Sunteți pe pagina 1din 42

NOTE DE CURS

Legislatia privind asigurarile sociale


prezentarea sistemului public de pensii


Actul normativ principal care reglementeaza sistemul public de pensii, dreptul la


pensie, categoriile si beneficiarii acestora este Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar
de pensii publice, publicata n Monitorul Oficial nr. 852/20.12.2010, intrata in vigoare la
data de 01.01.2011.
Categorii de pensii reglementate de Legea nr. 263/2010
Pensiile constituie cea mai importanta prestatie de asigurari sociale acordata in
cadrul sistemului public. Orice tip de pensie se acorda la cererea persoanei indreptatite, a
mandatarului desemnat de aceasta cu procura speciala, a tutorelui sau a curatorului
acesteia. Cererea de pensionare, impreuna cu actele care dovedesc indeplinirea
conditiilor prevazute de lege, se depun la casa teritoriala de pensii in raza careia se afla
domiciliul asiguratului.
Capitolul patru din Legea nr. 263/2010 trateaza modul de acordare, de calcul, de
stabilire si de plata a celor cinci categorii de pensii existente n sistemul public de pensii,
respectiv:
pensia pentru limit de vrst;
pensia anticipat;
pensia anticipat parial;
pensia de invaliditate;
pensia de urma
I. Pensia pentru limita de vrsta
Condiii de acordare:
Pensia pentru limita de varsta se acorda asiguratilor care ndeplinesc, cumulativ, la
data pensionarii, conditiile privind vrsta standard de pensionare si stagiul minim de
cotizare realizat in sistemul public sau stagiul minim n specialitate, dup caz.

Vrsta standard de pensionare este de 63 de ani pentru femei si 65 de ani


pentru barbati. Atingerea vrstei standard de pensionare se va realiza conform esalonarii
prevazute n anexa nr. 5 din lege.
o Stagiul minim de cotizare atat pentru femei, cat si pentru barbati este de 15 ani.
Cresterea stagiului minim de cotizare se va realiza conform esalonarii prevazute in anexa
nr. 5 la lege.
o Stagiul complet de cotizare este de 35 de ani, att pentru femei, ct i pentru
barbati. Atingerea stagiului complet de cotizare se va realiza prin cresterea acestuia
conform esalonarii prevazute in anexa nr. 5 la lege.

Vrsta standard de pensionare pentru personalul din fostele sisteme


militare este de 60 de ani, att pentru femei, ct i pentru brbai. Atingerea acestei
vrste standard de pensionare se va realiza conform esalonarii prevazute n anexa nr. 6
din lege.
o Stagiul minim de cotizare n specialitate atat pentru femei, cat si pentru
barbati este de 20 ani. Cresterea stagiului minim de cotizare n specialitate se va realiza
conform esalonarii prevazute in anexa nr. 6 la lege.
o Stagiul complet de cotizare este de 30 de ani, att pentru femei, ct i pentru

barbati. Atingerea stagiului complet de cotizare se va realiza prin cresterea acestuia


conform esalonarii prevazute in anexa nr. 6 la lege.
Exemplu
O femeie, nascuta la data de 16.01.1955, dovedeste un stagiu de cotizare de 16
ani. La ce data poate solicita inscrierea la pensie de limita de varsta?
Astfel, conform anexei 5 le Legea nr. 263/2010, aferent datei de nastere i
corespunde varsta standard de 60 de ani (pe care o va implini la data de 16.01.2015) si un
stagiu minim de cotizare de 15 ani.
Intrucat aceasta persoana a realizat un stagiu de cotizare de 16 ani, la mplinirea
varstei standard de pensionare (60 ani), adica la data de 16.01.2015, se va putea inscrie
la pensie pentru limita de varsta.
o
Stagiul de cotizare cuprinde:
stagiul de cotizare realizat pn la intrarea n vigoare a Legii nr. 19/2000,
anterior datei de 1 aprilie 2001, dovedit cu carnetul de munc sau adeverine ntocmite
conform prevederilor legale;
stagiul de cotizare realizat de la 1 aprilie 2001, dovedit cu declaraiile nominale
individuale depuse de angajator la casele teritoriale de pensii;
perioadele suplimentare acordate pentru activitatea desfurat n grupa I, a
II-a n baza Legii nr.3/1977 cu modificarile si completarile ulterioare, respectiv n condiii
deosebite, condiii speciale i alte condiii de munc.
o
Astfel, conform Legii nr. 3/1977 pentru 1 an lucrat n grupa I de munca se ia
n calcul 1 an si 6 luni, iar pentru 1 an n grupa II-a de munca se ia n calcul 1 an si 3 luni.
1 an grupa I = 1 an si 6 luni
1 an grupa a II-a = 1 an si 3 luni
Exemplu 1:
Pentru 5 ani lucrati n grupa II-a, sporul se calculeaza astfel:
5 ani * 3 luni = 15 luni =1 an 3 luni
Pentru 5 ani lucrati n grupa I, sporul se calculeaza astfel:
5ani * 6 luni = 30 luni = 2 ani 6 luni
Daca avem sub 5 ani lucrati n grupa superioara de munca, nu se acorda acest
spor.
Daca din acesti 5 ani, 2 ani sunt lucrati n grupa I si 3 ani lucrati n grupa a II-a,
sporurile rezultate se iau n calcul.
Acest spor se ia n calcul numai pentru ani ntregi.
Exemplu 2 :
Daca n grupa II-a s-au realizat 8ani, 11 luni si 25 zile, sporul se acorda numai
pentru cei 8 ani si anume 8 ani * 3 luni =24 luni = 2 ani
Exemplul 3: Cand fractiunile de luni realizate n grupa I si a II-a de munca
adunate depasesc 1 an
12 ani 3 luni grupa I
13 ani 9 luni grupa II
fractiunile de luni se aduna si se considera ca fiind realizate n grupa II-a
12 ani * 6 luni =72 luni = 6 ani spor
14 ani * 3 luni =42 luni= 3 ani si 6 luni spor
la perioada mai sus mentionata sporul este de 9 ani si 6 luni.


vechimea n munca realizata n sisteme neintegrate se are n vedere
numai pentru deschiderea dreptului de pensie (pensie pentru limita de vrsta, de
invaliditate si urmas), urmnd a fi valorificata n sistemul respectiv.
Nu au fost integrate sistemului public: sistemul de pensii al avocatilor, precum i
sistemele proprii de asigurri sociale ale cultelor recunoscute de lege, respectiv Biserica
Romano-Catolic, Biserica Cretin Adventist de Ziua a aptea din Romnia, Biserica
Reformat din Romnia, Biserica Unitarian din Transilvania, Uniunea Bisericilor Cretine
Baptiste din Romnia, Uniunea Penticostal - Biserica lui Dumnezeu Apostolic din
Romnia, Biserica Evanghelic C.A. din Romnia i Biserica Evanghelic Luteran din
Romnia.

vechimea n munca realizata n sisteme integrate


o
In sistemul public au fost integrate: sistemele de pensii ale agricultorilor,
scriitorilor, compozitorilor si muzicienilor, cooperatiei mestesugaresti, ale personalului
Bisericii Ortodoxe Romne, ale cultelor armeano-gregoriene, crestin de rit vechi,
musulman, ale cineastilor, ale personalului cultului mozaic, ale personalului Bisericii
Romne Unite cu Roma Greco-Catolica.
De asemenea, prin Legea nr. 263/2010 au fost integrate sistemului public de pensii
pensiile din sistemul naional de aprare naional, ordine public i siguran naional,
precum i din sistemul administraiei penitenciare.
Stagiul minim de cotizare n specialitate pentru aceste sisteme este constituit din
perioadele n care persoanele din sistem s-au aflat n una dintre urmtoarele situaii:
1. a avut calitatea de cadru militar n activitate;
2. a ndeplinit serviciul militar ca militar n termen, militar cu termen redus, elev
al unei coli militare/coli de ageni de poliie sau student al unei instituii de nvmnt
din sistemul de aprare naional, ordine public i siguran naional pentru formarea
cadrelor militare, poliitilor i funcionarilor publici cu statut special din sistemul
administraiei penitenciare, cu excepia liceului militar;
3. a fost concentrat sau mobilizat ca rezervist;
4. a fost n captivitate;
5. a avut calitatea de funcionar public cu statut special n instituiile din sistemul
de aprare naional, ordine public i siguran naional, precum i din sistemul
administraiei penitenciare;
6. a avut calitatea de militar angajat pe baz de contract i/sau de soldat i
gradat voluntar.


vechimea n munca realizata n sectorul agricol (perioadele lucrate la

CAP)

Daca o persoana a fost membru cooperator, aceasta perioada trebuie confirmata


printr-o adeverinta eliberata de primaria din localitatea unde a existat C.A.P.-ul, din
care sa rezulte normele planificate si normele realizate.
Exemplu 1 de calcul a timpului util
Anul
Norme planificate
1965
100
1966
100
1967
80
70
1980
1981
100
1982
100
1990
100

Norme realizate
20
100
50
50
150
60
60

Se aduna normele realizate: 490 si se mpart la volumul de norme planificate cel


mai mic, respectiv 70. Rezultat = 7
In acest caz anii efectiv lucrati sunt egali cu rezultatul, adica cu 7, iar timpul util
pe care l luam n considerare la calculul pensiei este 7.
Exemplu 2 de calcul a timpului util
Anul
Norme planificate
1965
100
1966
100
1967
100
1980
100
1981
100
1982
100
1990
100

Norme realizate
20
100
50
50
150
60
60

Daca rezultatul este mai mic dect anii efectiv lucrati, atunci timpul util pe care l
luam n considerare la calculul pensiei este acest rezultat.
Adica : 490/ 100= 4
Timp util =4
Exemplu 3 de calcul a timpului util
Anul
Norme planificate
1965
100
1966
100
1967
80
70
1980
1981
100
1982
100
1990
100

Norme realizate
100
100
100
50
150
60
60

Daca rezultatul este mai mare dect anii efectiv lucrati, atunci timpul util pe care
l luam n considerare la calculul pensiei este timpul efectiv lucrat.
Adica 620/70=8 ani
Rezultatul (8)este mai mare dect timpul efectiv lucrat (7), iar n acest caz timpul
util este 7.

In sistemul public se asimileaza stagiului de cotizare si perioadele


necontributive, denumite n continuare perioade asimilate, n care asiguratul:
a) a beneficiat de pensie de invaliditate;
b) a urmat cursurile de zi ale nvmntului universitar, organizat potrivit legii, pe
durata normal a studiilor respective, cu condiia absolvirii acestora cu diplom;
c) a satisfcut serviciul militar ca militar n termen sau militar cu termen redus, pe
durata legal stabilit, a fost concentrat, mobilizat sau n prizonierat;
d) a beneficiat, n perioada 1 aprilie 2001 1 ianuarie 2006 de indemnizaii de
asigurri sociale, acordate potrivit legii;
e) a beneficiat, ncepnd cu data de 1 ianuarie 2005, de concediu pentru
incapacitate temporar de munc cauzat de accident de munc i boli profesionale;
f) a beneficiat, ncepnd cu data de 1 ianuarie 2006, de concediu pentru creterea
copilului n vrst de pn la 2 ani sau, n cazul copilului cu handicap, de pn la 3 ani;
g) a fost elev al unei coli militare/coli de ageni de poliie sau student al unei
instituii de nvmnt din sistemul de aprare, ordine public i siguran naional


pentru formarea cadrelor militare, poliitilor i funcionarilor publici cu statut special din
sistemul administraiei penitenciare, cu excepia liceului militar.

Asiguratii care au absolvit mai multe institutii de invatamant superior,


beneficiaza de asimilarea, ca stagiu de cotizare, a unei singure perioade de studii, la
alegere.

Persoanele asigurate beneficiaza de perioadele asimilate, daca in aceste


perioade nu au realizat stagii de cotizare in conditiile prezentei legi.

Perioadele asimilate se valorifica pentru obtinerea prestatiilor de asigurari


sociale prevazute de Legea nr. 263/2010, cu exceptia pensiei anticipate si a pensiei
anticipate partiale, in cazul carora nu se valorifica urmtoarele perioade asimilate: studiile
superioare, stagiul militar, perioadele in care s-a beneficiat de pensie de invaliditate,
perioadele n care asiguratul a fost elev al unei coli militare/coli de ageni de poliie sau
student al unei instituii de nvmnt din sistemul de aprare, ordine public i siguran
naional pentru formarea cadrelor militare, poliitilor i funcionarilor publici cu statut
special din sistemul administraiei penitenciare.
Situaii de acordare a pensiei pentru limit de vrst, cu reducerea vrstei
standard de pensionare:
-Pensionarea de limit de vrst n funcie de condiiile de munc.
Condiiile de munc pot fi: normale, deosebite, speciale i alte condiii de
munc.
1. Locurile de munc cu condiii de munc deosebite reprezinta acele locuri de
munc, care n mod permanent sau n anumite perioade, pot afecta esenial capacitatea
de munc a asigurailor datorit gradului mare de expunere la risc;
Asiguratii care au realizat stagiul complet de cotizare si care si-au desfasurat
activitatea total sau partial n conditii deosebite de munca au dreptul la pensie de limita de
vrsta cu reducerea vrstelor standard de pensionare prevzute n anexa nr. 5, conform
tabelului nr.1 din lege.
Se asimileaz stagiilor realizate n condiii deosebite de munc i vechimea n munc
realizat n grupa I-a sau a II-a de munc, conform legislaiei anterioare datei de 1 aprilie
2001, cu excepia celor ncadrate n condiii speciale sau n alte condiii de munc.
Stagiul de cotizare realizat n
Reducerea vrstei standard de
condiii deosebite
pensionare cu:
(ani mplinii)
Ani
Luni
6
1
8
1
6
10
2
12
2
6
14
3
16
3
6
18
4
20
4
6
22
5
24
5
6
26
6
28
6
6


Stagiul de cotizare realizat n


condiii deosebite
(ani mplinii)

Reducerea vrstei standard de


pensionare cu:
Ani
7
7
8

30
32
35

Luni
6
-

2. Locurile de munc n condiii speciale sunt cele din:


a) unitile miniere, pentru personalul care i desfoar activitatea n subteran cel
puin 50% din timpul normal de munc n luna respectiv;
b) activitile de cercetare, explorare, exploatare sau prelucrare a materiilor prime
nucleare, zonele I i II de expunere la radiaii;
c) activitile din domeniul aprrii naionale, ordinii publice i siguranei naionale,
prevzute de actele normative cu regim clasificat emise pn la data intrrii n vigoare a
Legii nr. 263/2010;
d) aviaia civil, pentru personalul navigant prevzut n anexa nr. 1 la lege;
e) activitile i unitile prevzute n anexele nr. 2 i 3 la lege;
f) activitatea artistic desfurat n profesiile prevzute n
anexa nr. 4 la
lege.


Asiguraii care i-au desfurat activitatea n uniti miniere care au realizat un


stagiu de cotizare de cel putin 20 de ani n subteran, beneficiaza de pensie pentru
limita de vrsta cu o reducere de 20 de ani, dar nu mai devreme de 45 de ani (art. 56 din
Lege).
Asiguraii care i-au desfurat activitatea n uniti nucleare care au realizat un
stagiu de cotizare de cel putin 15 ani n zona I de expunere la radiaii sau de 17 ani n
zona II de expunere la radiaii beneficiaza de pensie pentru limita de vrsta, indiferent
de vrsta (art. 57 din Lege).
Asiguraii care au lucrat n activitile artistice i care au realizat un stagiu de
cotizare de cel putin 20 de ani n aceste activiti, beneficiaza de pensie pentru limita
de vrsta cu o reducere de 15 ani, dar nu mai devreme de 50 de ani, cu excepia
belerinilor i acrobailor pentru care vrsta de pensionare nu poate fi mai mic de 40
de ani pentru femei i 45 de ani pentru brbai (art. 56 din Lege).
Asiguratii care si-au desfasurat activitatea n unitatile miniere, n activitatea artistica,
n unitile nucleare i care au realizat stagii de cotizare mai mici dect cele prevazute mai
sus, precum i n celelalte condiii speciale/alte condiii de munc beneficiaza de pensie
pentru limita de vrsta, cu reducerea vrstelor standard de pensionare prevzute n anexa
nr. 5, conform tabelului nr. 2 din lege, cu condiia realizrii stagiului complet de cotizare.
Tabelul nr. 2


Stagiul de cotizare
realizat n condiii speciale
(ani mplinii)


Reducerea vrstei standard de


pensionare cu:

Ani
1
1

2
3

Luni
6

Stagiul de cotizare
realizat n condiii speciale
(ani mplinii)


Reducerea vrstei standard de


pensionare cu:

Ani
Luni
4
2
5
2
6
6
3
7
3
6
8
4
9
4
6
10
5
11
5
6
12
6
13
6
6
14
7
15
7
6
16
8
17
8
6
18
9
19
9
6
20
10
21
10
6
22
11
23
11
6
24
12
25
12
6
26 de ani i peste
13
Asiguratii care au realizat stagii de cotizare att in conditii deosebite, n conditii
speciale/alte condiii de munca ct i n condiii prevzute de alte acte normative
beneficiaza, cumulativ, de reducerea vrstelor standard de pensionare, corespunzatoare
fiecarei situatii, fara ca aceasta reducere sa depaseasca 13 ani. Vrstele de pensionare
astfel reduse nu pot fi mai mici de 50 de ani pentru femei i de 52 de ani pentru brbai,
respectiv de 45 de ani pentru persoanele din fostul sistem militar.


-Persoanele asigurate care au realizat un stagiu de cotizare n conditii de


handicap preexistent calitatii de asigurat, in functie de gradul handicapului, beneficiaza
de reducerea stagiilor de cotizare si a vrstelor standard de pensionare, astfel:
cu 15 ani, reducerea vrstei standard de pensionare, daca au realizat cel putin
1/3 din stagiul complet de cotizare, pentru cei cu handicap grav;
cu 10 ani, reducerea varstei standard de pensionare, daca au realizat cel putin
2/3 din stagiul complet de cotizare, pentru cei cu handicap accentuat;
cu 10 ani, reducerea varstei standard de pensionare, daca au realizat stagiul
complet de cotizare, pentru cei cu handicap mediu (art 58 din Lege).
Reducerea se face numai n condiiile handicapului preexistent calitii de
asigurat i a handicapului permanent.
-Asiguratii nevazatori beneficiaza de pensie pentru limita de varsta, indiferent de
varsta, daca au realizat ca nevazator cel putin 1/3 din stagiul complet de cotizare

prevazut de lege (art. 59 din Lege).


-Persoanele beneficiare de prevederile Decretului-lege nr. 118/1990 republicat
se pot pensiona de limit de vrst cu reducerea vrstei standard de pensionare cu 6 luni
pentru fiecare an de privare de libertate, de deportare n strintate dup data de 23
august 1944 i / sau prizonierat, n condiiile realizrii stagiilor complete de cotizare,
prevzute de lege.
II. Pensia anticipata
Asiguratii care au depasit stagiul complet de cotizare cu cel putin 8 ani pot
solicita pensia anticipata cu cel mult 5 ani naintea vrstelor standard de pensionare.
n cazul persoanelor din sistemul militar, pentru obinerea pensiei anticipat este
necesar i realizarea stagiului minim de cotizare n specialitate.
De reinut:
-La stabilirea stagiului de cotizare/stagiului de cotizare n specialitate, precum i la
determinarea punctajului mediu anual n cazul pensiei anticipate, nu se au n vedere
perioadele asimilate prevzute la art. 49 alin.(1) lit. a)-c) i g) din lege (studiile superioare,
stagiul militar, perioadele in care s-a beneficiat de pensie de invaliditate, perioadele n care
asiguratul a fost elev al unei coli militare), respectiv stagiile de cotizare realizate n
sistemele de asigurri sociale neintegrate sistemului public de pensii la data intrrii n
vigoare a legii.
-Persoanele beneficiare a pensiei anticipate nu sunt penalizate;
-Cuantumul pensiei anticipate se stabileste in aceleasi conditii cu cel al pensiei
pentru limit de vrst;
-La data ndeplinirea conditiilor pentru a beneficia de pensie pentru limita de
varsta, pensia anticipat se transform din oficiu n pensie pentru limit de vrst i se
recalculeaza prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare
realizate n perioada de anticipare.


III. Pensia anticipata partiala




Asiguratii care au realizat stagiile complete de cotizare, precum si cei care au


depasit stagiul complet de cotizare cu pana la 8 ani pot solicita pensie anticipata partiala
cu reducerea varstelor standard de pensionare cu cel mult 5 ani.
n cazul persoanelor din sistemul militar, pentru obinerea pensiei anticipat este
necesar i realizarea stagiului minim de cotizare n specialitate.
De reinut:
-La stabilirea stagiului de cotizare/stagiului de cotizare n specialitate, precum i la
determinarea punctajului mediu anual n cazul pensiei anticipate pariale, nu se au n
vedere perioadele asimilate prevzute la art. 49 alin.(1) lit. a)-c) i g) din lege (studiile
superioare, stagiul militar, perioadele in care s-a beneficiat de pensie de invaliditate,
perioadele n care asiguratul a fost elev al unei coli militare), respectiv stagiile de cotizare
realizate n sistemele de asigurri sociale neintegrate sistemului public de pensii la data
intrrii n vigoare a legii.
-Cuantumul pensiei anticipate pariale se stabilete din cuantumul pensiei pentru
limit de vrst, penalizat n funcie de numrul de luni de anticipare. Prin sintagma luni
de anticipare se nelege perioada cuprins ntre data acordrii pensiei anticipate sau a
pensiei anticipate pariale i data mplinirii vrstei standard de pensionare sau, dup caz,
data mplinirii vrstei standard reduse conform legii.
Procentul de diminuare, n cazul pensiei anticipate pariale, prevzut la art.65 alin.(4)
din lege, se determin prin nmulirea numrului de luni de anticipare cu 0,75 %.
-La data ndeplinirea conditiilor pentru a beneficia de pensie pentru limita de varsta,


pensia anticipat parial se transform din oficiu n pensie pentru limit de vrst i se
recalculeaza prin eliminarea diminurii i prin adaugarea perioadelor asimilate si a
eventualelor stagii de cotizare realizate n perioada de anticipare.
IV. Pensia de invaliditate
Au dreptul la pensie de invaliditate asiguratii care i-au pierdut total sau cel
puin jumtate din capacitatea de munc din cauza:
accidentelor de munc i bolilor profesionale;
neoplaziilor, schizofreniei i SIDA;
bolilor obinuite i accidentelor care nu au legtur cu munca.
Mai beneficiaz de pensie de invaliditate:
asiguraii care satisfac obligaiile militare;
elevii, ucenicii i studenii n timpul practicii profesionale din cauza accidentelor
sau bolilor profesionale;
persoanele care si-au pierdut total sau partial capacitatea de munca si marii
mutilai, ca urmare a participarii la evenimentele care au avut loc n decembrie 1989, care
erau cuprini ntr-un sistem de asigurri sociale anterior datei ivirii invaliditii din aceast
cauz.
In raport cu cerintele locului de munca si cu gradul de reducere a capacitatii de
munca, invaliditatea este:
de gradul I caracterizat prin pierderea total a capacitii de munc i a
capacitii de autongrijire, persoana necesitnd ngrijire permanenta din partea altei
persoane;
de gradul II caracterizat prin pierderea total a capacitii de munc, cu
pstrarea capacitii de autongrijire, fara ajutorul altei persoane;

gradul III caracterizat prin pierderea a cel puin jumtate din capacitatea
de munc, , persoana putnd s presteze o activitate profesional, corespunztoare a cel
mult jumtate din timpul normal de munc.
Condiii de acordare a pensiei de invaliditate:
 asiguratul trebuie sa fie ncadrat ntr-un grad de invaliditate prin
decizia emisa
de medicul expert al asigurarilor sociale;
 asiguratul trebuie s aib un stagiu de cotizare necesar n raport cu vrsta
acestuia n momentul ivirii invaliditii conform tabelul nr. 3 din lege;
 au dreptul la pensie de invaliditate i persoanele cu handicap grav sau accentuat,
preexistent calitii de asigurat, precum i nevztorii dac au realizat cel puin jumtate
din stagiul de cotizare necesar prevzut n tabelul nr. 3:
Tabelul nr. 3
Vrsta persoanei la data emiterii deciziei
medicale asupra capacitii de munc
pn la 20 ani
de la 20 23 ani
23 25 ani
25 29 ani
29 33 ani
33 37 ani
37 41 ani

Stagiul de cotizare necesar (ani)


1
2
3
6
9
11
14

41 45 ani
45 49 ani
49 53 ani
53 57 ani
57- 60 ani
Peste 60 de ani

17
20
23
25
26
27


Pensia de invaliditate se acord, indiferent de stagiul de cotizare realizat:
a)
persoanelor care i-au pierdut total sau cel puin jumtate din capacitatea de
munc din cauza accidentelor de munc i bolilor profesionale, conform legii, neoplaziilor,
schizofreniei i SIDA;
b)
persoanelor care se afl n situaiile prevzute la art. 49 alin. (1) lit. c) i g)
din lege;
c)
elevilor, ucenicilor i studenilor care i-au pierdut total sau cel puin jumtate
din capacitatea de munc, ca urmare a accidentelor de munc sau bolilor profesionale
survenite n timpul i din cauza practicii profesionale;
d)
persoanelor care i-au pierdut total sau cel puin jumtate din capacitatea de
munc i marilor mutilai, ca urmare a participrii la lupta pentru victoria Revoluiei din
Decembrie 1989 ori n legtur cu evenimentele revoluionare din decembrie 1989, care
erau cuprini ntr-un sistem de asigurri sociale anterior datei ivirii invaliditii din aceast
cauz.
De reinut:
 un lucru nou aprut n Legea nr. 19/2000 i preluat n Legea nr. 263/2010 este
reprezentat de stagiul potential, determinat ca diferen dintre stagiul complet de cotizare
i stagiul de cotizare realizat pn la data acordrii pensiei de invaliditate, stagiu la care se
calculeaz un punctaj suplimentar.
Stagiul potenial nu poate fi mai mare dect stagiul de cotizare pe care persoana l-ar
fi putut realiza de la data acordrii pensiei de invaliditate pn la mplinirea vrstei
standard de pensionare, la care poate solicita pensie pentru limit de vrst.
n situaia pensiei de invaliditate gradul III, nu se acord stagiu potenial persoanelor
care au drept cauz a ivirii invaliditii boal obinuit sau accident care nu are legtur cu
munca
 pensionarii de invaliditate gradul I beneficiaz pe lng pensie de o
indemnizaie de nsoitor in cuantum fix. Cuantumul indemnizatiei pentru nsotitor este in
cuantum egal cu 80% din valoarea unui punct de pensie, stabilita anual prin legea
bugetului asigurarilor sociale de stat-587 lei, in prezent.
 pensionarii de invaliditate sunt supui revizuirii medicale periodice de 1-3 ani,
pn la mplinirea vrstelor standard de pensionare, fiind obligat s urmeze programe
recuperatorii ntocmite de medicul expert n vederea reintegrrii socio-profesionale;
 neprezentarea la revizuirea medical periodic atrage suspendarea pensiei.
Nu mai sunt supui revizuirii medicale pensionarii de invaliditate care:
a) prezint invaliditi care afecteaz ireversibil capacitatea de munc;
b) au mplinit vrstele standard de pensionare prevzute de prezenta lege;
c) au vrsta mai mic cu pn la 5 ani fa de vrsta standard de pensionare i au
realizat stagiile complete de cotizare, conform prezentei legi.

Pensia de invaliditate se transform din oficiu, n pensie pentru limit
de vrst i se acord cuantumul i punctajul cel mai avantajos ncepnd cu data
ndeplinirii condiiilor pentru acordarea pensiei pentru limit de vrst.


V. Pensia de urmas
Au dreptul la pensie de urma dac persoana decedat era pensionar sau
ndeplinea condiiile pentru obinerea unei pensii:

10

 copiii
 soul supravieuitor
a. Copiii au dreptul la pensie de urma:
-pn la 16 ani
-pn la 26 de ani dac continu studiile i fac dovada continurii acestora
-pe toat durata invaliditii de orice grad dac aceasta a intervenit naintea
vrstelor menionate anterior
b. Soul supravieuitor are dreptul la pensie de urma:
 pe tot timpul vieii, la mplinirea vrstei standard de pensionare dac are cel puin
15 ani de cstorie;

n cazul n care durata casatoriei este mai mica de 15 ani, dar de cel putin 10
ani, cuantumul pensiei de urmas cuvenit sotului supravietuitor se diminueaza cu 0,5%
pentru fiecare luna, respectiv 6,0% pentru fiecare an de casatorie n minus;

pe perioada n care este invalid de gradul I sau II, daca durata casatoriei a
fost de cel putin 1 an, indiferent de vrsta;

daca decesul sotului sustinator s-a produs ca urmare a unui accident de
munca sau a unei boli profesionale i dac nu realizeaz venituri lunare dintr-o activitate
profesional pentru care asigurarea este obligatorie sau dac acestea sunt mai mici de
35% din ctigul salarial mediu brut.

n cazul n care nu ndeplineste conditiile de vrsta, beneficiaza de pensie de
urmas pe o perioada de 6 luni de la data decesului, daca n aceasta perioada dac nu
realizeaz venituri lunare dintr-o activitate profesional pentru care asigurarea este
obligatorie sau dac acestea sunt mai mici de 35% din ctigul salarial mediu brut.

sotul supravietuitor care are n ngrijire la data decesului sustinatorului unul
sau mai multi copii n vrsta de pna la 7 ani-pna la data mplinirii de catre ultimul copil a
vrstei de 7 ani, n perioadele n care nu realizeaz venituri lunare dintr-o activitate
profesional pentru care asigurarea este obligatorie sau dac acestea sunt mai mici de
35% din ctigul salarial mediu brut.
De reinut:

Pensia de urmas se calculeaza, dupa caz, din:
a) pensia pentru limita de vrsta aflata n plata sau la care ar fi avut dreptul, n
conditiile legii, sustinatorul decedat;
b) pensia de invaliditate gradul I, n cazul n care decesul
sustinatorului
a
survenit naintea ndeplinirii conditiilor pentru obtinerea pensiei pentru limita de
vrsta si era n plata cu pensie de invaliditate de orice grad, pensie anticipata,
pensie anticipata partiala sau ar fi avut dreptul, n conditiile legii, la una dintre
aceste categorii de pensie;
o
Cuantumul pensiei de urmas se stabileste prin aplicarea unui procent asupra
punctajului mediu anual realizat de sustinator, aferent pensiei care i se cuvenea
sustinatorului, n functie de numarul urmasilor ndreptatiti, astfel:

pentru un singur urmas - 50%;

pentru 2 urmasi - 75%;

pentru 3 sau mai multi urmasi - 100%.
 n cazul urmailor orfani de ambii prini pensia se stabilete prin nsumarea
drepturilor cuvenite dup fiecare printe i poate fi cumulat cu alte venituri realizate dintro activitate profesional, indiferent de nivelul acestora

Soul supravieuitor care are dreptul la o pensie proprie i ndeplinete
condiiile prevzute de lege pentru obinerea pensiei de urma dup soul decedat, poate

11

opta pentru cea mai avantajoas dintre acestea, plata drepturilor pentru care a optat
efectundu-se cu luna urmtoare solicitrii lor.
Stabilirea i plata pensiilor
Cererea de pensionare, nsoit de actele doveditoare, se depune la casa de pensii
competent teritorial n funcie de domiciliul solicitantului sau, dup caz, la casa de pensii
sectorial competent, ncepnd cu data ndeplinirii condiiilor de pensionare.
Solicitantul poate fi persoana ndreptit, tutorele acesteia, curatorul acesteia,
persoana creia i s-a ncredinat sau i s-a dat n plasament copilul minor, precum i
mandatarul, desemnat prin procur special, n situaia n care este mandatat i s
ncaseze drepturile de pensie.
n cazul persoanelor stabilite n state cu care Romnia aplic instrumente juridice cu
caracter internaional, regimul de depunere a cererii i a actelor doveditoare respect
dispoziiile prevzute n aceste instrumente juridice.
Prin domiciliul persoanei solicitante se nelege locul unde o persoan locuiete n
mod statornic i se dovedete cu actul de identitate.


n situaia n care data ndeplinirii condiiilor de pensionare coincide cu o zi de


srbtoare legal, de repaos sptmnal sau cnd serviciul este suspendat, cererea de
pensionare, mpreun cu actele necesare, se poate depune n prima zi lucrtoare ce
urmeaz, fiind considerat depus n termen.
Termenele prevzute de lege pentru depunerea i soluionarea cererilor de
pensionare se socotesc pe zile libere, n sensul c nu se iau n calcul ziua cnd ncep s
curg i nici ziua n care s-au sfrit. n situaia n care ultima zi este o zi nelucrtoare,
respectiv zi de srbtoare legal, de repaos sptmnal sau cnd serviciul este
suspendat, termenul se va prelungi pn la sfritul zilei lucrtoare ce urmeaz.


Foarte importante sunt termenele de depunere a dosarelor prevzute de Legea nr.


263/2010, n art. 104:
 n sistemul public de pensii, pensiile se cuvin de la data ndeplinirii, n funcie de
categoria de pensie solicitat. Pensiile se stabilesc prin decizie a casei teritoriale de
pensii sau a casei de pensii sectoriale i se acord de la data nregistrrii cererii.
 Pensiile se acord i de la o alt dat, dup cum urmeaz:
a) de la data ncetrii plii indemnizaiei pentru incapacitate temporar de munc
sau, dup caz, de la data ncetrii calitii de asigurat, cu excepia asigurailor prevzui la
art. 6 alin. (2), dac cererea a fost nregistrat n termen de 30 de zile de la data emiterii
deciziei medicale de ncadrare ntr-un grad de invaliditate, n situaia pensiei de
invaliditate;
b) din prima zi a lunii urmtoare celei n care a avut loc decesul, dac cererea a fost
depus n termen de 30 de zile de la data decesului, n situaia pensiei de urma acordat
persoanei al crei susintor era pensionar, la data decesului;
c) de la data decesului, dac cererea a fost nregistrat n termen de 30 de zile de
la aceast dat, n situaia pensiei de urma acordat persoanei al crei susintor nu era
pensionar, la data decesului;
d) de la data ndeplinirii condiiilor de pensionare, dac cererea a fost nregistrat n
termen de 30 de zile de la aceast dat, n situaia pensiei de urma acordat persoanei
care ndeplinete condiiile prevzute de lege, referitoare la vrsta standard de
pensionare, ulterior decesului susintorului.


Cazuri de incetare si suspendare a drepturilor de pensie

12

ART. 113
n sistemul public de pensii, plata pensiei nceteaz ncepnd cu luna urmtoare
celei n care a intervenit una dintre urmtoarele cauze:
a) pensionarul a decedat;
b) pensionarul nu mai ndeplinete condiiile legale n temeiul crora i-a fost
acordat pensia;
c) pensionarul de invaliditate, pensionarul urma prevzut la art. 84 lit. c), precum i
cel prevzut la art. 86 alin. (1), i-au redobndit capacitatea de munc, potrivit legii;
d) au expirat 12 luni de la data la care pensionarul de invaliditate, pensionarul de
urma prevzut la art. 84 lit. c) sau cel prevzut la art. 86 alin. (1), nu s-a prezentat, din
motive imputabile lui, la revizuirea medical obligatorie;
e) au expirat 12 luni de la data la care pensionarul de invaliditate, pensionarul
urma prevzut la art. 84 lit. c) sau cel prevzut la art. 86 alin.(1), nu s-a prezentat, din
motive imputabile lui, la convocarea prevzut la art. 80;
f) au expirat 12 luni de la data la care pensionarul de invaliditate, pensionarul urma
prevzut la art. 84 lit. c) sau cel prevzut la art. 86 alin. (1), nu a mai urmat programele
recuperatorii prevzute la art. 81 alin. (1);
g) copilul, beneficiar al unei pensii de urma, a mplinit vrsta de 26 de ani, cu
excepia situaiei prevzute la art. 84 lit. c);
h) pensionarul urma a fost condamnat, printr-o hotrre judectoreasc rmas
definitiv, pentru infraciunea de omor sau tentativ de omor, comis asupra susintorului.


ART. 114
(1) n sistemul public de pensii, plata pensiei se suspend ncepnd cu luna urmtoare
celei n care a intervenit una dintre urmtoarele cauze:
a) pensionarul i-a stabilit domiciliul pe teritoriul altui stat, cu care Romnia a
ncheiat convenie de reciprocitate n domeniul asigurrilor sociale, dac potrivit
prevederilor acesteia pensia se pltete de ctre cellalt stat;
b) pensionarul, beneficiar al unei pensii anticipate sau al unei pensii anticipate
pariale, se regsete n una dintre situaiile prevzute la art. 6 alin. (1) pct. I, II sau IV, cu
excepia consilierilor locali sau judeeni;
c) pensionarul de invaliditate sau pensionarul urma prevzut la art. 84 lit. c) ori cel
prevzut la art. 86 alin. (1) nu se prezint la revizuirea medical obligatorie sau la
convocarea Institutului Naional de Expertiz Medical i Recuperare a Capacitii de
Munc, a Centrelor Regionale de Expertiz Medical a Capacitii de Munc sau a
comisiilor centrale de expertiz medico-militar ale Ministerului Aprrii Naionale,
Ministerului Administraiei i Internelor i Serviciului Romn de Informaii;
d) pensionarul de invaliditate nu mai urmeaz programele recuperatorii, ntocmite
de medicul expert al asigurrilor sociale, prevzute la art. 81 alin. (1);
e) pensionarul de invaliditate, ncadrat n gradul I sau II, se regsete n una dintre
situaiile prevzute la art. 6 alin. (1) pct. I, II sau IV, cu excepia consilierilor locali sau
judeeni;
f) pensionarul de invaliditate, ncadrat n gradul III, se regsete n una din situaiile
prevzute la art. 6 alin. (1) pct. I sau II, depind jumtate din programul normal de lucru al
locului de munc respectiv;
g) pensionarul urma, prevzut la art. 84 lit. a) a mplinit vrsta de 16 ani i nu face
dovada continurii studiilor;
h) soul supravieuitor, beneficiar al unei pensii de urma, realizeaz venituri brute
lunare pentru care, potrivit legii, asigurarea este obligatorie, dac acestea sunt mai mari
de 35% din ctigul salarial mediu brut prevzut la art. 33 alin. (5);
i) soul supravieuitor, beneficiar al unei pensii de urma, s-a recstorit;
j) soul supravieuitor, beneficiar al unei pensii din sistemul public de pensii, opteaz
pentru o alt pensie, potrivit legii, din acelai sistem, sau dintr-un alt sistem de asigurri


13

sociale, neintegrat sistemului public de pensii;


k) pensionarul nu mai ndeplinete condiiile prevzute de lege, referitoare la
cumulul pensiei cu salariul.
(2) n situaia copilului, beneficiar al unei pensii de urma, n condiiile prevzute la
art. 84 lit. b), care nu face dovada continurii studiilor, plata pensiei se suspend ncepnd
cu data de 1 octombrie a anului n curs.
(3) Plata indemnizaiei pentru nsoitor, prevzute la art. 77
alin. (1), se
suspend pe perioada n care pensionarul este internat ntr-o instituie de asisten social
sau ntr-o unitate medical specializat, n care se asigur supraveghere i ngrijire
permanente, cu excepia situaiilor n care pensionarul este nevztor.
(4) Suspendarea plii pensiei i/sau a indemnizaiei pentru nsoitor se poate face
i la cererea pensionarului, situaie n care suspendarea plii se face ncepnd cu luna
urmtoare celei n care a fost nregistrat cererea.


Art. 118
(1) n sistemul public de pensii, pot cumula pensia cu venituri provenite din situaii
pentru care asigurarea este obligatorie, n condiiile legii, urmtoarele categorii de
pensionari:
a) pensionarii pentru limit de vrst;
b) nevztorii;
c) pensionarii de invaliditate gradul III, precum i copiii, pensionari de urma,
ncadrai n gradul III de invaliditate;
d) copiii, pensionari de urma, prevzui la art. 84 lit. a) i b).
(2) Soul supravieuitor, beneficiar al unei pensii de urma, poate cumula pensia cu
venituri din activiti profesionale pentru care asigurarea este obligatorie, potrivit legii, dac
acestea nu depesc 35% din ctigul salarial mediu brut prevzut la art. 33 alin. (5).


ART. 120
(1) Sumele nencasate de ctre pensionar, reprezentnd pensia pe luna n care a
avut loc decesul i/sau, dup caz, drepturi restante de pensie, cuvenite i nencasate pn
la deces, se pltesc soului supravieuitor, copiilor, prinilor sau, n lipsa acestora,
celorlali motenitori, n condiiile dreptului comun.
(2) Sumele prevzute la alin. (1) pot fi solicitate n cadrul termenului general de
prescripie.
Actele necesare n vederea acordrii acestor sume sunt:
- cerere;
- certificatul de deces, n original i copie;
- actul de identitate al solicitantului;
- acte de stare civil ale solicitantului, din care s rezulte gradul de rudenie cu
decedatul;
- certificatul de motenitor;
- talonul de plat a pensiei persoanei decedate, dup caz.


Ajutorul de deces
n cazul decesului asiguratului sau al pensionarului, beneficiaz de ajutor de deces o
singur persoan care face dovada c a suportat cheltuielile ocazionate de deces i care
poate fi, dup caz, soul supravieuitor, copilul, printele, tutorele, curatorul sau, n lipsa
acestora, oricare persoan care face aceast dovad.
Cuantumul ajutorului de deces se stabilete anual prin legea bugetului asigurrilor
sociale de stat i nu poate fi mai mic dect valoarea ctigului salarial mediu brut.


14

Asiguratul sau pensionarul beneficiaz de ajutor de deces n cazul decesului unui


membru de familie care nu era asigurat sau pensionar la data decesului.Se consider
membru de familie, n sensul prezentei legi:
a) soul;
b) copiii proprii, copiii adoptai, copiii aflai n plasament familial sau cei
ncredinai spre cretere i educare familiei, n vrst de pn la 18 ani sau, dac i
continu studiile, pn la terminarea acestora, fr a depi vrsta de 26 de ani, precum
i copiii incapabili de munc, indiferent de vrst, dac i-au pierdut capacitatea de munc
naintea vrstelor menionate;
c) prinii i bunicii oricruia dintre soi.
Ajutorul de deces cuvenit pentru un membru de familie reprezint jumtate din
cuantumul ajutorului de deces pentru pensionari.


Ajutorul de deces se achit n termen de 24 de ore de la solicitare de:

a) angajator, n cazul decesului asiguratului prevzut la art. 6


alin. (1) pct.
I, II i V, respectiv al unui membru de familie al acestuia;
b) instituia care gestioneaz bugetul asigurrilor pentru omaj, n cazul decesului
omerului, respectiv al unui membru de familie al acestuia;
c) casa teritorial de pensii, respectiv casa de pensii sectorial, n cazul decesului
pensionarului sau al asiguratului prevzut la art. 6 alin. (1) pct. IV i alin. (2), respectiv al
unui membru de familie al acestuia.
Ajutorul de deces poate fi solicitat, pe baza actelor justificative, n cadrul termenului
general de prescripie, calculat de la data decesului.


Ajutorul de deces se acord pe baza urmtoarelor documente:


a) cerere de acordare a ajutorului de deces;
b) certificat de deces - n original i copie;
c) act de identitate al solicitantului;
d) acte de stare civil ale solicitantului, din care s rezulte gradul de rudenie cu
decedatul, sau, dup caz, actul care atest calitatea de tutore, curator, mandatarul n
original i copie;
e) dovada c solicitantul a suportat cheltuielile ocazionate de deces;
f) act medical emis/vizat de medicul expert al asigurrilor sociale, prin care se
atest boala care l-a fcut inapt i data ivirii acesteia, n cazul copilului inapt n vrst de
peste 18 ani;
g) adeverin care s certifice c, la data decesului, membrul de familie cu vrsta
cuprins ntre 18 i 26 de ani urma o form de nvmnt organizat potrivit legii.


LEGE nr. 329 din 5 noiembrie 2009


privind reorganizarea unor autoriti i instituii publice, raionalizarea
cheltuielilor publice, susinerea mediului de afaceri i respectarea acordurilor-cadru
cu Comisia European i Fondul Monetar Internaional
EMITENT: PARLAMENTUL
PUBLICAT N: MONITORUL OFICIAL nr. 761 din 9 noiembrie 2009
CAP. IV
Msuri privind regimul cumulului pensiilor cu veniturile salariale, n scopul
reducerii cheltuielilor bugetare
ART. 17
(1) Beneficiarii dreptului la pensie aparinnd att sistemului public de pensii, ct
i sistemelor neintegrate sistemului public care realizeaz venituri salariale sau, dup caz,
asimilate salariilor, potrivit legii, realizate din exercitarea unei activiti pe baz de contract

15

individual de munc, raport de serviciu sau n baza actului de numire, potrivit legii, n
cadrul autoritilor i instituiilor publice centrale i locale, indiferent de modul de finanare
i subordonare, precum i n cadrul regiilor autonome, societilor naionale, companiilor
naionale i societilor comerciale la care capitalul social este deinut integral sau
majoritar de stat ori de o unitate administrativteritorial, pot cumula pensia net cu
veniturile astfel realizate, dac nivelul acesteia nu depete nivelul salariului mediu brut
pe economie utilizat la fundamentarea bugetului asigurrilor sociale de stat i aprobat prin
legea bugetului asigurrilor sociale de stat.
(2) Prevederile alin. (1) sunt aplicabile persoanelor care:
a) la data intrrii n vigoare a prezentului capitol sunt pensionari cumularzi;
b) dup data intrrii n vigoare a prezentului capitol devin pensionari cumularzi.
ART. 18
(1) Pensionarii prevzui la art. 17 alin. (2) lit. a) care desfoar activiti
profesionale pe baz de contract individual de munc, raport de serviciu sau n baza
actului de numire n funcie au obligaia ca, n termen de 15 zile de la data intrrii n
vigoare a prezentului capitol, s i exprime n scris opiunea ntre suspendarea plii
pensiei pe durata exercitrii activitii i ncetarea raporturilor de munc, de serviciu sau a
actului de numire n funcie, dac nivelul pensiei nete aflate n plat depete nivelul
salariului mediu brut pe economie utilizat la fundamentarea bugetului asigurrilor sociale
de stat, aprobat prin legea bugetului asigurrilor sociale de stat.
(2) Persoanele prevzute la art. 17 alin. (2) lit. b) au obligaia ca, n termen de 15
zile de la data survenirii situaiei de cumul, s i exprime n scris opiunea ntre
suspendarea plii pensiei pe durata exercitrii activitii i ncetarea raporturilor de
munc, de serviciu sau a actului de numire n funcie, dac nivelul pensiei nete aflate n
plat depete nivelul salariului mediu brut pe economie utilizat la fundamentarea
bugetului asigurrilor sociale de stat, aprobat prin legea bugetului asigurrilor sociale de
stat.
ART. 19
(1) n situaia persoanelor care beneficiaz, prin cumul, de pensie/pensii
stabilit/stabilite att n sistemul public ct i/sau n sisteme neintegrate sistemului public
de pensii, la determinarea plafonului stabilit la art. 17 alin. (1) se are n vedere venitul
cumulat din acestea.
(2) Dac nivelul pensiilor nete cumulate se situeaz sub nivelul salariului mediu
brut pe economie utilizat la fundamentarea bugetului asigurrilor sociale de stat acesta va
putea fi cumulat cu veniturile realizate din exercitarea unei activiti pe baz de contract
individual de munc, raport de serviciu sau n baza actului de numire n funcie, potrivit
legii, n cadrul entitilor prevzute la art. 17 alin. (1).
(3) n cazul n care nivelul venitului realizat din pensiile nete cumulate este mai
mare dect nivelul salariului mediu brut pe economie utilizat la fundamentarea bugetului
asigurrilor sociale de stat, persoana are obligaia de a-i exprima opiunea, n scris, n
termen de 15 zile de la data intrrii n vigoare a prezentului capitol, cu privire la meninerea
n plat a pensiei fa de cuantumul creia, potrivit art. 17, este permis cumulul.
(4) Prevederile alin. (3) se aplic i persoanelor prevzute la art. 17 alin. (2) lit.
b), acestea avnd obligaia de a-i exprima opiunea n termen de 15 zile de la data
survenirii situaiei de imposibilitate a exercitrii cumulului.
ART. 20
Nendeplinirea obligaiei privind exprimarea opiunii n termenul prevzut la art.
18 i la art. 19 alin. (3) i (4) constituie cauz de ncetare de drept a raporturilor de munc
stabilite n baza contractului individual de munc sau a actului de numire n funcie,
precum i a raporturilor de serviciu.
ART. 21
n cazul n care opiunea este exprimat n termenul prevzut la art. 18 i la art.
19 alin. (3) i (4), plata pensiei/pensiilor se suspend ncepnd cu luna urmtoare celei n

16

care a fost exprimat opiunea pentru continuarea activitii.


ART. 22
Sumele ncasate necuvenit cu titlu de pensie se recupereaz de la pensionari, cu
respectarea termenului general de prescripie.
ART. 23
(1) Angajatorul are obligaia de a lua msurile necesare constatrii cazurilor
prevzute la art. 18 i la art. 19 alin. (3) i (4).
(2) nclcarea de ctre angajator a prevederilor alin. (1) constituie contravenie i
se sancioneaz cu amend de la 2.500 lei la 5.000 lei.
(3) Constatarea contraveniei prevzute la alin. (1) i aplicarea sanciunii
prevzute la alin. (2) se realizeaz de ctre persoanele mputernicite din cadrul
inspectoratelor teritoriale de munc.
ART. 24
Contraveniilor prevzute la art. 23 le sunt aplicabile dispoziiile Ordonanei
Guvernului nr. 2/2001 privind regimul juridic al contraveniilor, aprobat cu modificri i
completri prin Legea nr. 180/2002, cu modificrile i completrile ulterioare.
ART. 25
Prevederile prezentului capitol se aplic n mod corespunztor i beneficiarilor de
pensie de serviciu stabilit prin legi speciale.
ART. 26
n aplicarea prevederilor cap. IV, Ministerul Muncii, Familiei i Proteciei Sociale
elaboreaz instruciuni pn la data intrrii n vigoare a acestuia, respectiv n termen de 15
zile de la data publicrii prezentei legi n Monitorul Oficial al Romniei, Partea I.
INSTRUCIUNI din 20 noiembrie 2009
pentru aplicarea prevederilor cap. IV "Msuri privind regimul cumulului pensiilor
cu veniturile salariale, n scopul reducerii cheltuielilor bugetare" din Legea nr. 329/2009
EMITENT: MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI I PROTECIEI SOCIALE
PUBLICAT N: MONITORUL OFICIAL nr. 805 din 25 noiembrie 2009
ART. 1
Cap. IV din Legea nr. 329/2009 privind reorganizarea unor autoriti i instituii
publice, raionalizarea cheltuielilor publice, susinerea mediului de afaceri i respectarea
acordurilor-cadru cu Comisia European i Fondul Monetar Internaional reglementeaz
modalitile de exercitare a cumulului pensiilor stabilite n sistemul public, n alte sisteme
neintegrate sistemului public, precum i al pensiilor de serviciu stabilite prin legi speciale
sau statute profesionale cu veniturile salariale sau, dup caz, cu cele asimilate acestora.
ART. 2
(1) Pensionarii care fac obiectul reglementrilor cuprinse n cap. IV din Legea nr.
329/2009 sunt cei care realizeaz venituri salariale sau, dup caz, asimilate salariilor, din
exercitarea unei activiti n baza unui contract individual de munc, a unui raport de
serviciu sau n baza actului de numire.
(2) Persoanele prevzute la alin. (1), pentru care se reglementeaz modalitatea
exercitrii cumulului pensiei cu salariul, sunt cele care i desfoar activitatea la:
a) autoritile i instituiile publice centrale i locale, indiferent de modul de
finanare i subordonare;
b) regiile autonome, societile naionale, companiile naionale i societile
comerciale la care capitalul social este deinut integral sau majoritar de stat sau de o
entitate administrativ-teritorial.
ART. 3
(1) Sub aspectul cumulului pensiei cu salariul, prin beneficiarii dreptului la pensie
aparinnd sistemului public de pensii se nelege:
a) beneficiarii pensiei pentru limit de vrst;

17

b) beneficiarii pensiei de invaliditate gradul III, potrivit legii;


c) beneficiarii pensiei de urma care pot realiza venituri din activiti profesionale,
potrivit legii.
(2) Sub aspectul cumulului pensiei cu salariul, prin beneficiarii dreptului la pensie
aparinnd sistemelor neintegrate sistemului public de pensii se nelege:
A. pensionarii provenii din cadre militare i funcionari publici cu statut special din
domeniul aprrii naionale, ordinii publice i siguranei naionale:
a) beneficiarii pensiei de serviciu pentru limit de vrst;
b) beneficiarii pensiei de serviciu anticipat;
c) beneficiarii pensiei de serviciu anticipat parial;
d) beneficiarii pensiei de invaliditate gradul III, potrivit legii;
e) beneficiarii pensiei de urma, potrivit legii;
B. beneficiarii pensiei din sistemul de asigurri sociale al avocailor:
a) beneficiarii pensiei pentru limit de vrst;
b) beneficiarii pensiei de retragere definitiv din profesie;
c) beneficiarii pensiei de retragere anticipat definitiv din profesie;
d) beneficiarii pensiei de urma;
C. beneficiarii categoriilor de pensii prevzute la alin. (1), din sistemele proprii de
asigurri sociale ale cultelor recunoscute de lege, i anume: Biserica Romano-Catolic,
Biserica Cretin Adventist de Ziua a aptea din Romnia, Biserica Reformat din
Romnia, Biserica Unitarian din Transilvania, Uniunea Bisericilor Cretine Baptiste din
Romnia, Uniunea Penticostal - Biserica lui Dumnezeu Apostolic din Romnia, Biserica
Evanghelic C.A. din Romnia i Biserica Evanghelic Luteran din Romnia.
(3) Sub aspectul cumulului pensiei cu salariul, prin beneficiarii pensiilor de
serviciu stabilite prin legi speciale sau statute profesionale se nelege persoanele
beneficiare ale categoriilor de pensii prevzute la alin. (1).
(4) n situaia categoriilor de pensii, altele dect cele prevzute la alin. (1)-(3),
acestea sunt i rmn supuse n continuare reglementrilor prevzute n legile-cadru n
temeiul crora au fost stabilite.
ART. 4
(1) Persoanele prevzute la art. 3 alin. (1), (2) i (3) pot cumula pensia cu
veniturile salariale realizate n cadrul unitilor prevzute la art. 2 alin. (2) n situaia n care
pensia net are un cuantum mai mic sau egal cu salariul mediu brut utilizat la
fundamentarea bugetului asigurrilor sociale de stat.
(2) Salariul mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurrilor sociale de
stat la care se raporteaz cuantumul pensiei nete, denumit n continuare salariu mediu
brut, este cel stabilit anual prin Legea bugetului asigurrilor sociale de stat.
(3) Pentru anul 2009, salariul mediu brut este de 1.693 lei.
ART. 5
(1) Prin pensie net se nelege cuantumul pensiei rezultat n urma deducerii,
conform legii, a contribuiei de asigurri sociale de sntate i a impozitului pe venit.
(2) La determinarea pensiei nete nu se au n vedere indemnizaiile cu caracter
necontributiv acordate n baza legilor speciale, pensia I.O.V.R., indemnizaia de nsoitor
pltit pensionarilor pentru limit de vrst care, conform legii, provin din pensionari
ncadrai n gradul I de invaliditate, indemnizaiile acordate nevztorilor i persoanelor cu
handicap i nici sumele acordate cu titlu de drepturi restante.
ART. 6
(1) Pentru pensionarii care ncaseaz pensie att din sistemul public de pensii,
ct i din celelalte sisteme de pensii neintegrate acestuia sau, dup caz, numai din
sisteme neintegrate, la determinarea plafonului stabilit la art. 4 se are n vedere cuantumul
rezultat din cumularea tuturor pensiilor.
(2) Pensionarii prevzui la alin. (1) pot cumula pensiile cu veniturile salariale
realizate dac cuantumul pensiilor nete cumulate este mai mic sau egal cu nivelul

18

salariului mediu brut.


(3) n situaia n care din cumularea pensiilor nete rezult un cuantum mai mare
dect nivelul salariului mediu brut, persoana poate cumula veniturile salariale realizate
numai cu una dintre pensii, al crei cuantum se situeaz sub nivelul salariului mediu brut,
la alegere.
ART. 7
Pentru pensionarii care la data intrrii n vigoare a dispoziiilor cap. IV din Legea
nr. 329/2009 se afl n situaia prevzut la art. 17 alin. (2) lit. a) din lege, termenul de 15
zile, nuntrul cruia au obligaia de a-i exprima n scris opiunea ntre suspendarea plii
pensiei i ncetarea raporturilor de munc, de serviciu sau a actului de numire n funcie
ori, dup caz, de a-i exprima n scris opiunea cu privire la meninerea n plat a uneia
dintre pensiile al crei cuantum permite cumulul, se mplinete n ziua de 9 decembrie
2009 inclusiv.
ART. 8
(1) n vederea aplicrii prevederilor art. 7, pensionarii au obligaia de a depune la
angajator urmtoarele documente:
a) declaraie pe propria rspundere (anexa nr. 1 la prezentele instruciuni) din
care s rezulte cte pensii ncaseaz i de la care sistem de pensii;
b) cuponul/talonul de pensie corespunztor lunii n care se exprim opiunea sau,
dup caz, adeverin eliberat de casa/casele de pensii n evidena creia/crora se afl
pensionarul, din care s rezulte cuantumul pensiei nete pentru luna n care, conform legii,
acesta este obligat s i exprime opiunea. Adeverina se solicit casei/caselor de pensii
n situaia n care pensionarul nu este n posesia cuponului/ talonului de pensie;
c) declaraie pe propria rspundere (anexa nr. 2 la prezentele instruciuni) din
care s rezulte c pensionarul opteaz pentru suspendarea plii pensiei sau pentru
ncetarea activitii, n dou exemplare.
(2) Declaraia prevzut la alin. (1) lit. c) se depune la angajator numai de ctre
pensionarii crora, potrivit legii, le este interzis cumulul pensiei cu salariul.
ART. 9
(1) n situaia n care pensionarul opteaz pentru suspendarea plii
pensiei/pensiilor, angajatorul este obligat ca, pn pe data de 4 a lunii urmtoare celei n
care a fost exprimat opiunea, s depun la casa/casele de pensii care efectueaz plata
o adres din care s rezulte situaia pensionarului (anexa nr. 3 la prezentele instruciuni),
nsoit de un exemplar al declaraiei prevzute la art. 8 alin. (1) lit. c).
(2) Documentele prevzute la alin. (1) stau la baza efecturii de ctre casa de
pensii a suspendrii plii pensiei/pensiilor.
(3) n lipsa declaraiei prevzute la art. 8 alin. (1) lit. c) operaiunea de
suspendare nu poate fi efectuat de ctre casa/casele de pensii.
(4) Plata pensiei/pensiilor se suspend ncepnd cu luna urmtoare celei n care
a fost exprimat opiunea de ctre pensionar.
(5) Decizia privind suspendarea plii pensiei, emis de ctre casa de pensii, se
comunic pensionarului i angajatorului n termen de 5 zile de la data emiterii.
(6) n situaia n care pensionarul nu depune, pn la data prevzut la art. 7,
declaraia pe propria rspundere prevzut la art. 8 alin. (1) lit. c), angajatorul va constata
existena cauzei prevzute la art. 20 din Legea nr. 329/2009 i va declana procedura
ncetrii raporturilor de munc stabilite n baza contractului individual de munc sau a
actului de numire n funcie, precum i a raporturilor de serviciu.
ART. 10
(1) Pensionarii care cumuleaz pensia cu salariul, n condiiile legii, i a cror
pensie se majoreaz peste nivelul salariului mediu brut sunt obligai s depun la
angajator declaraia prevzut la art. 8 alin. (1) lit. c), pn la data de 15 a lunii urmtoare
majorrii cuantumului pensiei.
(2) n cazul nedepunerii declaraiei n termen, prevederile art. 9 alin. (6) se aplic

19

corespunztor.
ART. 11
(1) Pensia care a fost suspendat ca efect al aplicrii dispoziiilor prevzute n
cap. IV din Legea nr. 329/2009 poate fi reluat n plat la cererea pensionarului, ncepnd
cu luna urmtoare celei n care nu se mai realizeaz cumulul, n urmtoarele situaii:
a) dac salariul mediu brut depete nivelul pensiei suspendate;
b) la ncetarea calitii de salariat.
(2) Persoanele aflate n situaia prevzut la alin. (1) sunt obligate s aduc la
cunotina angajatorului faptul c a fost reluat plata pensiei, prezentnd n acest sens
comunicarea casei de pensii care a procedat la aceast operaiune.
ART. 12
(1) Persoanele care dup data intrrii n vigoare a cap. IV din Legea nr. 329/2009
vor fi n situaia de a cumula pensia cu salariul sunt supuse acelorai reglementri ca i
persoanele care la aceast dat sunt n situaie de cumul.
(2) n situaia persoanelor prevzute la alin. (1), termenul de depunere a opiunii
la angajator se stabilete dup cum urmeaz:
a) la data angajrii, n cazul persoanei care are calitatea de pensionar;
b) 15 zile de la data ncasrii primei pensii, n cazul persoanei care are calitatea
de salariat.
ART. 13
Sumele ncasate necuvenit cu titlu de pensie, n condiiile legii, se recupereaz
de la pensionari, prin decizia casei de pensii, cu respectarea termenului general de
prescripie.
ART. 14
Angajatorul, respectiv inspectoratul teritorial de munc au obligaia de a informa,
n termen de 15 zile de la constatare, casa de pensii competent cu privire la cazurile de
cumul al pensiei cu salariul cu nclcarea legii, n vederea recuperrii sumelor ncasate
necuvenit cu titlu de pensie.
ART. 15
Lista instituiilor care gestioneaz i administreaz sistemele de pensii
neintegrate sistemului public, precum i lista cuprinznd exemple referitoare la aplicarea
prevederilor art. 19 din Legea nr. 329/2009 sunt prevzute n anexele nr. 4 i 5 la
prezentele instruciuni.
Acordarea unui ajutor lunar pentru sotul supravietuitor conform Legii nr.
578/2004, modificata si completata, aplicabila incepand cu data de 1 ianuarie 2008.
Alin.(1) Sotul supravietuitor al unei persoane care, la data decesului, avea calitatea
de pensionar, dupa caz, in sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, in
fostul sistem al asigurarilor sociale de stat sau in fostul sistem al asigurarilor sociale pentru
agricultori beneficiaza, la cerere, in conditiile prezentei legi, de un ajutor lunar.
Alin.(2) Ajutorul lunar se acorda sotului supravietuitor care, la data solicitarii,
indeplineste cumulativ urmatoarele conditii:
a) este pensionar din sistemul public de pensii si are cel putin varsta standard de
pensionare, prevazuta in anexa nr. 3 la Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii
si alte drepturi de asigurari sociale cu modificarile si completarile ulterioare, respectiv
detaliat in anexa 9 de la Normele de aplicare a Legii nr.19/2000;
b) nu beneficiaza de pensie din alte sisteme neintegrate sistemului public;
c) nu s-a recasatorit dupa decesul sotului;
d) durata casatoriei cu sotul care a decedat a fost de cel putin 10 ani;
e) nu se afla in una dintre situatiile prevazute la art. 5 alin. (1) din Legea nr.
19/2000, cu modificarile si completarile ulterioare;
f) are domiciliul pe teritoriul Romaniei.
Alin.(3) Ajutorul lunar se acorda in situatia in care cuantumurile drepturilor de

20

pensie realizate la data solicitarii de catre beneficiari sunt mai mici de:
a) 364 lei, in situatia sotului supravietuitor care beneficiaza de pensie stabilita in
baza prevederilor Legii nr. 19/2000, cu modificarile si completarile ulterioare, sau stabilita
in fostul sistem al asigurarilor sociale de stat, precum si in situatia sotului supravietuitor
care beneficiaza atat de pensie stabilita in fostul sistem al asigurarilor sociale de stat, cat
si in fostul sistem al asigurarilor sociale pentru agricultori;
b) 140 lei, in situatia sotului supravietuitor care beneficiaza numai de pensie
stabilita in fostul sistem al asigurarilor sociale pentru agricultori.
Alin. (4) Cuantumul ajutorului lunar este de:
a) 113 lei lunar, pentru sotul supravietuitor care se regaseste in situatiile
prevazute la alin. (3) lit. a);
b) 44 lei lunar, pentru sotul supravietuitor care se regaseste in situatia prevazuta
la alin. (3) lit. b).
Alin. (5) In situatia in care durata casatoriei cu sotul care a decedat a fost mai
mica de 10 ani, dar de cel putin 5 ani, cuantumul ajutorului lunar prevazut la alin. (4) se
diminueaza proportional.
Ordonanta de Urgenta nr. 6/2009 privind instituirea pensiei sociale minime
garantate
In luna februarie 2009, a aparut OUG nr. 6/2009 privind instituirea pensiei sociale
minime garantate, ordonanta care se aplica incepand cu data de 01.04.2009.
ART. 1 (1) ncepnd cu data intrrii n vigoare a prevederilor prezentei ordonane de
urgen se instituie pensia social minim garantat.
(2) ncepnd cu anul 2010, nivelul pensiei sociale minime garantate se stabilete,
anual, prin legea bugetului de stat i poate fi doar majorat prin legile de rectificare a
bugetului de stat, n raport cu evoluia indicatorilor macroeconomici i cu resursele
financiare.
(3) Pentru anul 2009, nivelul pensiei sociale minime garantate este de 300 lei
ncepnd cu data de 1 aprilie 2009 i de 350 lei ncepnd cu data de 1 octombrie 2009.
ART. 2
(1)
Beneficiaz de pensia social minim garantat pensionarii sistemului public
de pensii cu domiciliul n Romnia, indiferent de data nscrierii la
pensie, dac nivelul cuantumului pensiei, cuvenit sau aflat n plat, se
situeaz sub nivelul pensiei sociale minime garantate.
(2)
Pensia social minim garantat se determin ca diferen ntre nivelul
prevzut la art. 1 i nivelul cuantumului pensiei cuvenit sau aflat n
plat, stabilit n conformitate cu Legea nr. 19/2000 privind sistemul
public de pensii i alte drepturi de asigurri soci ale, cu modificrile i
completrile ulterioare.
(3)
Diferena prevzut la alin. (2) se suport de la bugetul de stat, prin bugetul
Ministerului Muncii, Familiei i Proteciei Sociale.
(4)
n cazul pensionarilor care beneficiaz de pensie de urma, pensia social
minim garantat, calculat potrivit prevederilor alin. (2), se acord
fiecrui urma n parte.
ART. 3
(1)
n situaia persoanelor care beneficiaz, prin cumul, att de unul sau mai
multe drepturi de pensie din sistemul public, ct i de pensie din sisteme
neintegrate acestuia, precum i de drepturi stabilite i pltite de sistemul
public de pensii n baza unor legi speciale, la acordarea pensiei sociale
minime garantate se are n vedere nivelul cuantumurilor nsumate ale
tuturor acestor venituri.
(2)
Pensia social minim garantat se acord numai n situaia n care

21

veniturile prevzute la alin. (1), nsumate, se situeaz sub nivelul


prevzut la art. 1.
ART. 4 Drepturile acordate potrivit prevederilor prezentei ordonane de urgen cu
titlu de pensie social minim garantat se stabilesc i se pltesc de ctre Casa Naional
de Pensii i Alte Drepturi de Asigurri Sociale, prin casele teritoriale de pensii, i se
evideniaz distinct pe talonul de pensie.
ART. 7 Prezenta ordonan de urgen intr n vigoare ncepnd cu luna aprilie
2009.
Actele necesare nscrierii la pensie:
Documentele necesare pentru ntocmirea dosarului de pensie se difereniaz n
funcie de categoria de pensie la care se nscrie asiguratul. Astfel, vom discuta acest
aspect din 3 puncte de vedere:
-acte necesare pentru dosarul de pensie de limit de vrst, pensie anticipat i
pensie anticipat parial (actele sunt aceleai, ntruct aceste categorii de pensii au
aceeai modalitate de calcul, diferind doar condiiile de fond ale acordrii drepturilor);
-acte necesare pentru dosarul de pensie de invaliditate;
-acte necesare pentru dosarul de pensie de urma.
a) acte necesare pentru dosarul de pensie de limit de vrst, pensie anticipat
i pensie anticipat parial:


- cerere pentru nscrierea la pensie;


- carnetul de munc (original i copie);
- carnetul de munc pentru membrii CAP (original i copie);
- carnetul de asigurri sociale pentru agricultori (original i copie);
- alte acte prevzute de lege privind vechimea n munc sau vechimea n serviciu
realizat;
- actele de stare civil ale solicitantului: BI/CI, certificat de natere i de cstorie
(original i copie);
- livretul militar (original i copie);
- diploma de absolvire a nvmntului universitar (original i copie) i adeverina
din care s rezulte durata normal, perioada studiilor i faptul c acestea au fost urmate la
zi;
- dovada echivalrii de ctre statul romn a cursurilor desfurate n cadrul unor
instituii de nvmnt universitar din strintate;
- adeverina privind sporurile cu caracter permanent reglementate prin lege sau
prin contractul colectiv/individual de munc (original). Asupra acestei adeverine se va
purta o discuie separat, intruct modalitatea de ntocmire a adeverinelor nu este
ntotdeauna cunoscut de angajatori i aceast determin unele cresteri/scderi ale
cuantumului prestaiilor pensionarilor;
- adeverina privind condiiile de munc deosebite, speciale i/sau alte condiii
(original). Aceast adeverin este important pentru unitile care au avut angajai care
au lucrat n condiii nocive, i li s-a acordat grupa I sau grupa a II-a de munc conform
legislaiei anterioare datei de 1 aprilie 2001. Aceste adeverine trebuie s cuprind n mod
obligatoriu actul normativ n baza cruia s-a acordat grupa superioar de munc, anexa i
punctul din acesta;
- procura special, pentru mandatar (original i copie);
- acte pentru dovedirea calitii de beneficiar al Decretului-lege nr. 118/1990,
republicat i/sau al Legii nr. 341/2004 a recunotinei fa de eroii-martiri i lupttorii care
au contribuit la victoria Revoluiei romne din decembrie 1989, precum i fa de
persoanele care i-au jertfit viaa sau au avut de suferit n urma revoltei muncitoreti


22

anticomuniste de la Braov din noiembrie 1987 cu modificrile i completrile ulterioare;


- dovada ncetrii calitii de asigurat n cazul persoanelor care solicit nscrierea
la pensie anticipat sau pensie anticipat parial;
- adeverin care s ateste perioadele de activitate realizate dup data de 1
ianuarie 2011;
- alte acte ntocmite conform prevederilor legale prin care se dovedesc elemente
necesare stabilirii drepturilor de pensie.
Eventualele observatii primite de la Casa de Pensii cu privire la ntocmirea dosarului
de pensie sunt clarificate si solutionate cu promptitudine si responsabilitate in termen ct
mai scurt. Astfel, avnd n vedere c, n principiu, discutm despre persoane care vin din
activitate, exist anumite principii care trebuie urmate de Comp. Resurse Umane, agreate
de casa de pensii i care determin eliminarea disfuncionalitilor ntre instituii (respectiv
casa de pensii i angajator), i anume:
de preferat ca xerocopia de pe carnetul de munc s poarte meniunea
conform cu originalul, tampila unitii la care asiguratul i-a desfurat
ultima dat activitatea i semntura celui care angajeaza unitatea sau a
persoanei delegate in acest sens de conducerea unitatii.
n cazul persoanelor care la data solicitrii dreptului sunt n activitate, dosarul
va cuprinde un document din care s rezulte sediul angajatorului, pentru a
identifica unde se depune declaraiile nominale privind evidena asigurailor.


b) acte necesare pentru dosarul de pensie de invaliditate


-cerere-tip pentru nscrierea la pensie de invaliditate;
-actele menionate la lit. a);
- decizia medical asupra capacitii de munc;
- adeverina din care s rezulte data ncetrii plii indemnizaiei pentru
incapacitate temporar de munc/copia ultimului certificat de concediu medical sau, dup
caz, adeverin din care s rezulte data ncetrii calitii de asigurat;
- copie FIAM/ Copie BP2, pentru accident de munc, respectiv boal
profesional.


c) acte necesare pentru dosarul de pensie de urma


- cerere-tip pentru nscrierea la pensie de urma;
- actele menionate la lit.a), pentru cazurile n care susintorul decedat nu avea
calitatea de pensionar;
- actele de stare civil ale urmailor i ale reprezentantului legal, dup caz;
- decizia medical asupra capacitii de munc;
- decizia de pensie/talon de plat a pensiilor, pentru cazurile n care susintorul
decedat avea calitatea de pensionar;
- adeverina de studii, n cazul urmailor copii n vrst de peste
16 ani;
- actul doveditor al cauzei decesului, cu excepia situaiilor n care susintorul
decedat avea calitatea de pensionar;
- FIAM, pentru decesul cauzat de accident de munc;
- BP2 i certificat medical constatator al decesului, pentru decesul cauzat de boal
profesional.


ALTE CAZURI PRIVIND DEPUNEREA UNOR ACTE LA CASA DE PENSII


A. Potrivit dispoziiilor art. 107 alin. (4) din Legea nr. 263/2010, modificat i
completat, pensionarii pentru limit de vrst care, dup data nscrierii la pensie,
realizeaz stagiu de cotizare, pot solicita recalcularea pensiei, n condiiile legii.

23

Astfel, n situaia n care se solicit recalcularea pensiei conform articolului mai


susmenionat, prin adaugarea perioadei lucrate dup pensionare, asiguratul se va
prezenta la sediul Casei de Pensii, cu urmatoarele documente:
-cerere prin care se solicit recalcularea pensie prin luare n calcul a perioadei de
la data depn la data de lucrat dup pensionare;
-actul de identitate-n original i xerocopie;
-carnetul de munc, pe care s fie nscris i perioada lucrat dup pensionare cu
contract individual de munc-n original i xerocopie sau, dup caz, adeverin eliberat
de angajator;
-cupon de pensie.
B. Potrivit dispoziiilor art. 107 alin. (3) din Legea nr. 263/2010, modificat i
completat, pensia poate fi recalculat prin adugarea veniturilor i/sau a stagiilor de
cotizare, prevzute de lege, nevalorificate la stabilirea acesteia.
Astfel, n situaia n care se solicit recalcularea pensiei conform articolului mai
susmenionat, prin adaugarea unei perioade lucrate nainte de pensionare sau a unor
salarii/sporuri care nu sunt prevzute n carnetul de munc i care nu au fost luate n
calcul la stabilirea iniial a drepturilor de pensie.
In situaia prezentrii i a altor acte de vechime n munc prevzute de lege, acestea
vor cuprinde obligatoriu cel puin urmtoarele elemente :
- denumirea angajatorului;
- datele de identificare a persoanei;
- perioada n care s-a lucrat, cu indicarea datei de ncepere i de ncetare a
raportului de munc;
- menionarea temeiului legal n baza cruia a avut loc ncadrarea;
- funcia, meseria sau specialitatea exercitat;
- salariul tarifar de ncadrare;
- denumirea sporurilor cu caracter permanent, procentul sau suma acordat;
- perioada n care a primit sporul i temeiul n baza cruia s-a acordat.
Actele vor avea numr i dat de nregistrare, tampila unitii emitente, precum i
semntura celui care angajeaz unitatea sau a persoanei delegate n acest sens de
conducerea unitii.
Sporurile cu caracter permanent care se valorific la stabilirea i/sau recalcularea
drepturilor de pensie sunt cele prevzute n anexa nr.12 la prezentele norme de
aplicare. Adeverina prin care se dovedesc aceste sporuri va cuprinde obligatoriu cel puin
urmtoarele elemente :
- denumirea angajatorului;
- datele de identificare a persoanei;
- perioada n care s-a desfurat activitatea, cu indicarea datei de ncepere i de
ncetare a acesteia;
- funcia, meseria sau specialitatea exercitat;
- denumirea sporurilor, procentul sau suma acordat;
- perioada n care a primit sporul i temeiul n baza cruia s-a acordat.


Mentiune: Nu sunt luate in calcul la stabilirea punctajului mediu anual, intrucat nu


au facut parte din baza de calcul a pensiilor, conform legislatiei anterioare datei de 1
aprilie 2001:
 formele de retribuire in acord sau cu bucata, in regie ori dupa timp, pe baza de
tarife sau cote procentuale;
 participarea la beneficii a oamenilor muncii din unitatile economice;
 premiile anuale si premiile acordate in cursul anului pentru realizari deosebite;
 recompensele cu caracter limitat, acordate personalului din unele sectoare de
activitate;


24

transfer;


munca;


 diurnele de deplasare si de delegare, indemnizatiile de delegare, detasare si


 drepturile de autor;
 drepturile platite potrivit dispozitiilor legale, in cazul desfacerii contractului de
 al 13-lea salariu;
 alte sporuri care nu au avut caracter permanent.

Temeiuri corecte de acordare a sporurilor, pe langa actele normative


cunoscute fiecarei unitati in parte:
-Legea 3/1950-Codul muncii, in vigoare de la 01.06.1950;
-Legea 10/1972-Codul muncii, in vigoare de la 01.03.1973;
-Legea 57/1974-Legea retribuirii dupa cantitatea si calitatea muncii, in vigoare de la
01.02.1975;
-Contractele colective de munca si Legea 14/1991-Legea salarizarii-de la data de
09.03.1991.


PROCEDURA privind modul de eliberare a actelor doveditoare ale sporului


pentru munca prestat n timpul nopii i de valorificare a acestuia n procesul de
stabilire i/sau de recalculare a drepturilor de pensie
Cererile prin care persoanele interesate solicita eliberarea adeverintelor prin care se
atesta faptul ca n anumite perioade de activitate, anterioare datei de 1 aprilie 2001, au
prestat munca organizat pe schimburi i ca, pe cale de consecinta, au beneficiat de
sporul prevzut de lege pentru munca prestat n timpul nopii se depun la angajatori sau
la deintorii arhivelor acestora, dup caz.
Ponderea medie a timpului de munca prestat noaptea n totalul timpului de munca
dintr-o perioada n care activitatea a fost organizat pe schimburi este de 31,51%.
Adeverintele vor fi ntocmite i eliberate numai dup consultarea documentelor
aflate n evidentele angajatorilor sau deintorilor de arhive.
n situaia n care munca a fost prestat ocazional pe timp de noapte, n cadrul unor
activiti care nu erau organizate pe schimburi, adeverintele vor cuprinde sumele acordate,
luna de luna, cu titlu de spor de noapte.
n situaia persoanelor care, prin natura sarcinilor de serviciu, au desfurat
activitate numai n timpul nopii, adeverintele vor cuprinde procentul n care, potrivit legii,
sporul de noapte a fost acordat.

Denumirea persoanei juridice care elibereaz actul ........................


Adresa: localitatea ................., str. ...... nr. ......, judeul ....
Telefon ..................................................., fax ..........
E-mail ....................................................................
Nr. ................. din .................................................

ADEVERIN
Adeverim
c
domnul/doamna
.........,
CNP
............,
nscut/nscut la data de ......... in localitatea ............,
judeul .........., fiul/fiica lui ........ i al/a ........, a
fost
angajatul/angajata
unitii
..............
in
perioada
......... i a desfurat activitate organizat pe schimburi,
beneficiind de spor pentru munca prestat in timpul nopii, dup
cum urmeaz:

25

*T*

N Perioada in care a desfasurat activitateaSporul acordatProcentul mediu

r
organizata pe schimburi
pentru munca al sporului pentru
cprestata in
munca prestata

r
De la data

Pana la data
timpul noptii,in timpul noptii
t

conform legii (col. 3 x 31,51 %)


(%)

0
1

4*)

*ST*
--------*) Se completeaz cu dou zecimale.
Temeiul legal in baza cruia a fost acordat acest spor este
................................ .
Prezenta
adeverin
a
fost
eliberat
la
cererea
susnumitului/sus-numitei, pe baza datelor cuprinse in arhiva aflat
in pstrarea noastr, spre a-i servi la stabilirea/recalcularea
pensiei.

Reprezentant legal:
Numele i prenumele ...................
Funcia ................................
Semntura ..............................

Intocmit:
....................................
....................................
....................................

PROCEDURA privind modul de eliberare a actelor doveditoare ale grupei I


i/sau a II-a de munc
Adeverinele prin care se atest faptul c n anumite perioade, anterioare datei de 1
aprilie 2001, asiguraii i-au desfurat activitatea n locuri de munc ncadrate n grupele I
i/sau a II-a de munc se ntocmesc numai pe baza documentelor, verificabile, aflate n
evidenele angajatorilor sau ale deintorilor legali de arhive.
Angajatorii sau orice ali deintori legali de arhive sunt obligai s elibereze aceste
adeverine, n termen de 30 de zile de la data solicitrii, fr a percepe taxe sau
comisioane.
Prin deintor legal de arhiv se nelege persoana juridic n a crei pstrare se afl
documente n baza crora se poate ntocmi i elibera adeverina.
Adeverinele nevalorificate la stabilirea i/sau recalcularea pensiilor, ntocmite i
eliberate anterior intrrii n vigoare a Ordinului ministrului muncii, familiei i egalitii de
anse nr. 590/2008 pentru aprobarea Procedurii privind modul de ntocmire i eliberare a
adeverinelor prin care se atest activitatea desfurat n locuri de munc ncadrate n
grupele I i/sau a II-a de munc, potrivit legislaiei anterioare datei de 1 aprilie 2001,


26

necesare stabilirii i/sau modificrii drepturilor de pensie n conformitate cu prevederile


Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii i alte drepturi de asigurri sociale, cu
modificrile i completrile ulterioare, prin care se atest activitatea desfurat n locuri
de munc ncadrate n grupele I i/sau a II-a de munc, potrivit legislaiei anterioare datei
de 1 aprilie 2001, se utilizeaz la stabilirea i/sau modificarea drepturilor de pensie dac
ndeplinesc condiiile legale de valabilitate, chiar dac nu sunt conforme cu modelul
prevzut la alin.(1).
Adeverinele ntocmite n conformitate cu prevederile Ordinului ministrului muncii,
familiei i egalitii de anse nr. 590/15.09.2008, pn la intrarea n vigoare a legii, vor
putea fi valorificate la stabilirea i/sau recalcularea drepturilor de pensie dac ndeplinesc
condiiile de fond i form prevzute de acesta .
Pentru a putea fi valorificat, adeverina se completeaz n mod obligatoriu la toate
rubricile prevzute.
Angajatorii sau orice ali deintori de arhive sunt direct rspunztori de legalitatea,
exactitatea i corectitudinea datelor, elementelor i informaiilor nscrise n adeverinele pe
care le ntocmesc i le elibereaz n vederea stabilirii i recalculrii drepturilor de pensie.


UNITATEA ................................
C.U.I. .........../Cod fiscal ...........
Adresa .............. Telefon ...........
Nr. ............../Data .................
ADEVERIN
Se
adeverete prin prezenta c doamna/domnul ..............,
nscut/nscut la data de ............ n localitatea ...............,
judeul ............., sectorul ......, avnd C.N.P. ............, a fost
angajat/angajat cu contract individual de munc la societatea*)
..............., n perioada de la ............... pn la .............
.
n perioada de la .......... pn la ........., avnd meseria/funcia
de ..........., a fost ncadrat/ncadrat n grupa**) .......... de
munc, n procent de .........%, conform nominalizrii efectuate prin
...............***)
Temeiul juridic al ncadrrii n grupa**) ....... de munc l
reprezint..........****)
--------*) Se completeaz denumirea societii sau, dup caz, eventualele
denumiri anterioare.
**) Se completeaz I sau II.
***) Se completeaz actul administrativ emis de unitate, conform
prevederilor Ordinului ministrului muncii i ocrotirilor sociale, al
ministrului sntii i al preedintelui Comisiei Naionale pentru
Protecia Muncii nr. 50/1990 pentru precizarea locurilor de munc,
activitilor i categoriilor profesionale cu condiii deosebite care se
ncadreaz n grupele I i II de munc n vederea, pensionrii (procesverbal, decizie, tabel, hottrea consiliului de administraie i a
sindicatului privind nominalizarea persoanelor ncadrate n grupe
superioare de munc, pontajele lunare, registrul de eviden a intrrilor
n subteran etc. ).
****) Se completeaz actul normativ (nr., dat, poziie, anex etc.)
care anterior datei de 1 aprilie 2001 a constituit temei juridic pentru
ncadrarea n grup superioar de munc:

27

pentru perioada anterioar datei de 18 martie 1969 ncadrarea n


grupa I sau II de munc s-a facut cu respectarea Instruciunilor nr.
1.040/1967 care cuprind meseriile i funciile prevzute n grupele I i
II de munc;
pentru perioada lucrat dup data de 18 martie 1969 pn la data de
1 aprilie 2001, ncadrarea n grupe superioare de munc s-a facut conform
Ordinului ministrului muncii i ocrotirilor sociale, al ministrului
sntii i al preedintelui Comisiei Naionale pentru Protecia Muncii
nr. 50/1990, ordin ce a nlocuit ordinele Ministerului Muncii i
Ministerului Sntii nr. 59/1969, 105/1976 i 210/1977;
pentru perioada lucrat dup data de 1 martie 1990 pn la data de
1 aprilie 2001, ncadrarea n grupele I i II de munc s-a fcut conform
Ordinului ministrului muncii i proteciei sociale, al ministrului
sntii i al preedintelui Comisiei Naionale pentru Protecia Muncii
nr. 125/1990;
conform altor acte normative n vigoare la data respectiv.
OBSERVAII: Se va completa cu precizri suplimentare, dup caz, n
situaia persoanelor care au lucrat n aceleai condiii cu muncitorii.
Cmpurile marcate cu asterisc sunt obligatoriu de completat.
OBSERVAII:
.........................................................................
Menionm c prezenta adeverin s-a eliberat n baza documentelor,
verificabile, aflate n arhiva societii, cunoscndu-se att prevederile
art. 288 i 289 din Codul penal, referitoare la falsul n nscrisuri
oficiale, ct i prevederile legislaiei de reglementare a pensiilor din
sistemul public, potrivit crora angajatorul poart ntreaga rspundere
pentru valabilitatea i corectitudinea actelor doveditoare utilizate la
stabilirea drepturilor de pensie.
Conductorul unitii,
.........................
(numele, prenumele, semntura i tampila)
Direcia/Serviciul cu atribuii
salarizare personal
...............................
(nume, prenume, semntura)
ntocmit
.................
(nume, prenume, semntura)

ANEXE LA LEGE

28

ANEXA 4
LISTA
cuprinznd profesiile din activitatea artistic
ale cror locuri de munc se ncadreaz
n condiii speciale
1. Balerin
2. Dansator
3. Acrobat
4. Jongler
5. Clovn
6. Clre de circ
7. Dresor de animale slbatice
8. Solist vocal de oper i de operet
9. Instrumentist la instrumente de suflat
10. Cascador

ANEXA 5

VRSTE STANDARD
de pensionare, stagii complete
i stagii minime de cotizare
Femei

Luna i anul Luna i anul


Vrsta
Stagiul completStagiul minim

naterii
pensionrii asiguratului de cotizare
de cotizare

la ieirea la (ani/luni)
(ani/luni)

pensie

(ani/luni)

Aprilie 1944
Aprilie 2001

57/0

25/0

10/0

Mai 1944
Mai 2001

57/0

25/0

10/0

Iunie 1944
Iunie 2001

57/0

25/0

10/0

Iulie 1944
Iulie 2001

57/0

25/0

10/0

August 1944
August 2001

57/0

25/0

10/0

Septembrie 1944Septembrie 2001


57/0

25/0

10/0

Octombrie 1944 Octombrie 2001


57/0

25/0

10/0

Noiembrie 1944 Noiembrie 2001


57/0

25/0

10/0

Decembrie 1944 Decembrie 2001


57/0

25/0

10/0

Ianuarie 1945 Ianuarie 2002


57/0

25/0

10/0

Februarie 1945 Februarie 2002


57/0

25/0

10/0

Martie 1945
Martie 2002

57/0

25/0

10/0

29

Aprilie 1945
Mai 2002

57/1

25/1

10/1

Mai 1945
Iunie 2002

57/1

25/1

10/1

Iunie 1945
Iulie 2002

57/1

25/1

10/1

Iulie 1945
August 2002

57/1

25/1

10/1

August 1945
Septembrie 2002
57/1

25/1

10/1

Septembrie 1945Noiembrie 2002


57/2

25/2

10/2

Octombrie 1945 Decembrie 2002


57/2

25/2

10/2

Noiembrie 1945 Ianuarie 2003


57/2

25/2

10/2

Decembrie 1945 Februarie 2003


57/2

25/2

10/2

Ianuarie 1946 Martie 2003

57/2

25/2

10/2

Februarie 1946 Mai 2003

57/3

25/3

10/3

Martie 1946
Iunie 2003

57/3

25/3

10/3

Aprilie 1946
Iulie 2003

57/3

25/3

10/3

Mai 1946
August 2003

57/3

25/3

10/3

Iunie 1946
Septembrie 2003
57/3

25/3

10/3

Iulie 1946
Noiembrie 2003
57/4

25/4

10/4

August 1946
Decembrie 2003
57/4

25/4

10/4

Septembrie 1946Ianuarie 2004


57/4

25/4

10/4

Octombrie 1946 Februarie 2004


57/4

25/4

10/4

Noiembrie 1946 Martie 2004

57/4

25/4

10/4

Decembrie 1946 Mai 2004

57/5

25/5

10/5

Ianuarie 1947 Iunie 2004

57/5

25/5

10/5

Februarie 1947 Iulie 2004

57/5

25/5

10/5

Martie 1947
August 2004

57/5

25/5

10/5

Aprilie 1947
Septembrie 2004
57/5

25/5

10/5

Mai 1947
Noiembrie 2004
57/6

25/6

10/6

Iunie 1947
Decembrie 2004
57/6

25/6

10/6

Iulie 1947
Ianuarie 2005
57/6

25/6

10/6

August 1947
Februarie 2005
57/6

25/6

10/6

Septembrie 1947Martie 2005

57/6

25/6

10/6

Octombrie 1947 Mai 2005

57/7

25/7

10/7

Noiembrie 1947 Iunie 2005

57/7

25/7

10/7

Decembrie 1947 Iulie 2005

57/7

25/7

10/7

30


Ianuarie 1948 Septembrie 2005
57/8

25/8

10/8

Februarie 1948 Octombrie 2005


57/8

25/8

10/8

Martie 1948
Noiembrie 2005
57/8

25/8

10/8

Aprilie 1948
Ianuarie 2006
57/9

25/9

10/9

Mai 1948
Februarie 2006
57/9

25/9

10/9

Iunie 1948
Martie 2006

57/9

25/9

10/9

Iulie 1948
Mai 2006

57/10

25/10

10/10

August 1948
Iunie 2006

57/10

25/10

10/10

Septembrie 1948Iulie 2006

57/10

25/10

10/10

Octombrie 1948 Septembrie 2006


57/11

25/11

10/11

Noiembrie 1948 Octombrie 2006


57/11

25/11

10/11

Decembrie 1948 Noiembrie 2006


57/11

25/11

10/11

Ianuarie 1949 Ianuarie 2007


58/0

26/0

11/0

Februarie 1949 Februarie 2007


58/0

26/0

11/0

Martie 1949
Martie 2007

58/0

26/0

11/0

Aprilie 1949
Mai 2007

58/1

26/2

11/2

Mai 1949
Iunie 2007

58/1

26/2

11/2

Iunie 1949
Iulie 2007

58/1

26/2

11/2

Iulie 1949
Septembrie 2007
58/2

26/4

11/4

August 1949
Octombrie 2007
58/2

26/4

11/4

Septembrie 1949Noiembrie 2007


58/2

26/4

11/4

Octombrie 1949 Ianuarie 2008


58/3

26/6

11/6

Noiembrie 1949 Februarie 2008


58/3

26/6

11/6

Decembrie 1949 Martie 2008

58/3

26/6

11/6

Ianuarie 1950 Mai 2008

58/4

26/8

11/8

Februarie 1950 Iunie 2008

58/4

26/8

11/8

Martie 1950
Iulie 2008

58/4

26/8

11/8

Aprilie 1950
Septembrie 2008
58/5

26/10

11/10

Mai 1950
Octombrie 2008
58/5

26/10

11/10

Iunie 1950
Noiembrie 2008
58/5

26/10

11/10

Iulie 1950
Ianuarie 2009
58/6

27/0

12/0

August 1950
Februarie 2009
58/6

27/0

12/0

31

Septembrie 1950Martie 2009

58/6

27/0

12/0

Octombrie 1950 Mai 2009

58/7

27/2

12/2

Noiembrie 1950 Iunie 2009

58/7

27/2

12/2

Decembrie 1950 Iulie 2009

58/7

27/2

12/2

Ianuarie 1951 Septembrie 2009


58/8

27/4

12/4

Februarie 1951 Octombrie 2009


58/8

27/4

12/4

Martie 1951
Noiembrie 2009
58/8

27/4

12/4

Aprilie 1951
Ianuarie 2010
58/9

27/6

12/6

Mai 1951
Februarie 2010
58/9

27/6

12/6

Iunie 1951
Martie 2010

58/9

27/6

12/6

Iulie 1951
Mai 2010

58/10

27/8

12/8

August 1951
Iunie 2010

58/10

27/8

12/8

Septembrie 1951Iulie 2010

58/10

27/8

12/8

Octombrie 1951 Septembrie 2010


58/11

27/10

12/10

Noiembrie 1951 Octombrie 2010


58/11

27/10

12/10

Decembrie 1951 Noiembrie 2010


58/11

27/10

12/10

Ianuarie 1952 Ianuarie 2011


59/0

28/0

13/0

Februarie 1952 Februarie 2011


59/0

28/0

13/0

Martie 1952
Martie 2011

59/0

28/0

13/0

Aprilie 1952
Mai 2011

59/1

28/2

13/2

Mai 1952
Iunie 2011

59/1

28/2

13/2

Iunie 1952
Iulie 2011

59/1

28/2

13/2

Iulie 1952
Septembrie 2011
59/2

28/4

13/4

August 1952
Octombrie 2011
59/2

28/4

13/4

Septembrie 1952Noiembrie 2011


59/2

28/4

13/4

Octombrie 1952 Ianuarie 2012


59/3

28/6

13/6

Noiembrie 1952 Februarie 2012


59/3

28/6

13/6

Decembrie 1952 Martie 2012

59/3

28/6

13/6

Ianuarie 1953 Mai 2012

59/4

28/8

13/8

Februarie 1953 Iunie 2012

59/4

28/8

13/8

Martie 1953
Iulie 2012

59/4

28/8

13/8

Aprilie 1953
Septembrie 2012
59/5

28/10

13/10

Mai 1953
Octombrie 2012
59/5

28/10

13/10

32


Iunie 1953
Noiembrie 2012
59/5

28/10

13/10

Iulie 1953
Ianuarie 2013
59/6

29/0

14/0

August 1953
Februarie 2013
59/6

29/0

14/0

Septembrie 1953Martie 2013

59/6

29/0

14/0

Octombrie 1953 Mai 2013

59/7

29/2

14/2

Noiembrie 1953 Iunie 2013

59/7

29/2

14/2

Decembrie 1953 Iulie 2013

59/7

29/2

14/2

Ianuarie 1954 Septembrie 2013


59/8

29/4

14/4

Februarie 1954 Octombrie 2013


59/8

29/4

14/4

Martie 1954
Noiembrie 2013
59/8

29/4

14/4

Aprilie 1954
Ianuarie 2014
59/9

29/6

14/6

Mai 1954
Februarie 2014
59/9

29/6

14/6

Iunie 1954
Martie 2014

59/9

29/6

14/6

Iulie 1954
Mai 2014

59/10

29/8

14/8

August 1954
Iunie 2014

59/10

29/8

14/8

Septembrie 1954Iulie 2014

59/10

29/8

14/8

Octombrie 1954 Septembrie 2014


59/11

29/10

14/10

Noiembrie 1954 Octombrie 2014


59/11

29/10

14/10

Decembrie 1954 Noiembrie 2014


59/11

29/10

14/10

Ianuarie 1955 Ianuarie 2015


60/0

30/0

15/0

Februarie 1955 Februarie 2015


60/0

30/0

15/0

Martie 1955
Martie 2015

60/0

30/0

15/0

Aprilie 1955
Mai 2015

60/1

30/1

15/0

Mai 1955
Iunie 2015

60/1

30/1

15/0

Iunie 1955
Iulie 2015

60/1

30/1

15/0

Iulie 1955
Septembrie 2015
60/2

30/2

15/0

August 1955
Octombrie 2015
60/2

30/2

15/0

Septembrie 1955Noiembrie 2015


60/2

30/2

15/0

Octombrie 1955 Ianuarie 2016


60/3

30/3

15/0

Noiembrie 1955 Februarie 2016


60/3

30/3

15/0

Decembrie 1955 Martie 2016

60/3

30/3

15/0

Ianuarie 1956 Mai 2016

60/4

30/4

15/0

33

Februarie 1956 Iunie 2016

60/4

30/4

15/0

Martie 1956
Iulie 2016

60/4

30/4

15/0

Aprilie 1956
Septembrie 2016
60/5

30/5

15/0

Mai 1956
Octombrie 2016
60/5

30/5

15/0

Iunie 1956
Noiembrie 2016
60/5

30/5

15/0

Iulie 1956
Ianuarie 2017
60/6

30/6

15/0

August 1956
Februarie 2017
60/6

30/6

15/0

Septembrie 1956Martie 2017

60/6

30/6

15/0

Octombrie 1956 Mai 2017

60/7

30/7

15/0

Noiembrie 1956 Iunie 2017

60/7

30/7

15/0

Decembrie 1956 Iulie 2017

60/7

30/7

15/0

Ianuarie 1957 Septembrie 2017


60/8

30/8

15/0

Februarie 1957 Octombrie 2017


60/8

30/8

15/0

Martie 1957
Noiembrie 2017
60/8

30/8

15/0

Aprilie 1957
Ianuarie 2018
60/9

30/9

15/0

Mai 1957
Februarie 2018
60/9

30/9

15/0

Iunie 1957
Martie 2018

60/9

30/9

15/0

Iulie 1957
Mai 2018

60/10

30/10

15/0

August 1957
Iunie 2018

60/10

30/10

15/0

Septembrie 1957Iulie 2018

60/10

30/10

15/0

Octombrie 1957 Septembrie 2018


60/11

30/11

15/0

Noiembrie 1957 Octombrie 2018


60/11

30/11

15/0

Decembrie 1957 Noiembrie 2018


60/11

30/11

15/0

Ianuarie 1958 Ianuarie 2019


61/0

31/0

15/0

Februarie 1958 Februarie 2019


61/0

31/0

15/0

Martie 1958
Martie 2019

61/0

31/0

15/0

Aprilie 1958
Mai 2019

61/1

31/1

15/0

Mai 1958
Iunie 2019

61/1

31/1

15/0

Iunie 1958
Iulie 2019

61/1

31/1

15/0

Iulie 1958
Septembrie 2019
61/2

31/2

15/0

August 1958
Octombrie 2019
61/2

31/2

15/0

Septembrie 1958Noiembrie 2019


61/2

31/2

15/0

Octombrie 1958 Ianuarie 2020


61/3

31/3

15/0

34


Noiembrie 1958 Februarie 2020
61/3

31/3

15/0

Decembrie 1958 Martie 2020

61/3

31/3

15/0

Ianuarie 1959 Mai 2020

61/4

31/4

15/0

Februarie 1959 Iunie 2020

61/4

31/4

15/0

Martie 1959
Iulie 2020

61/4

31/4

15/0

Aprilie 1959
Septembrie 2020
61/5

31/5

15/0

Mai 1959
Octombrie 2020
61/5

31/5

15/0

Iunie 1959
Noiembrie 2020
61/5

31/5

15/0

Iulie 1959
Ianuarie 2021
61/6

31/6

15/0

August 1959
Februarie 2021
61/6

31/6

15/0

Septembrie 1959Martie 2021

61/6

31/6

15/0

Octombrie 1959 Mai 2021

61/7

31/7

15/0

Noiembrie 1959 Iunie 2021

61/7

31/7

15/0

Decembrie 1959 Iulie 2021

61/7

31/7

15/0

Ianuarie 1960 Septembrie 2021


61/8

31/8

15/0

Februarie 1960 Octombrie 2021


61/8

31/8

15/0

Martie 1960
Noiembrie 2021
61/8

31/8

15/0

Aprilie 1960
Ianuarie 2022
61/9

31/9

15/0

Mai 1960
Februarie 2022
61/9

31/9

15/0

Iunie 1960
Martie 2022

61/9

31/9

15/0

Iulie 1960
Mai 2022

61/10

31/10

15/0

August 1960
Iunie 2022

61/10

31/10

15/0

Septembrie 1960Iulie 2022

61/10

31/10

15/0

Octombrie 1960 Septembrie 2022


61/11

31/11

15/0

Noiembrie 1960 Octombrie 2022


61/11

31/11

15/0

Decembrie 1960 Noiembrie 2022


61/11

31/11

15/0

Ianuarie 1961 Ianuarie 2023


62/0

32/0

15/0

Februarie 1961 Februarie 2023


62/0

32/0

15/0

Martie 1961
Martie 2023

62/0

32/1

15/0

Aprilie 1961
Aprilie 2023

62/0

32/1

15/0

Mai 1961
Mai 2023

62/0

32/2

15/0

Iunie 1961
Iulie 2023

62/1

32/2

15/0

35

Iulie 1961
August 2023

62/1

32/3

15/0

August 1961
Septembrie 2023
62/1

32/3

15/0

Septembrie 1961Octombrie 2023


62/1

32/4

15/0

Octombrie 1961 Noiembrie 2023


62/1

32/4

15/0

Noiembrie 1961 Ianuarie 2024


62/2

32/5

15/0

Decembrie 1961 Februarie 2024


62/2

32/5

15/0

Ianuarie 1962 Martie 2024

62/2

32/6

15/0

Februarie 1962 Aprilie 2024

62/2

32/6

15/0

Martie 1962
Mai 2024

62/2

32/7

15/0

Aprilie 1962
Iulie 2024

62/3

32/7

15/0

Mai 1962
August 2024

62/3

32/8

15/0

Iunie 1962
Septembrie 2024
62/3

32/8

15/0

Iulie 1962
Octombrie 2024
62/3

32/9

15/0

August 1962
Noiembrie 2024
62/3

32/9

15/0

Septembrie 1962Ianuarie 2025


62/4

32/10

15/0

Octombrie 1962 Februarie 2025


62/4

32/10

15/0

Noiembrie 1962 Martie 2025

62/4

32/11

15/0

Decembrie 1962 Aprilie 2025

62/4

32/11

15/0

Ianuarie 1963 Mai 2025

62/4

33/0

15/0

Februarie 1963 Iulie 2025

62/5

33/0

15/0

Martie 1963
August 2025

62/5

33/1

15/0

Aprilie 1963
Septembrie 2025
62/5

33/1

15/0

Mai 1963
Octombrie 2025
62/5

33/2

15/0

Iunie 1963
Noiembrie 2025
62/5

33/2

15/0

Iulie 1963
Ianuarie 2026
62/6

33/3

15/0

August 1963
Februarie 2026
62/6

33/3

15/0

Septembrie 1963Martie 2026

62/6

33/4

15/0

Octombrie 1963 Aprilie 2026

62/6

33/4

15/0

Noiembrie 1963 Mai 2026

62/6

33/5

15/0

Decembrie 1963 Iulie 2026

62/7

33/5

15/0

Ianuarie 1964 August 2026

62/7

33/6

15/0

Februarie 1964 Septembrie 2026


62/7

33/6

15/0

Martie 1964
Octombrie 2026
62/7

33/7

15/0

36


Aprilie 1964
Noiembrie 2026
62/7

33/7

15/0

Mai 1964
Ianuarie 2027
62/8

33/8

15/0

Iunie 1964
Februarie 2027
62/8

33/8

15/0

Iulie 1964
Martie 2027

62/8

33/9

15/0

August 1964
Aprilie 2027

62/8

33/9

15/0

Septembrie 1964Mai 2027

62/8

33/10

15/0

Octombrie 1964 Iulie 2027

62/9

33/10

15/0

Noiembrie 1964 August 2027

62/9

33/11

15/0

Decembrie 1964 Septembrie 2027


62/9

33/11

15/0

Ianuarie 1965 Octombrie 2027


62/9

34/0

15/0

Februarie 1965 Noiembrie 2027


62/9

34/0

15/0

Martie 1965
Ianuarie 2028
62/10

34/1

15/0

Aprilie 1965
Februarie 2028
62/10

34/1

15/0

Mai 1965
Martie 2028

62/10

34/2

15/0

Iunie 1965
Aprilie 2028

62/10

34/2

15/0

Iulie 1965
Mai 2028

62/10

34/3

15/0

August 1965
Iunie 2028

62/10

34/3

15/0

Septembrie 1965Iulie 2028

62/10

34/4

15/0

Octombrie 1965 August 2028

62/10

34/4

15/0

Noiembrie 1965 Septembrie 2028


62/10

34/5

15/0

Decembrie 1965 Octombrie 2028


62/10

34/5

15/0

Ianuarie 1966 Noiembrie 2028


62/10

34/6

15/0

Februarie 1966 Ianuarie 2029


62/11

34/6

15/0

Martie 1966
Februarie 2029
62/11

34/7

15/0

Aprilie 1966
Martie 2029

62/11

34/7

15/0

Mai 1966
Aprilie 2029

62/11

34/8

15/0

Iunie 1966
Mai 2029

62/11

34/8

15/0

Iulie 1966
Iunie 2029

62/11

34/9

15/0

August 1966
Iulie 2029

62/11

34/9

15/0

Septembrie 1966August 2029

62/11

34/10

15/0

Octombrie 1966 Septembrie 2029


62/11

34/10

15/0

Noiembrie 1966 Octombrie 2029


62/11

34/11

15/0

37

Decembrie 1966 Noiembrie 2029


62/11

34/11

15/0

Ianuarie 1967 Ianuarie 2030


63/0

35/0

15/0

Brbai

Luna i anul Luna i anul


Vrsta
Stagiul completStagiul minim

naterii
pensionrii asiguratului de cotizare
de cotizare

la ieirea la (ani/luni)
(ani/luni)

pensie

(ani/luni)

Ianuarie 1939 Ianuarie 2001


62/0

30/0

10/0

Februarie 1939 Februarie 2001


62/0

30/0

10/0

Martie 1939
Martie 2001

62/0

30/0

10/0

Aprilie 1939
Aprilie 2001

62/0

30/0

10/0

Mai 1939
Mai 2001

62/0

30/0

10/0

Iunie 1939
Iunie 2001

62/0

30/0

10/0

Iulie 1939
Iulie 2001

62/0

30/0

10/0

August 1939
August 2001

62/0

30/0

10/0

Septembrie 1939Septembrie 2001


62/0

30/0

10/0

Octombrie 1939 Octombrie 2001


62/0

30/0

10/0

Noiembrie 1939 Noiembrie 2001


62/0

30/0

10/0

Decembrie 1939 Decembrie 2001


62/0

30/0

10/0

Ianuarie 1940 Ianuarie 2002


62/0

30/0

10/0

Februarie 1940 Februarie 2002


62/0

30/0

10/0

Martie 1940
Martie 2002

62/0

30/0

10/0

Aprilie 1940
Mai 2002

62/1

30/1

10/1

Mai 1940
Iunie 2002

62/1

30/1

10/1

Iunie 1940
Iulie 2002

62/1

30/1

10/1

Iulie 1940
August 2002

62/1

30/1

10/1

August 1940
Septembrie 2002
62/1

30/1

10/1

Septembrie 1940Noiembrie 2002


62/2

30/2

10/2

Octombrie 1940 Decembrie 2002


62/2

30/2

10/2

Noiembrie 1940 Ianuarie 2003


62/2

30/2

10/2

Decembrie 1940 Februarie 2003


62/2

30/2

10/2

Ianuarie 1941 Martie 2003

62/2

30/2

10/2

Februarie 1941 Mai 2003

62/3

30/3

10/3

38


Martie 1941
Iunie 2003

62/3

30/3

10/3

Aprilie 1941
Iulie 2003

62/3

30/3

10/3

Mai 1941
August 2003

62/3

30/3

10/3

Iunie 1941
Septembrie 2003
62/3

30/3

10/3

Iulie 1941
Noiembrie 2003
62/4

30/4

10/4

August 1941
Decembrie 2003
62/4

30/4

10/4

Septembrie 1941Ianuarie 2004


62/4

30/4

10/4

Octombrie 1941 Februarie 2004


62/4

30/4

10/4

Noiembrie 1941 Martie 2004

62/4

30/4

10/4

Decembrie 1941 Mai 2004

62/5

30/5

10/5

Ianuarie 1942 Iunie 2004

62/5

30/5

10/5

Februarie 1942 Iulie 2004

62/5

30/5

10/5

Martie 1942
August 2004

62/5

30/5

10/5

Aprilie 1942
Septembrie 2004
62/5

30/5

10/5

Mai 1942
Noiembrie 2004
62/6

30/6

10/6

Iunie 1942
Decembrie 2004
62/6

30/6

10/6

Iulie 1942
Ianuarie 2005
62/6

30/6

10/6

August 1942
Februarie 2005
62/6

30/6

10/6

Septembrie 1942Martie 2005

62/6

30/6

10/6

Octombrie 1942 Mai 2005

62/7

30/7

10/7

Noiembrie 1942 Iunie 2005

62/7

30/7

10/7

Decembrie 1942 Iulie 2005

62/7

30/7

10/7

Ianuarie 1943 Septembrie 2005


62/8

30/8

10/8

Februarie 1943 Octombrie 2005


62/8

30/8

10/8

Martie 1943
Noiembrie 2005
62/8

30/8

10/8

Aprilie 1943
Ianuarie 2006
62/9

30/9

10/9

Mai 1943
Februarie 2006
62/9

30/9

10/9

Iunie 1943
Martie 2006

62/9

30/9

10/9

Iulie 1943
Mai 2006

62/10

30/10

10/10

August 1943
Iunie 2006

62/10

30/10

10/10

Septembrie 1943Iulie 2006

62/10

30/10

10/10

Octombrie 1943 Septembrie 2006


62/11

30/11

10/11

39


Noiembrie 1943 Octombrie 2006
62/11

30/11

10/11

Decembrie 1943 Noiembrie 2006


62/11

30/11

10/11

Ianuarie 1944 Ianuarie 2007


63/0

31/0

11/0

Februarie 1944 Februarie 2007


63/0

31/0

11/0

Martie 1944
Martie 2007

63/0

31/0

11/0

Aprilie 1944
Mai 2007

63/1

31/2

11/2

Mai 1944
Iunie 2007

63/1

31/2

11/2

Iunie 1944
Iulie 2007

63/1

31/2

11/2

Iulie 1944
Septembrie 2007
63/2

31/4

11/4

August 1944
Octombrie 2007
63/2

31/4

11/4

Septembrie 1944Noiembrie 2007


63/2

31/4

11/4

Octombrie 1944 Ianuarie 2008


63/3

31/6

11/6

Noiembrie 1944 Februarie 2008


63/3

31/6

11/6

Decembrie 1944 Martie 2008

63/3

31/6

11/6

Ianuarie 1945 Mai 2008

63/4

31/8

11/8

Februarie 1945 Iunie 2008

63/4

31/8

11/8

Martie 1945
Iulie 2008

63/4

31/8

11/8

Aprilie 1945
Septembrie 2008
63/5

31/10

11/10

Mai 1945
Octombrie 2008
63/5

31/10

11/10

Iunie 1945
Noiembrie 2008
63/5

31/10

11/10

Iulie 1945
Ianuarie 2009
63/6

32/0

12/0

August 1945
Februarie 2009
63/6

32/0

12/0

Septembrie 1945Martie 2009

63/6

32/0

12/0

Octombrie 1945 Mai 2009

63/7

32/2

12/2

Noiembrie 1945 Iunie 2009

63/7

32/2

12/2

Decembrie 1945 Iulie 2009

63/7

32/2

12/2

Ianuarie 1946 Septembrie 2009


63/8

32/4

12/4

Februarie 1946 Octombrie 2009


63/8

32/4

12/4

Martie 1946
Noiembrie 2009
63/8

32/4

12/4

Aprilie 1946
Ianuarie 2010
63/9

32/6

12/6

Mai 1946
Februarie 2010
63/9

32/6

12/6

Iunie 1946
Martie 2010

63/9

32/6

12/6

40

Iulie 1946
Mai 2010

63/10

32/8

12/8

August 1946
Iunie 2010

63/10

32/8

12/8

Septembrie 1946Iulie 2010

63/10

32/8

12/8

Octombrie 1946 Septembrie 2010


63/11

32/10

12/10

Noiembrie 1946 Octombrie 2010


63/11

32/10

12/10

Decembrie 1946 Noiembrie 2010


63/11

32/10

12/10

Ianuarie 1947 Ianuarie 2011


64/0

33/0

13/0

Februarie 1947 Februarie 2011


64/0

33/0

13/0

Martie 1947
Martie 2011

64/0

33/0

13/0

Aprilie 1947
Mai 2011

64/1

33/2

13/2

Mai 1947
Iunie 2011

64/1

33/2

13/2

Iunie 1947
Iulie 2011

64/1

33/2

13/2

Iulie 1947
Septembrie 2011
64/2

33/4

13/4

August 1947
Octombrie 2011
64/2

33/4

13/4

Septembrie 1947Noiembrie 2011


64/2

33/4

13/4

Octombrie 1947 Ianuarie 2012


64/3

33/6

13/6

Noiembrie 1947 Februarie 2012


64/3

33/6

13/6

Decembrie 1947 Martie 2012

64/3

33/6

13/6

Ianuarie 1948 Mai 2012

64/4

33/8

13/8

Februarie 1948 Iunie 2012

64/4

33/8

13/8

Martie 1948
Iulie 2012

64/4

33/8

13/8

Aprilie 1948
Septembrie 2012
64/5

33/10

13/10

Mai 1948
Octombrie 2012
64/5

33/10

13/10

Iunie 1948
Noiembrie 2012
64/5

33/10

13/10

Iulie 1948
Ianuarie 2013
64/6

34/0

14/0

August 1948
Februarie 2013
64/6

34/0

14/0

Septembrie 1948Martie 2013

64/6

34/0

14/0

Octombrie 1948 Mai 2013

64/7

34/2

14/2

Noiembrie 1948 Iunie 2013

64/7

34/2

14/2

Decembrie 1948 Iulie 2013

64/7

34/2

14/2

Ianuarie 1949 Septembrie 2013


64/8

34/4

14/4

Februarie 1949 Octombrie 2013


64/8

34/4

14/4

Martie 1949
Noiembrie 2013
64/8

34/4

14/4

41


Aprilie 1949
Ianuarie 2014
64/9

34/6

14/6

Mai 1949
Februarie 2014
64/9

34/6

14/6

Iunie 1949
Martie 2014

64/9

34/6

14/6

Iulie 1949
Mai 2014

64/10

34/8

14/8

August 1949
Iunie 2014

64/10

34/8

14/8

Septembrie 1949Iulie 2014

64/10

34/8

14/8

Octombrie 1949 Septembrie 2014


64/11

34/10

14/10

Noiembrie 1949 Octombrie 2014


64/11

34/10

14/10

Decembrie 1949 Noiembrie 2014


64/11

34/10

14/10

Ianuarie 1950 Ianuarie 2015


65/0

35/0

15/0

Februarie 1950 Februarie 2015


65/0

35/0

15/0

Martie 1950
Martie 2015

65/0

35/0

15/0

42