parteneriat cu Agenia Naional pentru Ocuparea Forei de Munc
2.Programul de finanare Programul Operaional Capital Uman (PO CU) 2014-2020 Axa prioritar 6: Educaie i competene OS 6.11: Creterea participrii la programele de formare profesional iniial, n special pentru elevii sau ucenicii care provin din comuniti dezavantajate, cu accent pe mediul rural i cei aparinnd minoritii rrome.
3.Titlul proiectului CREDEM
EGALE
N ANSE
4.Descrierea proiectului Obiectivul general: Creterea relevanei rezultatelor practice dobndite de elevii din nvmntul profesional i tehnic la locul de munc i facilitarea tranziiei de la coal la viaa activ (n cmpul muncii)
4. Descrierea proiectului Activiti principale: Organizarea cursurilor n cadrul atelierelor de meserii sau a colilor profesionale pentru formarea tinerilor Creterea numrului de cursani al colii profesionale prin oferta burselor de studii Crearea a noi locuri de munc
5.Obiective SMART Obiectiv Specific: Organizarea de cursuri i aplicaii practice in domeniile tehnologice-meserii pentru tinerii defavorizai Obiectiv Msurabil: Creterea numrului de elevi al coliilor de arte i meserii, tehnologice cu 50% n primii 3 ani Obiectiv Abordabil-de atins: Perfecionarea cursanilor Obiectiv Relevant: Crearea a 50 de noi locuri de munc anual timp de 3 ani Obiectiv ncadrat n timp: perioada de desfurare oct. 2016-oct. 2019
6.Analiza SWOT Puncte tari: Creterea accesului la educaie i formare a elevilor i ucenicilor; Integrarea lor n piaa muncii; Creterea competivitii pentru angajatori
6.Analiza SWOT Puncte slabe: Insuficienta pregtire practic a tinerilor fa de cerinele reale ale pieei muncii; Scderea interesului tinerilor din mediul rural de a-i continua studiile; Resurse financiare mici existente pe piaa local; Lipsa IMM-urilor n mediul rural; Migrarea tinerilor ctre oraele mai mari sau ctre alte ri europene.
6.Analiza SWOT Oportuniti Obinerea unei calificri gratuite; Obinerea unui loc de munc; Preocuparea instituiilor abilitate pentru formarea profesional n vederea asigurrii tinerilor pe piaa muncii; Implicarea instituiilor n contientizarea tinerilor de a-i dori o carier.
6.Analiza SWOT Ameninri: Dezinteresul tinerilor din mediul rural pentru educaie i a locului de munc; Abandonul colar; Lipsa infrastructurii economice pe termen lung; Migraia cadrelor didactice spre mediul urban sau ctre alte ri; Migraia tinerilor ctre oraele dezvoltate; Lipsa accesului la studii datorit lipsei susinerii familiale i financiare; Nivelul sczut al educaiei.
7. Populaia int Elevi Ucenici Prini Angajatori
8.Evaluare i monitorizare
nainte de implementare evaluare preliminar
a tinerilor participani (evaluarea cunotinelor i abilitilor prin testri), monitorizarea formatorilor i a programului (chestionare) n timpul implementrii evaluare concomitent Ulterior implementrii evaluarea final (abiliti, performane, evoluie) Se vor monitoriza permanent: raportul venituricheltuieli, activiti planificate vs. activiti realizate, grupul int propus vs. grupul int atins, nregistrndu-se eventualele discordane.
9.Rezultate ateptateefecte Creterea numrului de cursani al colilor profesionale, atelierelor de meserii; Crearea de noi locuri de munc; Creterea competivitii economice a angajatorilor i a unei zone defavorizate Frnarea migrrii de la sat la ora
10.Coordonator i echipa de proiect Coordonator proiect: -Insp. Marian Popescu Echipa de proiect: -Specialist Resurse Umane: Mihai Ene -Formator Petre Marian -Ing. Prof. Marian Iulian -Expert contabil: Maria Lutu
11.Buget estimativ Valoare proiect (estimativ) : 50.000 Euro Surs posibil de finanare: Buget local (10.000 Euro), Fonduri Europene (40.000 Euro)
