1.

Disee una portada para su planeancin Estratgica, no omita la utilizacin de imgenes que motiven a cumplir sus sueos

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QUE ES GERENCIARSE A UNO MISMO?

GERENCIARSE A UNO MISMO ES EL PROCESO DE MAXIMIZAR EL APROVECHAMIENTO DE NUESTROS TALENTOS Y NUESTRO TIEMPO PARA ALCANZAR METAS SIGNIFICATIVAS BASADAS EN NUESTRO SISTEMA DE VALORES.

Es el arte de pensar y reflexionar sobre uno mismo (Quien soy, que quiero lograr cmo quiero que sea mi vida, etc.), es decir sobre mi futuro (que quiero hacer quin quiero ser, cmo me veo en el futuro, etc.) y de actuar o emprender tareas que me permitan lograr las metas definidas.

Esto se puede lograr mediante el anlisis interno y profundo que le permita a cada individuo definir Planes de Accin de su vida, tomar acciones para que los planes se lleven a cabo y evaluar constantemente los resultados obtenidos para reajustar los planes o continuar con los planteados segn el caso. Todo esto teniendo presente que el hombre es un ser social y que su vida est ligada a las de las dems personas, motivo por el cual sus decisiones y planes afectan a otros y deben ser incluidos.
Ejercicio Propuesto: Visualicese al cumplir 80 aos, que le gustaria:

VER_Como resultado de su paso por la vida_ Personas que trascienden gracias a que
SENTIR_Como resultado de su aporte a la sociedad ESCUCHAR_Como resultado de sus relaciones con otras personas
Que le gustaria que escribieran como su epitafio

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SMO?

ZAR METAS

n soy, que quiero lograr o (que quiero hacer actuar o emprender

JURY GUTIERREZ GUTIERREZ Actualmente tengo 20 aos vivo en Silvania Cundinamarca, estudio Teologia en Misiones para Jve actualmente es hacer misiones. Estudio tambin Negocios internacionales quiero poder culminar esta carrera y poder empatarla c No me sueo con ser la persona ms rica o quizs la ms conocida, no es mi propsito en la vi Prefiero poder crear mi propia empresa estar econmicamente estable, poder desarrollar mi labor evangelio, poder realizar negociaciones con los dems pases, crear contactos, ms que vender o negociaciones a nivel de intercambiar beneficios, poder suplir necesidades. pero ms all de la nec poder suplir otro tipo de necesidades que quizs al pasar de los aos, son a las que menos pri fundamentales para obtener xito a nivel personal y poder transmitirlo de manera profesional. cr personas es la relacin de Dios, que es muy diferente a una religin, de valores y de cimientos que re que los pueda hacer entender que simplemente no es nacer para trabajar, hacer dinero sin presced puedan entender que va mucho mas alla.

do que le permita a acciones para que los ultados obtenidos para el caso. Todo esto u vida est ligada a las y planes afectan a

Me veo como una empresaria y predicadora a la vez. poder llevar las buenas nuevas de la palabra necesidades materiales, pienso que es un complemento. Mi meta es poder crear fundaciones e necesidades fsicas, como necesidades espirituales, en este momento estoy creando los diferentes poder alcanzar este propsito final, empezar a abrir contactos, capacitarme que es muy importante, puedan llegar a alcanzar mi meta y lo ms importante para alcanzarla pienso que es, perseverancia aceptar derrotas para poder convertirlas en fortalezas, ser generadora de ideas, asumir las responsab y creer que es posible aun cuando el mundo diga que es impos

sonas que trascienden gracias a que

JURY GUTIERREZ GUTIERREZ namarca, estudio Teologia en Misiones para Jvenes Internacional, soy Cristiana y mi vida actualmente es hacer misiones. poder culminar esta carrera y poder empatarla con lo que estoy haciendo actualmente. uizs la ms conocida, no es mi propsito en la vida ni por lo que creo haber nacido. nmicamente estable, poder desarrollar mi labor misionera, dedicar mi vida a predicar el dems pases, crear contactos, ms que vender o comprar productos es poder realizar poder suplir necesidades. pero ms all de la necesidad de alimentos, tecnologa, etc. Es izs al pasar de los aos, son a las que menos prioridad se les ha dado, pero que son nal y poder transmitirlo de manera profesional. creo que la necesidad ms grande de las te a una religin, de valores y de cimientos que recobren el sentido a cada una de sus vidas, o es nacer para trabajar, hacer dinero sin prescedentes, vivir esclavos de la rutina sino que uedan entender que va mucho mas alla.

vez. poder llevar las buenas nuevas de la palabra y a la vez con mi empresa poder suplir plemento. Mi meta es poder crear fundaciones en diferentes pases que puedan suplir s, en este momento estoy creando los diferentes objetivos que van a ser un puente para contactos, capacitarme que es muy importante, avanzar y poder mirar estrategias que me ante para alcanzarla pienso que es, perseverancia, amor, tenacidad, saber asumir riesgos, as, ser generadora de ideas, asumir las responsabilidades que van creciendo con el tiempo, posible aun cuando el mundo diga que es imposible.

Aqu encontrar algunas preguntas importantes para determinar en donde se encuentra usted ahora con relacin a sus metas y propsitos.
.

SEA HONESTO, recuede que esta actividad es para usted.

DNDE ESTOY AHORA?

1. Tengo claras mis metas a corto, mediano y largo plazo? 2. Tengo claras en que reas de mi vida personal debo hacer los cambios ms significativos? 3. Las personas qu dependen de m (esposa, hijos, padres) tienen claros cuales son sus ideales? 4. Tengo claro qu voy a hacer en el rea profesional y/o laboral en los prximos 5 aos? 5. Tengo claro en el campo de la salud qu acciones debo emprender para mantenerme sano? 6. He definido mi plan de accin para mejorar mis relaciones interpersonales, cultivar amistades y entenderme mejor con mis compaeros de trabajo? 7. Tengo claridad sobre los valores ms importantes para m y sobre los que est cimentada mi vida? 8. Es claro para m que mediante el trabajo puedo mejorar en otras reas de mi vida? (Social, familiar, econmica, etc..). 9.Tengo planes de mejorar por escrito? 10. Soy tan exitoso como quisiera?
x x

SI

x x

x x x x x

Total respuestas afirmativas

Si obtuvo por debajo de 5 : No se sienta mal. Este ejercicio le debe ayudar a que usted sea consciente de la necesidad de trabajar en su proyecto de vida aqu. Si obtuvo entre 5 y 9 : No esta mal. Usted est haciendo buenos esfuerzos para gerenciar su propia vida. Quiz necesite un poco de ayuda y metodologa, aqu la encontrar.

Si obtuvo 10 : Usted es un modelo de persona que sabe como gerenciar su propia vida, felicitaciones. Estamos seguros que va a lograr lo que se propone.

encuentra usted

NO

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PLANEACIN DE VIDA
El lenguaje interno es una fuente de energa que nos impulsa a lograr lo que deseamos.

REPITASE PERMANENTEMENTE.
Mi futuro depende de m. Soy el nico responsable de mis xitos y mis fracasos Vivo intensamente cada da con amor, compromiso, entusiasmo y determinacin. Mi vida es exitosa. Voy logrando lo que me propongo. Tengo claro lo que quiero de la vida y lo puedo lograr.

GERENCIARSE A UNO MISMO ES UN PROCESO, esto implica una serie de acciones que se deben emprender para lograr los resultados esperados (metas).
GERENCIARSE A UNO MISMO implica CONOCERSE profundamente para determinar que se quiere hacer, hacia donde ir. GERENCIARSE A UNO MISMO requiere de TIEMPO, de manejar un recurso que todos tenemos por igual para realizar todas las actividades que nos lleven a conseguir nuestros resultados. GERENCIARSE A UNO MISMO implica PONERSE METAS, definir qu resultados queremos lograr.

GERENCIARSE A UNO MISMO implica TOMAR DECISIONES sobre el futuro de cada uno
.LO INVITAMOS A QUE APRENDA A GERENCIAR SU PROPIA VIDA. USTED ES EL UNICO RESPONSABLE. NO DEJE SU VIDA AL AZAR, PLANEE SU FUTURO..

"Lo maravilloso de aprender algo, es que nadie puede arrebatrnoslo." B. B. King "Un optimista ve una oportunidad en toda calamidad. Un pesimista, ve una calamidad en toda oportunidad" "Los aos arrugan la piel, pero renunciar al entusiasmo arruga el alma" (Albert Schweitzer)-

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"El triunfo no est en vencer siempre, sino en nunca desanimarse" (Napolen Bonaparte

os tenemos

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La planeacin de la vida es el proceso que se sigue para determinar en qu entorno, bajo qu condiciones, con qu estrategias y con qu recursos desarrollars tu vida. En el proceso de Planeacin Estratgica Personal se busca poder establecer una direccin clara de haca dnde te diriges.

Cul es el sentido de mi propia vida? El sentido de mi vida es Dios, es quien me permite levantarme cada maana y ver el propsito que tengo en ella, pienso que sin el nada tendra sentido para mi, pues es quien me ha permitido llegar hasta donde estoy y que cada xito, cada falla o cada proceso esta Para qu estoy en el mundo? Creo que cada persona tiene un propsito, segn mis creencias y convicciones va mas alla de la visin de tener poder, dinero o una vida de comodidades, creo estar en este mundo para predicar la palabra de Dios, tambin para poder ayudar a las personas que me rodean y aun las que no estn tan cerca, actualmente soy misionera y procuro ser ayuda para otras personas, pueblos y etnias, independientemente de que toda mi vida haga esto, lo que si quiero hacer es da tras da poder aportarle a la sociedad mientras este en mis manos ayudar, juntamente con la carrera que estoy realizando tengo sueos y metas en los que quiero poder crear mi propia empresa y poder internacionalizarla y poder expandir mi proyecto y de esta manera tambin poder crecer como empresaria. Cules son los principios con los que me siento identificado? Me siendo identificado con mis creencias y convicciones una de ellas es por encima de todas las cosas servirle al Seor cada dia de mi vida, ser una persona correcta, amable, que pueda ser de aporte a la sociedad y no una carga para ella. Cules son mis valores personales?

Honestidad, sinceridad, respeto, responsabilidad, amabilidad, respetuosa, dedicada, puntual, perseverante entre otros. Con qu me siento comprometido? Con poder cada dia sacar mi carrera adelante y continuar realizando la labor que hago actualmente que es poder ser un grano de arena a la sociedad, mientras que muchos piensan que su felicidad es conseguir, ganar o crecer y que todo gira entorno a ellos para mi hay algo mas importante y es poder ver que las personas que estn en nuestro alrededor tienen demasiadas problemticas, crisis, y tantas falencias desempleo, y poder ser una ayuda me lleva a comprometerme bastante con esta causa.

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Construccin de la Misin
La misin se refiere a nuestra razn de ser en la vida. Se refiere a la necesidad humana de identificar y expresar nuestro propsito en la vida. Piense en las cosas o personas que dan significado a su vida. Trate de explicar porque son significativas para usted.

GENTE/COSAS Dios

QUE SIGNIFICAN PARA MI

Es el motor de mi vida Pienso que gracia a su apoyo y a lo que han hecho por mi , puedo cada dia crecer y ver mis metas y sueos posibles. es en el ministerio que me desemvuelvo actualmente y es lo que me gusta hacer aprender, crecer , ayudar. en el lugar donde epiritualmente ha sido un apoyo, en mi crecimiento como persona que pienso que es fundamental para todas las facetas de mi vida. actualmente estudio teologia y es la base de un aprendizaje bastante importante para mi. Por medio de este puedo capacitarme, y ser un puente de conexin con mis sueos, que es poder tener una empresa nacional como internacionalmente. pienso que es bastante importante el realacionarnos, pues es un medio de distraccion, apoyo, beneficio a nivel laboral. ahora me desempeo como trabajadora independiente, vendo celulares, y losiones y es mi medio de sustentarme. son las personas de las cuales puedo aprender, crecer y compartir.

Familia

Labor Misionera

Iglesia Estudio de Teologia

Estudio de Negocios Internacionales

Amigos

Trabajo Compaeros de estudio

Jovenes

pienso que son el futuro del maana mi enfoque son ellos es poder crear una juventud con valores la cual no se deje deslumbrar por los placeres que el mundo ofrece y los cuales los llevan a la perdicion.

Entender la misin personal se basa en dar respuestas a las siguientes preguntas : Quien soy yo? Que quiero ser en el futuro / Qu quiero ser ms adelante? Porque estoy aqu? Soy exitoso? Porque lo soy o no lo soy?

Conteste esta pregunta 10 veces. Abstngase de contestar esta pregunta respondiendo que hace o

Quin soy?
1. Soy una Lider 2. Soy inteligente 3. Soy una persona con grandes capacidades 4. soy valiosa 5. soy una empresaria 6. soy una misionera 7. soy mujer 8. soy una persona con hablidades 9. soy soadora 10. soy una persona que lo que me propongo lo cumplo

POR QU CREO QUE SOY YO O NO EXITOSO?

1. Soy exitosa por las capacidades que tengo 2. soy exitosa porque soy hija de Dios 3. soy exitosa porque mi termino de xito se cumple a cabalidad 4. soy exitosa porque soy una lider 5. soy exitosa porque hago las cosas con amor y pasion 6. soy exitosa porque tngo mis metas claras 7. soy extosa porque soy estratega y dedicada. 8. soy exitosa porque adecuo los errores para convertirlos en fortalezas 9. soy exitosa por tener la tenacidad para querer progresar dia tras dia 10. soy exitoa porque me gusta ir mas alla de lo que a los demas les gusta llegar.

CUAL ES MI MISIN?

Ahora trate de redactar su MISIN; no se preocupe si le es difcil, muy seguramente usted la revisar muchas veces en su Algunas pautas para hacer ms fcil su enunciado son: Use para comenzar un verbo que describa su propsito en la vida (servir, ensear, crear, aconsejar, etc... Escoja un sustantivo para describir quien o que (nios, ancianos, adultos, la tierra, los computadores, etc propsito. Incluya las habilidades o talentos que usted deber utilizar. Por ltimo, trate de expresar el resultado que usted espera

Ejemplo : Mi propsito es fortalecer familias, usando mis habilidades de consejera para ayudar a los adultos a ser mejor

Ahora, anmese a escribir su MISIN o propsito en la vida.

Mi misin es: Mi proposito es poder ayudar a la sociedad, es poder ensear el evangelio, poder aportar consejeria, inculcar valores, crecer empresarialmente , culminar las dos carreras que estoy realizando actualmente , para poder realizar a largo plazo los proyectos plaeados.

necesidad humana explicar porque

siguientes preguntas :

o ser ms adelante?

sta pregunta respondiendo que hace o que tiene.

eguramente usted la revisar muchas veces en su vida .

en la vida (servir, ensear, crear, aconsejar, etc...) ancianos, adultos, la tierra, los computadores, etc) est dirigido e l

consejera para ayudar a los adultos a ser mejores padres.

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CUL ES MI VISIN?
La visin se refiere a lo que queremos lograr en el largo plazo, el lugar en el que quisiera estar al cabo de los aos.

La visin podra ser la huella que de persona vida. Se refiere a la necesidad sueo de identificar y expresar nu La misin se refiere a nuestra raznuna ser en laquisiera dejar cuando muera, o su humanafuturo.

Obviamente, la misin y la visin estn muy relacionadas y para poder escribir una visin personal, debemos tener en cuenta la misin.
Ejemplo :

Piense en las cosas o personas que dan significado a su vida. Trate de explicar porque son significativas para usted .
Ser Rector de una Institucin Educativa reconocida porque forma lderes que mejoran la sociedad.

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Una accin sin visin es un esfuerzo intil. Una visin sin accin es una utopa, Una visin hecha realidad puede transformar el mundo
Jhon Baker; futurologo
Continuar Continuar

uisiera estar al cabo de

sueo futuro. umana de identificar y expresar nuestro propsito en la vida. visin personal,

rque son significativas para usted .

ejoran la sociedad.

Mi visin es: Mi vision es crear mi empresa la cual pueda ser generadora de empleo, y se pueda expandir, regional, nacional como internacionalmente. Aportando los productos realizados y de la misma manera a traves de ella poder apoyar a las fundaciones que quiero crear, para ayudar a los jovenes con conflictos o desplazados.

l mundo

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CULES SON MIS CREENCIAS?

Las creencias se refieren a la suma de valores y principios que orientan el comportamiento de cada persona.

Una persona acta de una manera u otra dependiendo de en qu crea. Por esto, es muy importante definir cuales son las creencias individuales con respecto a muchas variables. Trate de escribir sus creencias en relacin a algunas de Piense en las cosas o personas que dan significado a su vida. Trate de explicar porque son significativas para usted .

Creo que la gente es (en general): Fundamental, es importante relacionarnos mutuamentey de la misma mane Creo respesto al trabajo Es impotante tanto por la parte economica, como por la parte de aprendiza Creo respesto a la familia Es una bendicion son las personas con las que siempre vams a contar. Creo respecto a la creacin del mundo simplemente Dios es perfecto al crear algo tan maravilloso, ver la naturalez Creo respecto a la religin Hago parte de una de ellas, pero no como religion sino como estilo de vida Es importante, con el podemos obtener grandes cosas, pero como todo cua Creo respecto al dinero

En un Dios maravilloso el cual me permite vivir llena de sueos, objetivos y esperanza de crecer cada dia.

Creo en: Por eso acto as:

REFLEXIONE:
Estoy actuando de acuerdo a mis creencias?: Si soy una de las personas que piensa q las palabras se las lleva el viento, que lo que debe hablar no son nuestros las muchas palabras, sino que nuestra forma de actuar sea quien realmente transmita y le permita conocer a los demas quienes somos, aun con muchos errores, pero conciente de ellos para poder perfeccionarlos y crecer mas segun mis creencias.

Continuar

cuales son variables.

gnificativas para usted .

mentey de la misma manera ayudarnos. por la parte de aprendizaje. pre vams a contar.

avilloso, ver la naturaleza, los animales y las personas solo puede hablar de un Dios muy grande. sino como estilo de vida cristiana y creyente de un Dios enorme sas, pero como todo cuando no se sabe utilizar y sobre pasamos limites genera tragedias.

Llena de gozo, convicciones, con ganas de crecer y perseverar cada dia, creciendo en mis fortalezas y perfeccionando mis debilidades.

CULES SON MIS VALORES?

Los valores se refieren a aquellas cosas que tienen contenido de bien, o que les damos importancia porque son buenas. Los valores son subjetivos y cambian de persona a persona puesto que los valores son escogidos por cada persona para guiar su vida.

La misin se refiere a nuestra razn de ser en la vida. Se refiere a la necesidad humana de identificar y expresar nu

Piense en las cosas o personas que dan significado a su vida. Trate de explicar porque son significativas para usted .

CUALES SON SUS PRINCIPALES VALORES. Escoja de la siguiente lista los valores ms importantes para usted.
x Justicia Tolerancia Empatia (ponerse en la situacin del otro) Servicio a los dems Inters por otros Respeto Libertad Cortesa Paciencia Creatividad Sinceridad x x x x Responsabilidad Honestidad Cooperacin Solidaridad Autodisciplina Autodisciplina Autonoma Integridad Serenidad Compasin Amistad

x x x x x x

x x x x

MI PROPIO CREDO ES :
Continuar

Creo en :

1. Creo en un Dios grande y todopoderoso. 2. Creo que esta vida es maravillosa, que debemos observar bueno y no siempre lo negativo que nos inpide ver lo positivo. Continuar 3.Creo que independientemente de los errores cada persona tienen un valor enorme. 4. Creo que la familia es muy importante par el desarrollo de cada persona. 5. Creo que la juventud y la niez son el futuro del maana. 6. Pienso que aun cuando muchos lo crean imposible hay una generacion que se levanta en este pais, para generar desarrollo.

6. Pienso que aun cuando muchos lo crean imposible hay una generacion que se levanta en este pais, para generar desarrollo. 7. Creo que colombia pasa de ser un pais tercermundista y puede desarrollar todos los beneficios que tiene. 8. Creo que son mas importante los valores que el dinero. 9. Creo que el amor hecha afuera todo temor. 10.Creo que todo es posible si puedes creer, que tu barrera mas grande somos nosotros

Las creencias guan comportamiento y dan sentido a nuestras acciones. Ejemplo : Si una persona cree que todo ser humano es valioso independiente de lo que haga, o piense, entonces estar dispuesto a tratar a todas las personas y a aprender lo mejor de cada una. En la ruta de profundizar en nuestra propia vida es muy importante entender como nuestras creencias influyen en nuestros comportamientos. De esta manera podemos revisar cuando algunos comportamientos no son adecuados y necesitan modificacin.

CMO ACTUO?
Volviendo sobre el ejercicio anterior Creo en , escoja 5 enunciados y escriban cuales son sus comportamiento reales que demuestran que usted cree en eso.

Creo en_Mi capacidad por eso acto as : me esfuerzo por realizar las cosas y poder crecer cada dia, conforme a los objetivos que me planteo. Creo en_Poder tener el futuro que deseo_ por eso acto as: por eso estudio y me capacito para poder desarrollar con conocimiento mi empresa. Creo en Las dificultades y problemas por eso acto as: cada vez que tengo uno, busco soluciones con el fin de aunque sean de tropiezo mas adelante pueda usarlos a mi favor.

ana de identificar y expresar nuestro propsito en la vida.

e son significativas para usted .

e lo negativo

se levanta en

se levanta en

nosotros

ga, o piense, cada una.

mo nuestras visar cuando

n cuales son sus

s y poder crecer cada

o y me capacito

uno, busco soluciones con

Continuar

PREGUNTAS ORIENTADORAS
Qu personas han influenciado ms en su vida?
1 Dios 2 3 4 5 Mis Padres Mi pastor Mi hermano Pablo Garcia

Qu admira en estas personas?

1 2 3 4 De Dios su perfeccion y grandeza, su esfuerzo y entrega. su dedicacion y pasion. su forma de ver la vida, y de vivirla.

Qu personas son importantes en su vida?

1 2 3 4 Dios Mis Padres Mi familia Mis amigos

Otras personas (familiares, amigos, compaeros, etc..) piensan que yo debera

1 2 3 4 5 6 7 8 Soy amigable. Soy Lider. Tengo mis convicciones definidas. soy algo malgeniada. tengo ganas de crecer dia tras dia. Amo a Dios con todo mi ser. quiero salir adelante. Y culminar mi universidad es un sueo.

Continuar

Piense en usted e identifique sus debilidades en las diferentes reas Recuerde que es un ejercicio personal.

Debilidades

Areas de exploracin

Debilidades principales

FISICA Hacer ejercicio, no me considero una persona que le guste hacer mucho deporte.

INTELECTUAL

Poco paciente.

EDUCATIVA La educacion a distancia demanda demaciado tiempo.

EMOCIONAL

Soy demasiado desconfiada.

SOCIO-ECONMICA El no saber manejar tu situacion tanto buen como mala, puede llegar a controlar tu estado de animo.

ESPIRITUAL Me afecta quizas el que los demas no comprendan, algo que para mi es real, pero que de igual manera es respetable.

ebilidades en las diferentes reas ejercicio personal.

ilidades

Importancia Relativa

Creo que es importante dado a que en situaciones es fundamental por salud.

Dependiendo de como se maneje puede ser bastante perjudicial.

Creo que la he sabido manejar hasta el momento.

No pienso que sea perjudicial en ocaciones es conveniente, segn como se maneje.

fundamental tener una buen administracion de tus recursos.

Creo que eso depende de la madurez con que se tome.

Continuar

Piense en usted e identifique sus fortalezas en las diferentes reas Recuerde que es un ejercicio personal.

Fortalezas / Talentos

La misin se refiere a nuestra razn de ser en la vida. Se refiere a la necesidad humana de identificar y expresar nu

Areas de exploracin

Principales fortalezas

FISICA Considero que tengo a pesar, que no voy al gimnasio, mantengo un buen fisico.

INTELECTUAL Considero que soy pila, y puedo aprender rapido las cosas.

EDUCATIVA Tengo la oportunidad de ser dedicada y apasionada por lo que hago.

EMOCIONAL

Soy bastante cuidadosa con esta parte, pues no quiero sufrir ni de igual forma generar sufrimiento.

SOCIO-ECONMICA

Soy economicamente estable, con ganas de crecer y de igual manera si tengo la oportunidad de dar y bendecir.

ESPIRITUAL

Es el area a la cual le presto mas atencion pues considero que de alli surgen todos los puntos anteriormente respuestos..

alezas en las diferentes reas ejercicio personal.

s / Talentos

iere a la necesidad humana de identificar y expresar nuestro propsito en la vida.

Importancia Relativa

Creo que toca practicar mas deporte, para poder mantenerme, no solo fisicamente sino por salud.

es una gran ventaja pues considero que a la hora de realziar las cosas puedo ser eficiente y eficaz.

Fundamental pues de esto depende el desempeo que tengamos en esta area.

Creo que esta area lleva muchas veces hasta la muerte a muchas personas cuando no se sabe manejar.

Importante pero no es lo fundamental en mi vida.

Importante, fundamental de bastante atencion.

Continuar

Oportunidades y Amenazas
Micro - entorno

La misin se refiere a nuestra razn de ser en la vida. Se refiere a la necesidad humana de identificar y expresar nu

Areas de exploracin

OPORTUNIDADES
Creo que tener una pareja es muy importante, pues es un apoyo, con el que puedes cmpartir y experimentar muchas cosas buenas. Una buena relacion con la familia, es importante pues son quienes desde pequeos te han guiado direccinado, son un apoyo y quienes estaran contigo siempre.

AMENAZAS
cuando dejas que tu pareja pase a manipularte y tiene dominio sobre tu vida, sin que pueda ser capaz de tomar tus propias decisiones.

PAREJA

FAMILIA

cuando no hay respeto y quizas se vuelve mas un problema estar con ellos.

ESTUDIO/TRABAJO

Nos ayuda a capacitarnos y a crecer, poder desarrollarnos, suplir nuestras necesitades, y sentirnos mas realizados.

Verlo como una obligacion o imposicion de la sociedad o no hacerlo con pasion no obtendra resultado alguno.

SOCIAL

Oportunidades y Amenazas
Macro - entorno Areas de exploracin OPORTUNIDADES AMENAZAS

SOCIAL

El relacionarnos puede ser beneficioso, debido a los multiples contactos que podemos tener. Que mas tarde El no relacionarnos nos puede pueden ser oportunidad de generar estancamiento negocio. empresarial.

ECONMICO

El saber manejar nuestra parte economica pienso que de alli se fundamenta el xito o El no llevar una economia fracaso. organizada obtiene ruina.

POLTICO Politico este tema es bastante delicado, pero puede tener sus El depender de la politica es algo beneficios. impredecible.

CULTURAL

Fundamental conocer la cultura a la cual nos estamos direccionando, clave de nuestro avivamiento empresarial.

Peligroso pensar que todas las culturas demandan los mismo productos.

TECNOLGICO Nos permite avanzar y poder desarrollarnos de una manera mas agil. El devaluo de las propiedades, y el no estar bien capacitados frente a los avances tecnologicos.

menazas

umana de identificar y expresar nuestro propsito en la vida.

IMPORTANCIA RELATIVA

Fundamental.

Fundamental.

Importante.

menazas
IMPORTANCIA RELATIVA

Fundamental.

Fundamental.

No tan importante.

Fundamental.

Fundamental.

Continuar

REAS CLAVES DE DESARROLLO PERSONAL

Las reas claves de desarrollo personal se refieren a aquellos temas o aspectos que quiero mejorar de manera prioritaria, y en los que cada persona tiene que hacer su mximo esfuerzo para mejorar. Para desarrollar la MISIN PERSONAL y con ella lograr la VISIN que cada uno se ha planteado, es importante desarrollar armnicamente cada una de las dimensiones de su existencia. Estas dimensiones son diferentes para cada persona pero pueden resumirse en tres:

(1) Dimensin PERSONAL incluye aspectos como : Dimensin espiritual, Dimensin psicolgica, Dimensin fsica y Dimensin de desarrollo mental.
(2) Dimensin de RELACIONES incluye la Dimensin familiar, la Dimensin social. (3) Dimensin VOCACIONAL Incluye efectos como Dimensin profesional, Dimensin financiera Para lograr un desarrollo personal armnico, cada persona debe trabajar y desarrollar cada una de las dimensiones de su vida. Para hacer un diagnstico de cmo se encuentran estas dimensiones hoy, responda el siguiente ejercicio:

SONAL

mejorar de manera

ado, es importante

ica, Dimensin fsica y

a una de las

ente ejercicio:

Continuar

CUESTIONARIO DE AUTODIMENSIN

En este cuestionario hay 30 caractersticas diferentes. Usted puede ver los nmeros que hay en la parte superior, qu 10% a 100%. Lea cada item y pregntese: Qu tan cierto es esto para m?. Por ejemplo tomando el primer tem (te gran variedad de amigos cercanos), es esto 10% cierto en el caso, o 20% etc.

Califique cada caracterstica marcando con sola una (x) el punto que indique el porcentaje en el que usted se ve a s mismo.

Item
1. Tengo una gran variedad de amigos

10%

20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%

x

2. Dedico tiempo para pensar o reflexionar sobre mis fortalezas y debilidades 3. No sufro frecuentemente dolor de cabeza, neuralgias, trastornos estomacales etc. 4. Asumo una actirtud mental positiva en las diversas actividades o proyectos de mi vida 5. Dedico tiempo en cantidad y calidad para mi familia 6. Estoy trabajando en el campo que me gusta 7. Cuesnto con un fondo de ahorro para el futuro 8. Leo libros peridicamente 9. Llevo un control de mi peso 10. Hago amigos fcilmente 11. Mis comidas son nutritivas y bien balanceadas 12. Soy una persona que proyecta una buena imagen a los dems 13. Controlo mensulamente mis gastos

x x

x x x x x

14. Reviso peridicamente mi estado de salud 15. Llamo o escribo con regularidad a los miembros de mi familia

x x

16. Veo oportunidades para avanzar en mi campo laboral 17. Tengo metas y propsitos claramente definidos en mi vida (Misin Visin) 18. Tengo clara la diferencia entre lo que necesito y lo que quiero comprar 19. Cuando me siento tenso practico la relajacin 20. Doy mas de lo que se pide en mi trabajo 21. Me gustan los programas educativos y documentales en la televisin x 22. Fomento el ahorro en mi familia 23. Me preocupo por mejorar mi nivel de exigencia y conocimientos para desarrollar bien mi trabajo 24. Tengo metas y planes financieros claramente definidos 25. Me gusta asistir a fiestas y reuniones x 26. Hago deporte con frecuencia 27. Soy un profesional en mi trabajo 28. Me gustan las reuniones familiares 29. Soy bueno en mi trabajo y lo disfruto 30. Tengo formas alternativas de aumentar mis ingresos x x x

x x

x x

REA MENTAL SOCIAL Y FAMILIAR FINANCIERA FSICA PROFESIONAL

520% 420% 540% 280% 530%

PROFESIONAL

REA MENTAL 600% 500% 400% 300% 200% 100% 0%

SOCIAL Y FAMILIAR

0% Series1

FSICA

FINANCIERA

Si usted obtuvo algo as: Muy bien, est usted t dimensiones de su vida. Muy pocas perso

Si usted obtuvo algo as: Debe empezar a ponerl reas que tiene descuidadas, sin embargo, mrelo tiene grandes posibilidades de m Trabaje en ellas!

Si usted obtuvo algo as: Usted est descuidando vida. Pongase metas, haga planes de m

Tiene un gran camino por rec

Cuando cada persona piensa en el desarrollo balanceado de su vida, debe preocupa las reas mencionadas, definiendo actividades y planes de accin que le ayuden a de

Del ejercicio anterior cules son las reas o dimensiones que debo fortalecer? cul mejoramiento personal?.

REA MENTAL SOCIAL Y FAMILIAR FINANCIERA FSICA PROFESIONAL

520 420 540 280 530

! Existe alguna otra rea en la que usted quisiera profundizar?

1, Fisica: poder dedicarle mas tiempo al deporte me parece importante.

2.

SIN

y en la parte superior, que van de mando el primer tem (tengo una

el punto que

100% TOTAL
70%

90%

10%

70% 70% x 100% 80% 100% 10% 50% 50% 80%

100% 80% 80%

100%

x x

100% 100% 60% 60%

80% 70%

90% 90% 50% 30% 80% x x x 100% 100% 100%

bien, est usted trabajando en todas las Muy pocas personas loran hacerlo

empezar a ponerle mas cuidado a algunas embargo, mrelo por el lado positivo, usted posibilidades de mejorar abaje en ellas!

est descuidando muchos aspectos de su haga planes de mejoramiento.

n camino por recorrer

debe preocuparse por fortalecer cada una de ue le ayuden a desarrollarlas.

ortalecer? cules debo trabajar mi

Continuar

PLANEACIN ESTRATEGICA PERSONAL

La misin se refiere a nuestra razn de ser en la vida. Se refiere a la necesidad humana de identificar y expresar nuestr

ASPECTOS

FORTALEZAS

DEBILIDADES

FORTALEZAS

De qu manera mis fortalezas Qu fortalezas personales pueden afectarse por causa de puedo reconocer en mi mismo? mis debildiades personales?

DEBILIDADES

Cmo supero mis debilidades Qu debilidades personales personales utilizando mis puedo reconocer en mi mismo? propias fortalezas?

OPORTUNIDADES

De qu manera explotando las oportunidades de mi entorno puedo aprovechar mis fortalezas?

De qu forma aprovecho las oportunidades de mi entorno para superar mis debilidades personales?

AMENAZAS

De qu manera las amenazas de mi entorno pueden afectar mis propias fortalezas?

De qu manera las amenazas de mi entorno pueden afectar mis propias debilidades?

Diligencie la matriz

PLANEACIN ESTRATEGICA PERSONAL

ASPECTOS

FORTALEZAS

DEBILIDADES

FORTALEZAS

Conviccion, apasionada, perseverante, entusiasta.

pienso que al ser poco paciente y malgeniada, muchas veces perjudica mi forma de hacer las cosas, pues alarga un poco el proceso, y muchas veces opaca las fortalezas.

DEBILIDADES

Haciendo de mis debilidades, puentes para convertirlos en fortalezas , al tener perseverancia la paciencia aunque sea un reto de dificil alcance lo podre lograr, y el malgeni al ser entusiasta no permite que me afecte de manera radical.

Malgenio, falta de paciencia.

OPORTUNIDADES

Yo creo que de varias formas, debido a que todo lo que mi Desarrollando carcter, y entorno me proporciones seran atributos a traves de el entorno ventajas, para aprender, que me rodea, es saber que hay desarrollar, y suplir de muchs que perfeccionar y que aun formas las falencias que cuando sea dificil es necesario. puedan haber.

AMENAZAS

Cuando permito que entren en Haciendolas ver mas graves de lo mi y puedan afectarme, y que son, o como un obstaculo puedan hacer mis fortalezas que no se puede sobrepasar, sino inutes de sierta forma. que no me permitira avanzar.

RATEGICA PERSONAL -PEP-

sidad humana de identificar y expresar nuestro propsito en la vida.

OPORTUNIDADES
Cmo aprovecho las oportunidades de mi entorno para enriquecer mis fortalezas personales?

AMENAZAS
De qu manera las amenazas de mi entorno pueden influir negativamente sobre mis fortalezas personales?

Cmo aprovecho las oportunidades de mi entorno para superar mis propias debilidades?

De qu forma las amenazas de mi entorno pueden afectar todavia mas mis propias debilidades?

Qu oportunidades puedo reconocer en mi propio ambiente?

De qu manera las amenazas de mi entorno pueden afectar las oportunidades presentres en mi medio?

De qu manera las amenazas de Qu amenazas puedo mi entorno pueden afectar mis reconocer en mi propio propias oportunidades? entorno?

ie la matriz

RATEGICA PERSONAL -PEP-

OPORTUNIDADES

AMENAZAS

quizas comentarios, o aveces Aprendiendo de los demas, discrepancias si no las utilizando aquellas cosas que me recibimos de la manera puedan ser utiles, para poder adecuada pueden afectarnos y utilizarlas a mi favor. desanimarnos.

Pienso que en determinado momentos son como Al no saberlo manejar y que instrumentos para formar y por el contrario de generar mldear mis debilidades, quien paciencia y buen genio pueda mejor que mi entorno, para por el contrario empeorar si generar en mi paciencia y mejor no se controlar las cosas. animo.

Aprendizaje, creo que es el Cuando yo permito que mayor, es absorver lo bueno que penetren hasta un punto tienen desechar lo malo y donde no deben, es decir reconocer que en todo momento depende de mi y la permision podemos aprender. que yo de a mi entorno.

Cuando no las se controlar y permito que se convinen a la hora de obtener oportunidades que lo que me amenace afecte mis futuros pasos a seguir.

Competencia, deslealtad, envidia, poco profesionales.

METAS PERSONALES

El establecimiento de metas es una etapa importante dentro del mejoramiento personal y el GERENCIAMIENTO DE CADA UNO. Las metas se refieren al estado al que cada uno quiere llegar en alguna dimensin personal. Por esto, cada uno, debe definir para cada AREA CLAVE DE DESARROLLO cules son las metas que desea alcanzar. Obviamente las metas deben establecerse de acuerdo al tiempo; es decir, cada persona debe establecer las metas e CORTO y LARGO PLAZO, y determinar claramente su propia escala. Antes de definir sus metas recuerde :
Las METAS EFECTIVAS son : Concretas y especficas : Enumeradas de manera clara. Realistas. Razonables, logrables Medibles : Posibles de evidenciar a travs de nmeros logros observables Basadas en los valores y las creencias Escritas : Registradas para hacerles seguimiento.

PLANEACION DE ACTIVIDADES

Para lograr las metas planteadas todas las personas que trabajen en el GERENCIAMIENTO DE SU PROPIA VIDA deben traducir estas en actividades concretas de corto plazo para garantizar que dichos objetivos o metas se cumplan. Muchas personas fallan en lograr lo que quieren en la vida. Una forma de evitar que esto suceda es hacer una PLANEACION DE ACTIVIDADES, que concuerde con la misin y visin personal, las creencias, los valores y las metas. Esta PLANEACION DE ACTIVIDADES incluye : 1. Planes anuales : Qu quiero lograr este ao?.. Cada ao? 2. Planes trimestrales : Qu quiero lograr este trimestre? . . . Cada trimestre? 3. Planes mensuales : Qu quiero lograr este mes? .. Cada mes?

4. Planes semanales : Qu quiero lograr esta semana? . Cada semana?

Planes Diarios : Qu debo lograr hoy para estar avanzando en mis metas de largo plazo? Ahora defina las metas o lo que quisiera usted lograr en las AREAS CLAVES DE

ento personal y el ue cada uno quiere

LLO cules son las acuerdo al tiempo; AZO, y determinar

ERENCIAMIENTO orto plazo para

evitar que esto on la misin y visin

de largo plazo?

Continuar

PLANES ANUALES Teniendo en cuenta

Su misin personal Su visin personal Sus valores Sus creencias Sus fortalezas y debilidades

Para cada una de las AREAS CLAVES DE DESARROLLO definidas establezca sus METAS (OBJETIVO metas

Mes I

Poder culminar mis materias Terminar todas las teologicas satisfactoriamente, proyecciones respecto a viajes para poder continuar pendientes dentro el pais. avanzando en el proceso de mi carrera.

Mes II

CUMPLIMIENTO SI NO Viajar a Honduras.

CUMPLIMIENTO SI NO Para esto requiero de dinero, y organizar muy bien mi tiempo, para el desarrollo del estudio desde alla de manera stisfactoria.

Mes III

CUMPLIMIENTO SI NO Organizar todo para el campamento que realizamos a final de ao de jovenes un mes.

CUMPLIMIENTO SI NO ir a proocionar a las ciudades cercanas este campamento y predicar la palabra de Dios.

CUMPLIMIENTO SI NO

CUMPLIMIENTO SI NO

METAS TRIMESTRAL / MENSUALES / SEMESTRALES

Una vez definidas las actividades que va a desarrollar cada trimestre para poder cumplir con su meta A realizar cada mes y dentro de esta cada semana para lograr llevar a cabo to

PLANES ANUALES

blezca sus METAS (OBJETIVOS) Y LAS ACTIVIDADES hacen posible el cumplimiento de esas

Escribir los objetivos y organizar el tiempo de desarrollo de cada meta.

Visitar a mi familia y poder compartir con ellos un buen tiempo.

CUMPLIMIENTO CUMPLIMIENTO SI NO SI NO recoger el dinero, realizando Realizar agenda para el tiempo actividades, y adelantar trabajo. que estare en Honduras.

CUMPLIMIENTO CUMPLIMIENTO SI NO SI NO Programar una agenda, donde Organizar el tiempo y horario de pueda sacar el tiempo mi trabajo para poder adecuarlo necesario para seguir con el campamento. estudiando mi carrera virtual.

CUMPLIMIENTO SI NO

CUMPLIMIENTO SI NO

ENSUALES / SEMESTRALES

ara poder cumplir con su meta ANUAL, trate de establecer las acciones a ana para lograr llevar a cabo todos sus planes.

Continuar

GLOSARIO DE TERMINOS
TERMINO

PLAN ESTRATEGICO PERSONAL -PEP-

DIAGNOSTICO ESTRATEGICO

FORTALEZA

DEBILIDADES

OPORTUNIDADES

AMENAZAS

VISIN PERSONAL

MISIN PERSONAL

METAS Y/O OBJETIVOS

PROYECTO ESTRATEGICO

ESTRATEGIA

PLAN DE ACCIN

DIAGNOSTICO INTERNO (Capacidades Personales DOFA)

Capacidad Directiva

Capacidad Competitiva

Capacidad Financiera

Capacidad Tcnica/Tecnolgica

Capacidad de Talento Humano

DIAGNOSTICO EXTERNO (Factores del Entorno -Oportunidades/Amenazas) Factores Ecnomicos

Factores Polticos

Factores Sociales

Factores Tecnolgicos Factores Geogrficos

GLOSARIO DE TERMINOS
DEFINICIN Proceso mediante el cual una persona define su visin de largo plazo y las estrategicas para alcanzarla con base en el anlisis de sus fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas. Es el anlsisi de fortalezas y debilidades interas de la persona, as como amenazas y oportunidades que enfrenta la persona. Son las actividades y los atributos internos de una persona que contribuyen y apoyan el logro de los objetivos personales. Son las actividades y los atributos internos de una persona que inhiben o dificultan el xito personal. Son los eventos, hechos o tendencias en el entorno de una persona que podran facilitar o beneficiar el desarrollo personal. Son los eventos, hechos o tendencias en el entorno de una persona que inhiben, limitan o dificultan su desarrollo personal. Es una declaracin amplia y sufiente de dnde quiere estar la persona en 3 o 5 aos. Debe ser comprometedora y motivante, de manera que estimule y promueva la pertenencia de todos los involucrados (familia, amigos, compaeros, etc.) en ella. Es la formulacn explcita de los propsito de la persona, as como la identificacin de sus tareas y los actores participantes en el logro de los objetivos personales. Expresa la razn de ser de la persona en todas las dimensiones. Resultado medible y cuantificable que una persona espera lograr para hacer real la misin y la visin personal. Corresponde a un nmero limitado de resultados (tangibles: profesineconomia-formacin-salud-etc), a los cuales debe colocar especial atencin y lograr un desempeo excepcional, con el fin de asegurar una competitividad en el mercado. Son las acciones que deben realizarse para mantener y soportar el logro de los objetivos (metas) de la persona y de esta manera hacer realidad los resultados esperados.

Son las tareas que debe realizarse para concretar las estrategias en un plan personal que permita su monitora, seguimiento y evaluacin. Es el proceso de identificacin de las fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas de la persona, el diagnostico lo integra el anlisis de: Todas aquellas fortalezas o debilidades que tengan que ver con el proceso administrativo, entendido como fortalezas o debilidades en: planeacin, direccin, toma de decisiones, coordinacin, comunicaciones, control, entre otros Son los aspectos relacionados con la parte comercial, la investigacin, lealtad, formacin profesional, liderazgo, determinacin entre otros. sta incluye todos los aspectos relacionados con las fortalezas o debilidades financieras de la persona como pueden ser los ahorros, deudas, disponibilidad de crdito, entre otros. Este aspecto a la facilidad que se tiene para acceder a una determinada tecnologa (tecnica), conocimientos de hadware o sofdware. Hace referencia a todas las fortalezas o debilidades relacionadas con el talento humano, como son el nivel academico, experiencia tcnica, estabilidad, motivaciones, otros. Es el proceso de identificar las oportunidades o amenzas de la persona y se encuentra integrado por el anlisis de: Son todos aquellos relacionados con el comportamiento de la economa, tanto a nivel nacional como iternacional que puedan de una u otra forma afectarme. Aquellos que se refieren al uso del poder pblico. Nacional, Distrital, Departamental, Reional, Local que en un momento me puedan afectar. Los que de alguna forma afectan el modo de vidir de las personas, incluso sus valores como: educacin, salud, empleo, seguridad, creencias, cultura, etc Quelos que estan relacionados con el desarrollo de mquinarias, herramientas, materiales (hadware), as como procesos (software), que puedan llegar a afectarlo. Los relativos a la ubicacin, especio, topografia, clima, recursos naturales, que afecten tu desarrollo personal.