U N E X P O

UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITECNICA ANTONIO JOS DE SUCRE VICE-RECTORADO LUIS CABALLERO MEJAS NUCLEO GUARENAS

ELABORACIN DE UN PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PARA LA PLANTA DE DISTRIBUCIN Y COMERCIALIZACIN DE COMBUSTIBLES GUATIRE PDVSA, BASADO EN LA NORMA TCNICA NT-01-2008

Autor: Br. Yorleni Madali Sayago Perez Autor Acadmico: Ing.Pedro Mario Tutor Industrial: Ing.Fidelina Guerrero

Guarenas, Noviembre de 2012.

U N E X P O

UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITECNICA ANTONIO JOS DE SUCRE VICE-RECTORADO LUIS CABALLERO MEJAS NUCLEO GUARENAS

ELABORACIN DE UN PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PARA LA PLANTA PDVSA DE DISTRIBUCIN Y COMERCIALIZACIN DE COMBUSTIBLES GUATIRE PDVSA, BASADO EN LA NORMA TCNICA NT-01-2008

Trabajo Presentado como requisito parcial para optar al Titulo INGENIERO INDUSTRIAL

Autor: Br. Yorleni Madali Sayago Perez Exp:2007100164 C.I:18.358.151 Autor Acadmico: Ing.Pedro Mario Tutor Industrial: Ing.Fidelina Guerrero Perodo:2012-II

Guarenas, Noviembre de Ao 2012

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Yorleni Madali Sayago Prez ELABORACIN DE UN PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PARA LA PLANTA DE DISTRIBUCIN Y COMERCIALIZACIN DE COMBUSTIBLES GUATIRE PDVSA, BASADO EN LA NORMA TCNICA (NT-01-2008) Informe Final de Pasantas Universidad Nacional Experimental Politcnica Antonio Jos de Sucre. Vicerrectorado Luis Caballero Mejas Ncleo Guarenas. Coordinacin de Pasantas y Entrenamiento Industrial Tutor Acadmico: Ing. Pedro Mario Tutor Empresarial: Ing. Fidelina Guerrero Guarenas, 2012-10-17 Captulos: I. El Problema. II Contexto Organizacional. III Contexto Terico. IV Contexto Metodolgico. V El Proyecto. Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo VI. Conclusiones & Recomendaciones. Bibliografa. Anexos. Pginas Descriptores: Riesgo, Proceso de Trabajo, Planes de Adiestramiento, Inspecciones, Planes de Contingencia.

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REPBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITCNICA ANTONIO JOS DE SUCRE VICE-RECTORADO LUS CABALLERO MEJAS NCLEO-GUARENAS

APROBACIN DEL TITULO ACADMICO

En mi carcter de tutor acadmico del trabajo de pasanta presentado por la ciudadana, Yorleni Madali Sayago Prez C.I- 18.358.151, Expediente: 2007100164, para optar al grado de Ingeniero Industrial, considero que dicho trabajo rene los requisitos y mritos suficientes para ser sometido a la presentacin pblica y evaluacin por parte del jurado examinador que se designe. En la Ciudad de Guarenas a los veintitrs ( __) das del mes de Noviembre de 2012.

Ing. Pedro Mario C.I: 10.872.887

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REPBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITCNICA ANTONIO JOS DE SUCRE VICE-RECTORADO LUS CABALLERO MEJAS NCLEO-GUARENAS

ACTA DE APROBACIN DEL JURADO Nosotros, los miembros del Jurado Evaluador Designado por el Departamento de Ingeniera Industrial del Vice-rectorado Lus Caballero Mejas, Ncleo Guarenas, de la Universidad Nacional Experimental Politcnica Antonio Jos de Sucre, para examinar el informe final de Pasanta titulado ELABORACIN UN PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PARA LA PLANTA DE DISTRIBUCIN Y COMERCIALIZACIN DE COMBUSTIBLE PDVSA GUATIRE ESTADO MIRANDA, presentado por la Bachiller Yorleni Sayago, portadora de la Cedula de Identidad N 18.358.151y del Expediente N 2007100164, para optar al ttulo de INGENIERO INDUSTRIAL, consideramos que dicho trabajo cumple con los requisitos exigidos para tal efecto y por lo tanto lo declaramos APROBADO. En la ciudad de Guarenas, a los ( ___ ) das del mes de Noviembre del 2012.

Ing. Pedro Mario C.I: 10.872.887

Tutor Acadmico

Ing. Fidelina Guerrero C.I:

Tutor Industrial

Ing. C.I: 11.440.263

Jurado Asignado

AGRADECIMIENTOS Agradezco a Mi Dios Todo Poderoso por los todas las oportunidades brindadas a lo largo de mi vida. Una de tantas es iniciar mis estudios de ingeniera y culminarlos satisfactoriamente. A mi padre Alexander Sayago y mi madre Zaida Prez por el apoyo tanto econmico como sentimental a lo largo de mi carrera. A mi hermano por estar orgulloso siempre de m y tenerme presente en cada momento. Al Seor Eric Omaa por permitir la oportunidad de ejercer mis pasantas en Planta Guatire. A mi tutor Suplente por transmitirme sus conocimientos, por aclarar mis dudas, por el apoyo brindado en el transcurso de la tesis, por suministrarme toda la informacin necesaria y a mi Tutor Acadmico la Seora Fidelina Guerrero por la oportunidad de dedicarme el tiempo en mi proyecto de pasantas. Al Ing. Pedro Mario por aceptar ser mi tutor acadmico y a los profesores de la Unexpo por sus enseanzas impartidas a lo largo de la carrera. Al Seor Vctor por sus consejos referentes a las pasantas, por su apoyo y su compaa el desarrollo de esta etapa. Y Gracias a la Ley de La Atraccin por todas las buenas oportunidades, por influir con fuerza en mis pensamientos positivos.

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INDICE GENERAL Contenido AGRADECIMIENTOS.vi LISTA DE ILUSTRACIONES.ix LISTA DE CUADROS......x RESUMEN....xi INTRODUCCIN..1 CAPITULO I..3 EL PROBLEMA....3 Planteamiento del Problema3 . .Formulacin del Problema...3 ..Objetivo General.4 ..Objetivos Especficos.4 ..Delimitaciones.4 ..Alcance....4 ..Justificacin.5 ..Limitaciones.5 CAPITULO II..6 CONTEXTO ORGANIZACIONAL..6 Resea Histrica de la Empresa.7 Objetivos de la Organizacin...7 Ubicacin dentro del Contexto Socioeconmico..8 Segn el Sector de la Economa...8 ..Organigrama de la Empresa..9 ..Ubicacin Espacial del Pasante9

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CAPITULO III............................................................................................11 CONTEXTO TERICO...........................................................11 Antecedentes Del Proyecto.......................................................................11 Fundamentos Tericos..............................................................................12 Bases Legales15 CAPITULO IX.20 MARCO METODOLGICO.20 Tipo, Nivel y Diseo de la Investigacin20 Unidades de Anlisis.23 Tcnicas de Instrumento de Recoleccin de la Informacin..24 CAPITULO X..25 EL PROYECTO.25 Diagnstico Inicial.....26 Tareas Ejecutadas....26 Cronograma de Actividades31 Propuesta...32 CAPITULO V.. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES Conclusiones. Recomendaciones. BIBLIOGRAFIA

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LISTA DE ILUSTRACIONES

pp.

Ilustracin 1.Estructura Organizativa....9 Ilustracin2. Ubicacin del Pasante en la Empresa...............9

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LISTA DE CUADROS pp.

Cuadro 1. Carta Gant..31

ELABORACIN DE UN PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PLANTA PDVSA DE DISTRIBUCIN Y COMERCIALIZACIN DE COMBUSTIBLE GUATIRE, BASADO EN LA NORMA TCNICA NT-01-2008 Trabajo Presentado como requisito parcial para optar al Titulo INGENIERO INDUSTRIAL Autor: Br. Yorleni Madali Sayago Perez Exp:2007100164 C.I:18.358.151 Autor Acadmico: Ing.Pedro Mario Tutor Industrial: Ing.Fidelina Guerrero RESUMEN El presente trabajo tiene por finalidad Elaborar el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Planta Planta PDVSA de Distribucin y Comercializacin de Combustible Guatire, enfocado hacia un sistema de gestin de seguridad y salud ocupacional bajo los lineamientos especficos de la Norma Tcnica para la Elaboracin, Implementacin y Evaluacin de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo ( NT-01-2008) que tiene como objetivo principal establecer los criterios, pautas y procedimientos fundamentales para el diseo, elaboracin, implementacin, seguimiento y evaluacin del programa de seguridad y salud en el trabajo con el fin de prevenir accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales en cada empresa. Descriptores: Riesgo, Proceso de Inspecciones, Planes de Continencia. trabajo, Planes de Adiestramiento,

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INTRODUCCIN

En la actualidad, la seguridad y salud de los trabajadores se esta siendo sentir vigorosamente, por parte de los organismos responsables y las empresas se estn apegando cada vez ms por el cumplimiento de las diferentes normas y leyes de la materia, como la Ley Orgnica (LOP),Ley Orgnica de Prevencin Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo del Trabajo (LOPCYMAT),Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo, Normas COVENIN, dando la importancia debida y merecida de las prcticas seguras de trabajo por medio de labores preventivas que permitan a los trabajadores realizar trabajos que no perturben en condiciones fsicas ni mental. En vista de la necesidad de cumplir con las normativas y disminuir los riesgos laborales, se tiene como objetivo principal elaborar un Programa de Seguridad y Salud Laboral (PSSL), Basado en la Norma Tcnica para La Elaboracin del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (NT-01-2008), en la Planta La Planta PDVSA de Distribucin y Comercializacin de Combustibles Guatire. La limitacin existente durante el desarrollo del programa es la extensa cantidad de normas internas existentes de PDVSA, la cual a medida en que desarrollaba el programa, se incluan para lograr tener correlacin con las normas ya existentes y puestas en uso por la industria petrlera. Este proyecto esta dividido en seis grandes captulos:

CAPITULO I EL PROBLEMA. Contiene el planteamiento del problema, el objetivo general, los objetivos especficos, el alcance, la delimitacin, la justificacin y las limitaciones. CAPITULO II EL CONTEXTO ORGANIZACIONAL. Se presenta formacin relacionada a la Planta PDVSA de Distribucin y Comercializacin de Combustible, su resea histrica, misin, visin, objetivos, valores, su estructura organizativa y el rea donde se va a realizar la investigacin. CAPITULO III CONTEXTO TERICO. En este capitulo se describe las bases tericas empleadas para resolver el problema. CAPITULO IV CONTEXTO METODOLGICO. En este captulo se describe las bases tericas de La investigacin, los instrumentos recoleccin de datos. CAPITULO V EL PROYECTO. Este captulo abarca lo relacionado al diagnstico inicial, el cronograma de actividades, las tareas ejecutadas y la propuesta ara la resolucin del problema. CAPITULO VI CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES. Se presenta la argumentacin con respecto a los logros de los objetivos y las sugerencias correspondientes. Por lo ltimo se muestran las referencias bibliogrficas y los anexos que complementan y evidencian la informacin presentada en cada captulo. y caractersticas de

CAPITULO I EL PROBLEMA Planteamiento del Problema En PDVSA el xito de la seguridad y salud laboral es objeto de inters de la gerencia, supervisores y trabajadores dentro de la Planta, adquiriendo as importancia a las prcticas seguras de trabajo mediante el cumplimiento de normas o recomendaciones a travs de un conjunto de mtodos tecinas para identificar, evaluar y corregir las causas de los accidentes y enfermedades ocupacionales. Una gran parte para lograr ese xito es mediante la implementacin y cumplimiento y seguimiento de un Programa de Seguridad y Salud Laboral. De all el compromiso de la Planta PDVSA Distribucin y Comercializacin seguridad e higiene industrial En todo centro de trabajo de PDVSA se debe desarrollar e implementar un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo y Actualmente la Planta de Distribucin y Comercializacin de Combustible Guatire, no dispone de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo Bajo la Norma Tcnica (NT-012008) para que sea una gua en lo que se refiere a la gestin de Seguridad de la Planta, es decir, los pasos que deben ser dados por la empresa para mantener la Seguridad y la Salud Laboral en sus instalaciones. de Combustible Guatire de establecer como prioridad las buenas prcticas de

Formulacin del Problema Para dar respuesta a la problemtica que afecta a todo el personal de la Planta, se plantea la siguiente interrogante: Dispone la planta de un programa en lo que se refiere a la gestin de seguridad y salud laboral de los trabajadores bajo los lineamientos de la Norma Tcnica NT-01-2008? Objetivo General Elaborar el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo basado en la Norma Tcnica NT-01-2008 de la Planta de Distribucin perteneciente a PDVSA. de Combustibles Guatire

Objetivo Especfico -Elaborar descripcin del proceso de trabajo realizado por los empleados de la planta de PDVSA Guatire. -Identificar y evaluar los riesgos presentes en las instalaciones y asociados a las operaciones que desempean los empleados de la planta de PDVSA Guatire. -Disear el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo. Delimitaciones El Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo se efectu con el personal de La Planta PDVSA de Distribucin y Comercializacin de Combustible Guatire, adscrito a la Gerencia de Mercado Nacional Distrital Metropolitano ubicada en el Final Avenida Antonio Machado, Sector El Ingenio, Planta de Distribucin PDVSA, Guatire Estado Miranda, desde el mes de Agosto del 2012 hasta finales del mes de Noviembre del 2012.

Alcance El presente programa aplica a todos los trabajadores y trabajadoras de la Planta PDVSA de Distribucin y Comercializacin de Combustible Guatire adscritos a la Gerencia de Mercado Nacional Distrital Metropolitano. Justificacin El presente proyecto es elaborado, debido a que, la realizacin de un Programa de Seguridad y Salud Laboral en la Planta PDVSA de Distribucin y Comercializacin de Combustible Guatire, permitir a la planta contar con lo establecido en el marco legal de la LOPCYMAT y estar actualizados segn lo indica el INPSASEL, tambin va a ser necesario para poder aplicar las medidas preventiva precisa para preservar una ambiente laboral adecuado y seguro para sus trabajadores.

Limitaciones La limitacin existente durante el desarrollo del programa es la extensa cantidad de normas internas existentes de PDVSA en materia de seguridad industrial, e higiene ocupacional, y el corto tiempo de las pasantas, la cual a medida en que desarrollaba el programa, se incluan para lograr tener correlacin con lo solicitado por la Norma tecnica del INPSASEL, y ya puestas en uso por la industria petrlera.

CAPITULO II CONTEXTO ORGANIZACIONAL

Resea Histrica. Petrleos de Venezuela, S.A. (PDVSA), fue creada por Decreto Presidencial N 1.123 de 30 de Agosto de 1975 absorbiendo las operaciones y activos pertenecientes a la Corporacin Venezolana del Petrleo, para ejercer funciones de planificacin, coordinacin y supervisin de la industria petrolera nacional bajo la tutela del Ministerio de Energa y Minas, al concluir con el proceso de reversin de las concesiones de hidrocarburos. El 1 de Enero de 1976 comenz PDVSA a desempearse como casa matriz y desde entonces el progreso, el fortalecimiento empresarial y la magnitud de las actividades de la corporacin y sus filiales han sido sobresalientes y reconocidos por la comunidad petrolera mundial.

Nacimiento del sistema de Suministro Alterno al rea Metropolitana En 1977, al ao siguiente de la Nacionalizacin de la Industria Petrolera, Petrleos de Venezuela encomend a sus filiales Lagoven, Maraven y Llanoven esta ltima integrada a Corpoven - la responsabilidad de realizar los estudios de factibilidad para la construccin de este sistema de suministros, en el cual se perseguan tres objetivos fundamentales:

1. Cumplir el compromiso de la industria petrolera en el sentido de garantizar el suministro de combustible. 2. Evitar la dependencia del Sistema Tacagua. 3. Anticiparse al crecimiento de la demanda con la planificacin que previera el suministro por lo menos hasta el ao 2010. Misin Distribuir ambiente, productos a fin de derivados satisfacer de los hidrocarburos requerimientos en del el Distrito y

Metropolitano, en forma oportuna, confiable, segura y en armona con el cliente contribuyendo al desarrollo socioeconmico de nuestro entorno. Visin Ser una organizacin reconocida por su alto desempeo en la distribucin de productos derivados de hidrocarburos, contribuyendo activamente en el desarrollo socioeconmico de nuestro entorno

Objetivos de la Organizacin Objetivo general La Planta de Distribucin de Guatire, integrante del Sistema de Suministro Alterno al rea Metropolitano (SAAM), es una de las instalaciones encargada de suministrar combustibles (Gasolina de 95 octanos, Gasolina de 91 octanos y Diesel), a todas las Estaciones de Servicios ubicadas en la Zona Este y Oeste de Caracas, Zona Sur del Estado Aragua, Norte del estado Gurico, todo el Estado Miranda, y Va a Oriente. En cuanto al Gas Licuado de Petrleo (GLP) esta abastece alrededor de veintiuna (21) Plantas distribuidoras ubicadas en los diferentes estados de nuestro pas.

Objetivos especficos 1.- Cumplir con los compromisos establecidos con los clientes, en trminos de calidad, cantidad y entrega oportuna de los productos, manteniendo las especificaciones en todas las etapas del proceso. 2.- Mejorar continuamente los procesos, incorporando tecnologa apropiada y capacitando al personal con el objeto de aumentar la eficacia operacional. 3.- Asegurar la ejecucin de las operaciones de acuerdo a los requerimientos de seguridad, Higiene y Ambiente establecidos por PDVSA Petrleo, S.A. y organismos oficiales.

Ubicacin Dentro del Contexto Socioeconmico Segn el Sector de la Economa La Planta PDVSA Distribucin y Comercializacin de Combustibles Guatire, se ubica en el sector servicio o sector terciario, el cual es el sector no econmico que incluye las actividades que no producen materiales, como ocurre en los sectores primarios y secundarios, si no que prestan u servicio.

A continuacin se presenta el organigrama de la Planta de Distribucin Guatire: Organigrama de la Empresa

Figura 1: Organigrama Planta de Distribucin Guatire Fuente: ANALISTA Seguridad Industrial / Ambiente, Higiene Ocupacional (SI/AHO)

Ubicacin Espacial del Pasante

Figura 1: Organigrama Planta de Distribucin Guatire Fuente: ANALISTA Seguridad Industrial / Ambiente, Higiene Ocupacional (SI/AHO)

PDVSA Petrleo, S.A. Es la empresa de mayor envergadura de nuestro pas, por lo que el personal directo e indirecto que labora en la misma es muy extenso, en tal sentido el organigrama suministrado es general. Este trabajo se desarroll en la Planta de Distribucin Guatire, especficamente en la gerencia SI/AHO. Esta gerencia tiene como fin ltimo prevenir la ocurrencia de eventos no deseados que puedan afectar al personal, las instalaciones, los equipos, la continuidad operacional, el ambiente y las comunidades circunvecinas a las instalaciones, mediante la planificacin y ejecucin efectiva del Programa Anual de Seguridad Industrial/Ambiente e Higiene Ocupacional (SI/AHO) el cual busca cumplir e implementar la poltica SIAHO de la Corporacin, el Sistema Integral de Riesgos SIR PDVSA, las normas y procedimientos de la Corporacin y las leyes nacionales sobre Seguridad Industrial, Ambiente e Higiene Ocupacional.

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CAPITULO III CONTEXTO TEORICO Antecedentes del Proyecto Para apoyar el presente proyecto fue revisados y analizados los siguientes trabajos de grado los cuales fueron realizados en la UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL. Antonio Jos de Sucre, Vice- Rectorado Luis Caballero Mejas. Ncleo, Guarenas: Yorleisi Origuen (2011). En su trabajo titulado: Elaboracin de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo en la empresa CAROLEX C.A. Basado en la Norma Tcnica (NT-01-2008), donde el autor de esta investigacin llega a la conclusin de que la seguridad y la salud es un derecho de los trabajadores, por lo tanto, la empresa debe establecer polticas para proteger a los mismos. La implementacin de un Programa de Seguridad y Salud Laboral en el Trabajo es obligatorio y este tiene el objetivo de velar por el bienestar fsico y mental de los trabajadores. Nelson Jaspe (2012). En su trabajo titulado. Elaboracin de un Programa de Seguridad y Salud Laboral Para la Planta de Generacin CORPOELEC Carretera Nacional Guatire-Guareas I, Ubicada en la Planta del Estado Miranda, donde el autor de esta investigacin llega a la conclusin de que el Programa de Seguridad y Salud Laboral permite mitigar los riesgos y minimizacin de contrae una enfermedad ocupacional, dicho esto se da por cumplido la finalidad de la elaboracin del Programa de Seguridad y Salud Laboral satisfaciendo las necesidades a lo cual respecta en tema de seguridad e higiene en el trabajo.

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Adicional a lo mencionado fueron revisados los siguientes trabajos de PDVSA: Nancy Lanzazuria Lder de Prevencin y Control de Riesgo en Higiene Ocupacional En su trabajo (2011) titulado: Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo de los Expedos de Combustibles en la Planta de Distribucin y Comercializacin PDVSA-Carenero

Fundamentos Tericos Accidente de Trabajo Segn la Norma Covenin 2260-2004, accidente de trabajo es Todo lesin funcional o corporal, permanente o temporal, inmediata o posterior, o la muerte, resultante de la accion violenta de una fuerza exterior que pueda ser determinante o sobrevenida en el curso del trabajo por hecho o con ocasin al trabajo; ser igualmente considerado como accidente de trabajo, toda lesin interna determinante por un esfuerzo violento, sobrevenida en las mismas circunstancias. Contratista Segn la Norma Tcnica (01-2008) contratista es Persona jurdica o natural que por cuenta propia compromete la prestacin de servicios o una obra, a otra denominada beneficiario (a) en el lugar de trabajo o donde ste o sta disponga, de conformidad con especificaciones, plazos y condiciones convenidos.

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 Enfermedad Profesional (Ocupacional) Segn la Norma Tcnica Covenin 2260-2004, es El estado patolgico contrado con ocasin del trabajo o exposicin al medio en el que el trabajador se encuentre obligado a trabajar; y aquellos estados patolgicos imputables a la accin de agentes qumicos, agentes biolgicos, factores psicolgicos y emocionales, que se manifiesten por una lesin orgnica, trastornos enzimticos o bioqumicos, trastorno funcionales o desequilibrio mental, temporales o permanentes, contrados en el ambiente de trabajo.

Higiene Industrial La Norma Tcnica Covenin 2260-2004, define la higiene industrial como La ciencia dedicada al conocimiento, evaluacin y control de aquellos factores ambientales o tensiones emanadas o provocadas por o con motivo del trabajo y que pueden ocasionar enfermedades, afectar la salud y el bienestar, o crear algn malestar significativo entre los trabajadores o ciudadanos de la comunidad. Incidente Segn la Norma Covenin 2260-2004, incidente es Es todo suceso imprevisto y no deseado que interrumpe o interfiere el desarrollo normal de una actividad sin consecuencias adicionales. Medio Ambiente de Trabajo Segn la Norma Tcnica 2266-88, medio ambiente de trabajo es El lugar, local o sitio, cerrado o al aire libre, donde personas vinculadas por una relacin de trabajo presten servicio a empresas, oficinas,

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explotaciones, establecimientos industriales, agropecuarios y especiales o de cualquier otra naturaleza que sean pblicos o privados. Medio de Trabajo Segn la Norma Covenin 2260-2004, Son todas las maquinarias, equipos, herramientas, materia prima productos intermedios y finales usados por el trabajador en razn de su trabajo. rgano de Seguridad Laboral de la Empresa Es el ente de la empresa, propio o contratado encargado de establecer y hacer cumplir la poltica, los objetivos, proyectos y estrategias generales de Higiene y Seguridad Ocupacional.

Plan para el Control de Emergencia Segn la Norma Tcnica Covenin 226-90 Es el procedimiento escrito que permite responder adecuada y oportunamente con criterios de seguridad, eficiencia y rapidez ante los casos de emergencia que se puedan presentar, mediante una accin colectiva y coordinada de los deferentes entes participantes que permiten controlar y minimizar las posibles prdidas. Riesgo Segn la Norma Tcnica Covenin 2260-2004, Es la probabilidad de ocurrencia de un accidente de trabajo o de una enfermedad ocupacional. Seguridad Industrial Segn la Norma Tcnica Covenin 2260-2004, La seguridad Industrial es El conjunto de principios, leyes, criterios y normas formuladas cuyo objetivo es el de controlar el riesgo de accidentes y daos, tanto a las personas como a los equipos y materiales que intervienen en el desarrollo de toda actividad productiva.

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 Vigilancia Epidemiolgica Segn la Norma Tcnica (01-2008) es Proceso continuo de recoleccin y anlisis de los problemas de salud laboral y de sus determinantes, s seguida de acciones de promocin y prevencin, con la finalidad de conocer las c caractersticas de las condiciones de trabajo y salud de amplios sectores de la poblacin laboral, sirviendo para optimizar los recursos y prioridades en los programas de promocin, prevencin y proteccin

Marco Legal Leyes y Reglamentos, Normas Externas 1. Ley Orgnica de Prevencin Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT), en la Gaceta Oficial N 39.846 del 19/01/2012: TITULO IV DE LOS DERECHOS Y DEBERES. Capitulo I: Derechos de los trabajadores, Artculos: 53.1; 53.2; 53.4; 53.6; 53.7; 53.8; 53.10; 53.11; 53.12; Deberes de los trabajadores, Artculos: 54.3; 54.4; 54.5; 54.7; 54.8; 54.11; 54.15. Derechos de los empleados y empleadas, Artculos: 55.1; 55.6; 55.8; 55.9; 55.10. De los Deberes de los empleados y empleadas Artculos: 56.3; 56.4; 56.6.

TITULO V DE LA HIGIENE, LA SEGURIDAD Y ERGONOMA Condiciones y ambiente en que debe desarrollarse el trabajo, Artculos:

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59.2; 59.4.Relacin persona, sistema de trabajo y mquina, Artculos: 60.De la concepcin de los proyectos, construccin, funcionamiento, mantenimiento y reparacin de los medios, procedimientos y puestos de trabajo, Artculos: 63.De la aprobacin de los proyectos y puestos de trabajo o su remodelacin Artculo: 64. Del registro y manejo de sustancias peligrosas Artculo: 65. De los niveles de referencia de exposicin Artculo: 68

TITULO

VI

ACCIDENTES

DE

TRABAJO

ENFERMEDADES

OCUPACIONALES. Capitulo II De la Declaracin de los accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, Artculos: 73 Otros sujetos que podrn notificar , Artculos:74. 2. Reglamento Parcial de la Ley Orgnica de Prevencin Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, en la Gaceta Oficial N 39.846 del 19/01/2012.

TITULO V DE LA DECLARACIN DE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMDEDADES OCUPACIONALES Del deber de informar inmediatamente de los accidentes de trabajo, Artculo: 83; 84 3. GUA TCNICA de Prevencin (GTP) 1: Delegados o Delegadas de Prevencin. 13/10/2005. 4. NORMA TCNICA (NT-01-2009). Norma Tcnica para La Elaboracin de Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo. 01/12/2008 5. NORMA TCNICA Para la Declaracin de Enfermedad Ocupacional (NT-01-2008).

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Normas Internas PDVSA Seguridad Industrial SI-S-06 Lineamientos del Sistema de Gerencia Integral de Riesgos SIR- PDVSA. SI-S-18 Lineamientos de Formacin y Concientizacin SHA SI-S-19 Gestin y Control de Desviaciones. SI-S-20 Procedimiento de Trabajo. SI-S-22 Investigacin de Accidentes y Enfermedades Ocupacionales.

Higiene Ocupacional HO-H-08 Programa de Conservacin Auditiva HO-H-14 Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo. HO-H-16 Gua para La Identifiacin y Notificacin de Peligros y Riesgos Asociados a las Instalaciones y por Puesto de Trabajo. HO-H-17 Procedimiento para la Investigacin de Enfermedades Ocupacionales. HO-H-18 Programa de Conservacin Respiratoria. HO-H-20 Saneamento Bsico Industrial. HO-H-22

Ingeniera de Riesgo IR-S-O4 Permiso de Trabajo IR-S-06 Manejo Del Cambio. IR-S-17 Anlisis de Riesgo en el Trabajo

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CAPITULO IV MARCO METODOLGICO Tipo de Investigacin La presente investigacin es de tipo factible, ya que consisti en el desarrollo de un Programa de Salud y Seguridad en el Trabajo (PSST), para la planta de Distribucin y Comercializacin de Guatire. Nivel de la Investigacin La presente investigacin es descriptiva porque pretende puntualizar los linimientos de higiene y seguridad industrial requerida y existente en la empresa, por medio del desarrollo del PSST. Arias (2003) afirma que: La investigacin descriptiva consiste en la caracterizacin de un hecho fenmeno o grupo con el fin de establecer su estructura o comportamiento. Diseo de la Investigacin La presente investigacin se considera de campo por cuanto se recolectar la informacin directamente del lugar donde suceden los hechos. Durante el proceso de investigacin se hizo necesaria la recoleccin de datos de primera fuente, en las reas de recibo, almacenaje y despacho de la Planta.

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Este estudio se encuentra enmarcado en la modalidad de investigacin de campo, entendindose esta segn lo expresado en el Manual de Trabajo de Grado de Especializaciones y Maestras Doctorado UPEL 2010:

Arias (2004) La investigacin documental es un proceso basado en la bsqueda, recuperacin, anlisis, crtica e interpretacin de datos obtenidos y registrados por otros investigadores en fuentes documentales impresas, audiovisuales o electrnicas. (p.25). Unidades de Anlisis de Investigacin Entre las unidades de anlisis de tienes como fuente primaria documentos legales que se deben aplicar para la elaboracin del Programa de Seguridad y Salud Laboral. Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) La LOPCYMAT fue elaborada con el objetivo de establecer las

instrucciones, normas y lineamientos de las polticas y los rganos y entes que permiten garantizar a los trabajadores y trabajadoras, condiciones de seguridad, salud y bienestar en un ambiente adecuado y propicio para el ejercicio pleno de sus facultades fsicas y mentales.

Reglamento Parcial de la Ley Orgnica de Prevencin Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) El reglamento de la LOPCYMAT tiene como objeto desarrollar las normas de la Ley Orgnica de Prevencin Condiciones y Medio Ambiente de

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Trabajo dirigidas a proteger a los trabajadores de los riesgos y procesos peligrosos entre otros. NORMA TCNICA (NT-01-2008): Norma Tcnica para la Elaboracin del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo Este documento fue la principal gua para la elaboracin del Programa de Seguridad y Salud Laboral, esta tiene como objetivo principal la evaluacin y prevencin de riesgos, accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, mediante los planes de trabajo como: Educacin e informacin, la aplicacin de los planes de induccin ya adiestramiento, vigilancia epidemiolgica, inspecciones, investigacin de accidentes y enfermedades ocupacionales, entre otras. Poblacin Este trabajo de investigacin estudia como poblacin todos los trabajadores y trabajadoras de la Planta PDVSA de Distribucin y Comercializacin de Combustible Guatire adscritos a la Gerencia de Mercado Nacional Distrital Metropolitano. Segn Balestrini Mirian (1997).Como se elabora un proyecto de investigacin define poblacin como:

Desde el punto de vista estadstico, una poblacin o universo puede estar referida a cualquier conjunto de elementos de los cuales pretendemos indagar y conocer sus caractersticas o una de ellas, y para la cual sean validas las conclusiones obtenidas en la investigacines un conjunto finito o infinito de personas, caso o elementos que presentan caractersticas comunes. (p.137)

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Tcnicas e Instrumentos de Recoleccin de Datos Segn Arias (1999) define tcnicas e instrumentos de recoleccin de datos como: Las distintas formas o maneras de obtener informacin. Son ejemplos de tcnicas, la observacin directa, la encuesta en sus dos modalidades (entrevista o cuestionario), el anlisis documental, anlisis de contenido, entre otras. Se emplearon unas tcnicas e instrumentos de recoleccin de datos que ayudaron a cumplir con los objetivos propuestos para la elaboracin de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo enfocado hacia un sistema de gestin de seguridad y salud ocupacional de la Planta PDVSA Distribucin y Comercializacin de Combustible Guatire, basado en la Norma Tcnica (NT-01-2008). Se emple como tcnica de recoleccin de datos la observacin libre que consiste en: Visualizar o captar mediante la vista, en forma sistemtica, cualquier hecho, fenmeno o situacin que se produzca en la naturaleza o en la sociedad en funcin de unos objetivos de investigacin preestablecidos (ARIAS, F. p. 67).

La entrevista no estructurada que consiste en un proceso de intercomunicacional verbal, con el fin de recoger informacin de acuerdo a la meta previamente establecida. Se entrevisto a los empleados y al Analista SI/AHO con el fin de conocer las actividades que realizan y aclarar dudas en el transcurso del proyecto. La revisin documental para el diagnostico de la situacin en materia de seguridad laboral en la Planta PDVSA Distribucin y Comercializacin de Combustible Guatire, se emplearon una serie de tcnicas como: diagramas de flujo de procesos: se utilizaron para describir la secuencia

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de pasos que siguen los empleados para realizar las labores dentro del proceso productivo, el organigrama de la empresa que muestra la relacin jerrquica de los diferentes departamentos existentes,las tablas que permiten ver las descripciones generales de cada proceso y materia prima entre otras.

CAPITULO V EL PROYECTO Diagnstico Inicial . El diagnostico inicial para la elaboracin de Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo se basa o se sustenta principalmente en el cumplimiento del Plan Operativo Anual de la Gerencia de Seguridad Industrial Ambiente e Higiene Ocupacional (SIAHO) que contempla entre sus planes un Programa de trabajo en materia Seguridad industrial y Salud ocupacional en el Trabajo bajos los linimientos corporativos. La gerencia de SIAHO se encarga de establecer, implementar y mantener los planes y programas en seguridad industrial, salud ocupacional y ambiente. Por lo tanto el PSST le permitirle a la gerencia cumplir con las exigencias legales que en esta materia de seguridad industrial, ambiente e higiene ocupacional que dicta el Instituto Nacional de Prevencin, Seguridad y Salud Laboral (INPSASEL). Otro aspecto a considerar, es que la Planta carece de las funciones de delegados de prevencin en donde una de sus funciones es participar activamente en el diseo del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.; por ende carece tambin de un Comit de Seguridad y Salud

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Laboral en donde una de sus funciones es participar, apoyar y asesorar en la elaboracin Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Tareas Ejecutadas Para cumplir con los objetivos propuestos se realizaron las siguientes actividades dentro de la Planta: Induccin y recorrido de la Planta La induccin se realiz mediante un programa de induccin para pasante de la Planta Guatire. Comercializacin y Distribucin Distrito Metropolitano, El cual consiste en una serie de actividades a cumplir durante una semana, llevando un control diario de los siguientes aspectos: duracin de cada actividad, fecha de inicio, fecha de culminacin, facilitador y observaciones. Las actividades a ejecutar fueron las siguientes: a. Actividad General: En la planificacin del cronograma comenz con actividades generales: introduccin, presentacin/ recorrido general de la planta GRT, proceso de distribucin del sistema CareneroGuatire, ISO 000/ Polticas de la Calidad, SIR-PDVSA-SI/AHO, Notificacin de riesgo operacionales, responsabilidades y funciones de cargo y visin social del negocio. b. rea de Mantenimiento: Los puntos a considerar fueron son los siguientes mantenimiento Sistema Carenero-Guatire,

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mantenimiento de la planta, procedimiento de mantenimiento e instrucciones. c. Operaciones: Procedimientos e instrucciones de recibido por poliducto, almacenamiento, adiestramiento en el campo, manejo de GLP, despacho de llevadero, visita al poliducto. d. Seguridad, Higiene y Ambiente: Normas de seguridad de la planta, sistema de seguridad de la planta, uso y manejo de extintores y permisos de trabajo. Revisar el marco legal para la elaboracin del programa de seguridad y salud ocupacional: Una vez identificado el problema se procedi a revisar el marco legal venezolano, buscando todas las fuentes documentales que aportan informacin para solucionarlo. Los documentos como gua para la elaboracin del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (PSST) fueron: Norma Tcnica para la Elaboracin del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (NT-01-2008), La Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) y su respectivo reglamento parcial. Otras fuentes de informacin fueron las Normas Tcnicas de PDVSA: SI-S-06 Sistema Integrado de Gestin Del SIR SI-S-18 Lineamientos de Formacin y Concientizacin SHA SI-S-19 Gestin y Control de Desviaciones. SI-S-20 Procedimiento de Trabajo. SI-S-22 Investigacin de Accidentes y Enfermedades Ocupacionales. HO-H-08 Programa de Conservacin Auditiva HO-H-14 Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo. HO-H-16 Gua para La Identifiacin y Notificacin de Peligros y Riesgos Asociados a las Instalaciones y por Puesto de Trabajo.

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HO-H-17 Procedimiento para la Investigacin de Enfermedades Ocupacionales. HO-H-18 Programa de Conservacin Respiratoria. HO-H-20 Saneamento Bsico Industrial. HO-H-22 IR-S-O4 Permisos de Trabajo IR-S-06 Manejo Del Cambio. IR-S-17 Anlisis de Riesgo en el Trabajo

Desarrollo de los objetivos especficos del Proyecto 1. Describir las etapas del proceso productivo Se estudiaron los Procesos Medulares de la Planta (recibo, almacenaje y despacho), y las responsabilidades a participar, con la finalidad de realizar los diagramas de flujos por cada proceso basndose en las responsabilidades de las actividades a ejecutar con la finalidad de observar de manera prctica la relacin que existen entre las responsabilidades. Mediante los siguientes procedimientos: PO GTR-01 Procedimiento de Recibido por Poliducto. Tiene por objetivo establecer las acciones operacionales requeridas en el recibo de productos (Gasolina de 91 octanos G 91, Gasolina de 95 octanos G 95, Diesel y Gas Licuado de Petrleo GLP) por el Poliducto en la Planta Guatire en una forma segura. PO GTR-02 Procedimiento de Almacenaje de Productos tiene como objetivo, establecer los lineamientos para almacenar los productos (Gasolina de 91 octanos G 91, Gasolina de 95 octanos G 95, Diesel y Gas Licuado de Petrleo GLP), en los tanques y esferas de almacenamiento de la Planta de Distribucin de Combustibles Guatire, a

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objeto de asegurar el suministro de los mismos a los clientes, en calidad, cantidad y tiempo, de manera eficiente y en condiciones seguras. PO GTR-03 Procedimiento de Despacho de Productos por Llenadero, tiene como objetivo establecer las actividades operacionales considerando las medidas de seguridad, higiene ocupacional y ambiente que aplican para realizar el despacho por llenadero de Gasolina de 91 octanos (G 91), Gasolina de 95 octanos (G 95) y Diesel, en la Planta de Distribucin de Combustibles Guatire, en condiciones seguras y de manera eficiente.

2. Identificar los procesos peligrosos existentes Das previos al proceso de identificacin de peligros planificado, se ubic la mayor cantidad de informacin, que nos pudiese ser til durante el proceso familiarizacin con las instalaciones y las actividades de los puestos de trabajo. El tipo de informacin que se logr recopilar y con la que se trabajo fue la siguiente: Diagrama de Procesos y planos de las instalaciones. Informe de inspeccin y/o Evaluacin realizadas anteriormente. Hoja de Datos de Seguridad de los Materiales (HDSM o MSDS) y manual de Operaciones. Nmero de Trabajadores y Trabajadoras. Descripciones de Puestos de Trabajo. Planes y Programas de Mantenimiento. Equipos de Control de Riesgos Ocupacionales (ventilacin forzada, campanas de extraccin, etc.). Equipos de Proteccin Personal existentes (Utilizados). La identificacin se los riesgos de realizo basando se en la Norma Tcnica de PDVSA HO-H-16 Gua para La Identificacin y Notificacin de

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Peligros y Riesgos Asociados a las Instalaciones y por Puesto de Trabajo. La identificacin se realizo de manera secuencial, primero identificando los eventos asociados por instalacin y luego se procede a elaborar las matrices de peligro Identificacin de las condiciones de peligro, que pueden causar daos a la trabajadora o trabajador asociadas a la instalacin y a los puestos de trabajo de la planta.

3. Disear los planes de trabajo para abordar los procesos peligrosos de trabajo Luego de tener identificados los riesgos se procedi a elaborar los diferentes planes de trabajo para abordar los procesos peligros, estableciendo su objetivo, alcance, metas y procedimientos. Estos planes de trabajo incluyen la educacin e informacin en materia de higiene y seguridad, inducciones, inspecciones, monitoreo y vigilancia epidemiolgica de los trabajadores, monitoreo y vigilancia del tiempo libre de los trabajadores, normas y procedimientos de trabajo seguros, dotacin de equipos de proteccin personal, planes de contingencia y atenciones de emergencia, recursos econmicos para la consecucin de los objetivos y por ltimo estudios ergonmicos e ingenieril para la prevencin de los riesgos. Estos planes descritos anteriormente fueron basados bajo la Norma Tcnica (NT-01.2008), elaborados para el cumplimiento en materia legal de higiene y seguridad industrial ante el INPSASEL, y para su contenido fueron estudiadas las Normas Internas de PDVSA que son de cumplimiento obligatorio en la Planta. Presentacin de la Propuesta

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Consiste en Presentar en Fsico el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo al Analista SI/HAO ya que esta fue la ubicacin espacial del pasante, a la Gerencia y a los tutore, entre estos el tutor industrial y tutor suplemente, con la finalidad de realizar las respectivas correcciones y recibir aportes por parte de los mismos.

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ENTRENAMIENTO ACTIVIDADES
Induccin y recorrido por la empresa Revisar el marco legal para elaborar el PSST Describir las etapas del proceso productivo Identificar los riesgos por instalacin y puesto de trabajo Disear los planes de trabajo para abordar los procesos peligrosos Elaboracin del informe de pasantas Presentacin de la propuesta

SEMANAS DE ESTADIA EN LA PLANTA 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 1 1 1 1 1 1 0 1 2 3 4 5 6

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Propuesta

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CAPITULO VI CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES Conclusiones Mediante los planes de accin establecidos, que toman en cuenta las actividades a realizar, los recursos requeridos, responsables programacin de actividades y se engloba en cuatro reas fundamentales Higiene Ocupacional, Seguridad en el Trabajo, Medicina Ocupacional y Educacin e informacin es que se alcanzar el cumplimiento de los objetivos planteados por la empresa para alcanzar la prevencin de accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, as como la activacin de equipos multidisciplinarios con unificacin de criterios y objetivos comunes en pro de la prevencin en los centros de trabajo. La elaboracin del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo forma un pie transversal para la prevencin de accidentes y enfermedades ocupacionales en la empresa y a la vez dar cumplimiento a la Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT), como un instrumento de

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dominio del personal de la misma donde el papel activo y protagnico es de los trabajadores y trabajadoras.

Recomendaciones

Al Servicio de Seguridad y Salud Laboral se recomienda presentar ante el nivel Directivo o Gerente General del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo para que firme como es correspondiente. Se recomienda que la empresa, designe un representante legal, quien junto con el Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo representar ante el INPSASEL el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo para su aprobacin por el ente gubernamental. El Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo se le recomienda encargarse de divulgar el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo a todos los trabajadores y trabajadoras, para asegurar el conocimiento y su aceptacin.

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BIBLIOGRAFIA

Libros

Arias Fideas (1999) El Proyecto de Investigacin. 3ra Edicin. Editorial Episteme. Caracas. Balestrini Mirian (1997) Como se Elabora el Proyecto de Investigacin. Editorial Venezuela. Tamayo M. (2009. El proceso de la Investigacin Cientfica. (5ta Edicin). Mxico Editorial Limusa.

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Tesis de Grado Yorleisy N. Origuen N.(2012).Elaboracin de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Empresa Inversiones CAROLEX C.A Basado en la Norma Tcnica (NT-01-2008).Universidad Nacional Experimental Politcnica Antonio Jos de Sucre Vice-Reptorado Lus Caballero Mejias Guarenas, Venezuela. Anthony Navarro. Elaboracin de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo dirigido a todos los Procesos Desarrollados en la Empresa Inversiones Welcross C.A. Universidad Nacional Experimental Politcnica Antonio Jos de Sucre Vice-Reptorado Lus Caballero Mejias Guarenas, Venezuela.

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