Sunteți pe pagina 1din 2

ORDONANA DE URGEN nr.

99 din 29 iunie 2000 privind msurile ce pot fi aplicate n perioadele cu temperaturi extreme pentru protecia persoanelor ncadrate n munc n sensul prevederilor Ordonanei de Urgen nr. 99/2000, temperaturile ridicate extreme sunt temperaturile exterioare ale aerului care depesc +37C sau, corelate cu condiii de umiditate mare, pot fi echivalate cu acest nivel; Institutul Naional de Meteorologie i Hidrologie are obligaia s comunice, prin mijloacele de comunicare n mas locale, zonele n care temperatura atinge limita prevzut mai sus, nivelul acestor temperaturi, precum i prognoza pentru urmtoarea perioad. n perioadele cu temperaturi ridicate extreme, angajatorii trebuie s asigure urmtoarele msuri minimale: A. Pentru prevenirea unor mbolnviri determinate de munc n condiii de temperaturi extreme: a) asigurarea de ctre angajator a examenului medical la angajare i a controlului medical periodic, urmrind depistarea precoce a contraindicaiilor pentru munc la temperaturi crescute sau sczute; b) asigurarea primului ajutor i a transportului la cea mai apropiat unitate sanitar a persoanelor afectate; c) trecerea, dup posibiliti, n alte locuri de munc sau reducerea programului de munc pentru persoanele cu afeciuni, care au contraindicaii privind munc la temperaturi extreme B. Pentru ameliorarea condiiilor de munc: a) reducerea intensitii i ritmului activitilor fizice; b) asigurarea ventilaiei la locurile de munc; c) alternarea efortului dinamic cu cel static; d) alternarea perioadelor de lucru cu perioadele de repaus n locuri umbrite, cu cureni de aer. C. Pentru meninerea strii de sntate a angajailor: a) asigurarea apei minerale adecvate, cte 2-4 litri/persoan/schimb; b) asigurarea echipamentului individual de protecie; c) asigurarea de duuri. Angajatorii care nu pot asigura condiiile prevzute mai sus vor lua, de comun acord cu reprezentanii sindicatelor sau cu reprezentanii alei ai salariailor, dup caz, urmtoarele msuri: a) reducerea duratei zilei de lucru; b) ealonarea pe dou perioade a zilei de lucru: pn la ora 11,00 i dup ora 17,00; c) ntreruperea colectiv a lucrului cu asigurarea continuitii activitii n locurile n care aceasta nu poate fi ntrerupt, potrivit prevederilor legale. Msurile de mai sus se vor stabili dac temperaturile extreme se menin pe o perioada de cel puin dou zile consecutiv, iar la aplicarea acestor msuri

angajatorii, de comun acord cu reprezentanii sindicatelor sau cu reprezentanii alei ai salariailor, precum i ordonatorii de credite sau conductorii instituiilor finanate din fonduri extrabugetare, dup caz, vor stabili modalitile de recuperare a timpului nelucrat i modalitile de plat, dup cum urmeaz: a) prin recuperarea n urmtoarele 6 luni a timpului de reducere a duratei zilei de lucru sau de ntrerupere colectiv a activitii, cu meninerea drepturilor salariale avute anterior; b) fr recuperarea timpului de reducere a duratei zilei de lucru sau de ntrerupere a activitii, dar cu acordarea drepturilor salariale proporional cu timpul efectiv lucrat.

S-ar putea să vă placă și