Sunteți pe pagina 1din 1

Interviul de selectie Ai trecut de prima etapa a selectiei (pe baza de Curriculum Vitae si Scrisoare de motivatie) si ai fost invitat sa te prezinti

la interviu? Te intrebi daca vei face o impresie buna? Daca iti vei prezenta bine deprinderile si abilitatile? Cei mai multi oameni se intorc de la interviu criticandu-se si fiind convinsi ca s-ar fi putut comporta mult mai bine. Secretul sustinerii unui interviu.... este SA TE PREGATESTI! Pe durata interviului e bine sa: fii natural si sincer! Nu incerca sa-ti infloresti experienta si calificarile pe care le ai, fii pregatit sa-ti recunosti punctele slabe, insa subliniaza-ti calitatile. Gaseste o cale sa arati ca esti o persoana responsabila, competenta, sigura pe sine si interesata de post! gandesti pozitiv! Cand trebuie sa vorbesti despre fostii sefi, de programul tau scolar, de profesori sau de colegi, evita comentariile negative. Punand accent pe aspectele pozitive din experienta ta, vei crea in mod sigur o impresie favorabila. te implici in conversatie! Poti pune intrebari despre firma, organizarea activitatii sau intrebari referitoare la responsabilitatile tale. privesti interlocutorul in ochi. zambesti.

S-ar putea să vă placă și