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Conforme vayas respondiendo las preguntas y haciendo los ejercicios que se te propongan. Te irs encaminando, mediante un texto de 25 a 100 palabras, al enunciado de una visin del mundo que destile tus pensamientos y sentimientos acerca del futuro. Responde estas preguntas lo ms franca y directamente posible. 1.- Que es lo que deseo hacer? Que quiero lograr? 2.- Porque deseo hacerlo? (Esfurzate hasta estar seguro que llegaste a tu propsito ms elevado).3.- Que valores son los que me guan? 4.- Imagina como ser tu vida dentro de cinco o diez aos, en los aspectos Social, Espiritual, Fsico, Familiar, Finanzas, Profesin, Comunidad e intelectual.
2. MARCO AUTODIMENSIONAL. Completa a continuacin la grilla que se muestra a fin de determinar tu marco autodimensional, que te proporcionar tu realidad actual. MARCO AUTODIMENSIONAL
Marca con una cruz el puntaje que corresponde a cada pregunta, trasldalo a la tabla siguiente y luego suma el total.
Puntaje 10 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24
TENGO UNA VARIEDAD DE AMIGOS NTIMOS PASO MUCHO TIEMPO SOLO, PENSANDO, MEDITANDO O REZANDO PRACTICO VIGOROSOS EJERCICIOS CADA DA TENGO CANTIDAD Y CALIDAD DE TIEMPO PARA MI FAMILIA. TENGO UN TRABAJO MUY BIEN RETRIBUIDO DESEMPEO EL PAPEL QUE ME AGRADA. ESTOY INVOLUCRADO EN ACTIVIDADES DE LA COMUNIDAD ME GUSTA LEER LIBROS QUE NO SEAN DE FICCIN. HAGO NUEVOS AMIGOS CON MUCHA FACILIDAD. HE ESTUDIADO LA BIBLIA Y LA HISTORIA SAGRADA. COMO ALIMENTOS BIEN NUTRITIVOS Y BIEN BALANCEADOS. ESCRIBO CON REGULARIDAD A MI FAMILIA O HABLO POR TELEFONO. ESTOY CREANDO UN FONDO DE JUBILACIN ADECUADO. VEO INUSITADAS OPORTUNIDADES PARA CRECER EN MI CARRERA. PERTENEZCO A ASOCIACIONES LOCALES DENTRO DE LA COMUNIDAD. ME GUSTAN LOS PROGRAMAS EDUCATIVOS EN TELEVISIN. ME GUSTA CONOCER NUEVAS PERSONAS E IR A EVENTOS SOCIALES. VOY A LA IGLESIA, SINAGOGA O SERVICIOS RELIGIOSOS. PRACTICO DEPORTES CON REGULARIDAD DISFRUTO DE LAS REUNIONES FAMILIARES. TENGO UNA BUENA CUENTA DE AHORROS. SOY BUENO EN MI TRABAJO Y DISFRUTO LO QUE HAGO. ME HE OFRECIDO PARA PROYECTOS EN MI COMUNIDAD. ME GUSTA IR A MUSEOS, LIBRERAS, PARA VER QUE NOVEDADES HAY.
ESPIRITUAL F I S I C O FAMILIAR
20
30
40
50
60
70
80
90
100
S O C I A L
FINANZAS
PROFESIN
COMUNIDAD
INTELECTUAL
TRASLADA TU PUNTAJE AL GRAFICO SABIENDO QUE EL CENTRO DEL MISMO CORRESPONDE A CERO, LA PRIMERA MARCA A 100, LA SEGUNDA A 200 Y LA CIRCUNFERENCIA EXTERNA A 300 PUNTOS, LUEGO TRAZA UNA LINEA UNIENDO LOS DIFERENTES PUNTAJES Y OBSERVA EL RESULTADO.-
Profesin Finanzas
Familiar
COMPARAR LO QUE SOY CON MI VISIN DE FUTURO. Ya tienes en claro lo que quieres llegar a ser, T visin de Futuro. Ahora compralo con lo que eres realmente en este momento y pregntate: Cuales y qu aspectos tengo que modificar en forma urgente para alcanzar mi visin de futuro?; Ya que depende exclusivamente de lo que t hagas, nadie podr hacerlo por ti. Entre estos dos aspectos la realidad y tu visin, se establece una tensin que puede tener dos maneras de encararla, una de ellas es la tensin reactiva, que dadas las circunstancias actuales de nuestra sociedad puede llevarnos a caer en la desesperanza, hundindonos en el desasosiego pensando que es imposible llegar a lo que soamos puesto que los de afuera no pueden darme lo que yo necesito y quiero. CUIDADO esta es la peor trampa en la que caemos siempre, las soluciones no vienen de afuera, vienen exclusivamente de nuestra interioridad, de nuestras capacidades, las cuales no valoramos en su justa medida. Esa tensin de la que hablbamos debemos transformarla en Tensin creativa y modificar nuestra realidad con miras a nuestra visin de futuro, que no sabemos cuando ni como la vamos a alcanzar, pero es nuestro norte, la gua constante de nuestro accionar.
3.
4-MIS VALORES
VISION
REALIDAD
VALORES
En esta trada, observamos como se interrelacionan dos elementos fundamentales para alcanzar nuestra visin de futuro, la realidad y nuestros valores. Los valores son perspectivas profundamente arraigadas acerca de aquello que valoramos. Tienen variados orgenes: nuestros padres, nuestra religin, la escuela, nuestros pares, la gente que admiramos, nuestra cultura, la cultura de la organizacin. Muchos se remontan a la infancia y cuando somos adultos adoptamos otros. Segn Peter Senge, como sucede con los modelos mentales, hay una distincin entre nuestros valores declarados aquellos que declaramos en pblico- y nuestros valores en accin, los que realmente guan nuestra conducta. Los segundos estn tan integrados a nuestros circuitos que apenas reparamos en ellos. Rara vez los llevamos a la superficie para cuestionarlos. Por eso nos crean una disonancia. Por ejemplo si nuestra organizacin cree que su capital ms importante son los empleados, en tiempos difciles no debera haber despidos, y si estos son necesarios, la decisin no debe tomarse a la ligera, o con indicadores ficticios, pues contradice los valores en accin en la empresa. A continuacin realizaremos un ejercicio propuesto por Peter Senge en su Libro La Quinta Disciplina para determinar cuales son los valores que realmente guan nuestro accionar.
PASO 1: LO QUE MAS VALORO A partir de esta lista de valores (laborales y personales), selecciona los diez que te resultan ms importantes como gua de conducta, o como componentes de un modo de vida al que aspiras. Puedes agregar tus propios valores a esta lista. -Afecto (amor y cario) -Amistad -Armona interior -Artes -Ascenso y progreso -Crecimiento -Democracia -Desafos fsicos -Desarrollo personal (vivir en plenitud) -Liderazgo -Lugar -Mrito -Naturaleza -Orden (tranquilidad,
estabilidad) -Seguridad -Pas -Servicio pblico -Pericia -Placer -Plenitud -Poder y autoridad -Posic. en el mercado -Prestigio Intelectual -Problemas estimul. -Pureza -Reconocimiento (respeto ajeno, prestigio) -Refinamiento -Relaciones ntimas -Relaciones valiosas
-Autoestima -Dinero -Aventura -Eficiencia -Ayuda a la sociedad -Entusiasmo -Participacin -Ayuda a los dems -Equilibrio -Calidad en mis actividades -Estabilidad laboral -Cambio y variedad -Excelencia -Capacidad de decisin -Fama -Compaa de personas ho-Familia nestas -Franqueza -Competencia -Ganancias econm. -Comunidad -Independencia -Conciencia ecolgicaInfluencia sobre los -Conducta tica dems -Conocimiento -Integridad -Cooperacin -Lealtad -Creatividad -Libertad
PASO 2: ELIMINACIN Ahora que has identificado diez, imagnate que slo te permiten tener cinco valores. A cuales renunciaras?. Tacha cinco. Ahora imagina que slo te permiten tener cuatro, a cual renunciaras? Tchalo. Ahora tacha otro para reducir la lista a tres. Y otro a fin de reducir la lista a dos. Por ltimo tacha uno de esos dos valores Cul es el elemento de la lista que ms valoras? PASO 3: ELABORACIN Observa detenidamente los tres valores mximos de tu lista. Qu significan exactamente? Qu esperas de t mismo, an en tiempos difciles? La visin personal que invocaste refleja esos valores?. De lo contrario, deberas expandir tu visin personal? Ests dispuesto a revisar esos valores?
Y por ltimo ests dispuesto a escoger una vida, y una organizacin, donde esos valores tengan relevancia?
Enviado por:
Lic. Miguel A. Lupiaez lupianezmiguel@uch.edu.ar