

inciso

de

Guatemala
indica:

Igualdad de salario para igual trabajo prestado en igualdad de condiciones,

eficiencia

Artculo

102

antigedad.

inciso

indica:

Hay proteccin a la mujer trabajadora y regulacin de las condiciones en que

debe prestar sus servicios. No deben establecerse diferencias entre casadas y
solteras en materia de trabajo. La ley regulara la proteccin a la maternidad de
la mujer trabajadora, a quien no se le debe exigir ningn trabajo que requiera
esfuerzo que ponga en peligro su gravidez. La madre trabajadora gozara de un
descanso forzoso retribuido con el ciento por ciento de su salario, durante los
30 das que precedan al parto y los 45 das siguientes. En la poca de la
lactancia tendr derecho a dos periodos de descanso extraordinarios, dentro de
la jornada. Los descansos pre y postnatal sern ampliados segn sus
condiciones

en

fsicas,

el

Cdigo

por

de

prescripcin

Trabajo

Artculo

mdica.

89

indica:

Para fijar el importe del salario en cada clase de trabajo, se deben tomar en
cuenta la intensidad y calidad del mismo, clima y condiciones de vida. A
trabajo igual, desempeado en puesto y condiciones de eficiencia y antigedad
dentro de la misma empresa, tambin iguales, corresponder salario igual, el
que debe comprender los pagos que se hagan al trabajador a cambio de su
labor

ordinaria.

En las demandas que entablen las trabajadoras relativas a la discriminacin

salarial por razn de sexo, queda el patrono obligado a demostrar que el
trabajo que realiza la demandante es de inferior calidad y valor.
Cdigo

de

Trabajo

Artculo

374

indica:

Patronos y trabajadores tratarn de resolver sus diferencias por medio del

arreglo directo, con la sola intervencin de ellos o con la de cualesquiera otros

amigables componedores. Al efecto, los trabajadores pueden constituir
consejos o comits ad hoc o permanentes en cada lugar de trabajo,
compuestos por no ms de tres miembros, quienes se encargarn de plantear
a los patronos o a los representantes de stos, verbalmente o por escrito, sus
quejas o solicitudes. Dichos consejos o comits harn siempre sus gestiones en
forma atenta y cuando as procedieren el patrono o su representante no puede
negarse

recibirlos,

Investigue:

Que

la

procede

mayor

en

brevedad

este

que

tipo

le

de

sea

posible.

situaciones.

Ya determinando este caso lo que procedera es reportarlo al Ministerio de

Trabajo y Previsin Social, para que as ellos hagan un reporte a esta empresa,
y as mismo se

les obligue pagar a las mujeres casadas y solteras las horas

laboradas y tengan el mismo sueldo, porque estn en la misma jornada de

trabajo y desempean los mismas atribuciones que los otros trabajadores.

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO

Yo, Andrea Alejandra Bhor Rivas, de treinta y dos (32) aos de edad, Soltera, de
Nacionalidad Guatemalteca, con domicilio en la 8. Av. 3-58 zona 10 Colonia Miller Rock,
quien me identifico con cdula de vecindad nmero de orden A guin uno (A-1) y nmero
de registro un milln diez y nueve mil seiscientos setenta y cinco (1,019,675), extendida
por la Municipalidad de Guatemala, del departamento de Guatemala, quien acto como
representante legal de la Empresa LAS GARDENEAS DE MAMA, S.A., por una parte; y
por la otra la parte la Seorita Reyna Magali Prez de Sols, de treinta (30) aos de edad,
Casada, de Nacionalidad Guatemalteca, Secretaria Bilinge, quien se identifica con
cdula de vecindad nmero de orden A guin uno (A-1) y nmero de registro un milln
doscientos treinta mil cien (1,230,100), extendida en la Municipalidad de Villa Nueva del
Departamento de Guatemala, con domicilio en 5ta. Calle 3-25 zona 7 Col. Quinta
Samayoa, ciudad de Guatemala, quienes para los efectos de este contrato se

denominarn PATRONO Y TRABAJADOR, respectivamente, celebramos el

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO contenido en las clusulas siguientes:

PRIMERA: La relacin de trabajo se inicia el da 01 del mes de Septiembre del

ao 2,011. SEGUNDA: El trabajador prestar sus servicios como SECRETARIA
DE GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS, de la entidad LAS GARDENEAS DE
MAMA, SOCIEDAD ANOMIMA en la Repblica de Guatemala. TERCERA: Los
servicios sern prestados en la 8. Av. 3-58 zona 10 Las Margaritas, ciudad de
Guatemala, departamento de Guatemala o en cualquier otro lugar determinado en
la Repblica de Guatemala que se le sea indicado. CUARTA: La duracin del
presente contrato es de INDEFINIDO. QUINTA: La jornada laboral ser de 8 horas
diarias y de 40 horas a la semana, los cuales sern ejecutados dentro del horario
comprendido de las ocho horas (8:00) a las diez y siete horas (17:00), con un

descanso de una hora (1) en el periodo de almuerzo las cuales podr ser tomada
de trece (13:00) a catorce (14:00) horas. SEXTA: El trabajador deber

desempear su trabajo con eficiencia y esmero apropiados y en la forma, tiempo y

lugares indicados por el patrono. siguientes:
1. ___________________________________
2. ___________________________________
3. ___________________________________
4. ___________________________________
Dentro de sus principales funciones se encuentran las

5. ___________________________________
6. ___________________________________
7.____
SEPTIMA: Se pacta expresamente que el salario que devengara el trabajador ser de tres
mil doscientos cincuenta quetzales (Q.3,250.00), mensuales pagaderos en el ltimo da
de cada mes, ms doscientos cincuenta quetzales (Q.250.00) de la Bonificacin Incentivo
de conformidad con los Decretos numero 78-89, 7-2000 y 37-2001 todos del Congreso de
la Repblica de Guatemala. OCTAVA: El trabajador se obliga a prestar sus servicios con
exclusividad al patrono. NOVENA: Las vacaciones, bonificacin anual del Decreto nmero
42-92 del Congreso de la Repblica de Guatemala y aguinaldo se pagarn al trabajador
conforme a la ley. DECIMA: El presente contrato se suscribe en la ciudad de Guatemala,
el da 01 de Septiembre del ao 2011, en tres ejemplares uno para cada una de las partes
y uno que quedara en la Direccin General de Trabajo respectiva, ledo por varias partes,
este documento que firman de conformidad con todo su contenido y sabiendo los
derechos y obligaciones correspondientes en el lugar y fecha sealados anteriormente.

F.________________________________

Jessica

Evangelina

Garca

Rivas

Cdula

No.

A-1

1,019,675

F._______________________________
Reyna Magali Prez de Sols Cdula No. 1,230,100 TRABAJADOR

PATRONO