MODELE DE MANAGEMENT

ISTORIA TEORIEI
MANAGERIALE
Conf.univ.dr. Florin-Eduard GROSARU

ISTORIA TEORIEI MANAGERIALE

ALEGEI i ARGUMENTAI!!!

Machiavelli n Principele (1513)

1.Trebuie s fii mai bun dect adversarul tu,
uneori chiar folosind fora sau neltoria.

2.Trebuie s-i suprimi adversarii.

2

ISTORIA TEORIEI MANAGERIALE

ALEGEI i ARGUMENTAI!!!
Marx i Engels n Manifestul
Comunismului (1848)
1.Partidul Comunist va domina lumea.
2.Clasa muncitoare se va ridica i va prelua
puterea din minile burgheziei, crend o
utopie a egalitii i fraternitii.
3

ISTORIA TEORIEI MANAGERIALE

ALEGEI i ARGUMENTAI!!!
Taylorismul (1911)
1.O abordare tiinific a managementului,
bazat pe msurarea timpului, performanei i
realizrilor nregistrate i punerea acestora
ntro relaie direct proporional cu salarizarea.
(sarcina n sarcini)
2.Un sistem de management bazat pe cooperarea
cordial dintre manageri i angajai.
4

ISTORIA TEORIEI MANAGERIALE

ALEGEI i ARGUMENTAI!!!
Studiile Hawthorne (1923-1924)
1.Studii care arat faptul c ntreprinderile
produc mai mult dac muncitorii sunt supui
unor presiuni sporite.
2.Studii care demonstreaz c relaiile dintre
conducere i muncitori sunt foarte importante
n obinerea unor rezultate optime.
5

ISTORIA TEORIEI MANAGERIALE

ALEGEI i ARGUMENTAI!!!
Elton Mayo (anii '30)
1.Motivarea angajailor - nevoile i relaiile
sociale sunt factori primordiali la locul de
munc.
2.Convingerea c muncitorii ar trebuie s fie
n stare s-i controleze mediul de lucru.
6

ISTORIA TEORIEI MANAGERIALE

ALEGEI i
ARGUMENTAI!!!
Piramida lui Maslow (1942)
1. Avanseaz ideea c oamenii
au nevoi care i motiveaz
s ating performana.
Odat ce o nevoie este
satisfcut, ea nu mai este
motivant.
2. Susine c muncitorii i
managerii au aceleai nevoi
i trebuie s coopereze.
7

ISTORIA TEORIEI MANAGERIALE

ALEGEI i ARGUMENTAI!!!
Abordarea sistemic (anii '50-'60)
1.Avanseaz ideea c organizaiile constau din
mai multe componente, iar managerii trebuie
s ajute fiecare parte s funcioneze att
individual, ct i ca parte a ntregii organizaii.
2.Susine c o companie este o entitate unic.
Administrarea acesteia de la vrf garanteaz
succesul.
8

ISTORIA TEORIEI MANAGERIALE

ALEGEI i ARGUMENTAI!!!
Teoria contextual (dup 1980)
1.Pretinde c toate organizaiile sunt la fel i
au acelai obiectiv: profitul.
2.Factorii de conducere trebuie s analizeze
fiecare situaie pentru a adopta cele mai
bune decizii i aciuni.
9

ISTORIA TEORIEI MANAGERIALE

V mulumesc!!!
ntrebri?!?
10