Ghidul Indicatorilor Actualizat

GUVERNUL ROMNIEI MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI I PROTECIEI SOCIALE AUTORITATEA DE MANAGEMENT PENTRU PROGRAMUL OPERAIONAL SECTORIAL DEZVOLTAREA RESURSELOR
UMANE
PROGRAMUL OPERAIONAL SECTORIAL DEZVOLTAREA RESURSELOR UMANE 2007-2013
GHIDUL INDICATORILOR POSDRU

Ianuarie 2012
Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM
GHID PRIVIND INDICATORII PENTRU PROGRAMUL OPERAIONAL SECTORIAL DEZVOLTAREA RESURSELOR UMANE 2007 2013
DEFINIIILE INDICATORILOR DE PROGRAM

AXA PRIORITAR 1: EDUCAIA I FORMAREA PROFESIONAL N SPRIJINUL CRETERII ECONOMICE I DEZVOLTRII SOCIETII BAZATE PE CUNOATERE Nr. crt. Cod Action Web
Tip
Indicator
UM
Explicaie Reprezint numrul unitilor administrative de nvmnt preuniversitar acreditate, publice sau private, nscrise n Nomenclatorul Naional SIRUES2, n care funcioneaz unul sau mai multe niveluri educaionale ISCED 0-4 i care au calitatea de beneficiari sau parteneri n proiecte sau care beneficiaz de sprijin prin reprezentanii lor (personal din educaie i formare, elevi). Reprezint raportul procentual dintre numrul unitilor administrative de nvmnt preuniversitar acreditate, publice sau private, nscrise n Nomenclatorul Naional SIRUES, n care funcioneaz unul sau mai multe niveluri educaionale ISCED 0-4 care au primit acreditare prin prisma noilor standarde de asigurare a calitii i numrul unitilor colare sprijinite n vederea dezvoltrii i implementrii sistemului de calitate. Not: pentru calculul acestei ponderi se vor colecta de la beneficiari urmtorii indicatori: (a) uniti colare sprijinite n vederea dezvoltrii i implementrii sistemului de calitate. (b) uniti colare sprijinite care au primit acreditare prin prisma noilor standarde de asigurare a calitii.
1.
1 i 201
Uniti colare sprijinite1
nr
2.
10 i 203
Ponderea unitilor colare sprijinite care au primit acreditare prin prisma noilor standarde de asigurare a calitii
3.
2, 202, 20 i
1
Personal din educaie i formare instruit/
nr
Reprezint numrul persoanelor care particip la operaiuni de formare
Prin sprijinite se nelege "co-finanate din FSE n cadrul POSDRU 2007-2013". Aceast observaie se aplic tuturor definiiilor 2 SIRUES reprezint Codul Statistic Republican al Unitilor Economico - Sociale
208
perfecionat
profesional continu (programe de specializare, perfecionare) i care n momentul participrii au calitatea de personal din sectorul educaie i formare profesional. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care au calitatea de personal din sectorul educaie i formare profesional i care a obinut un certificat de absolvire/competene profesionale sau atestate de formare profesional continu ca urmare a participrii la activiti de formare profesional continu (programe de specializare, perfecionare) i numrul total de personal din educaie i formare instruit/perfecionat. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul personal din educaie i formare care a fost certificat. Reprezint numrul instituiilor de nvmnt superior acreditate (universiti, academii de studii, institute, coli de studii superioare i altele asemenea), publice sau private, nscrise n Nomenclatorul Naional SIRUES i care au calitatea de beneficiari sau parteneri n proiecte finanate din POS DRU sau beneficiaz de sprijin prin reprezentanii lor (personal din educaie i formare, studeni). Reprezint raportul procentual dintre numrul instituiilor de nvmnt superior acreditate (universiti, academii de studii, institute, coli de studii superioare i altele asemenea), publice sau private, nscrise n Nomenclatorul Naional SIRUES care au primit acreditare prin prisma noilor standarde de asigurare a calitii i numrul total al instituiilor de nvmnt superior sprijinite n vederea dezvoltrii i implementrii sistemului de calitate. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul universiti sprijinite care au primit acreditare prin prisma noilor standarde de
4.
11, 204, 27 i 229
Rata personalului din educaie i formare care a fost certificat
5.
12 i 217
Universiti sprijinite
nr
6.
18 i 218
Ponderea universitilor sprijinite care au primit acreditare prin prisma noilor standarde de asigurare a calitii
asigurare a calitii. Reprezint numrul persoanelor juridice de drept public sau privat, care pot presta servicii de formare profesional continu conform legislaiei n vigoare i care sunt sprijinite pentru introducerea standardelor de asigurare a calitii. Reprezint raportul procentual dintre numrul de furnizori de formare profesional continu care au obinut o autorizare/certificare care atest ndeplinirea standardelor de asigurare a calitii i numrul total de furnizori de formare profesional continu sprijinii pentru introducerea standardelor de asigurare a calitii. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul furnizori de FPC sprijinii care au fost autorizai/acreditai. Reprezint numrul de calificri profesionale specifice formrii profesionale continue a cror elaborare/revizuire s-a realizat n cadrul proiectelor finanate prin POS DRU. Reprezint numrul persoanelor care au calitatea de doctoranzi i care sunt sprijinite pentru participarea la programe doctorale, n vederea obinerii titlului de doctor. Reprezint raportul procentual dintre numrul de doctoranzi care au obinut titlul de doctor i numrul totalul de doctoranzi sprijinii. % Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul doctoranzi sprijinii care au obinut titlul de doctor.
7.
28 i 240
Furnizori FPC sprijinii pentru introducerea standardelor de asigurare a calitii
nr
8.
33 i 242
Ponderea furnizorilor de FPC sprijinii care au fost autorizai/certificai prin prisma standardelor de asigurare a calitii
9.
29 i 241
Calificri profesionale dezvoltate n FPC
nr
10.
36 i 254
Doctoranzi sprijinii
nr
11.
39 i 255
Ponderea doctoranzilor sprijinii care au obinut titlul de doctor
AXA PRIORITAR 2: CORELAREA NVRII PE TOT PARCURSUL VIEII PE PIAA MUNCII Nr. crt. Cod Action Web
Tip
Indicator
UM
Explicaie Reprezint numrul de persoane care urmeaz o form de educaie organizat prin nvmntul secundar sau teriar universitar sau non-universitar, care urmeaz un program de ucenicie sau care sunt tineri absolveni aflai la primul loc de munc i care particip la stagii de pregtire practic (nvare la locul de munc) n vederea facilitrii inseriei acestora pe piaa muncii, respectiv a schimbrii statutului de elev sau student n cel de angajat. Reprezint numrul de persoane care urmeaz o form de educaie organizat prin nvmntul secundar sau teriar universitar sau non-universitar, care urmeaz un program de ucenicie sau care sunt tineri absolveni aflai la primul loc de munc i care beneficiaz de servicii de consiliere, orientare i ndrumare profesional n vederea facilitrii inseriei pe piaa muncii. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care urmeaz o form de educaie organizat prin nvmntul secundar sau teriar universitar sau nonuniversitar, care urmeaz un program de ucenicie sau care sunt tineri absolveni aflai la primul loc de munc i care au obinut un loc de munc sau au participat activ la cursuri ulterioare i numrul total persoanelor asistate n tranziia de la coal la viaa activ. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul persoane asistate n tranziia de la coal
1.
44 i 265
Studeni3 sprijinii n tranziia de la coal la viaa activ
nr
2.
45 i 266
Beneficiari ai serviciilor de consiliere n carier
nr
3.
50 i 267
Ponderea elevilor/ studenilor1 sprijinii n tranziia de la coal la viaa activ care au obinut un loc de munc sau au participat activ la cursuri ulterioare
Se va nlocui cu persoane
la viaa activ care au obinut un loc de munc sau au participat activ la cursuri ulterioare. Reprezint numrul de persoane care nu au finalizat nvmntul primar i/sau secundar inferior i care particip la programe care au ca scop sprijinirea copiilor, tinerilor i adulilor pentru completarea i finalizarea educaiei de baz din nvmntul obligatoriu (program de tip a doua ans). Reprezint numrul persoanelor de sex feminin care nu au finalizat nvmntul primar i/sau secundar inferior i care particip la programe care au ca scop sprijinirea copiilor, tinerilor i adulilor pentru completarea i finalizarea educaiei de baz din nvmntul obligatoriu (program de tip a doua ans). Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care nu au finalizat nvmntul primar i/sau secundar inferior i care au obinut un certificat de absolvire ca urmare a finalizrii unui program care are ca scop sprijinirea copiilor, tinerilor i adulilor pentru completarea i finalizarea educaiei de baz din nvmntul obligatoriu (program de tip a doua ans) i numrul total de participani la programe de tipul educaie "de a doua ans". Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul absolveni de programe de educaie de tip - a doua ans -. Reprezint numrul persoanelor care particip la programele de formare profesional continu (calificare i recalificare) care asigur adulilor fie dobndirea de noi competene, fie dezvoltarea competenelor profesionale deja dobndite.
4.
53 i 280
Participani la programe de tipul educaie "de a doua ans"
nr
5.
55 i 281
Participani la programe de tipul educaie "de a doua ans" - femei
nr
6.
57 i 277
Ponderea absolvenilor de programe de educaie de tip "a doua ans"
7.
58 i 286
Participani la programe de FPC (calificare i recalificare)
nr
8.
59 i 287
Participani la programe de FPC (calificare i recalificare) - femei
nr
Reprezint numrul persoanelor de sex feminin care particip la programele de formare profesional continu (calificare i recalificare) care asigur adulilor fie dobndirea de noi competene, fie dezvoltarea competenelor profesionale deja dobndite. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care au obinut un certificat de calificare ca urmare a participrii la programe de formare profesional continu (calificare) i numrul total de participani la programe de formare profesional continu (calificare). Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani la programe FPC certificai. Reprezint raportul procentual dintre numrul de ntreprinderi care au oferit formare profesional continu prin POSDRU pentru personalul propriu i numrul total de ntreprinderi nregistrate la nivel naional.
9.
64 i 289
Ponderea participanilor la programe FPC certificai
10.
63 i 288
Ponderea ntreprinderilor care furnizeaz FPC pentru personalul propriu
Not: Acesta este un indicator de context utilizat de Institutul Naional de Statistic pentru a msura ponderea ntreprinderilor care furnizeaz FPC din totalul ntreprinderilor nregistrate n Romnia. Acest indicator nu se va colecta de la beneficiar, va fi calculat la nivelul OI POSDRU.
AXA PRIORITAR 3: CRETEREA ADAPTABILITII LUCRTORILOR I A NTREPRINDELOR Nr. crt. Cod Action Web 65 i 297 Tip Indicator UM Explicaie Reprezint numrul de persoane care particip la programe de formare profesional n vederea dezvoltrii competenelor antreprenoriale, cu accent pe iniierea unei afaceri. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care particip la programe de formare profesional n vederea dezvoltrii competenelor antreprenoriale, cu accent pe iniierea unei afaceri. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care iniiaz noi afaceri ca urmare a participrii la programe de formare profesional n vederea dezvoltrii competenelor antreprenoriale, cu accent pe iniierea unei afaceri i numrul total de cursani pregtii pentru iniierea unei afaceri. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul beneficiari de cursuri de formare care iniiaz noi afaceri. 71 i 306 Cursani n managementul i organizarea muncii Reprezint numrul de persoane care particip la programe de formare profesional n scopul obinerii/ dezvoltrii competenelor n managementul i organizarea muncii. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care particip la programe de formare profesional n scopul obinerii/ dezvoltrii competenelor n managementul i organizarea muncii. Reprezint numrul de persoane care particip la programe de formare profesional (cursuri de iniiere/specializare/perfecionare) n scopul actualizrii i mbuntirii competenelor i aptitudinilor lor generale.
1.
Cursani pregtii pentru iniierea unei afaceri
nr
2.
66 i 298
Cursani pregtii pentru iniierea unei afaceri - femei
nr
3.
70 i 299
Ponderea beneficiarilor de cursuri de formare care iniiaz noi afaceri
4.
nr
5.
72 i 307
Cursani n managementul i organizarea muncii femei
nr
6.
73 i 308
Cursani pentru actualizarea i mbuntirea competenelor
nr
7.
74 i 309
Cursani pentru actualizarea i mbuntirea competenelor - medici
nr
Reprezint numrul de persoane care au ocupaia de medic i particip la programe de formare profesional adresate personalului din domeniul managementului sntii i personalului medical n scopul actualizrii i mbuntirii competenelor. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care particip la programe de formare profesional adresate personalului din domeniul managementului sntii i personalului medical n scopul actualizrii i mbuntirii competenelor, care au ocupaia de asistent medical. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care au obinut un certificat absolvire ca urmare a participrii la programe de formare profesional n scopul obinerii sau dezvoltrii competenelor n managementul i organizarea muncii i numrul total de cursani n managementul i organizarea muncii. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul cursani n managementul i organizarea muncii certificai. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care au obinut un certificat de participare/ absolvire ca urmare a participrii la programe de formare profesional, n scopul actualizrii i mbuntirii competenelor i numrul total de cursani pentru actualizarea i mbuntirea competenelor i aptitudinilor lor generale. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul cursani certificai pentru actualizarea i mbuntirea competenelor.
8.
75 i 310
Cursani pentru actualizarea i mbuntirea competenelor asistente medicale
nr
9.
81 i 311
Ponderea cursanilor certificai n managementul i organizarea muncii
10.
82 i 312
Ponderea cursanilor certificai pentru actualizarea i mbuntirea competenelor
11.
83 i 322
Parteneri sociali i ONG-uri sprijinite
nr
Reprezint numrul entitilor cu personalitate juridic care au statut de parteneri sociali i/sau organizaii nonguvernamentale i care au fost sprijinite
10
pentru dezvoltarea de iniiative i consolidarea capacitii n calitate de beneficiari sau parteneri n proiectele finanate prin POS DRU sau care beneficiaz de sprijin prin personalul lor. Reprezint raportul procentual dintre numrul de parteneri sociali i ONG-uri care au beneficiat de sprijin i care, dup finalizarea proiectului, ofer servicii comunitii i numrul total de parteneri sociali i ONG-uri sprijinite. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul parteneri sociali i ONG sprijinite care ofer servicii comunitii.
12.
84 i 323
Ponderea partenerilor sociali i a ONG-urilor sprijinite care ofer servicii comunitii
11
AXA PRIORITAR 4: MODERNIZAREA SERVICIULUI PUBLIC DE OCUPARE Nr. crt. Cod Action Web 85 i 327 Tip Indicator UM Explicaie Reprezint ageniilor de ocupare organizate la nivel naional, judeean sau local care beneficiaz de sprijin pentru ntrirea capacitii administrative. Reprezint numrul analizelor, studiilor, cercetrilor i prognozelor privind piaa muncii care sunt elaborate n cadrul proiectelor finanate prin POS DRU. Reprezint numrul ageniilor de ocupare organizate la nivel naional, judeean care furnizeaz informaii n regim de autoservire (selfservice) cu privire la oportunitile de orientare i integrare socio-profesional i care sunt sprijinite pentru dezvoltarea acestui tip de servicii. Reprezint raportul procentual dintre numrul de agenii de ocupare organizate la nivel naional, judeean sau local care au fost certificate n sistemul de management al calitii i numrul total de agenii de ocupare sprijinite n vederea introducerii sistemului de management al calitii. Not: pentru calculul acestei ponderi se vor colecta de la beneficiari urmtorii indicatori: (a) agenii de ocupare sprijinite pentru introducerea standardelor de calitate (b) agenii de ocupare certificate n sistemul de management al calitii. Reprezint raportul procentual dintre numrul de omeri cuprini n programele de formare organizate la nivelul ageniilor de ocupare sprijinite i numrul total de omeri care au beneficiat de cel puin o msur activ de ocupare furnizat n cadrul ageniilor de ocupare sprijinite. Not: Acesta indicator nu va fi colectat de la beneficiari, va fi calculat la nivelul OI POSDRU.
1.
Agenii de ocupare sprijinite
nr
2.
86 i 328
Analize i prognoze privind piaa muncii
nr
3.
91 i 329
Agenii de ocupare care furnizeaz servicii de tip self - service
nr
4.
92 i 330
Ponderea ageniilor de ocupare certificate n sistemul de management al calitii
5.
93 i 331
Ponderea omerilor cuprini n programele de formare din totalul omerilor care au beneficiat de cel puin o msur activ de ocupare
12
6.
97 i 340
Personal cuprins la cursuri de formare
nr
Reprezint numrul persoanelor care particip la programe de formare profesional (programe de calificare, recalificare, specializare, perfecionare) i care n momentul participrii au calitatea de persoane angajate n cadrul ageniilor de ocupare organizate la nivel naional, judeean sau local. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane angajate n cadrul ageniilor de ocupare organizate la nivel naional, judeean sau local, care a obinut cel puin un certificat de absolvire/calificare ca urmare a participrii la operaiuni de formare profesional (programe de calificare, specializare, perfecionare) i numrul total de personal cuprins la cursuri de formare. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul personal participant la cursuri care a obinut certificat.
7.
102 i 341
Ponderea personalului participant la cursuri care a obinut certificat
13
AXA PRIORITAR 5: PROMOVAREA MSURILOR ACTIVE DE OCUPARE Nr. crt. Cod Action Web
Tip
Indicator
UM
Explicaie Reprezint numrul de persoane care particip la programe integrate pentru formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin i care n momentul participrii sunt de omeri de lung durat. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care particip la programe integrate pentru formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin i care n momentul participrii sunt de omeri de lung durat. Reprezint numrul de persoane cu vrsta cuprins ntre 15 i 24 de ani care particip la programe integrate pentru formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin i care n momentul participrii sunt omeri de lung durat. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care au obinut un certificat de absolvire/calificare n urma parcurgerii unui program integrat pentru formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin i care n momentul participrii sunt de omeri de lung durat i numrul total de omeri de lung durat participani la programe integrate. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul omeri de lung durat participani la programe integrate certificai.
1.
105 i 345
omeri de lung durat participani la programe integrate
nr
2.
106 i 346
omeri de lung durat participani la programe integrate - femei
nr
3.
107 i 347
omeri de lung durat participani la programe integrate tineri
nr
4.
110 i 348
Ponderea omerilor de lung durat participani la programe integrate certificai
5.
111 i 349
Ponderea omerilor de lung durat participani la programe integrate certificai - femei
Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane de sex feminin care au obinut un certificat de absolvire/calificare n urma parcurgerii unui program integrat pentru formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin i care n momentul
14
participrii sunt de omeri de lung durat i numrul total de omeri de lung durat participani la programe integrate. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul omeri de lung durat femei - participani la programe integrate certificai. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane, tineri, care au obinut un certificat de absolvire/calificare n urma parcurgerii unui program integrat pentru formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin i care n momentul participrii sunt de omeri de lung durat i numrul total de omeri de lung durat participani la programe integrate. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul omeri de lung durat tineri - participani la programe integrate certificai. Participani din zonele rurale la programe integrate Reprezint numrul de persoane cu domiciliul/reedina n zone rurale i care particip la programe integrate pentru formare profesional, ocupare i alte msuri de sprijin. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane cu domiciliul/reedina n zone rurale care au obinut un certificat de absolvire/calificare ca urmare a participrii la un program integrat pentru formare profesional, ocupare i alte msuri de sprijin i numrul total de participani din zonele rurale la programe integrate. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani din zonele rurale la programe integrate certificai. Ponderea participanilor din zone rurale la programe integrate certificai - femei Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane de sex feminin cu domiciliul/reedina n zone rurale care au obinut un certificat de absolvire/calificare ca urmare a participrii la un program integrat
6.
112 i 350
Ponderea omerilor de lung durat participani la programe integrate certificai - tineri
7.
114 i 363
nr
8.
123 i 364
Ponderea participanilor din zone rurale la programe integrate certificai
9.
124 i 365
15
pentru formare profesional, ocupare i alte msuri de sprijin i numrul total de participani din zonele rurale la programe integrate. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani din zonele rurale femei - la programe integrate certificai. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane cu domiciliul/reedina n zone rurale care au obinut un certificat de absolvire i care au obinut un loc de munc ca urmare a participrii la un program integrat pentru formare profesional, ocupare i alte msuri de sprijin i numrul total de participani din zonele rurale la programe integrate. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani din zonele rurale la programe integrate care au obinut un loc de munc.
10.
125 i 366
Ponderea participanilor din zone rurale certificai n cadrul programelor integrate care a obinut un loc de munc
16
AXA PRIORITAR 6: PROMOVAREA INCLIZIUNII SOCIALE Nr. crt. Cod ActionWeb Tip Indicator UM Explicaie Reprezint numrul de entiti cu personalitate juridic distinct, nou nfiinate ca urmare a sprijinului pentru nfiinarea i dezvoltarea de ntreprinderi i cooperative ale economiei sociale. Reprezint numrul de persoane care particip la programe de formare i care n momentul participrii au statutul de specialitii n cadrul unor instituii publice sau private care au n obiectul de activitate promovarea i derularea de msuri de incluziune social, aa cum sunt definite de Legea 47/2006 privind sistemul naional de asisten social. Reprezint numrul locurilor de munc create ca urmare a aciunilor de sprijinire a extinderii/nfiinrii unei structuri a economiei sociale. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care au statutul de specialitii n incluziune social i care au obinut un certificat de absolvire/calificare ca urmare a participrii la un program de formare i numrul total de participani la programe de formare dedicate specialitilor n domeniul incluziunii sociale. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani la programe de formare dedicate specialitilor n domeniul incluziunii sociale certificai. Reprezint numrul de persoane care particip la programe de formare (calificare/ recalificare) ce vizeaz nevoile specifice ale grupurilor vulnerabile. Not: Categoriile incluse n sintagma grupuri vulnerabile sunt prezentate n Glosarul termenilor frecvent utilizai n acest
1.
127 i 382
Structuri ale economiei sociale nfiinate
nr
2.
128 i 383
Participani la programe de formare dedicate specialitilor n domeniul incluziunii sociale
nr
3.
137 i 384
Locuri de munc create de structurile economiei sociale
nr
4.
138 i 393
Ponderea participanilor la programele de formare pentru specialitii n domeniul incluziunii sociale care obin certificare
5.
141 i 397
Participani la programe de calificare/recalificare destinate grupurilor vulnerabile
nr
17
Ghid. Participani la programe de calificare/recalificare destinate grupurilor vulnerabile - persoane de etnie rom Participani la programe de calificare/recalificare destinate grupurilor vulnerabile - persoane cu dizabiliti Participani la programe de calificare/recalificare destinate grupurilor vulnerabile tineri care prsesc sistemul de stat de protecie a copilului nr Reprezint numrul persoane de etinie rom care particip la un program de formare (calificare/ recalificare) care vizeaz nevoile specifice ale grupurilor vulnerabile. Reprezint numrul de persoane cu dizabiliti care particip la un program de formare (calificare/recalificare) care vizeaz nevoile specifice ale grupurilor vulnerabile. Reprezint numrul tinerilor care prsesc sistemul de stat de protecie a copilului i care particip la un program de formare (calificare/recalificare) care vizeaz nevoile specifice ale grupurilor vulnerabile. Reprezint numrul de persoane care necesit asisten i/sau supraveghere permanent i care au fost sprijinite prin servicii de ngrijire/asisten pentru a susine participarea pe piaa muncii a membrilor de familie care le asigur ngrijirea. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care au obinut o calificare ca urmare a parcurgerii unui program de formare (calificare/recalificare) care vizeaz nevoile specifice ale grupurilor vulnerabile i numrul total de participani la programe de calificare/recalificare pentru grupurile vulnerabile. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani la programe de calificare/ recalificare pentru grupurile vulnerabile care calificai . Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane de etnie rom care au obinut o calificare ca urmare a parcurgerii unui program de formare (calificare/recalificare) care vizeaz nevoile specifice ale grupurilor vulnerabile i numrul total de participani la programe de calificare/recalificare pentru
6.
142 i 398
nr
7.
143 i 399
nr
8.
144 i 400
9.
145 i 401
Persoane dependente sprijinite
nr
10.
153 i 402
Ponderea participanilor la programe de calificare/ recalificare pentru grupurile vulnerabile care obin calificare
11.
154 i 403
Ponderea participanilor la programe de calificare/ recalificare pentru grupurile vulnerabile care obin calificare - persoane de etnie rom
18
grupurile vulnerabile. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani la programe de calificare/ recalificare pentru grupurile vulnerabile persoane de etnie rom - calificai. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane cu dizabiliti care au obinut o calificare ca urmare a parcurgerii unui program de formare (calificare/recalificare) care vizeaz nevoile specifice ale grupurilor vulnerabile i numrul total de participani la programe de calificare/recalificare pentru grupurile vulnerabile. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani la programe de calificare/ recalificare pentru grupurile vulnerabile persoane cu dizabiliti calificai . Reprezint raportul procentual dintre numrul de tineri care prsesc sistemul de stat de protecie a copilului i care au obinut o calificare ca urmare a parcurgerii unui program de formare (calificare/recalificare) ce vizeaz nevoile specifice ale grupurilor vulnerabile i numrul total de participani la programe de calificare/recalificare pentru grupurile vulnerabile. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani la programe de calificare/ recalificare pentru grupurile vulnerabile tineri care prsesc sistemul de stat de protecie a copilului - calificai. Reprezint numrul de proiecte pentru care a fost semnat un contract de finanare prin POS DRU realizat n parteneriat cu o organizaie dintr-un stat membru al Uniunii Europene, unde lider al parteneriatului este o entitate nregistrat fiscal n Romnia.
12.
155 i 404
Ponderea participanilor la programe de calificare/ recalificare pentru grupurile vulnerabile care obin calificare - persoane cu dizabiliti
13.
156 i 405
Ponderea participanilor la programe de calificare/ recalificare pentru grupurile vulnerabile care obin calificare - tineri care prsesc sistemul de stat de protecie a copilului
14.
164 i 429
Iniiative transnaionale i parteneriate sprijinite
nr
19
AXA PRIORITAR 7: ASISTENA TEHNIC Nr. crt. Tip Indicator UM Explicaie Reprezint numrul de activiti delimitate n timp i spaiu, de transmitere a unui ansamblu unitar i coordonat de mesaje cu aceeai tem, prin diferite canale i suporturi media (radio, tv, pres). Reprezint media de accesri a paginii de internet (ncarcare homepage) pe an. Reprezint numrul de publicaii (materiale scrise destinate promovrii, ghiduri, brouri, etc) tiprite/ produse. Reprezint numrul de documente realizate n anul de referin pentru sprijinirea gestionrii programului operaionale (inclusiv studii statistice, rapoarte de evaluare, rapoarte de activitate, sondaje de opinie etc.). Reprezint numrul reuniunilor comitetului monitorizare a programului operaional, organizate. de
1.
Campanii de promovare (TV, radio, pres)
nr
2.
Media anual a vizitelor pe website
nr
3.
Brouri publicate
nr
4.
Numr de studii, anchete
nr
5.
ntlniri ale Comitetului de monitorizare
nr
20
DEFINIIILE INDICATORILOR SUPLIMENTARI

AXA PRIORITAR 1: EDUCAIA I FORMAREA PROFESIONAL N SPRIJINUL CRETERII ECONOMICE I DEZVOLTRII SOCIETII BAZATE PE CUNOATERE
DMI 1.1 Acces la educaie i formare profesional iniial de calitate Nr. crt. 1 Cod Tip Action Web 3 i 205 O Indicator UM Explicaie
Furnizori de formare nr. profesional asistai nvmnt preuniversitar
206
Participani la instruire nvmnt preuniversitar
nr.
207
Participani FSE femei
nr.
Reprezint numrul persoanelor juridice de drept public sau privat, care pot presta servicii de formare profesional4 iniial conform legislaiei n vigoare i care au calitatea de beneficiari/ parteneri sau care beneficiaz de sprijin prin reprezentanii5 lor n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int6 i care particip la operaiuni de formare n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul persoanelor ncadrate la nivelul de educaie ISCED 0-4 (precolari/elevi) i care particip n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar la operaiuni care au ca scop formarea uneia sau mai multor competene cheie (antreprenoriale, civice,
210
Elevi implicai n nr. programe de cetenie activ i educaie antreprenorial
Conform activitilor eligibile ale DMI pentru care este definit indicatorul. Aceast informaie se aplic tuturor definiiilor din Ghid 5 Reprezentani care fac parte din grupul int 6 Grupul int al DMI pentru care este definit indicatorul. Aceast informaie se aplic tuturor definiiilor din Ghid
21
4 i 208 O
Elevi care beneficiaz de nr. servicii de orientare/consiliere nvmnt preuniversitar Standarde si proceduri nr. actualizate/dezvoltate
5 i 209 O
7 i 211 R
Furnizori de formare nr. acreditai conform standardelor de calitate nvmnt preuniversitar
8 i 212 R
Participani la instruire nr. certificai - nvmnt preuniversitar
9 i 213 R
Standarde i proceduri care nr. au fost validate/ implementate nvmnt preuniversitar
10
214
Ponderea elevilor care i- % au mbuntit performanele colare ca urmare a serviciilor de orientare/consiliere nvmnt preuniversitar
interpersonale, interculturale si sociale). Reprezint numrul persoanelor ncadrate la nivelul de educaie ISCED 0-4 (precolari/ elevi) i care beneficiaz de servicii de consiliere/ orientare n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar. Reprezint numrul de metodologii, instrumente, proceduri de mbuntire a nvmntului preuniversitar, a cror elaborare/ actualizare/ revizuire s-a realizat n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar. Reprezint numrul persoanelor juridice de drept public sau privat, care pot presta servicii de formare profesional iniial conform legislaiei n vigoare, care au fost sprijinite pentru introducerea standardelor de asigurare a calitii n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar i care au obinut o autorizare/ certificare care atest ndeplinirea acestor standarde. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de absolvire/ competene profesionale ca urmare a participrii la operaiuni de formare n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar. Reprezint numrul de metodologii, instrumente, proceduri a cror actualizare/ dezvoltare s-a realizat n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar i care au fost validate/implementate conform legislaiei n vigoare. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane ncadrate la nivelul de educaie ISCED 0-4 (precolari/ elevi) i care i-au mbuntit performanele colare ca urmare a serviciilor de consiliere/ orientare i numrul de persoane care ncadrate la nivelul de educaie ISCED 0-4 (precolari/elevi) care au beneficiat n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar de servicii de orientare/consiliere n vederea mbuntirii performanelor colare. Not:
22
11
215
12
216 67
13
Pentru calculul acestei ponderi se vor colecta de la beneficiari urmtorii indicatori: (a) elevi care beneficiaz de servicii de orientare/consiliere n vederea mbuntirii performanelor colare; (b) elevi care i-au mbuntit performanele colare ca urmare a serviciilor de orientare/ consiliere. Uniti colare acreditate nr. Reprezint numrul unitilor administrative de conform standardelor de nvmnt preuniversitar acreditate, publice sau calitate nvmnt private, nscrise n Nomenclatorul Naional preuniversitar SIRUES, n care funcioneaz unul sau mai multe niveluri educaionale ISCED 0-4 care au fost sprijinite pentru introducerea standardelor de asigurare a calitii n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar i care au obinut o autorizare/ certificare care atest acreditarea n conformitate cu cel puin un standard de asigurare a calitii, conform scopului declarat al proiectului. Parteneri transnaionali nr. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n proiect implicai n cadrul proiectelor destinate nvmntului preuniversitar. Numrul mediu lunar de nr. Reprezint raportul dintre numrul mediu de ore ore de voluntariat efectuate mediu dintre numrul total lunar de ore de voluntariat i de participare la i de participare la activitile comunitii activitile comunitii efectuate i numrul total de persoane care fac parte din grupul int i care au participat la acest tip de operaiuni.
Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009
23
DMI 1.2 Calitate n nvmntul superior Nr. crt. 1 Cod Action Web 13 i 219 Tip Indicator UM Explicaie
Calificri actualizate/dezvoltate
nr.
148 i 220
Participani la instruire nr. nvmnt superior
15 i 221
Programe de licen/masterat dezvoltate/adaptate conform CNCIS
nr.
16 i 222
Calificri validate
nr.
18 i 218
Ponderea programelor de % studii desfurate conform CNCIS
Reprezint numrul de calificri, inclusiv instrumente metodologice subsecvente ocupaiilor care necesit studii superioare, a cror elaborare/ revizuire s-a realizat, conform legislaiei n vigoare, n cadrul proiectelor destinate nvmntului superior. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care particip la operaiuni de formare n cadrul proiectelor destinate nvmntului universitar. Reprezint numrul programelor de studii universitare de licen i masterat care au fost dezvoltate/ mbuntite/ adaptate n cadrul proiectelor destinate nvmntului universitar, avndu-se n vedere reglementri specifice CNCIS. Reprezint numrul de calificri din nvmntul superior, a cror elaborare/ revizuire s-a realizat n cadrul proiectelor destinate nvmntului superior i care au fost validate conform legislaiei n vigoare. Reprezint raportul procentual dintre programele de licen/masterat care sunt implementate i numrul de programe de licen/ masterat care au fost dezvoltate/ mbuntite/ adaptate n cadrul proiectelor destinate nvmntului superior, avndu-se n vedere reglementri specifice CNCIS. Not: Pentru calculul acestei ponderi se vor colecta de la beneficiari urmtorii indicatori: (a) programe de licen/ masterat conform CNCIS implementate; (b) programe de licen/masterat dezvoltate/adaptate conform CNCIS.
19 i 224
8
Studeni care au beneficiat nr. de operaiunile finanate la
Reprezint numrul studenilor care se ncadreaz la nivelul de educaie ISCED 5 i
24
nivelul instituiilor nvmnt superior 7 15 i 221 R
de
Programe de licen/ masterat conform CNCIS implementate - nvmnt superior
nr.
226
Universiti acreditate nr. conform standardelor de calitate nvmnt superior
227
Parteneri transnaionali nr. implicai n proiect
care au beneficiat de operaiunile finanate n cadrul proiectelor destinate nvmntului superior. Reprezint numrul programelor de studii universitare de licen i masterat care au fost dezvoltate/ mbuntite/ adaptate n cadrul proiectelor destinate nvmntului universitar, avndu-se n vedere reglementri specifice CNCIS i care sunt implementate. Reprezint numrul instituiilor de nvmnt superior acreditate (universiti, academii de studii, institute, coli de studii superioare i altele asemenea), publice sau private, nscrise n Nomenclatorul Naional SIRUES, care au fost sprijinite pentru introducerea standardelor de asigurare a calitii n cadrul proiectelor destinate nvmntului superior i care au obinut o autorizare/ certificare care atest acreditarea n conformitate cu cel puin un standard de asigurare a calitii, conform scopului declarat al proiectului. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate nvmntului superior.
DMI 1.3 Dezvoltarea resurselor umane din educaie i formare profesional
Nr. crt. 1
Cod Action Web 21 i 230
Tip
Indicator
UM
Explicaie
Participani la instruire - nr. formare profesional continu
22 i 231
nr.
Reprezint numrul persoanelor care aparin grupului int i care particip la operaiuni de formare profesional continu pentru personalul din educaie i formare profesional (programe de specializare/perfecionare). Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane.
25
23 i 232
Participani mediul rural
FSE
din nr.
Reprezint numrul de persoane cu domiciliul/reedina n zone rurale care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE.
233
Persoane asistate la nr. debutul n cariera didactic, din care
234
femei
nr.
235
din mediul rural
nr.
24 i 236
Participani la instruire nr. certificai - formare profesional continu, din care:
Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul persoanelor cu vrsta de pn la 35 ani, care au calitatea de personal din sectorul educaie i formare profesional i care au beneficiat de forme de asisten financiar/ metodologic/ formare specific pentru debutul n carier, conform legislaiei n vigoare (pn la obinerea definitivrii n nvmnt) n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii resurselor umane din educaie i formare profesional. Reprezint numrul persoanelor de sex feminin, cu vrsta de pn la 35 ani, care au calitatea de personal din sectorul educaie i formare profesional i care au beneficiat de forme de asisten financiar/ metodologic/ formare specific pentru debutul n carier, conform legislaiei n vigoare (pn la obinerea definitivrii n nvmnt) n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii resurselor umane din educaie i formare profesional. Reprezint numrul persoanelor cu domiciliul/ reedina n zone rurale, cu vrsta de pn la 35 ani, care au calitatea de personal din sectorul educaie i formare profesional i care au beneficiat de forme de asisten financiar/ metodologic/ formare specific pentru debutul n carier, conform legislaiei n vigoare (pn la obinerea definitivrii n nvmnt) n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii resurselor umane din educaie i formare profesional. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de absolvire/ competene profesionale sau atestate de formare profesional ca urmare a participrii la operaiuni de formare profesional continu pentru personalul din educaie i formare
26
25 i 237
femei
nr.
26 i 238
din mediul rural
nr.
10
239
profesional (programe de specializare, perfecionare). Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de absolvire/ competene profesionale sau atestate de formare profesional ca urmare a participrii la operaiuni de formare profesional continu pentru personalul din educaie i formare profesional (programe de specializare, perfecionare). Reprezint numrul de persoane care au domiciliul/ reedina n zone rurale care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de absolvire/ competene profesionale sau atestate de formare profesional ca urmare a participrii la operaiuni de formare profesional continu pentru personalul din educaie i formare profesional (programe de specializare, perfecionare). Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii resurselor umane din educaie i formare profesional.
27
DMI 1.4 Calitate n formarea profesional continu
Nr. crt. 1
Cod Action Web 243
Tip
Indicator
UM
Explicaie
Furnizori de formare nr. asistai formare profesional continu
309 i 244
Participani la instruire nr. formare profesional continu
3110 i 245
nr.
Reprezint numrul persoanelor juridice de drept public sau privat, care pot presta servicii de formare profesional continu conform legislaiei n vigoare i care au calitatea de beneficiari / parteneri sau care beneficiaz de sprijin prin reprezentanii lor n cadrul proiectelor destinate sistemului i furnizorilor de formare profesional continu. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care particip la operaiuni de formare profesional continu n cadrul proiectelor destinate sistemului i furnizorilor de formare profesional continu. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de calificri profesionale a cror elaborare/ actualizare/ dezvoltare s-a realizat n cadrul proiectelor destinate sistemului i furnizorilor de formare profesional continu. Reprezint numrul de documente realizate n proiectele finanate n cadrul acestui DMI (inclusiv studii statistice, rapoarte de evaluare, rapoarte de cercetare, analize comparative, strategii etc.) Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care au obinut un certificat de absolvire/ competene profesionale sau atestate de formare profesional ca urmare a participrii la operaiuni de formare profesional continu i numrul total de participani la operaiuni de
246
Calificri actualizate/ nr. dezvoltate formare profesional continu Studii, analize, rapoarte, strategii nr.
32 i 247
34 i 248
Ponderea persoanelor % formate i certificate, inclusiv ale comitetelor sectoriale, din care
10
Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009 Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009
28
formare profesional continu n cadrul proiectelor destinate sistemului i furnizorilor de formare profesional continu. Not: Pentru calculul acestei ponderi se vor colecta de la beneficiari urmtorii indicatori: (a) participani la instruire; (b) participani la instruire certificai. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane de sex feminin care au obinut un certificat de absolvire/ competene profesionale sau atestate de formare profesional ca urmare a participrii la operaiuni de formare profesional continu i numrul total de participani la operaiuni de formare profesional continu n cadrul proiectelor destinate sistemului i furnizorilor de formare profesional continu. Not: Pentru calculul acestei ponderi se vor colecta de la beneficiari urmtorii indicatori: (a) participani la instruire femei; (b) participani la instruire certificai femei. 8 250 R Numr de participani la nr. instruire certificai formare profesional continu Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de absolvire/ competene profesionale sau atestate de formare profesional ca urmare a participrii la operaiuni de formare profesional continu n cadrul proiectelor destinate sistemului i furnizorilor de formare profesional continu. Reprezint numrul de furnizori de formare profesional continu care au fost sprijinii pentru introducerea standardelor de asigurare a calitii n cadrul proiectelor destinate sistemului i furnizorilor de formare profesionale continue i care au obinut o autorizare/ certificare care atest acreditarea n conformitate cu cel puin un standard de asigurare a calitii, conform scopului declarat al proiectului. Reprezint numrul de calificri profesionale specifice formrii profesionale continue a cror elaborare/ actualizare/ descriere s-a realizat n cadrul proiectelor destinate sistemului i
35 i 249
femei
251
Furnizori de FPC nr. acreditai conform standardelor de calitate
10
252
Calificri validate
nr.
29
11
253
furnizorilor de formare profesional continu i care au fost validate conform legislaiei n vigoare. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate sistemului i furnizorilor de formare profesional continu.
30
DMI 1.5 Programe doctorale i post-doctorale n sprijinul cercetrii
Nr. crt. 1
Cod Action Web 37 i 256
Tip
Indicator
UM
Explicaie
coli doctorale asistate financiar
nr.
38 i 257
Cercettori asistai nr. financiar cercetare post doctoral
42, 260
Lucrri publicate doctorale
tiinifice nr. programe
42, 261
Lucrri tiinifice nr. publicate cercetare postdoctoral R Lucrri prezentate doctorale tiinifice nr. programe
40, 258
41, 259
Lucrri prezentate post-doctoral
tiinifice nr. cercetare
262
Doctoranzi care au obinut nr. titlul de doctor programe doctorale
Reprezint numrul de instituii organizatoare de studii de doctorat n conformitate cu legislaia n vigoare care beneficiaz de asisten financiar pentru dezvoltarea/ mbuntirea structurilor instituionale specifice programelor de studii doctorale, respectiv pentru mbuntirea/adaptarea programelor de studii doctorale. Reprezint numrul de persoane cu statut de cercettor, conform legislaiei n vigoare, i care dein titlul tiinific de doctor ncepnd cu 1 ianuarie 1999, care beneficiaz de sprijin financiar pentru cercetare postdoctoral (pentru programele postdoctorale n domeniile prioritare ale Strategiei Naionale de Cercetare Dezvoltare Inovare 2007-2013) n cadrul proiectelor destinate cercetrii post doctorale. Reprezint numrul de lucrri tiinifice publicate ca urmare a sprijinului acordat doctoranzilor n cadrul proiectelor destinate programelor doctorale. Reprezint numrul de lucrri tiinifice publicate ca urmare a sprijinului acordat cercettorilor n cadrul proiectelor destinate cercetrii post doctorale. Reprezint numrul de lucrri tiinifice prezentate n cadrul manifestrilor tiinifice de specialitate de ctre doctoranzii care au beneficiat de sprijin n cadrul proiectelor destinate programelor doctorale. Reprezint numrul de lucrri tiinifice prezentate n cadrul manifestrilor tiinifice de specialitate de ctre cercettorii care au beneficiat de sprijin n cadrul proiectelor destinate cercetrii postdoctorale. Reprezint numrul de persoane cu calitatea de doctoranzi care au obinut titlul de doctor ca urmare a sprijinului de care au beneficiat n cadrul proiectelor destinate programelor
31
43 i 263
Rapoarte de cercetare nr. validate de Consiliile Universitilor cercetare post-doctoral
264
Parteneri transnaionali implicai n proiect
nr.
doctorale. Reprezint numrul de rapoarte de cercetare realizate de cercettori ca urmare a sprijinului de care au beneficiat n cadrul proiectelor destinate programelor de cercetare post doctorale i care au fost acceptate/recunoscute de Consiliile Universitilor organizatoare ale acestor programe. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate programelor doctorale i cercetrii post doctorale.
32
AXA PRIORITAR 2: CORELAREA NVRII PE TOT PARCURSUL VIEII CU PIAA MUNCII
DMI 2.1 Tranziia de la coal la viaa activ Nr. crt. 1 Cod Action Web 46, 47, 4811 i 268 Tip Indicator UM Explicaie
Participani la instruire tranziia de coal de la viaa activ
nr.
269
Persoane care beneficiaz nr. de consiliere/orientare tranziia de la coal la viaa activ
270
Studii, analize, rapoarte, strategii
nr.
49 i 271
11
Parteneriate ncheiate nr. pentru schimb de
Reprezint numrul de persoane care particip la operaiuni de formare profesional n cadrul proiectelor destinate sprijinirii tranziiei de la coal la viaa activ i care, n momentul participrii, au calitatea de personal din ntreprinderi cu atribuii de tutori/ maitri de ucenicie/ mentori sau personal implicat n elaborarea i avizarea CDL (curriculumului n dezvoltarea local). Reprezint numrul persoanelor care urmeaz o form de educaie organizat prin nvmntul secundar sau teriar universitar sau non-universitar, care urmeaz un program de ucenicie (ucenici) sau care sunt tineri absolveni n prima etap a primului loc de munc relevant i care beneficiaz de servicii de consiliere, orientare i ndrumare n cadrul proiectelor destinate sprijinirii tranziiei de la coal la viaa activ. Reprezint numrul de documente realizate n cadrul proiectelor destinate sprijinirii tranziiei de la coal la viaa activ, relevante pentru operaiuni similare (de exemplu: studii de monitorizare a inseriei pe piaa muncii, ghiduri de organizare/ desfurare/ evaluare a stagiilor de pregtire practic, rapoarte/ analize generate de activitile de consiliere profesional, etc.). Acest indicator nu vizeaz rapoartele tehnico-financiare elaborate n cadrul proiectului, rapoartele de activitate ale experilor, etc. Reprezint numrul parteneriatelor ncheiate ntre coli, universiti, ntreprinderi i alte
33
experien i bune practici - tranziia de la coal la viaa activ* 5112 i 272
Persoane care au nr. beneficiat de consiliere/orientare i au gsit un loc de munc tranziia de la coal la viaa activ
instituii pentru organizarea de vizite de studiu, seminarii, conferine i alte aciuni care au ca obiectiv schimbul de experien i transferul de bune practici n cadrul proiectelor destinate sprijinirii tranziiei de la coal la viaa activ. Reprezint numrul persoanelor care urmeaz o form de educaie organizat prin nvmntul secundar sau teriar universitar sau non-universitar, un program de ucenicie sau care sunt tineri absolveni aflai la primul loc de munc i care i-au gsit un loc de munc ca urmarea a serviciilor de consiliere, orientare i ndrumare desfurate n cadrul proiectelor destinate sprijinirii tranziiei de la coal la viaa activ. Reprezint numrul persoanelor care urmeaz o form de educaie organizat prin nvmntul secundar sau teriar universitar sau non-universitar, un program de ucenicie sau care sunt tineri absolveni aflai la primul loc de munc i care i-au continuat studiile ca urmare a serviciilor de consiliere, orientare i ndrumare desfurate n cadrul proiectelor destinate sprijinirii tranziiei de la coal la viaa activ. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate sprijinirii tranziiei de la coal la viaa activ.
5213 i 273
Persoane care beneficiat consiliere/orientare i continuat studiile tranziia de la coal viaa activ
au nr. de au la
274
inclusiv convenii de practic, alte tipuri de parteneriate Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. Acest indicator se va calcula ca raport procentual ntre numrul de persoane care au beneficiat de consiliere/orientare i au gsit un loc de munc i numrul total de persoane care au beneficiat de consiliere/orientare. 13 Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. Acest indicator se va calcula ca raport procentual ntre numrul de persoane care au beneficiat de consiliere/orientare i au continuat studiile i numrul total de persoane care au beneficiat de consiliere/orientare.
12
34
DMI 2.2 Prevenirea i corectarea prsirii timpurii a colii Nr. crt. 1 Cod Action Web 5614 i 278 Tip Indicator UM Explicaie
Persoane care au nr. beneficiat de consiliere/ orientare msuri preventive de prsire timpurie a colii
279
Participani la instruire - nr. msuri corective de prsire timpurie a colii
53 i 280
Participani la programe nr. de educaie de tip a doua ans
55 i 281
nr.
Reprezint numrul persoanelor ncadrate la nivelul de educaie ISCED 0-3 care sunt expuse riscului de prsire timpurie a colii, precum i prinii/ tutorii acestora i care beneficiaz de servicii integrate de consiliere/ orientare n cadrul proiectelor destinate msurilor preventive de prsire timpurie a colii. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care au beneficiat de instruire specific n cadrul operaiunilor finanate n cadrul DMI 2.2 privind msuri corective de prsire timpurie a colii. Reprezint numrul persoanelor care nu au finalizat nvmntul primar i/sau secundar inferior i care particip la programe care au ca scop sprijinirea copiilor, tinerilor i adulilor pentru completarea i finalizarea educaiei de baz din nvmntul obligatoriu (program de tip a doua ans) n cadrul proiectelor destinate msurilor corective de prsire timpurie a colii. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE n cadrul proiectelor destinate msurilor corective de prsire timpurie a colii. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul persoanelor ncadrate la nivelul de educaie ISCED 0-3, care sunt expuse riscului de prsire timpurie a colii i care i-au continuat studiile ca urmare a serviciilor de consiliere i orientare de care au beneficiat n cadrul proiectelor destinate msurilor preventive de prsire timpurie a colii.
282
Persoane care au nr. beneficiat de consiliere/orientare i au continuat studiile - msuri preventive de prsire timpurie a colii
14
Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009.
35
283
Absolveni de programe nr. de educaie de tip a doua ans - msuri corective de prsire timpurie a colii
284
Participani la instruire nr. certificai msuri corective de prsire timpurie a colii
285
Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int, care nu au finalizat nvmntul primar i/sau secundar inferior i care au obinut un certificat de absolvire ca urmare a finalizrii unui program care are ca scop sprijinirea copiilor, tinerilor i adulilor pentru completarea i finalizarea educaiei de baz din nvmntul obligatoriu (program de tip a doua ans) n cadrul proiectelor destinate msurilor corective de prsire timpurie a colii. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de absolvire ca urmare a finalizrii unui program de educaie de tip a doua ans n cadrul proiectelor destinate msurilor corective de prsire timpurie a colii. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate msurilor preventive/corective de prsire timpurie a colii.
DMI 2.3 Acces i participare la FPC Nr. crt. 1 Cod Action Web 60 i 290 Tip Indicator UM Explicaie
61 i 291
ntreprinderi asistate nr. financiar pentru participarea angajailor la formare formare profesional continu Persoane asistate pentru nr. validarea i certificarea competenelor dobndite n contexte non-formale
62 i 292
Persoane asistate consiliere/orientare
prin nr.
Reprezint numrul ntreprinderilor care au dobndit finanare pentru formarea profesional continu a propriilor angajai n cadrul proiectelor destinate accesului i participrii la formare profesional continu. Reprezint numrul angajailor15, individualizai dup CNP, ale cror cunotine/ abiliti/ competene vor fi supuse, n cadrul proiectului, unui proces de validare i certificare, n conformitate cu prevederile legislaiei naionale n vigoare cu privire la validarea i certificarea competenelor profesionale dobndite n alte contexte dect cele formale. Reprezint numrul angajailor, individualizai dup CNP, care au fost asistai n cadrul proiectelor destinate accesului i participrii la
nume generic pentru personalul angajat de o ntreprindere, membri ai asociaiilor familiale sau persoane fizice autorizate s desfoare o activitate economic n mod independent
15
36
294
Participani la instruire nr. certificai formare profesional continu
295
Programe de calificare/recalificare autorizate (nr.)
nr.
296
formare profesional continu i care au beneficiat de consiliere/ orientare profesional. Reprezint numrul angajailor, individualizai dup CNP, care au fost asistai n cadrul proiectelor destinate accesului i participrii la formare profesional continu i care au obinut un certificat de calificare. Reprezint numrul de programe de calificare/ recalificare pentru furnizarea crora se obine autorizare, n conformitate cu prevederile legale n vigoare, n cadrul proiectului pentru care se solicit finanare. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate accesului i participrii la formare profesional continu.
37
AXA PRIORITAR 3: CRETEREA ADAPTABILITII LUCRTORILOR I A NTREPRINDERILOR
DMI 3.1 Promovarea culturii antreprenoriale Nr. crt. 1 Cod Action Web 67 i 300 Tip Indicator UM Explicaie
Persoane care au beneficiat nr. de aciuni pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale i pentru iniierea afacerilor
68 i 301
Persoane care au participat nr. la aciuni de dezvoltare a competenelor manageriale
302
Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care particip la activiti (seminarii de informare, consiliere, orientare, formare profesional, asisten i post asisten n sprijinul iniierii afacerilor i al ocuprii pe cont propriu) de dezvoltare a culturii antreprenoriale i de iniiere a afacerilor. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care particip la activiti (seminarii de informare, consiliere, orientare, formare profesional, asisten i post asisten n sprijinul iniierii afacerilor i al ocuprii pe cont propriu) care vizeaz dezvoltarea competenelor manageriale. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care particip la activiti de formare profesional continu n vederea: - dezvoltrii culturii antreprenoriale; - identificrii i utilizrii oportunitilor de dezvoltare n noile domenii de ocupare; - inovaiilor de natur tehnologic i organizaional, pentru dezvoltarea sectoarelor inovatoare; - crerii i consolidrii noilor ntreprinderi; - facilitrii interaciunii ntre universiti, centre de afaceri i cercetare, cu accent pe diseminarea expertizei n tehnologiile eco-inovatoare i transferul bunelor practici n domeniul energiei i mediului; - dezvoltrii i consolidrii noilor domenii de ocupare i antreprenoriat (mediu, cultur, societate informaional, servicii personale/individualizate etc.) Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i particip direct
303
nr.
38
la operaiunile finanate din FSE.
304
Persoane care au demarat o nr. activitate independent formare profesional continu
305
Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care au beneficiat de aciuni pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale / pentru iniierea afacerilor / dezvoltarea competenelor manageriale i au demarat o activitate independent (iniierea unei afaceri sau ocupare pe cont propriu) Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii culturii antreprenoriale i de iniiere a afacerilor.
DMI 3.2 Formare i sprijin pentru ntreprinderi i angajai pentru promovarea
adaptabilitii
Nr. crt. 1 Cod Action Web 313 Tip Indicator UM Explicaie
Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care particip la operaiuni de formare profesional continu n vederea: - dezvoltrii aptitudinilor necesare pentru asigurarea proceselor de reorganizare intern a ntreprinderilor n corelare cu modularizarea/reducerea programului de lucru (cu norm redus, munc temporar, munc la distan, rotaia la locul de munc etc.), inclusiv activiti pilot pentru implementarea formelor netradiionale de organizare a muncii; - obinerii competenelor necesare pentru mbuntirea calitii i productivitii muncii; - consolidrii sistemelor de securitate n vederea prevenirii riscurilor asociate locurilor de munc cu un nivel de siguran redus; - asigurrii unui mediu de lucru adecvat i sigur;
39
314
Participani FSE - femei
nr.
- aplicrii modelelor organizaionale necesare managementului descentralizat din sistemul de sntate, de ctre specialitii din domeniul sntii; - implementrii noilor tehnologii n sistemul de sntate; - iniierii i perfecionrii/specializrii n domeniul TIC, mediului nconjurtor, sntii; - crerii unei culturi privind protecia mediului, mbuntirii competenelor privind controlul polurii, respectrii i asigurrii proteciei mediului; - asigurrii competenelor necesare pentru respectarea reglementrilor UE din domeniul dezvoltrii durabile; - mbuntirii managementului (n special managementul resurselor umane), identificrii nevoilor de formare ale angajailor i mbuntirii managementului sntii i securitii la locul de munc; - susinerii operatorilor din domeniul cercetrii tiinifice i tehnologice. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de cursuri de formare profesional finanate i derulate n cadrul proiectului. Reprezint numrul de cursuri de formare profesional finanate i derulate n cadrul proiectului n domeniul TIC. Reprezint numrul de cursuri de formare profesional finanate i derulate n cadrul proiectului n probleme legate de mediu. Reprezint numrul de cursuri de formare profesional finanate i derulate n cadrul proiectului n probleme legate de sntate i securitate la locul de munc. Reprezint numrul evenimentelor (conferine,
77 i 316 78 i 317 79 i 318 80 i 319
Cursuri de formare nr. profesional cofinanate n TIC nr.
n probleme legate de mediu n probleme legate de sntate i securitate
nr.
nr.
76 i
Evenimente de
nr.
40
315
comunicare i promovare
seminarii, conferine de pres, inclusiv evenimentele organizate n cadrul caravanelor de informare - campanii de informare i contientizare i alte aciuni de promovare) organizate n vederea comunicrii i promovrii: - dezvoltrii i implementrii metodelor inovatoare n vederea organizrii flexibile a muncii, inclusiv noi forme i practici, precum i mbuntirea condiiilor de munc; - asigurrii formrii profesionale pentru personalul medical i pentru managerii din domeniul sanitar; - schimbrii atitudinii sociale i stereotipurilor fa de grupurile vulnerabile la locul de munc; - schimburilor de experien transnaionale n vederea creterii adaptabilitii; - prevenirii riscurilor de mbolnvire, privind necesitatea meninerii unui mediu de lucru adecvat, privind aciunile ce trebuie ntreprinse n eventualitatea unor valuri de frig sau de cldur etc.; - crerii unei culturi privind protecia mediului, mbuntirea competenelor privind controlul polurii, respectarea i asigurarea proteciei mediului. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care particip la activiti de formare profesional continu i care au primit certificat de absolvire / calificare. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate formrii profesionale i promovrii adaptabilitii.
320
Participani la instruire, nr. certificai formare profesional continu Parteneri transnaionali implicai n proiect nr.
321
DMI 3.3 Dezvoltarea parteneriatelor i ncurajarea iniiativelor pentru partenerii
sociali i societatea civil

Nr. crt. Cod Action Web Tip Indicator UM Explicaie
41
324
Parteneri/ONG16 care nr. ofer servicii comunitii dezvoltarea reelelor i parteneriatelor cu reprezentanii societii civile
325
Numrul de nr. parteneri/ONG16 care ofer servicii comunitii dezvoltarea capacitii reprezentanilor societii civile
326
Parteneri transnaionali implicai n proiect
nr.
Reprezint numrul entitilor cu personalitate juridic care au statut de parteneri sociali i/sau organizaii non-guvernamentale, care au calitatea de beneficiari/ parteneri sau au beneficiat de sprijin prin reprezentanii17 lor n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii reelelor i parteneriatelor cu reprezentanii societii civile i care dup finalizarea proiectului ofer servicii comunitii. Reprezint numrul entitilor cu personalitate juridic care au statut de parteneri sociali i/sau organizaii non-guvernamentale, care au calitatea de beneficiari/ parteneri sau au beneficiat de sprijin prin reprezentanii17 lor n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii capacitii reprezentanilor societii civile i care dup finalizarea proiectului ofer servicii comunitii. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii reelelor i parteneriatelor cu reprezentanii societii civile.
16
Parteneri/ONG: - Partenerii sociali reprezentativi la nivel naional/regional/local; - Instituiile i organizaiile membre ale Pactelor Regionale i Parteneriatelor Locale pentru Ocupare i Incluziune Social; - ONG-urile (asociaii i fundaii); - Membrii Comitetelor Sectoriale i Comitete Sectoriale cu personalitate juridic; - Membrii Consoriilor Regionale pentru educaie i formare profesional; - Membrii Comitetelor Locale pentru Dezvoltarea Parteneriatului Social n nvmntul profesional i tehnic (CLDPS); - Ageniile guvernamentale cu atribuii n domeniul pieei muncii i incluziunii sociale; - Asociaiile profesionale; - Camerele de Comer i Industrie; - Asociaiile IMM-urilor; - Asociaii le fermierilor i meseriailor. - Formatorii de FPC autorizai publici i privai Reprezentani care fac parte din grupul int
17
42
AXA PRIORITAR 4: MODERNIZAREA SERVICIULUI PUBLIC DE OCUPARE DMI 4.1 ntrirea capacitii SPO pentru furnizarea serviciilor de ocupare Nr. crt. 1 Cod Tip Action Web 8118, 88 O i 332 Indicator UM Explicaie
Evenimente de nr. comunicare i promovare la nivel naional
8119, 89 O i 333
Evenimente de nr. comunicare i promovare la nivel judeean
334
Studii, analize, rapoarte, nr. strategii - Serviciul Public de Ocupare
93 i 331
Ponderea omerilor de % lung durat din mediul rural n total omeri beneficiari a cel puin o msur activ de ocupare
Reprezint numrul evenimentelor (conferine, seminarii, conferine de pres, inclusiv evenimentele organizate n cadrul caravanelor de informare - campanii de informare i contientizare i alte aciuni de promovare) organizate n vederea comunicrii i promovrii la nivel naional a serviciilor de ocupare oferite, inclusiv promovarea povetilor de succes i rezultatelor obinute. Reprezint numrul evenimentelor (conferine, seminarii, conferine de pres, inclusiv evenimentele organizate n cadrul caravanelor de informare - campanii de informare i contientizare i alte aciuni de promovare) organizate n vederea comunicrii i promovrii la nivel judeean a serviciilor de ocupare oferite, inclusiv promovarea povetilor de succes i a rezultatelor obinute. Reprezint numrul de studii, analize, cercetri i prognoze20 privind piaa muncii, precum i funcionarea SPO pe piaa muncii realizate n cadrul operaiunilor care vizeaz ntrirea capacitii Serviciului de Ocupare pentru furnizarea serviciilor de ocupare. Reprezint raportul procentual dintre numrul de omeri de lung cu domiciliul/reedina n zone rurale i numrul total de omeri care au beneficiat de o msur activ de ocupare furnizat n cadrul ageniilor de ocupare sprijinite.
Not: Acest indicator nu va fi colectat de la beneficiari, ci va fi calculat la nivelul OI POSDRU.
18 19
Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. 20 Aceste documente trebuie s constituie fundamentul strategiei de dezvoltare si modernizare a ANOFM i a ageniilor din subordine, pe termen scurt, mediu si lung.
43
94 i 335
Ponderea omerilor beneficiari de servicii de tip self-service n total omeri nregistrai la o agenie
Reprezint raportul procentual dintre numrul de omeri care au folosit sistemul de selfservice i numrul total de omeri nregistrai la ageniile de ocupare sprijinite.
Not: Acest indicator nu va fi colectat de la beneficiari, ci va fi calculat la nivelul OI POSDRU. Reprezint media notelor pe o scar de la 1 la 10, acordate de clienii SPO (persoane n cutarea unui loc de munc, omeri i angajatori) pentru serviciile oferite de Serviciul Public de Ocupare, unde 1 reprezint total nesatisfctor, iar 10 reprezint pe deplin satisfctor.
96 i 337
Gradul de satisfacie a pe o clienilor SPO scar de 1 la 10
338
Agenii de ocupare nr. acreditate conform standardelor de calitate Serviciul Public de Ocupare
339
Not: Msurarea acestui indicator se face prin analiza chestionarelor aplicate n cadrul ageniilor de ocupare avnd ca grup int intervievat persoanele n cutarea unui loc de munc, omerii nregistrai, precum i angajatorii. Reprezint numrul de agenii de ocupare organizate la nivel naional, judeean sau local care au fost sprijinite pentru introducerea sistemului de management al calitii i care n anul de referin au obinut o autorizare/ certificare care atest acreditarea conform standardelor de calitate. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate ntririi capacitii Serviciului Public de Ocupare pentru furnizarea serviciilor de ocupare.
44
DMI 4.2 Formarea personalului propriu al SPO Nr. crt. 1 Cod Action Web 10121, 100 i 342 Tip Indicator UM Explicaie Reprezint numrul de studii i analize22 privind cererea de competene i nevoile specifice de formare profesional a personalului SPO la nivel naional, judeean sau local. Reprezint numrul persoanelor care particip la operaiuni de formare profesional (programe de specializare, perfecionare) care au obinut un certificat de absolvire i care n momentul participrii au calitatea de persoane angajate n cadrul ageniilor de ocupare organizate la nivel naional, judeean sau local. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate formrii profesionale a personalului SPO. Reprezint numrul persoanelor care particip la seminarii, conferine, workshop-uri n vederea schimbului de experien. Reprezint raportul procentual dintre numrul persoanelor SPO angajate din ANOFM i/sau din unitile din subordinea ANOFM, care au participat la cursuri de formare/instruire/training i numrul total de angajai SPO ai ANOFM i/sau ai unitilor din subordinea ANOFM. Reprezint raportul procentual dintre numrul persoanelor SPO angajate din ANOFM i/sau din unitile din subordinea ANOFM, care au evaluat ca potrivit gradul de necesitate a pregtirii profesionale i numrul persoanelor angajate SPO din ANOFM i/sau din unitile din subordine pentru care s-a aplicat chestionarul de evaluare a necesitii pregtirii profesionale.
Studii, analize, rapoarte, strategii
nr.
343
Participani la instruire nr. certificai - Serviciul Public de Ocupare
344 9923 10324
Parteneri transnaionali nr. implicai n proiect Numrul persoanelor care nr. particip la vizite de studiu Ponderea personalului % SPO participant la cursuri de pregtire profesional
10425
Ponderea personalului % SPO care a evaluat gradul de necesitate a pregtirii profesionale ca potrivit pentru cererea actual de competene
21 22
Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. Aceste documente trebuie s constituie fundamentul strategiei de dezvoltare si modernizare a ANOFM i a ageniilor din subordine, pe termen scurt, mediu si lung. 23 Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. 24 Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. 25 Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009.
45
AXA PRIORITAR 5: PROMOVAREA MSURILOR ACTIVE DE OCUPARE DMI 5.1 Dezvoltarea i implementarea msurilor active de ocupare Nr. crt. 1 Cod Action Web 108 i 351 Tip Indicator UM Explicaie
Persoane care au nr. beneficiat de consiliere/ orientare - acces pe piaa muncii
109 i 352
Participani la instruire nr. acces pe piaa muncii
353
Participani la instruire, nr. omeri de lung durat acces pe piaa muncii
113 i 354
Ponderea persoanelor care % n termen de ase luni dup participarea la programe integrate i-au gsit un loc de munc acces pe piaa muncii
Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care beneficiaz de servicii de consiliere/ orientare profesional, planificarea carierei i cutarea unui loc de munc i alte categorii de intervenii care urmresc facilitarea accesului pe piaa muncii, cu excepia programelor de pregtire profesional. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care particip la programe de formare profesional care urmresc accesul pe piaa muncii. Reprezint numrul de persoane care particip la programe de formare profesional care urmresc facilitarea accesului pe piaa muncii i care n momentul participrii sunt omeri de lung durat. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care i-au gsit un loc de munc n termen de ase luni de la participarea la un program integrat de formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin care urmresc facilitarea accesului pe piaa muncii i numrul total de participani la un program integrat de formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin care urmresc facilitarea accesului pe piaa muncii. Not: pentru calculul acestei ponderi se vor colecta de la beneficiari urmtorii indicatori: (a) persoane care i-au gsit un loc de munc n termen de 6 luni de la participarea la un program integrat; (b) participani la programe integrate. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care fac parte din grupul int i care urmeaz o alt form de pregtire dup participarea la un program integrat de formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri
113 i 355
Ponderea persoanelor care % n termen de ase luni dup participarea la programe integrate urmeaz o alt form de
46
pregtire acces pe piaa muncii
de sprijin pentru facilitarea accesului pe piaa muncii i numrul total de participani la un program integrat de formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin pentru facilitarea accesului pe piaa muncii. Not: pentru calculul acestei ponderi se vor colecta de la beneficiari urmtorii indicatori: (a) persoane care n termen de ase luni dup participarea la programe integrate urmeaz o alt form de pregtire; (b) participani la programe integrate. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care i-au gsit un loc de munc n termen de ase luni ca urmare a participrii la un program de formare profesional pentru facilitarea accesului pe piaa muncii. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care urmeaz o alt form de pregtire dup participarea la un program de formare profesional pentru facilitarea accesului pe piaa muncii. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care au demarat o activitate independent sau au iniiat o afacere ca urmare a serviciilor de consultan i asisten de care au beneficiat n cadrul proiectelor destinate facilitrii accesului pe piaa muncii. Reprezint numrul de persoane care au obinut un certificat de absolvire/ calificare n urma parcurgerii unui program de formare profesional pentru facilitarea accesului pe piaa muncii i care, n momentul participrii, sunt omeri de lung durat. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i care particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de persoane din grupa de
356
Participani la instruire nr. care i-au gsit un loc de munc n termen de ase luni acces pe piaa muncii Participani la instruire nr. care urmeaz o alt form de pregtire acces pe piaa muncii Persoane care au demarat nr. o activitate independent acces pe piaa muncii
357
358
359
Participani la instruire nr. certificai, omeri de lung durat acces pe piaa muncii
10
360
Numr participani FSE femei
nr.
11
361
Numr participani FSE nr.
47
grupa de vrst 15 24 ani
vrst 15 -24 care fac parte din grupul int i care particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate facilitrii accesului pe piaa muncii.
12
362
DMI 5.2 Promovarea sustenabilitii pe termen lung a zonelor rurale n ceea ce
privete dezvoltarea resurselor umane i ocuparea forei de munc

Nr. crt. 1 Cod Action Web 367 Tip Indicator UM Explicaie
Participani la instruire sustenabilitate zone rurale
nr.
368
Participani FSE din mediul rural
nr.
Reprezint numrul de persoane din grupul int care au domiciliul/reedina n zone rurale i care particip la programe de formare profesional care urmresc facilitarea accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti non-agricole a persoanelor din zonele rurale. Reprezint numrul de persoane cu domiciliul / reedina n zone rurale care fac parte din grupul int i care particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane.
369
nr.
48
11926 370
Persoane care beneficiaz de consiliere/orientare sustenabilitate zone rurale
nr.
115 i 371
Participani din rurale, din care:
zonele nr.
117 i 372
persoane ocupate n nr. agricultura de subzisten
118 i 373
Participani la campanii nr. de informare i contientizare
120 i 374
Participani la programe de formare profesional
nr.
121 i 375
Participani la activiti de nr. evaluare a nvrii anterioare
Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int, care au domiciliul/reedina n zone rurale i care beneficiaz de servicii de consiliere/ orientare profesional, plasare la locul de munc i alte categorii de intervenii, cu excepia programelor de pregtire profesional, n vederea accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti non-agricole a persoanelor din zonele rurale. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int, care au domiciliul/reedina n zone rurale i care beneficiaz de servicii de consiliere/ orientare profesional, plasare la locul de munc i alte categorii de intervenii sau care particip la programe de pregtire profesional, n vederea accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti non-agricole a persoanelor din zonele rurale. Reprezint numrul de persoane cu domiciliul n zone rurale, care fac parte din grupul int i care beneficiaz de servicii de consiliere/ orientare profesional, plasare la locul de munc i alte categorii de intervenii sau care particip la programe de pregtire profesional, n vederea accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti non-agricole a persoanelor din zonele rurale i care sunt implicate n agricultura de subzisten. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care particip la campanii de informare i contientizare care urmresc facilitarea accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti non-agricole a persoanelor din zonele rurale. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care particip la programe de formare profesional pentru facilitarea accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti nonagricole a persoanelor din zonele rurale. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care au beneficiat de aciuni de evaluare a competenelor dobndite n contexte informale i/sau nonformale, n scopul certificrii cunotinelor, abilitilor i aptitudinilor pentru activiti non-agricole.
26
49
10
122 i 376
Participani la programe nr. de sprijin pentru membrii de familie dependeni
11
125 i 366
Ponderea persoanelor care % n termen de ase luni dup participarea la programe integrate urmeaz o alt form de pregtire sau i-au gsit un loc de munc
Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care au beneficiat de servicii de asisten care s asigure participarea persoanelor din zonele rurale pe piaa muncii, precum servicii de ngrijire pe timp de zi pentru copii i aduli, servicii specifice pentru persoane cu dizabiliti, ngrijire la domiciliu etc. Reprezint raportul procentual dintre numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care n termen de ase luni n urma parcurgerii unui program integrat pentru formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin urmeaz o alt form de pregtire sau i-au gsit un loc de munc i numrul total de persoane care au participat la programe integrate finanate n cadrul proiectelor destinate facilitrii accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti nonagricole a persoanelor din zonele rurale. Not: Pentru calculul acestei ponderi se vor colecta de la beneficiari indicatorii: (a) Numr de participani la instruire care i-au gsit un loc de munc n termen de ase luni; (b) Numr de participani la instruire care urmeaz o alt form de pregtire. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int, care au domiciliul/reedina n zone rurale i care i-au gsit un loc de munc n termen de ase luni de la participarea la un program de formare profesional care urmrete facilitarea accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti non-agricole a persoanelor din zonele rurale. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int, care au domiciliul/reedina n zone rurale i care urmeaz o alt form de pregtire dup participarea la un program de formare profesional care urmrete facilitarea accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti non-agricole a persoanelor din zonele rurale. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de absolvire/ calificare n urma parcurgerii unui
12
378
Participani la instruire nr. care i-au gsit un loc de munc n termen de ase luni - sustenabilitate zone rurale
13
379
Participani la instruire nr. care urmeaz o alt form de pregtire sustenabilitate zone rurale
14
380
Participani la instruire nr. certificai - sustenabilitate zone rurale
50
15
381
program de formare profesional care urmrete facilitarea accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti non-agricole a persoanelor din zonele rurale. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate facilitrii accesului pe piaa muncii n sectoare/ activiti non-agricole a persoanelor din zonele rurale.
51
AXA PRIORITAR 6: PROMOVAREA INCLUZIUNII SOCIALE
DMI 6.1 Dezvoltarea economiei sociale Nr. crt. 1 Cod Action Web 12927 i 386 Tip Indicator UM Explicaie
Persoane care beneficiaz nr. de orientare/ consiliere
12928 i 387
Participani la instruire - nr. economie social
Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care beneficiaz de servicii de consiliere/ orientare profesional, medierea locurilor de munc i alte categorii de intervenii, cu excepia programelor de formare profesional, care urmresc creterea oportunitilor de ocupare a persoanelor care ntmpin dificulti n integrarea sau reintegrarea pe piaa muncii. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care au participat la activiti de formare profesional continu n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii economiei sociale care au avut n vedere: - formarea la locul de munc; - dezvoltarea competenelor de utilizare TIC pentru grupurile dezavantajate; - dezvoltarea cunotinelor i competenelor managerilor ntreprinderilor sociale i specialitilor implicai n economia social, cum ar fi planificarea unei afaceri, dezvoltarea spiritului antreprenorial, marketing i vnzri, management financiar, etc.; - formarea de formatori; - consolidarea capacitilor, competenelor, cunotinelor i stimei de sine, dedicate persoanelor vulnerabile pentru a le ajuta s nfiineze ntreprinderi sociale i s beneficieze de oportunitile nou create; - promovarea egalitii de anse i de gen, nediscriminrii i acceptrii diversitii, dezvoltrii durabile i proteciei mediului. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE.
13029 i 388
Participani FSE - femei
nr.
27 28
Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. 29 Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009.
52
13130 i 389
Participani FSE nr. persoane de etnie rom
Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de persoane de etnie rom care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de persoane cu dizabiliti care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de persoane care aparin grupurilor vulnerabile, altele dect femeile, persoanele de etnie rom i persoanele cu dizabiliti, care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul evenimentelor (conferine, seminarii, conferine de pres, inclusiv evenimentele organizate n cadrul caravanelor de informare - campanii de informare i contientizare i alte aciuni de promovare) organizate n vederea comunicrii i promovrii: unor msuri adecvate n ceea ce privete
13231 i 390
Participani FSE nr. persoane cu dizabiliti
13332 i 391
Participani FSE alte grupuri vulnerabile
nr.
134 i 392
Evenimente de comunicare i promovare
nr.
30 31
53
138 i 393
Ponderea participanilor la % programele de formare pentru specialiti n domeniul incluziunii sociale, care obin certificare, din care:
nevoile persoanelor supuse riscului de excluziune social sau excluse social i ale comunitilor defavorizate; - responsabilizrii i implicrii comunitilor n procesul incluziunii sociale n vederea consolidrii capacitii comunitii de furnizare a suportului social, revitalizrii vecintii i proteciei mediului, mobilizrii grupurilor dezavantajate; - unui stil de via sntos, prevenirii riscurilor de mbolnvire, contientizrii necesitii controalelor medicale regulate. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane care au statutul de specialitii n incluziune social i care au obinut un certificat de absolvire/calificare ca urmare a participrii la un program de formare i numrul total de participani la programe de formare dedicate specialitilor n domeniul incluziunii sociale n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii economiei sociale. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani la programe de formare dedicate specialitilor n domeniul incluziunii sociale certificai.
140 i 394
femei
Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane de sex feminin care au statutul de specialitii n incluziune social i care au obinut un certificat de absolvire/calificare ca urmare a participrii la un program de formare i numrul total de participani la programe de formare dedicate specialitilor n domeniul incluziunii sociale n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii economiei sociale. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul participani la programe de formare dedicate specialitilor n domeniul incluziunii sociale certificai.
10
395
Participani la instruire nr. certificai economie
Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de
54
social
11
Locuri de munc nr. meninute de structurile economiei sociale Parteneri transnaionali implicai n proiect nr.
12
396
absolvire/ competene profesionale sau atestate de formare profesional ca urmare a participrii la activiti de formare profesional continu n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii economiei sociale. Reprezint numrul locurilor de munc meninute ca urmare a operaiunilor de sprijin a extinderii/ nfiinrii unei structuri a economiei sociale. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate dezvoltrii economiei sociale.
55
DMI 6.2 mbuntirea accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa
muncii
Nr. crt. 1 Cod Action Web 14633 i 406 Tip Indicator UM Explicaie
Participani la instruire nr. acces pe piaa muncii
Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care au participat la activiti de formare profesional continu n cadrul proiectelor destinate mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii i care au avut n vedere: - rspunderea nevoile specifice (asisten medical, psihologic, social, accesul la educaie n vederea dobndirii unei calificri pe piaa muncii, reintegrare social, etc.) ale grupurilor vulnerabile, inclusiv dezvoltarea competenelor de baz i certificarea acestora; - calificarea i recalificarea, pentru creterea i dezvoltarea aptitudinilor i calificrilor grupurilor vulnerabile; - evitarea riscului de excluziune social; - dezvoltarea potenialului profesional al persoanelor vulnerabile i identificrii i dezvoltrii oportunitilor de ocupare; - mbuntirea competenelor (furnizorilor de servicii de ocupare, furnizorilor de servicii de medicin a muncii, instituiilor administraiei locale, angajatorilor care ncadreaz persoane vulnerabile etc.) i modalitilor de abordare n activitatea desfurat cu sau pentru persoanele vulnerabile i familiile acestora. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care particip la activiti de consiliere/ orientare n cadrul proiectelor destinate mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii. Reprezint numrul de persoane de sex feminin care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE.
14634 i 407
Persoane care beneficiaz nr. de orientare/ consiliere
14735 i 408
nr.
33 34
56
14936 i 409
Participani FSE persoane cu dizabiliti
nr.
Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de persoane cu dizabiliti care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de persoane de etnie rom care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul de tineri care prsesc sistemul de stat de protecie, care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Reprezint numrul de persoane, altele n afar de femei, persoane cu dizabiliti, persoane de etnie rom i tineri care prsesc sistemul de stat de protecie, care fac parte din grupul int i particip direct la operaiunile finanate din FSE. Not: Valoarea acestui indicator va rezulta automat din SIM pe baza agregrii nregistrrilor introduse de beneficiar pentru indicatorii care se refer la numr de persoane. Reprezint numrul locurilor de munc create
14837 i 410
Participani FSE persoane de etnie roma
nr.
15038
Participani FSE tineri care prsesc sistemul de stat de protecie
15139
Participani FSE alte persoane dezavantajate
411
36 37
Locuri de munc nou nr.
Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. 38 Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009. 39 Indicator existent n DCI 2008 i eliminat n DCI 2009.
57
create
157 i 412
Ponderea persoanelor care % n termen de ase luni dup participarea la programe integrate i-au gsit un loc de munc
ca urmare a sprijinului n cadrul proiectelor destinate mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii. Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane din cadrul grupului int, care i-au gsit un loc de munc n termen de ase luni de la parcurgerea unui program integrat pentru formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin i numrul total de persoane din cadrul grupului int, care au participat la programe integrate n cadrul proiectelor care vizeaz sprijinirea mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul Numr de participani la instruire care au gsit un loc de munc n termen de ase luni Reprezint raportul procentual dintre numrul de persoane din cadrul grupului int care urmeaz o alt form de pregtire n termen de ase luni de la parcurgerea unui program integrat pentru formare profesional, consiliere i orientare i alte msuri de sprijin i numrul total de persoane din cadrul grupului int, care au participat la programe integrate n cadrul proiectelor care vizeaz sprijinirea mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul Numr de participani la instruire care urmeaz o alt form de pregtire Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care i-au gsit un loc de munc n termen de ase luni de la finalizarea unui program de formare profesional n cadrul proiectelor care vizeaz sprijinirea mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii. Reprezint numrul de persoane care fac parte din grupul int i care urmeaz o alt form de
10
157 i 413
Ponderea persoanelor care % n termen de ase luni dup participarea la programe integrate urmeaz o alt form de pregtire
11
414
Participani la instruire nr. care au gsit un loc de munc n termen de ase luni acces pe piaa muncii
12
415
Participani la instruire nr. care urmeaz o alt form
58
de pregtire acces pe piaa muncii
13
416
Participani la instruire certificai acces pe piaa muncii
nr.
14
Locuri de meninute
munc nr.
15
417
16
15240
Numrul de locuri de nr. munc protejate
pregtire n termen de ase luni de la parcurgerea unui program de formare profesional n cadrul proiectelor care vizeaz sprijinirea mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii. Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de absolvire/ atestare a competenelor profesionale sau atestate de formare profesional ca urmare a participrii la activiti de formare profesional continu n cadrul proiectelor care vizeaz sprijinirea mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii. Reprezint numrul locurilor de munc meninute cel puin ase luni ca urmare a operaiunilor de sprijinire a mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii. Reprezint numrul locurilor de munc protejate ca urmare a sprijinului de care au beneficiat n cadrul proiectelor de sprijinire a mbuntirii accesului i a participrii grupurilor vulnerabile pe piaa muncii.
40
59
DMI 6.3 Promovarea egalitii de anse pe piaa muncii
Nr. crt. 1
Cod Action Web 420
Tip
Indicator
UM
Explicaie
Participani la instruire
nr.
Numrul de persoane care fac parte din grupul int i care au participat la activiti de formare profesional continu n cadrul proiectelor destinate promovrii egalitii de anse pe piaa muncii i care au n vedere: - calificarea i recalificarea, pentru creterea i dezvoltarea aptitudinilor i calificrilor femeilor; - dezvoltarea carierei femeilor; - eliminarea stereotipurilor de gen n societate i n special n mass-media; - iniierea de afaceri de ctre femei; - dezvoltarea competenelor de utilizare TIC pentru femei i pentru grupurile vulnerabile. Reprezint numrul evenimentelor (conferine, seminarii, conferine de pres, inclusiv evenimentele organizate n cadrul caravanelor de informare - campanii de informare i contientizare i alte aciuni de promovare) organizate n vederea comunicrii i promovrii: schimbului de bune practici; eliminrii stereotipurilor de gen n societate i n special n mass-media; sntii, prevenirii riscurilor de mbolnvire etc.; combaterii traficului de persoane i violenei domestice, n special mpotriva femeilor i copiilor; principiului egalitii de anse i de gen adresate autoritilor publice centrale i locale i partenerilor sociali; combaterii inegalitilor, mai ales a celor bazate pe etnie, dizabiliti i vrst; povetilor de succes ale femeilor aflate n funcii de conducere din cadrul instituiilor publice, consiliilor de administraie, companiilor i asociaiilor patronale;
159 i 421
Evenimente de comunicare i promovare
nr.
60
incluziunii sociale i economice a femeilor dezavantajate din punct de vedere social.
160 i 422
Persoane care au demarat nr. o activitate independent femei
423
Ponderea femeilor care au % participat la programe de formare profesional care au obinut certificat
Reprezint numrul de femei care fac parte din grupul int i care au demarat o activitate independent ca urmare a sprijinului de care au beneficiat n cadrul proiectelor destinate promovrii egalitii de anse pe piaa muncii. Reprezint raportul procentual ntre numrul de femei care au participat la programe de formare profesional i care au primit certificat de absolvire / calificare i numrul total de femei care au participat la programe de formare profesional n cadrul proiectelor destinate promovrii egalitii de anse pe piaa muncii. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul Numr de participani la instruire certificai - acces pe piaa muncii
162 i 424
Ponderea femeilor asistate n dezvoltarea carierei au avansat n carier
Reprezint raportul procentual ntre numrul de femei care au avansat n carier n termen de 1 an de la finalizarea activitilor proiectului i numrul total de femei care au beneficiat de sprijin n cadrul proiectelor destinate promovrii egalitii de anse pe piaa muncii. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul Numr de persoane care au beneficiat de consiliere/orientare i au avansat n carier dup un an femei - acces pe piaa muncii. Reprezint raportul procentual ntre numrul de femei care au demarat o activitate independent n termen de ase luni de la finalizarea activitilor proiectului i numrul total de femei care au beneficiat de sprijin n cadrul proiectelor destinate promovrii egalitii de anse pe piaa muncii. Not: pentru calculul acestei ponderi se va colecta de la beneficiari indicatorul Numr de persoane care au demarat o activitate independent - femei.
163 i 425
Ponderea femeilor asistate % n iniierea unei afaceri care au demarat o activitate independent
61
426
Participani la instruire nr. certificai - acces pe piaa muncii
427
Persoane care au nr. beneficiat de consiliere/orientare i au avansat n carier dup un an femei - acces pe piaa muncii Parteneri transnaionali nr. implicai n proiect
428
Reprezint numrul persoanelor care fac parte din grupul int i care au obinut un certificat de absolvire/ competene profesionale sau atestate de formare profesional ca urmare a participrii la activiti de formare profesional continu n cadrul proiectelor destinate promovrii egalitii de anse pe piaa muncii. Reprezint numrul de femei care fac parte din grupul int care au participat la activiti de consiliere/orientare i care au avansat n carier dup un an de la finalizarea activitii de consiliere/orientare de care au beneficiat n cadrul proiectelor destinate promovrii egalitii de anse pe piaa muncii. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate promovrii egalitii de anse pe piaa muncii.
DMI 6.4 Iniiative transnaionale pentru o pia inclusiv a muncii Nr. crt. 1 Cod Action Web 165 i 430 Tip Indicator UM Explicaie
166 i 431
Programe comune nr. dezvoltate pentru promovarea ocuprii i incluziunii sociale Studii, rapoarte, analize, nr. strategii
167 i 432
Evenimente axate pe nr. schimbul de experien
Reprezint numrul de programe pentru promovarea ocuprii i incluziunii sociale dezvoltate n comun n cadrul iniiativelor transnaionale i interregionale. Reprezint numrul de studii, rapoarte, analize, strategii i alte documente realizate n cadrul proiectelor destinate promovrii ocuprii i incluziunii sociale care reflect rezultatele i concluziile cercetrilor tiinifice ntreprinse n cadrul proiectele finanate cu privire la aspecte ale incluziunii sociale i integrrii pe piaa muncii i direciile principale de aciune pentru atingerea unor obiective importante n domeniu utiliznd mijloacele disponibile. Reprezint numrul de conferine, seminarii, ateliere de lucru tematice, mese rotunde i alte tipuri de evenimente organizate cu scopul de a sprijini schimbul de experien i multiplicarea metodelor de management i a bunelor practici legate de implementarea instrumentelor structurale, inclusiv cele legate de teme specifice: dezvoltarea durabil, egalitatea de anse, achiziii publice, etc.
62
168 i 433
Parteneriate ncheiate nr. pentru schimb de experien i bune practici acces pe piaa muncii
169 i 434
Ponderea proiectelor co- % finanate ce promoveaz transferul de expertiz privind incluziunea i ocuparea omerilor de lung durat
Reprezint numrul de parteneriate ncheiate pentru schimb de experien i bune practici n ceea ce privete: - incluziunea social (incluziunea i ocuparea omerilor, n special a omerilor de lung durat, metodologiile de succes dezvoltate pentru incluziunea social, inclusiv mentorat, etc.); - integrarea pe piaa muncii (dezvoltarea i susinerea programelor comune pentru promovarea ocuprii, etc.); - domeniul politicilor sociale; - dezvoltarea resurselor umane n cadrul politicilor i practicilor de incluziune social; - dezvoltarea, implementarea i diseminarea de noi metode i instrumente pentru combaterea discriminrii i a inegalitilor; - adaptarea formrii profesionale la noile tehnologii; - identificarea celor mai bune modaliti de utilizare a fondurilor destinate dezvoltrii resurselor umane. Reprezint raportul procentual ntre numrul de proiecte care promoveaz transferul de expertiz privind incluziunea i ocuparea omerilor de lung durat i numrul total de proiecte care au primit finanare prin POSDRU n cadrul proiectelor destinate promovrii ocuprii i incluziunii sociale. Reprezint numrul partenerilor transnaionali implicai n cadrul proiectelor destinate promovrii ocuprii i incluziunii sociale.
435
63
AXA PRIORITAR 7: ASISTENA TEHNIC DMI 7.1 Sprijin pentru implementarea, managementul general i evaluarea POS DRU Tip O Indicator UM Reuniuni ale comitetelor i nr. grupurilor de lucru relevante Studii, analize, rapoarte i nr. strategii Explicaie Reprezint numrul reuniunilor monitorizare, grupurilor de lucru, etc.
comitetelor
de
Cursuri de profesional
formare nr.
Numr de participani la nr. instruire
Numr de aplicaii nr. informatice dezvoltate/achiziionate Zile participant la instruire beneficiari* nr.
Zile participant la instruire nr. structuri de gestionare*
Numrul de studii, analize, rapoarte, strategii i alte documente (inclusiv studii statistice, rapoarte de evaluare, sondaje de opinie etc.) realizate pentru sprijinirea gestionrii POSDRU. Reprezint numrul de cursuri de formare profesional destinate personalui din cadrul Autoritii de Management i al Organismelor Intermediare pentru POSDRU i care sunt desfurate n cadrul proiectelor de asisten tehnic. Reprezint numrul persoanelor din cadrul Autoritii de Management i al Organismelor Intermediare pentru POS DRU care particip la operaiuni de formare profesional n cadrul proiectelor de asisten tehnic. Reprezint numrul de sisteme informatice de monitorizare i raportare complementare SMIS care au fost dezvoltate/ achiziionate n cadrul proiectelor de asisten tehnic. Reprezint produsul dintre numrul de participani la instruire din partea beneficiarilor sau a potenialilor beneficiari i durata instruirii calculat n numr de zile de instruire. Reprezint produsul dintre numrul de participani la instruire din structurile de coordonare, gestionare i control ale programului operaional (AM, OI) i durata instruirii, calculat n numr de zile de instruire.
DMI 7.2 Sprijin pentru promovare i comunicare POS DRU Tip O UM Evenimente de comunicare nr. i promovare Indicator Explicaie Reprezint numrul evenimentelor organizate n vederea comunicrii i promovrii FSE i POSDRU, precum i pentru creterea gradului de contientizare i de cunoatere a potenialilor beneficiari i grupurilor int cu privire la oportunitile i posibilitile de finanare oferite de programul operaional (conferine, seminarii, conferine de pres, inclusiv evenimentele organizate n cadrul caravanelor de informare). Reprezint numrul de materiale tiprite/produse pentru informarea i promovarea oportunitilor oferite de programul operaional (publicaii, brouri i pliante tiprite, CD-uri inscripionate, ghiduri ale solicitantului, alte materiale promoionale). Reprezint numrul de spot-uri TV/radio difuzate pentru informarea i promovarea oportunitilor oferite de programul operaional. Reprezint numrul de solicitri de informaii primite la Centrul de Informare (pot, fax, e-mail, telefon etc.) de la beneficiari, poteniali beneficiari, publicul larg, etc. Reprezint ponderea populaiei contiente la nivel naional cu privire la oportunitile i posibilitile de finanare oferite de POSDRU.
Materiale de informare i nr. publicitate
Numrul de TV/radio difuzate
spoturi nr.
Solicitri de informaii nr. primite la Centrul de Informare Nivelul de contientizare a % populaiei
GLOSAR DE TERMENI
Nr. crt. Termen Explicaie Prin ateliere protejate sunt avute n vedere unitile protejate fr personalitate juridic, care pot fi nfiinate de orice persoan fizic sau juridic, de drept public sau privat, care angajeaz persoane cu handicap. Referin
1.
Ateliere protejate
Legea nr.448/2006 republicat privind protecia i promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, art. 81
2.
Beneficiar de finanare nerambursabil
Prin beneficiar de finanare nerambursabil se nelege un operator, un organism sau o ntreprindere, din domeniul public sau privat, responsabil pentru iniierea sau pentru iniierea i implementarea Regulamentul General (CE) nr. operaiunilor proiectului. n contextul 1083/2006, art.2, pct.4 schemelor de ajutor n temeiul Articolului 87 din Tratat, beneficiarii sunt ntreprinderile publice sau private, care realizeaz un proiect individual i primesc ajutor public. Calificarea reprezint rezultatul formal al unui proces de evaluare i de validare, care este obinut atunci cnd un organism competent stabilete c o persoan a obinut rezultate ca urmare a nvrii la anumite standarde. Certificatul de absolvire reprezint documentul oficial eliberat n urma evalurii competenelor dobndite prin participarea la un program de formare profesional pentru iniiere sau specializare/perfecionare. Certificatul de calificare reprezint documentul oficial eliberat n urma evalurii competenelor dobndite prin participarea la un program de formare profesional pentru calificare/ recalificare sau la un program de ucenicie. Recomandarea Parlamentului European i a Consiliului din 23.04.2008 privind stabilirea Cadrului european al calificrilor pentru nvarea de-a lungul vieii, Anexa 1 Definiii Ordonana Guvernului nr. 129/2000 privind formarea profesional a adulilor, Art. 31, alin (2)41
3.
Calificare
4.
Certificat de absolvire
5.
Certificat de calificare
Ordonana Guvernului nr. 129/2000 privind formarea profesional a adulilor, art. 31, alin (1)42
Textul definiiei e adaptat dup urmtorul text din ordonan - n funcie de tipul programului i de formele de realizare a formrii profesionale, furnizorul de formare profesional autorizat poate elibera urmtoarele tipuri de certificate: a) pentru cursuri de calificare sau recalificare i pentru ucenicie la locul de munc, certificat de calificare profesional; b) pentru cursuri i stagii de iniiere, precum i pentru cursuri i stagii de perfecionare sau de specializare, certificat de absolvire. 42 Textul definiiei e adaptat dup textul din ordonan.
41
65
1. Competena reprezint un ansamblu multifuncional i transferabil de cunotine, deprinderi/abiliti i aptitudini, necesar pentru: a) mplinirea i dezvoltarea personal, prin realizarea propriilor obiective n via, conform intereselor i aspiraiilor fiecruia i dorinei de a nva pe tot parcursul vieii; b) integrarea social i participarea ceteneasc activ n societate; c) ocuparea unui loc de munc i participarea la funcionarea i dezvoltarea unei economii durabile; d) formarea unei concepii de via, bazate pe valorile umaniste i tiinifice, pe cultura naional i universal i pe stimularea dialogului intercultural; e) educarea n spiritul demnitii, i respectrii toleranei drepturilor i libertilor fundamentale ale omului; f) cultivarea sensibilitii fa de problematica uman, fa de valorile moral-civice i a respectului pentru natur i mediul nconjurtor natural, social i cultural. 2. Competena reprezint capacitatea dovedit de a utiliza cunotine, abiliti i capaciti personale, sociale i/sau metodologice n situaii de munc sau de studiu i pentru dezvoltarea profesional i personal. n contextul Cadrului european al calificrilor, competena este descris din perspectiva responsabilitii i autonomiei. Consilierea si orientarea profesional reprezint totalitatea serviciilor i activitilor care asist persoanele de Legea nr.1/2011 Legea orice vrst i n orice moment al educaiei naionale, Art. 350 existenei lor s fac alegeri n sfera educaional, de formare sau munc i s i gestioneze cariera.
1. Legea nr.1/2011 Legea educaiei naionale, art. 4 2.Recomandarea Parlamentului European i a Consiliului din 23.04.2008 privind stabilirea Cadrului european al calificrilor pentru nvarea de-a lungul vieii, Anexa 1 Definiii
6.
Competen
7.
Consiliere si orientare profesional
8.
Conceptul de economiei social se refer la sectorul organizaiilor create Economie social prin iniiativa solidar a persoanelor Proiectul de Lege cadru pentru a se genera, n colectiv i ntr- privind economia social un mod democratic, activiti care promoveaz interesul colectiv. 66
Economia social cuprinde ansamblul de persoane juridice de drept privat, care desfoar activiti cu caracter social i economic i care respect cumulativ urmtoarele principii: a) prioritate acordat individului i obiectivelor sociale fa de obinerea de profit; b) urmrirea interesului general, intereselor unei colectiviti i/sau unor interese personale nepatrimoniale; c) asociere liber i deschis, cu excepia cazului fundaiilor care desfoar activiti economice; d) drept egal de vot al membrilor, independent de aportul de capital sau de valoarea cotizaiilor, cu excepia cazului fundaiilor care desfoar activiti economice; e) autonomie decizional, prin capacitatea deplin de alegere i revocare a organelor de conducere, de punere n executare i de control al propriilor activiti; f) organizare de sine-stttoare, prin statutul de persoan juridic; g) independena fa de domeniul public, prin calitatea de persoane juridice de drept privat; h) n cazul distribuirii profitului ctre membri, realizarea acesteia proporional cu activitatea lor n cadrul organizaiei, i nu cu aportul de capital sau valoarea cotizaiilor, cu excepia cazului societilor cooperative de gradul 1 i a cooperativelor de credit. Prin formare profesional continu (calificare) se nelege pregtirea profesional care conduce la dobndirea unui ansamblu de competene profesionale care permit unei persoane s desfoare activiti specifice uneia sau mai multor ocupaii.
9.
Formare profesionala continu calificare
Ordonana nr. 76 din 19 august 2004 pentru modificarea i completarea Ordonanei Guvernului nr.129/2000 privind formarea profesional a adulilor, art. 1.
10.
Formare profesionala continu specializare/ perfecionare
Prin formare profesional continu (specializare/perfecionare) se nelege pregtirea profesional care conduce la dezvoltarea sau completarea cunotinelor, Ordonana nr. 76 din 19 august 67
deprinderilor sau competenelor profesionale ale unei persoane care deine deja o calificare, respectiv dezvoltarea competenelor n cadrul aceleiai calificri, dobndirea de competene noi n aceeai arie ocupaional sau ntr-o arie ocupaional nou, dobndirea de competene fundamentale/cheie sau competene tehnice noi, specifice mai multor ocupaii.
2004 pentru modificarea i completarea Ordonanei Guvernului nr. 129/2000 privind formarea profesional a adulilor, art. 1.
11.
Formare profesional continu
Formare profesional continu Ordonana Guvernului nr. reprezint pregtirea profesional 129/2000 privind formarea ulterioar formrii iniiale, care profesional a adulilor, art. 4. asigur adulilor fie dezvoltarea competenelor profesionale deja dobndite, fie dobndirea de noi competene. Prin formare profesional continu (iniiere) se nelege pregtirea profesional care conduce la dobndirea uneia sau mai multor competene specifice unei calificri conform standardului ocupaional sau de pregtire profesional Furnizorii de formare profesional continu (FPC) sunt persoanele juridice de drept public sau privat care presteaz servicii de formare profesional continu, cu respectarea standardelor de pregtire profesional, n condiiile legii. Prin grupuri vulnerabile se nelege grupul de persoane care se ncadreaz n urmtoarele categorii: a. Persoane de etnie rom; b. Persoane cu dizabiliti; c. Tineri peste 18 ani care prsesc sistemul instituionalizat de protecie a copilului; d. Familii cu mai mult de 2 copii, inclusiv familiile monoparentale; e. Femei; f. Elevi/studeni; g. Persoane aflate anterior n detenie, persoane aflate n detenie, delincveni juvenili, precum i familiile acestora; h. Persoanele dependente de droguri i de alcool i fotii dependeni de droguri, precum i familiile acestora; i. Persoanele fr adpost; j. Victime ale violenei n familie; 68 Ordonana nr. 76/2004 pentru modificarea i completarea Ordonanei Guvernului nr. 129/2000 privind formarea profesional a adulilor, Art. 1.
12.
Formare profesional continu iniiere
13.
Furnizori de formare profesionala continua (FPC)
Ordonana Guvernului nr. 129/2000 privind formarea profesional a adulilor, Art. 6, alin (1) i (2)
14.
Grupuri vulnerabile
Documentul Cadru de Implementare a POSDRU 2007-2013 (DCI), aprobat prin Ordinul comun al ministrului muncii, familiei si protectiei sociale si minstrului finantelor publice nr. 547/1984/ iulie 2010.
k. Persoane afectate de boli care le influeneaz viaa profesional i social (ex. HIV/SIDA, cancer etc.), precum i familiile acestora; l. Persoanele afectate de boli ocupaionale; m. Imigrani; n. Refugiai i persoane care solicit azil; o. Victime ale traficului de persoane; p. Alte grupuri vulnerabile. http://epp.eurostat.ec.europa.eu ISCED 1 reprezint nivelul /statistics_explained/index.php educaional corespunztor colii /Glossary:ISCED primare (clasele I - IV) i colii http://www.edu.ro/index.php/a secundare inferioare (clasele V - VI). rticles/c215/ ISCED 2 reprezint nivelul educaional corespunztor colii secundare superioare (clasele VII VIII), colii de arte i meserii i ciclului inferior al liceului (clasele IX - X). ISCED 3 reprezint nivelul educaional corespunztor ciclului superior al liceului tehnologic (clasele XI - XIII) i ciclului superior al liceului (clasele XI - XII). http://epp.eurostat.ec.europa.eu /statistics_explained/index.php /Glossary:ISCED http://www.edu.ro/index.php/a rticles/c215/ http://epp.eurostat.ec.europa.eu /statistics_explained/index.php /Glossary:ISCED http://www.edu.ro/index.php/a rticles/c215/
15.
ISCED 1
16.
ISCED 2
17.
ISCED 3
18.
ISCED 4
http://epp.eurostat.ec.europa.eu ISCED 4 reprezint nivelul /statistics_explained/index.php educaional corespunztor colii /Glossary:ISCED postliceale. http://www.edu.ro/index.php/a rticles/c215/ http://epp.eurostat.ec.europa.eu ISCED 5 reprezint nivelul /statistics_explained/index.php educaional corespunztor studiilor /Glossary:ISCED universitare de licen i de master. http://www.edu.ro/index.php/a rticles/c215/ ISCED 6 reprezint nivelul educaional corespunztor studiilor universitare de doctorat i postuniversitare. http://epp.eurostat.ec.europa.eu /statistics_explained/index.php /Glossary:ISCED http://www.edu.ro/index.php/a rticles/c215/
19.
ISCED 5
20.
ISCED 6
21.
nvmnt nonuniversitar nvmnt obligatoriu nvmnt primar
nvmntul teriar nonuniversitar Legea Educaiei Naionale cuprinde nvmntul postliceal. nr.1/2011, art.23 (1), pct. e Legea Educaiei Naionale nvmntul general obligatoriu este nr.1/2011, art.16 alin. (1). de 10 clase i cuprinde nvmntul primar i cel gimnazial. nvmntul primar cuprinde clasa Legea Educaiei Naionale pregtitoare i clasele I IV. nr.1/2011, art.23 (1), pct. b). 69
22.
23.
24.
nvmnt secundar
nvmntul secundar cuprinde: a) nvmntul secundar inferior sau gimnazial, care cuprinde clasele V - IX; Legea Educaiei Naionale b) nvmntul secundar superior nr.1/2011, art.23 (1), pct. c). sau liceal, care cuprinde clasele de liceu X - XII/XIII, cu urmtoarele filiere: teoretic, vocaional i tehnologic. nvmntul universitar (teriar) este nvmntul de nivel 5 - ISCED 97, n care condiia de admitere este absolvirea nvmntului secundar superior. nvmntul universitar este organizat astfel: de scurt durat (n care durata studiilor este de 2-3 ani i se finalizeaz cu diploma de absolvire) i de lung durat (n care durata studiilor este de 4-6 ani i se finalizeaz cu diplom de licen). Liderul parteneriatului este instituia/ organizaia care solicit finanare - n cadrul unei cereri de propuneri de proiecte - n parteneriat cu alte instituii/organizaii i care, n condiiile n care cererea de finanare va fi selectat n vederea contractrii, va avea rolul de Beneficiar43.
25.
nvmnt teriar
Conform Institutului Naional de Statistic http://statistici.insse.ro/shop/in dex.jsp?page=tempo3&lang=r o&ind=SCL101C. Legea Educaiei Naionale nr.1/2011, Titlul III, art. 114, 116, cap II., cap.III.
26.
Lider de parteneriat
Ordinul ministrului muncii, familiei i proteciei sociale nr. 1164/2010 privind aprobarea Ghidului solicitantului Condiii generale pentru proiectele de grant i proiectele strategice pentru implementarea Programului sectorial operaional "Dezvoltarea resurselor umane 2007 - 2013".
27.
Msuri active de ocupare
Prin msuri active de ocupare se neleg msurile de prevenire a omajului (n conformitate cu prevederile art. 48^1-52 din Legea 76/2002 cu modificrile i completrile ulterioare) i msurile pentru stimularea ocuprii forei de munc (n conformitate cu prevederile art. 53-93 din Legea nr.76/2002 cu modificrile i completrile ulterioare). Partenerii naionali sunt organizaii cu personalitate juridic din Romnia (exclusiv Persoane Fizice Autorizate, ntreprinderi individuale sau echivalent) ce desfoar activiti relevante n cadrul proiectului si au n
Legea nr.76/2002 privind sistemul asigurrilor pentru omaj i stimularea ocuprii forei de munc.
28.
Parteneri naionali
Ordinul ministrului muncii, familiei i proteciei sociale nr. 1164/2010 privind aprobarea Ghidului solicitantului generale pentru Condiii
Textul definiiei e adaptat dup Ordinul ministrului muncii, familiei i proteciei sociale nr. 1164/2010 privind aprobarea Ghidului solicitantului - Condiii generale pentru proiectele de grant i proiectele strategice pentru implementarea Programului operaional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007 - 2013"
43
70
obiectul de activitate al instituiei pe care o reprezint si activitatea/activitile din cadrul proiectului pentru care au rol de parteneri; prevederea referitoare la obiectul de activitate nu este aplicabil sindicatelor, patronatelor si asociaiilor profesionale. Partenerii transnaionali sunt organizaii cu personalitate juridic din statele membre ale Uniunii Europene exclusiv Romnia (exclusiv echivalentul Persoanelor Fizice Autorizate sau alte entiti similare angajai pe cont propriu, ntreprinderi individuale, etc), legal constituite n ara de origine, care desfoar activiti relevante n cadrul proiectului si au n obiectul de activitate si activitatea/activitile din cadrul proiectului pentru care au rol de parteneri; prevederea referitoare la obiectul de activitate nu este aplicabil sindicatelor si patronatelor din statele membre ale UE.
proiectele de grant i proiectele strategice pentru implementarea Programului operaional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007 - 2013".
29.
Parteneri transnaionali
Ordinul ministrului muncii, familiei i proteciei sociale nr. 1164/2010 privind aprobarea Ghidului solicitantului Condiii generale pentru proiectele de grant i proiectele strategice pentru implementarea Programului operaional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007 - 2013".
30.
Participani din zone rurale
Legea nr. 351/2001 privind Participanii din zone rurale sunt aprobarea Planului de persoanele care iau parte la activitile amenajare a teritoriului proiectului i care au domiciliul n national - Sectiunea a IV-a localitile rurale (sat/comun). Reeaua de localiti, anexa I. Documentul CE D(2009) privind clarificarea i simplificarea colectrii datelor privind participanii la programele FSE i transmiterea acestora Comisiei Europene n conformitate cu prevederile Regulamentului 1083/2006 i a anexei XXIII.
31.
Participani la operaiunile finanate din FSE
Participanii la operaiunile FSE sunt persoanele care au fost sprijinite direct n cadrul proiectelor POSDRU, identificabile pe baza formularului de nregistrare a grupului int44.
32.
Persoane care au prsit timpuriu coala
Persoanele care prsesc timpuriu sistemul de educaie i formare profesional sunt acele persoane cu vrsta cuprins ntre 18 i 24 de ani care nu au absolvit nvmntului secundar i nu sunt implicate n educaia sau formare profesional ulterioar. Persoanele cu dizabiliti sunt persoanele cu handicap, respectiv
Conform EUROSTAT http://epp.eurostat.ec.europa.eu /statistics_explained/index.php /Glossary:Early_school_leaver
33.
44
Persoane cu dizabiliti
Textul definiiei e adaptat dup Documentul CE D(2009) privind clarificarea i simplificarea colectrii datelor privind participanii la programele FSE i transmiterea acestora Comisiei Europene
71
acele persoane crora mediul social, neadaptat deficienelor lor fizice, senzoriale, psihice, mentale i/sau asociate, le mpiedic total sau le limiteaz accesul cu anse egale la viaa societii, necesitnd msuri de protecie n sprijinul integrrii i incluziunii sociale.
Legea nr.448/2006 republicat privind protecia i promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, art. 2 pct.1
34.
Persoane dependente
Persoanele dependente sunt acele persoane care, ca urmare a pierderii autonomiei funcionale din cauze Proiectul de Lege fizice, psihice sau mintale, necesit asistena social ajutor semnificativ pentru a realiza activitile uzuale ale vietii de zi cu zi. Situatia de dependen este o consecin a bolii, traumei i dizabilitatii i poate fi exacerbat de absena relaiilor sociale i a resurselor economice adecvate.
privind
35.
Personal din educaie i formare
Prin personal din educaie i formare personalul din se nelege nvmntul preuniversitar i este format din personal didactic, personal didactic auxiliar si personal Legea Educaiei Naionale administrativ sau nedidactic (art.88, nr.1/2011, Art. 88(1) i Art. alin. (1)). 233(1) Personalul didactic cuprinde persoanele din sistemul de nvmnt responsabile cu instruirea si educaia (art. 233, alin.(1)).
36.
Programele educaionale de tip "A ans" sunt programe doua educaionale care au ca scop sprijinirea copiilor, tinerilor i adulilor care au prsit prematur sistemul de educaie, fr a finaliza Program de tip "a nvmntul primar i/sau gimnazial, doua ans" depind cu cel puin 4 ani vrsta de colarizare corespunztoare acestor niveluri, astfel nct acetia s i poat completa i finaliza nvmntul obligatoriu, precum i s poat obine o calificare profesional.
Anexa care conine Lista termenilor si expresiilor utilizate in cuprinsul Legii Educaiei Naionale nr.1/2011, definiia nr.35
37.
Program de ucenicie
Programul de ucenicie reprezint Legea nr.279/2005 privind programul de formare profesional ucenicia la locul de munc, realizat n baza unui contract de Art. 1 ucenicie la locul de munc. Prin program integrat se nelege un ansamblu de cel puin dou msuri de sprijin pentru creterea anselor de Legea nr. 76/2002 din 16 ocupare a persoanelor n cutarea unui ianuarie 2002 privind sistemul loc de munc, dintre cele menionate asigurrilor pentru omaj i 72
38.
Programe integrate
n art. 57 din Legea nr.76/2002 privind stimularea ocuprii forei de sistemul asigurrilor pentru omaj i munc, Art. 57 stimularea ocuprii forei de munc: a) informarea profesional: b) medierea muncii; c) formarea profesional; d)consultan i asisten pentru nceperea unei activiti independente sau pentru iniierea unei afaceri; e) completarea veniturilor salariale ale angajailor; f) stimularea mobilitii forei de munc. Specialist n domeniul incluziunii sociale este persoana angajat a unei organizaii/instituii care are n obiectul de activitate promovarea i Legea nr.47/2006 privind derularea de msuri de incluziune sistemul naional de asisten social, aa cum sunt definite de social Legea nr.47/2006 privind sistemul naional de asisten social. a,b) Standardul reprezint descrierea cerinelor formulate n termen de reguli sau rezultate, care definesc nivelul minim obligatoriu de realizare Ordonana de urgen a a unei activiti n educaie. Guvernului nr.75/2005 privind c) Standardul de referin reprezint asigurarea calitii educaiei, descrierea cerinelor care definesc un aprobat cu modificri prin nivel optimal de realizare a unei Legea nr. 87/2006, Art. 9 activiti de ctre o organizaie furnizoare de educaie, pe baza bunelor practici existente la nivel naional, european sau mondial. omerii de lung durat sunt persoanele care se afl n omaj nentrerupt pentru o perioad: Ordinul preedintelui ANOFM - mai mare de 6 luni, n cazul tinerilor nr.205/2005, punctul 1 n vrst de sub 25 ani; - mai mare de 12 luni n cazul persoanelor n vrst de 25 de ani i peste. omeri de lung durat tineri sunt persoanele cu vrste cuprinse ntre 15 i 24 de ani inclusiv, care sunt omeri EUROSTAT de lung durat. EUROSTAT Corrigendum-ul 73 i consilierea
39.
Specialist n domeniul incluziunii sociale
40.
Standarde de asigurare a calitii
41.
omeri de lung durat
42.
omeri de lung durat tineri
43.
Tineri
Tinerii sunt persoanele cu vrste Regulamentului Comisiei nr. cuprinse ntre 15 i 24 de ani, inclusiv. 1828/2006 Reprezint numrul persoanelor care, n anul de referin, au absolvit form de educaie organizat prin nvmntul secundar sau teriar universitar sau non-universitar i sunt ncadrate pe piaa muncii. Documentul Cadru de Implementare a POSDRU 2007-2013 (DCI), aprobat prin Ordinul comun al ministrului muncii, familiei i protectiei sociale si minstrului finantelor publice nr.547/1984, din iulie 2010.
44.
Tineri absolveni aflai la primul loc de munc
74

Ghidul Indicatorilor Actualizat

Încărcat de

Informații document

Titlu original

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Ghidul Indicatorilor Actualizat

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

GUVERNUL ROMNIEI MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI I PROTECIEI SOCIALE AUTORITATEA DE MANAGEMENT PENTRU PROGRAMUL OPERAIONAL SECTORIAL DEZVOLTAREA RESURSELOR

PROGRAMUL OPERAIONAL SECTORIAL DEZVOLTAREA RESURSELOR UMANE 2007-2013

GHIDUL INDICATORILOR POSDRU

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

DEFINIIILE INDICATORILOR DE PROGRAM

Uniti colare sprijinite1

Personal din educaie i formare instruit/

Reprezint numrul persoanelor care particip la operaiuni de formare

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

11, 204, 27 i 229

Rata personalului din educaie i formare care a fost certificat

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Furnizori FPC sprijinii pentru introducerea standardelor de asigurare a calitii

Calificri profesionale dezvoltate n FPC

Ponderea doctoranzilor sprijinii care au obinut titlul de doctor

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Studeni3 sprijinii n tranziia de la coal la viaa activ

Beneficiari ai serviciilor de consiliere n carier

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Participani la programe de tipul educaie "de a doua ans"

Participani la programe de tipul educaie "de a doua ans" - femei

Ponderea absolvenilor de programe de educaie de tip "a doua ans"

Participani la programe de FPC (calificare i recalificare)

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Participani la programe de FPC (calificare i recalificare) - femei

Ponderea participanilor la programe FPC certificai

Ponderea ntreprinderilor care furnizeaz FPC pentru personalul propriu

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Cursani pregtii pentru iniierea unei afaceri

Cursani pregtii pentru iniierea unei afaceri - femei

Ponderea beneficiarilor de cursuri de formare care iniiaz noi afaceri

Cursani n managementul i organizarea muncii femei

Cursani pentru actualizarea i mbuntirea competenelor

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Cursani pentru actualizarea i mbuntirea competenelor - medici

Cursani pentru actualizarea i mbuntirea competenelor asistente medicale

Ponderea cursanilor certificai n managementul i organizarea muncii

Ponderea cursanilor certificai pentru actualizarea i mbuntirea competenelor

Parteneri sociali i ONG-uri sprijinite

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Ponderea partenerilor sociali i a ONG-urilor sprijinite care ofer servicii comunitii

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Agenii de ocupare sprijinite

Analize i prognoze privind piaa muncii

Agenii de ocupare care furnizeaz servicii de tip self - service

Ponderea ageniilor de ocupare certificate n sistemul de management al calitii

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Personal cuprins la cursuri de formare

Ponderea personalului participant la cursuri care a obinut certificat

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

omeri de lung durat participani la programe integrate

omeri de lung durat participani la programe integrate - femei

omeri de lung durat participani la programe integrate tineri

Ponderea omerilor de lung durat participani la programe integrate certificai

Ponderea omerilor de lung durat participani la programe integrate certificai - femei

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Ponderea omerilor de lung durat participani la programe integrate certificai - tineri

Ponderea participanilor din zone rurale la programe integrate certificai

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Acest Ghid a fost elaborat n colaborare cu ACIS, OI MECTS, OI CNDIPT i OI ANOFM

Structuri ale economiei sociale nfiinate

Participani la programe de formare dedicate specialitilor n domeniul incluziunii sociale