Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
CONFLICT DE INTERESE
Prin conflict de interese se ntelege situatia n care persoana ce exercita
o demnitate publica sau o functie publica are un interes personal de natura
patrimoniala, care ar putea influenta ndeplinirea cu obiectivitate a atributiilor
care i revin.
Principiile care stau la baza prevenirii conflictului de interese n
exercitarea demnitilor publice i funciilor publice sunt: imparialitatea,
integritatea, transparena deciziei i supremaia interesului public.
Data fiind definitia de mai sus, conflictul de interese se prezinta ca o
situatie juridica dublu conditionata, in care se gaseste un functionar public, si
anume:
- acesta are un interes personal si de natura patrimoniala;
- interesul respectiv sa fie de natura sa afecteze obiectivitatea.
INCOMPATIBILITATE
Incompatibilitatile privind demnitatile publice si functiile publice sunt
cele reglementate de Constitutie, de legea aplicabila autoritatii sau institutiei
publice n care persoanele ce exercita o demnitate publica sau o functie publica
si desfasoara activitatea, precum si de dispozitiile Titlului 4 al Legii nr.
161/2003.
Incompatibilitatile generale ale functionarilor publici privesc exercitarea
oricarei alte functii publice sau private decat cea in care a fost numit
functionarul public in cauza, precum si functiile de demnitate publica, indiferent
daca aceste functii sunt sau nu remunerate.
CLASIFICAREA INCOMPATIBILITATILOR
INCOMPATIBILITATI
Funcionarul public poate candida pentru o funcie eligibil sau poate fi numit
ntr-o funcie de demnitate public.
n acest caz, raportul de serviciu al funcionarului public se suspend:
a) pe durata campaniei electorale, pn n ziua ulterioar alegerilor, dac nu este ales;
b) pn la ncetarea funciei eligibile sau a funciei de demnitate public, n cazul n care
funcionarul public a fost ales sau numit.
Inaltii functionari publici si functionarii publici de conducere pot candida
pentru functii de demnitate publica numai dupa incetarea, in conditiile legii, a
raporturilor de serviciu. De asemenea, acetia pot fi numiti in functii de demnitate
publica numai dupa incetarea, in conditiile legii, a raporturilor de serviciu.
Funcionarii publici au obligaia ca n termen de 10 zile calendaristice de la data
intervenirii strii de incompatibilitate s actioneze pentru incetarea acesteia, sub
sanciunea destituirii din funcia public.
Prin derogare de la prevederile art. 34 din Legea nr. 188/1999 privind Statutul
funcionarilor publici, republicat, funcionarii publici de conducere pot fi numii n
funcii de demnitate public din cadrul autoritilor sau instituiilor publice din
administraia public central n care i desfoar activitatea, precum i din cadrul
autoritilor sau instituiilor publice aflate n raporturi ierarhice cu aceasta.
Funcionarii publici de conducere din cadrul autoritilor i instituiilor
publice din administraia public central pot fi desemnai s reprezinte autoritatea sau
instituia public n cadrul creia i desfoar activitatea, pe funcii de demnitate
public sau funcii asimilate acestora din cadrul unor organisme reprezentative constituite
n temeiul actelor normative n vigoare.
Prin derogare de la prevederile art. 34 i ale art. 94 alin. (1) lit. a) din Legea
nr. 188/1999, republicat, raporturile de serviciu ale funcionarilor publici de conducere
numii sau desemnai n funciile de demnitate public n condiiile prevzute la alin. (1)
i (2) se suspend de drept pe perioada mandatului.