Sunteți pe pagina 1din 12

Fundaia Pro Women

Este o organizaie neguvernamental nfiinat n Iai n anul 2000, cu o vast experien n scrierea i implementarea a peste 50 de proiecte europene cu finanare nerambursabil, att pentru organizaie ct i pentru teri, n toat Regiunea de NordEst. Certificare activitate: servicii consultan studii n de servicii de nvmnt i afaceri pia i i de formare managementul cercetare proiectelor economic recrutare profesional ISO 9001:2008, n Sistemul de Management al Calitatii

Eliberat pe 01 Septembrie 2009 de ctre IQNet i SRAC pentru urmtoarele domenii de

- servicii de consultan n materie de egalitate de anse Structura - consiliul director: 5 persoane, angajai: 16 persoane, colaboratori: 5 persoane, voluntari activi: 17 persoane Misiune Susinerea participrii femeilor i tinerilor la dezvoltarea societii prin creterea ncrederii Viziune O societate modern n care femeile i brbaii sunt parteneri egali. Domenii de activitate : social, piaa muncii, egalitate de gen, informare, educare Beneficiari persoane femei i aflate tineri n aflai persoane cutarea n unui situaii loc de de risc fizice munc social n forele proprii i dezvoltare personal.

femei

angajate care

procesul se

de

schimbare cu

dezvoltare de

carierei

persoane

confrunt

situaii

discriminare

- adolesceni cu probleme specifice vrstei Beneficiari - ONG-uri, coli i universiti Acreditri Acreditri - CNFPA (Consiliul Naional Pentru Formarea Profesional a Adulilor), din competene antreprenoriale competene comune mai multor 2009: ocupaii - CNFPA (Consiliul Naional Pentru Formarea Profesional a Adulilor), din 2008: - servicii de evaluare i certificare a competenelor profesionale pentru calificrile cofetar-patiser, din manager lucrtor n comer, lucrtor n cultura plantelor 2007: proiect formator - CNFPA (Consiliul Naional Pentru Formarea Profesional a Adulilor), autoriti publice persoane locale rurale si companii juridice urbane comerciale

Acreditri - Direcia de Munc, Solidaritate Social i Familie Iai, din 2006: - servicii de consiliere privind orientarea profesional i dezvoltarea carierei adolescenilor Alte antreprenorial i adulilor i mediere informare a femei, sensibilizare muncii i pe aflai informal social piaa n acreditate de a intern, n situatii de risc educaie contientizare servicii servicii de de extracurricular comunitii din din 2005 2003

Acreditri - AJOFM (Agenia Judeean de Ocupare a Forei de Munc) Iai: consiliere profesional,

activiti (cu

desfurate acordare diplome

organizaie CNFPA)

- instruire n management de proiect, formare formatori, dezvoltare personal i

- evaluare i certificare a competenelor profesionale pentru calificrile cofetar-patiser, lucrtor n comer, lucrtor n cultura plantelor i ocupaiile coafor, frizer (cu acordare diplome comerciale (peste 5%, acreditate estimat din veniturile de fundatiei pe CNFPA) anul 2009) - consultan pentru institutii publice, organizaii neguvernamentale i societi

Proiecte derulate n domeniul pieei muncii

Promovarea i protejarea drepturilor omului n relaiile de munc Perioada: 01.12.2007 30.09.2008

Proiectul ,,Promovarea i protejarea drepturilor omului n relaiile de munc finanat de ctre Uniunea Europeana prin Programul Phare 2005 - Consolidarea democraiei n Romania Componenta 2 - Democraie, drepturile omului, statul de drept, independen justiiei i lupta mpotriva corupiei, este implementat de Fundaia Pro WOMEN Scopul n parteneriat cu Instituia Prefectului din Judeul Iasi.

proiectului:

Proiectul de fa i propune ntrirea rolului Fundaiei Pro WOMEN n promovarea i protejarea drepturilor fundamentale ale persoanei n relaiile de munc. Proiectul se adreseaz att angajailor ct i persoanelor care sunt n cutarea unui loc de munc i care pot fi expuse, la rndul lor, nclcrii drepturilor fundamentale n relaiile de munc. Obiective specifice:

- nfiinarea unei clinici legale n domeniul relaiilor de munc n cadrul Fundaiei Pro WOMEN n vederea oferirii de servicii de consultan i reprezentare juridic pentru persoanele expuse nclcrii drepturilor n relaiile de munc din judeul Iai - promovarea de ctre Fundaia Pro WOMEN, cu sprijinul Instituiei Prefectului

Judeului Iai, a principalelor drepturi ale omului n relaiile de munc i a instituiilor i mecanismelor de protejare a acestora n rndul cetenilor judeului Iai - nfiinarea unei clinici legale n domeniul relaiilor de munc n cadrul Fundaiei Pro WOMEN n vederea oferirii de servicii de consultan i reprezentare juridic pentru persoanele expuse nclcrii drepturilor n relaiile de munc din judeul Iai Grupurile int i rezultatele cantitative estimate:

- cel putin 500 de persoane, angajati si persoane aflate in cautarea unui loc de munca, vor fi intervievati in baza unui studiu sociologic cu privire la gradul de cunoastere a drepturilor lor fundamentale in relatiile de munca - cel putin 50 de persoane vor beneficia de consultanta si asistenta juridica gratuita in domeniul relatiilor de munca in cadrul clinicii legale in domeniul relatiilor de munca infiintata prin acest proiect - cel putin 3.000 de persoane, angajati si persoane aflate in cautarea unui loc de munca, din judetul Iasi vor fi informati despre drepturile lor in relatiile de munca prin intermediul materialelor informative, 3000 de fluturasi si brosuri de mediatizare Rezultatele calitative estimate prin activitatea de informare publica, din judetul Iasi, cu privire la drepturile fundamentale ale persoanei in relatiile de munca: - cresterea nivelului de informare a sectorului neguvernamental si public cu privire la gradul de cunoastere, de catre angajati si nu numai, a drepturilor lor in relatiile de munca - imbunatatirea accesului la justitie a angajatilor si aspirantilor la un loc de munca din judetul Iasi ale caror drepturi au fost incalcate - imbunatatirea colaborarii intre sectorul neguvernamental si institutiile publice in domeniul protejarii drepturilor omului - cresterea gradului de informare a angajatilor si aspirantilor la un loc de munca din judetul Iasi cu privire la drepturile lor fundamentale in relatiile de munca

Drepturile muncitorilor straini in Romania

Perioada: Finantator:

Septembrie Fundatia

2008

Soros

Aprilie

2009 Romania

Aplicant: ARCA - Forumul Roman pentru Refugiati si Migranti Bucuresti Parteneri: Grupul de Initiativa pentru Dialog Bucuresti, Fundatia Pro WOMEN Iasi Scopul muncitorilor Obiective izvorasc din titlul lor de straini in specifice sedere pe teritoriul Romaniei Romania. proiectului

Proiectul Vorbeste cu Noi! a avut drept scop imbunatatirea respectarii drepturilor

- informarea muncitorilor straini cu privire la drepturile si obligatiile lor fundamentale, ce - cresterea capacitatii administrative de gestionare a problemelor cu care se confrunta lucratorii straini in Romania, prin constientizarea si (in)formarea factorilor responsabili din domeniu, inclusiv a partenerilor sociali, in privinta acestei problematici - mai buna informare si sensibilizare a comunitatii si opiniei publice in privinta situatiei legale a acestor persoane, inclusiv in ceea ce priveste drepturile pe teritoriul Romaniei Beneficiari in 500 de directi muncitori straini domeniu

- 70 de reprezentanti ai autoritatilor locale (iasi si bucuresti) si centrale avand competente - 20 de reprezentanti ai centralelor sindicale din iasi si bucuresti (cartel alfa, blocul national sindical, cnslr fratia, meridian si confederatia sindicatelor democratice din Romania) - 20 de reprezentanti ai patronatelor din principalele industrii in care activeaza muncitori straini Activitati desfasurate

- realizarea unui studiu calitativ cuprinzand o serie de interviuri semi-structurate cu muncitori straini si respectiv cu functionari ai Oficiul Roman pentru Imigrari (ORI) de la

Bucuresti si Iasi, ai Inspectoratului Teritorial de Munca Iasi, Inspectia Muncii din Bucuresti, Ministerul Muncii - realizarea a aproximativ 30 de interviuri cu muncitori straini fiecare apartinand uneia din doua nationalitati diferite alese in prealabil si cu muncitori cetateni ai Republicii Moldova. Cei din urma vor constitui preocuparea exclusiva a organizatiei Pro WOMEN Iasi. - efectuarea in paralel de interviuri cu o serie de functionari ai ORI din Bucuresti si din Iasi - organizarea a doua intalniri sub forma unui twinning de o zi (la Bucuresti si la Iasi) privind in Rezultatele diseminarea Romania proiectului concluziilor studiului -prezentarea leafletului denumit Cele 10 drepturi fundamentale ale muncitorilor straini

- un studiu cuprinzand o analiza a conditiilor de munca ale muncitorilor straini in Romania si o examinare a cadrului legislativ, publicat in 4 limbi: limba romana (200 de exemplare), engleza (50 de exemplare), turca (100 de exemplare), chineza (100 de exemplare) -1 leaflet continand cele 10 drepturi fundamentale ale muncitorului strain, tiparit bilingv fata verso: romana/ turca (200 de exemplare), romana/ chineza (200 de exemplare), romana/ engleza (100 de exemplare) - 500 de muncitori straini informati privind statutul lor legal in Romania - 70 de reprezentanti ai autoritatilor publice locale si centrale formate privind situatia muncitorilor Romania - 20 de reprezentanti ai patronatelor din principalele industrii in care activeaza muncitori straini - 2 intalniri locale la Iasi si Bucuresti care vor aduce la aceeasi masa toti actorii locali relevanti in problematica lucratorilor migranti in Romania - fiecare dintre cele trei organizatii va distribui factorilor responsabili si de interes o parte straini in Romania - 20 de reprezentanti ai sindicatelor formati privind situatia muncitorilor straini in

din studii si din cei 500 de fluturasi, in cadrul seminariilor si ulterior Incluziunea Sociala a Romilor prin Evaluare si Consiliere Profesionala (2009) Perioada: Mai 2008 Mai 2009

Finantator: Uniunea Europeana prin Programul Phare 2006 - Coeziune Economica si Sociala Scopul Dezvoltarea Resurselor Umane Masuri de Incluziune Sociala

proiectului

Promovarea incluziunii sociale a populatiei de etnie roma din Regiunea de Nord-Est. Obiectivul active. Grupul minim 50 persoane de etnie roma evaluate si tinta certificate specific

Facilitarea accesului populatiei de etnie roma pe piata muncii prin dezvoltarea de masuri

- minim 12 reprezentanti ai organizatiilor neguvernamentale de romi din Regiunea de Nord-Est - minim 200 de persoane de etnie roma care beneficiaza de servicii specializate de consiliere Beneficiari si mediere in cadrul centrelor infiintate indirecti

- angajatii organizatiilor neguvernamentale de romi participante la activitatile proiectului comunitatea de etnie roma din Regiunea de Nord-Est

Locatia: Regiunea de Nord-Est a Romaniei Iasi, Bacau, Botosani, Neamt, Suceava, Vaslui Activitati desfasurate in anul 2008

- autorizarea Fundatiei Pro WOMEN ca si furnizor de evaluare a competentelor profesionale - organizarea seminariilor de instruire in oferirea de servicii de consiliere si mediere profesionala - organizarea workshop-ului pentru initierea organizatiilor in obtinerea acreditarii de servicii Activitati WOMEN furnizarea serviciilor de evaluare a competentelor de obtinute a competentelor profesionale profesionale romi - infiintarea si autorizarea centrelor de consiliere si mediere pe piata muncii, in cadrul organizatiilor Rezultate 1 centru de neguvernamentale cantitative evaluare si certificare specializate de consiliere si in mediere anul profesionala 2009

desfasurate

- infiintarea centrului de evaluare a competentelor profesionale in cadrul Fundatiei Pro

- 5 autorizari obtinute de la Consiliul National de Formare Profesionala a Adultilor pentru calificarile cofetar-patiser, lucrator in comert, lucrator in cultura plantelor si ocupatiile coafor, consiliere certificare neguvernamentale si a de mediere pe competentelor romi piata frizer muncii profesionale - 20 de reprezentanti ai 13 ONG-urilor de romi din Regiunea de Nord-Est instruiti in - 90 de persoane de etnie roma evaluate si certificate in cadrul centrului de evaluare si - 1 centru specializat de consiliere si mediere pe piata muncii in cadrul unei organizatii - 200 de persoane de etnie roma beneficiari ai serviciilor specializate de consiliere - 150 din persoanele consiliate beneficiari ai serviciilor de mediere pe piata muncii - 600 de pliante de prezentare a proiectului distribuite in toate cele 6 judete din Regiunea de Nord-Est; 1000 de fluturasi calitative si 120 de afise obtinute

Rezultate

- cresterea nivelului de informare al cetatenilor de etnie roma cu privire la specificul pietei evaluare abilitarea grupului de munca a tinta in scopul din Regiunea de Nord-Est - imbunatatirea accesului grupului tinta la servicii specializate de consiliere, mediere si competentelor cautarii unui loc de munca

- cresterea nivelului de implicare a organizatiilor neguvernamentale de romi din Regiunea de Nord-Est in furnizarea de servicii specializate pe piata muncii

Ocuparea fortei de munca feminine din judetul Iasi

Perioada: 03.01.2008 03.01.2009 Proiectul de fata se va desfasura in Regiunea Nord Est, Judetul Iasi, in urmatoarele 10 localitati: orasele Podu Iloaie si Harlau si comunele Ciurea, Cotnari, Deleni, Holboca, Miroslava, Raducaneni, Todiresti, Tomesti. Proiectul Ocuparea fortei de munca feminine din judetul Iasi finantat de Uniunea Europeana prin programul Phare 2004-2006 in domeniul Coeziunii Economice si Sociale (sustinerea dezvoltarii economice la nivel national si regional, in scopul cresterii potentialului general la nivelul celor opt regiuni de dezvoltare, precum si a diminuarii disparitatilor economice si sociale dintre acestea) este implementat de Fundatia Pro WOMEN in parteneriat cu Agentia Judeteana de Ocupare a Fortei de Munca Iasi. Proiectul Ocuparea fortei de munca feminine din judetul Iasi isi propune sa contribuie la creterea potenialului regiunii de Nord Est prin promovarea de msuri active de ocupare a forei de munc din mediul mic urban i mediul rural. Proiectul se adreseaza femeilor inactive din localitatile selectate care se afla in cautarea unui loc de munca sau sunt interesate de suplimentarea veniturilor rezultate din activitatile predominant agricole. Activitatile se vor desfasura in judetul Iasi, in oraele Podul Iloaiei, Hrlu si comunele Ciurea, Cotnari, Deleni, Holboca, Miroslava, Rducneni, Todiresti, Tometi pe parcursul a 12 luni.

Proiectul se concentreaza pe doua directii: facilitarea integrrii pe piaa muncii a populaiei feminine din mediul mic urban i mediul rural din judeul Iai si sprijinirea participrii la programe de formare profesional a populaiei feminine inactive din aceeasi zona. Proiectul va avea ca prim rezultat cresterea nivelului de informare a femeilor din regiunile selectate cu privire la caractersticile pietei muncii si a oportunitatilor de angajare din regiune. Un alt rezultat important al proiectului va consta in abilitarea grupului tinta in scopul initierii, dezvoltarii si permanentizarii unui proces de cautare a unui loc de munca ca si alternativa la preocuparile agricole specifice regiunii din care provin. Ca urmarea procesului de consiliere si orientare profesionala un numar de minim 70 de femei provenind din mediul mic urban si din cel rural al judetului Iasi vor urma cursuri de calificare in meserii cerute pe piata muncii precum lucrator comercial, brutar, ospatar, coafor frizer (sustinute de partenerul AJOFM) si ingrijitor batrani la domiciliu (subcontractat unui furnizor acreditat de formare profesionala). Odata obtinuta calificarea, aceste femei vor beneficia de oportunitatea intermedierii angajarii pe posturi disponibile pe piata muncii din regiune, in conformitate cu pregatirea lor profesionala.