CURSO DE RELACIONES POSITIVAS

Establecer Relaciones Positivas Congeniar en el trabajo Interesarse por otros Ver la singularidad Resumen

ESTABLECER RELACIONES POSITIVAS

El ingrediente que conduce a la felicidad en casi cualquier situacin, principalmente en el trabajo, es la calidad del contacto con otras personas. Hacemos nuestro trabajo al lado "de", no necesariamente "con", otras personas. Cumplimos con nuestra responsabilidad y ellas cumplen con la suya, e incluso a veces parece como si todos furamos engranajes de una rueda en una inmensa mquina. No es de extraar entonces que, tantas personas se sientan solas y que vivan como mquinas o autmatas.

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CONGENIAR EN EL TRABAJO
A quin conoce usted en el empleo? Puede mencionar el nombre de al menos un familiar de la persona que trabaja ms cerca de usted? Qu sabe de su compaero ms cercano? De dnde es l o ella? Y ms all de la informacin superficial, cules son sus metas, sueos, intereses y heridas? Son amigos? Se conocen siquiera hasta cierto grado?.

Quizs existen buenas razones para guardar cierta distancia entre usted y las personas con quienes trabaja. Despus de todo, laborar con otras personas no significa necesariamente que son personas a quienes deseara revelar sentimientos profundos o intimidades familiares. Puede o no ser compatible con sus compaeros de trabajo. La meta ms factible es que se proponga tener una relacin cordial y de cooperacin con ellos, inclusive cuando sea distante. Pero mejorar sus relaciones con ellos en cualquier grado puede ser un ingrediente importante e indispensable, para lograr la felicidad que usted desea en el trabajo.

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INTERESARSE POR OTROS

Un paso decisivo hacia la formacin de relaciones positivas con los compaeros de trabajo consiste en expresar inters por ellos. Necesitamos aumentar nuestra sensibilidad a las heridas de otros y aprender a interesarnos por ellos. Resulta para nosotros sorprendente saber las dificultades por las que algunos de nuestros compaeros de labor han pasado anteriormente y que an ahora pueden estar experimentando. Y no es de extraar que esas dificultades afecten su conducta en el trabajo. Cuando uno expresa inters y preocupacin por sus compaeros de labor en muchos casos abre la puerta a la amistad. En el momento en el que un empleado expresa inters por otro como ser humano, el lugar de trabajo se transforma en algo ms que una mquina gigantesca; se convierte en un lugar donde se reconoce la humanidad de las personas, y por lo tanto, donde se hace posible cierta medida de gozo. Investigaciones de rendimiento profesional demuestran que la productividad es mayor cuando se enfoca en las necesidades humanas de los empleados en lugar de en la productividad misma.

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VER LA SINGULARIDAD
Muchos estn de acuerdo con este dicho hngaro: "Fuera de Hungra, no viven otros; y si los hay, no son como nosotros". Pero este refrn no es motivo para reprochar a los hngaros; sustituya cualquier pas, estado, grupo o caracterstica que usted estima y ver que la declaracin es aplicable. Todos tendemos a querer aceptar solamente aquellas personas que son ms semejantes a nosotros. Sin embargo, es bueno ampliar nuestra aceptacin de otras personas y es indispensable hacerlo si hemos de formar relaciones positivas.

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