CAPITOLUL V

MICROCLIMATUL INDUSTRIAL N CADRUL LABORATORULUI SC EURO AUTO

PLASTIC SYSTEMS SRL. REALIZAREA I MENINEREA UNUI MICROCLIMAT
INDUSTRIAL FAVORABIL MUNCII
5.1.Analiza temperaturii, umiditaii i a curenilor de aer
Microclimatul. Aceasta se refer la starea fizic a aerului la locul de munc, ce se caracterizeaz
prin temperatur, umiditate, cureni de aer i radiaiile termice ale corpurilor nclzite.
Un microclimat necorespunzator poate reduce capacitatea de munc a executantului, poate
spori riscul de mbolnviri i implicit reduce productivitatea muncii. Temperatura optim n
secie stimuleaz lucrul, crete eficiena.
Senzaia de bun stare fiziologic apare atunci cnd diferena dintre temperatura aerului i cea
a suprafeei ncperii nu depete 2- 3 grade Celsius.
Temperatura aerului recomandat pentru munca intelectual n poziia seznd este de 21- 23
grade celsius, iar pentru munca n secie este de 19 grade Celsius. De asemenea, specialitii cer,
n general ca diferena ntre temperatura exterioar i ce interioar n timpul sezonului cald s
nu depeasc 4 grade Celsius.
n stabilirea temperaturii optime trebuie s se ia n calcul i miscarea i umiditatea aerului.
Micarea aerului trebuie s fie mai mic de 0.2 m/s.
Igiena modern recomand ca n ncperile nclzite umiditatea relativa a aerului s fie cuprins
ntre 50 si 70%. De asemenea, cercetrile efectuate demonstreaz c pentru o relaie optim
ntre umiditatea relativ i temperatura aerului, aceti indicatori trebuie s aib urmatoarele
perechi de valori.
Dac aceste proporii nu se pstreaz apar efecte negative asupra aparatului respirator.
Acestea ar fi posibilitatile pe care le are la dispoziie specialistul n ergonomie pentru a conferi
locului de munc mai multa personalitate, confort i functionalitate.
Microclimatul industrial reprezint starea fizic la locul de munc, ce se caracterizeaz prin
temperatur, umiditate, cureni de aer i radiaiile termice ale corpurilor nclzite .
Caracteristicile microclimatului industrial depind, n mare masur, de cele ale proceselor
tehnologice i n general, de ntregul circuit al procesului de producie. Din aceast cauz,
microclimatul se deosebete de clima exterioara a zonei n care se afl situat ntreprinderea.

72

Toi factorii de microclimat actioneaz combinat i concomitent asupra organismului uman.

Temperatura aerului este determinat, ceilali parametrii potennd sau diminund efectele
temperaturii. Microclimatul nefavorabil e definit ca ansamblul factorilor de microclimat a cror
aciune combinat depete capacitatea adaptiv a organismului, suprasolicitnd sistemul de
termoreglare pentru meninerea homeostaziei termice. Temperaturile compatibile cu starea
constient sunt cuprinse ntre 32 i 43 de grade Celsius, dar activitatea poate fi eficient numai
ntre 36 i 39 de grade Celsius. Moarte survine la temperaturi centrale ale organismului sub 24
25 de grede Celsius i peste 42- 43 grade Celsius. Solicitarea termoreglrii determin stres
termic.
Pentru recunoaterea, evaluarea i controlul locurilor de munc cu microclimate nefavorabil,
sociatatea colaboreaz cu un laborator de specialitate pentru efectuarea determinrilor de
mediu, care sunt correlate cu datele strii de sntate stabilite prin examene medicale.
Planul de evaluare este ntocmit pe baza informaiilor obinute n faza de recunoatere a
condiiilor i noxelor profesionale la nivel de ntreprindere, secie, atelier, ncpere, loc de
munc, post de munc i grup ocupaional, dup caz.
Stagiul procesului tehnologic permite recunoaterea surselor de cldur, umiditate, cureni de
aer i radiaii calorice, a caracteristicilor i amplasrii lor, precum i a dotrilor de protecia
muncii.
Studiul procesului de munc i a cronogramei profesionale stabilete natura i durata
operaiilor de munc n diferite condiii climatice determinate de aplasarea punctelor de lucru
fa de sursele de noxe. Se apreciaz i caracteristicile ncperii: dimensiuni, ui, ferestre,
sisteme de nclzire i ventilaie etc. Datele preliminare obinute prin recunoaterea condiiilor
i noxelor permit sesizarea i aproximarea unor caracteristici importante cum sunt: natura
cldurii degajate n ncpere (de convective sau radiaie) i cantitatea acesteia; cantitatea de
vapori de ap degajat, intensitatea radiaiei calorice, intensitatea efortului fizic, senzaia
termic a persoanelor etc.
a.

Planul de evaluare cuprinde: punctele i momentele n care sunt necesare

msurtori ale factorilor climatici, pentru o evaluare ct mai complete n spaiu i timp;
indicatorii care urmeaz a fi utilizai (fizici, biofizici, fiziologici, compleci) n paralel cu
factorii climatici considerai separat. Msuratorile vor fi fcute: la 0,5 i 1,5 metri de sol,
pentru a surprinde variaiile pe vertical; cu sau fr ventilaie n funcie pentru
aprecierea eficienei acesteia n cel puin 2 sezoane extreme, n 2-4 dintre zilele cele mai
clduroase i mai friguroase ale anului. Planul poate fi rectificat pe parcursul fazelor de
evaluare, n raport cu rezultatele obinute.
b. Metodele i tehnicile de msurare a diverilor parametri ai microclimatului, att ai celor
de mediu, ct i ai organismului, s-au perfecionat n raport cu evoluia tehnicii.
Metodele pot fi grupate n 3 categorii: metode care se adreseaz separate fiecrui factor
de microclimat (temperatur, umiditate, cureni de aer, radiaii calorice), metode care
se adreseaz solicitrii funciei de autoreglare (temperature corporal, frecven
73

cardiaca, bilan hidric, indicatori subiectivi i psihologici, termii de reacie etc); metode
care se adreseaz stresului termic (temperatur efectiv, indicele de solicitare termic
indicele de sudoraie previzibil etc). Pentru raportare la normele de climat din
Romnia, sunt necesare doar metodele din prima categorie, celelalte putnd fi aplicate
n funcie de condiii i necesiti.
Se amintesc mai jos acele metode i tehnici care au fost utilizate curent n ultimii 50 de ani din
Romnia, dei unele sunt depite de tehnic actual:
temperatura i umiditatea aerului se determin n mod obinuit cu psihrometrul
Assmann (Fig 5.1);
-

pentru nregistrarea continu i ndelungat se folosesc termografe i higrografe;

termometrii cu semiconductori permit citirea n cteva secunde a temperaturii aerului;

vitez curenilor de aer se determin cu catatermometrul Hill (viteze mici) sau

anemometrul (viteze mari) (Fig. 5,2) ;
intensitatea radiaiei calorice se determin cu instrumente bazate fie pe principiul
termobateriei, care dezvolt un curent electric proporional cu cantitatea de radiaie primit
(ex. dozimetrul medical), fie pe principiul absorbiei fluxului de energie radiant de ctre
corpurile negre (ex. globtermometrul din Fig. 5.4), rezultnd temperatur exprimat n (AC); o
apreciere aproximativ se poate face prin timpul de suportare a expunerii (n secunde) de ctre
organism;
microclimat suprafeelor utilajelor i conductelor se msoar cu termometrul cu mercur
prevzut cu rezervor plat sau cu termometrul cu semiconductori;
temperatura corporal (cutanata, sublinguala sau rectala) se msoar fie cu
termometrul maximal cu mercur , fie cu electrotermometre cu elemente semincondutoare;

74

n figurile de mai jos se regsesc imagini ale instrumentelor menionate mai sus i locul n care
se prelucreaz informaiile (Fig. 5.5).
Figura 5.1 psihrometrul Assmann

Termometru
uscat

Figura 5.2 Anemometrul

Ventilator
Termometru
umed

Suport

Figura 5.3 Dozimmetrul Figura

5.4 Globtermometrul

Fig. 5.5 Birou prelucrare informatii

Sursa: SC Euro Auto Plastic Systems SRL

75

n ultimii ani a luat amploare tot mai mare construirea de aparate i instrumente de msur
bazate pe tehnici electronice de acuratee, fiabile i uor de mnuit.
c.
Exprimarea rezultatelor se face n funcie de natura indicatorilor: temperatura aerului
sau a suprafeelor nconjurtoare n grade Celsius, umiditatea relativa a aerului n procente fa
de umiditatea maxim; viteza curenilor de aer n metri/secund; intensitatea radiaiei calorice
n calorii/cmA/minut.
d.
Interpretarea rezultatelor se face prin raportare la valorile normale ale parametrilor
climatici msurai separat. Se prezint mai jos prevederile NGPM/2002, art.533-541, referitoare
la microclimat.
Activitile profesionale se clasific n funcie de metabolismul energetic (NGPM).
Limitele termice minime admise la locurile de munc sunt cele prevzute n tabelul 5.6 iar
limitele termice maxime admise n tabelul 5.7.
Tabel 5.6 Limitele termice minime admise la locurile de munca
Clasa de metabolism
(M) (W)
M<117
117<M<234
234<M<360
M>360

Temperatura la
globtermometru (C)
18
16
15
12
Sursa: NGPM/2002

Viteza curentilor de aer

(m/s)
<0,2
<0,3
<0,4
<0,5

Tabel 5.7 Limitele termice maxime admise la locurile de munc

Clasa de metabolism
(M) (W)
Repaus (O)
Metabolism redus (1)
Metabolism mediu (2)
Metabolism intens (3)

Metabolism foarte intens (4)

Indice WBGT (C)

Persoana aclimatizata la
Persoana neaclimatizata la
caldura
caldura
32
33
30
29
28
26
Fara miscare
Cu miscare
Fara miscare
Cu miscare
perceptibila a perceptibila a perceptibila a perceptibila a
aerului
aerului
aerului
aerului
25
26
22
23
23
25
18
20
Sursa: NGPM/2002

76

Limitele minime i maxime ale temperaturii i vitezei curenilor de aer la locurile de munc
prevzute cu duuri de aer sunt prezentate n tabelul 5.8.
Tabel 5.8Limitele minime i maxime ale temperaturii i vitezei curenilor de aer la locurile de
munc prevzute cu duuri de aer

Nivelul radiatiilor
calorice
(cal/cm3/min)
1

>3

Metabolismul
energetic
(M)
(W)
M<117
117<M<234
234<M<360
M>360
M<117
117<M<234
234<M<360
M>360
M<117
117<M<234
234<M<360
M>360

Limite minime
Temperatura
Viteza
aerului (C)
curentilor
de aer
(m/s)
25,0
0,5
23,0
0,5
21,5
1,0
20,0
1,3
22,0
0,5
20,0
1,0
18,5
1,5
17,0
2,0
20,0
1,0
28,0
1,5
16,5
2,0
15,0
2,5
Sursa: NGPM/2002

Temperaturi maxime
Temperatura
Viteza
aerului (C) curentilor
de aer
(m/s)
30
1,0
28
1,0
27
1,3
26
1,5
28
1,0
26
1,5
25
2,0
24
2,5
25
1,5
24
2,0
23
2,5
22
3,0

Not: a) Umiditatea relativ a aerului nu va depi 60%

b) Valorile temperaturilor i vitezele curenilor de aer reprezint valori medii n seciunea
transversal a fluxului de aer la nivelul jumtii superioare a corpului.
Nivelul radiaiilor calorice se determin prin msurare sau prin apreciere conform tabelului 5.9.
Tabel 5.9 Aprecierea nivelului radiatiilor calorice (NGPM 2002)
Timpul de suportare a expunerii
Nivel estimate al radiatiilor calorice
(s)
(cal/cm3/min)
240
1
50
2
20
3
Sursa: NGPM/2002
77

Temperatura suprafeelor echipamentelor tehnice sau ale oricror alte suprafee cu care
angajatul vine n contact la locul de munc trebuie s se situeze sub valorile prevzute n tabelul
5.10.
Tabel 5.10 Limitele maxime admise ale temperaturii suprafeelor
Temperatura suprafetei (C)pentru durata de
contact
Material constitutiv al suprafetei
1 min
10 min
>8 ore
Metal neacoperit
51
48
43
Metal acoperit
51
48
43
Ceramica, sticla si piatra
56
48
43
Material plastic
60
48
43
Lemn
60
48
43
Sursa: NGPM/2002
Personalul care lucreaz n microclimatul cald (peste 30C) sau rece (sub 5C) va beneficia de
pauze pentru refacerea capacitii de termoreglare, ale cror durat i frecven se stabilesc n
funcie de intensitatea efortului fizic i de valorile parametrilor de microclimat, scop n care se
vor asigur spaii fixe sau mobile cu microclimat corespunztor. n perioadele n care, din cauza
condiiilor meteorologice, nefavorabile se nregistreaz temperaturi exterioare extreme,
respectiv temperaturi ce depesc 37C, sau care, corelate cu condiii de umiditate mare, pot fi
echivalate cu acest nivel, ori temperaturi sub - 20C sau care, corelate cu condiii de vnt intens,
pot fi echivalate cu acest nivel, se vor lua msuri de protecie a angajailor n conformitate cu
prevederile legale n vigoare.
Dac cerinele procesului tehnologic sau alte condiii speciale nu permit ncadrarea
parametrilor microclimatului n valorile limit prevzute de norme, angajatorul este obligat s
asigure protecia angajailor prin msuri tehnico-organizatorice i medicale.

78

n imaginile de mai jos (Fig 5.11 i Fig 5.12) sunt prezentai doi lucrtori de la divizia Parasolar
i echipamentul necesar n funcie de postul fiecruia.
n cazul figurii 5.11 datorit temperaturii ridicate doar la nivelul prii superioare a corpului
este folosit echipamentul format din tricou, pantaloni i mnuile de protective. Minile sunt
singurele expuse cldurii (la presarea foliei de PVC pe parasolar) i de aceea necesit mnuile.
Figura 5.11

Sursa: SC Euro Auto Plastic Systems SRL

n cazul figurii 5.12 se impune folosirea echipamentului format din halat, pantaloni i mnuile
cu mneci lungi deoarece se lucreaz la tierea i lipirea foliei pe oglinzile de parasolar, de altfel
destul de ascuite pn la momentul n care se monteaz pe parasolar.
Figura 5.12

Sursa: SC Euro Auto Plastic Systems SRL

79

Normele de microclimate din tabelele prezentate vor fi luate n considerare n calcul la

proiectarea i realizarea sistemelor de nclzire i ventilaie.
n cazul determinrii unor parametri compleci, interpretarea se va face n raport cu limitele
stabilite prin cercetrile din acest domeniu. Astfel, pentru temperatura echivalent corectat: la
neadaptai limitele maxime admise sunt 30C pentru munc uoar, 28C pentru munc medie,
i 26C pentru cea grea, iar la adaptai acestea sunt mai mari cu 2C.
Valorile limit admise ale unor parametri fiziologici sunt: frecvena cardiac maxim 110/min,
c medie ponderat cu timpul pe ziua de munc, temperatur sublinguala 37,5 C pentru munci
zilnice a 8 ore i 38AC pentru expuneri intermitente la cldur (aceast din urm fiind
considerat temperatura de alarma), debitul sudoral cca 0,5 litri/or; temperatur cutanat
medie 35,6C.
Senzaia termic se apreciaz dup urmtoarea scal: foarte cald, cald, confortabil, rcoare,
rece, foarte rece (frig). Indicele de solicitare termic (Heat Stress Index) este un indicator
complex, reprezentnd raportul dintre cantitatea de cldur care trebuie eliminat de
organism, apreciat prin ct valoare i consum energetic pe de-o parte, i cantitatea care
poate fi eliminata in funcie de factorii de microclimat ambiental pe de-o parte, o valoare peste
100% indic o solicitare termic important.
c) Evaluarea efectelor microclimatului asupra organismului se face prin datele strii de
sntate privind bolile profesionale i efectele nespecifice, precum i prin valorile
indicatorilor fiziologici, biochimici, psihologici, c i prin indicatori privind eficient
muncii. O serie de indicatori nespecifici de rspuns al organismului pentru locuri de
munc la care nu se pot aplic msuri tehnice de protecie mpotriva radiaiilor calorice,
sunt menionai n Ordinul 803/2001 al ministrului sntii i familiei din Romnia. n
concluzie, un microclimat necorespunztor poate reduce capacitatea de munc a
executantului, poate spori riscul de mbolnviri i implicit reduce productivitatea muncii.
Temperatura optim n ncperile birourilor stimuleaz lucrul i sporete eficient. Senzaia de
bunstare fiziologic apare atunci cnd diferen dintre temperatura aerului i cea a suprafeei
ncperii nu depete 2-3C.
Temperatura aerului recomandat pentru munc intelectual n poziia eznd este de 21-23C,
iar pentru munc uoar n poziia eznd este de 19AC. De asemenea, specialitii cer, n
general, c diferen ntre temperatura exterioar i cea interioar n timpul sezonului cald s
nu depeasc 4C. n stabilirea temperaturii optime trebuie s se ia n calcul i micarea i
umiditatea aerului. Micarea aerului trebuie s fie mai mic de 0,2 m/s; n cazul lucrrilor
deosebit de delicate care cer o imobilitate prelungit a corpului, nu trebuie s depeasc 0,1
m/s. Igiena modern recomand c n ncperile nclzite umiditatea relativ a aerului s fie
cuprins ntre 50-70%.
n laboratorul societii unde desfurarea activitii profesionale necesit confort termic, sunt
asigurate condiiile expuse n continuare:
80

n perioad de var:
Temperatura operativ ntre 23-26C
Diferena pe vertical a valorilor temperaturii aerului la 1,1 m i 0,1 m deasupra solului
(nivelul capului i al gleznelor) mai mic de 3C
Umiditatea relativ a aerului ntre 30-70%; vitez medie a curenilor de aer ntre 0,1-0,3
m/s
n perioada de iarn:
Temperatura operativ ntre 20-24C
Diferena pe vertical a valorilor temperaturii aerului la 1,1 m i 0,1 m deasupra solului
(nivelul capului i al gleznelor) mai mic de 3C
5.2 Propuneri privind realizarea unui microclimat favorabil muncii
Microclimatul nefavorabil e definit ca ansamblul factorilor de microclimat a cror aciune
combinat depete capacitatea adaptativ a organismului, suprasolicitnd sistemul de
termoreglare pentru meninerea homeostaziei termice. Organismul devine poichiloterm la
temperaturi corporale centrale peste 40,6C i sub 31C. Temperaturile compatibile cu starea
contient sunt cuprinse ntre 32-43C, dar activitatea poate fi eficient numai ntre 36-39AC.
Moartea survine la temperaturi centrale ale organismului sub 24-25C i peste 42-43C.
Solicitarea termoreglrii determin stres termic.
Normele de microclimat din tabelele prezentate vor fi luate la calcul n proiectarea i realizarea
sistemelor de nclzire i ventilaie.
Instalaiile de ventilare i climatizare industriale au c scop asigurarea condiiilor de puritate a
aerului a microclimei corespunztoare activitii depuse de om i a naturii procesului
tehnologic.
Realizarea acestor cerine contribuie la meninerea capacitii de munc, la nlturarea
mbolnvirilor profesionale, la ridicarea productivitii muncii, a calitii produselor etc.
Cldirile industriale cuprind n general spaii mari cu surse variate de nociviti. Felul surselor i
amplasarea lor depinde de procesul tehnologic din fiecare secie. Pentru diluarea nocivitilor,
asigurarea condiiilor de mediu necesare proteciei muncii i realizrii microclimatului cerut de
procesul de producie, prin instalaiile de ventilare industrial se vehiculeaz debite mari de
aer.
Alctuirea sistemelor de ventilaii n seciile industriale necesit cunoaterea amnunit a
procesului tehnologic, a utilajelor i amplasarea lor, natur i cantitatea nocivitilor, condiiile
de mediu cerute din punct de vedere tehnologic i al proteciei muncii.
Bazele de calcul i n cazul instalaiilor de ventilare industrial au la baz o serie de
particulariti:

81

- n adaptarea unui sistem de ventilare n afar restriciilor de ordin constructivarhitectural, apar restricii i de ordin tehnologic, funcional, legate de posibilitatea
amplasrii utilajelor;
- n spaiile ventilate apar i alte degajri nocive n afar de cldur, umiditate i CO2.
Sisteme de ventilaie aplicabile:
- Ventilarea natural organizat an cazul atelierelor calde, fr degajri de vapori
nocivi, gaze sau praf, cu degajri mari de cldur, i n mai mic msur degajri de
umiditate; se aplic mai ales sub form de ventilare mixt sau alturi de alte sisteme;
- Ventilare mecanic de schimb general -cnd exist degajri de substane nocive i
ventilarea natural organizat ar fi insuficien;
- Ventilarea prin refularea local a aerului - pentru mbuntirea condiiilor de muncn
anumite zone aflate lng surse calde, puternic radiante sau pentru mpiedicarea
ptrunderii aerului rece prin ui exterioare;
- Ventilarea prin aspiraia local a aerului - cnd exist surse concentrate de degajri
nocive i ventilarea general e insufixienta chiar i la debite mari de aer;
Pentru ventilarea natural a incintelor industriale se pot utiliza:
a) Ferestrele mobile - se prevd att n faadele halei industriale ct i n lumintoare, fiind
alctuite ca tip constructiv din ochiuri mobile, simple sau duble, cu axul de rotire la partea
superioar, la mijloc sau la partea inferioar. Ochiurile mobile prevzute n hale sunt
avantajoase din punct de vedere economic dar ridica probleme acionarea lor, ntruct
trebuie nchise sau deschise, n funcie de direcia vntului, iar mecanismele de manipulare
trebuie amplasate n zon de lucru. Ochiurile mobile amplasate la nlimi mari se prevd cu
acionare prin servomotoare.

b) Deflectoarele - sunt dispozitive montate la partea superioar a courilor de ventilare

sau pe acoperiul halelor industriale, intensificnd schimbul natural de aer prin utilizarea
energiei cinetice a vntului. Sub aciunea curenilor de aer atmosferici se creeaz
suprapresiuni i depresiuni a cror rezultant final e o depresiune ce activeaz tirajul. (Fig.
5.13)

82

Figura 5.13 - Luminatoare deflectoare tipizate

Sursa: prelucrare pe baza informatiilor din SC Euro Auto Plastic Systems SRL

c) Luminatoarele - sunt dispozitive utilizate pentru iluminatul natural i evacuarea aerului

vicial din hale industriale, fiind prevzute cu ferestre mobile sau rame cu jaluzele prin care
se realizeaz evacuarea aerului datorit presiunii termice i a presiunii vntului. Efectul
vntului e favorabil evacurii aerului cnd deschiderile sunt amplasate pe fa adpostit a
lumintorului. (Fig. 5.14)
Ochiurile mobile se prevd simetric pe ambele fee longitudinale ale lumintoarelor i prin
dispozitive mecanice se manevreaz nchiderea i deschiderea lor, n funcie de direcia
vntului. Luminatoarele-deflectoare au avantajul c nu sunt influenate de direcia vntului.
Luminatoarele-deflectoare au avantajul c nu sunt influenate de schimbarea direciei
vntului.
83

Figura 5.14 - Caracteristicile i dimensiunile unor luminatoare tipizate

Sursa: prelucrare pe baza informatiilor din SC Euro Auto Plastic Systems SRL

Instalaii de ventilare local

n seciile industriale cu degajri de nociviti concentrate se poate aplica un sistem de
captare local sau se pot prevedea dispozitive de aspiraie, de refulare sau aspiraie i
refulare. Aceste sisteme limiteaz mprtierea nocivitilor i asigur parametrii aerului n
zon de lucru. Soluia cu mrirea debitului de ventilare pentru realizarea concentraiilor
admise de nociviti n zona de lucru genereaz viteze mari ale aerului i riscul mprtierii
nocivitilor n ntregul volum al halei.
Sistemele de ventilare local se pot clasifica n funcie de natur i modul de propagare a
degajrilor nocive, de tipul i dimensiunile utilajelor, de particularitile proceselor
84

tehnologice, de alctuirea constructiv a incintei etc. n funcie de modul n care ele asigur
condiiile de munc locale se deosebesc:
- Instalaii de ventilare local prin refulare (n situaiile n care asigurarea condiiilor de
microclimat impun folosirea de jeturi de aer, sub form de duuri de aer sau perdele de aer;
- Instalaii de ventilare local prin aspiraie (cnd nocivitile sunt concentrate, captarea
lor se face la locul de producere prin: dispozitive deschise, hote, aspiraii marginale, nie de
ventilare, carcase)
- Instalaii de ventilare local prin refulare i aspirare (realiznd prin jeturi de aer refulate
pe o parte i captate pe latur opus refulrii o perdea deasupra sursei care limiteaz
mprtierea nocivitilor i asigur o micare dirijat a aerului ntr-un spaiu delimitat sau
nu geometric; se folosete la bi industriale, tuneluri de uscare, cuve de electroliza)
n figurile de mai jos regsim amplasarea duurilor de aer la locul de munc n spate (Fig. a),
deasupra (Fig. b) i n fa (Fig. c)
Figura a)

Figura b)

Figura c)

Fiind instalaii de ventilare local prin refulare, se folosesc mai mult pentru combaterea
candirii radiante asupra muncitorului care lucreaz n apropierea surselor calde, asigurnd
schimbul de cldur om-mediu ambiant fr suprasolicitarea mecanismului termoregulator
uman. Conform NGPC (Normelor Generale de Protecia Muncii) se prevd la locurile
permanente de lucru cnd densitatea fluxului termic radiant al surselor, corelat cu durat
de expunere a muncitorului depete limitele impuse.

85

Perdelele de aer se utilizeazain domeniul industrial c mijloc de protecie pentru a

mpiedic ptrunderea aerului rece prin uile halelor destinate accesului auto sau uile de
acces cu deschidere frecvent, goluri tehnologice prin care se ntroduc n mod continuu
materiale n secii. (exemplu regsit n figurile 5.15, 5.16)
Figura 5.15 Perdele de aer

Figura 5.16 Hale acces auto SC Euro Auto Plastic Systems SRL

Sursa: SC Euro Auto Plastic Systems SRL

86

CAPITOLUL VI
CAPITOLUL VI. STUDIUL DE ORGANIZARE RAIONAL A UNUI LOC DE MUNC EXISTENT DIN
CADRUL LABORATORULUI DE INCERCARE PARAMENTRII MOTOR

Una dintre condiiile eseniale pentru obinerea unei nalte productiviti a muncii o constituie
organizarea ergonomic a muncii pe fiecare loc de munc, verig de baz a produciei.
O astfel de organizare trebuie s asigure o munc continu i de nalt productivitate a
muncitorilor, uurnd n acelai timp eforturile lor fizice prin:
-

organizarea ergonomic a procesului de munc pe locul de munc, pe baza respectrii

principiilor economiei micrii;
organizarea unor condiii de munc ergonomice, n care munca s se desfoare cu un
consum de energie ct mai mic i fr pericol de mbolnvire sau accidentare;
organizarea necesar a servirii locului de munc.

6.1 Organizarea locului de munc din punct de vedere al elementelor sale componenete
Aceast analiz va avea n vedere locul de munc din cadrul laboratorului de ncercare
parametrii motor la SC Euro Auto Plastic Systems SRL n vederea organizrii raionale a acestuia,
precum i utilizarea sistemului MTM (metod timpilor i a micrilor) n stabilirea metodelor de
munc la proceselede munc manual existente sau proiectate.
Metoda timpilor i a micrilor (MTM) este o metod folosit mai ales n analiza i diagnoza
activitilor manuale i mecanizate i const n descompunerea micrilor complexe n micri
elementare sau gesturi i evaluarea duratelor acestora. Aceast metod urmrete eliminarea
micrilor inutile i se face pentru organizarea i redistribuirea micrilor pe membrele
superioare i inferioare, reducerea timpilor de execuie, creterea calitii execuiei i
reducerea efortului fizic.
La acest loc de munc ales pentru analiz se execut urmtoarele operaiuni:
-

operaia de nregistrare i comparare parametrii motor;

operaia de verificare nivel lichid rcire;
operaia de verificare a pompei de ulei pentru prob de anduran motor.

87

Vom analiza n continuare operaia de verificare a pompei de ulei pentru proba de anduran
motor deoarece efectuarea acestei operaii necesit aplicarea principiilor economiei micrii i
a organizrii ergonomice corespunztoare a locului de munc.
Amplasarea utilajului, a executantului i a obiectelor muncii la locul de munc sunt prezentate
n figura 6.1 i 6.2.

Figura 6.1 Verificarea presiunii pompei de ulei

Lampa
motor

Panou
comanda

Sesizor de
alerta

Stand motor
pentru incarcare a
pompei de ulei

Verificarea
pompei de ulei
Container
pompe ulei
Raft pompe
ulei

Dulap
pentru
scule
30 cm

Sursa: Laborator SC Euro Auto Plastic Systems SRL

Poziia de lucru predominant a operatorului este cea ortostatic (n picioare), la o distan

normal fa de motor i de componentele periferice. Prin poziia ortostatic a executantului,
consumul de energie fizic este mare, n schimb efortul neuropsihic este mic. Procesul de
munc este manual-mecanic.

88

ncercarea pompelor de ulei se face cu ajutorul unui stand motor care nu are aparate de
msur i control, avnd n schimb un sesizor de alert i o lamp martor. Cnd presiunea
uleiului refulat de pomp depete 1 dan/cm2, lampa se stinge.
Figura 6.2 Schema general a amplasrii locului de munc a ncercrii pompei de ulei

Cutie ulei
Panou
comanda

Stand motor
Sesizor de
alerte si lampa
de control

Executant

Pompa
de ulei

Container
pompe ulei

Cutie
scule

Raft pompe
ulei

Elementele componente ale schemei de mai sus sunt: stand ncercare pomp de ulei, container
pompe de ulei, raft pompe de ulei, dulap pentru scule, cutie cu ulei, panou comand, sesizor de
alert, lamp de control.

Conform graficului din figura 6.3, motorul n proba de anduran trece n mai multe plaje de
consum, unde se stabilete consumul i se nregistreaz presiunea uleiului la temperature
diferite.
89

Figura 6.3 Verificarea presiunii uleiului

Sursa: Laborator SC Euro Auto Plastic Systems SRL

Efectund analiza critic a operaiei de ncercare a pompei de ulei rezult urmtoarele:

: Cum s-ar putea evita ateptarea minii stngi cnd mn dreapt ia pompa de ulei din
container?
R: Prin executarea micrii cu mna stnga n vederea realizrii poziiei de montare a pompei la
stand. Prin executarea micrilor curbe simultan de ambele mini, precizia i viteza de execuie
cresc, concomitant cu sporirea productivitii.
: Cum s-ar putea realiza combinarea micrilor astfel c acestea s fie mai bine repartizate pe
cele dou mini?
R: Prin preluarea micrilor de coborre a capacului standului i de oprire a acestuia de ctre
mna dreapt. Se asigur astfel, cursivitatea natural a micrilor, care favorizeaz
mentionerea unui ritm de munc uor i constant.

90

Activitatea minilor muncitorului n executarea operaiei de ncercare a pompei de ulei este

prezentatn figura 6.4.
Figura 6.4 Graficul activitii minilor pentru operaia de ncercare a pompei de ulei
Operatia: Incercarea pompei de ulei
Locul: laborator incercare
parametrii motor

Mana stanga

Executant: operatorul laboratorului

Metoda: Existenta

Studiul nr. 1

Fila nr. 1

Simboluri

Mana dreapta

M.S
1

M.D
1

Ia pompa de ulei

Asteapta

Ridica capacul
standului de
incercare

Tine pompa de
ulei

Ajuta mana
dreapta

Amorseaza
pompa de ulei

Ajuta mana
dreapta

Monteaza pompa
la stand

Lasa jos capacul

standului

Asteapta

Asteapta

Asteapta

Porneste
standul

Opreste standul

Ridica capacul
standului

Asteapta

Ajuta mana
dreapta
Ajuta mana
dreapta

Scoate pompa de
la stand
Dezamorseaza
pompa

Asteapta

Operatie
Transport
Asteptare
Total

9
2
11

6
1
4
11

91

Pune pompa pe
raft

Din tabelul de mai sus rezult c cele 22 de micri pentru executarea operaiei e ncercare a pompei de
ulei, pot fi reduse cel puin la jumtate, prin aplicarea principiilor economiei micrii I a organizrii
ergonomice corespunztoare a locului de munc.
Analiz detaliat a mnuirilor specifice fiecrei operaii n parte, presupune ntocmirea Fielor de analiz
detaliat, nsoite de aspect critice corespunztoare.
n continuare n figur 6.5 se prezint analiza detaliat a mnuirii corespunztoare pentru verificarea
presiunii pompei de ulei.
Figura 6.5 Fi de analiz detaliat a mnuirii pentru verificarea presiunii pompei de ulei
Fisa de analiza detaliata MTM-1
Fila nr. 10
Denumirea manuirii: verificarea presiunii
Mana stanga
Mana dreapta
TMU
Descrierea miscarii
f
Simbol
Simbol
f
Descrierea miscarii
37,2
TB-C2
Intoarcerea
corpului
75
W5P
Merge la
containerul cu
pompe de ulei
29
B
Se inclina
R30B

Intinde mana spre capac

Apuca capacul
Deplaseaza capacul
Intinde mana
Apuca arborele pompei
Intinde mana

Intinde mana spre capac

Apuca capacul
Deplaseaza capacul
Intinde mana spre
buton
Aplica presiune

Intinde mana spre

buton
Aplica presiune
Intinde mana spre capac

R35A
G1A
M30B
R20B
G1A
5

T90S

R35A
G1A
M30B
R14A
AP2

G1A

31,9

AB

37,2
30
10,4
2
9,8
8,2
2

TB-C2
W2P

27
5,4
21,0
10,4
2
9,8
4,0

R10A

10,6
277,4
7,3
4,1

AP2
R20A

10,6
4,9

92

Apuca pompa de
ulei
Se ridica in pozitia
inclinat
Intoarce corpul
Merge la standul
de incercare
pompe de ulei

M24B1

Deplaseaza pompa

M14B1
P2NSE

Deplaseaza pompa
Potriveste pompa

EF

Functionare stand
Fixeaza privirea

Apuca capacul
Deplaseaza capacul

Apuca arborele pompei

Intinde mana

G1A
M30B

R20B
G1A
T90S

Total

2
9,8
10,4
2
5,4
2
27
7,1
37,2
45
11,6
2
150

R35A
G1A
M14B1

M20B1
TB-C2
W3P
M30C1
RL1
W10P

Intinde mana spre

pompa
Apuca pompa
Deplaseaza pompa

Deplaseaza pompa
Intoarce corpul
Merge
Deplaseaza pompa
Da drumul pompei
Merge la primul
banc

1240,3

Analiza critic referitoare la verificarea presiunii pompei de ulei, vizeaz contribuia micrilor corpului i
ale membrelor inferioare n executarea mnuirii reprezint 435 TMU, preponderente fiind micrile de
deplasare la standul de ncercare, efectuate concomitant cu cele de ntoarcere a capului. Din analiza
efectuat, am constatat c timpul relativ mare pentru efectuarea acestor micri se datoreaz
urmtoarelor cauze:
- organizrii necorespunztoare a muncii, care ne permite realizarea unui ritm uor i natural din partea
muncitorului;
- divizrii micrilor n elemente 93omponent, care sacadeaz suita micrilor i ridic nivelul gradului
de control, avnd drept consecine diminuarea vitezei de efectuare i a eficienei economice;
- lipsa de preocupare a personalului de conducere n realizarea unei combinaii de micri ct mai
potrivite din punct de vedere economic i a instruirii muncitorului n nsuirea noii metode;
- micrile de ntindere a minii spre capacul pompei i butoanele de acionare a standului de ncercare,
se efectueaz rapid i fr participarea privirii. Posibilitatea transferrii modelului din centrii contieni
n centrii automatismului este preponderent n acest tip de micri;
- micrile de deplasare executate de muncitor sunt de gradul II, ele necesitnd un minim de practic i
de ndemnare din partea acestuia, deoarece realizarea micrilor se face cu participarea muchilor i a
vederii;
- materialele i sculele sunt plasate de muncitor n mod dezordonat la locul de munc, ducnd la
efectuarea unor micri n gol de ctre acesta. n primul rnd s-ar putea efectua micrile ordonate logic
n vederea pregtirii ncercrii, realizndu-se apoi numai micrile de ncercare propriu-zis;
- prin nealternarea poziiei ortostatice cu poziia eznd, muncitorul nu are posibilitatea s odihneasc
unele grupe de muschisi s schimbe poziia atunci cnd dorete s mbunteasc circulaia sangvin.
Timpul operativ operaiei va fi: 1240,3 TMU
Transformat n secunde rezult: 44,65.

93

6.2. Descrierea condiiilor generale de munc

Condiiile generale de munc pentru operatorii din cadrul laboratorului verificrii parametrii
motor nu prezint un grad mare de riscuri.
Durata zilei de munc conform legislaiei nu depete 8 ore pe zi
Regimul de munc presupune organizarea activitilor n mai multe schimburi. Se practic
activiti n 3 schimburi.
Gradul de intensificare al muncii se reglementeaz de normele de producie sau de timp n
vigoare i corespunde nivelului organizatoric, tipului produciei, etc.
Experiena n munc i cerinele tehnice determin categoria din care face parte executantul,
categoria activitilor pe care le execut.
Principalele condiii de munc sunt: microclimatul, iluminatul, mediu sonor, vibraiile,
caracteristicile acustice, condiii de design industrial i aspect estetic, etc.
Microclimatul se caracterizeaz prin temperatura, umiditatea relativ a aerului, viteza aerului.
Condiiile optime se specific pe perioade ale anului. Senzatia de buna stare fiziologica apare
atunci cand diferenta dintre temperatura aerului si cea a suprafetei incaperii nu depaseste 2- 3
grade Celsius.
Temperatura aerului recomandata pentru munca n secie este de 19 grade Celsius.Umiditatea
relativa a aerului este cuprins intre 50 si 70%.
Microclimatul si temperatura aerului se incadreaza in valorile optime datorita imbunatatirii
sistemului central de incalzire si racire prezentate in figura 6.6.
Figura 6.6 Sistem central de incalzire si racire

Sursa: SC Euro Auto Plastic Systems SRL

Nivelul zgomotului din cadrul laboratorului verificrii parametrii motor se ncadreaz n limitele
normalului i nu este nevoie s se ia nicio msur special. n cazul n care zgomotul ar deveni o
problem pentru muncitori se consider ca fiind necesar s poarte n permanen antifoane.
94

n cadrul laboratorului verificrii parametrii motor nivelul vibraiilor este sczut.

n ceea ce privete culorile, culoarea este cu atat mai cald cu ct se apropie de rou i cu atat
mai rece cu cat este mai dominant albastru. Culorile deschise au efect stimulant, vesel pozitiv,
motiv pentru care laboratorul de verificare parametrii motor este vopsit n culoarea alb.
n cadrul locului de munc analizat, laboratorul de verificare parametrii motor, iluminatul este
mprit in 2 categorii: iluminarea ambiental care este data de obicei de o surs de lumin
montant n tavan (Fig 6.7) i iluminarea natural care provine prin geamuri ui sau perei de
sticl. Are un efect pozitiv asupra omului, dar nu este disponibil permanent.
Figura 6.7 Lumina ambiental

Sursa: SC Euro Auto Plastic Systems SRL

Desfurarea activitii presupune respectarea tuturor normelor specifice referitoare la

securitatea i sntatea n munc, a procedurilor de urgen i reducerea factorilor de risc. n
afar de aceste norme, montatorul trebuie s respecte procedurile de asigurare a calitii
lucrrilor executate i a normelor de protecie a mediului.
Executarea operaiilor de verificare se face cu scule, dispozitive si instrumente de lucru.
Pentru realizarea acestei operaii angajatul i desfoar activitatea n , laboratorul de
verificare parametrii, special amenajat, dotate cu scule, dispozitive, utilaje, instalaii i
echipamente:
Scule: filtre, chei fixe, pompe, urubelnie,maini-unelte etc.

95

Dispozitive i utilaje de verificare si masurare: stand ncercare pomp de ulei, container pompe
de ulei, raft pompe de ulei, dulap pentru scule, cutie cu ulei, panou comand, sesizor de alert,
lamp de control..
Pentru realizarea acestora montatorul trebuie s:
- cunoasc modul de utilizare i respectarea documentaiei tehnice i de control ;
- identifice vizual defectele de suprafa ale sculelor i dispozitivelor;
- urmreasc parametrii de funcionare i de lucru a utilajelor i instalaiilor specifice activitii;
- identifice defectele aprute la piese sau n funcionarea utilajelor i instalaiilor;
- pregteasc sculele, dispozitivele, utilajele, instalaiile n vederea efecturii operaiilor de
msurare i verificare;
- regleze n vederea utilizrii sculele i instalaiile/echipamentele cu care lucreaza;
Durata timpului de munc
Durata normal a timpului de lucru, este de 8 ore pe zi, 40 ore pe saptmn. Repartizarea
timpului de munc n cadrul sptmnii este de regul uniform, timp de 5 zile, cu doua zile de
repaus. Durata maxim legal a timpului de munc nu poate s depeasc 48 de ore pe
saptmn, inclusiv orele suplimentare.
Pentru salariaii studeni, societatea poate aproba la cererea acestora, un program de lucru cu
durata mai mic de 8 ore, dar nu mai puin de 4 ore.
Orele n care o persoan presteaz munc peste durata normal a timpului de lucru sunt
considerate ore suplimentare.
Salariaii SC Euro Auto Plastic Systems SRL sunt obligai s presteze munc suplimentar n
urmatoarele situaii:
a) repararea utilajelor sau instalaiilor cu grad de pericol n exploatare, n cazul n care
defectiunea acestora ar provoca ncetarea activitii pentru mai multe persoane, sau ar putea
determina pierderi materiale, infestarea i poluarea mediului pierderi de viei omeneti;
b) prevenirea sau nlturarea unor situaii care ar putea provoca degradarea sau distrugerea
materiilor prime, materialelor, produselor;
c) nlaturarea efectelor unor situaii neprevzute care ar duna bunei funcionri a activitii de
asigurare a surselor de energie, combustibil, ap, agent termic i a instalaiilor de distribuire a
acestora.

96

Salariaii chemai pentru astfel de situaii sunt obligai s se prezinte i s participe efectiv pn
la terminarea lucrrilor, exceptnd cazurile cnd acetia se afl n concediu de odihn sau
concediu de boal.
n afara situaiilor prevazute mai sus, salariaii pot fi chemai de conducere s presteze munc
suplimentar numai cu consimmntul lor. Orele suplimentare vor fi efectuate pe baz de
"Note de chemare " ntocmite de seful direct i aprobate de directorul executiv al activitii.
Dup ncheierea schimbului 2 se va efectua munc suplimentar numai n cazuri de excepie i
n situaiile n care se convine.

Munca n timpul nopii

1. Se consider munc desfurat n timpul nopii, munca prestat n intervalul cuprins ntre
orele 22.00 7.00 .
2. Numrul de ore lucrate n timpul nopii este de 80 ore /lun. Se poate depi numrul de 80
ore /lun numai cu acordul liderului sindicatului reprezentativ.
Programul de lucru
Programul de lucru al salariailor este organizat n funcie de specificul activitii pe: 1, 2 sau 3
schimburi, respectiv: 7 - 15; 15 - 23; 23 7 i n tura continu.
Programul de lucru pentru tura continu, se va stabili pe baz de grafic lunar, aprobat de
directorul de activitate cu consultarea sindicatului reprezentativ, cu respectarea duratei legale a
timpului de lucru. Timpul de lucru ncepe i se sfrete la locul de munc n mod obligatoriu n
inuta de lucru, salopeta i tricou alb, mpreun cu bocanci speciali dai de ctre firm.
Dotarea cu echipament individual de protecie i echipament individual de munc
Echipamentele implicate n sistemele de fabricaie, numite i echipamente de munc, pot fi
mprite dup destinaie n categoriile prezentate n continuare:
- Echipamentele individuale de lucru sunt utilizate pentru a proteja mbrcmintea personal
mpotriva uzurii i murdririi excesive (salopete,halite, epci etc)
- Echipamente individuale de protecie reprezint totalitatea mijloacelor cu care este dotat
fiecare participant la procesul de munc pentru a putea fi protejat mpotriva factorilor de risc
de accidentare i mbolnvire profesional (mnui de protecie, cti de protecie, veste de
protecie, mbrcminte de bumbac, ochelari de protecie etc).
Proiectarea acestor echipamente n conformitate cu cerinele ergonomice poate constitui un
factor important la reducerea riscului de accidentare i a stresului fizic, n meninerea strii de
sntate i mbuntirea confortului de munc.

97

Conducerea societii are obligaia s asigure gratuit tuturor salariailor echipamentul individual
de protective (EIP), echipamentul de lucru (EIL) i materialele igienico-sanitare (MIS). Salariaii
vor utiliza EIP, EIL i MIS numai n scopul pentru care au fost acordate. Neutilizarea
echipamentului individual de protective poate atrage sanciuni succesive, ajungndu-se pn la
desfacerea contractului de munc, n condiiile prevzute de Regulamentul Intern.
n figura 6.8 regsim echipamentul de lucru pentru un operator din laborator iar n figurile 6.9
i 6.10 echipamentul de protecie al acestuia.
Figura 6.8 Echipament operator laborator

Halat de protectie
Manusi de
protectie

Bocanci de
protectie

Figura 6.9 Bocanci de protectie

Figura 6.10 Manusi de protectie

Sursa: SC Euro Auto Plastic Systems SRL

98

Acordarea materialelor igienico-sanitarei alimentaiei de protecie

Conducerea societii asigur ntreinerea i modernizarea grupurilor i instalaiilor sanitare, a
vestiarelor la o capacitate suficient i cu o dotare corespunztoare a acestora precum i
asigurarea personalului necesar pentru curenie. Materialele igienico-sanitare de care dispune
societatea sunt: soluii pentru curenie, crucioare pentru curenie, consumabile, couri de
gunoi, detergent, spun, dozatoare, produse de unic folosin, produse de hrtie, odorizante,
usctoare.
Alimentaia de protecie
Pentru desfurarea activitii n bune condiii n cadrul societii angajaii dispun de:
a) Servirea mesei n microcantine, dotate i amenajate corespunztor
b) Amenajarea de bufete n incinta i aprovizionarea corespunztoare a acestora
c) Amenajarea unor locuri speciale de recuperare i refacere a capacitii de muncn
pauze tehnologice
d) Asigurarea n perioada rece a temperaturii prevzute n standardele i normativele n
vigoare, respective minim 12C,n spaii inchise
e) Sucuri i nectar natural din fructe i legume, ap carbogazoasi necarbogazoas
f) Mascaldi alte msuri de cretere a rezistenei organismului

99

6.3Analiza etapelor de studiu pentru proiectarea organizrii locului de munc existent

Principiile de organizare ergonomic a locurilor de munc sunt urmatoarele:
- economia micrii ce permite scutirea angajatului de efort inutil, de ndepartarea n timp a
senzaiei de oboseal i meninerea la un nivel satisfctor a disponibilitii de lucru;
- executarea concomitent a activitilor de supraveghere pasiv a funcionrii utilajelor
(desfurrii proceselor) i activitii manual;
- executarea concomitent a activitii manuale cu ambele mini;
- deplasrile pot fi reduse prin planificarea corect a locului de munc, alegerea adecvat a
amplasrii utilajelor va permite micorarea traiectoriei de deplasare.
Metode de perfecionare a organizrii ergonomice a locurilor de munca sunt urmtoarele:
- dotarea tehnic i organizatoric a locurilor de munca. Prin dotare tehnic ntelegem
asigurarea locului de munc cu utilaj sau echipament de performan. Dotarea organizatoric
presupune asigurarea cu mobilier de producie, mijloace de schimb informaional, semnalizare
i control etc;
- ntreinerea i asistena tehnic a echipamentului. Mentenana preventiv a echipamentului
se efectueaz n corespundere cu planul de reparaii stabilit. Despre gradul i nivelul de
ntreinere al echipamentului se poate face concluzie prin estimarea ponderii timpului de
funcionare util;
- aprovizionarea locurilor de munc se va face ritmic, iar modul de aprovizionare centralizat sau
descentralizat va depinde de procesul de producie, tipul produciei, locul de munc;
- planificarea locurilor de munc const n amplasarea raional a echipamentului n asa fel ca
deplasrile n cadrul locului de munc s fie de o durat i distan ct mai mic. Astfel se va
respecta principiul economiei micrilor;
- optimizarea condiiilor de munc i de mediu.;
- modul de organizare al echipelor individual sau colectiv. Specializarea i cooperarea
activitilor n echip;
- regimul de munc i odihn. Se estimeaz normativul de timp pentru odihn prin repartizarea
acestuia sub forma de micropauze pe parcursul schimbului. n aa fel, se poate menine la un
nivel suficient productivitatea i disponibilitatea de lucru a executantului;
Locul de munc la care se execut operaia de verificare a pompei de ulei, a fost mbuntit,
pornindu-se de la situaia iniial cu amplasarea utilajului, a executantului i a obiectelor
muncii, prezentat n figura 6.4, urmrindu-se respectarea principiilor economiei micrilor
aplicabile corpului omenesc, organizrii locului de munc i proiectrii sculelor i
echipamentului industrial.

100

Varianta mbuntit a locului de munc este prezentat n schema din figura 6.11. Utilajele,
sculele i dispozitivele specific acestui loc de munc, care se regsesc i n figur sunt : stand
ncrcare pompe de ulei, container pompe de ulei dispus pe suport, dulap pentru scule , cutie
cu ulei, sesizor de alert, lamp de control, band rulant de evacuare, scaun cu rotile.
Figura 6.11Organizarea locului de munc n variant mbuntit

Banda
rulanta

Stand motor

Dulap
pentru scule

Cutie cu ulei
Sesizor de
alerta si
lampa de
control

Executant

Pompa de
ulei
Container
pompe ulei
dispus pe
suport

Scaun de birou
cu roti
Sursa:Schema este realizat de masteranzi pe baza informaiilor acumulate de la societate

Propuneri pentru perfecionarea organizrii locurilor de munc:

- pe suprafaa de lucru s se menin numai materialele i dispozitivele care se utilizeaz n ziua
respectiv;
- s existe un loc definit i permanent pentru toate materialele;
- materialele i instrumentele utilizate mai des se vor amplasa mai aproape, iar cele utilizate mai rar se
vor amplasa mai departe de punctul de utilizare.;
- s se asigure condiii pentru perceperea vizual satisfactoare, folosind iluminatul local;
- nalimea locului de munc i a scaunului s permit alterarea poziiilor n picioare i eznd;
- s fie redus la minim numrul i varietatea echipamentelor i instrumentelor folosite;
- s se asigure fiecarui lucrator mobilierul necesar proiectat din punct de vedere ergonomic.
101

n tabelul 6.12 regsim graficul activitii minilor pentru operaie de ncercare a pompei de ulei n
variant mbuntit.
Figura 6.12Graficul activitii minilor pentru operaie de ncercare a pompei de ulei n variant
mbuntit
Operatia: Incercarea pompei de ulei
Locul: laborator incercare
parametrii motor

Mana stanga

Executant: operatorul laboratorului

Metoda: Imbunatatita

Sectia nr. 2

Fila nr. 3

Simboluri
M.S
1

M.D
1

Ridica capacul
standului

Ajuta mana
dreapta

Porneste
motorul
standului

Mana dreapta
-

Ia pompa de ulei

Monteaza pompa
la stand

Lasa capacul
standului

Asteapta

Regleaza turatia
la 500 rot/min

Regleaza turatia
la 1500 rot/min

Asteapta

Ridica capacul
standului

Opreste standul

Ajuta mana
dreapta

Scoate pompa de
ulei

Pune pompa pe
jgheabul
inclinat

Asteapta

Operatie
Transport
Asteptare
Total

8
8

5
3
8
102

Din tabel se constat c numrul momentelor nregistrate scade de la 11 la 8, reducere ce const n:

- la mna stnga se reduc: o operaie i dou ateptri
- la mna dreapt se reduc: o operaie, un transport i o ateptare.
Recapitularea numeric pentru operaia de ncercare a pompei de ulei este prezentat n figura 6.13
Figura 6.13Recapitularea numeric pentru operaia de ncercare a pompei de ulei
Metode si activitati
Operatie
Transport
Asteptare
TOTAL

Metoda actuala
M.S
9
2
11

M.D
6
1
4
11

Metoda propusa
M.S
8
8

M.D
5
3
8

Prin verificarea n practic se constat c propunerile din graficul mbuntit sunt realizabile,
ncercarea pompei de ulei n parametrii stabilii fcndu-se cu un consum de energie mai mic i cu
precizie ridicat.
n figura 6.14 regsim fia de analiz detaliat a mnuirii pentru verificarea presiunii pompei de ulei
prin metoda mbuntit
Figura 6.14 Fia de analiz detaliat a mnuirii pentru verificarea presiunii pompei de ulei prin
metoda mbuntit
Fisa de analiza detaliata MTM-1
Denumirea manuirii: verificarea presiunii
Mana stanga
TMU
Descrierea miscarii
f
Simbol
Simbol
43,4
STD
37,2
TB-C2
37,2
TB-C1
60
W4P
17,0
R45B

Intinde mana spre capac

Apuca
Deplaseaza capacul
Intinde mana

R40A
G1A
M35B
R20B

Intinde mana spre capac

Apuca

R40A
G1A

7,3
37,2
30
11,3
2
11,2
8,7
21,0
11,3
2

103

G4A
TB-C2
W2P

Mana dreapta
f
Descrierea miscarii
Se ridica
Intoarce corpul
Intoarce corpul
Merge
Intinde mana spre
pompa de ulei
Apuca pompa
Intoarce capul
Merge

M26B1
P2NSE

Deplaseaza pompa
Potriveste pompa

Deplaseaza capacul
Intinde mana spre
buton
Aplica presiune
Intinde mana spre
reostat
Apuca
Intinde mana

Intinde mana

Intinde mana spre capac

Apuca
Deplaseaza capacul

M35B
R16A

11,2
5,8

AP2
R10A

10,6
4,9

G1A
T90S

2
10,8
29,2
11,4
9,4
9,5

T180S

R40A
G1A
M35B

Intinde mana
Deplaseaza pompa
Potriveste pompa
Da drumul pompei

R20B
M50B1
P1SE
RL1

Total

624,5

10,6
11,3
2
11,2
10,4
2
7,1
15,4
5,6
2

EF
ET
R30A
AP2

R35A
G1A
M20B1

4
2

Fixeaza privirea
Deplaseaza privirea
Intinde mana spre
buton
Aplica presiune

Intinde mana spre

pompa
Apuca
Deplaseaza pompa

Reducerea timpului de execuie a mnuirii de la 1240,3 TMU la 624,5 TMU, reprezentnd 50%
s-a realizat prin:
- creterea vitezei de efectuare a micrilor datorit amplasrii pompelor n apropierea
bancului de ncercare, concomitant cu executarea micrilor de ntindere a mainiisi de
deplasare a obiectelor care necesit un grad de control mai redus. Se asigur astfel,
realizarea mnuirii prin ct mai multe elemente cu character repetitiv, executate precis
i cu vitez mare. Prin antrenarea muncitorului, aceste micri nu mai sunt coordinate
de centrii nervoi contieni din scoar, ci de centrii care coordoneaz automatismul
micrilor, realizndu-se un timp susinut de munc i un nivel mai ridicat al
productivitii muncii;
- realizarea unei succesiuni de micri care utilizeaz cel mai puin divizarea acestora n
elementele componente. Astfel, micrile de acionare a bancului urmeaz ntr-o
succesiune logic celor de pregtire a pompei n vederea ncercrii, iar cele de scoatere
a pompei de pe banc se execut n continuare, nefragmentate, eliminndu-se cei 195
TMU pentru deplasarea muncitorului;
- evitarea suprasolicitrii inutile i obositoare a sistemului nervos al muncitorului.
104

Prin plasarea ordonat a sculelor i dispozitivelor pe suprafaa de lucru i ct mai aproape de

puntul de utilizare, se formeaz obinuin n executarea micrilor de luare i de punere la loc
a acestora n mod automat, fr controlul vederii sau alt control mintal.
Timpul operativ: 624,5
Timpul operativ transformat in secunde: 22,48
Aprecierea situaiei organizrii ergonomice a locurilor de munc n ntreprindere se efectueaz
n cadrul atestrii locurilor de munc sau oricnd apare necesitatea evalurii.Atestrile se
petrec anual sau cel puin odat n 3 ani.

105

Bibliografie

1. Baciu, I, Derevenco, P, Bazelefiziologice ale ergonomiei, volumul 1, ClujNapoca, Editura Dacia,

1986
2. Baciu, I, Derevenco, P, Bazelefiziologice ale ergonomiei, volumul 2, ClujNapoca, Editura Dacia,
1986
3. Burloiu, P, Economiaiorganizareaergonomic a muncii, Bucureti, EdituraDidacticiPedagogic,
1990
4. Grandjean, E, Principii de ergonomie. Organizareafiziologic a muncii, Bucureti ,
Edituratiinific, 1972
5. Hido C iIsac, P, Studiulmuncii, volumul 2, Bucureti, EdituraTehnica, 1971
6. Hido C iIsac, P, Studiulmuncii, volumul 8, Bucureti, EdituraTehnica, 1971

7. Iacob, M. icolab, Bazeletiiificeiaplicaiileergonomiei, Bucureti, EdituraMedical, 1982

8. Norme CIE 008/E-2001, Iluminatul interior al locului de munc
9. Normegenerale de protecie a muncii (2002) conform
MinisteruluiMunciiiSolidaritiiSocialeiMinisterulSnattiiiFamiliei
10. SC Euro Auto Plastic Systems SRL, Documentaieintern
11. Toma Ion, MedicinaMunciiiPracticaMedicineiMuncii, Craiova, Ed. Sitech. 27, 2006
12. http://www.mfinante.ro