Noiembrie 2015
CUPRINS
2. DESCRIEREA PROIECTULUI.........................................................................................................4
2.1.
2.2.
Obiectivele proiectului.......................................................................................................................4
2.3.
2.4.
2.5.
2.6.
2.7.
Graficul de implementare..................................................................................................................9
2.8.
Bugetul proiectului...........................................................................................................................10
2.9.
3. IMPLEMENTAREA PROIECTULUI..............................................................................................13
3.1.
Resursele umane...............................................................................................................................13
3.2.
3.3.
3.4.
DESCRIEREA FIRMEI
a) Precizai cnd a fost nfiinat firma dumneavoastr, numrul de angajai i care sunt principalele sale
activiti
SC BLUEINVESTMENT SRL a luat fiin n luna noiembrie a anului 2001, avnd un numr de 48 angajai.
n dorina promovrii n Arge a unor produse noi, cu caracteristici deosebite fa de cele tradi ionale, SC
BLUEINVESTMENT SRL a trecut la producerea mixturii asfaltice cu bitum aditivat.
Beneficiind de o experien i de o tehnologie avansat n producerea mixturilor asfaltice diferite, SC
BLUEINVESTMENT SRL este azi pregtit pentru piaa romnesc.
Societatea este organizat structural i funcional ierarhizat, func iunile fiind mpr ite pe departamente, iar
responsabilitile posturilor sunt definite prin fie de post i fi e de atribu ii (pentru personalul auxiliar i
direct productiv) .
b) Realizai o analiz SWOT a firmei/ departamentului dumneavoatr
o
o
o
Mediul Intern
o
o
ExternMediul
Puncte tari
o
o
o
o
Puncte slabe
Spatiu insufcient de productie in vederea maririi
volumui de productie
Imposibilitatea de a ne extinde activitatea, pentru
moment, i in celelalte zone ale rii
Instabilitatea politic duce i la instabilitate
economic i implicit la reduceri de personal i la
reducerea fondurilor alocate pentru reabilitarea
constructiilor existente sau construirea unora noi.
Ameninri
Concurenta
Criza economic mondial
2. DESCRIEREA PROIECTULUI
2.1.
Romnia
Regiunea de Dezvoltare: Sud Muntenia
Judeul:Arges
Localitatea: Piteti
Adresa:
2.2.
Obiectivele proiectului
2.3.
a) Identificai i descriei/ agumentai clar i amnunit problemele cu care se confrunt firma/ departamentul
dvs. Identificai problema efect i problemele cauz pe care proiectul dorete s le rezolve i motivai de ce i
ct de urgent este nevoie de acest proiect.
Romania, ca nou stat al Uniunii Europene se gaseste in fata unor provocari semnificative in raport cu
economiile avansate si competitia de pe piata de produse si servicii si cea a muncii. Strategia Lisabona a
Uniunii Europene reprezinta o tinta obligatorie si pentru noile tari integrate, Romania si Bulgaria, respectiv
crearea celei mai competitive si dinamice economii bazate pe cunoastere, capabila de crestere sustinuta si
durabila, cu locuri de munca mai numeroase si mai bune si cu o coeziune sociala mai stransa.
Rapidele schimbari de pe piata, determinate de noile tehnologii si exigentele clientilor, cer tot mai mult
firme care sa fie capabile sa foloseasca informatia, sa procure si sa aplice mai eficient cunostintele ,sa
produca produse de calitate superioara..
Fata in fata cu noile provocari, Romania, prin prioritatile Planului National de Dezvoltare urmareste
sustinerea dezvoltarii economice la nivel national si regional in scopul cresterii potentialului national si
regional.
Prezentul proiect isi bazeaza obiectivele pe prioritatea de crestere a potentialului economic, in speta a
Regiunii prin factorii de crestere a competitivitatii (consolidarea si dezvoltarea durabila a sectorului
productiv) - in scopul cresterii nivelului de competenta, insusirea unei culturi de afaceri europene si a unor
standarde comunitare, asa cum Strategia Lisabona a UE .
Asigurarea unor materiale de constructii , de calitate superioara, la termenele angajate si la costuri
acceptate, creaza premisa existentei pe piata a unei oferte de materiale in domeniul constructiilor in
Regiunea Sud.
Pentru ca S.C. BLUEINVESTMENT S.R.L. sa se inscrie in linia obiectivelor de asigurare a unor
materiale de constructii competitive, inclusiv cu o crestere a productivitatii muncii si o reducere a
cheltuielilor de operare, se impune diversificarea si cresterea capacitii de productie.
La amplasamentul din Pitesti s-ar realiza un proces de productie integrat ,respectiv productie de mixtura
asfaltica la maximul de tipuri de mixtura asfaltica.
b) Realizai Analiza Prilor Interesate n Proiect
Grupul
interesai
Societatea
Membrii societatii
Mentinerea locurilor de
munca
si
stabilitatea
retributiilor
Asigurarea
bunei
desfasurari si
implementari
a proiectului
Mediul de afaceri
Cresterea
vanzarilor
executantilor de lucrari de
constructii prin diversificrea
gamei produselor si a unui
furnizor permanent national
Participarea
prin solicitarea
cererilor
de
oferta
Executarea
corespunzatoar
e a lucrarilor
Beneficiarii
care
pot fi societati
comerciale
sau
persoane fizice
Reducerea consumului de
energie prin achizitionarea
unor
produse
mai
performante
Mecanismul
potrivit
de
obinere a sprijinului sau de
reducere a obstacolelor
Planificarea minutioasa a
activitatilor,un bun control
asupra etapelor desfacurrii
acestora
Raspunderea
pozitiva
asupra
solicitarilor
managerului
si
a
implicatiilor in activitatile
proiectului pentru buna
desfasurare a acestuia.
Respectarea caietelor de
sarcini,a planului tehnic si a
contractelor incheiate
Implicarea dirigintelui de
santier(persoana contractata
in afara societatii) pentru a
se asigura buna executie a
lucrarii.
Verificarea
de
catre
Inspectoratul de Constructii
a corectitudinii executarilor
constructiilor
Eliberarea certificatelor de
urbanism si a autorizatiilor
de constructii
Raspunderi
afirmative la
solicitarile
beneficiarului
pentru
proiectul
ce
urmeaza a fi
realiat.
Cresterea
cererilor
de
mixtura
asfaltica
Grupul
interesai
Grupul int (identificai grupul int, i facei legtura ntre acesta, problemele cauz i efect prezentate la
punctual 2.3. Pe ct posibil oferii informaii despre structura grupului int: numr total, numr pe categorii
de sex, educaie, departamente, funcii etc. )
Beneficiarii proiectului (identificai beneficiarii proiectului)
- Compania S.C. BLUEINVESTMENT S.R.L. are clienti importanti pe piata romaneasca cu posibilitati reale de
atragere a altor beneficiari date fiind produsele de calitate superioara, orientarea catre un sistem de servicii
integrate oferite si investitia pe care o va face in echipamente noi cu productivitate maxima si preturi accesibile.
- Firme de constructii din mediul de afaceri din judetele Arges, Valcea Teleorman, Dambovita si Brasov,care
vor utiliza in efectuarea lucrarilor de constructii produsele din mixtura asfaltica ale societatii;
- Persoane fizice si jurdice,autoritati publice locale care vor ingloba in lucrarile de constructii produsele firmei;
- personalul muncitor al societatii prin utilizarea unor utilaje performante, cu caracteristici de utilizare moderne
si conditii de securitatea muncii ridicate.
2.4.
Identificai relaia proiectului propus cu alte proiecte trecute, prezente i planificate ale firmei dumneavoastr.
In ceea ce priveste panourile prefabricate din beton si noile tancuri pentru depozitare pe care societatea doreste
sa le achizitioneze, acestea vin in completarea celor deja existente in cadrul intreprinderii, in vederea cresterii
capacitatii de productie , a productivitatii muncii si in vederea diversificarii gamei de produse.
2.5.
Prezentai rezultatele proiectului la finalul implementrii sale, indicnd cum va contribui obinerea acestor
rezultate la realizarea obiectivelor specifice ale proiectului.
Nr.
crt.
Activitate/subactiviti
Rezultate
Indicatori
evaluare
1.
Promovarea proiectului;
Vizibilitatea
proiectului
Anunturile de
incepere a proiectui
in presa locala si
centrala
Echipa manageriala a
proiectului;resurse
financiare
Vizibilitatea
proiectului
Anunturile de
incepere a proiectui
in presa locala si
centrala - 2
Echipa manageriala a
proiectului;resurse
financiare
Vizibilitatea
proiectului
Existenta
panourilor
Echipa manageriala a
proiectului;resurse
financiare
1.1
1.2
2.
Adjudecarea
achizitiilor
2.1.
Definirea tehnica
de Resurse implicate
Echipa de
management;resurse
financiare
3 caiete de sarcini
Responsabil tehnic
Intocmirea documentatiei de
achizitie publica prin licitatie;
Documentatie de
achizitii
Fisa de achizitii
Echipa de management
2.3.
Publicarea anunturilor de
participare a licitatiei publice in
SEAP;
Vizibiliatea si
transparenta
achizitiei
Numarul de
inscriere in SEAP a
anuntului de
licitatie publica
Echipa de management
2.4.
Organizarea si adjudecarea
achizitiilor publice prin licitatie;
Vizibiliatea si
transparenta
achizitiei
Procesele verbale
de adjudecare
Echipa de management
2.5.
Vizibiliatea si
transparenta
achizitiei
Numarul anuntului
de atribuire in
SEAP
Echipa de management
Obtinerea Autorizatie de
construire
Crearea conditiilor
legale de incepere a
lucrarilor de
construire
Autorizatie de
construire
Managerul proiectului
Asigurare
conditiilor tehnice
de realizare a
constructiei
Planul tehnic al
constructiei
Responsabil tehnic
Urmarirea
conformitati
executarii lucrarilor
de construire
Contractul de
munca incheiat
Echipa de management
al proiectului
Negocierea si semnarea
contractului de executare lucrari
de constructii
Finalizarea
proceduri de
achizitie a lucrarilor
Contractul de
lucrari
Echipa de management
al proiectului
Finalizarea
investitiei in
extinderea halei
Procesul verbal de
receptie a lucrarii
Echipa de management
al proiectului
Dirigintele de santier
Evaluare intermediara;
Evaluarea
respectarii fazelor
proiectului
Procesul verbal de
audit intrmrdiar
Echipa de evaluare
interna
Negocierea si semnarea
contractului de credit financiar;
Obtinerea
resurselor
financiare atrase
pentru derularea
contractului
Contractul de
creditare cu banca/
IFN
Echipa de management
al proiectului
10
Asumarea
cumpararii
utilajelor
Numarul de
comenzi transmise
furnizorului/furnizo
rilor cistigatori
Echipa de management
al proiectului
11
Livrarea produselor;
Organizarea livrarii
Numarul de
facturi/avize de
expeditii emise
Echipa de management
al proiectului
12
Receptia cantitativa a
produselor ;
Sosirea in societate
Procesele verbale
de receptie
cantitativa - 3
Responsabil tehnic
13
Montajul produselor ;
Montajul
produselor
Procesele verbale
de montaj - 3
Responsabil tehnic
14
Demonstrarea
functionarii
tehnologicea
utilajelor
Procesele verbale
de probe
tehnologice - 3
Responsabil tehnic
Incheierea
contractelor de
munca
Contractele de
munca pentru 10
persoane
Echipa de management
al proiectului
Demonstrarea
functionarii
Procesele verbale
de punere in
functiune - 3
Responsabil tehnic
Respectarea
obligatiilor de plata
Documentele de
transfer bancar
pentru fiecare
furnizor
Managerul
proiectului,contabil
Evaluarea
respectarii
obligatiilor asumate
prin contractul de
finantare
Procesul verbal de
audit extern
Respectarea
obligatiilor privind
masurile de
informare si
publicitate
Comunicatele de
anunt de incepere si
incheiere a
proiectului in
presa ;informari a
mass-media asupra
proeiectului;
Existenta banerelor
la sediul
solicitantului;existe
nta autocolantelor
Echipa de management
al proiectului
Exemplarele din
ziarul local si cel
central cu anuntul
Echipa de management
al proiectului
Respectarea
obligatiilor privind
masurile de
informare si
publicitate
Exemplarul din
ziarul local privind
rezultatul
proiectului
Echipa de management
al proiectului
Respectarea
obligatiilor privind
masurile de
informare si
publicitate
Respectarea
obligatiilor privind
masurile de
informare si
publicitate
Existenta banerelor
la sediul
solicitantului;
existenta
autocolantelor pe
fiecare utilaj
Echipa de management
al proiectului
Evaluarea
respectarii fazelor
proiectului
Procesul verbal de
evaluare finala
Echipa de evaluare
externa
15
Selectare si angajare personal;
16
Punerea in functiune;
17
Efectuarea platilor la furnizori;
18
Campanie de vizibilitate a
proiectului;
19.1
19.2
19.3
2.6.
2.7.
Graficul de implementare
Activitate
Luna
10
11
12
1. Promovarea proiectului;
1.1 Comunicat /anunt de presa pentru
inceperea activitatilor din proiect
1.2 Expunerea panourilor pentru vizibilitatea
proiectului la Ciorogirla
2. Organizarea achizitiilor publice:
2.1 Intocmirea caietelor de sarcini in parte;
2.2 Intocmirea caietului de sarcini pentru
realizarea de lucrari constructii;
2.2 Intocmirea documentatiei de achizitie
publica prin licitatie;
Activitate
Luna
10
11
12
2.8.
Bugetul proiectului
Detaliai principalele categorii de cheltuieli ale proiectului (renovare cldiri, echipamente i bunuri, resurse
umane, costuri administrative - consumabile, combustibil, chirie i utiliti, promovare-, alte costuri)
Cheltuieli
Unitate
Buc
Buc
Ore
TOTAL
Numr
uniti
120
5
70
Cost unitar
(lei)
550
18000
120
7000
7000
7500
5500
5500
25000
Cost
(lei)
66000
90000
8400
7000
7000
7500
5500
5500
25000
221900
10
2.9.
Obiectiv
General
Obiectiv(e)
specific(e)
Rezultate
ateptate
existente.
Ipoteze
Imbunatatirea
calitatii
serviciilor si
produselor
oferite de
companie.
Documentele contabile
Cresterea
vanzarilor va
fi cea
asteptata
Contractarea
de noi lucrari
Satisfacerea
noilor nevoi
ale clientilor
Logica interveniei
Activiti
1. Promovarea proiectului;
1.1 Comunicat /anunt de presa pentru
inceperea activitatilor din proiect
1.2 Expunerea panourilor pentru
vizibilitatea proiectului la Ciorogirla
2. Organizarea achizitiilor publice:
2.1 Intocmirea caietelor de sarcini in
parte;
2.2 Intocmirea caietului de sarcini
pentru realizarea de lucrari constructii;
2.2 Intocmirea documentatiei de
achizitie publica prin licitatie;
2.3 Publicarea anunturilor de participare
a licitatiei publice in SEAP;
2.4 Organizarea si adjudecarea
achizitiilor publice prin licitatie;
2.5 Publicarea anuntului de atribuire in
SEAP;
3. Obtinerea Autorizatie de constructii
4. Realizarea planului tehnic de
constructii detaliat
..........................................
19.2.Informarea la ziar local privind
rezultatele proiectului;
19.3.Expunerea panourilor pentru
vizibilitatea proiectului la Pitesti
20. Evaluare finala.
Ipoteze
Precondiii
Obtinerea
finantarii
Furnizori de servicii
Ageni economici,
Furnizori de produse
Surse de finantare:
Valoarea total a proiectului
221900
Valoarea neeligibil a proiectului
Valoarea eligibil a proiectului
Ajutor financiar nerambursabil solicitat
206900
Contribuia solicitantului
15000
Contribuia n numerar
5000
10000
12
3. IMPLEMENTAREA PROIECTULUI
3.1.
Resursele umane
a) Specificai:
componena echipei de proiect,
modalitile de selectare
Selectarea personalului implicat n proiect se face printr-o evaluare riguroas a cunotinelor, a CVurilor i a experienei.
modalitile de motivare a membrilor echipei.
Printre motivaii menionm: remunerarea de ordin financiar, oferirea unui cadru propice pentru
desfurarea activitii, program flexibil, accesul la stagii i cursuri de specializare.
Se pune accentul pe faptul c fiecare persoan implicat n proiect reprezint o pies esenial pentru
funcionarea corect a mecanismului.
b) Realizai fia postului pentru unul dintre membrii echipei de proiect (altul dect Managerul de proiect).
FIA POSTULUI
1. DENUMIREA POSTULUI: Contabil Proiect
2. LOCUL: SC BLUEINVESTMENT SRL
3. NUMR DE PERSOANE AFLATE PE ACEST POST: 1
4. OBIECTIVUL POSTULUI: Asigur activitile financiar-contabile
5. SARCINI I RESPONSABILITI:
- ntocmete documentele contabile i financiar-bancare aferente Proiectului, conform legislaiei n
vigoare;
- Rspunde de ntocmirea situaiilor i rapoartelor financiare naintate finanatorului i terilor (organisme
de control)
- Alte activiti dispuse de managerul de proiect;
- Coopereaz cu ceilali membrii ai echipei n cadrul edinelor de monitorizare.
6. RELAII ORGANIZATORICE: Postul este direct subordonat Managerului de Proiect;
7. SPECIFICITATEA POSTULUI:
- studii superioare;
- capacitatea de a lucra pentru societi comerciale i ONG-uri;
- abiliti de conducere, organizare i comunicare;
- flexibilitate n organizarea programului de lucru;
3.2.
Precizai cum vei asigura materialele, echipamentele i facilitile necesare implementrii proiectului.
3.3.
Precizai riscurile ce pot aprea n timpul implementrii proiectului, msurile pe care le vei ntreprinde pentru
controlul riscurilor i procedurile pe care le vei folosi pentru monitorizarea riscurilor.
n cadrul proiectului riscurile reies din:
imposibilitatea ntrunirii nevoilor exacte ale clientilor,
nu toate cererile vor fi concretizate,
rezultatele evalurii pot fi sub ateptri.
Pentru a reduce probabilitatea de concretizare a riscurilor identificate, se va pastra un contact permanent cu
clientii, se va monitoriza gradul de participare la licitatii si de raspundere prompta la cererile de oferte, se va
promova largirea si imbunatatirea domeniului de activitate i evaluarea continu a clientilor i a satisfaciei
acestora n ceea ce privete produsele oferite.
14
3.4.
a) Precizai cum vei asigura o comunicare intern eficient n cadrul echipei de proiect i n cadrul firmei
dumneavoastr.
n cadrul proiectului, comunicarea se va face prin mijloace:
Scrise documente, buletine informative, afie
Electronice pota electronic, postri pe internet
Comunicare direct edine, ntlniri
b) Precizai cum vei asigura o bun promovare a proiectului i o comunicare eficient cu prile interesate din
afara firmei dumneavoastr.
Activitatea de promovare a proiectului va fi asigurat prin anunturile de incepere a proiectui in presa
locala si transmiterea de comunicate de pres n presa locala si centrala, transmiterea de news-letter-e, postri
pe internet.
15
Evaluarea activitii de instruire se face cu ajutorul unui chestionar, prin care se face o evaluare a
cursului i a experilor (lectorilor) chestionar pe care-l completeaz fiecare participant la curs, la finele acestuia
16
Anexa I
Curriculum vitae
Informaii personale
Nume / Prenume
Adres
Telefon(oane)
E-mail(uri)
Ivan Marcela
str. Calea Bucureti, nr. 14, bl. 30, ap. 6, ora Pitesti, judetul Arge, cod 110133, Romnia.
Fix: 0348 / 416 832
marcela.ivan@yahoo.com
Naionalitate
Romn
Data naterii
06/06/1958
Sex
Feminin
Experiena profesional
Perioada
01.11.1984 prezent
Medicin de Familie
Educaie i formare
Perioada
Calificarea / diploma obinut
Numele i tipul instituiei de
nvmnt / furnizorului de
formare
1978-1984
Medic pediatru
Universitatea de Medicina Timisoara
Aptitudini i competene
personale
Limba matern
Romn
nelegere
Ascultare
Vorbire
Citire
Participare la
conversaie
Scriere
Discurs oral
Exprimare scris
Limba englez
C1
Utilizator
independent
B1
Utilizator
independent
B1
Utilizator
independent
B1
Utilizator
independent
B1
Utilizator
independent
Limba francez
B1
Utilizator
independent
B1
Utilizator
independent
B1
Utilizator
independent
B1
Utilizator
independent
B1
Utilizator
independent
Competene i abiliti sociale Persoan sociabil, comunicativ, sincer, capabil s-i exprime deschis i fr dificultate
propriile gnduri, emoii, convingeri, respectnd n acelai timp prerile celorlali.
Competene i aptitudini Energic, cu spirit de iniiativ, responsabil, perseverent, hotrt, orientat spre finalizarea
organizatorice activitilor iniiate.
Competene i aptitudini tehnice Capacitatea de a adecva soluiile problemelor la realitate.
17
18