Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
2
particularul devin incongruente; învăţarea interculturală devine o lume comprehensivă
de semne şi de imagini; în procesul de identitate globală interpelările şi clivajele sunt
legate de cetăţenia multiplă şi / sau identitară; ascendentul în societate al conţinuturilor
de învăţare non formală sunt complementare conţinuturilor informale şi formale;
Educaţia traversează perspectivele democraţiei: democraţia este un proiect în
continuă construcţie şi, în acelaşi timp, o adaptivă şi o susţinută reacţie din partea
societăţii care evoluează între ideal şi realitate, între posibilitate şi eficienţă (Cezar
Bîrzea, 2000).
Deschiderea şi permisivitatea documentelor europene, precum şi teoriile,
experienţele şi bunele practici europene, cunoscute pentru dezvoltarea personală şi
socială, conduc spre: educarea societăţii, cunoaştere, epistemologie socială şi societate
a cunoaşterii, vecinătate, inter-/intra-culturalitate, expertiză etc. - the Documents of
Lisbon, the documents of Bologna, Agenda 21, the Recommandation on International
Acces Qualifications (1999); the Code of Good Practice in the Provisions of
Transnational Education (2001); the Recommandation on the Recognition of Joint
Degrees (2004) etc. Potrivit Recomandării Parlamentului European şi a Consiliului
Uniunii Europene privind competenţele cheie din perspectiva învăţării pe parcursul
întregii vieţi (2006/962/EC), în spațiul școlii, vom avea 8 domenii de competențe cheie:
(1) comunicare în limba maternă; (2) comunicare în limbi străine; (3) competenţe
matematice şi competenţe de bază în ştiinţe şi tehnologii; (4) competenţa digitală; (5)
competenţe sociale şi civice; (6) a învăţa să înveţi; (7) spirit de iniţiativă şi
antreprenoriat; (8) sensibilizare şi exprimare culturală. Abordarea istoriografică
traversează toate cele 8 domenii de competențe cheie.
3
b) conţinuturi pedagogice adecvate la nivel de plan – programă - activitate
didactică;
c) strategii de predare – învăţare - evaluare, adaptabile la variate condiţii de
învăţare interne şi externe.
o = obiective
c = conţinut
m = metodologie
e = evaluare
f.f. = formarea
formatorilor
(iniţială-
continuă).
4
Principiile modelului de proiectare curriculară, lansate cu peste patru decenii în
urmă, vizează (R.W. Tyler, 1950):
a) analiza necesităţilor societăţii, care asigură definitivarea finalităţilor sistemului
de educaţie/învăţământ (idealul pedagogic - scopurile pedagogice);
b) analiza necesităţilor elevilor/studenţilor, care asigură definitivarea finalităţi-lor
procesului de învăţământ (obiectivele pedagogice generale şi specifice);
c) analiza conţinuturilor şi a metodologiilor (de predare-învăţare-evaluare),
necesare pentru definitivarea programelor şcolare/universitare.
Acţiunile necesare în activitatea de proiectare şi dezvoltare curriculară, angajate la
toate nivelurile procesului de învăţământ (plan de învăţământ, programe
şcolare/universitare, proiecte de activitate didactică/educativă) vizează, în ordine
ierarhică (R.W. Tyler, 1950):
a) selecţionarea şi definirea obiectivelor învăţării ca obiective pedagogice ale
procesului de învăţământ;
b) selecţionarea şi crearea experienţelor de învăţare, adecvate obiectivelor
pedagogice, în calitate de conţinuturi cu resurse formative maxime;
c) organizarea experienţelor de învăţare la niveluri formative superioare prin
metodologii adecvate obiectivelor şi conţinuturilor selecţionate;
d) organizarea acţiunii de evaluare a rezultatelor activităţii de instruire, realizată
conform criteriilor definite la nivelul obiectivelor pedagogice asumate, valorifica-
te/valorificabile, în termeni de "revizuiri dezirabile".
5
Model de proiectare curriculară
o = obiective
c = conţinut
m = metodologie
e = evaluare
f.f. = formarea
formatorilor
(iniţială-continuă).
6
(1) Decizii macrostructurale, de ordin filosofic şi politic:
a) stabilirea opţiunilor fundamentale: idealul pedagogic, scopurile pedagogice legate
de funcţiile şi de structura sistemului educaţional, prin care sunt vizibile direcţiile de
evoluţie ale sistemului;
b) stabilirea resurselor pedagogice fundamentale: resurse materiale; resurse umane;
resurse informaţionale; resurse bugetare / naţionale, teritoriale, locale; externe; interne
etc.
7
individualizant, în contextul oricărei modalităţi de organizare a corelaţiei subiect-obiect
(frontal - pe grupe – individual).
Instruirea diferenţiată, deosebită de instruirea diversificată, se realizează în şcoli
speciale, pe profiluri de studii, specialităţi, profesii și vizează adaptarea activităţii de
învăţare la posibilităţile diferite ale elevilor, la capacitatea de înţelegere şi la ritmul de
lucru propriu unor grupuri de elevi sau chiar fiecărui elev în parte. Resursele instruirii
diferenţiate implică realizarea unei acţiuni de individualizare a învăţării, deosebită de
învăţarea individuală. Aceste resurse angajează procedee practice de proiectare
diferenţiată: gradarea materiei conform ritmurilor de învăţare virtuale ale elevilor;
crearea condiţiilor psihosociale, individuale şi de grup, pentru realizarea unei activităţi
de învăţare independentă; disponibilizarea unui set adecvat, cantitativ şi calitativ, de
mijloace de instruire eficiente, pe termen scurt, mediu şi lung.
Diferenţierea şi individualizarea instruirii ține de proiectarea pedagogică de tip
curricular, pe circuitul obiective pedagogice deschise – conţinuturi pedagogice deschise
- strategii de predare – învăţare - evaluare deschise și creative.