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DECRETO EXENTO N
4 Lo SI
2 3 AGO. 2010
Ley
18.695,
Orgnica
Constitucional de Municipalidades. b) Lo sealado en la Ley N 20.285, de Transparencia de la Funcin Pblica y de Acceso a la Informacin de la Administracin del Estado, y su Reglamento. c) Las necesidades del servicio.
CONSIDERANDO: a) Que, se hace necesario definir las funciones a realizar por cada reparticin municipal en relacin con la informacin que debe publicarse. b) Que, se deben regular los plazos de envo, de respuesta a los requerimientos y los responsables de cada una de las funciones a ejecutar.
DECRETO:
APRUBASE, a contar de esta fecha, el Manual de Procedimientos Internos relacionados con la Ley de Transparencia de la Funcin Pblica y de Acceso a la Informacin de la Administracin del Estado, en adelante "Manual de
Transparencia Municipal", por el cual debern regirse todas las unidades orgnicas de la Municipalidad de Los Vilos y ajustar sus procesos y mtodos de trabajo a los procedimientos que en este se describen.
DECRETO EXENTO N
Y lO S /2010
DISTRIBUCIN: Alcalda Administrador Municipal Juzgado de Polica Local Secretara Municipal Secretaria Comunal de Planificacin Direccin de Obras Municipales Direccin de Desarrollo Comunitario Departamento de Administracin de la Educacin Municipal (DAEM) Departamento de Salud Municipal Departamento de Finanzas Departamento de Trnsito y Patentes Comerciales Oficina de Control Interno Oficina de Personal Mercado Pblico Asesor Jurdico Oficina de Transparencia Municipal Oficina de Informtica Oficina de Partes
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MANUAL DE PROCEDIMIENTOS INTERNOS LEY DE TRANSPARENCIA DE LA FUNCIN PBLICA Y DE ACCESO A LA INFORMACIN DE LA ADMINISTRACIN DEL ESTADO
INTRODUCCION
Con fecha 1 de septiembre de 2010 entra en vigencia el presente Manual de Procedimientos Internos al que estarn sometidos los funcionarios municipales, para dar cumplimiento a las normas de transparencia establecidas en la Ley de Transparencia de la Funcin Pblica y de Acceso a la Informacin de la Administracin del Estado, aprobado a travs de Decreto Alcaldicio N 4205, de fecha 23 de agosto de 2010, que se dicta en cumplimiento de lo establecido en el Reglamento de la Ley N 20.285, de Transparencia de la Funcin Pblica y de Acceso a la Informacin de la Administracin del Estado. El objetivo de este manual es definir las funciones a realizar por cada unidad orgnica de la Municipalidad con respecto a la informacin que posteriormente se publicar, adems de los plazos de envo, respuesta a los requerimientos y los responsables de cada una de las funciones a ejecutar. Quedan sometidos a dichas normas todos los funcionarios dependientes de la Municipalidad, cualquiera sea su estatuto o modalidad de contratacin. Las normas de este manual son complementarias a aquellas establecidas en la Ley N 20.285 Ysu respectivo reglamento.
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NORMAS GENERALES
Artculo 1 La Ley N 20.285 regula el principio de transparencia de la funcin pblica, el derecho de acceso a la informacin de los rganos de la Administracin del Estado, los procedimientos para el ejercicio del derecho y para su amparo, y las excepciones a la publicidad de la informacin. Artculo r En virtud del principio de transparencia de la funcin pblica, los actos y resoluciones de los rganos de la Administracin del Estado, sus fundamentos, los documentos que les sirvan de sustento o complemento directo esencial, y los procedimientos que se utilicen para su dictacin, son pblicos, salvo las excepciones que establece la Ley N20 .285 y las previstas en otras leyes de qurum calificado.
Asimismo, es pblica la informacin elaborada con presupuesto pblico y toda otra informacin que obre en poder de los rganos de la Administracin del Estado, cualquiera sea su formato, soporte, fecha de creacin, origen, clasificacin o procesamiento, a menos que est sujeta a las excepciones sealadas por la propia ley.
Artculo 3 De acuerdo con el mandato legal, los actos y documentos que han sido objeto de publicacin en el Diario Oficial y aquellos que digan relacin con las funciones, competencias y responsabilidades de los rganos de la Administracin del Estado, debern encontrarse a disposicin permanente del pblico y en los sitios electrnicos del servicio respectivo, el que deber llevar un registro actualizado en las oficinas de informacin y atencin del pblico usuario. Artculo 4 La Municipalidad deber mantener a disposicin pennanente del pblico, a travs de sus sitios electrnicos, los siguientes antecedentes actualizados, al menos, una vez al mes:
a) b) c) d) e) t) g) h) i) j) k)
Artculo 5 Toda persona tiene derecho a solicitar y recibir informacin de cualquier rgano de la Administracin del Estado, en la fonna y condiciones que establece la ley.
El acceso a la informacin comprende el derecho de acceder a las informaciones contenidas en actos, resoluciones, actas, expedientes, contratos y acuerdos, as como a toda la informacin elaborada con presupuesto pblico, cualquiera sea el fonnato o soporte en que se contenga, salvo las excepciones legales. 2
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Artculo 60 Los funcionarios y empleados municipales estarn obligados a respetar la publicidad de todos los actos municipales, contenidos en los documentos oficiales de la Municipalidad, tales como decretos, oficios, circulares, y dems resoluciones, incluidos todos los documentos y fundamentos sustentatorios. Ningn funcionario o empleado municipal, cualquiera sea su jerarqua, podr negar la informacin solicitada, salvo excepcin legal. Aquellos funcionarios y empleados municipales que no entreguen la informacin a la Secretaria Municipal dentro de los plazos previstos en el presente manual, de acuerdo al Reglamento de la Ley de Transparencia sern sancionados previo procedimiento sumarial, sin perjuicio de las sanciones contempladas en la Ley N 20.285.
DEFINICIONES
Artculo 70 Para los efectos del presente Manual se definen los siguientes trminos los cuales deben entenderse como a continuacin se indica:
1. Transparencia Activa: Obligacin por parte de los rganos del Estado de entregar informacin til, oportuna y relevante, de manera permanente en los sitios Web institucionales, sin mediar requerimiento alguno por parte de la ciudadana.
2. Transparencia Pasiva: Consiste en la entrega de la informacin administrativa, sin expresin de causa que no est sujeta al rgimen anterior, a las personas que la soliciten a la Administracin Pblica a travs de los mecanismos especialmente dispuestos para ello. El mecanismo consiste en solicitar la informacin al propio organismo pblico.
3. Principio de Probidad: Consiste en "observar una conducta funcionaria intachable y un desempeo honesto y leal de la funcin o cargo, con preeminencia del inters general sobre el particular" (artculo 52, inciso 2, de la Ley N 18.575, Orgnica Constitucional de Bases Generales de la Administracin del Estado).
1. Principio de la relevancia: Conforme al cual se presume relevante toda informacin que posean los rganos de la Administracin del Estado, cualquiera sea su formato, soporte, fecha de creacin, origen, clasificacin o procesamiento.
2. Principio de la libertad de informacin: Toda persona goza del derecho a acceder a la informacin que obre en poder de los rganos de la Administracin del Estado, con las solas excepciones o limitaciones establecidas por leyes de qurum calificado.
3. Principio de apertura o transparencia: Toda informacin en poder de los rganos de la Administracin del Estado se presume pblica a menos que est sujeta a las excepciones sealadas.
4. Principio de la mxima divulgacin: Los rganos de la Administracin del Estado deben proporcionar informacin en los trminos ms amplios posibles, excluyendo slo aquello que est sujeto a las excepciones constitucionales. 3
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5. Principio de la divisibilidad: Si un acto administrativo contiene informacin que puede ser conocida e informacin que debe denegarse en virtud de una causa legal, se dar acceso a la primera y no a la segunda. 6. Principio de facilitacin: Los mecanismos y procedimientos para el acceso a la informacin de los rganos de la Administracin del Estado deben facilitar el ejercicio del derecho, excluyendo exigencias o requisitos que puedan obstruirlo o impedirlo, 7. Principio de la no discriminacin: Los rganos de la Administracin del Estado debern entregar informacin a todas las personas que lo soliciten, en igualdad de condiciones, sin hacer distinciones arbitrarias y sin exigir expresin de causa o motivo para la solicitud, 8. Principio de la oportunidad: Los rganos de la Administracin del Estado deben proporcionar respuestas a las solicitudes de informacin dentro de los plazos legales, con la mxima celeridad posible evitando todo tipo de trmites dilatorios. 9. Principio del control: El cumplimiento de las normas que regulan el derecho de acceso a la informacin ser objeto de fiscalizacin permanente, y las resoluciones que recaigan en solicitudes de acceso a la informacin son reclamables ante un rgano externo.
10. Principio de la responsabilidad: El incumplimiento de las obligaciones que la ley
impone a los rganos de la Administracin del Estado origina responsabilidades y da lugar a las sanciones que establece la ley,
11. Principio de gratuidad: El acceso a la informacin de los rganos de la Administracin es gratuito, sin perjuicio de las tarifas que fije el Consejo para la Transparencia por costos de reproduccin y entrega de determinados documentos.
UNIDADES RESPONSABLES Artculo 90 Todas las reparticiones y unidades de la Municipalidad sern responsables de la observancia y cumplimiento de la Ley Sobre Acceso a la Informacin Pblica, teniendo como objetivo cumplir con la elaboracin, procesamiento, actualizacin y posterior envo de determinada informacin establecida en la ley, as como de evacuar los requerimientos de informacin presentados.
PROCEDIMIENTOS PARA EL ENVIO DE LA INFORMACION Artculo 100 Cada Director, Jefe de Departamento, o encargado de las distintas unidades de la Municipalidad, deber asignar a un funcionario las labores de recopilacin, preparacin y envo de la informacin pertinente a la Secretara Municipal para su posterior publicacin en el sitio web de la Municipalidad, lo que debe ser cumplido en la oportunidad y con las formalidades que se indican en los artculos siguientes.
FORMALIDADES Y PLAZOS Artculo 11 0 La unidad municipal que estar a cargo de canalizar la informacin de transparencia activa ser la Secretara Municipal, la que estar facultada para solicitar todos los antecedentes a las dems reparticiones y funcionarios municipales, los que debern entregarse de acuerdo a los siguientes plazos:
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a) Informacin fija o permanente que no requiere actualizacin mensual: Los primeros 5 das de cada mes. b) Informacin que debe actualizarse mensualmente: Dentro de los primeros 10 das del mes siguiente a aquel que correspondan las modificaciones.
TRANSPARENCIA PASIVA Artculo 12 0 Los procedimientos para hacer efectiva la transparencia pasIva sern los siguientes: Requisitos de la solicitud, rgano ante quien se presenta y uso de medios electrnicos La persona que desee solicitar informacin a la Municipalidad debe presentar una solicitud, sin expresin de causa, en soporte de papel o por medios electrnicos, que est en la pgina Web del municipio y que cumplan los siguientes requisitos. a) Nombre, apellidos y direccin del solicitante y de su apoderado, en su caso. b) Identificacin clara de la informacin que se requiere. c) Firma del solicitante estampada por cualquier medio habilitado. En caso de no reunir los antecedentes antes mencionados se debe requerir al solicitante que en un plazo de 5 das subsane la falta, o se le tendr por desistido de su peticin. El peticionario puede pedir ser notificado mediante comunicaciones electrnicas para lo que debe indicar, bajo su responsabilidad, una direccin de correo electrnico. Quin debe responder en caso de efectuarse la solicitud de informacin por medio de la pgina de transparencia El requerimiento ser contestado por la Direccin y/o Unidad que corresponda y canalizado a travs de la Secretaria Municipal. Quin debe responder en caso de efectuarse la solicitud de informacin por medio de soporte en Oficina de Partes de la Municipalidad El requerimiento ser contestado por la Direccin y/o Unidad que corresponda y canalizado a travs de la Secretaria Municipal. Forma en que se entregar la informacin al solicitante La informacin solicitada en soporte de papel o mediante pgina Web del municipio por regla general se entregar por escrito en soporte de papel. Sin perjuicio de ello, en aquellos casos en que la respuesta a la solicitud sea requerida expresamente por medios electrnicos, sta se enviar va e-mail a travs de la Secretara Municipal debiendo dejarse constancia de ello. En aquellos casos en que la informacin solicitada sea de gran volumen ser enviada, sin excepcin, por escrito en soporte de papel.
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En cualquiera de las 2 situaciones anteriores de solicitud de informacin, los responsables debern pronunciarse ante sta, ya sea entregando la informacin solicitada o negndose a ello, en un plazo mximo de 20 das hbiles, contados desde la recepcin de la solicitud que cumpla con el total de los requisitos. Este plazo podr ser prorrogado excepcionalmente por otros 1O das hbiles, cuando existan circunstancias que hagan dificil reunir la informacin solicitada, caso en que la Secretaria Municipal deber comunicar al solicitante, antes del vencimiento del plazo, la prrroga y sus fundamentos .
Procedimientos y plazos para recoleccin, revisin y despacho de solicitante informacin al
La unidad municipal a cargo de canalizar las respuestas y contestar solicitudes de informacin, realizadas a travs del formulario de "Solicitud de Informacin" y a travs de la pgina Web del municipio ser la Secretara Municipal. Dicho formulario ser en original con tres copias, con la siguiente distribucin: - Original - Primera Copia - Segunda Copia - Tercera Copia : Secretaria Municipal : Transparencia Municipal : Solicitante : Talonario Oficina de Partes
Toda solicitud, ya sea en soporte de papel o a travs de la pgina Web deber ser ingresada por la Oficina de Partes y enviada a la Secretara Municipal con copia a la Oficina de Transparencia Municipal. La Secretaria Municipal enviar la solicitud a la Direccin o Unidad que correspondiese dar respuesta, estando obligados los Directores o Jefes de Unidad a responder dentro de los plazos que a continuacin se sealan: a) Plazo para que la Secretara Municipal estudie la peticin de informacin y solicite los antecedentes a las dems unidades municipales, o notifique a terceros involucrados y/o afectados: 2 das. b) Plazo para que los terceros involucrados y/o afectados (si existiesen) se opongan por escrito, sealando sus causales: 3 das . c) Plazo para que las unidades municipales preparen el oficio de respuesta al solicitante ya sea entregando la informacin solicitada o denegndola, remitindola al organismo que le corresponde dar respuesta, o respondiendo que esta se encuentra en distintas instituciones, y enviar posteriormente dicha respuesta a la Secretaria Municipal con copia a la Oficina de Transparencia Municipal: 5 das. d) Estudio de respuesta en la Secretaria Municipal : 2 das. e) Plazo para que la Secretaria Municipal despache el oficio con la repuesta e informacin al interesado: 1 da.
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Si la Municipalidad no es competente para ocuparse de la solicitud de informacin o no posee los documentos solicitados, debe enviar la solicitud a la autoridad que deba conocerla segn el ordenamiento jurdico, en la medida que sta sea posible de individualizar, informando de ello al peticionario (Art. 13 Ley 20.285). En caso que no sea posible individualizar al rgano competente o la informacin solicitada pertenezca a mltiples organismos, deber comunicarse dicha circunstancia al solicitante. De los costos por la entrega de informacin solicitada De acuerdo al Artculo 20 del Reglamento de la Ley 20.285, sobre acceso a la informacin pblica, slo se podr exigir el pago de los costos directos de reproduccin y de los dems valores que una ley expresamente autorice cobrar por la entrega de la informacin solicitada. Para efectos de lo sealado en la ley y en el presente reglamento, se entender por costos directos de reproduccin todos aquellos que sean necesarios para obtener la informacin en el soporte que el requirente haya solicitado, excluyendo el valor del tiempo que ocupe el o los funcionarios para realizar la reproduccin. La obligacin del rgano requerido de entregar la informacin solicitada se suspende en tanto el interesado no cancele los costos y valores a que se refiere el inciso precedente. Si el interesado solicita la informacin y, posteriormente, no paga los costos y dems valores autorizados por la ley, ni retira la informacin solicitada dentro de los treinta das siguientes despus de haber sido puesta a su disposicin, la Municipalidad podr ejercer las acciones que corresponden en su contra. Segn lo anterior, fijense los valores que a continuacin se indican por concepto de costos directos de reproduccin para atender las solicitudes de acceso a la informacin, los que se reajustarn anualmente de acuerdo a la variacin que los mismos experimenten en el mercado nacional. SOPORTE
1. CD 2. DVD 3. FOTOCOPIAS (blanco y negro) 4. PLANOS
5. OTROS
COSTO $ 150 250 25 1.000 (m2 amoniacal) 1.600 (bond) COSTO DE MERCADO
El valor correspondiente deber ser cancelado directamente en la Tesorera del Municipio. Para obtener la informacin solicitada, el requirente deber acreditar mediante el comprobante respectivo el pago del valor correspondiente. La obligacin de la Municipalidad de Los Vilos de entregar la informacin requerida en el medio solicitado se suspende hasta que el requirente acredite el pago de dicho valor.
RECLAMOS ANTE EL CONSEJO DE TRANSPARENCIA Artculo 13 En aquellos casos en que los interesados presenten reclamos ante el Consejo para la Transparencia en contra de la Municipalidad por la no entrega de informacin o la denegacin de ella, el asesor jurdico deber preparar los descargos u observaciones dentro
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de un plazo mximo de 8 das de notificada la Municipalidad, debiendo presentarlos ante el Consejo dentro de los 2 das siguientes. En caso de ser necesario, deber solicitarse audiencias ante el Consejo para alegar las causas. El asesor jurdico ser responsable de todo este proceso, debiendo alegar en las audiencias que hayan sido fijadas por el Consejo. En aquellos casos en que el Consejo falle a favor del reclamante, la Municipalidad a travs del asesor jurdico deber entregar la informacin en los plazos sealados en la resolucin respectiva, si decide no recurrir de ilegalidad ante la Corte de Apelaciones. Si en cambio, el fallo es a favor de la Municipalidad, el proceso concluye y no se entrega la informacin al solicitante.
RECLAMO DE ILEGALIDAD Artculo 14 Si la Municipalidad no queda conforme con la resolucin del Consejo, el asesor jurdico deber presentar un reclamo de ilegalidad ante la I. Corte de Apelaciones de La Serena, dentro de un plazo de 15 das siguientes a la notificacin, suspendindose la entrega de informacin al solicitante.
El asesor jurdico participar de los alegatos que correspondan y en el proceso probatorio pertinente que fije la Corte de Apelaciones. Estos alegatos deben realizarse tanto por el reclamo de ilegalidad presentado por la Municipalidad o por el interesado al cual se le neg la entrega de informacin. Si la Corte de Apelaciones acoge el reclamo de ilegalidad presentado por la Municipalidad, no se entrega la informacin. En cambio si la Corte de Apelaciones no lo acoge, o acoge el reclamo de ilegalidad del interesado, la Secretaria Municipal debe proceder a la entrega de la informacin al solicitante dentro de los plazos fijados en la resolucin.
COMISION DE TRANSPARENCIA Artculo 15 La Comisin de Transparencia es el rgano que tendr a su cargo la coordinacin, supervigilancia y evaluacin de todas y cada una de las solicitudes de informacin efectuadas en conformidad a la Ley N 20.285 .
La Comisin de Transparencia estar constituida permanentemente por el Secretario Municipal, quien la presidir, por el Encargado de la Oficina de Control Interno y por el Asesor Jurdico Municipal. Actuar como secretaria de esta comisin la Encargada de la Oficina de Partes. 1.- Las funciones de esta comisin sern: a) Participar como nicos miembros de la Comisin de Transparencia. b) Determinar y aplicar las causales de reserva o secreto de la informacin respecto de las solicitudes efectuadas de conformidad a lo establecido por la ley. c) Todas aquellas que le encomiende el AJcalde.
A) SECRETARIA MUNICIPAL
1. Definicin legal del municipio. 2. Unidades que existen al interior del municipio y las relaciones de dependencia que existen entre ellas. 3. Nombre y atribuciones del Alcalde. 4. Nombre y atribuciones de los Concejales. 5. Facultades, funciones y atribuciones del municipio. 6. Sntesis de las funciones y atribuciones de cada unidad y direccin. 7. Nombre y cargo exacto de los jefes de cada unidad . 8. Datos de contacto de cada unidad incluyendo al menos telfono y nombre de contacto. 9. Las normas legales que rigen el funcionamiento de la institucin. 10. Publicacin de las ordenanzas y los reglamentos municipales, sus modificaciones, actos y documentos publicados en el Diario Oficial y los que traten sobre funciones, competencias y responsabilidades de las distintas reparticiones municipales y en general los actos y resoluciones que tengan efectos sobre terceros . 11 . Publicacin de Decretos. 12. Procedimientos para audiencias pblicas con el Alcalde. 13 . Procedimientos para audiencias pblicas con los Concejales.
involucradas y sancionadas, unidad donde se realiz el procedimiento, el resumen del problema y el resultado de dichas investigaciones. 2. Informes de Auditora Interna. En caso de existir Planes Anuales de Auditora, la publicacin de los mismos. 3. Informes de Auditora Externa. 4. Informes trimestrales de ejecucin presupuestaria.
C) DEPARTAMENTO DE FINANZAS 1. Presupuesto municipal. 2. Cuadro resumen explicativo del porcentaje del presupuesto y cantidad en dinero asignado a cada rea municipal, sealando en pesos el total del presupuesto. 3. Presupuesto anual completo itemizado en ingresos y gastos. 4. Registro mensual de los gastos efectuados por el municipio. 5. Estado de avance del ejercicio programtico presupuestario. 6. Aportes que la municipalidad debe efectuar al Fondo Comn Municipal. 7. Inversiones efectuadas en relacin con los proyectos concluidos en el ao yen ejecucin. 8. Las modificaciones efectuadas al patrimonio municipal, entendindose por tal las ventas o enajenaciones de activos. 9. Indicar los bienes que el municipio ha dado de baja y el destino de dichos bienes (donaciones, remate, etc.)
D) OFICINA DE PERSONAL 1. Poltica que rige la gestin de los recursos humanos del muruclplO, mecanismos de calificacin, promocin, deducciones a la remuneracin, contratacin, de manera clara, explicada y detallada. 2. Resumen de currculum vitae del Alcalde, directores, jefes de departamento, seccin u oficina, que incluya estudios y experiencia laboral. 3. Declaracin de Patrimonio e Intereses de todos los obligados por la Ley. 4. Nmina del personal de la municipalidad incluido los distintos tipos de contratos existentes en el municipio. a) Funcionarios de planta.
- Nombre completo
- Grado de la escala a que est sujeto
- Cargo o funcin
- Regin
- Vigencia de la relacin laboral
- Casilla de observaciones
b) Funcionarios a contrata.
- Estamento al que pertenece
- Nombre completo
- Grado al que est sujeto
- Cargo o funcin
- Regin
- Vigencia del contrato
- Casilla de observaciones
c) Funcionarios a honorarios. - Nombre completo
- Breve descripcin de la labor a desarrollar
- Calificacin profesional (ttulo, grado acadmico o experiencia)
- Grado de escala al que este asimilado (si fuera el caso)
- Regin
5. Honorarios mensuales (tratndose de personas contratadas sobre la base de honorarios que se paguen mediante otra modalidad que no sea mensual se incluir el monto total del honorario en la casilla de "Observaciones").
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F) MERCADO PBLICO
1. Publicacin del Plan Anual de Compras Pblicas.
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3. Listado de las Subvenciones otorgadas a Organizaciones Comunitarias, que indique el nombre de la organizacin beneficiada, Rut y el monto. 4. Listado de beneficiarios por cada subsidio y programa (individual) del presente ao y de los dos aos anteriores, el cual debe contener la siguiente informacin: a) Nombre y apellido. b) Tipo de subvencin o beneficio otorgado. Si el beneficio fuese por ejemplo una ayuda que consiste en materiales de construccin, la lista deber contener una nueva columna que indique el costo en dinero que este representa. S. Listado actualizado con los nombres de las personas favorecidas con becas acadmicas del presente ao y de los dos aos anteriores.
1. Presupuesto de Educacin. 2. Plan de Desarrollo Educacional de la Comuna (P ADEM). 3. Publicacin anual de los miembros de la Comisin Calificadora de Concursos Pblicos, as como de los concursos que se estn llevando a cabo. 4. Informe sobre licitaciones pblicas, propuestas privadas y contrataciones directas de serviCIOS. 5. Nombre de cada uno de los directores de los establecimientos de educacin dependientes de la Municipalidad. 6. Requisitos de admisin en los establecimientos educativos. 7. Gastos mensuales de la educacin municipal. 8. Los recursos humanos del Departamento de Educacin e infonnacin detallada de las remuneracIOnes:
a) Nmina del personal,
b) Docentes,
c) Auxiliares,
d) Administrativos por establecimiento y
e) Publicacin de la dotacin docente
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L) ASESOR JURIDICO
1. Listado de los juicios en los que est involucrado el municipio, ya sea como demandante, demandado u otro. 2. Actos y contratos sobre inmuebles municipales. 3. Directores de las corporaciones, incluyendo: a. Nombres de los directores de la Corporacin. b. Currculum Vitae de los Directores, y de todo el personal que trabaja en las Corporaciones, tanto los contratados va Cdigo del Trabajo, as como los contratados a honorarios, sealando el monto bruto de los mismos y su objeto.
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**NOMBRE SOLICITANTE
APELUDO PATERNO
APELliDO MATERNO
NOMBRES
**NOMBRE APODERADO
APELliDO PATERNO
APELliDO MATERNO
NOMBRES
CALLE
NMERO
POBI..jVILLA
**DATOS DE CONTACTO
COMUNA
CIUDAD
TELFONO FIJO
TELFONO MVIL
INFORMACIN SOLICITADA
Seale claramente la informacin solicitada, indicando fecha, perodos, materia, unidad de origen u otra indicacin Que ayude a identificar lo solicitado.
IMPORTANTE: En caso de solicitar CD, DVD o Fotocopia los costos sern de cargo del Solicitante. Dependiendo de la cantidad de informacin puede ser necesario otro medio al seleccionado.
FOTOCOPIA PLANOS
: $ 25
: $ 1.000 (m2 amoniacal)
$ 1.600 (bond)
**APELLIDOS y NOMBRES
**FIRMA