CEREREA SI OFERTA

3.1. Principiile de baz ale cererii Modelul cererii evideniaz legtura ntre cantitatea de bunuri i servicii pe care cumprtorii sunt pregtii s o cumpere ntr-o anumit perioad de timp i preul acestora, restul factorilor ce influeneaz cererea rmnnd neschimbai. Cererea nu e fix, ea variaz odat cu schimbarea condiiilor. Pe msur ce preul crete, consumatorii sunt dispui s cumpere o cantitate mai mic din acest produs. Legea general a cererii: n general, atunci cnd preul scade cantitatea cerut crete. 3.1.1. Factorii care influeneaz mrimea cererii Distingem dou grupe mari de factori: 1) factori ce afecteaz cererea individual a consumatorului i 2) factori care influeneaz cererea total, a ntregii piee. ntre factorii ce afecteaza cererea individuala a consumatorului enumerm urmtorii: 1.Necesitatea unui produs i alternativele sale. Unele bunuri sunt cerute pentru c reprezint necesiti, altele devin necesiti deoarece s-au format obiceiuri n legtur cu ele. 2.Mrimea venitului familiei este un factor decisiv cnd este vorba de cererea unui produs sau serviciu. 3.Preul bunurilor substituibile. Unele produse pot avea substitueni apropiai ca, de exemplu, untul pentru margarin, carnea de porc pentru carnea de vit sau cea de pui 4. Gusturile i preferinele consumatorilor sunt rodul gradului diferit de instruire al indivizilor, sunt efectul respectrii unor tradiii n ce privete hrana, mbrcmintea etc. Dintre factorii care influeneaz mrimea cererii totale amintim: 1. Mrimea i structura populaiei. Alta este mrimea cererii pentru un produs pe o pia cu un milion de locuitori dect pe piaa cu trei milioane de locuitori. Cererea este mare dac populaia este n stare s-i susin necesitile prin puterea de cumprare. Structura populaiei (ponderea copiilor, adolescenilor, maturilor, btrnilor n totalul populaiei) va influena vizibil cererea pentru anumite produse. 2. Venitul naional i distribuia lui n rndul populaiei. Unele societi produc mai mult bunstare dect altele i distribuia bunstrii poate fi diferit. Cerere puternic exist in societile egalitariste deoarece oamenii i susin necesitile prin putere de cumprare. 3.1.2. Extinderea i restrngerea cererii Dac preul crete sau se micoreaz ,conform legii generale a cererii cererea scade, respectiv crete. Efectul produs de o schimbare a preului unui bun asupra cererii pentru acel bun, presupunnd c venitul real este meninut constant este efectul de substituie. El este ntotdeauna negativ, adic pe msur ce preul crete cantitatea cerut se reduce i invers. Schimbarea preului unui bun reduce sau crete venitul real al consumatorului. Ca rspuns la aceast schimbare a venitului real, consumatorul cumpr mai puin (respectiv mai mult) din toate bunurile, inclusiv din cel cruia i s-a schimbat preul. Acesta este efectul de venit.

3.1.4. Curbele regresive ale cererii Curbele regresive sunt acele curbe ale cererii care se ntorc i ncep s se desfoare n sens invers. Acest comportament poate s apar la ambele capete ale curbei. Regresia la captul de sus al curbei o ntlnim la bunurile de parad i la cele al cror pre se ateapt s creasc i care vor deveni probabil deficitare. Bunurile de parad sunt acele bunuri ce sunt cumprate nu pentru valoarea lor intrinsec, ci sunt solicitate pentru a evidenia o anumit stare. n cazul n care se ateapt majorarea preurilor la produse comercianii se tem. Deoarece n lume lipsurile se dezvolt , ei vor cumpra orice se gsete, chiar dac mrfurile respective sunt mai scumpe. Regresia la captul de jos al curbei e caracteristic bunurilor inferioare i bunurilor pentru care se ateapt o ieftinire n viitor. Ieftinirea bunurilor inferioare poate avea ca rezultat micorarea cantitii cerute. n situaia n care preul bunurilor inferioare crete apare imposibilitatea cumprrii de bunuri alternative din cauza venitului insuficient i apare situaia n care cantitatea cerut din bunul inferior al crui pre a crescut, crete i ea. Cnd cheltuielile pentru un produs sunt mari i reprezint o parte nsemnat a venitului total, modificarea cererii se datoreaz efectului de substituie sau efectului venitului. Dac se ieftinete un produs inferior venitul real devine mai mare, consumatorii cumprnd mai puin din produsul ieftinit i pot permite s cumpere i din alte produse. n consecin, scade cererea pentru produsul ieftinit i crete cererea pentru celelalte produse. Un exemplu de cerere regresiv n cazul scderii preului apare la burs, cnd ateptarea scderii preurilor provoac specul. Chiar dac preurile scad, speculanii nu cumpr aciunile al cror pre a sczut ci vnd, spernd s le recumpere la preuri i mai mici. Atunci cnd se scumpete un produs inferior venitul real se micoreaz. Consecina este reducerea standardului de via al consumatorului care se va limita numai la consumul acelui produs. Consumul produsului inferior va crete pe msur ce preul va crete. 3.1.5. Elasticitatea cererii Elasticitatea de pre a cererii poate fi definit ca fiind capacitatea de reacie a cantitii cerute pentru un anumit produs la o mic modificare a preului su. Elasticitatea cererii depinde n principal de 1) disponibilitatea substituenilor pentru bunurile n cauz i de 2) importana relativ a preului bunurilor raportate la venitul nostru total. n cazul primului factor, dac nu exist nici un substituent apropiat pentru un produs ,cererea pentru el va fi inelastic deoarece consumatorii sunt obligai s-l cumpere dac doresc acea clas de satisfacie. Lipsa de substitueni este o caracteristic specific a bunurilor generatoare de tabieturi (tutun, alcool, cafea etc.), cererea pentru ele tinznd s fie neelastic. n cazul celui de-al doilea factor care afecteaz elasticitatea cererii, dac cumprarea unui produs necesit doar o mic fraciune a venitului nostru total, cererea pentru el va fi inelastic. Elasticitatea se calculeaz cu urmtoarea formul: Ecpx = modificarea procentual a cantitii cerute pentru produsul X/ modificarea procentual a preului produsului X Ecpx este coeficientul elasticitii cererii pentru bunul x n funcie de modificarea preului acestui bun. Exist trei curbe ale cererii cu elasticitate constant: curba infinit elastic, curba unitar elastic (cererea se modific proporional cu preul pe toat curba) i curba cu elasticitate nul. Dac dou curbe ale cererii trec prin acelai punct, curba cea mai puin abrupt este i cea mai elastic dintre cele dou n acel punct. Elasticitatea cererii n funcie de venit se calculeaz raportnd variaia procentual a cantitii

cerute la variaia procentual a venitului, n condiiile n care ceilali parametrii sunt meninui neschimbai. Atunci cnd cererea pentru bunul X crete rapid odat cu creterea veniturilor vorbim de elasticitate mare a produsului X n funcie de venit. Cnd cererea pentru un produs X scade o dat cu creterea veniturilor, avem de-a face cu un coeficient mic de elasticitate n funcie de venit. El poate avea chiar valori negative n cazul produselor inferioare. S-a constatat c pentru multe bunuri de larg consum, cum ar fi mbrcmintea, cererea crete proporional cu venitul. 3.2. Principiile de baz ale ofertei Modelul ofertei evideniaz legtura ntre cantitatea de bunuri i servicii pe care productorii sunt dispui s o aduc pe pia ntr-o anumit perioad de timp i preul pieei, ceilali factori (costul de producie, preul bunurilor substituibile i politica economic a statului) rmnnd nemodificai. Pe msura creterii preului crete i volumul produciei. Legea generala a ofertei: n general, cu ct preul de pia este mai mare cu att este mai mare i cantitatea oferit. 3.2.1. Factorii care influeneaz mrimea ofertei Factorii care, pe lng preul de pia al produsului, afecteaz mrimea ofertei sunt urmtorii: 1.Costul de producie Dac preurile de vnzare rmn constante, reducerea costurilor conduce la stimularea produciei, n timp ce creterea lor, frneaz producia. La rndul lor ,costurile sunt influenate de o multitudine de factori care devin astfel factori indireci ce influeneaz oferta. 1.1 Stadiul dezvoltrii tehnologiei sau avansul tehnologic. Acesta const n realizarea unor schimbri care s duc la scderea cantitii de resurse folosite pentru producerea aceleiai cantiti de bunuri. Termenul are multiple semnificaii: descoperiri tiinifice, mai buna aplicare a tehnologiilor existente i nu n ultimul rnd simpla reorganizare a muncii. O tehnologie avansat reduce costurile unitare i conduce la realizarea produciei de mas. De regul, cu ct tehnologia este mai performant cantitatea de produse adus pe pia este mai mare. Aceast constatare nu este valabil ns i pentru tehnologiile de avangard extrem de costisitoare. 1.2 Preul factorilor de producie, adic intrrile n sistem (materii prime, materiale, combustibil, energie etc.). Scderea preului combustibilului, de exemplu, va avea influen asupra costurilor n sensul micorrii lor i rezultatul poate fi creterea ofertei de produse alimentare. 2.Preul produselor substituibile. Dac preul de vnzare pe pia al unui produs substituibil crete, oferta pentru ceilali substitueni descrete pentru c productorii acestora vor migra n ramurile care produc substituentul cu preul cel mai ridicat. 3.Modul de organizare a pieei. Monopolul asupra unei piee, de exemplu, tinde s creasc preurile la produsele oferite. Cantitatea oferit de monopolul respectiv este acea cantitate care-i asigur un profit maxim. Ea este stabilit fr a se ine cont prea mult de mrimea cererii. 4.Factori speciali care influeneaz oferta: 1.Condiiile externe afecteaz att producia propriu-zis ct i sistemul de distribuie. Ele pot fi naturale (uragane, zpad) sau generate de intervenia omului (rzboaie, incendii) 2.Politica economic general a statului, msur a influenei guvernelor asupra pieei.

a. Reglementrile fiscale i cele referitoare la salariul minim pot reduce profitabilitatea firmelor. Dac taxele sunt mari, o firm cu costuri i aa ridicate ajunge n situaia n care profitul scade sub cel normal de pe urma capitalului investit. Rezultatul va fi prsirea industriei de ctre aceste firme, soldat cu reducerea ofertei. Se impune clarificarea noiunii de profit normal. Acesta este profitul necesar i suficient pentru a reine o firm ntr-o industrie i totodat profitul insuficient pentru a atrage n industria respectiv o firm care se gsete n afara ei. b. Tehnologiile care pot fi folosite n anumite ramuri sunt stabilite indirect, prin msuri de politic economic care impun canoanele n domeniul proteciei mediului nconjurtor, n cel al ocrotirii sntii etc. Dac guvernul scade preteniile sale n privina standardului pe care trebuie s-l ating echipamentul de protecie ntr-una din aceste ramuri, oferta va crete deoarece fondurile economisite pe seama echipamentului de protecie vor fi destinate creterii nivelului produciei. c.ncurajarea spiritului inovaional ca msur de stimulare a ofertei se poate exemplifica cel mai bine prin situaia din industria calculatoarelor unde, n ultimii ani ,a fost o avalan de tipuri noi de calculatoare. 3.2.5. Elasticitatea de pre a ofertei Elasticitatea de pre a ofertei este definit ca fiind capacitatea de reacie a cantitii oferite la modificrile de pre i se calculeaz ca raport ntre variaia cantitii oferite i variaia procentual a preului. Orice curb a ofertei n form de linie dreapt care trece prin origine trebuie s aib elasticitate unitar cu alte cuvinte cantitatea furnizat trebuie s se modifice proporional cu preul. Oferta este relativ elastic atunci cnd factorii de producie pot fi procurai cu uurin. Un factor care influeneaz oferta este timpul. Este posibil ca, imediat dup creterea preului, firmele s nu poat spori volumul de munc, materiale i capital necesar pentru producie, oferta fiind foarte inelastic n raport cu preul. De cele mai multe ori oferta nu se poate adapta instantaneu la semnalul trimis de pia prin intermediul preului de vnzare de pia, deoarece productorii au nevoie de timp pentru a organiza un nou ciclu de producie. 3.2.4. Curba regresiv a ofertei pentru fora de munc n cazul curbei generale a ofertei avem o singur situaie special, curba cu ntoarcere la captul superior, valabil pe piaa forei de munc. Cnd salariile sunt foarte mari, deci muncitorii pot ctiga suficient pentru ntreinerea familiilor chiar n perioade de lucru mai scurte, s-a constatat creterea fenomenului absentrii, n special cnd munca este grea i neplcut. n aceast situaie chiar dac venitul crete, utilitatea lui marginal (satisfacia pe care o procur muncitorului) scade, n timp ce utilitatea marginal a odihnei, a timpului liber n general, crete. 3.3. Echilibrul dintre cerere i ofert Cererea i oferta examinate separat se ntlnesc i se confrunt, n realitate, pe pia rezultnd un echilibru al preului i al cantitii. Echilibrul de pia se va stabili la acel pre i la acea cantitate la care volumul cererii i al ofertei devin egale. Preul care egalizeaz cererea i oferta este preul pieei. Semnalul pe care piaa l transmite agenilor economici (gospodrii casnice, firme, stat) este tocmai acest pre de pia ! Cererea i oferta reacioneaz n mod diferit la modificarea preului de pia. Astfel, cererea poate reaciona prompt la schimbarea preului deoarece consumatorii i pot regla instantaneu cererea. Oferta, n schimb, nu poate reaciona prompt deoarece exist ntotdeauna o diferen de timp de cnd cererea se modific pn cnd oferta se adapteaz la aceast schimbare. Antreprenorul trebuie s-i refac planurile de activitate,

s treac la fabricarea altui produs, s construiasc o nou fabric, s nsmneze, s foreze etc. nainte de a produce ceva. 3.3.1. Modificarea preului de pia ca urmare a schimbrii cererii i ofertei Modificarea condiiilor (factorilor) care influeneaz cererea i oferta au ca rezultat curbe noi, complet diferite. Aceste schimbri conduc la cerere sau ofert de mai multe sau mai puine bunuri pentru aceeai valoare a preului de pia! Aceste schimbri determin modificarea preului de pia deoarece poziia de echilibru se schimb. Distingem 4 modificri posibile: a) creterea cererii; b) descreterea cererii; c) creterea ofertei; d) descreterea ofertei. n concluzie, sumarul legilor cererii i ofertei se prezint astfel: 1.n general, cantitatea cerut crete odat cu scderea preului. 2.n general, cantitatea oferit crete odat cu creterea preului. 3.Preul de echilibru este acel pre care egalizeaz cererea cu oferta. 4.O cerere mrit ridic preul i provoac o extindere a ofertei. 5.O cerere micorat scade preul i determin o contracie a ofertei. 6.O ofert crescut scade preul pieei i determin extinderea cererii. 7.O ofert micorat ridic preul de pia i provoac contracia cererii. Deci, se poate spune c mecanismul pieei reflectat cu ajutorul curbelor de ofert i cerere determin preurile i cantitile bunurilor produse i, n consecin, n condiiile liberei concurene, rezolv simultan cele trei mari probleme ale economiei: ce, cum i pentru cine se produce.

PIATA
IV. Sistemul de gospodrire a economiei contemporane

4.1. Piaa modern. Tipuri de pia Totalitatea relaiilor generate de actele de vnzare-cumprare n conexiunea lor cu spaiul i timpul n care se desfoar formeaz piaa. n cadrul pieei unui bun se ntlnesc dorinele consumatorilor exprimate prin cerere i acelea ale productorilor exprimate prin ofert. Din aceast confruntare se nate, n condiiile de definiie, un pre i un nivel al tranzaciilor (cantiti) pentru bunurile considerate, aceast pereche de variabile caracteriznd echilibrul de pia. Pe pia se verific concordana sau neconcordana ntre nivelul, structura, calitatea produciei (oferta) i nivelul, structura i calitatea consumului (cererea). Informaiile oferite de pia sunt extrem de preioase pentru agenii economici care pot astfel aciona n direcia realizrii echilibrului dintre cererea i oferta de bunuri i servicii. Pentru a dobndi tabloul complet al unei piee trebuie s o caracterizm cel puin prin prisma urmtoarelor aspecte: obiectul tranzaciilor; volumul schimburilor (menit s ne dea msura potenialului, capacitii pieei respective); structura pieei (pe care o evideniem relevnd modul de organizare a componentelor pieei, reeaua de desfacere i negociere, investiiile aferente); aria geografic sau gradul de extindere spaial a pieei. I. Prin prisma criteriului obiectul tranzaciei distingem n principal dou mari categorii de pia: A) piaa bunurilor i a serviciilor; B) piaa factorilor de producie. La rndul ei, piaa factorilor de producie cuprinde: piaa muncii, piaa resurselor naturale, piaa pmntului propriu-zis, piaa capitalului n sens restrns, piaa monetar, piaa financiar, piaa valutar, piaa informaiei. a)Piaa bunurilor i serviciilor are cea mai larg arie de rspndire i de interes din partea consumatorilor. Ea se compune din piaa bunurilor de consum curent (pine, carne, lapte), a celor de folosin ndelungat (frigidere, autoturisme), precum i din piaa serviciilor. Este momentul s precizm c bunurile amintite sunt lucruri palpabile care satisfac cerine ale vieii individului, fcndu-i viaa mai plin, mai bogat. Serviciile, n schimb, sunt utiliti nepalpabile care satisfac nevoile fie adresndu-se direct persoanei, fie contribuind la organizarea produciei ca n cazul serviciilor comerciale, bancare, de transport, asigurri, comunicaii etc. b)Piaa factorilor de producie Piaa muncii este o component important a economiei de pia. Ea este o pia special deoarece obiectul tranzaciilor pe acest tip de pia este special, este fora de munc. i, pentru c munca nu se comport ca orice alt marf, n teoria economic piaa muncii trebuie privit ca locul unde se ntlnesc cererea i oferta de munc n vederea realizrii unei activiti ,dar i ca un proces de determinare a retribuiei celui care urmeaz s o ndeplineasc. Mai general, cuprinde ansamblul relaiilor dintre cererea i oferta de resurse de munc n funcie de oscilaiile salariului pe baza crora are loc procesul de ocupare a populaiei active n mrimea, structura i calitatea corespunztoare exigenelor.

Cunoscnd complexitatea factorului de producie pmnt, corespunztor structurii lui ,desprindem dou tipuri de pia: piaa resurselor naturale i piaa pmntului propriu-zis (terenuri). Piaa resurselor naturale (a petrolului i gazelor naturale, de pild) a devenit cu mult timp n urm o pia de interes general, mondial. Piaa terenurilor a fost dintotdeauna n atenia agenilor economici, pmntul vnzndu-se i cumprndu-se la cele mai diverse preuri. Piaa de capital este n strns legtur cu bursa de valori, dar nu se confund cu ea. n sens larg, piaa capitalurilor cuprinde ansamblul relaiilor ce apar n procesul trecerii capitalului real dintr-o form n alta pe fluxul proceselor tehnologice i economice n care este implicat (capitalul bnesc trece n forma marf i apoi din nou n forma bani). n aceast accepiune piaa capitalurilor este identic cu piaa factorilor de producie. n sens restrns, piaa capitalurilor este piaa creditelor acordate pe termen lung, piaa investiiilor. Potrivit formelor pe care le mbrac capitalul, cristalizate la tema despre factorii de producie, distingem i alte tipuri de pia: piaa monetar, piaa valutar, piaa financiar. Piaa monetar sau a banilor este o form special a pieei deoarece n cadrul ei nu se practic forma clasic de vnzare-cumprare de bunuri ci se fac operaiuni n domeniul creditului. Operaiunile pe aceast pia se nfptuiesc de ctre Banca de emisiune dintr-o ar i de ctre bncile comerciale sub forma creditelor acordate pe termen scurt (pn la un an) societilor comerciale. Piaa monetar este o pia de tip special datorit obiectului tranzaciilor (moneda sub toate formele ei) pe de o parte i mecanismelor de confruntare ntre solicitanii i ofertanii de moned n funcie de rata dobnzii, pe de alt parte. Preul tranzaciei cu moned (rata dobnzii) difer n funcie de termenul scadenei, durata de acordare a creditului, gradul de risc asumat de creditor, sumele tranzacionate etc. n cadrul ei se poate vorbi de piaa interbancar, pia monetar specific rezervat instituiilor specializate de credit i caracterizat prin durata scurt a relaiilor de schimb. Piaa financiar cuprinde ansamblul operaiunilor de emitere i apoi de vnzare i cumprare a hrtiilor de valoare. Operaiile legate de nfiinarea unor noi societi sau suplimentarea capitalului lor social, precum i cele legate de lansarea unor mprumuturi de stat caracterizeaz piaa financiar primar. Operaiunile de negociere la burs a aciunilor i obligaiunilor existente, (ce dubleaz capitalul real existent n afacere) alctuiesc piaa financiar secundar. Prin noiunea de pia financiar se impune s nelegem cadrul (locul) de ntlnire ntre nevoile de resurse bneti ale ntreprinztorilor (deficitari de astfel de resurse) i disponibilitile bneti ale populaiei sau ale altor ageni economici (excedentari la astfel de resurse). ntreprinztorii i procur resursele necesare emind hrtii de valoare (aciuni, obligaiuni, titluri de proprietate etc.), mobiliznd astfel resursele bneti ale agenilor economici (gospodrii casnice, firme, stat, etc.) care le vor cumpra. Piaa valutar trebuie neleas ca un sistem de relaii care se formeaz ntre bnci sau case de schimb i clienii lor, prin care se efectueaz vnzrile i cumprrile de valute necesare n procesul schimburilor economice cu strintatea sau n scopul iniierii de aciuni speculative. Distingem o pia valutar naional i una internaional. n Romnia ea se compune din piaa valutar bancar rezervat operaiunilor valutare desfurate de persoane juridice i din piaa caselor de schimb valutar, rezervat operaiunilor valutare desfurate de persoane fizice.

Piaa informaiei este piaa rezultatelor cercetrii tiinifice (vnzareacumprarea de brevete i invenii, de documentaii tiinifice), piaa serviciilor manageriale, de marketing, a tuturor serviciilor tehnice, tiinifice, juridice etc. prestate pe baze comerciale. II. Modul de organizare a componentelor pieei reprezint un alt aspect important care ajut la conturarea tipului de pia. Prin prisma criteriului numrul vnztorilor i cumprtorilor pe o pia putem construi urmtorul tablou al tipurilor de pia: OFERT Numr mare Numr mic Unicitate CERERE Numr mare Concuren Oligopol Monopol pur perfect Numr mic Oligopson Oligopol bilateral Monopol limitat Unicitate Monopson Monopson limitat Monopol bilateral n cazul pieei cu concuren perfect agentul economic izolat determin cantitile produse fr a putea aciona asupra preurilor. Uneori se face o deosebire ntre ipotezele referitoare la perfeciunea concurenei i cele referitoare la puritatea ei . Concurena se va numi pur atunci cnd se verific simultan urmtoarele trei ipoteze. 1. Ipoteza atomicitii susine c un foarte mare numr de ageni economici identici particip la oferta i la cererea unui produs, fiecare dintre ei avnd o dimensiune neglijabil n raport cu mrimea pieei. 2. Produsele oferite sunt, de regul, omogene, prezentnd caracteristici absolut identice. Pe o astfel de pia nu exist publicitate, nu exist difereniere a produselor. 3. Agenii economici pot intra liberi pe pia, lipsind barierele juridice sau instituionale care s se opun intrrii noilor productori ,concureni n producerea bunului considerat. Concurena se va numi perfect atunci cnd vor fi realizate simultan urmtoarele dou condiii : 1. Transparena pieei presupune c vnztorii i cumprtorii sunt informai n aceeai msur asupra calitii, cantitii, naturii i preului produsului. 2. Factorii de producie (munc i capital) sunt mobili, ndreptndu-se ctre domeniile unde profitul este mai mare. ntreprinderile prsesc pieele unde sufer pierderi, orientndu-se ctre activiti care le aduc profituri. Muncitorii sunt atrai de firmele care le dau salarii mai mari etc. ndeplinirea simultan a celor cinci condiii caracterizeaz fr echivoc concurena pur i perfect. Dac una din cele cinci condiii nu este satisfcut vorbim de concuren impur sau imperfect, dup caz. Astfel, apariia la sfritul sec. al XIX-lea i nceputul sec. al XX-lea a unor ageni economici mari i foarte mari n aproape toate ramurile i care produc o parte tot mai nsemnat din producia unei ramuri duce la apariia altor varieti structurale de pia precum: oligopolul, monopolul, concurena monopolist. Piaa de monopol, de pild, este acea form de pia n care un bun dat este pus n circulaie de un singur agent economic sau cumprat de ctre unul singur (monopson). Monopolul poate fi definit ca fiind oferta din partea unei singure persoane sau firme. Gradul de monopol de care dispune o ntreprindere depinde de posibilitatea mai mare sau mai mic de substituire a produsului su, n raport cu produsele altor ntreprinderi care satisfac nevoi similare. Monopol exist numai acolo unde produsul oferit nu are substitueni apropiai iar furnizorul, din anumite motive,

este n stare s mpiedice alte firme s-l produc. O situaie de monopol poate s apar n urmtoarele moduri : 1.oferta personal a unui specialist sau individ talentat (violonitii de concert, coaforii, creatorii de mod etc.); 2.oferta sub drept de licen sau drept de autor, editor (inventatorilor, autorilor, compozitorilor li se ofer fora legal de a beneficia de fructul muncii lor pentru o perioad de timp); 3.monopolurile naturale pot aprea pe dou ci: a) controlul resurselor naturale (mine de crbune, puuri petroliere, zcminte minerale) genereaz, de regul, monopolul statului; b) controlul mijloacelor de capital costisitoare care din motive sociale nu sunt potrivite a fi multiplicate (nu e economic s introducem apa n cas prin mai multe instalaii numai de dragul competiiei n industrie sau s construim a doua linie de cale ferat ntre dou orae dac prima e adecvat) nate de regul monopolul regiilor autonome (ap, canal, transport feroviar, telecomunicaii); 4.monopolul prin economii de scar sau producie de mas. Dac o ntreprindere cu producie de mas domin o ntreag industrie e dificil pentru concureni s intre n acea industrie i s fie la fel de eficieni ca i firma deja existent. Monopolul poate fi temporar cnd o ntreprindere pune n vnzare un produs nou (calculatoare, filme cu developare instantanee etc.). El dureaz pn la rspndirea inovaiei. Monopolul de care dispune o ntreprindere pe o pia dat poate fi ameninat de deschiderea spre comerul internaional, de ameliorarea serviciilor reelei de transporturi, eventuala schimbare a reglementrilor de protejare a poziiilor dobndite i deci generatoare de nonconcuren. ). Monopolul poate fi de marc i nu de produs. Majoritatea produselor industriilor moderne este difereniat i identificat de o marc. Piaa de oligopol este tipul de pia n care firme mari produc i comercializeaz acelai bun. Oligopolul ar putea fi definit ca fiind competiia ntre puini. Noii venii n ramur au dificulti serioase n a se altura oligopolitilor din cauza costului mare al capitalului implicat n ramuri ca petrol, ciment, detergent .a. Fiecare din firmele de tip oligopolist produce o parte semnificativ din producia total a industriei i poate influena preul prin a produce mai mult sau mai puin. Utilizarea ct mai complet a factorilor de producie pe o pia oligopolist este serios afectat. O caracteristic de baz a pieei de tip oligopolist este aceea c firmele se asociaz pentru a-i pstra poziia, stabilind nelegeri mutuale cu privire la producie, pre i aranjamente de marketing. Rezultatul este reducerea competiiei, excluderea intrrii n ramur a altor firme, mprirea complet a pieei i asigurarea n final a unor nivele de profit substaniale. Este foarte probabil ca n aceste aranjamente s se strecoare abuzuri. Aa se explic numeroasele legi anti-trust i anti-cartel promulgate de guvernele rilor dezvoltate. De obicei, se consider c exist oligopol atunci cnd dominaia este nfptuit de trei pn la zece grupuri. Dincolo de zece grupuri dominante se vorbete despre concuren monopolist. Duopolul este un caz special al oligopolului cnd dou firme care produc acelai bun stabilesc mpreun preul i cantitatea menite s le aduc ctig maxim. Principalele tipuri de situaii oligopoliste sunt cartelul i trustul. Cartelul desemneaz un acord ntre productorii care-i conserv independena de producie, dar se neleg ntre ei de o manier perfect n ceea ce privete nivelul preului i mprirea pieei. Trustul este o aglomerare a capitalurilor grupate sub aceeai conducere. E vorba deci de rezultatul unei operaiuni de fuziune ntre firme a cror conducere

comun este asigurat de o societate holding, numit uneori societate de portofoliu sau de participaii. Nu exist opoziie ntre trusturi i carteluri, adesea trusturile fcnd parte din carteluri. Prima coloan din tabel prezint situaiile simetrice cu un numr mare de ofertani, de productori: dac exist un singur cumprtor, este vorba de monopson ; dac exist un numr restrns de cumprtori se va vorbi de oligopson (cu cazul particular al duopsonului caracterizat de doi cumprtori). Se va vorbi despre monopol bilateral atunci cnd exist unicitate, n acelai timp, n domeniul ofertei i al cererii i oligopol bilateral pentru cazul intermediar al diagonalei tabelului. n sfrit, monopolul se va numi restrns n cazul n care, pentru un singur ofertant va exista un numr mic de solicitani i vom avea un monopson restrns n cazul simetric. Att monopolurile ct i oligopolurile au drept el maximizarea profitului global. Tendina de maximizare este cu att mai puternic cu ct produsele sunt mai puin difereniate. Cei ce produc bunuri net diferite vor adopta o strategie individual. Pentru cei ale cror bunuri sunt apropiate unele de altele, n schimb, va fi mai rentabil s se gndeasc la o strategie comun. n ultima vreme firmele au renunat n mod oficial sau tacit, la rzboiul preurilor, considerat prea riscant i au cutat alte ci. S-a constatat c nu exist nici o legtur ntre numrul productorilor i diferenierea bunurilor. Concurena monopolist Concurena i monopolul sunt legate n mod inextricabil. Pe piaa de concuren monopolist multe firme fabric produse aproape identice, micile diferene putnd fi reale sau imaginare. Dac pe piaa de concuren perfect produsele erau omogene, pe cea de concuren monopolist produsul nu este omogen ci difereniat prin nume de marc, n produse diferite care nu pot fi substituente perfecte pentru altul (asemnare cu piaa de monopol). Elasticitatea cererii pentru mrci diferite este redus, adic cererea reacioneaz mai puin la modificrile de pre, deoarece unii cumprtori sunt convini c o anumit marc este mai bun i merit bani n plus, sunt fideli unei mrci anume i prefer, la pre egal, produsele care poart acea marc. O a doua diferen fa de condiia monopolului i o asemnare cu situaia de concuren o reprezint numrul i puterea mic productorilor. Deciziile fiecruia dintre ei sunt fr consecine asupra situaiei individuale a concurenilor, chiar dac, n cele din urm, reaciile tuturor concurenilor nu sunt lipsite de urmri asupra situaiei i profitului unuia dintre ei. Ne reamintim c n cazul concurenei perfecte productorul era un pur acceptant de pre n timp ce monopolistul avea mai mult libertate deoarece determina simultan preul i cantitatea mrfii produse. Concurena monopolist reliefeaz importana concurenei prin produse. La limit, productorul poate, ntr-o prim etap, s aleag, s defineasc produsul pe care intenioneaz s-l vnd. ntr-o etap ulterioar, dup ce i-a difereniat suficient produsul i i-a creat, n acelai timp, produsul i clientela, productorul i va alege simultan preul i cantitatea produsului din marca al crui monopol (provizoriu) l deine. O alt caracteristic a competiiei monopoliste este cheltuiala masiv pentru publicitate. Dac publicitatea informativ explic cu claritate disponibilitatea produsului, utilizrile i avantajele lui, preul, calitatea i termenele de vnzare, economisind astfel timpul cumprtorului, cellalt tip de publicitate, cea persuasiv, folosete tehnici subtile de a convinge i chiar de a nela publicul ca s cumpere produsul respectiv.

Diversificarea se pare c este regula nu numai pentru produse ci i n cazul activitilor pe pieele de tip monopolist, oligopolist, de competiie monopolist. III. Economic vorbind, piaa este i un concept cu grad de extensie spaial. Astfel deosebim piaa local (a Clujului, ...), piaa regional (trguri zonale), piaa naional, piaa ctorva ri (Piaa Comun), piaa mondial. IV. Mrimea volumului schimburilor pe o pia conduce la o alt clasificare a pieelor. Dac apreciem, de pild, potenialul unei piee prin prisma numrului cumprtorilor va rezulta o clasificare a pieelor n funcie de mrimea lor (altul este volumul vnzrilor pe o pia cu 3 milioane de locuitori dect pe piaa unei insule cu numai cteva zeci de mii de cumprtori). 4.1.1. Tipuri speciale de pia. Bursa de mrfuri. Bursa de valori A.Bursa de mrfuri Deosebim urmtoarele tipuri principale de burse : de mrfuri, de valori i burse pentru operaiuni ajuttoare comerului internaional (asigurri, navlosiri). Condiia esenial pentru ca un produs s poat fi comercializat la bursa de mrfuri este s fie produs fungibil. Caracteristicile unui produs fungibil sunt urmtoarele: standardizarea sub aspectul calitii, marfa s fie depozitabil deci neperisabil, aceasta s fie produs i comercializat n condiiile liberei concurene i volumul tranzaciilor s fie mare. Standardizarea presupune ca produsele s fie omogene. Petrolul, dei ntrunete calitile unui produs fungibil nu se comercializeaz n mod curent la burs deoarece nu este produs i vndut n condiii de concuren. Printre produsele ce se comercializeaz la bursa de mrfuri amintim: cereale (gru, porumb, ovz, orez etc.), cafea, cacao, copra (miezul uscat al nucii de cocos care datorit uleiurilor volatile pe care le conine este folosit la fabricarea margarinei i spunurilor), fina de pete (din anoa), zahr, cauciuc, uleiuri vegetale (ulei de soia i de rapi), ln, blnuri, lingouri de aur i argint. Caracteristicile burselor de mrfuri 1. Bursele de mrfuri concentreaz ntr-un spaiu restrns i legal operaiunile comerciale. Acestea sunt piee caracteristice pe care se tranzacioneaz, n general, materii prime. Ele au un rol important n stabilirea preurilor acestora pe piaa internaional. Preul se stabilete n mod liber i public prin sistemul licitaiei. 2. Produsele negociate la bursa de mrfuri sunt produse fungibile ale cror caracteristici le-am prezentat mai sus. 3. La bursa de mrfuri vnztorul nu trebuie s-i etaleze marfa ci s prezinte doar documentul prin care face dovada c este posesorul ei. Cumprtorul nu e obligat s vad marfa pentru c din documentaie (contractul tip de vnzare cumprare) afl totul despre produsul respectiv. 4. Bursa de mrfuri ajut la repartizarea mai echilibrat a riscurilor prin uniformizarea practicilor comerciale i printr-o mai bun informare a celor interesai. Dac la nceputuri toate riscurile i le asuma productorul, cu timpul, prin intermediul bursei, ele se mpart cu negustorul, transportatorul etc. Bursa garanteaz ndeplinirea prevederilor contractuale, chiar n condiiile n care una din pri intr n faliment.

5. Operaiunile la bursele de mrfuri se efectueaz n dou moduri: la disponibil i la termen. Pieele pe care se negociaz bunuri pentru livrare imediat se mai numesc i piee cu livrare la vedere deoarece bunurile se gsesc expuse i pot fi livrate imediat ce plata este fcut. Acest lucru este valabil pentru ceai, ln brut, aur i diamante. Pieele cu livrare la termen, sau pieele terminale, sunt pieele unde bunurile care se vnd nu sunt nc disponibile dar vor deveni n viitor (nu sunt recoltate, sunt depozitate etc.). Un contract cu livrare la termen este n esena sa o tranzacie ntre dou pri care doresc s-i asigure protecia mpotriva unor riscuri opuse: una temndu-se de creterea preului, cealalt de scderea lui. 6. Preurile la care sunt cerute i oferite loturile de mrfuri se numesc cotaii la burs. Modificrile de pre se dau n puncte. 7. Operaiunile la bursa de mrfuri se desfoar dinamic datorit existenei contractelor tip de vnzare-cumprare. Cumprtorul comunic brokerului doar cteva date( cantitatea, termenul la care dorete marfa i preul pe care e dispus s-l plteasc) i contractul de vnzarecumprare este ncheiat ! Deci, prin intermediul bursei de mrfuri se precizeaz cu exactitate calitatea i cantitatea mrfii comercializate. ntreaga activitate a bursei de mrfuri este coordonat pe baza statutului de funcionare a fiecrei burse. Acesta definete: obiectul de comercializare al bursei, unitatea de msur n tranzacii, modalitatea i termenele de cotare, lichidarea operaiunilor, obligaiile financiare pentru participani, modul de arbitrare n caz de litigiu, condiiile standard ale contractului, regulile economice, administrative i de conduit etic ale membrilor. Principalele burse de mrfuri n domeniul comerului cu materii prime se consider a fi urmtoarele: 1. Pentru metale: bursa din Londra London Metal Exchange - n cadrul creia se tranzacioneaz cupru rafinat (bare i catozi), cositor, plumb, zinc, argint, aluminiu i nichel; bursa din New York Comodites Exchange n cadrul creia se tranzacioneaz cupru, plumb, zinc, argint, mercur; bursa din Penang Malaiezia n cadrul creia se tranzacioneaz cositor. 2. Pentru cereale: bursa din Chicago unde coteaz grul, porumbul i ovzul; bursa din Bangkok renumit pentru tranzaciile de orez. 3. Pentru zahr: bursa la termen din Londra unde se tranzacioneaz att zahr brut ct i rafinat; bursa de zahr rafinat din Paris; bursa de zahr i cafea din New York New York Coffee and Sugar Exchange. 4. Pentru cafea : bursa din New York, n cadrul creia sunt tranzacionate 12 sortimente de cafea provenind din 7 mari ri productoare i exportatoare; bursa din Santos (Brazilia). La bursele de mrfuri contemporane se practic i metode de negociere speciale precum: vnzarea la licitaie, comerul n cerc, disputa, negocierile private, sau metoda expoziiilor practicat pe piaa special a diamantelor. Vnzarea la licitaie presupune c produsul trebuie s fie prezentat n mostre pentru ca cumprtorii s poat stabili un pre corect. Se practic la produse ca ceai i ln. Agenii cumprtori stau pe scaune, dispuse n cercuri concentrice,iar cultivatorii de ceai i productorii de ln urc pe tribun spre a-i licita loturile. Comerul n cerc este o metod de negociere folosit pentru metale, zahr, cafea (n trecut se trasa un cerc alb pe podea pentru a-i despri pe vnztori de cumprtori). La Metal Exchange vnztorii stau pe 40 de locuri (cerc de bnci

curbate) ,n fiecare zi la ora 12 ,pentru prima din cele trei sesiuni zilnice. Negocierile sunt permise timp de numai 5 minute pentru fiecare metal, anunndu-se de ctre secretarul bursei: Staniu, domnilor, staniu. Dup 5 minute anunul va fi Cupru, domnilor, cupru .a.m.d. Disputa este metoda folosit cnd numrul celor autorizai s negocieze este limitat. Este cazul lingourilor de aur i argint cnd o jumtate de duzin de ageni de schimb stau n jurul unei mese mici i pornesc disputa ntre ei, pn cnd este acceptat un pre ferm.. Acest pre este comunicat n cel mai scurt timp posibil n toat lumea. Negocierile private se ncheie n birourile firmelor nsemnnd discutarea privat a preului care trebuie pltit. O pia special este piaa diamantelor pe care se practic o metod de negociere original. 85% din cantitatea de diamante naturale i industriale se tranzacioneaz prin intermediul bursei din Londra: Central Selling Organisation. Diamantele industriale se negociaz zilnic. Pentru diamantele naturale se organizeaz 10 expoziii anuale. Cumprtorii vin s-i vizioneze marfa (pregtit n sculei ce conin pietre preioase de toate dimensiunile i calitile), neputnd alege din coninutul sculeului numai ceea ce le convine. Ei sunt obligai s-l cumpere n ntregime. Doar pentru piesele mari se negociaz pre individual. Cnd unele categorii de pietre (peste 2000) sunt n exces fa de cerere, bursa din Londra le ine n rezerv i nu le ofer la vnzare dect n cantitile n care vor fi absorbite. n acest fel se ntreine stabilitatea pieei diamantelor. B. Bursa de valori Pentru ca o burs de valori s se poat nfiina i apoi s poat funciona este nevoie de ndeplinirea ctorva condiii: existena unui numr mare de societi pe aciuni, dispersarea aciunilor la un numr mare de posesori i reglementarea strict a activitii tranzacionale prin statutul bursei (limitarea numrului de participani, stabilirea unui cod de conduit pentru intermediari, precizarea modului de desfurare a edinelor de burs etc.). Principalele tipuri de hrtii de valoare ce se tranzacioneaz la burs sunt aciunile i obligaiunile. Aciunile pot fi obinuite sau prefereniale. Diferena ntre aceste tipuri de hrtii de valoare const n gradul diferit de risc pe care i-l asum cumprtorii lor. Instrumentele financiare (obligaiuni, aciuni) s-au modernizat n ultimii ani fiind obligate s in pasul cu rata inflaiei (au aprut obligaiuni cu dobnd variabil, cu cupon 0 sau capitalizat etc.). Rolul burselor se concretizeaz cel puin n urmtoarele dou trsturi: - faciliteaz procesul de acumulare de fonduri necesare finanrii activitii economice dnd posibilitatea firmelor s-i procure fonduri fr a-i pierde autonomia (ca i n cazul unui mprumut de la o banc). - dirijeaz fluxul fondurilor disponibile spre diferite proiecte de investiii, de regul, nspre ramurile rentabile Mecanismele i regulile de funcionare a burselor s-au conturat n decursul evoluiei lor, de obicei, n urma unor scandaluri pe piaa bursier. 1. Obligaia de a prezenta cu regularitate un set de informaii cu privire la situaia economico-financiar (bilanuri i profituri) precum i datoria de a justifica modul n care au fost contabilizate rezultatele financiare, s-a instituit ca regul cu ocazia crizei financiare din 1929-33. O serie de firme au profitat de situaie codificndu-i bilanurile n care fcuser calculele n funcie de valoarea nominal a

aciunilor i nu de cea real, mult afectat de criz. Aceste firme au fost excluse din burs. 2. Principiul Erie impune anunarea din timp a unei noi emisiuni de aciuni. Se evit astfel situaia creat pe piaa bursier ntre doi speculatori celebri, Cornelius Vanderbilt i Daniel Drew, n legtur cu achiziionarea pachetului majoritar al firmei Erie. Primul dintre ei anunase public intenia de a achiziiona firma Erie. Daniel Drew, managerul firmei Erie, a hotrt mpreun cu consiliul de administraie emiterea unui pachet substanial de aciuni. L-au achiziionat i apoi l-au putut vinde pe pia mult peste valoarea aciunilor datorit faptului c exista cerere anunat de Vanderbilt. Acesta din urm a fost obligat s nghit un pachet mai mare de aciuni la un pre piperat nregistrnd astfel o pierdere substanial. 3. Regula Ivar Kreuger vorbete despre necesitatea controlului garaniilor, mpiedicnd astfel prezentarea de garanii fictive sau a acelorai garanii de mai multe ori. Ivar Kreuger a fost magnatul chibriturilor suedeze, care n timpul primului rzboi mondial a creditat unele din statele beligerante n schimbul unor garanii n bonuri de tezaur. n perioada interbelic ,cnd imperiul lui a nceput s se clatine , a ncercat contractarea mai multor credite pe care le-a garantat cu bonurile de tezaur. Numai la moartea lui (s-a sinucis din cauza falimentului) s-a constatat c garantase cu aceleai documente mai multe mprumuturi. 4. Msurile pentru reducerea posibilitilor de antaj s-au luat dup ce un avocat iret din Chicago a excrocat conducerile mai multor companii. El cumpra un pachet de aciuni al unei firme la care prinsese de veste c managerii ei au luat msuri ce contraveneau intereselor acionarilor. Sub ameninarea c aduce la cunotina acionariatului aceast neregul, din dorina de a nu-i irita pe acionari, ofierii companiei acceptau s-i rscumpere pachetul de aciuni la preul propus de Clarence Vener. Beneficiile lui au fost n civa ani de cteva milioane de dolari. 5. Controlul activitii bursei a devenit o condiie sine qua non a existenei ei. De aceea, a devenit de competena guvernelor crearea unor organisme cu atribuiuni n controlul activitii bursei. n S.U.A. nsui preedintele numete cele cinci persoane membre ale acestui organism. n acest fel se sper ca seisme de genul crizei din 1929-33 s nu se mai repete. Capitalizarea bursier este suma valorilor tuturor societilor cotate la burs (numrul aciunilor unei firme nmulit cu valoarea aciunilor la burs) dnd o imagine asupra valorii pieei respective. Evoluia diferitelor piee bursiere, adic variaiile lor n sus sau n jos se msoar cu ajutorul indicilor bursieri . Valoarea unui indice bursier se calculeaz raportnd suma cursurilor aciunilor componente la un divizor, stabilit n mod complex. Titlurile de valoare ce intr n componena indicilor sunt selectate de editorii ziarelor (Wall Street Journal, Financial Times) dintre companiile ce se bucur de o cretere susinut a activitii economice, a performanelor i care strnesc interesul investitorilor. Vom trece n revist civa dintre indicatorii principalelor burse de valori. La bursa din New York se opereaz cu indicele Dow-Jones. Ali indici bursieri care msoar fluctuaiile marii burse new-yorkeze, alturi de Dow-Jones, sunt Standard and Poor's 500, NYSE, NASDAQ etc. La bursa din Tokio indicele bursier este Nikkei La Londra cotidianul britanic Financial Times public indicatorul bursier FT 30 (sau Footsie) sau FT 100. Pe piaa bursier german, la Frankfurt, indicele este DAX (Deutsche Aktienindex). Indicele bursei din Paris se calculeaz pentru 40 de valori i

se numete CAC 40(Cotation assiste en continu). La bursa bucuretean indicele se numete BET (Bucharest Exchange Trading). Piaa modern este mult mai complex dect piaa n trecut. O caracteristic a pieei moderne contemporane este i intervenia statului n procesul de formare a preurilor i de stabilire a cantitilor de bunuri oferite i cerute. Statul intervine prin multiple ci concrete, ca de exemplu: impozite, subvenii, msuri de politic monetar, instrumente de politic extern, crearea pieei de stat pentru anumite produse etc. Deci, o pia modern se bazeaz pe mecanismele sale interioare legate de pre, cerere i ofert, pe de o parte i pe influena extern, materializat n intervenia statului, pe de alt parte. ntr-o economie de pia, cele trei probleme fundamentale ale oricrui sistem economic sunt rezolvate cu ajutorul instrumentului pia.

4.2. AGENII ECONOMICI PE PIA 4.2.1. Gospodriile casnice i rolul lor n economia contemporan i n societile moderne familia, menajul, adic gospodria casnic, reprezint cea mai mic unitate organizatoric a economiei. Gospodria casnic ca unitate economic are o funcie dubl. n primul rnd, are rolul determinant n reproducia forei de munc, fiind n acest fel una din principalele resurse ale produciei, una din principalele intrri (input) n sistem. n al doilea rnd, gospodria casnic este organul economic al consumului final. Nivelul consumului n gospodria casnic depinde de venitul acesteia. La un nivel dat al veniturilor i al preurilor gospodriile casnice nu pot satisface toate nevoile familiei. Ele sunt puse n situaia de a alege din produsele i serviciile existente pe pia i reuesc acest lucru cu ajutorul unei scri a preferinelor, cu alte cuvinte datorit unei ierarhizri a nevoilor ce urmeaz a fi satisfcute. Asupra preferinelor, a sensibilitii fa de anumite produse influeneaz cel puin urmtorii doi factori: a) mrimea venitului; b) poziia social a familiei. Studiile statistice reliefeaz existena unor tendine cu privire la mprirea veniturilor pentru alimente, mbrcminte, produse de folosin ndelungat, articole de lux. Familiile cu venituri mici cheltuie cu preponderen pentru alimente i chirii. Odat cu creterea venitului se constat o deplasare a cheltuielilor spre mbrcminte, produse de folosin ndelungat, articole de lux. Reacia gospodriilor casnice la schimbrile de preuri care induc o modificare n mrimea real a venitului lor este cu att mai evident cu ct venitul pe membru de familie este mai mic. O astfel de gospodrie poate subzista numai dac este judicios planificat. S-a constatat c familiile cu un nivel de cultur mai sczut nu au rezultate satisfctoare n gospodrirea veniturilor. Dar exist i alte motive care conduc i familii cu un nivel mai ridicat al educaiei i al veniturilor la acelai rezultat. De aceea se pledeaz tot mai frecvent pentru introducerea n coli a unei discipline privind gospodrirea raional a venitului familiei. O problem important se refer la proporia n care venitul gospodriei casnice este dirijat ntre consum i economisire.

Structura prii din venitul familiei destinat consumului poate fi reliefat apelnd la urmtoarele criterii: natura nevoilor satisfcute, apariia n timp a cheltuielilor i natura lor. Dup natura nevoilor satisfcute avem: 1) cheltuieli destinate bunurilor care satisfac nevoi primare (hran, mbrcminte, locuin, sntate) i 2) cheltuieli destinate bunurilor care satisfac nevoi secundare (instrucie, sport, cltorii, art). O legitate general care se poate formula referitor la relaia ntre mrimea venitului i structura cheltuielilor dup natura nevoilor satisfcute este urmtoarea: odat cu creterea veniturilor crete cererea pentru bunuri secundare i scade cea pentru bunuri primare (scdere relativ). Dup criteriul apariiei n timp a cheltuielilor distingem: 1) cheltuieli pentru bunuri care se consum tot timpul (pine, lapte, carne, etc.) i 2) cheltuieli pentru bunuri discrete care se procur la intervale mai mari de timp (mobil, automobil, frigider, televizor color). La bunurile din aceast ultim categorie acioneaz uzura fizic i moral ntocmai ca i la mijloacele de producie. n categoria bunurilor de mare valoare i de folosin ndelungat un loc aparte ocup locuinele. Dup natura cheltuielilor deosebim: 1) cheltuieli fixe (chirie, lumin, gaz, plata ratelor, cheltuieli pentru alimente, transport, etc.) i 2) cheltuieli liber disponibile. Economiile reprezint o latur foarte important a utilizrii veniturilor unei gospodrii casnice. Motivele pentru care familiile economisesc ar putea fi sistematizate astfel: 1) economisire prealabil n vederea procurrii unui bun de folosin ndelungat (acestea au de regul valoare mare); 2) siguran n caz de boal sau alte cheltuieli neprevzute; 3) nevoi de tranzacie (deoarece intrrile i ieirile de bani din gospodria casnic nu se sincronizeaz este nevoie de o rezerv n numerar; 4) specul (situaia n care se profit n urma creterii valorii investiiei n bunuri ca: tablouri, case, terenuri, etc.). Economiile au rolul determinant n constituirea averii familiilor. Averea gospodriilor casnice exist sub trei forme principale: 1) averea financiar (numerar, depuneri n bnci, hrtii de valoare); 2) averea imobil (locuine, case de odihn, pmnt); 3) averea mobil (metale preioase, obiecte de art, bunuri de lung durat, rezerve de bunuri de consum, mijloace de producie, etc.). Averea familiei este rodul acumulrilor fcute de generaiile anterioare. Transmiterea averii de la o generaie la alta se face sub dou forme principale: 1) transmiterea de venit i 2) motenire. n primul caz prinii sau bunicii triesc, dar copiii, nepoii beneficiaz deja de anumite venituri. O form specific a transmiterii de venit este transmiterea de capital uman. Acest transfer ctre copii, ctre generaia tnr, poate nsemna nlesnirea accesului la diferite forme de nvmnt, cultur, educaie, prinii fiind cei care decid raportul dintre transferul de obiecte i de capital uman. De regul, dac transferul de capital uman este mai mare atunci transferul de obiecte este mai mic. O form specific a transferului ntre generaii este i transferul de timp. Acesta poate fi pozitiv sau negativ. Vorbim de un transfer pozitiv cnd generaiile mai n vrst transfer timpul lor liber de odihn n timp de munc, avnd grij de nepoi, fcnd menajul familiilor tinere. Generaia tnr profit de acest transfer avnd mai mult timp pentru a ctiga bani sau pentru a-i economisi. Transferul de timp negativ apare cnd generaiile tinere trebuie s-i sacrifice o parte din timpul lor ngrijind prinii bolnavi sau ajutndu-i pe cei cu pensii mici.

Gospodria casnic poate fi n acelai timp o unitate de producie. Timpul rmas dup efectuarea sarcinilor serviciului de baz poate fi util folosit n gospodrie. Gospodria casnic poate deveni n unele situaii temelia economiei de umbr (efectuarea de munci care se sustrag impozitrii fiind n acest cadru mai greu de controlat). 4.2.2. Firmele n sistemul de gospodrire a unei economii moderne ntr-o economie de pia producia este organizat n firme. n literatura economic francez unitile economice sunt denumite cu termenul de ntreprindere (lentreprise), ceea ce demonstreaz c acest termen nu este propriu numai economiei socialiste i ca atare nu trebuie respins, el exist alturi de cel de firm. Managerul este persoana care organizeaz producia, introduce noi idei de produse sau procese, ia decizii n afaceri i este direct rspunztor de succes sau de eec. El poate fi proprietar al firmei sau angajat n calitate de manager. O firm de afaceri este o unitate economic n cutarea profitului. Principala funcie a unei astfel de alctuiri este cea antreprenorial - funcia de ntreprinztor. ntr-o economie de pia firma este n centrul procesului economic. n urma informaiilor pe care le posed cu privire la pia, firma decide: ce produce i n ce cantitate, cum i diversific produsele i producia, cum se restrnge sau cum se extinde, ct personal angajeaz i cum l salarizeaz, pe ce piee ptrunde, etc. Principala caracteristic a vieii firmei ntr-o economie viabil este dinamismul (viaa unei firme este n medie de 6 ani). Firmele pot fi clasificate prin intermediul a numeroase criterii: sfera de activitate, cifra de afaceri, capitalul deinut, extensia teritorial, numrul de personal utilizat, forma de proprietate, etc. Prin prisma fiecruia din aceste criterii rezult o clasificare distinct a firmelor. Cu toat explozia de factur tipologic a formelor de proprietate n epoca modern am evidenia, n principal, proprietatea privat i cea colectiv. Corespunztor lor deosebim: 1) firme private, 2) firme de stat sau publice i 3) firme mixte. Dup numrul subiecilor proprietari firmele se pot grupa n: 1) firme individuale, 2) firme asociative (cooperatiste) i 3) corporaii. Firma individual Cel mai des ntlnit tip de firm este firma individual, deci cu proprietar unic. Acest tip poteneaz nclinaia antreprenorial a celor care doresc s se afirme n lumea afacerilor. Deschiderea unei astfel de firme presupune nregistrarea ei legal, care vizeaz nainte de toate reglementarea impunerii i secundar analiza statistic. n rile cu economie de pia restriciile privind nfiinarea firmelor individuale sunt foarte puine i ele privesc doar apariia lor n domenii de mare interes public (alimentar, nvmnt, sntate, industria de rzboi, etc.). Principalele avantaje ale acestui tip de firm sunt urmtoarele: 1) controlul integral al proprietarului asupra firmei; 2) complicaii legale minime, deoarece deciziile sunt luate de o singur persoan - proprietarul; 3) impunerea acestui gen de firme este mic pentru c i veniturile realizate sunt, de regul, mici.

Dei numrul firmelor de acest tip este de ordinul milioanelor, prin intermediul lor se realizeaz doar 35 % din comerul detailist, restul revenind supermarket-urilor. Dezavantajele firmelor individuale pot fi sistematizate astfel: 1) o astfel de firm trebuie s se bazeze n exclusivitate pe capitalul proprietarului, posibilitile de atragere a noi surse de capital limitndu-se la mprumuturile bancare acordate de obicei n termeni de mprumut ipotecar. Nici un alt ntreprinztor nu este interesat s-i aduc partea de capital atta timp ct nu poate exercita controlul asupra utilizrii ei; 2) rspunderea nelimitat a proprietarului firmei pentru activitatea ei economic se refer la consecinele situaiei n care firma a acumulat datorii i nu poate face fa plilor. n acest caz proprietarul rspunde nu numai cu capitalul investit, ci i cu ntreaga lui avere (de cele mai multe ori n practic se eludeaz cerinele principiului rspunderii nelimitate prin trecerea posesiunilor pe numele membrilor familiei). Firma asociativ - parteneriatul Asociaia este o form de existen a firmelor n care proprietatea aparine unui numr determinat de asociai. Asocierea se face n scopul reunirii capitalurilor i experienei n domeniile n care aceasta se cere. Avantajele acestui tip de firm se pot rezuma astfel: 1) accesul la un capital mai mare, capital care reunete de fapt capitalurile partenerilor de afaceri; 2) mrimea impunerii se ncadreaz ntre limite acceptabile pentru parteneri. Dezavantajele le putem sistematiza dup cum urmeaz: 1) dificultatea lurii deciziilor care rezid din necesitatea dobndirii consensului partenerilor n problemele viznd viaa firmei; 2) n strns legtur cu neajunsul de mai sus se impune s evideniem c acordurile de parteneriat presupun manevre legale complicate pentru a cumpra sau vinde unele pri (Un parteneriat poate fi dizolvat oricnd una din pri gsete c angajamentul existent e nesatisfctor i dorete s se retrag. Legea parteneriatelor face ns imposibil pentru vechii parteneri s-i vnd prile lor unei noi pri fr consimmntul tuturor partenerilor. Dac acest acord nu este obinut ,parteneriatul va trebui dizolvat); 3) rspunderea nelimitat pentru obligaiile companiei (al crei neles l-am explicat la firma individual). Corporaia societatea pe aciuni Corporaia este forma de existen a unitii economice cu cea mai mare extensie n lumea contemporan. Statutul ei legal este substanial diferit de cel al tipurilor precedente. Corporaia este denumit i societate pe aciuni dup instrumentul specific de constituire a capitalului aciunea (hrtie avnd valoarea nominal nscris pe ea i care permite ncasarea unui dividend). Corporaia este proprietatea acionarilor. Acetia, indiferent de categoria socio-profesional din care fac parte, posednd aciuni, dein dreptul de proprietate asupra unei pri din valoarea societii respective. Avantajele firmei corporate: 1) corporaia este o persoan juridic (n aceast calitate ea poate cumpra i vinde bunuri i servicii, poate mprumuta bani i, nu n ultimul rnd, poate produce bunuri i servicii ncheind contracte n care se constituie ca parte). Poate fi acionat n judecat i poate aciona n judecat n propriul nume fr a se cere acordul miilor

de deintori de aciuni, al proprietarilor. Corporaia se bucur de succesiune perpetuat, schimbarea proprietarilor prin intermediul vnzrii aciunilor sau prin motenire nempietnd asupra integritii corporaiei; 2) corporaia este un dispozitiv aproape perfect pentru atragerea capitalului privat, pentru constituirea marilor capitaluri imperios cerute de realitile produciei contemporane (n posesia acestui capital substanial corporaia poate profita de serviciile unor uniti de cercetare de mrime corespunztoare, precum i de un knowhow managerial, cu toate avantajele ce decurg din aceasta); 3) rspunderea limitat este secretul principal al viabilitii acestei forme de existen a firmei (datorit acestei prevederi investitorul este responsabil numai pn la cuantumul sumei investite n aciuni. Rspunderea limitat este de aceea i cheia de ptrundere a capitalurilor strine n zone cu legislaie diferit); 4) conducerea relativ facil a operaiilor n cadrul corporaiei se datoreaz separrii funciei de proprietate (ndeplinit de acionari) de funcia de conducere (ndeplinit de managerii angajai). Pentru a lua decizii n privina investiiilor, fixarea salariilor, cumprarea sau vnzarea de aciuni, aprovizionarea bugetelor, etc. este nevoie de un vot majoritar. Dar, cum de regul, coacionarii sunt foarte numeroi pentru a se ntlni pentru fiecare decizie, ei aleg un consiliu de administraie, care are preedinte, vicepreedini, etc. i care-i reprezint pe acionari n ntlnirile anuale ntocmai cum un electorat democratic acioneaz n numele alegtorilor. n consiliul de administraie intr, de regul, un grup de acionari, dar i membri care nu sunt acionari, persoane care cunosc situaia i deseori se bucur de un prestigiu unanim recunoscut (politicieni, bancheri, savani etc.). 5) corporaia este forma de organizare a firmei de afaceri care asigur cea mai mare stabilitate n lupta cu vicisitudinile vieii economice. Dezavantajele firmei corporate: 1) dubla impunere este principalul dezavantaj al corporaiei. Avnd calitatea de persoan juridic firmei i se impune, n primul rnd, profitul realizat de ea. n SUA, de exemplu, la venituri anuale declarate mai mari de 100.000 $, taxa de impunere este de 34 % din profit; n alte zone i ri ea poate urca pn la 40 50 %. Profitul rmas dup aceast prim taxare se mparte la suma aciunilor emise. Cuantumul valoric astfel obinut este dividendul. Acesta este profitul acionarilor, o form de venit pentru ei i ca atare subiect de impunere. n SUA asupra acestui venit individual se poate percepe o tax de aproximativ 28 %, rata total a taxelor federale asupra venitului unei corporaii putndu-se ridica astfel la 48 %; 2) conflictele de interese ntre management i acionari, constituie o frn n bunul mers al activitii firmei. Ambele pri sunt interesate n maximizarea profitului firmelor, n mrirea dividendului. n dou situaii importante pot aprea ns divergene de interese, deseori rezolvate n favoarea managementului. Una din aceste situaii se contureaz atunci cnd managerii voteaz n favoarea lor pentru salarii mari, creane, pensii mari de retragere, toate pe cheltuiala acionarilor. Un al doilea conflict poate aprea n situaia n care prin decizia care se ia firma se va dizolva, se va vinde sau va continua s lucreze cu pierderi. Este firesc ca managementul s nu voteze cu plcere pierderea propriilor slujbe. Pentru c mrimea mare aduce succes i succesul aduce mai mult succes, deci, cu alte cuvinte, conform unor studii statistice, rata profitului crete odat cu mrimea firmei, companiile care joac rolul dominant n economia de astzi sunt corporaiile gigant ori multinaionale.

4.2.2.1. Tipuri de firme n ara noastr Conform legislaiei actuale n ara noastr ntlnim urmtoarele tipuri de ntreprinderi: - dup forma de proprietate: ntreprinderi particulare, de stat i mixte; - dup forma de organizare: ntreprinderi individuale, asociaii i societi pe aciuni. Regia Autonom (R.A.) este acea form de ntreprindere cu personalitate juridic care are ca obiect de activitate exploatarea i valorificarea n scopul obinerii de profit a unor bunuri aflate n proprietatea statului. Ea funcioneaz n ramurile strategice ale economiei naionale industria de armament, energetic, exploatarea resurselor naturale, telecomunicaii, transporturi feroviare etc. n conformitate cu Legile nr. 15 i nr. 31 din 1990 Societile comerciale (S.C.) sunt ntreprinderi care au personalitate juridic i sunt organizate sub urmtoarele forme: 1) societi comerciale de persoane i 2) societi comerciale de capitaluri. Societatea comercial de persoane poate fi la rndul ei: a) n nume colectiv (S.N.C), cnd asociaii rspund nelimitat i solidar n legtur cu patrimoniul ntreprinderii; b) n comandit simpl, cnd asociaii se mpart n dou categorii: comanditaii (rspund nelimitat i solidar pentru obligaiile firmei) i comanditarii (rspund de patrimoniul societii numai pn la limita mrimii aportului lor la formarea capitalului social). Societatea comercial de capitaluri se mparte la rndul ei n: a) societate comercial n comandit pe aciuni (cu dou categorii de societari: comanditai i comanditari); b) societate comercial pe aciuni. Ea este cea mai rspndit form de societate, acionarii putnd fi persoane fizice sau juridice. Patrimoniul societii pe aciuni se formeaz prin aportul acionarilor care cumpr pachetul de aciuni la nfiinarea societii (membrii fondatori) sau pachetele de aciuni care se lanseaz ulterior. Frecvent ntlnit este Societatea cu rspundere limitat (S.R.L.). Aceasta integreaz n funcionarea sa elemente mprumutate att de la societatea comercial de persoane ct i de la cea de capitaluri. Capitalul social al unei S.R.L. este divizat n pri sociale netransmisibile (vezi societile comerciale de persoane), iar asociaii si, n numr limitat, rspund pentru patrimoniul firmei numai n limita aportului lor la capitalul de pornire. 4.2.3. Statul ca agent economic Caracteristica economiilor contemporane dezvoltate este tipul mixt de economie n care alturi de mna invizibil (concurena) acioneaz mna vizibil (politica economic). n principal, statul are n proprietate urmtoarele sectoare: fore armate, companii de telefoane, exploatarea spaiului cosmic, cercetare tiinific. Funciile specifice guvernului n domeniul economic le putem grupa n 3 mari capitole: 1) promovarea eficienei economice; 2) ntronarea echitii n viaa economic;

3) realizarea stabilitii economice. 1) Activitile specifice guvernului de promovare a eficienei economice sunt urmtoarele: a) Guvernele sunt ageni economici activi n lupta mpotriva monopolurilor, extrema competitorului imperfect. Cnd puterea economic a monopolului devine suficient de mare, el va decide singur preul, fixndu-l mult peste cheltuieli. Acest pre de monopol va determina scderea cantitii de produse pe care o vor cumpra consumatorii. Preurile mari de monopol nseamn profituri mari de monopol din care o bun parte se pot transforma n reclame neltoare sau pot fi folosite pentru cumprarea influenei legiuitorilor. b) Alte nereuite ale pieei n cazul crora trebuie s intervin guvernul pentru a restabili eficiena sunt cele legate de poluare. Reglementrile guvernului opereaz cu grade diferite de eficacitate pentru a controla elemente secundare ca: poluarea apei i a aerului, alimente i medicamente neverificate, pierderi hazardate de materiale radioactive etc.; c) Un alt domeniu n care guvernele trebuie s-i dovedeasc eficiena este construcia de bunuri publice, adic acele activiti economice care aduc beneficii mici sau mari comunitii, dar a cror construcie i ntreinere nu este rentabil pentru ntreprinztorii particulari. Asigurarea aprrii naionale, a ordinii interne, construirea reelei de autostrzi, subvenionarea cercetrii tiinifice fundamentale i a sntii publice sunt doar cteva exemple de domenii n care intervine statul pentru a le spori eficiena. Trstura principal a majoritii bunurilor publice const n aceea c ele sunt indivizibile i nimeni nu poate fi exclus din sfera lor de utilitate. Societatea este cea care apare ca beneficiar al acestora, iar instituiile bugetare sunt cele care ofer aceste bunuri i servicii publice. Caracteristic instituiilor bugetare este faptul c n schimbul serviciilor oferite ele nu primesc nimic. n absena veniturilor, cheltuielile lor se suport din bugetul statului. 2) Statul i promovarea echitii n viaa economic. Chiar dac sistemul de pia ar funciona n condiii de competitivitate perfect muli nu l-ar considera ideal deoarece bunurile se obin dup voturile n bani i nu dup nevoi (pisica bogatului primete laptele care s-ar cuveni unui copil srac). Deci i cel mai eficient sistem de pia poate genera inegaliti. Dac ns o ar cheltuiete mai mult pe hrana animalelor de interior dect pe educaia universitar a sracilor avem de a face cu un defect de distribuire a veniturilor i nu cu o caren a pieii. Inegalitile n distribuirea veniturilor pot fi inacceptabile din punct de vedere politic sau etic. De aceea o naiune nu trebuie s accepte rezultatul pieelor competitive ca fiind predeterminat i de neschimbat. Printre instrumentele pe care le poate folosi guvernul pentru a corecta inegalitatea distribuirii veniturilor amintim: taxarea progresiv, plile de transfer, subvenionarea consumului grupurilor cu venituri mici. Taxarea progresiv presupune taxe mai mari pentru bogai dect pentru sraci dar, deoarece taxele sczute nu-i pot ajuta pe cei care nu au venituri deloc, se practic plile de transfer. Acestea sunt pli fcute ctre indivizi de la care nu se primesc n schimb servicii: btrni, orfani, handicapai. Ajutorul de omaj intr i el n aceast categorie a plilor de transfer. Subvenionarea de ctre guvern a categoriilor cu venituri mici se face sub forma timbrelor alimentare, ngrijirii medicale gratuite, acordrii de spaii de locuit la pre sczut.

3) Rolul statului n promovarea stabilitii economice. Instrumentele de care uzeaz guvernele pentru a se achita de acest rol sunt politica fiscal i politica monetar. Politica fiscal a statului const n puterea de a taxa veniturile i a folosi apoi aceti bani pentru bunuri publice. Prin politica monetar statul introduce reglementri asupra activitii bncilor, a sistemului financiar supraveghind oferta de bani, rata dobnzii, condiiile de creditare. Prin politica fiscal i cea monetar guvernele pot influena rata de cretere a produsului naional i nivelul su, gradul de ocupare a forei de munc, nivelul preurilor ntr-o economie. Examinnd roadele politicii monetare i fiscale din rile industriale dezvoltate dup cel de-al doilea rzboi mondial (cele dou creteri majore ale preului petrolului, recoltele slabe, lipsurile anumitor produse, criza sistemului financiar internaional) s-a ajuns la concluzia c nici o ar nu a reuit s realizeze pe o perioad mai ndelungat iniiativa liber, inflaia sczut i angajarea complet a forei de munc. De aceea, politicile fiscale i monetare trebuie tot timpul actualizate pentru a se realiza, cel puin pe intervale mai scurte, stabilitatea economic.

VI. omajul
Astzi, un lucrtor din zece nu are de lucru fa de unul din treizeci n urm cu 20 de ani. Aceast constatare vorbete de la sine despre amploarea fenomenului contemporan. omajul nu lovete numai indivizii. Peste o anumit limit el submineaz ntreaga societate.

6.1. NOIUNI GENERALE LEGATE DE PIAA FOREI DE MUNC

Piaa forei de munc este o pia special. Variabilele n funcie de care definim cererea i oferta pe acest tip de pia sunt salariul ca pre al forei de munc i numrul de lucrtori ca msur a cantitii de munc. Salariul este recompensa acordat factorului munc. Acesta este diferit de ctig care cuprinde i plata orelor suplimentare, premii, etc. Distingem dou metode de calcul al salariului. Normele de timp se pot aplica n sectoarele n care producia nu poate fi msurat cu uurin (nvmnt, poliie, armat etc.) sau acolo unde angajarea este un stimulent prin ea nsi (angajarea n activiti funcionreti, a supraveghetorilor etc.). Ea se practic i n domeniile de activitate unde vitezele mari ar fi duntoare calitii prestaiei (munca de reparaii, n sntate etc.). Dezavantajul normelor de timp este acela c ncurajeaz lucrul peste program i c nivelul produciei ar putea fi egal cu al celui mai puin binevoitor lucrtor. Normele la bucat schimb mentalitatea lucrtorului care va cuta noi metode de lucru pentru a crete producia. n acest fel scad costurile de capital, utilajele fiind folosite mai intens. Finalul este creterea productivitii muncii. Singurul dezavantaj al acestui mod de calcul al salariului este acela c un ritm alert de lucru poate transforma omul n main. Salariul nominal este suma de bani pe care lucrtorul o primete n schimbul muncii prestate iar salariul real este coul cu bunuri i servicii care se poate cumpra cu salariul n bani. Renta de abilitate este o sum de bani care depete ceea ce este necesar pentru a-l menine pe lucrtor n angajarea n care se afl. O teorie economic modern despre salarii este aceea conform creia antreprenorii nu vor cumpra factorul munc dect dac preul lui (salariul) este mai mic dect produsul marginal (sporul de producie) al unei uniti suplimentare de for de munc. Teoria negocierii salariilor presupune existena a dou grupuri de negociatori, pe de o parte sindicatele organizate ca furnizori monopoliti de for de munc iar pe de alt parte, patronii organizai, monopsonitii, cumprtorii de for de munc. Guvernul, de regul, este moderatorul negocierii. Amestecul sindicatelor n luarea deciziilor politice ar trebui eliminat, acestora revenindu-le urmtoarele funcii: stabilirea unor salarii adecvate pentru lucrtori, asigurarea de condiii de lucru mbuntite i nlesnirea de faciliti educaionale, recreative, sociale pentru acetia i familiile lor. Printre condiiile favorabile creterii salariilor nirm: -cnd exist cerere mare pentru un produs antreprenorii pot crete salariile pentru c pot transfera aceast mrire n creterea de pre; -creterea productivitii muncii este singura cale care duce la mrirea salariilor fr a atrage majorri de preuri;

-cnd exist exces de for de munc ntr-o ramur se acord compensaii pentru retragerea acesteia. Fondul de salarii rmnnd acelai se va mpri la mai puini lucrtori; -salariile pot crete i prin presiunea sindicatelor asupra patronilor care pltesc salarii mici, acesta fiind un stimulent pentru muncitori de a se organiza n sindicate. Alte categorii economice al cror coninut trebuie clarificat sunt: populaie activ, populaie ocupat, omer i efectivul forei de munc. Toate persoanele care au capacitate de munc i au vrsta cuprins ntre limitele legale de munc, inclusiv persoanele aflate n perioada schimbrii locului de munc (omaj), intr n categoria populaiei active. Persoanele care exercit o activitate ca salariai precum i cei care lucreaz pe cont propriu n exploatri de tip familial, cu alte cuvinte cererea de munc satisfcut, constituie coninutul noiunii de populaie ocupat. omerii sunt acei oameni care nu sunt angajai, dar se preocup activ de gsirea unui loc de munc. Cu alte cuvinte, o persoan se gsete n stare de omaj numai dac a fcut eforturi susinute pentru a gsi o slujb n ultimele patru sptmni. Angajaii i omerii constituie coninutul categoriei economice de efectiv al forei de munc. Oamenii fr slujbe care nu caut de lucru sunt n afara forei de munc. Frontiera ntre ocupare, omaj i inactivitate este instabila. Msurarea amplorii fenomenului omajului se face cu ajutorul unui indicator sintetic intitulat rata omajului. Acesta se obine raportnd numrul omerilor la efectivul forei de munc, format din angajaii i omerii dintr-o ar, la un moment dat. Efectivul forei de munc nu cuprinde urmtoarele categorii de persoane: elevii, studenii, cei ce-i desfoar activitatea n gospodriile casnice, pensionarii, persoanele prea bolnave ca s munceasc precum i cele care au ncetat s caute un loc de munc. Pe lng PIB i rata inflaiei, rata omajului reprezint cel de-al treilea indicator macroeconomic pentru a caracteriza starea unei economii naionale. Prin prisma ratei omajului n rndul rilor dezvoltate deosebim dou categorii: ri cu rate relativ nalte ale omajului (Spania, Italia) i ri cu rate ale omajului relativ sczute care se nscriu n aa-numitele limite ale omajului natural, acceptabil, normal (Olanda, Austria). 6.2. Tipuri de omaj n funcie de cauzele diferite care provoac fenomenul omajului, distingem trei tipuri de omaj: fricional, structural i ciclic. Descriind fiecare dintre aceste trei tipuri vom evidenia motivele apariiei lui. omajul fricional este omajul care se consider normal pe piaa muncii i se nate din cauza micrilor continue de persoane: a) ntre slujbe; b) ntre regiuni ale rii n cutare de slujbe sau c) ntre diferite stadii ale ciclului de via. Chiar dac o economie ar fi la nivelul de utilizare complet a forei de munc ar exista circulaie datorit faptului c oamenii i caut slujbe (la absolvirea colii, la mutarea ntr-o alt localitate prin cstorie, divor, la reintrarea n munc a femeilor dup o perioad de ngrijire a copilului). omajul de mobilitate (oameni ntre dou slujbe) ar trebui considerat normal. Totui i acesta poate fi un adevrat semn al creterii omajului atunci cnd durata medie de ateptare ntre dou slujbe crete. Deoarece omerii fricionali sunt, de obicei, n cutare de plasamente mai bune se consider deseori c acetia sunt omeri voluntari. Acest tip de omaj este, de regul, de scurt durat. omajul structural este cauzat de restructurarea economiei sub incidena crizei energetice i a revoluiei tehnico-tiinifice, care redistribuie fora de munc, n scopul reducerii acesteia pe unitatea de produs ca urmare a creterii productivitii muncii. Apare astfel o neconcordan ntre oferta i cererea de muncitori de o anumit calificare, specializare. Cererea pentru un anumit tip de munc crete, n timp ce

cererea pentru un altul scade, iar ofertanii de for de munc nu se adapteaz rapid. Dac salariile s-ar ajusta lin la cererile i ofertele de for de munc n schimbare (scznd n zonele cu surplus de for de munc i crescnd n cele cu lips de for de munc), ele ar putea fi un indicator corect de reorientare a forei de munc. Dar, salariile nu rspund rapid la ocurile economice, neputnd deci ndeplini pe piaa forei de munc acest rol. omajul ciclic este cel cauzat de crize i conjuncturi defavorabile trectoare. Este omajul perioadelor de recesiune. Distribuia ntre omajul ciclic, pe de o parte i omajul structural i fricional, pe de alt parte, ajut la diagnosticarea corect a sntii pieei forei de munc. Nivele nalte de omaj fricional i structural pot s apar chiar i atunci cnd pieele generale de munc sunt n echilibru. n literatura de specialitate gsim i alte categorii distincte de omaj: omaj tehnic, omaj tehnologic, omaj total, omaj parial. omajul tehnic este determinat de ntreruperea sau restrngerea activitii economice ca urmare a lipsei sau insuficienei unor factori de producie. omajul tehnologic este cauzat de introducerea unor inovaii care economisesc resursele de munc, substituindu-le n proporii diferite cu capital. De regul, aceste manevre nu sunt nsoite de creterea corespunztoare a volumului de activitate. O persoan se poate afla n stare de omaj total cnd ea se afl n inactivitate complet, de durat. omajul parial apare atunci cnd are loc o reducere impus, mai mare sau mai mic, a duratei sptmnii de lucru nsoit de diminuarea salariului. Prin prisma duratei deosebim omaj pe termen scurt (pn la 4 sptmni) i omaj pe termen lung (mai mult de 14 sptmni). Studiind relaia dintre aceste dou tipuri de omaj i fazele principale ale ciclului de afaceri desprindem urmtoarele concluzii: o fraciune mare din omaj este de durat foarte scurt n perioadele de avnt; n recesiuni omajul pe termen lung devine o problem social. Motivele omajului sunt: prsirea slujbelor din iniiativa celor angajai; concedierile; timpul pierdut n cutare de slujbe. Astfel, prsirea slujbelor genereaz un proces sczut de omeri. Pierderea slujbelor este motivul major al omajului. Numrul concedierilor este, de regul, de trei ori mai mare n perioadele de recesiune dect n cele de avnt. Timpul pierdut pentru cutarea de plasamente de ctre proaspeii absolveni ai diferitelor trepte de nvmnt genereaz un eantion redus de omeri. Cei care au fost angajai, dar dintr-un motiv sau altul au ieit din efectivul forei de munc, alimenteaz un alt grup al omerilor, atta timp ct sunt n cutare de slujbe pentru a reintra n categoria forei de munc. Tabloul motivelor omajului ntr-o economie de pia nu este ns complet dac nu lum n discuie i funcionarea pieelor de munc 6.3. Piaa forei de munc. omaj voluntar i involuntar n cazul pieei forei de munc preul muncii este salariul. Salariul poate s fie flexibil sau inflexibil. Salariul flexibil este cel care se ajusteaz rapid la cererea i oferta de pia (salariu curat de pia). Salariul inflexibil este cel care nu se adapteaz rapid la impulsurile pieei favoriznd astfel apariia omajului involuntar, forat. Salariile flexibile sunt proprii pieei ideale a forei de munc. Dar nu salariile flexibile sunt cele care caracterizeaz piaa contemporan a forei de munc, ci salariile inflexibile, cele care nu se ajusteaz suficient de rapid la cerinele pieei. De aceea apare o nepotrivire ntre cuttorii de slujbe i slujbele vacante. Aceast

nepotrivire duce la modelul de omaj ntlnit azi pe pieele forei de munc: omajul involuntar. Pentru a nelege sursele inflexibilitii salariilor trebuie fcut distincia ntre pieele de licitaie i pieele administrate. Pieele de licitaie sunt pieele puternic organizate i competitive unde preurile fluctueaz n sus sau n jos pentru a echilibra cererea i oferta. Pieele administrate sunt opusul pieelor de licitaie i este de remarcat c n proporie de 100% fora de munc este negociat pe acest tip de pia. Firmele i administreaz salariile fixnd scale de pli fixe. Astfel, muncitorii sunt angajai la un salariu fixat. De obicei salariile sunt fixate pentru un an, iar cnd sunt ajustate dup acest interval de timp, urc toate cu acelai procentaj. Dat fiind procedura greoaie prin care sunt determinate salariile e puin probabil ca n acest interval de timp firmele s fac ajustri majore. Dac firmele se vor afla n faa unui gol sau exces de for de munc, ele nu vor reaciona prin modificarea cuantumului salariilor, ci mai degrab prin modificarea altor condiii cerute la angajare (calificare, ndemnare, creativitate, spirit de iniiativ). E mult mai uor s recrutezi muncitori dup calitile de mai sus, al cror prag poi s-l variezi n funcie de conjunctur (gol sau exces de for de munc), dect s irii ntreaga structur salarial a unei firme, pur i simplu pentru a angaja civa noi muncitori. Pieele forei de munc pot fi sindicalizate sau nesindicalizate. Pe pieele sindicalizate rigiditatea salariilor este foarte mare, ele fiind de regul negociate o dat la trei ani. Mai mult, muncitorii sindicalizai accept rareori reduceri de salarii chiar n situaia cnd i amenin spectrul omajului. n cadrul pieei de munc sindicalizate timpul de management, necesitat de fiecare dat cnd se fixeaz un nou acord colectiv de salarizare este lung i de aceea este costisitor Pe pieele nesindicalizate fixarea salariilor este mai puin costisitoare, dar tot necesit timp ndelungat de management. Se poate trage concluzia c motivul fundamental al omajului involuntar st n natura administrat a salariilor. Concluzia este valabil pe termen scurt deoarece pe termen lung oferta i cererea de for de munc tind i reuesc s se echilibreze. Cauzele omajului se pot sistematiza astfel: 1.Rigiditatea salariului se explic prin intervenia guvernului n stabilirea salariului minim pe economie. Aceasta nu este singura explicaie, salariul nefiind elastic n raport cu munca. Cu ct salariul este mai rigid cu att omajul este mai mare, firmele reducnd mai bine numrul celor angajai dect s le scad salarul. 2.Lipsa de mobilitate pe piaa muncii este cauza omajului pe multe piee. 3.Slaba cretere economic este rspunztoare pentru mai mult de un omer din doi. 4.Reconversiunile economice, intrarea noilor solicitani pe piaa muncii i ezitarea ntreprinderilor n a angaja sunt tot attea motive ale omajului. Astzi prudena a nlocuit iniiativa. Cauza profund a omajului nu este lipsa de lucru, ci blocarea iniiativei. 6.4. Rata natural a omajului Presupune neutilizarea intenionat a unui segment din fora de munc. ntr-o economie modern, preocupat de prevenirea ratelor nalte ale inflaiei, rata natural a omajului reprezint nivelul maxim de omaj care se poate susine i corespunde produciei poteniale a unei naiuni. Rata natural este nivelul pentru care piaa muncii este n echilibru, iar fenomenele sociale induse de existena omajului sunt sub control riguros. nelegerea conceptului de rat natural a omajului va fi uurat dac se fac urmtoarele precizri:

- Rata natural a omajului nu poate fi zero. Chiar ntr-o economie extrem de bine gospodrit un numr substanial de oameni sunt neutilizai datorit mobilitii forei de munc, care determin apariia i meninerea omajului fricional (i structural); - Rata natural a omajului este intim legat de procesul inflaiei. O rat natural mic atrage serioase consecine inflaionare, conduce la o spiral accelerat a inflaiei de peste10 20% anual. 6.5. Cile de reducere a omajului Practicile restrictive presupun ndeprtarea de pe piaa muncii a anumitor solicitani pe urmtoarele ci: prelungirea colaritii, reducerea vrstei de pensionare, ncurajarea prsirii anticipate a slujbei prin acordarea de pli compensatorii, penalizarea muncii pensionarilor. Neajunsurile acestui tip de practici sunt pe de o parte, faptul c sunt costisitoare iar pe de alt parte, faptul c face s creasc numrul celor inactivi. Acetia nu pot fi ntreinui dect pe seama persoanelor active pentru care sarcinile fiscale devin greu de suportat. Tratamentul social al omajului presupune antrenarea n special a tinerilor n anumite ocupaii pe timp limitat, ci extrem de costisitoare. Gsirea de noi flexibiliti ale pieei muncii va conduce la reducerea omajului. Msurile de flexibilizare a salariului precum i cele de cretere a mobilitii lucrtorului se numr printre acestea. Printre msurile de flexibilizare a salariului se numr: stimularea performanelor individului pentru creterea motivaiei n munc astfel ca diferenta ntre salarii s reliefeze diferena ntre performanele lor i nu ntre vechimile lor n munc; reducerea puterii sindicatelor n ntreprindere; msuri de ncurajare pentru angajarea omerilor i tinerilor; scderea costului relativ al muncii n raport cu valoarea capitalului. Printre msurile de cretere a mobilitii pe piaa forei de munc amintim: reducerea ponderii vechimii n cadrul salariului; reducerea decalajului ntre pensiile celor cu vechime nentrerupt i ale celor ce i-au schimbat locul de munc; faciliti acordate celor ce-i schimb locul de munc; creterea indemnizaiei de omaj pentru cei care urmeaz cursuri de recalificare; nfiinarea unor servicii de informaii privind locurile de munc din toat ara; programe naionale, comunitare pentru reconversia forei de munc. O anumit parte a omajului apare din cauza faptului c ofertele de slujbe, slujbele vacante nu se potrivesc cu calificarea omerilor. De aceea o eviden computerizat ar reduce cantitatea de omaj fricional i structural. Deoarece multe din slujbele vacante cer deprinderi posedate de puini omeri, se consider foarte important ajutorul guvernamental care subvenioneaz reinstruirea muncitorilor omeri pentru sectoare n cretere. Creterea economic continu i susinut este principala cale de reducere a omajului creia trebuie s i se acorde maxim importan. Dar nu o cretere economic artificial, obinut prin umflarea cheltuielilor publice. Este durabil numai creterea spontan, care este rezultatul iniiativei oamenilor. O economie de nalt presiune care opereaz la capacitatea ei complet ar ajuta la mrirea gradului de ocupare a forei de munc. n mod particular o astfel de economie este benefic pentru muncitorii femei i pentru grupurile demografice minoritare care sunt, de regul, ultimii angajai i primii concediai. Crearea de slujbe publice pentru muncitorii concediai i-ar atinge elul dac aceste slujbe s-ar adresa n mod special grupurilor demografice cu grad nalt de omaj: adolesceni, femei.

Societatea noastr nu se resemneaz n faa omajului deoarece simte, este convins chiar, c posibilitile de lucru nu lipsesc, c ar putea fi create mii de activiti pentru a ne face viaa mai bun. Pentru aceasta nu este nevoie dect de iniiativ. INFLATIA 7.1. Inflaia - noiuni generale Definiia lui Brofenbrenner i Holzman din 1963 este mai plastic: Inflaia este o stare de generalizare a excesului de cerere, n care prea muli bani alearg dup prea puine bunuri. Deflaia este un proces monetar-material caracterizat prin scderea durabil, pe termen lung a nivelului preurilor. Dezinflaia este un proces monetar-real care se manifest prin ncetinirea durabil i autontreinut a ratei de cretere a nivelului general al preurilor. Ea exist ntr-o ar unde rata creterii preurilor este mai mic ntr-un an, fa de anul precedent. Dezinflaie competitiv exist atunci cnd o ar reuete s aib o moned puternic i o inflaie mai redus dect a rilor partenere. Stagflaia presupune creterea n paralel a inflaiei i a omajului. Slumflaia presupune o inflaie accelerat pe fondul scderii PIB(produs intern brut). Declanarea fenomenului inflaionist poate fi urmarea importrii acestuia din alte economii, mai ales atunci cnd moneda importatorilor e mai slab dect a exportatorilor de inflaie. Manifestrile specifice fenomenului inflaionist sunt: creterea preurilor, deficitul schimburilor cu strintatea, scderea calitii vieii, creterea armatei de omeri, conflicte salariale, falimentul unitilor neeficiente. n mecanismul de producere a inflaiei distingem patru etape: declanare, derulare, extindere i stagnare. Declanarea inflaiei este provocat de o serie de dezechilibre. Abaterile cererii agregate n raport cu oferta agregat, existena i lansarea continu pe pia a unor cantiti mari de bani, dezechilibrul ntre rata consumului i rata investiiilor. Creterea tensiunii inflaioniste prin accentuarea dezechilibrului cerereofert n sectoarele importante ale economiei, este urmat de presiunea inflaionist, adic de creterea autontreinut, de ansamblu a preurilor i de al treilea moment care este ocul inflaionist, urmare a primelor dou faze sau a unor evenimente deosebite (ocuri petroliere). Coninutul celorlalte trei etape este sugerat de nsi denumirea lor: derulare, extindere, stagnare. 7.3. Msurarea inflaiei Msurarea inflaiei se face cu ajutorul indicatorilor de preuri. Cel mai important indice de preuri este Indicele Preurilor de Consum (IPC). Acest indicator msoar costul vieii, oferind informaii preioase despre nivelul de trai dintr-o ar. Mrimea costului vieii depinde de nivelul cheltuielilor curente efectuate ntr-o anumit perioad de timp, de regul un an, pentru procurarea de bunuri alimentare, nealimentare i servicii necesare consumului populaiei. Deflatorul PNB este un indice al preurilor pentru ntregul PNB i se calculeaz ca un raport ntre PNB nominal i PNB real. Pe baza acestor indicatori se calculeaz rata inflaiei: I I t 1 r= t 100 , unde I poate fi IPC, IPP(Indicele Preurilor de I t 1 Producie) sau deflatorul PNB.

7.4. Tipuri de inflaie. Cauzele inflaiei.

Criterii de clasificare
Modul de funcionare a mecanismului pieei Ritmul de cretere a preurilor Ateptrile inflaioniste Corelaia dintre ritmul creterii preurilor i cel al salariilor Cauzele inflaiei

Tipuri de inflaie Inflaie deschis i reprimat Inflaie moderat, galopant i hiperinflaie Inflaie anticipat i neanticipat Inflaie echilibrat i dezechilibrat Inflaie provocat de cerere i prin costuri

Orice exces de cerere (insuficien a bunurilor sau forei de munc) conduce la o cretere a preurilor i salariilor. Dac inflaia e deschis economia continu s funcioneze cu un mecanism n care preurile sunt fixe. Inflaia reprimat apare atunci cnd controlul guvernamental mpiedic creterea preurilor bunurilor de consum i a salariilor. nseamn c excesul de cerere este doar reprimat nu i redus. Cnd controlul guvernamental nceteaz trebuie s ne ateptm la creteri de preuri i salarii. Cnd rata inflaiei are o singur cifr vorbim de inflaie moderat. Cnd aceasta are dou, trei cifre avem de-a face cu inflaie galopant, iar cnd nivelul general al preurilor crete cu peste 50% lunar avem hiperinflaie. Inflaia neanticipat, numai, este cea care afecteaz producia i ocuparea forei de munc. n cazul inflaiei ateptate toate neajunsurile au fost prevzute i ca atare contracarate prin preuri indexate. Cnd ritmul de cretere a salariilor ine pasul cu ritmul de cretere a preurilor vorbim de inflaie echilibrat iar atunci cnd ritmul de cretere al preurilor l devanseaz cu mult pe cel al salariilor, fenomenul este resimit acut i inflaia este dezechilibrat. Factorii care determin creterea cererii globale sunt tot atia factori care determin declanarea inflaiei. Printre ei se numr: sporirea nclinaiei spre consum i variaia cheltuielilor individuale cu investiiile n sectorul privat, creterea cheltuielilor guvernamentale, sporirea ofertei de bani, combinaia dintre ultimele dou, creterea exporturilor ntr-o economie deschis. Inflaia provocat de costuri se deosebete de inflaia provocat de cerere prin faptul c preurile i salariile cunosc o cretere chiar nainte de a se ajunge la folosirea deplin a forei de munc. A aprut n perioada datorita creterii Tipurile de inflaie prin costuri sunt de mai multe feluri: inflaie exogen prin costuri, inflaie prin preuri relative sau pretenii legate de venituri i inflaie de inerie. 1.Preurile de import ridicate pentru bunurile intermediare (vezi ocul petrolului), adaosurile mari practicate de firme i aductoare de profituri substaniale, salariile

nejustificat de mari, rezultat al negocierilor ntre patronat i sindicate sunt tot attea cauze ale inflaiei prin costuri. salariilor. 2. Agenii economici, de regul, compar produsul lor (sau preul factorilor de producie) cu produsele (sau preul factorilor) altor ageni economici. Un caz particular l constituie modelul comportamental n care un agent ncearc s menin o relaie fix ntre preul (sau salariul su) i cel al unui grup de referin, meninnd n mod artificial un anume nivel al preului pe care nu-l justific cheltuielile de producie. Preurile mari vor conduce la inflaie. 3.Gospodriile casnice i firmele ncearc s-i protejeze venitul real dorit ajustndui nivelul salariilor i preurile lor la inflaia viitoare ateptat. n msura n care creterea nivelului preurilor este rezultatul unei ncercri de protejare a venitului real al agenilor sau grupurilor de ageni, aceast inflaie poate fi denumit inflaie de inerie. Deoarece nu se declaneaz tot timpul un oc al cererii sau al ofertei inflaia se desfoar, de regul, n acelai ritm avnd de a face cu o inflaie inerial. n condiiile inflaiei ineriale exist posibilitatea apariiei stagflaiei, care nseamn prezena unei inflaii accentuate n perioade cu omaj mare. n concluzie, cei doi factori care, la nivelul fiecrei firme, apas asupra preurilor sunt costurile i cererea. Pentru ansamblul economiei efectul creterii preurilor asupra salariilor i al salariilor crescute asupra mririi costurilor declaneaz spirala inflaionist. Condiiile economice generale care activeaz bucla inflaiei sunt: -o cretere a contribuiilor sociale sau fiscale ale firmelor mrete costurile, provoac o cretere a preurilor i activeaz spirala inflaionist. -o explozie a preurilor la materiile prime importate crete costurile, declaneaz creterea preurilor i pornete spirala inflaionist. -crearea excesiv de moned (datorit deficitului bugetar sau unui exces de credit) acioneaz asupra cererii i d posibilitatea creterii preurilor. 7.5. Ci de combatere a inflaiei Antidotul mpotriva inflaiei se compune n opinia multor economiti din urmtoarele patru ingrediente: blocarea preurilor, blocarea monedei, blocarea cheltuielilor publice, blocarea veniturilor i costurilor. Cteva din cile de lupt mpotriva inflaiei sunt formulate mai jos: 1.Evitarea crerii suplimentare de moned i deci limitarea creditului care va duce la creterea ratei dobnzii. Aceasta poate fi o cale simplist deoarece o ntreprindere creia i este refuzat creditul renun la o investiie. Urmarea va fi creterea omajului naintea reducerii inflaiei. 2.Limitarea cheltuielilor bugetare de ctre guvern echivaleaz cu o comand social mai redus pentru firme ceea ce va conduce la un omaj mai mare. Dar nu e sigur c omajul mai mare va reduce inflaia deoarece omerii fac presiuni asupra costurilor prin preteniile de majorare a ajutoarelor de omaj. 3.Blocarea salariilor este o cale de stopare a inflaiei dar poate degenera n conflict social generalizat. 4.Efecte durabile n lupta mpotriva inflaiei se vor obine numai prin creterea productivitii muncii i prin ntrirea concurenei. Creterea productivitii poate fi susinut numai prin investiii n tehnic nou, cercetare, n general n progres tehnic. 7.6. Legtura omaj inflaie Intre inflaie i omaj exista o relaie invers proporional. Atunci cnd rata omajului deviaz de la rata sa natural, n general, se schimb i rata inflaiei. Cnd rata omajului este mai mare dect rata sa natural, inflaia va cunoate procesul de

reducere. Ea se va stabiliza cnd omajul efectiv se va gsi la nivelul ratei sale naturale. n astfel de condiii inflaia nu va crete, dar nici nu va scdea. De aceea, pe termen lung singurul nivel al omajului care se mpac cu o inflaie stabil este rata natural a omajului.