Sunteți pe pagina 1din 2

INTRODUCERE CAPITOLUL I CONSIDERATII GENERALE PRIVIND HARTUIREA 1.1.Definirea h r uirii 1.2.Forme ale h r uirii 1.2.1.H r uirea sexual 1.2.2.

.H r uirea moral (mobbing) 1.2.3.H r uirea cibernetic (cyberbullying) 1.3.Factori de influen ai h r uirii 1.3.1.Factori psihologici 1.3.2.Factori sociologici 1.4.Prevenirea h r uirii n organiza ie CAPITOLUL II HARTUIREA SEXUALA SI MORALA LA LOCUL DE MUNCA 2.1.H r uirea sexual 2.1.1.Viziunea actual asupra h r uirii sexuale 2.1.2.Forme ale h r uirii sexuale 2.1.3.Reglementarea juridic a h r uirii sexual 2.1.4.Consecin ele h r uirii sexual 2.1.5.C i de urmat ale persoanei h r uite sexual i ale organiza iei 2.2.H r uirea moral (mobbing) 2.2.1.Reglementarea juridic a h r uirii morale 2.2.2.Formele h r uirii morale 2.2.3.Consecin ele h r uirii morale 2.2.4.Prevenirea h r uirii morale CAPITOLUL III 3.1.Organiza ii s n toase vs organiza ii dezechilibrate

3.2.Ipoteze 3.3.Metode utilizate 3.4.Prezentarea chestionarului 3.5.Analiza datelor statistice conform chestionarului (10 ntreb ri) 3.5.1.Prezentarea seriilor de date folosite 3.5.2.Analiza datelor 3.6.Campanii si mesaje de prevenire a h r uirii sexuale la locul de munc

CONCLUZII ANEXE BIBLIOGRAFIE